安康杯竞赛年中自评总结

第一篇：安康杯竞赛年中自评总结

安康杯竞赛年中自评总结

2013年，城建置业在上级部门的帮助、指导下，全面落实科学发展观，加强安全管理工作，同时严格按照《关于2013年度开展“安康杯”竞赛活动的通知》，结合公司实际情况，以“安康杯”竞赛为载体，牢固树立安全发展理念，继续深入开展“安全生产年”活动，围绕企业经营的总目标，确保公司的安全和稳定，为保障企业和谐、发展发挥积极作用，现将半年工作汇报如下：

一、领导机构齐健全，考核责任落实处

为确保竞赛活动的顺利进行，成立了以行政主要领导为第一负责人的“安康杯”竞赛领导小组。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》等法律、法规的同时，建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度，按照“安全第一、预防为主”的指导思想，开展以“落实安全规章制度，强化安全防范措施”为主题的“安全生产宣传教育活动”，促进文明建设、和谐发展。

今年3月初，公司完成了与集团签订2013年度安全管理目标考核责任书。之后制定了《公司2013年度部门安全管理目标考核责任书》和《公司2013年度子公司（项目部）安全管理目标考核责任书》，并在3月底前与24个部门、子公司（项目部）全部完成了签订。

二、完善管理强措施，激发竞赛新热情

在“安康杯”竞赛过程中，注重全员参与，利用各种场合和机会进行宣传动员，激发干部职工的竞赛热情，充分调动和发挥参赛人员的主观能动性。同时通过借助于立功竞赛这一平台，开展了以大居保

障房项目为主的对口竞赛及商务楼宇的对口竞赛。

两项活动以立功竞赛活动为平台，通过比管理水平、比工程质量、比安全文明、比建设进度，认真抓好项目各阶段、各层面的管理，进一步规范了流程，项目管理水平得到了持续提升。通过检查，从中也发现了一些好的做法和经验。例如：路桥研发中心项目在现场管理方面重点突出了“三控制”，落实了“三巡视、三检查”制度。档案管理工作和文书管理等基础管理工作也卓有成效，积累了一定的经验。城建大厦项目在成本管理上抓管理抓控制，现场签证工作尤为及时有效。

通过制定这些详细的竞赛目标和竞赛评比办法向全体参与施工的分包班组灌输质量第一、安全第一的理念，使竞赛深入到项目部全体管理人员，范围涉及施工质量、安全、进度等各个方面，通过全覆盖、全方位的竞赛评比，使得整个活动呈现出比学赶超，积极向上的良好竞赛气氛。

三、制度宣教相结合，智力比拼出成绩

公司将“安康杯”劳动竞赛活动贯穿于专项竞赛之中，确保职工的身体健康和工程的安全，积极创建文明工地以及观摩工地。以浦江项目为主，特别重视安全教育工作，每日进行现场安全讲评，强调每天的安全生产工作要求，并利用施工间歇时间，对民工普及安全教育知识，组织全体参建人员参与PC施工安全的专题培训。

在今年的安全月活动期间，公司还购买了120张安全宣传挂图和安全生产警示片光盘下发到所有子公司和项目部。为进一步落实公司的有关管理制度，确保有效运作，促进项目有序管理、持续稳定，6月14日至6月21日置业公司领导带队组成巡查小组，对各子公司、项目部进行全面梳理，重点对涉及建设单位的安全、质量、工程进度等方面的管理行为、监理公司的监管情况为重点检查内容进行专项综合检查，对公司巡查组检查中发现的问题，各子公司、项目部都进行了书面整改回复。为深入开展“安康杯”竞赛活动，加强班组管理安全卫生知识的运用，5月23日以来，公司组织开展了2013年全国班组管理安全知识答题活动。并购买了《班组管理安全卫生知识普及教材》50册，《2013年班组管理安全卫生知识专用试卷》及答题卡200多套，发放给公司各部室、项目部，组织各单位对班组管理安全卫生知识进行了学习，并安排全体员工分不同区域进行了的答题活动。推动了公司班组安全文化建设，加强了班组日常安全建设及管理工作，提高了职工安全卫生知识水平以及自我防护和突发安全事故的应急处理能力。

