学生公寓管理机构设置与职责（推荐五篇）

第一篇：学生公寓管理机构设置与职责

一、学生公寓管理机构设置与职责

——学生公寓管理办公室

在学工部的领导下，具体负责学生公寓的管理工作，同时对学生的政治思想、行为品德、日常表现进行评价，成绩作为学生奖惩的依据之一，形成一个管理-教育-服务-评价-奖惩的良性互动机制。

1、学生公寓管理办公室职责

（1）按学生宿舍管理制度管理学生宿舍。

（2）负责学生住宿安排和房间调整。

（3）负责学生公寓工作人员的组织领导和考核

（4）负责学生公寓临时工的招聘、奖励、处罚、辞退。

（5）负责学生公寓纪律检查和卫生评比，配合保卫部门做好安全工作。

（6）建设健康向上、文明高雅的宿舍文化，优化育人环境。

（7）定期向学工部汇报学生公寓管理情况。

2、办公室主任岗位职责

（1）主持学生公寓管理办工作，全面负责学生公寓管理办公室的管理和日常工作。

（2）负责拟定工作计划，组织计划的贯彻实施和总结。

（3）组织学生公寓工作人员进行政治理论学习和业务培训。

（4）教育、督促宿管人员强化服务意识，认真履行岗位职责，做好宿管人员的考核和奖惩工作。

（5）合理安排工作人员，搞好人员配备和调整。

（6）批准临时工三天以内（含三天）的事假。

（7）负责公寓区内的安全保卫工作，及时上报和处置公寓区内的不安全因素和突发事件。

（8）开展学生宿舍的调查研究，了解掌握学生基本情况，及时反映学生的意见和要求。

（9）收集、整理、上报学生宿舍文化建设和管理等方面的信息。

（10）虚心听取师生意见和建议，定期向上级汇报，不断改进公寓管理工作。

（11）指导学生宿舍自我管理委员会开展工作。

（12）认真做好学院安排的其他工作。

3、公寓辅导员工作职责

（1）在公寓管理办公室的领导下，严格执行学院的各项规章制度，做好所负责公寓区学生的日常教育、管理和服务。

（2）发现问题及时、认真处理。教育督促值班人员强化服务意识，改进服务管理工作。做好值班人员的考核和奖惩工作。

（3）认真了解和听取学生的意见和要求，及时向学院反映有关情况，细致的作好学生的思想工作。

（4）熟悉和掌握本公寓宿舍间数、设备配置、住宿学生所属系、班、生源地等。定期和不定期对学生宿舍进行卫生和安全检查，发现安全隐患和学生违纪如实记录，查明原因。及时没收违纪违规物品。

（5）学生在上课、晚自习或熄灯后，察看有无违纪学生，处理学生宿舍内发生的突发事件和纠纷。

（6）进行宿舍楼学生的住宿安排、调配和管理。

（7）向公寓管理办推荐“文明宿舍”。

（8）完成上级安排的其他任务。

4、公寓值班员工作职责

(1)认真落实宿舍管理的各项规章制度，积极协助公寓辅导员做好所管宿舍（公寓）楼的安全、秩序、卫生、公物等管理工作。

(2)严格执行公寓门卫和作息制度，按规定送电、断电、开关楼门。及时做好宿舍公物报修。

(3)做好外来人员的登记，禁止宿舍楼内的任何经商活动，对来访人员要耐心热情，态度和蔼，并积极帮助查找被访人。严禁异性互串宿舍（父母、教师因工作需要除外）。

(4)负责夜间值班管理，协助公寓辅导员做好对学生宿舍（公寓）的督查记录工作。督查学生宿舍（公寓）内有无私接电线、使用电器、有无使用大功率电器和点蜡烛情况，没收违乱违规物品。

