商业资料辽宁省面向海内外公开选拔领导干部公告

第一篇：商业资料辽宁省面向海内外公开选拔领导干部公告

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Master of Engineering

辽宁省面向海内外公开选拔领导干部公告

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，吸引集聚海内外优秀人才，加快推进辽宁老工业基地全面振兴，中共辽宁省委决定面向海内外公开选拔一批领导干部。现公告如下：

一、公选职位及人数

这次全省公开选拔150名领导干部，具体职位及人数是：

(一)省管副厅级领导干部13名

1、省直部门副厅级领导干部5名：辽宁省服务业委员会副主任、辽宁省民族事务委员会(宗教局)副主任(副局长)、辽宁省外事(侨务)办公室副主任、辽宁省统计局副局长、辽宁省人民政府金融工作办公室副主任各1名。

2、省直部门非中共党员领导干部3名：辽宁省民政厅副厅长、辽宁省审计厅副厅长、辽宁省地方税务局副局长各1名。

3、省属高等院校领导干部5名：辽宁工业大学副校长、辽宁医学院副院长、沈阳航空工业学院副院长、沈阳工业大学副校长、辽宁经济管理干部学院(辽宁经济职业技术学院)副院长各1名。

(二)省辖市局处级领导干部55名

1、沈阳、大连两市副局级领导干部8名：沈阳市对外贸易经济合作局副局长、沈阳市人民防空办公室(沈阳市民防办公室)副主任、沈阳联合产权交易所主任、沈阳市台湾同胞联谊会副会长、中共大连市直属机关工作委员会专职委员、大连市质量技术监督局副局长、大连市星海湾开发建设管理中心副主任、共青团大连市委副书记各1名。

2、省辖市处级领导干部47名：沈阳市铁西区重工街道办事处副主任、沈阳市和平区长白街道党工委副书记、中共沈阳市沈河区委宣传部副部长、沈阳市皇姑区城市建设局副局长、沈阳市东陵区前进街道办事处副主任、沈阳市苏家屯区城乡建设管理局副局长、沈阳市沈北新区城乡建设管理局副局长、大连市中山区卫生局副局长、大连市西岗区教师进修学校副校长、大连市沙河口区南沙街道办事处副主任、大连市旅顺口区规划局副局长、大连市金州区残疾人联合会副理事长、鞍山市发展和改革委员会副主任、鞍山师范学院副院长、抚顺市人民政府金融工作办公室副主任、抚顺市规划设计研究院总工程师、本溪市经济委员会副主任兼药业发展委员会办公室副主任、本溪经济技术开发

区规划建设管理局局长、中共丹东市委政策研究室副主任、丹东市文化局副局长、丹东市人口和计划生育委员会副主任、锦州市广播电视局副局长、锦州师范高等专科学校副校长、锦州市地方志办公室副主任、辽宁(营口)沿海产业基地管理委员会副主任、营口仙人岛能源化工区管理委员会副主任、营口市规划建设委员会副主任、营口市城市规划设计院副院长、阜新市发展研究中心副主任、阜新市皮革产业基地建设办公室副主任、辽阳市中级人民法院副院长、辽阳市人民检察院副检察长、中共辽阳市委讲师团副团长、中共铁岭市委台湾工作办公室副主任、铁岭市科学技术局副局长、铁岭市信访局副局长、铁岭市商业局副局长、铁岭市安全生产监督管理局副局长、铁岭师范高等专科学校副校长、铁岭市教师进修学院副院长、铁岭市技师学院副院长、朝阳市档案局副局长、朝阳市审计局副局长、盘锦市政府法制办公室副主任、盘锦市体育运动学校副校长、葫芦岛市体育教学训练中心副主任、葫芦岛兴城临海产业区管理委员会副主任各1名。

