典仪风俗规范

第一篇：典仪风俗规范

典仪风俗规范

一、升旗仪式

公司机关由机关党委统一安排，各部室轮流负责执行这项仪式；工程队和项目部由综合办公室执行，指定专人担任升旗手，专人担任宣誓领讲人，每星期一上午举行：

（一）公司机关上班人员8：00时前在公司办公楼前集合，排成列队，升旗手分别在三个旗杆下就位；各工程队/项目部在各自指定场所班前举行，时间自行安排。

（二）奏国歌，升旗手同时升国旗和公司旗，全体人员行注目礼。

（三）由宣誓领讲人带领全体人员高声领读“公司誓词”。

（四）全体人员唱公司司歌，或《铁道兵志在四方》，或《铁建员工之歌》，或《战斗的歌声豪迈嘹亮》。

（五）仪式结束，全体人员分赴工作岗位。

二、班前宣誓

由于有的工程队和项目部工期较短，没有设旗帜，应在各自指定场所举行班前宣誓仪式，诵读“公司誓词”，唱公司司歌，或《铁道兵志在四方》，或《铁建员工之歌》，或《战斗的歌声豪迈嘹亮》，以达到振奋精神、激荡思想之功效。

三、干部任免仪式

公司举行干部任免仪式是强化人才竞争意识和发展意识的有效手段，其内容可包括：

（一）宣读任免令

（二）公司领导致辞

（三）新上任干部宣誓

四、新员工入企仪式

为新员工举行隆重、热烈又有价值内涵的入企仪式是具体体现公司以人为本的文化氛围，表达公司人才观和用人理念的有效方法。其内容可包括：

（一）向新员工介绍公司领导及部门负责人

（二）介绍新员工简况

（三）公司领导致辞

（四）新员工宣誓

（五）向新员工颁发公司徽章、《企业理念手册》、《公司员工手册》

（六）安排新员工参观公司机关并介绍公司的概况。

五、感恩仪式

公司取得的每一个成功和进步，都和所有员工家属在后方默默无私的奉献和支持密不可分。感恩会是公司联系员工家属，表达对他们的真心感谢的方式，是为员工安心工作建立一个坚强的后盾。

（一）组织青年志愿者活动。每年选择一个主题，如孝心、结对、社会公益等。

（二）由工会牵头、公司领导参加走访劳动模范、先进员工和困难员工。

（三）可与春节团拜会合并举行，由公司工会负责主办，机关党委、党委办公室、总经理办公室和企业文化部协助。邀请所有员工的家属、孩子参加。届时，可以通过宣读慰问信和文艺晚会，以热烈的气氛来凝聚人心，鼓舞士气。

六、年终表彰大会

年终表彰大会是实施员工激励、弘扬公司精神的最佳时机。其主要内容是回顾一年来的公司经营管理和企业文化建设情况，事先推选先进集体、先进个人、给予这些集体和个人公开表扬和奖励，并颁发奖牌、奖章，在会后将他们感人事例和突出贡献刊在公司媒体上，真正树立起英雄的强势文化。

大会召开之前应搞好会场的布置，体现隆重热烈的气氛。大会一般安排在较大的礼堂中进行。台上设置主席台并覆盖洁白的桌布。主席台上方，悬挂表彰大会会幅。主席台前方，放置盆花。大会召开前，播放音乐，整个会场应洋溢热烈、愉悦的气氛。

表彰颁奖会的受奖人员一般安排在会场的前排就坐，重要宾客一般安排在主席台上。当受奖人员和重要宾客到位时，可由接待人员引导入座，受奖人员的座位应与颁奖时的先后顺序一致，这样可使颁奖过程热烈而有序，不出差错。

表彰颁奖大会的一般议程：

一、大会开始前播放音乐，欢迎受奖人员和宾客入座。

二、负责人主持会议，宣布大会开始。

三、有关领导讲话，介绍重要来宾、宣读颁奖决定和名单。

四、举行颁奖。此时，应奏乐。受奖者在工作人员引导下，按颁奖顺序排队登台领奖。颁奖者可以是企业请来的重要宾客（一般是上级部门的有关领导），也可是本企业的领导人。颁奖者与受奖者一一对应，颁奖人在核对完奖品或受奖人姓名后，用双手将奖品或奖状递交给受奖人，并主动与其握手，表示祝贺。受奖人应鞠躬以示谢意，并用双手去接领奖品或奖状。在与颁奖人握手完毕后，受奖人应转过身来，面向全场来宾，将奖状或奖品高高举起，并再次鞠躬致谢。然后按秩序下台。受奖人数较多时，工作人员应安排好先后顺序，一轮一轮登台领奖。当台上有人在领奖时，工作人员应做好准备工作，将下一轮受奖人员按顺序排列在主席台旁侧，随时准备登台受奖。

五、请来宾致贺词。

六、由颁奖者和受奖的有关人员发言或致谢。

七、宣布大会结束，音乐再次奏响，欢送受奖人员和全体来宾。

七、职工代表大会

（一）首先，职工代表大会应隆重热烈。大会主席台上方应悬挂企业标识，会场内悬挂企业理念，会议召开前和休息期间播放歌曲或音乐，主席台前放置鲜花或绿色植物，用白色和孔雀绿色台布铺盖主席桌。