(5)学生宿舍发生打架、斗殴事件时应制止事态发展，并及时向上级汇报。

(6)熟悉本幢住宿学生的情况（所在系、班及生源地等），了解学生的意见和要求，协助辅导员做好学生的思想教育工作。

(7)禁止学生携带易燃、易爆等危险物品进入宿舍（公寓）楼，出现异常情况应及时制止并报学工部处理。学生携带电脑等大件物品出入公寓要登记。

(8)严格做好晚归学生的登记工作，及时制止违规违纪现象。

（9）办理学生住宿的有关手续。

（10）服从领导，听从安排，积极完成交办的其他各项工作。

5、学生宿舍自我管理委员会

由学生代表组织成立的学生宿舍自我管理委员会（以下简称“自管会”），是协助公寓辅导员进行宿舍管理的学生自律组织。自管会隶属于学院学生会，设立纪律巡查部、就寝秩序维护部、卫生巡查部、宣传部、服务部。在每栋宿舍楼设楼长、每层楼设层长、每个宿舍设舍长。以上人员原则上由学生会干部和党员及班团干部担（兼）任。自管会的组成可采用选举和聘任的方法产生。自管会工作由公寓管理办公室和本楼辅导员指导，接受全体学生监督。

6、自管会职责

（1）动员组织学生广泛开展自我管理、自我服务、自我教育活动，带领学生在民主管理中培养自立、自强、自律的能力。

（2）随时了解学生情况，帮助学生解决生活中的困难，发挥桥梁和纽带作用，做到上情下达，下情上报。

（3）负责对宿舍的各项制度执行情况进行督促检查。

（4）定期和不定期检查宿舍安全、卫生和纪律等情况。

（5）定期召开党员、学生干部、舍长会议。

（6）动员组织各楼的党员、学生干部、宿舍舍长，配合公寓管理办公室做好其他工作。

7、楼（层）长职责

（1）认真落实宿舍管理的各项规章制度，积极配合工作人员负责所管宿舍（公寓）楼的安全、秩序、卫生、公物、等管理工作。

（2）了解本宿舍楼学生思想状况，做好学生思想工作，发现问题及时向宿舍管理部门汇报。

（3）配合宿舍管理人员做好本幢宿舍（公寓）楼治安保卫工作，注意陌生人（推销员）出入，注意防火、防盗、发现隐患及时汇报。

（4）管理好宿舍楼宣传板报、消防器具、等公共设施，发现有损坏行为及时制止并报告管理人员。

（5）积极协助公寓管理办公室组织开展学生宿舍文化建设活动。

（6）动员组织本宿舍楼的党员、学生干部、宿舍舍长配合公寓管理办做好管理工作。

（8）协助公寓辅导员协调、解决宿舍间、上下楼层同学之间矛盾。

（9）完成上级临时交办的其他工作任务。

二、学生公寓值班员考核与奖惩

1、公寓值班员考核标准

（1）执行作息制度不严格，每发现一次扣2分。

（2）值班室卫生脏乱差，每处每次扣2分。

（3）工作时间未配戴工作证，干私活、下棋、看书、看报、吃东西等每项每次每项扣2分。

（4）请他人代替值班（同行例外）每发现一次扣5分。

（5）擅自离岗每发现一次扣5分，情节严重者辞退。

（6）无故旷工每次扣10分（1小时以上）。

（7）不能及时登记宿舍报修项目每次扣2分。

（8）值班期间发现异常情况不及时上报，每次扣4分。

（9）因工作失职有小商小贩或不明身份的人进入楼内每次扣10分。

（10）与教工、学生、来客和同事发生争吵每次扣4分。

（11）对晚归学生不登记，对违纪学生不制止、不报告每次扣5分。

（12）病（事）假不出具证明，不填写请假报告单每次扣 2分。

（13）超假一次（2小时以上）扣10分。

（14）私拿公物或学生用品每发现一次扣 15分，情节严重者辞退。

（15）无故不参加集体活动，每次扣2分

（16）由于记录不清楚，交代工作不明确，致工作失误，造成不良影响的辞退。

2、组织领导

（1）由公寓辅导员办公室组织检查。每月定期检查不少于两次。

（2）将每月检查情况汇总，根据考核结果奖优罚劣。

3、奖惩

（1）以100分为基础，进行减分。考核成绩月月汇总，并与工资奖金挂钩。

（2）每月低于基础分10分以下者，每低1分扣1元。

（3）学期末考核分值平均达90分（包括90分）以上为优秀，89～80分为合格，79～71分为基本合格，70分以下为不合格，将予以辞退。

（4）月考核分值达95分以上者给于适当奖励。

三、学生公寓辅导员工作情况评价问卷

年月日

——号公寓_____楼__辅导员_________

同学：

您好！

为了提高学生宿舍服务质量,为大家创造良好的生活环境,请你根据下列内容对你所住宿舍(公寓)的管理,及辅导员做出客观评价(在选项后打√),您的意见将成为公寓管理办公室考核辅导员的重要依据。谢谢您的合作！