(三)县(市、区)科级领导干部61名：沈阳新民市经济局副局长、沈阳市法库县卫生局副局长、沈阳市康平县司法局副局长、大连庄河市旅游发展局副局长、鞍山市台安县对外贸易经济合作局副局长、鞍山市岫岩满族自治县司法局副局长、鞍山市铁东区站前街道办事处副主任、鞍山市铁西区发展和改革局副局长、鞍山市立山区对外贸易经济合作局副局长、鞍山市千山区科学技术局副局长、抚顺市抚顺县卫生局副局长、抚顺市清原满族自治县档案局局长、抚顺市清原满族自治县广播电视中心副主任、抚顺市新宾满族自治县卫生局副局长、抚顺市新宾满族自治县安全生产监督管理局副局长、中共本溪满族自治县委党校副校长、本溪市桓仁满族自治县动物卫生监督管理局副局长、本溪市平山区教育局副局长、本溪市溪湖区计划生育局副局长、本溪市南芬区规划管理工作站站长、丹东凤城市民族宗教局副局长、丹东凤城市科学技术局副局长、丹东市宽甸满族自治县供销合作社联合社副主任、中共丹东市元宝区委宣传部副部长、丹东市元宝区发展改革与经济局副局长、丹东市振兴区卫生局副局长、共青团丹东市振兴区委副书记、锦州市黑山县司法局副局长、中共凌海市委党校副校长、锦州市太和区粮食局副局长、锦州市古塔区经济局副局长、阜新市阜新蒙古族自治县旅游风景管理局副局长、阜新市彰武县城乡建设局副局长、阜新市彰武县交通局副局长、阜新市彰武县工业经济(乡企民营)局副局长、阜新市海州区对外贸易经济合作局副局长、阜新市海州区工业区管理委员会副主任、阜新市新邱区对外经济贸易局副局长、阜新市清河门区煤炭局总工程师、辽阳市辽阳县环境保护局副局长、辽阳灯塔市规划局副局长、辽阳市白塔区发展和改革局副局长、辽阳市宏伟区(高新区)招商局副局长、辽阳市弓长岭区人民检察院副检察长、辽阳市太子河区教育文化体育局副局长、铁岭市铁岭县城乡建设环境保护委员会副主任、铁岭市西丰县水利局副局长、铁岭市银州区金融业发展办公室副主任、共青团凌源市委副书记、朝阳市建平县陶瓷工业园区管理委员会副主任、共青团喀喇沁左翼蒙古族自治县委副书记、中共朝阳市双塔区委党校副校长、盘锦市盘山县商业局副局长、盘锦市盘山县招商局副局长、中共大洼县委党校副校长、盘锦辽滨经济区规划局副局长、盘锦市双台子区发展和改革局副局长、盘锦市双台子工业园管理委员会副主任、盘锦市兴隆台区对外贸易经济合作局副局长、盘锦市兴隆台区茨采街道办事处副主任、葫芦岛市连山区招商局副局长各1名。

(四)乡镇领导干部21名(从辽宁省内优秀村党组织书记中公开选拔)：沈阳市辽中县养士堡乡人民政府副乡长、大连普兰店市星台镇人民政府副镇长、大连普兰店市同益乡人民政府副乡长、大连瓦房店市红沿河镇人民政府副镇长、大连瓦房店市谢屯镇人民政府副镇长、鞍山海城市南台镇人民政府副镇长、辽阳市辽阳县隆昌镇人民政府副镇长、铁岭市昌图县曲家店乡人民政府副乡长、铁岭市昌图县马仲河镇人民政府副镇长、铁岭开原市莲花镇人民政府副镇长、朝阳北票市大三家乡人民政府副乡长、朝阳市朝阳县瓦房子镇人民政府副镇长、朝阳市喀喇沁左翼蒙古族自治县兴隆庄乡人民政府副乡长、朝阳市龙城区联合乡人民政府副乡长、葫芦岛兴城市南大乡人民政府副乡长、葫芦岛兴城市旧门乡人民政府副乡长、葫芦岛市绥中县万家镇人民政府副镇长、葫芦岛市建昌县老大杖子乡人民政府副乡长、葫芦岛市建昌县王宝营子乡人民政府副乡长、葫芦岛市建昌县养马甸子乡人民政府副乡长、葫芦岛市连山区张相公屯乡人民政府副乡长各1名。