（二）职工代表大会应开得有效有序。开会前，应向每位代表分发打印好的会议程序、代表名单。大会讨论期间，应提供发言者的讲话材料，供代表参考。会议结束时，应提供大会的决议等有关材料，供代表们会后作宣传讲解和贯彻执行。

（三）职工代表大会还应开得有张有弛、丰富活跃，使代表们劳逸结合，总之，做好职工代表大会的礼仪服务工作，对开好大会能起到积极的烘托和促进作用。

八、股东年会

在年会召开之前应向股东发出会议通知书或邀请信；让股东作好准备前来出席。还可以通过报纸、广播发出通知，广而告之，以示企业的诚意与郑重。

股东进场时，会务人员应在门口迎候，并设置签名簿，分发年会的有关资料。有条件的还可以赠送一些公关小礼品，表示欢迎。

进行股东年会一般程序时的礼节有：

（一）由会议主持人宣布会议开始。

（二）然后应由企业的领导人（总经理）代表本公司作年度工作报告，向股东代表汇报一年来的公司业绩、经营状况、重大决策、人事变动等情况，以及提出下一年度的工作计划和本年度股票分红的讨论方案。年度报告要做得实事求是，态度诚恳，用事实和数据说明问题，以求得股东们的了解和信任，对股东们一年来给予组织的支持和关心表示感谢。

（三）就上述有关问题听取股东们的意见，形式可多样，如可请股东代表上台发言等。听取股东意见时，要认真虚心，不要随意打断股东的发言。

（四）企业领导人做总结性发言，对股东们的积极设想和建议应予以采纳和表示感谢，对大家提出的有关问题进行回答，宣布本年度股票分红的正式方案。

（五）由主持人宣布会议结束。会议结束时，应请代表们先离场。会议日程一般二天，会议期间要做好宣传报道工作，以便通过媒体来进一步与广大股东沟通信息。

九、新闻发布会

新闻发布会是关于某一个重要信息或事项，通过邀请新闻机构记者向社会发布消息的会议。

进行新闻发布会的一般程序时的礼节：

（一）由主持人介绍新闻发布会的基本情况，并向记者介绍发布新闻的有关人士。

（二）由主要发言人讲话，发布有关新闻。

（三）记者开始提问，由主要发言人及有关人士答问。在回答记者提问时，要充分地、准确地向记者提供有关信息；对于需要保密的和不宜发表透露的内容，应婉转地向记者做解释；对于记者所提出的一些敏感性而又回答不了的提问，通常可采取删繁就简。会议中，不能随意打断记者的提问。

（四）记者的提问结束时，发言人应向到会的记者表示感谢，最后由会议主持人宣布会议结束。

（五）应尊重记者，以礼相待，建立相互的合作关系。企业在新闻发布会中，应为记者的采访提供各种便利条件。它包括：选择交通便利、环境清静整洁的地点召开新闻发布会；为新闻发布会提供齐全的设备，如电话、传真机、打印机、扩音设备和拍照需要的灯光条件等，以有利于新闻的及时制作和发布；会场的桌、椅设置要便于记者做记录；准备好有关的材料供记者参考，如宣传资料、照片、实物、模型等。此外，如果需要的话，还可配合新闻发布会，组织记者进行现场参观，给记者创造实地采访、摄影、录音、录像的机会。

（六）会议之后，要根据记者到会的情况，查对该新闻单位报道的情况，如发现所发的消息有误，应通知该新闻单位予以及时更正。对正确地、较好地报道了企业有关信息的记者和新闻单位，应通过电话或书信表示谢意。

十、客户联谊会

客户联谊会是稳定和发展业主、用户和监理良好关系的有效手段。时间可安排在生产经营年度结束后一周内，由各队/项目部的计划部负责主办，工程安质部协助，邀请所有和队/项目部有业务往来的业主、用户和监理参加会议。

会议主要内容有：答谢、听取业主、用户监理意见和联谊宴会等。

十一、节日联欢会

公司的节日仪式结合中国人在节日气氛中心情比较舒畅，重视亲情、友情的心理特点，用一些充分体现公司理念的活动形式来加强节日的喜庆祥和氛围。

一是可在公司周年纪念日，以及国庆、春节等重要节日期间举办一些自编自演的文艺活动。

二是可在上述日子里，邀请文艺团体前来助兴，或上级派文艺团体来公司慰问演出。

（一）遵守秩序

演出前，企业员工应排队入场，按规定的位置有序就座。如持票入场，应对号入座。有上级领导和外单位客人前来观看演出，当企业领导人陪同他们入场时，在场员工应全体起立鼓掌表示欢迎。演出进行中应保持场内安静和良好的秩序，不要大声说笑、打闹，不停地交谈、咳嗽也是对会场秩序的扰乱。尤其是音乐会更要求安静。严禁在场内吸烟、吃零食，喝易拉罐也被视为没有教养的表现。员工观众一般不可提前退场。演出结束时，全体起立向演员热烈鼓掌表示感谢，祝贺演出成功。退场也要有序进行，如有来宾观看演出，员工观众要待来宾退场后，要有秩序地离开。