（一）生活服务：

1、经常深入学生宿舍，主动与同学沟通，服务意识强。

2、遇特殊情况，及时向同学通报水电供应时间、作息时间。

3、对同学报修情况能及时反馈。

4、做好宿舍安全检查或安全防范工作，经常进行安全教育。

5、宿舍卫生检查公正合理。

6、保证宿舍（公寓）楼道环境卫生干净整洁。

评价：满意（）较满意（）一般（）不满意（）

不满意的原因________________________________________________________ ____________________________________________________________________

（二）秩序管理：

1、认真了解、调查同学投诉意见，并及时处理。

2、对宿舍内违纪、违规行为及时制止，做好学生的思想工作并妥善处理。

3、对来访人员耐心热情，态度和蔼，并积极帮助查找被访人，禁止推销人员进入宿舍。

评价：满意（）较满意（）一般（）不满意（）

不满意的原因_____________________________________________________ ____________________________________________________________________

（三）管理育人：

1、以身作则，言传身教。

2、工作中保持良好形象，衣着整齐，戴证上岗

3、批评教育有理有据，以理服人。

评价：满意（）较满意（）一般（）不满意（）

不满意的原因________________________________________________________ ____________________________________________________________________

（四）服务态度：

1、工作认真负责，与学生交往态度和蔼可亲。

2、工作语言规范，使用礼貌用语，“请”字开头、“谢”字结尾、能说“对不起”。

3、尊重同学，主动谦让。

4、虚心接受同学批评，及时改正工作失误。

评价：满意（）较满意（）一般（）不满意（）

不满意的原因________________________________________________________ ____________________________________________________________________ 您对公寓辅导员的总体评价：好（）较好（）一般（）差（）您的意见或建议：

西北工业大学明德学院学生工作部

学生公寓辅导员办公室

2006年9月1日

第二篇：安全管理机构设置、人员编制及职责范文

安全管理机构设置、人员编织及职责

安全生产领导小组

（1）项目经理部设立安全领导小组

安全领导小组组长：许冶钢

副

组

长：王建明、肖海军

组

员：王

禄、关力、雷勇、刘勇、赖强、万勇才、万力、万力（2）安全领导小组办事机构设在安、质、环部门，承办具体的日常业务工作。

项目部安全生产领导

（1）项目部设置安全领导小组，项目经理为安全领导小组组长，是该项目安全生产第一责任人。常务副经理、生产副经理为副组长，负责有关安全生产的具体工作。并设立安全管理的职能部门，协助组长，副组长对日常安全生产工作和机械安全工作履行监督、检查，管理职责。

（2）设置专职安全员3名。专职安全必须经劳动部门或集团公司组织培训，获得《安全员证》后方可上岗，专（兼）职安全员情况均需填写《安全员登记表》（3）各施工分部、作业队、班组必须设置专职或兼职安全员，负责该分部、作业队、班组的安全生产工作。纳入项目项目内部统一的安全管理。（4）认真填写《项目安全生产机构情况登记情况》 项目部全面推行‘安全责任制’，实行分级管理，分级负责，层层落实。

安全管理职责

（1）、项目经理职责：

1．认真贯通落实‘安全第一，预防为主，综合治理’的方针。对经理部安全生产，劳动保护、自然灾害防御工作负第一责任。坚持执行国家的劳动保护政策、法规、条例、标准、制定和上级的有关指示。