二、报名的范围与条件

(一)范围

符合规定条件的机关干部、企事业单位管理人员、村党组织书记、非公有制企业中的管理人员、海外高层次管理人员等优秀人才均可报名参选。

(二)条件

1、基本条件

热爱祖国，拥护党的路线方针政策，具备报考职位需要的知识水平、工作经验和领导能力，身体健康。

2、资格条件

(1)具有中华人民共和国国籍。

(2)报考副厅级领导职位(含高校副职，下同)和沈阳、大连两市副局级领导职位的人员，年龄应在45岁左右，省内市厅长助理不受年龄限制;报考处级和乡科级领导职位的人员，年龄应在40岁左右。

(3)报考县级以上党政机关、事业单位领导职位的人员，应具有大学本科以上学历(在国外、境外获得的学历须经国家教育部学历学位认证中心认证，下同);报考高等院校领导职位的人员，一般应具有全日制大学本科以上学历、硕士以上学位和副高级以上专业技术职务任职资格;报考乡镇领导职位的人员，应具有大专以上学历。

(4)现在国内工作的人员，报考副厅级领导职位的人员，应担任机关和事业单位正处级领导职务1年以上或副处级领导职务4年以上，国有及国有控股大型企业中层正职3年以上或国有及国有控股中型企业正职3年以上。报考沈阳、大连两市副局级领导职位的人员，应担任机关和事业单位正处级领导职务1年以上或副处级领导职务3年以上，国有及国有控股大型企业中层正职3年以上或国有及国有控股中型企业正职3年以上。报考正处级领导职位的人员，应担任机关和事业单位副处级领导职务1年以上或正科级领导职务4年以上，国有及国有控股企业相应领导职务3年以上。报考副处级领导职位的人员，应担任机关和事业单位正科级领导职务1年以上或副科级领导职务4年以上，国有及国有控股企业相应领导职务3年以上，省直机关和沈阳、大连两市市直机关主任科员3年以上。报考县(市、区)正科级领导职位的人员，应担任机关和事业单位副科级领导职务1年以上或科员级职务4年以上，国有及国有控股企业相应领导职务3年以上。

报考县(市、区)副科级领导职位的人员，应担任机关科员级职务或国有及国有控股企业相应领导职务3年以上。报考乡镇领导职位的人员，应任村党组织书记3年以上。现在海外工作的人员，报考省直副厅级领导职位，沈阳、大连两市副局级领导职位和各市处、科级领导职位的，应具有从事所报职位相关管理工作经历3年以上。

(5)符合所报职位的具体要求(见附表)。

计算年龄和任职的截止时间均为2009年6月。

3、有下列情况之一者，不受理报名：

(1)受过司法机关刑事处罚的;

(2)处于党纪、政纪处分所规定的提拔使用限制期内的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

(4)其他不宜报考的。

三、公选程序

1、报名。（略）

2、笔试。拟于9月下旬全省统一组织笔试。笔试主要测试报考者履行职位职责应具备的素质和能力，采取闭卷的方式进行。报考人员除参加综合知识科目笔试外，还要分别参加领导能力科目笔试。根据笔试成绩，按照每个公选职位1：5的比例，从高分到低分确定面试人选。

3、面试。拟于10月下旬进行面试。面试主要测试应试者对报考职位的认知水平及所要求的素质与能力。笔试、面试的分数按照4︰6的比例累计出总分，然后按照每个公选职位1︰3的比例，从高分到低分确定考察对象。