（二）鼓掌

鼓掌是对节目的肯定和对演员的感谢或鼓励。鼓掌要讲究礼貌。节目在进行中不要鼓掌，在一部音乐作品演奏间歇时鼓掌，如同中途打断别人的讲话一样，只会显示出自己的无知。吹口哨和高声呐喊，不论是不是在表示对演员的赞赏，都是不文明的。每个节目终了，都要报以掌声。切忌对节目表示不满或失望，鼓倒掌与唱倒彩是极不礼貌的。

（三）献花

演出结束时，企业领导人应登台向演员祝贺，与演员握手，然后由礼仪小姐向演员献花。有上级领导在场，应陪上级领导登台接见演员，并与演员合影。领导人在舞台上接见演员时，全体员工观众应热烈鼓掌。中途登台献花甚至向演员索吻，是有失检点的，企业举办的文艺演出会尤不允许。有员工个人欲向自己敬佩的演员献花，可在演出结束后进行。

（四）摄影

文艺演出过程中，企业可以安排专人照像和录制电视片，作为资料保存。

（五）着装整齐

如果是为企业的庆典活动助兴，而举办的文艺晚会，最好要求员工着统一的服装，以显示企业整齐、团结一致的精神风貌。至于在重要节日举办的文艺晚会，可不做统一的着装要求，但须要求员工的衣着整洁，不要穿皱皱巴巴的工作服，再热的天气也不能穿背心裤衩观看演出。否则，会有损企业的形象，也是对演员的不尊重。

此外，企业举办运动会，电影晚会等，都须注意相应的礼仪。

十二、员工生日晚会

员工生日祝贺是公司真正重视和关心员工的体现，是增强员工向心力、凝聚力的重要手段。这项仪式各工程队/项目部由办公室负责执行。执行部门将全体员工的生日按出生月份统计出来，统一安排在每月的28日给员工过生日，生日晚会活动安排如下：

（一）由队/项目部领导送给每一个过生日的员工一张由队/项目部主要领导签名的贺卡。

（二）由执行部门代表队/项目部委托每一个过生日的员工送一束鲜花或打电话给自己的父母、家人对他们表示感谢。

（三）在生日晚会上，由队/项目部主要领导致生日贺词，由执行部门组织过生日的员工切由执行部门订做的大蛋糕，然后集体联欢。

十三、公司周年庆典仪式

公司是顺应改革开放的大潮发展起来的，在一定的程度上见证着创业的风风雨雨。因此，在企业诞生或公司改制成立的整数周年，（10周年、20周年）之际，可举行隆重而热烈的庆典仪式，主题要突出公司精神、公司理念，要让社会知道公司的发展历程，感谢社会给予公司的支持和帮助。

庆典应邀请有关领导、社区代表、业主、用户代表、企业战略伙伴、员工家属代表等参加。可组建庆贺方队，每个方队展示一个主题。展示手段可采取文字条幅、企业形象彩车、图片展板等。可安排适当的文艺节目活跃喜庆气氛。同时安排摄影、摄像，及时通过各种媒体向公司内外发布，并作为公司珍贵的史料加以保存。

十四、企业理念系统演讲会

企业理念系统演讲会是由公司举行的一种企业内部活动，属于企业内部的一种文化公关活动，企业文化部拟定相关的演讲主题，组织有写作能力的员工在充分理解理念系统深刻内涵的基础上，形成演讲稿，同时选择演讲人员，经过认真准备后参加演讲。

（一）演讲主题的确定可以考虑以下内容：

1、我对价值理念的理解；价值理念对我的影响，我的价值理念。

2、怎样看待企业精神；企业精神给我的启迪；企业精神鼓舞着我。

3、我的使命感；我所承担的社会责任；我们的历史使命，从企业的使命感想到的。

4、我们的经营宗旨；我们的服务方针；我们的行为准则。

5、我们为什么要确定这样的事业领域；我们是事业的开创者；我们事业的前程。

6、由我们的歌曲想到的；令人振奋的歌，飘扬的公司旗帜。

7、您的风采，企业的精彩。

（二）演讲会应注意的问题：

1、要做好准备工作，尤其是做好参加演讲的人员选拔工作，演讲者要有较高的知识水准，要有很好的语言能力，要有自我表现的愿望，要有一定的号召力和鼓动力等。

2、做好组织工作，演讲会的组织工作做得越细，演讲会的质量越会得到保证，演讲会环境的布置，要体现公司CIS特色；演讲会规模的确定，除了公司内部人员参加外，最好能请一些企业外部的人员，如主管部门领导、新闻界的朋友。