2．负责健全和领导经理部安全生产保证体系，制定安全生产工作目标和措施，定期组织安全大检查和组织安全生产会议，研究解决经理部安全生产问题，督促并检查副经理、施工队和职能部门安全生产工作落实情况。组织参加定期安全生产检查，督促各类专业、节假日或季节性的安全检查，并坚持召集每月召开生产例会，研究和解决存在的问题，消除隐患，确保安全生产。认真执行有关特种作业人员的培训考核规定，坚持持证上岗，落实对新工人进行必要的安全知识教育和在岗人员的岗位安全教育。（2）

项目安全副经理职责：

1．协助项目经理认真贯彻落实国家有关安全生产、劳动保护、防洪防汛方针、政策、法规和公司有关安全生产规章制度。

2．主持或参加本部生产调度、安全生产会议，坚持安全第一、确保安全生产。

3．组织开展本项目危险源辨识和风险评价及审定工作。

4．组织对职工遵章守纪教育和培训，提高职工素质，强化职工安全生产意识。

5.在项目经理外出期间，承担和行使经理的安全职责，检查和监督项目安全执行情况，协调各职能部门之间的安全生产关系。（3）常务副经理安全职责： 在经理直接领导下，从技术上对经理部安全生产工作负责。主持召开经理部安全技术业务会，组织技术人员学习贯彻各种安全法规、标准、和编制安全操作规程，制定安全生产措施，督促并指导职工严格按照工艺、工序、安全操作规程进行施工，对施工中违反安全操作规程的人员，责令其改正或停止作业。深入项目施工现场，及时解决施工生产过程中的安全技术问题。把好施工设备、结构安全关。

（4）各职能部门安全管理职责；

1．办公室：对行政、医疗、保卫等机构进行监督，按规定向职工发放防暑、防寒用品及保健食品，保证职工劳保用品按时发放，及时提供各种安全防范设施，改善职工生活，保证工区环境卫生、防火、防盗以及职业病监测防范等，对新上岗或调换工种的职工进行安全培训，收集安全信息，参与事故处理。

2.安、质、环部门：提供安全技术，改善施工条件，推广应用全新技术和新工艺，对每一道工序进行安全技术交底。改善和创造施工条件，对安全生产进行有效监督管理，确保施工现场整洁有序，负责本项目生产过程识别及危险源辨识、评价和更新工作;负责编制、修订本项目《现场施工过程控制手册》。

3.机电、物质部门：负责机械设备使用、存放、转移过程中的安全管理。对驾驶员进行技术培训，按时考核本部门机械人员的操作技能，做到100%持证上岗，参与机械事故预防及处理。负责对机械设备一般安全事故、小事故进行处理;负责对大事故、重大事故提出初步处理意见，上报质安部门。

4.财务部门：按规定及时提供劳动保护经费，对经费的开支使用进行监督。（5）专职安全员的职责：

1．在管理好劳动安全、施工区通道安全及三防等工作同时，协作搞好机械设备、消防安全工作，贯彻上级有关安全方针、政策和法规，协助经理部领导班子推动项目安全生产工作。

2． 经常深入施工现场进行检查，发现危机职工人身安全的隐患，有权停止作业，有权制止违章指挥和违章作业。对查出的隐患应责成班组立即整改，班组整改有困难时，应立即上报经理部，采取措施并督促整改。

3.负责项目安全生产宣传教育工作，对新上岗人员进行岗前安全教育培训，搞好本部的特种作业人员安全技术培训工作，做到特种作业人员100%持证上岗。

4.负责施工现场、重要危险部位警示安全标语的制作、宣传工作，参与项目的工伤事故调查、分析和处理。协助机械、火灾事故的处理。

5.参与安全生产和技术交底会、定期或随时经理部领导汇报安全生产工作，提出安全生产管理、安全教育培训、安全技术的建议和要求。

6.按时上报安全生产各项报表，建立、健全安全生产工作制度和台帐。负责做好洪水、气象资料的收集，为防洪、防汛提供可靠信息。努力学习安全生产管理知识、安全技术等业务知识，当好项目领导安全生产的参谋和助手。