同时城建置业积极参与集团组织参与的上海市安全月智力竞赛活动，积极组织学习、落实公司安委会成员和主要部门及各子公司、项目部的管理人员及一线作业人员60名参与答卷（不含集团内的总包单位），同时公司组队参加了上海市建设安全质量监督总站与上海市建设安全协会共同组织开展了“安全-永恒的旋律”安全生产知识智力竞赛，最终公司荣获2013年度“安全-永恒的旋律”安全生产知识竞赛团体优胜奖。

在整个“安全月”活动中各子公司、项目部均能认真执行通知内

容的要求，积极组织开展“安全月”活动中各项宣传教育，组织不同层次的突发事故应急演练等活动。

四、防汛防台定预案、紧抓安全不放松

3月份完成了今年防汛防台预案和公司防汛防台工作指南的编制，并在一季度安委会上讨论通过，及时通过OA下发，5月根据公司领导要求，展开对所有在建项目和物业小区的防汛防台准备工作专项检查，重点查看预案、值班等制度和专项物资到位情况。

作为安委会的日常管理部门，参加了今年一季度安全生产委员，会上汇报了近期安全生产工作和组织公司主要负责人和管理人员安全参加安全生产培训情况；参与商议了安委会人员增补、调整；《2013年防汛防台应急预案》讨论定稿；还听取了公司领导对安全工作的下一阶段部署。

五、人文关怀暖人心，劳动竞赛树新风

7月5日，公司召开了2013年度劳动安全卫生专项集体合同协商会议，集团组织人事部副总经理傅静、公司董事长裴建群、工会主席戴新芳以及10余名职工代表参加了此次会议。

工会充分发挥自身优势，基层组织健全、联系企业紧密、善于发动职工群众的优势，积极、主动、依法参与安全生产管理，开展劳动保护工作，履行监督检查职责，在维护职工安全健康权益、促进企业安全生产、保障经济发展和社会稳定中发挥了不可替代的作用。经过讨论协商，公司行政和工会双方达成了一致意见，并共同签订了劳动安全卫生专项集体合同协商，会议取得了良好的效果。

六、下半年工作计划

1、继续加强对施工一线的风险控制，强化施工安全，重点是做好防汛防台、防暑降温和危险源控制等工作。围绕公司“抓机遇、谋发展”的总体思路，加强学习，通过读一本安全生产知识书，加强自身的安全意识，并召开一次安全生产大讨论，对公司的安全生产隐患进行排摸，献言献策，完善管理制度，强化内部管理，优化管理流程。

2、结合公司实际情况，编写一份安全生产现状评估报告，同时根据上半年制定的安全生产应急演练预案，组织一次应急演练，加大责任意识，所有环节认真分析对其可能存在的危险性，采取有效措施，预防各类事故的发生。

3、坚持每月巡视各工地，加强现场服务、指导工作，了解项目进展情况，按评分考核要求进行评分，形成月月有评分，整改有回复，每季有考核。同时突出重点，关注重点项目、跟踪项目危险源，督促检查项目整改落实情况，派专人对PC项目进行重点服务、帮助，继续做好对在建设项目的服务、指导、督促、检查工作，认真组织好每季度的工程管理讲评会，及时传达上级有关部门的各项管理精神，重点分析现场质量、安全和进度情况，同时给项目提供进行交流、学习的平台。

4、以“质量是企业的生命”为目标，严控保障房项目和“瑞仕”品牌的工程质量，积极开展2013年质量月活动。

总之，上半年在开展“安康杯”竞赛活动中，公司针对建设方管理的实际，注重实效、踏实工作，不搞形式主义，喊破嗓子不如甩开

膀子，兢兢业业一步一个脚印，围绕公司的“抓机遇、谋发展”的2013年工作要点，通过优化管理流程，强化内部管理来实现公司的管理目标，践行“落实一个实字，服务项目共铸精品”服务理念。