3、做好后续工作，包括宣传报道工作、演讲会效果、调查工作等等。

十五、开工与竣工庆典仪式

开工与竣工典礼活动环境布置要求能渲染典礼热烈、隆重的气氛，抓住契机宣传好企业。

（一）典礼前的准备工作

1、确定庆典的规格与规模

（1）以建设项目本身的实际规模来确定庆典的规模。

（2）重点工程比非重点工程在庆典规格、规模上更高一些和大一些。

（3）认真考虑工程建设单位的要求，将会有哪一级领导人出席庆典。

2、拟定宾客名单并提前发出邀请

宾客名单应该包括政府有关部门的负责人、社区负责人、社团代表、知名人士、新闻记者、同行业代表、员工代表等。

按照宾客名单写出请柬。一般要求请柬提前三天送出。

3、选择与布置现场环境

举行庆典仪式的现场应设在建设工地上。铁路、公路、水渠要选择全线中最具代表意义的路段或建筑，作为庆典现场；开工典礼的现场不宜选择全线的终点地，而一般要选择全线起点或重点路段或重点工程地作为开工典礼的现场为宜。

要精心布置现场：搭建主席台，悬挂彩带条幅，写明典礼、庆典的名称，主席台两侧插有彩旗和标语牌，主席台上面置放花篮或花盆，还要备有庆贺的锣鼓、乐队、鞭炮，以及扩音、录音、录像设备的安装等。在整个典礼活动中，要让公司标识给公众留下深刻的印象。

4、拟定典礼程序和接待事宜

典礼程序要按惯例制定，主要包括致贺词、致答词、剪彩，以及助兴节目的安排；典礼仪式结束后，组织来宾参观、座谈；颁发纪念品；有必要的餐饮安排。工程竣工典礼往往同时又是庆功大会，还要安排有颁奖、授勋的程序。

在接待事宜的安排中，主要是安排负责签到、接待、剪彩、放鞭炮以及负责摄影、录像等有关的服务人员并使他们了解典礼程序，掌握自己的工作时机，及时到达岗位，以保证典礼程序有条不紊地进行。

（二）按程序举行典礼

1、宣布典礼开始，宣读重要来宾名单。

2、致贺词、致答词。致贺词的宾客要有一定的代表性。致答词的应由主办单位的主要领导人出面。

3、剪彩。剪彩由来宾担任，他们可以是上级领导，或是政府主管部门负责人，或某方面的知名人士。剪彩人进行剪彩时，主席台上的人员一般应尾随其后一至二米处，并排站立在彩带与剪彩人的后面。剪彩用的剪刀应由工作人员用托盘呈上，彩带要由两名礼仪小姐手持，立于剪彩人两侧。剪彩人剪彩完毕，与会人员应热烈鼓掌。

剪彩人是典礼仪式上众目关注的人物，剪彩时，先向左右两边手持彩带的工作人员微笑致意，然后集中注意力，把彩带一刀剪断。剪彩完毕，应转身向四周的人们鼓掌致意，并与主人进行礼节性谈话，但时间不宜过长。

4、助兴节目安排。可安排锣鼓、舞狮、燃放鞭炮，也可安排一些歌舞表演节目。助兴节目最好由主办单位内部工作人员编演。如果条件允许，也可以外请歌星、名演员来演出。

5、颁奖或授勋。如庆典仪式兼有庆功大会的职能，要有颁奖或授勋的项目。首先宣布被授予奖励或荣誉称号的单位与个人名单，然后这些人分批列队走上主席台，由主席台上就座的重要领导人物向这些有功的单位与个人颁奖。颁奖过程中，与会人员要热烈鼓掌，要播放助兴的音乐，要及时地拍照录像。

颁奖时由工作人员有条理地准确地送到领导人的手中，颁奖的领导人授予奖品后，应主动同被奖者握手，表示祝贺；领奖人接受奖品后应点头致意或敬举手礼，表示感谢。

（三）其它注意事项：

1、组织来宾参观座谈。典礼仪式结束后，主办单位即可引导客人到工地参观，并向客人介绍情况，如工程建设的投资规模、建设时间、有哪些关键的工程、采用了哪些先进技术、在建设速度、效益上创建了哪些记录，涌现出哪些先进模范人物等。

2、颁发奖品。纪念品可以保证典礼活动产生持久的效果，并成为有用的传播手段。纪念品最好是选择能代表企业特色或反映某一工程全貌的纪念品，如通讯录本——印有企业标志、组织简介和必要的彩色图片；影集——装上具有组织特色的彩色照片；画册——内有某一竣工工程全貌的系列照片等等。

3、庆典中的企业整体形象要好。具体要求有：参加典礼的员工服装要统一一致，配戴标识、胸牌，队伍要整齐排列；机械设备的摆放要整齐统一，清洁干净；全场周围要彩旗飘扬，应有鼓舞人心的标语牌；自始至终员工要情绪饱满，精神振奋，遵守纪律有礼貌。要使整个现场都体现出企业的活力、凝聚力、战斗力，展现企业良好的精神风貌。

4、庆典仪式要搞的热烈、隆重，但不能铺张浪费，一定要本着节俭的原则举办庆典活动，要做到简朴而又隆重，热烈但不奢侈。

第二篇：皮试仪操作规范

皮试仪操作规范

试验原理：青霉素分子结构中的酸根带负电荷，在水溶液中电离后，负离子含致敏原。当直流电通过时，其负离子可通过负极透入皮下，与体内蛋白质结合变成抗原，对青霉素过敏的人，在电极板下皮肤有阳性反应现象。