第三篇：企业环境保护管理机构设置及相关职责

******有限公司

环境保护管理机构设置及其相关职责

公司的领导十分重视环境保护工作，认真贯彻执行国家及地方政府有关环境保护的方针、法律、法规、政策和制度。根据环评的要求，加强企业的环境保护工作，厂内需要设置专门的环境管理和监测机构。根据工厂的规模和特点，设置与其它行政科室平行的环保部。建立实行董事长领导下的总经理负责制，设置环保专职机构——环保部，在公司总经理的领导下，由副总经理分管该部门，负责全厂的环保工作，同时任命环保部经理一名，专职环保员一名，协助环保工作的监控技术人员两名，并制定了环保部工作职责、环保部经理工作职责和环保员岗位职责，具体如下：

环 保 部 工 作 职 责

（一）建立企业环境管理组织架构。指导有关企业建立企业环境管理责任体系，设立环境管理机构，明确企业环境管理总负责人和企业环保员工作职责；

（二）提高企业环境管理与监督人员素质。组织企业参加由我部统一组织的培训。

（三）建立健全企业环境管理资料。指导企业做到资料完善整齐，装订规范，监测记录连续完整，指标符合环境管理要求，能全面反映企业的环境管理情况；

（四）建立和完善企业内部环境管理制度。指导有关企业结合实际，建立健全企业污染减排计划、环境应急管理制度、环境治理设施、设备运行管理等制度；

（五）指导有关企业在醒目位置放置污染源分布图、污染物处理流程图和企业环境管理责任体系图；

（六）规范管理企业环境管理与监督人员。建立企业环境管理与监督人员登记备案管理制度和报告制度等；

（七）探索企业环境监督员制度与其他制度的衔接。重点探索与环保专项资金使用、清洁生产示范、循环经济试点、企业上市环保核查、限期治理、停产整治等环境管理制度或环保工作相衔接的方法。

二O一五年五月二十日

环 保 部 经 理 工 作 职 责

一、全面负责公司安全环保管理的具体工作；

二、协助公司领导认真及时贯彻执行国家有关安全生产管理和环境保护的法律法规和上级安全、环保管理部门的指示精神，保证公司安全生产，环境保护达标；

三、监督、检查全公司各单位的安全生产和环境保护以及劳动场所的卫生情况、规章制度的执行情况，安全隐患整改情况和企业“三废”排放的达标情况；

四、协助各生产技术部抓好职工安全教育和安全培训工作；

五、组织有关部门对事故的调查处理、统计上报工作；

六、组织制订修改、完善安全生产管理和环境保护的规章制度；

七、坚持每周一次到生产现场检查工作，定期组织安全环保检查和召开安全例会和活动分析会，制订隐患整改计划，下达隐患整改指令，并督促整改，必要时采用安全检查揭示卡督办整改；

