公共场所2012年上半年总结（共五则）

第一篇：公共场所2012年上半年总结

2012年卫生监督科上半年工作总结

为切实加强对公共场所的卫生监督管理，进一步提高公共场所卫生质量，切实保障人民群众的身体健康，今年上半年对全县的公共服务场所的卫生监督工作做了大量的工作。现将2012年公共场所上半年卫生监督工作开展情况总结如下：

一、加强领导，认真培训

在中心领导高度重视统一安排部署下，制定了工作安

排，并注重抓落实，对监督检查情况随时进行督察，确保了工作的有效开展。为使监督检查工作顺利开展，中心还对监督执法人员进行了《公共场所卫生管理条例》、《公共场所卫生管理条例实施细则等相关法律法规和业务知识进行了集中学习培训。

二、按照标准要求，认真开展专项监督检查工作

根据有关文件精神，上半年开展的公共场所卫生监督从以下几个方面进行：

一是对辖区内所有公共场所业、餐饮单位进行卫生法

律法规和卫生知识培训，重点讲解了各类公共场所、餐饮单

位的消毒记录册、突发应急预案、量化评分等知识内容。共举办相关培训班16期，培训1396余人。

二是开展对营业性住宿场所的卫生监督检查。重点检查卫生管理制度、设施设备运转情况、公用物品消毒情况、消毒剂及客用卫生用品的索证情况、从业人员持证情况等。

三是对美容美发店、洗浴等公共场所进行卫生监督检

查。重点检查卫生管理制度、公共用具的清洗消毒和更换以及消毒产品索证、从业人员持证情况等。

四是在本辖区内，两个科室统一组织按照上级文件精

神，在县城规范公共场所示范街三条水源街、文化路、建设路。按照标准严格审核是这些公共服务单位统一达标。

上半年年共检查单位811家单位,责令整改424家，立案查处18家，罚款人民币23400元。没收不合格食品289公斤。上半年完成目标经济任务任务92900元整

三、存在问题

主要发现以下问题：

（一）个别公共场所卫生设施不全，从业人员文化水平较低，卫生意识差。

（二）普通旅店、招待所存在：

1、部分未建立公共卫生事件应急预案、公共用品用具消毒制度、传染病报告制度。

2、日常卫生检查记录、公共用品用具清洗消毒记录、公共用品用具采购入库记录未记录或记录不全。

3、未设置专用的饮具消毒间或消毒设施不符合卫生要求。

针对以上存在的问题，监督人员现场进行了技术指导，责令限期整改，并跟踪落实整改措施。

今后，我所将继续加大公共场所执法检查力度，进一步开展公共场所专项检查活动。在严格执法、严厉打击公共场所违法经营行为的同时，严把卫生许可、从业人员培训、从业人员健康证、卫生法律法规宣传等关键环节，努力提高公共场所卫生管理水平，强化从业人员的卫生管理意识，为保障人民群众的身体健康创造良好的环境。

第二篇：2016年公共场所工作计划总结

2016年公共场所工作计划

公共场所卫生监督工作要按照《公共场所卫生管理条例》及《实施细则》、《全国卫生监督机构工作规范》以创省卫生城市为动力，以“五小”行业整治为载体，认真做好公共场所卫生监督工作，强化卫生管理，提高卫生管理水平。

一、工作背景

1.公共场所面广量大，种类繁多，经过努力，过道“五小”行业专项整治工作，推动公共场所卫生监督工作，公共场所卫生管理水平深刻了进一步提高.2.存在问题：在取得成绩的同时，公共卫生监督还存在一些不足，如未能及时总结推广先进的监督管理经验，加之公共场所卫生法律法规相对滞后，在日新月异的今天，社会不断的进步，新型的公共场所类型不断出现，越来越不能适应公共场所卫生监督工作的需要，如何监督管理公共场所是我们要认真思考的问题。

二、工作目标

1.依照《卫生监督工作规范》，认真开展公共场所卫生监督工作，建立公共场所卫生档案和本底资料，为开展公共场所卫生监督工作建立基础资料。

2.通过“五小”行业专项整治工作推动公共场所卫生创建工作，做好长效管理。3.继续组织进行业务知识培训，进一步提高自身业务素质和政策水平。

4.定期式不定期组织公共场所的检查。

5.对照《公共场所卫生管理条例》和《实施细则》，进一步规范公共场所行业的“硬件设施、软件资料、卫生管理、公共用具、提高核、发证质量”.6.加大公共场所监督力度，公共场所监督覆盖率100%。7.加强对公共场所从业人员的管理力度，从业人员体检率达95%以上，病调离率100%，从业人员培训率100%。