1．准备工作：将电极线插入相应插孔，绑带依次穿过电极头上的两个条行孔。

2.按下界面上的电源键，显示屏显示“3 2 1”三秒钟程序自检，自检完毕显示“P”，进入待机状态。

3.左手持电极头根部，使两个电极朝上，顺势将绑带的两端夹于左手指缝中，以保证电极头充分暴露。

4.右手持电极布方形一侧的长柄，将电极布套在电极头上，并顺手用左手拇指压在电极布圆形旁边的短柄。

5.将配好的皮试液（以青霉素为例）滴在方形电极布，标准是0.2-0.3ml，使电极布表面全部浸湿。将注射用水滴在圆形电极布，标准同上。

6.用蘸有注射用水的棉签擦拭受试部位皮肤（部位同传统皮试），再用干棉签擦净多余水分。

7.将电极头绑在受试部位，绑时注意保持电极头长轴与手臂长轴平行，松紧度以轻轻晃动电极头，下面的皮肤随电极头一起晃动，两者之间没有相对位移为宜。

8.按下启动键，仪器开始5分钟倒计时（有强阳性反应的马上解下绑带）。

9.皮试结束，仪器声光代码报警，显示“FFF”,并自动停止药物渗入。此时可以解下绑带，并按复位键，显示“P”。

10.重复以上3—9步骤开始下一位操作，或按电源键关机。11.判断试验结果。

阴性：试验处皮肤的充血与压迹程度，在青霉素及注射用水的电极板下均相同，在1～2min后即消失，全身也无反应。阳性：试验处皮肤出现明显突起的风团或大丘疹，周围充血或不充血。少数病人的局部皮肤可出现白斑，也为阳性表现。强阳性者可伴有臂部痒、刺、灼热等感觉或全身反应。

为了防止迟缓反应，需继续观察5min，并在注射前再观察一次。12.记录试验结果。

第三篇：上海居转户申报材料规范(典训网)（范文模版）

居住证持有人办理本市常住户口申报材料

1、单位人事介绍信、人事身份证原件、复印件，收取复印件，原件当场退回；必须单位人事交材料，申请人交材料的，不予受理

2、《居住证持有人办理本市常住户口申请表》表格填写时需注意： 表格必须网上填写，不支持手工填写表格

表格网上注册填写后打印，在第2页上单位加盖公章、本人用黑色水笔签字；

在第四页表格打印后需粘一张一寸的照片（必须和网上上传的是同一版本），表格填写时遇到数字请在英文输入法状态填，缴纳社会情况中城镇职工社会保险缴纳发累计时间是指：缴纳城镇社保累计月份，可以在劳动保障网上查询后填写，小城镇保险缴费累计时间是指：缴纳小城镇保险涉及月份，同样也可以在劳动保障网上查询后填写累计缴费年月；综合保险缴费累计时间可以不填写。若以职称申报居转户专业技术职务任职资格或职业资格栏中必须填写上相应的资格证书。表格中房地产权证编号必须填写房产证上面完整编号，如：沪房地松字2010第000000号。表格中户口迁出地地址必须按照户口本上实际户籍地址填写，迁出派出所按户口本上某某公安局某某派出所填写；户口迁入地地址按照房产证上地址填写，户口迁入地派出所填写某某公安局某某派出所；申请人简历中简历必须从最后一个全日制学校填起，后教育经历也需填写，居转户申报人员必须在申报居转户工作经历与居住证申报工作经历一致，不一致不予办理；表格中“获得省部级以上政府奖励情况”是指获得盖有颁发省市人民政府章的个人证

书，在此处填写；表格中“最近连续3年缴纳城镇职工社会保险基数”是指没有职称，但是以连续3年缴纳的社保基数高于上平均职工工资2倍来申报的人员，填写转户前连续3年的社保基数；表格中“最近连续3个纳税每年纳税额”该处不用填写；表格中“最近连续3年聘用本市员工人数”也不用填写；表格中“配偶情况”请如实填写，“配偶是否同时随迁”处只有在本市作出重大贡献并获得省部级及以上政府奖励、取得本市高级专业技术职务任职资格或高级技师（国家一级职业资格）证书的居转户人员，其配偶在本市有稳定工作、缴纳本市城镇职工社会保险、已办理《上海市居住证》（含随员证），才可办理随迁，其他情况请填写“否”；表格中“子女情况”请如实填写，“是否随迁”处如果子女16周岁以上全日制普通高中毕业后无法办理随迁、子女已在沪这2种情况请填写“否”，子女户口迁出地址请按照子女户口本上面户籍地址填写，迁出地派出所也请按某某公安局某某派出所形式填写；最后“申报单位意见”请单位主管用黑色水笔签署意见并加盖公章。