八、建立健全职工安全档案和安全台账，建立健全企业环保制度与台账；

九、参加新投入设备的安装、试车、验收、投产工作，检查安全、环保措施是否符合规定；

******有限公司

二O一五年五月二十日

淮安市晨升密封材料有限公司

环

保

员

岗

位

职

责

一、在公司领导和部门经理领导下，负责本公司环保工作，并对本公司环保专业技术工作负责协调与监督。

二、有权对违反环境保护法和公司环保制度者予以制止、批评、教育，在紧急情况下可先令其停止工作并及时报告公司领导处理。

三、有权检查、监督、监测环保项目的设计、实施和装置的运行情况，对拒不执行“三同时”制度的部门、个人有权制止和处罚并向上一级领导报告情况。

四、有权提出环境污染事故隐患限期整改的通知。

五、有权检查和布置协调各部门环保工作，并提出改进意见。

六、有权对环境保护工作中作出成绩和贡献者提出表彰奖励。

七、参加编制本公司环保工作规划，收集国内、外先进的环保治理技术资料。

八、健全和执行环保管理制度，根据有关上级指示建立完善环保制度。

九、参加本厂新建、改建项目的审查验收工作，留有会签字迹和记录。

十、坚持现场巡回检查，确保环保装置运转正常，了解各种污染物排放指标并坚持企业“三废”达标排放。

十一、督促各有关部门建立环保装置运行台账。

******有限公司

二O一五年五月二十日

第四篇：安全管理机构设置、人员编制及职责

安全管理机构设置、人员编制及职责

安全生产领导小组

（1）项目经理部设立安全领导小组

安全领导小组组长：傅海龙副组长：尹建伟 王海英 徐丙利

组员：申延龙王 刚 金振芳徐荣保马振亮 徐建

新

项目部安全生产领导

（1）项目部设置安全领导小组，项目经理为安全领导小组组长，是

该项目安全生产第一责任人。项目副经理为副组长，负责有关安全生

产的具体工作。并设立安全管理的职能部门，协助组长，副组长对日

常安全生产工作和机械安全工作履行监督、检查，管理职责。

（2）设置专职安全员3名。专职安全必须经劳动部门或集团公司组

织培训，获得《安全员证》后方可上岗。

（3）各施工分部、作业队、班组必须设置专职安全员，负责该分部、作业队、班组的安全生产工作。纳入项目内部统一的安全管理。

项目部全面推行‘安全责任制’，实行分级管理，分级负责，层

层落实。

安全管理职责

（1）、项目经理职责：

1．认真贯通落实‘安全第一，预防为主，综合治理’的方针。

对经理部安全生产，劳动保护、自然灾害防御工作负第一责任。坚持

执行国家的劳动保护政策、法规、条例、标准、制定和上级的有关指示。

2．负责健全和领导经理部安全生产保证体系，制定安全生产工作目标和措施，定期组织安全大检查和组织安全生产会议，研究解决经理部安全生产问题，督促并检查副经理、施工队和职能部门安全生产工作落实情况。

3组织参加定期安全生产检查，督促各类专业、节假日或季节性的安全检查，并坚持召集每月召开生产例会，研究和解决存在的问题，消除隐患，确保安全生产。认真执行有关特种作业人员的培训考核规定，坚持持证上岗，落实对新工人进行必要的安全知识教育和在岗人员的岗位安全教育。

（2）项目安全副经理职责：

1．协助项目经理认真贯彻落实国家有关安全生产、劳动保护、防洪防汛方针、政策、法规和公司有关安全生产规章制度。

2．主持或参加本部生产调度、安全生产会议，坚持安全第一、确保安全生产。

3．组织开展本项目危险源辨识和风险评价及审定工作。

4．组织对职工遵章守纪教育和培训，提高职工素质，强化职工安全生产意识。

5.在项目经理外出期间，承担和行使经理的安全职责，检查和监督项目安全执行情况，协调各职能部门之间的安全生产关系。

（3）项目副经理安全职责：在经理直接领导下，从技术上对经理部安全生产工作负责。2 主持召开经理部安全技术业务会，组织技术人员学习贯彻各种安全法规、标准、和编制安全操作规程，制定安全生产措施，督促并指导职工严格按照工艺、工序、安全操作规程进行施工，对施工中违反安全操作规程的人员，责令其改正或停止作业。深入项目施工现场，及时解决施工生产过程中的安全技术问题。把好施工设备、结构安全关。

（4）专职安全员的职责：

1．在管理好劳动安全、施工区通道安全及三防等工作同时，协作搞好机械设备、消防安全工作，贯彻上级有关安全方针、政策和法规，协助经理部领导班子推动项目安全生产工作。

2． 经常深入施工现场进行检查，发现危机职工人身安全的隐患，有权停止作业，有权制止违章指挥和违章作业。对查出的隐患应责成班组立即整改，班组整改有困难时，应立即上报经理部，采取措施并督促整改。

3.负责项目安全生产宣传教育工作，对新上岗人员进行岗前安全教育培训，搞好本部的特种作业人员安全技术培训工作，做到特种作业人员100%持证上岗。

4.负责施工现场、重要危险部位警示安全标语的制作、宣传工作，参与项目的工伤事故调查、分析和处理。协助机械、火灾事故的处理。

5.参与安全生产和技术交底会、定期或随时经理部领导汇报安

全生产工作，提出安全生产管理、安全教育培训、安全技术的建议和要求。

6.按时上报安全生产各项报表，建立、健全安全生产工作制度和台帐。负责做好洪水、气象资料的收集，为防洪、防汛提供可靠信息。努力学习安全生产管理知识、安全技术等业务知识，当好项目领导安全生产的参谋和助手。