第二篇：安康杯竞赛总结

上海市固体废物处置中心

2010“安康杯”活动总结

固处中心积极响应城投总公司号召，积极开展“安康杯”竞赛活动。

一、成立领导机构，明确指导思想

为确保活动顺利进行，成立了由总经理任主任、各部门经理为组员的的“安康杯”竞赛组织委员会，明确了劳动保护监督检查员，设立了“安康杯”安全专项资金。

二、围绕“安康杯”竞赛活动，切实加强安全生产管理

（一）加强职工教育和宣传，提高职工的安全生产意识和能力。开展以“五个一”为主要内容的群众性安全生产教育培训活动：

1、读一本安全生产知识的书。每位员工阅读《全国职工安全健康知识普及教材》。

2、组织一次安全知识竞赛。共有220名员工积极参与了安康杯知识竞赛。

3、接受一次安全生产知识培训。组织各部门负责人、安全员及相关从业人员70人次开展安全员资格证书培训、危险化学品管理资质培训，组织开展了消防安全隐患等培训教育。

4、看一场安全生产录像或电影。组织全体员工观看09上海市安全生产警示片。

5、当一天安全检查员。现有安全员二十余名，还鼓励员工自发做一天“安全员”，通过亲身体会感受到安全思想时刻都要植入心里。

（二）结合世博契机，规范各项安康管理要求，确保世博安全。及时响应城投总公司和上级环保部门世博安保要求，按时上报中心世博信息周报；结合“迎世博保安全、建设平安厂区”的理念，制定世

博期间值班制度；整理并编制《平安世博文件制度汇编》；结合世博安保要求，规范人员及车辆进出厂区的程序，厂界围墙加设电子围栏，对所有厂区大门安装监控设备；规范接待制度，制作入场安全教育短片，规范入场人员路线。

制定了“安全生产月”活动方案，专项整治活动包括“世博期间防台防汛”、“世博期间防暑降温”、“世博期间防火、防触电、防高空坠落”等防治工作。开展防火、防触电、防高空坠落等各类形式的专项检查和劳动保护宣传、培训；组织开展高温季节送清凉活动并组织职工进行体检，生产一线职工进行职业病体检。

（三）各部门加强安全检查，确保安全生产各项工作落到实处。定期开展安全委员会会议，除了每日日常检查，还定期自查、专项，今年共开展各种形式安全检查十二次，并邀请市安监局、卫生局和消防局进行外部检查，得了各级监督单位领导的一致赞同。对发现问题及时研究，制订纠正措施并责令整改。

（四）开展专项应急演练。

作为上海市环保局授牌指定的危险废物应急处置指定单位，为了提高员工应急处置能力，中心应急办公室定期对应急中心组员开展应急装备培训并开展专项应急演练。2010年共开展常规、突击环境事故应急演练4次，开展焚烧生产线停电应急演练2次，取得了显著效果。

上海市固体废物处置中心

二0一0年十月十四日

第三篇：安康杯知识竞赛总结

砀山县安监局开展“安康杯”竞赛工作总结

2014年，我局在市“安康杯”竞赛组委会和县委、县政府的领导下，创新理念、深化载体，和县总工会联合积极组织开展形式多样、内容丰富的群众性“安康杯”竞赛活动，以竞赛保安全，以竞赛创和谐，以竞赛促发展，实现了生产与安全的和谐共振，进一步增强了广大职工安全生产意识，全面提升了我县安全生产管理水平。

一、提高思想认识，形成了职工广泛参与竞赛活动的新局面

通过广泛宣传，越来越多的单位和职工体会到，安康杯竞赛是发动广大职工围绕企业安全生产工作、积极参与安全监督管理、开展群众性教育的一种有效形式，是使职工成为建立安全生产长效机制主力军的实现途径和展示平台，促进了参赛单位落实安全生产的主体责任，强化了安全工作的群众基础。去年，我县参加“安康杯”竞赛的单位和职工有了大幅增加。各镇(园区)，各行业主管部门都在本辖区，本行业内组织开展了“安康杯”竞赛活动。

二、加强组织领导，健全了竞赛活动的保障机制 我局与县总工会联合成立了“安康杯”竞赛组委会，主要领导亲自担任组委会负责人，并抽调专人具体负责，为活动 开展提供了强有力的组织保障。制定了“安康杯”竞赛实施方案和一系列竞赛规则，并以县政府办公室名义下文发到各单位，切实做到了方案详细、责任明确、规则清楚、组织有力。特别是在新《安全生产法》知识竞赛活动中，县四大班子领导以及县直各单位、企业职工代表200余人参加活动，再次掀起了“安康杯”竞赛活动的高潮。我局和总工会联合进一步健全和完善了安全生产的各项工作制度，着重抓了对职工代表和工会劳动保护监督检查员参加安全检查制度的落实。部分企业已将有关安全生产措施、劳动保护等内容列为集体合同条款，并纳入到职代会审议议程，这些都起到了从源头维护职工安全生产和生命健康权益的作用。