3、目前所在单位营业执照（事业单位法人登记证）和组织机构代码证书的原件及复印件（单位为分公司的，需提供总公司营业执照复印件及总公司出具的授权书）；

4、本人身份证原件及复印件，验原件收取复印件；

5、本人外地居民户口簿原件和复印件（需要外地详细住址页及本人信息页），本人为集体户口的由集体户口所在地派出所出具户籍证明原件，户籍类型必须注明“非农”，若户口本上面显示“家庭户”需

户籍所在地派出所出具户籍改革证明，并注明户籍改革前户籍类型，若为“农业户口”请先办理农转非手续。

6、参加本市城镇社会保险累计满7年的证明（请在www.xiexiebang.com上打印并加盖单位公章），居转户申报人员工作期间应正常缴纳社保，社保缴费经历必须于居住证经历一致，补缴年月不计入正常缴费年月；以连续3年缴纳社保基数高于上平均工资2倍来申报的，如果由于换工作衔接引起的社保补缴，承认2个月的补缴，超过2个月连续补缴，将不再计入连续3年社保基数。

7、本市区、县以上税务机关出具的持证人员在2006年及以后的个人所得税完税证明的原件，中间若因单位未申报的由单位补申报，中间如果因为失业无法申报的，少几个月顺延几个月，并且需要提供上家离职证明和下家劳动合同或入职名册证明失业。缴税单位需与办理居住证单位一致，不一致不予承认，期间扣除不算；（派遣员工提供派遣公司劳动合同及实际用人公司的岗位协议；必要场合，需要提供派遣公司和实际用人公司间的劳务合同）

8、以中级以上专业技术申报，需提供中级及以上专业技术职务任职资格证书、评审表或资格考试合格登记表、单位聘书（单位聘书可在21世纪人才网首页表格下载中下载《专业技术职务聘任表（2009年版）》、单位岗位说明书的原件和复印件，若不以职称申报的该项材料无需准备。

以二级以上职业资格申报，需提供本市颁发的国家二级及以上职业资格证书、资格考试合格登记表、单位聘书的原件和复印件、单位出具

的该岗位说明书；

通过本市考核复评的国家二级及以上职业资格证书的原件和复印件； 经认可由相关部门颁发的职业资格证书原件和复印件、单位聘书的原件和复印件、单位出具的该岗位说明书；

9、目前所在单位的聘用（劳动）合同（有效期内）的原件和复印件

10、居住地乡镇人民政府、街道办事处依据户籍地乡镇以上人口计生部门有关证明出具的符合国家计划生育政策的证明原件和复印件（既老家街道计生办公室及现居住地计生办公室证明都需开具）；

11、现居住地和户籍所在地公安部门出具的无治安处罚以上违法犯罪记录的证明原件和复印件（既老家户籍地派出所及上海居住地派出所出具的无犯罪记录证明，上海居住地派出所开出证明必须注明在上海的住址）； 12 婚育证明材料：

（1）未婚者：由户籍地民政部门出具的未婚证明（核对原件、留复印件）；

（2）已婚者：结婚证书（核对原件、留复印件）；

（3）离婚者：离婚证书、离婚协议书或调解书、判决书（核对原件、留复印件）本市落户地证明：

（1）本人（或配偶）在沪居住房屋房地产权证、或者配偶的租用居住公房凭证（核对原件、留复印件），配偶签署的书面同意落户证明；（2）同意接收落户的单位的居住房屋房地产权证（包括人才公寓或

者职工宿舍等的有效居住证明）或者租用居住公房凭证（核对原件、留复印及单位同意落户证明、单位集体户口原件及复印件

（3）落户在本市直系亲属家中的，提供本人与直系亲属的身份关系证明，直系亲属在沪的居住房屋房地产权证或者租用居住公房凭证、直系亲属的居民户口簿（核对原件、留复印件），及房产证上所有人签署同意落户证明。

（4）若在上海无购房、无亲戚朋友可挂靠、单位也无集体户可挂靠，可由本人向社区申请公共户，社区派出所将出具一个同意落户证明。子女随迁材料：

（1）只生育一个未成年子女需办理随迁的，提供子女出生医学证明、《独生子女父母光荣证》、子女户口簿首页及信息页或者公安部门出具的户籍证明原件和复印件；

生育二个子女需办理随迁的，提供二个子女的出生医学证明、二胎准生证原件及复印件、再生育一胎审批表原件及复印件、子女户口本首页及信息页或公安部门出具的户籍证明原件及复印件。

（2）办理随迁子女若年龄已满16周岁以上，且仍在普通高中就读的子女可办理随迁的，办理时需提供子女高中在读证明及学籍证明（带条形码）原件，子女以满16周岁以上，未在全日制普通高中就读的，无法办理随迁。

15、其他必要的证明材料：

1.获得省部级以上政府奖励的个人证书原件和复印件； 2.本市的高级专业技术职务任职资格证书、评审表和聘书的原件和复印件、（较早的高级职称另需提供高评委授权书、原人事部备案表）； 3.本市核发的高级技师（国家一级职业资格）证书和聘书的原件和复印件；