第五篇：企业环境保护管理机构设置及其相关职责

环境保护局职责

一、负责建立健全环境保护基本制度。监督检查国家和省市制定的环境保护方针、政策、法律、法规的贯彻落实情况，协同有关部门制订全县与环保有关的经济、技术、资源配置和产业政策；拟订并组织实施全县环境保护政策、规划；组织拟订并监督实施重点区域、流域污染防治规划和饮用水水源地环境保护规划，参与制定全县主体功能区划。

二、负责重大环境问题的统筹协调和监督管理。牵头协调县内重特大环境污染事故和生态破坏事件的调查处理，指导协调乡镇政府对重特大突发环境事件的应急、预警工作，统筹协调全县重点流域、区域污染防治工作。

三、负责落实全县污染物减排目标责任。组织制定主要污染物排放总量控制和监督排污许可证制度实施。提出全县总量控制的污染物名称和控制指标，督查、督办、核查各乡镇、各企业污染物减排任务完成情况，实施环境保护目标责任制、总量减排考核。

四、负责提出环境保护领域固定资产投资规模和方向、县级财政性资金的安排意见，按规定权限，审批或审核上报全县规划内和计划规模内固定资产投资项目，并配合有关部门做好组织实施和监督工作。参与指导和推动全县循环经济与环保产业发展，参与应对气候变化工作。

五、受县政府委托对重大经济和技术政策、发展规划以及经济开发计划进行环境影响评价，对涉及环境保护的地方规范性文件提出有

关环境影响方面的意见，按国家和省、市规定审核上报重大开发建设区域、项目环境影响评价文件。

六、负责环境污染防治的监督管理。组织实施水体、大气、土壤、噪声、光、恶臭、固体废物、化学品、机动车等的污染防治管理制度，会同有关部门监督管理饮用水水源地环境保护工作，组织指导城镇和农村的环境综合整治工作。

七、指导、协调、监督生态保护工作。拟订生态保护规划，组织评估生态环境质量状况，监督对生态环境有影响的自然资源开发利用活动、重要生态环境建设和生态破坏恢复工作。指导、协调、监督各种类型的自然保护区、风景名胜区、森林公园的环境保护工作，协调和监督野生动植物保护、湿地环境保护、荒漠化防治工作。协调指导农村生态保护，监督生物技术环境安全。组织协调生物多样性保护工作。

八、负责辐射安全的监督管理，负责辐射环境事故应急处理工作。监督管理放射源安全，监督管理电磁辐射、伴有放射性矿产资源开发利用中的污染防治。

九、负责环境监测和信息发布，掌握全县环境质量状况和发展趋势，提出改善对策和措施，并组织实施。

十、负责落实全县生态县创建目标责任制。承担《迁西县生态县建设规划》（规划期15年）的拟订、修订和实施工作。督查、督办、核查各乡镇、县直单位生态县创建任务完成情况。

十一、组织、指导和协调环境保护宣传教育工作，制定并组织实施环境保护宣传教育纲要，开展生态文明建设和环境友好型社会建设的有关宣传教育工作，推动社会公众和社会组织参与环境保护。

十二、负责环境监察、环境信访，排污申报登记及排污费征收工作。承办县人大、县政协有关环境保护的提案、议案。

十三、管理协调全县环境保护对外合作和利用外资工作，组织审核全县环境保护对外合作项目，组织与国外的环保技术交流和人员培训。

十四、负责全县环保队伍建设，统一组织管理环保系统在职人员岗位培训和继续教育；负责本系统的体制改革、行政监察、廉政建设、计划生育和思想政治工作。

十五、承办县委、县政府交办的其他事项。

环境保护局机构设置：

（一）办公室

主要职责：负责局行政工作的综合协调、信息反馈、综合性文件起草；负责拟写局机关各项工作制度和保密、保卫工作；负责办公用品、办公设施、车辆管理、文书处理、印章使用、机关卫生等行政事务工作；负责财务管理工作；负责妇女和计划生育工作。