三、加强安全卫生知识宣传教育活动，不断提升职工安全生产意识

我局以“安康杯”竞赛活动为凝聚平台，结合每年开展的全国“安全生产月” 及新《安全生产法》宣贯等活动，在职工群众中广泛开展职工安全卫生知识宣传教育活动，让职工吃透精神、深刻领会，真正地关心安全、关注安全，参与到安全管理中来。通过图片展览、征文答卷、知识竞赛、媒体报道、标语条幅等多种形式开展宣传教育活动，使每名职工都清楚自身在安全生产方面依法享有的权利和义务，进一步强化职工安全法律知识，把职工的思想统一到安全生产、依法管理、规范操作上来。在安全生产宣传月，组织了大型宣传 咨询活动，设置展台26个，展板60多块，发放安全生产书籍 120 本、安全生产宣传挂图 45 套、宣传材料 15000 多份。安委会结合本单位实际，以《安全生产法》等为重点对职工开展了一系列宣传教育活动。全县职工安全知识普及教育达到 2.3 万余人次，取得了良好的成效。

四、与开展安全生产大检查相结合，竞赛活动取得实效

县安监局和总工会、卫生等部门开展了 “两节” “两会”、“百日安全生产活动” 企业复工、“五一”、汛期、安全目标责任考评、打非治违专项行动等安全生产大检查和安全生产专项行动。2014年全县共检查各类企业1350多家次，排查事故隐患3230多条。督促企业开展群众性的“事故隐患自查整改”和合理化建议、技术革新等活动，积极消除各类事故隐患和不安全因素，提高广大职工自查自纠、自我防范、自我保护意识，减少和杜绝各类事故发生，真正形成“个人无违章、岗位无隐患、班组无事故”的安全生产管理格局，确保企业生产安全平稳运行。

第四篇：2014年安康杯竞赛总结

2014年安康杯竞赛工作总结

按照分公司指示精神，结合项目部实际情况，开展以“安全第一、预防为主、综合治理”为主题，以“安全生产月”活动为重点的“安康杯”竞赛活动。结合生产一线实际，认真开展各项活动，以加强员工安全教育为主线，不断加强对办公区、生活区及工地现场的安全检查，大力开展“安全生产月”活动，对安全生产疑难问题克难攻坚，做好查漏补缺工作，取得了显著成效，确保了竞赛和工作期间安全生产无事故。现将我项目开展“安康杯”竞赛活动总结汇报：

一、领导重视，机构健全，措施到位

分公司对“安康杯”竞赛活动十分重视，明确指导思想，成立了“安康杯”竞赛活动领导小组，使竞赛进一步有了坚实的保障。为加强领导，项目经理**亲自任组长，安全员**任副组长，管理人员为成员的“安康杯”竞赛活动工作小组。

1、“安康杯”竞赛活动结合分公司下发文件的要求，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，树立常抓不懈的思想，教育引导本项目人员在生产生活中严格执行各项安全管理规章制度，教育员工遵章、遵纪、守法，纠正违法、违章违纪和各类不安全行为，加强防范措施的落实，适时开展安全知识、安全防范技能的培训学习，落实安全岗位责任制，做到工作细化，责任明确，警钟长鸣。

2、加强项目人员在机器设备操作、用火、用电中的安全规范化操 1 作管理；严禁在所处区内燃烧垃圾，对易燃、易爆等危险品的使用、储备、运输、销毁要实行严格的消防安全管理。

3、加强项目区域内环保设施、安全设施及消防器材的维护保养和清洁，确保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法；严禁酒后驾车、超速行驶，避免疲劳驾车；还加强项目人员的安全生产知识培训，提高安全意识，提高安全防范能力，杜绝人为事故，定期对疏散通道和安全出口进行检查，确保畅通。

4、专职安全员搞好日常安全生产监督检查工作，定期组织安全检查，发现重大问题及时报告。项目人员积极配合安全检查、督促、指导、整改等工作。

5、在认真学习、贯彻落实《安全生产法》、《安全生产监督管理规定》等法律、法规。按照“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，开展以“落实安全规章制度，强化安全防范措施”为主题的“安全生产月、周、日”和“安全生产宣传教育活动”，促进项目安全、和谐发展。