16、个人档案查阅情况，档案中必须有外省市最后工作单位离职材料（居转户人员办理前需前来人才服务中心办理调档手续，档案到后中心工作人员将根据他的档案情况出具《档案核实表》，档案中必须有外省市最后工作单位离职材料）。居住证注意事项

o 居转户申报人员必须在申报居转户工作经历与居住证申报工作经历一致，不一致不予办理；

o 居转户申报人员工作期间正常缴纳社保，社保缴费经历必须于居住证经历一致；

n 2009年22号文出台前（由于居住证续办审核时间过长引起的社保补缴3个月内承认，超过3个月补缴一律不予承认）n 2009年22号文出台后，社保补缴一律不予承认 o 居转户申报人员必须保证缴纳社保、税单为同一单位；

o 居转户人员以职业资格申报，在来沪前在外省市取得的职业资格证书予以承认，来沪后须经上海复评后才予以承认，申报时另需提供“资格考试合格人员登记表”，若该证书还需注册，必须审核清楚该证是否已注册在现申报单位。

第四篇：学生在校规范--八礼四仪

八礼

仪表之礼：面容整洁、衣着得体、发型自然、仪态大方。餐饮之礼：讲究卫生、爱惜粮食、节俭用餐、食相文雅。言谈之礼：用语文明、心平气和、耐心倾听、诚恳友善。待人之礼：尊敬师长、友爱伙伴、宽容礼让、诚信待人。行走之礼：遵守交规、礼让三先、扶老助弱、主动让座。观赏之礼：遵守秩序、爱护环境、专心欣赏、礼貌喝彩。游览之礼：善待景观、爱护文物、尊重民俗、恪守公德。仪式之礼：按规行礼、心存敬畏、严肃庄重、尊重礼俗。四仪

7岁：入学仪式，让刚入学的小学生感受学习乐趣、接触校园生活、感知礼仪规范。

10岁：成长仪式，让小学三到四年级的学生学会感恩、懂得分享，理解父母的养育之恩、师长的教诲之恩、朋友的帮助之恩。

14岁：青春仪式，要让中学生学会交往沟通，控制情绪、包容他人，迈好青春第一步。

18岁：成人仪式，让年满18周岁的学生懂得成人之责，做守法公民，担社会责任，不断完善自我，立志成才报国。

第五篇：“八礼四仪”规范的具体要求

“八礼四仪”规范的具体要求

八礼四仪

“八礼四仪”规范的具体要求

江苏省未成年人基本文明礼仪规范（试行）

3-6岁（幼儿园阶段）

7-12岁（小学阶段）

13-15岁（初中阶段）

16-18岁（高中阶段）仪表之礼

目标

面容整洁、衣着得体、发型自然、仪态大方

具体规范

1.学会自己刷牙、洗脸，在家长的帮助下梳理头发。2.学会自己穿衣、穿鞋。3.学会自己揩鼻涕、擦汗。

1.勤洗头、洗澡，头发、身体无异味。2.指甲里无污垢。

3.不当众挖鼻孔、掏耳朵。

4.勤换衣服、鞋袜，保持仪表整洁。5.坐立姿态端正，在公共场合不东倒西歪。6.保持书包和个人物品整洁。7.公共场合不脱鞋。8.站立时抬头挺胸。

1.不染发，不烫发，男生不留长发。2.公共场合着装得体，不穿背心、拖鞋。3.不佩戴项链、耳环（钉）、戒指等饰物。4.坐时男生不跷二郎腿，女生并拢膝盖。5.走路不勾肩搭背。1.不纹身、不化浓妆。2.衣着不过于暴露。3.不追求名贵服饰。