8.加大公共场所的监管执法力度，经常地采取多种不同的形式大力开展公共场所卫生检查，以提高经营者的卫生法律意识和卫生管理水平。

9.制定公共场所卫生突发事件应急预案，确保公共场所不发生重大卫生安全事件。

2016公共场所工作总结

为进一步加强我县公共场所卫生监督工作，根据省公共场所抽检计划，结合我县迎省卫复核的实际情况，我科有序地开展了各类公共场所卫生监督检查工作，现将卫生监督工作总结如下：

一、公共场所监督情况

1.按照《公共场所卫生管理条例实施细则》的规定和县创卫办的工作要求，积极开展对公共场所的卫生进行监管，以住宿业为重点推行公共场所卫生监督量分级管理，扩大量化管理实施，截至10月份，我科对全县公共场所151家单位进行了监督检查和量化分级工作，其中住宿业60家，美容美发业20家，足浴业10家，商场书店7家，文化娱乐业15家，游泳场馆2家，医院候诊室、车站候车室共37家，共审办、换公共场所卫生许可证 家，其中新办证 家，换证 家，持证率100%，共监督检查362户次，监督频率达到每户2次以上，监督覆盖率为100%。

2.培训工作，为提高公共场所单位从业人员的卫生意识，今年9月初在卫生计生局2楼会议室举办公共场所卫生知识培训，参加培训的公共场所单位共有 家，培训人数

人，主要培训了公共场所卫生知识，要求及规范，同时也阐述了迎省卫复核的工作要求和“五小”行业的卫生规范，为及时落实培训效果，培训后再一次对公共场所的重点单位及“五小”行业进行检查，发现各单位的从业人员健康体检、卫生制度的健全、消毒记录的规范等，取得了很好的培训效果。

二、以量化分级工作为动力，有效规范监督对象管理，量化分级是推进规范化管理的有效措施，我县需纳入量化分级评定的各类公共场所共151户，目前已完成评审认定公共场所经营单位151家，覆盖率100%，其中A级单位 家，B级单位 家，C级单位 家，在量化分级管理工作中，我们将经常性卫生监督和动态卫生监管工作结合起来，综合评价公共场所的卫生状况，把信誉度等级和监督频次相结合，根据量化评分结算，及时公示和更换监督单位卫生信誉等级，通过量化分级，提高监督对象单位整改积级性、引导行业自律，切实规范公共卫生秩序。

三、卫生监督信息工作。为加强公共场所经营单位的透明度，让消费者及时了解卫生监督信息，更好地保护自我健康，维护消费权益，我所特制定了公共场所卫生监督信息公示栏，将经营单位的许可信息、卫生管理人员、从业人员健康培训信息、卫生监督检查情况、投诉电话等向公众公示，让消费者及时、便捷地了解经营单位卫生监督情况，做到明白消费、投诉有门，实现和谐创建文明城市的目的。

四、目前存在问题 1.部分公共场所经营单位经营者转让频繁，从业人员流动性大，业主法律意识淡薄，以致于部分从业人员不能持有效健康证明上岗。

2.公共场所集中空调通风系统无监测资料，无法开展卫生学评价，严重影响此项工作开展。

第三篇：XX年学校公共场所禁烟制度精选

XX年学校公共场所禁烟制度精选

吸烟不仅会导致多种疾病，而且危害他人健康。为创建无烟学校，学校决定在校内实行控烟，下面是小编整理的相关内容，欢迎大家阅读!

为推进我校无烟学校创建工作，保护广大师生的身心健康，创造一个优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据《市教育局关于进一步加强学校控烟工作的通知》的文件要求，结合我校实际，学校特制定如下控烟工作管理制度：

一、成立学校控烟领导小组

组长：李华

副组长：贺道标、刘彦宏、胡先林、彭银斌、朱翔、汪红星

成员：付永胜、何丙华、刘想新、郭志斌、张惠芳、李进明、张永、肖作强、李进军

学校控烟领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由付永胜同

志担任办公室主任。

二、控烟工作有关规定

1、通过多种方式，广泛宣传吸烟的危害，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。

2、学校的教室、实训楼、会议室、教师办公室、学生宿舍等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。

3、各科室和教研组负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。

4、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校控烟工作领导小组反映。

5、学校大门口设立“创建无烟学校”标志，教学楼、实训室、会议室、图书室、教师办公室等公共场所张贴禁烟标志，并禁止摆放烟具。

6、学校相关科室控烟职责分工如下：

政教处负责我校学生的具体控烟工作，总务处负责宿舍楼内的控烟工作及禁烟标志牌的安装，校团委负责学生控烟的宣传教育工作，学校办公室负责办公楼和门卫室的控烟工作，并适时组织进行控烟知识讲座。

三、控烟工作奖惩办法

1、在学校公共场所吸烟者一旦被发现，将进行劝阻和教育。发现第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上(含三次)每次扣款20元。