二、结合 “安全生产月”积极开展“安康杯”活动

在“安全生产月”活动中，项目按照分公司的部署，组织早、起步早，动员早、准备早。以“安全生产月”活动为载体，组织了“拉网式”安全检查。检查过程中还组织了安全生产签名活动、进行消防专项演练、寿阳坍塌事件的案例分析教育、组织安康杯知识竞赛的学习及考试、在生活区组织全体员工观看《生命红线》。全体员工踊跃参加，积极接受安全教育，积极参与安全检查，做到不留安全死角，根据项目实际情况组织重点排查施工现场及材料、设备库房的安全隐患，进行了认真分析与讨论，防范于未然。通过丰富多彩的安全活动，弘扬了企业安全文化，增强员工安全意识，提高了安全生产的工作水平，同时也把“安康杯”活动的广泛开展推向了高潮，更促进了项目创优工作的开展与安全文化建设。

三、巩固和提高“安康杯”活动成果。

作为生产的一线员工，首先要进行自查自检，查安全思想是否牢固，查有无“三违”现象，查自己工作地点或作业点有无隐患。这种自检自查在安全生产大讨论中得到了充分的体现。每个员工都结合自己的亲身经历、经验教训谈认识、提建议、献良策。人人参与，从我做起，调动了员工的热情，发挥了员工聪明才智，取得了群策群力的效果。

四、注重实效，强化执行力，实现安全生产目标。

项目对“安康杯”活动的开展情况定期深入小组进行检查指导，做到问题早发现、早解决、早纠正。并对项目活动中存在的问题，以通报的形式，或下发整改通知书，使存在的问题得到及时解决，提升了员工的个体安全素质，增强部门群体保护能力。“安康杯”竞赛活动的开展，让广大员工学习到生产过程中安全的重要性，掌握了安全生产知识，逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全转变成我要安全、我会安全、我保安全，提高了安全生产意识，在竞赛活动期间，加强了项目的安全管理，加强了工会群众监督，加强了安全 工作生产知识培训；提高了项目管理人员的安全技术和安全管理水平，提高了小组人员安全生产知识水平和自我保护意识。

总之，我们在“安康杯”竞赛活动中，紧扣五个环节，狠抓落实到位，取得了显著成效，构筑起一道牢固的安全生产大堤，维护了员工安全健康合法权益，保证了公司快速、稳定、健康发展。今后，我们将在分公司的领导下，不断加强自身建设，创新工作思路，充分发挥广大员工的力量，为弘扬山西安装的安全文化、营造文明、和谐的项目新局面而努力工作，确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

2014年8月10日

第五篇：公司安康杯竞赛总结

xxxx公司

开展安康杯竞赛活动情况汇报

为了认真贯彻、旗工会和安监局《关于做好 “安康杯”竞赛活动的通知》精神，按照旗总工会下发的《2010年西乌旗总工会开展“安康杯”竞赛活动实施方案》的总体部署，结合我公司的实际情况，公司工会立即进行部署，成立了“安康杯”竞赛领导小组，制定了《2010年xxxx公司“安康杯”竞赛活动实施方案》并在竞赛领导小组的组织安排下全公司上下扎扎实实地展开了“安康杯”的竞赛活动。在公司全体员工的共同努力下，“安康杯”的竞赛活动取得了巨大成效，现将情况汇报如下：

一、认真组织，做好宣传动员工作

1、为了确保公司“安康杯”活动正常有序的开展，公司“安康

杯”活动领导小组召开了公司党、政、工委会会议，结合公司的实际，认真部署了活动计划和活动方案，对整个活动的开展提出明确的工作要求。

2、充分发挥工会组织的教育、参与职能，组织、动员全体员工认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，围绕“掌握安全生产知识、争做遵章守纪职工”的主题，进行安全生产教育和《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等法律、法规以及基本安全保护和自救知识的学习，进一步夯实、提高职工“关注安全、关爱生命”的安全生产知识水平和自我保护意识。

二、按活动计划，组织开展各项工作

1、充分发挥橱窗、黑板报等舆论阵地，大力宣传在安全工作中的先进事迹和安全生产知识。