（二）综合计划污染控制科

主要职责：组织拟定全县环境保护长期规划、计划，并督导实施；审核城市、城镇总体规划及行业发展规划中的环境保护内容；

组织拟定和监督实施省和市确定的重点区域、重点流域污染防治规划和生态保护规划；拟定并组织实施环境保护补助资金和污染治理专项资金使用计划；协调全县环保对外合作工作；拟订主要污染物总量控制和排污许可证总量控制制度并组织实施；制定全县总量控制计划；考核总量减排情况；负责全县污染源普查工作；负责废气、废水、固体废弃物、有毒化学品、噪声、振动等污染防治及污染事故的协助调查处理工作；负责落实排污许可证制度，并负责排污许可证换、发管理工作；负责落实污染源限期治理制度和污染物集中控制制度；负责创建环保模范城、园林城、全国文明城、卫生城的环保指标具体落实工作；协同有关部门制定全县限期淘汰浪费资源能源污染严重的落后工艺、设备和产品的名单；负责生物技术环境安全管理工作；负责城市环境污染综合整治的具体工作。负责贯彻执行辐射污染防治的法律、法规、规章、政策和标准；负责核安全、辐射安全、放射性废物行政管理；负责核事故、辐射环境事故应急事宜；对核设施安全、放射源安全和电磁辐射、核技术应用伴有放射性矿产资源开发利用中的污染防治实行监督管理；对核材料的管制和民用核安全设备的设计、制造、安装和无损检验活动实施监督管理；负责对产生放射性废物和废放射源的工业、农业、医疗、科研教学及其它应用放射性同位素和辐射技术的单位进行监管；负责对医疗废物收集、运送、贮存、处置活动中环境污染防治工作实施统一监督管理。开展辐射环境保护的科学研究；对电磁辐射、电离辐射、核技术应用、辐射防护等知识进行宣传。

（三）行政审批服务科

主要职责：负责全县建设项目环保立项前的咨询工作；负责环境影响报告书（表）、登记表的审核审批工作；负责医疗废物经营许可证、危险废物经营许可证审核审批工作；负责水利工程内设置或扩大排污口、特殊情况需要改变防治污染设施设计文件、全县进口废物及有毒化学品、危险废物转移、危险化学品处置、水路运输医疗废物审核审批。负责全县放射性矿物资源开发利用项目、电磁辐射设施项目和伴有放射、辐射设施排污等安全许可证、排污许可证的审核及对涉有放射、辐射项目的审核和“三同时”的验收。

（四）环境监察大队

主要职责：负责全县的排污费征收工作；负责污染防治设施运转情况、污染物排放情况、建设项目“三同时”执行情况、限期治理项目完成情况的现场监督检查工作；负责对农业污染和大型禽畜养殖场废物排放、乡镇企业环境保护、取缔关停“15小”和国家明令禁止或淘汰的污染严重小企业和落后工艺设备的现场监督检查、管理工作；对全县范围内的环境违法案件进行行政处罚；负责辖区内排污者排污申报登记、年审工作和排污许可证发放前的技术性和事务性工作；负责12369环保热线反映的环境问题调查、取证，并提出处理意见；组织协调全县秸秆禁烧工作。

（五）环境监测站

主要职责:负责对水、气尘、声等各环境要素进行常规监测，排污收费监测，污染源监测，“三同时”建设项目和限期治理项目环境保护设施竣工后的验收监测；负责对污染纠纷、污染事故的监测化验，并承担其它社会服务性监测；承担新建、改建、扩建项目的环境影响背景监测，积极开展科技咨询服务；负责全县环境统计工作。

(六)政策法规宣教中心

主要职责：组织拟定全县环境保护目标责任制；管理环境保护行政处罚、行政复议、行政应诉工作；组织重大环境保护问题的调查研究；负责有关规范性文件的合法性审核；负责环境信访工作，调查处理污染事故和纠纷；承办人大、政协有关环境保护方面的提案、议案、批评和建议；负责指导和协调环境保护新闻、宣传和教育工作等。