2、经常在学校公共场所吸烟教育无效者，取消本评优评先资格，对严重违反学校控烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。

3、对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人和科室，学校将适时表彰奖励。

四、控烟工作的巡视、检查和监督

1、学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。

2、各党支部书记组织本支部党员，定期或不定期对行政楼等公共场所进行控烟检查(教学支部负责单月检查，学生支部负责双月检查，行政支部不定期抽查)。

3、学校党总支办公室设立控烟监督员，对行政楼等公共场所吸烟现象进行监督。

五、其它事项

1、本制度从20XX年11月起实施;

2、本制度最终解释权在学校控烟工作领导小组。

1、学校创建领导小组为学校控烟小组，按组织分工深入开展各项控烟活动,保证控烟制度的落实。

2、禁止全体教职工在校园内吸烟。家长进校一律不得吸烟。

3、校园内设置醒目的禁止吸烟标志。不向来我单位的宾客敬烟，来宾如有吸烟行为应及时劝止。全体教职工在校园内必须谢绝他人敬烟。

4、学校会议室、办公室、接待室不设置吸烟器具，不摆放香烟。

5、学校建立吸烟师生档案，与之签定禁烟合同。禁止学生吸烟。对继续吸烟的师生进行劝阻、教育，并给予一定的处罚。

6、学校利用健康教育课、班队会、家长会、黑板报、手抄报、校园广播和“拒吸第一支烟”签名活动等形式广泛开展控烟宣传教育。

7、学校设置控烟宣传栏。教室门口、办公室、会议室张贴醒目的禁烟标志。

6、每年5月31日世界无烟日组织学生进入各村、街道进行控烟宣传。

8、接受卫生部门的执法检查，对执法部门提出的意见认真整改。

第四篇：万载县公共场所专项整治总结

万载县公共场所专项整治总结 2011-07-21 09:14 万载县公共场所专项整治总结

公共场所是城市卫生管理的重要内容，关系人民群众健康。我所严格按照《传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》的要求，结合我县创三城活动，不断加大卫生监督管理力度，取得了显著成效。现将我所2011年开展公共场所卫生工作汇报如下：

一、公共场所经营单位基本情况

截至2011年6月20日，我区建城区共有公共场所经营单位270户，其中美容美发店175户，旅店业50户，浴室15户，其它30户；公共场所从业人员350人。

二、卫生监督管理措施

（一）加强宣传培训，提高从业人员的卫生意识

公共场所卫生要达到国家规定的卫生标准和要求，不仅需要完善的硬件设施，还需要公众良好的卫生知识。因此，提高公共场所从业人员卫生知识是一项重要的基础工作。

首先，重点做好宣传工作，今年4月份5月份我县卫生监督所组织卫生监督员上门进行卫生知识培训，认真学习法律、法规和有关标准和要求。

其次，分行业不定期举办公共场所卫生知识培训班，组织各单位卫生负责人认真学习有关法律、法规、卫生知识，两年来培训200人次，合格率100%；并监督各单位对从业人员加强培训，培训内容为卫生法规、标准、卫生知识和消毒方法等，从业人员培训率达90％。

第三，在日常监督检查中，重点对创卫内容进行监督检查，发现问题及时指导并监督改正。目前，我区公共场所经营单位从业人员能基本正确掌握有关卫生要求，能自觉按照有关规定做好卫生管理工作。

（二）强化公共场所规范化管理

公共场所行业多，各单位卫生制度及卫生管理方法各不相同，为强化公共场所规范化卫生管理，根据法规要求，我们制定了各行业卫生制度及公共用品用具消毒操作程序，以规范、强化各单位自身管理，使公共场所卫生状况明显改善。如：旅店业设立消毒间和消毒、保洁设施，分别对茶具、拖鞋和卫浴设施进行消毒；床上用品做到了一客一换，常住客一周一换。理发美容业的用品用具做到一客一换一消毒。公共浴室均设有禁止皮肤病、传染病患者入浴标志，有毛巾、茶具的浴池设有消毒间和消毒设施，保证一客一换一消毒。歌舞厅和KTV设有消毒间或消毒设施，对用品用具进行一客一换一消毒。娱乐场所按创卫要求设有机械通风和禁烟标志，并设吸烟室等。

（三）强化卫生监督监测

我们结合卫生许可，重点把好从业人员健康体检关，对于日常监督发现漏检的及时监督补检。2011年分别办理公共场所从业人员健康证明300个，健康证明持有率达85%。同时严格按照卫生部制定的监测规范，每年对公共场所单位进行空气卫生质量、公共用具监测，对监测不合格的单位提出整改意见，限期改正，使各公共场所的卫生质量达到了国家卫生标准和要求，各公共场所的《卫生许可证》持有率达95％。为进一步加强我区公共场所卫生监督管理，规范和提高公共场所卫生管理水平，保障消费者的身体健康，6月17-30日，我县卫生监督所在市卫生监督所的领导下，开展了公共场所卫生专项整治活动。