餐饮之礼

目标

讲究卫生、爱惜粮食、节俭用餐、食相文雅

具体规范

1.饭前洗手，饭后洗手、擦嘴。

2.学会使用餐具，自己吃饭，不撒食物。3.吃饭时不吵闹，不独占食物。4.吃完自己的一份饭菜，不挑食。

1.吃饭时不咂嘴，不口含食物说话。2.夹菜时不在盘中挑拣。3.等候家人一起吃饭。4.在公共场所就餐时不追逐嬉闹。

1.在公共场所就餐时不大声喧哗。2.适量盛取食物，不剩饭、不剩菜。3.就餐时保持餐桌、地面整洁。

4.在学校食堂用餐后，主动整理归放餐具。

1.用餐时先请长辈、客人就座再动筷。2.为别人夹菜要用公筷。3.尽量不起身夹菜。

4.提前离席，向长辈、客人礼貌打招呼。5.在饭店用餐时，吃不完的食物要打包。

言谈之礼

目标

用语文明、心平气和、耐心倾听、诚恳友善

具体规范

1.学会使用“您好、请、谢谢、对不起、再见”等文明用语。2.在成人的提醒下，能主动与人打招呼。3.学会举手发言。

1.对师长不直呼其名，使用敬语。

2.接听电话先说“您好”，通话结束说完“再见”，再挂电话。3.不用带侮辱性的绰号称呼别人。4.在校园和公共场所讲普通话。5.不说脏话谎话。

1.与人交谈时目视对方，不东张西望。2.不随意打断别人讲话。

3.不强迫别人回答不愿意说的问题。4.讲话音量、语速适中，让别人听得清楚。

1.不打听不泄露别人隐私，不说使别人感到伤心羞愧的话。2.与人交谈时多给别人讲话时间。3.语气平和，言语谦恭。

待人之礼 目标

尊敬师长、友爱伙伴、宽容礼让、诚信待人

具体规范

1.学会与小朋友分享玩具。2.不随便乱动别人东西。3.按照规则和要求玩游戏。

1.记住爸爸妈妈的生日并表示祝福。2.尊重老师劳动，上课认真听讲。3.遇人面带微笑。

4.进别人房间先敲门，得到应允再进入。5.用他人的东西，应先征得他人同意，用后及时归还并致谢。

6.用零花钱帮助有困难的小朋友。

1.客人来访，热情相待，出门迎送。2.不在休息时间拜访他人、给别人打电话。3.不对老师、同学的相貌和衣着评头论足。4.不顶撞家长、老师。5.给别人力所能及的帮助。

1.学会原谅他人。

2.尽力完成答应别人的事。

3.上网聊天用语文明，不编发、转发恶意造谣、诽谤贴子。4.拜访他人应预约，并准时赴约。

5.及时回复正常交往的手机短信、电子邮件。6.尊重少数民族和外国友人的风俗习惯。

行走之礼

目标

遵守交规、礼让三先、扶老助弱、主动让座

具体规范

1.看到红灯知道停、看到绿灯知道行。2.知道过马路要走斑马线。

3.行走时跟好家长，不在马路上奔跑嬉闹。

1.认识交通标识，遵守交通规则。2.上学放学时走规定路线。

3.乘车有序排队，不拥挤、不插队。

4.上下楼梯靠右行，不上跑、不下跳，不并排前行，不推挤他人。

5.乘自动扶梯靠右站立，空出左侧通道。6.不乱按电梯的按钮。

1.步行走人行道，骑车走慢车道。2.骑自行车进出校园大门要推行。3.主动给老弱病残孕让座让路。4.不翻越交通隔离护栏。

5.不在乘坐公共交通工具时吃东西。6.热心为他人指路。

1.进出电梯礼让他人。

2.采取合理方式帮助跌倒路人。3.主动搀扶老人、盲人过马路。4.不在道路上交谈围观，拥堵交通。

5.乘坐公共交通工具时不把脚跷到前方椅背上。

观赏之礼

目标

遵守秩序、爱护环境、专心欣赏、礼貌喝彩

具体规范

1.在家长、老师带领下学会鼓掌。2.不乱扔杂物。

3.不乱走乱跑，不大声吵闹。

1.提前入场，对号入座。2.不随意走动，不高声讲话。

3.瓜皮果壳放入垃圾袋，自觉带离场馆或送入垃圾箱中。4.不站立和在通道观看。

5.观看结束有序离场，不拥堵通道、出口。

1.观看演出，尊重演员劳动，在合适时机鼓掌喝彩。2.不爆粗口，不喝倒彩。3.未经允许不随意拍照摄像。

4.观看时取下帽子，尽量降低身体重心，不影响后排观众观看。

5.无特殊情况不提前退场，确需退场，在演出节目间隙离开。

1.观赏高雅艺术演出时，要着正装。

2.将手机关闭或置于静音状态，接打电话轻声细语。

3.观看体育比赛控制情绪，不出现过激行为。

游览之礼

目标

善待景观、爱护文物、尊重民俗、恪守公德

具体规范 1.知道跟好家长、老师。2.不踩踏草坪，不采摘花果。3.不乱扔垃圾。

1.便后及时冲水，不随地大小便。

2.不触摸文物，在景物上不画写、不划刻。3.不追、捉、打、喂动物。4.不攀爬景区设施。

5.带走自己产生的所有垃圾。

1.吐痰和口香糖用纸巾包好丢入垃圾箱。2.在景区长椅上不躺卧，不用物品占座。3.排队等候留意1米线。

4.在不允许拍照的地方不拍照，在有关闭闪光灯标志的地方自觉关闭闪光灯。

1.跟团出游不拖大家后腿。2.不用酒店内的床单、毛巾擦鞋。

3.旅途中给当地人或国外友人拍照先征求对方同意。4.游览应了解并尊重当地文化、宗教信仰和风俗习惯。

仪式之礼

目标

按规行礼、心存敬畏、严肃庄重、尊重礼俗

具体规范

1.升国旗时，立正站好、目视国旗、不说话。

2.知道春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳等传统节日。3.会向师长说祝福的话语。

1.升国旗时脱帽、注视国旗行队礼，唱国歌声音响亮。2.参加入学仪式、成长仪式、入队仪式、毕业仪式等活动时，着装整洁，少先队员佩戴红领巾或队徽。

3.仪式活动中按规行礼，肃立倾听，不随意交流、走动。4.春节向师长拜年。5.清明祭扫不穿鲜艳衣服。

1.参加青春仪式、入团仪式、毕业仪式等活动时，着装整洁，共青团员戴团徽。2.重阳节问候家中老人，参加敬老活动。

1.参加成人仪式、毕业典礼向师长表达感恩之情。2.参加成人仪式穿正装。