此次活动采取拉网式集中检查，共监督检查公共场所102家，从业人员567人。检查中发现我区96%的公共场所具有完整规范的卫生管理组织与制度，90%的从业人员持有有效健康证明上岗工作，87%的公共场所公共用品清洗消毒设施基本完善，消毒记录基本健全。对监督检查中发现的5家无有效卫生许可证的经营单位，下达了卫生监督意见书，令其限期整改；对无有效健康证明的从业人员责令立即调离岗位，并限七日内进行健康体检，待合格后方可上岗；对消毒设施及消毒登记制度不完善的，责令限期改正。活动中还发放了新的《公共场所卫生管理条例实施细则》，要求在公共场所明显位置张贴禁烟标志。

第五篇：公共场所培训总结

2011年勐腊县公共场所卫生管理知识 及艾滋病防治项目培训工作总结

为进一步贯彻落实《公共场所管理条例》和《传染病防治法》等法律法规，提高全县公共场所从业人员自觉遵守法律法规及卫生标准，规范业主依法经营行为，维护消费者的健康权益。根据工作计划，勐腊县卫生局于11月中下旬，分2期组织对所属辖区内宾馆、旅店、酒店、洗浴中心、按摩店、美容美发店、游艺厅、网吧等320家公共场所负责人进行了公共场所卫生管理知识和艾滋病防治知识培训，为全面实施公共场所卫生监督量化分级管理、提升公共场所卫生质量和艾滋病防治水平打下了坚实基础。现将有关培训情况总结如下：

一、高度重视，组织领导有力。卫生局领导高度重视，局长对培训方案进行了审定，要求一定要严密组织，选派工作经验丰富、业务能力强的同志进行授课，确保培训达到预期目的。邓副局长亲临培训现场进行动员，认真分析了目前我县辖区内公共场所卫生状况，防治艾滋病所面临的严峻形势，并对卫生监督执法人员和公共场所管理人员提出的具体要求，对下一步工作进行了安排部署。为搞好培训，卫生监督所2次召开会议对培训工作进行安排部署，相关人员对培训内容进行了精心准备。

二、方法灵活，培训效果明显。一是在培训内容上，为使培训效果达到最大化，针对不同类型的公共场所从业规范和培训内容不一样的实际，第一期组织对157家宾馆、旅店、酒店进行培训，第二期对从业规范相似的163家洗浴中心、按摩店、理发店、游艺厅、网吧进行培训。重点对《公共场所卫生管理条例实施细则》、《住宿业卫生规范》、《娱乐场所管理条例》、《云南省艾滋病防治条例》及《公共场所卫生监督量化分级管理》等相关法律法规进行了讲解。在对住宿业场所进行培训时，还对10家单位进行了量化分级现场授牌，使所有参训业主清楚的知道不同卫生信誉度等级应具备的基本条件，及其自身所获得的卫生信誉度等级对其日常经营会带来什么样的影响，从而树立起了人人争先的意识。二是在培训方法上，采取理论讲授与发放宣传资料的方式，在理论讲授时，授课人员把相关规定和当前公共场所存在的实际问题有机结合起来，深入浅出进行讲解，使参加培训人员都能够听懂、听明白，知道回去后应该做什么，怎么做。为确保培训达到长期效果，培训中还发放了相关政策规定、防治艾滋病手册等宣传资料1200余份。同时，对参加培训的320名业主进行了艾滋病防治知识问卷调查，通过问卷调查获取了40余条好的意见与建议，也为提升我县艾滋病防治水平打下了坚实基础。三是培训班结束后，组织参加培训业主现场交流了学习心得和卫生管理经验，他们普遍反映培训班学习有助于提高其管理水平。为检验培训效果，卫生监督 所对培训人员进行了考试，对考核合格者发放了培训合格证书，参加培训的320家业主中，98%的人员都能通过考核，合格证发放率达98%。

三、存在的不足。通过培训，虽然达到了预期的培训效果，但也还有一些不足：一是少数公共场所业主文化水平低，导致他们对相关法律法规掌握不透。二是全县公共场所整体水平不高，住宿场所卫生设施简陋，卫生功能间和消毒设施不能满足实际需要，特别是乡镇的住宿业，基本上是家庭式，缺乏必要的卫生设施，很难做到公共用品用具“一客一换一消毒”。三是部分从业人员卫生意识淡薄，对客用公共物品清洗消毒操作程序不规范。四是防艾意识还有待于进一步提高。

勐腊县卫生局卫生监督所

二〇一一年十一月二十九日