4、组织考察。按照有关规定对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。

5、决定任职人选。按照干部管理权限讨论决定各公选职位拟任人选，并通过新闻媒体进行公示。对公示后未发现影响任用问题的，办理任职手续，并向社会公布公选结果。

公开选拔任用的领导干部实行1年试用期，试用期间按规定享受相应待遇。试用期满后，经考核胜任的，办理正式任职手续;不胜任的，免去试任职务。不适用试用期的人员，任职1年后经考核不胜任的，予以免职。

第二篇：四川省面向海内外公开选拔副厅级领导干部简章

四川省面向海内外公开选拔副厅级领导干部简章

为推进“加快建设灾后美好新家园,加快建设西部经济发展高地”,进一步深化干部人事制度改革，促进优秀人才脱颖而出，中共四川省委决定，面向海内外公开选拔28名副厅级领导干部。

一、公选职位

（一）省级机关、省属事业单位和市（州）副厅级领导职位（16个）

省委统战部副部长1名

省经济委员会副主任1名

省农业厅总农艺师1名

省环境保护局副局长1名

省档案局副局长1名

省政府金融办公室副主任1名

省委党校（行政学院）副校（院）长1名

省委党史研究室副主任1名

省农村信用社联合社副主任1名

中国国际贸易促进委员会四川省委员会副会长1名

省食品工业协会副会长1名

省中医药科学院副院长1名

广元市副市长（分管工业）1名

达州市副市长（分管工业）1名

巴中市副市长（分管交通）1名

阿坝州副州长（分管城建）1名

（二）省属高等院校副校（院）长职位（12个）

四川农业大学副校长1名

成都理工大学副校长1名

西南石油大学副校长1名

西华师范大学副校长1名

四川音乐学院副院长1名

泸州医学院副院长1名川北医学院副院长1名

四川理工学院副院长1名

宜宾学院副院长1名

绵阳师范学院副院长1名

西昌学院副院长1名

四川文理学院副院长1名

二、公选范围

（一）省级机关、省属事业单位和市（州）副厅级领导职位面向全国公开选拔。

（二）省属高等院校副校（院）长职位面向海内外公开选拔。

三、报名资格条件

（一）基本资格条件

1．必须具备《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。

2．现任党政机关正县（处）级以上领导职务，市、厅属以上事业单位相当于正处级以上领导职务，部、省属本科高等院校中层正职以上职务，高等专科学校或高等职业技术学院校（院）级领导职务，省属以上国有或国有控股企业中层正职以上职务，市属国有或国有控股企业正职。担任以上职务须连续任职2年以上（2007年7月31日前任职）。

3．报考省级机关、省属事业单位和市（州）副厅级领导职位的，应具有大学本科以上学历；报考省属高等院校副校（院）长职位的，应具有研究生学历和硕士以上学位（在国外、境外获得的学历学位须经国家教育部学历学位认证中心认证）。

4．报考省属高等院校副校（院）长职位的，应具有高级专业技术职称和高校工作经历。

5．48周岁以下(1961年7月31日以后出生)。

6．身体健康。

（二）岗位具体要求报考人员在具备基本资格条件的前提下，还应符合所报职位具体要求：

省委统战部副部长职位：中共正式党员。熟悉统一战线理论和方针政策，有较强的综合研究、组织协调和管理能力。

省经济委员会副主任职位：熟悉宏观经济政策、化工产业相关政策及发展趋势、技术方向和管理制度，有较强的综合协调和管理能力。研究生学历和硕士以上学位，化工及相关专业毕业。5年以上化工工作经历。

省农业厅总农艺师职位：熟悉国家农业政策法规、农业技术推广以及南方作物生产，有一定的组织协调能力。农业技术类（养殖专业除外）专业毕业，副高级以上相关专业技术职称。3年以上相关工作经历。

省环境保护局副局长职位：熟悉国家环境保护政策、法律法规和环境保护方面相关技术标准及规范，有较强的组织协调能力。研究生学历和硕士以上学位，环境保护及相关专业毕业。3年以上环保工作经历。

省档案局副局长职位：中共正式党员。熟悉国家档案工作方针、政策，有较强的综合协调和管理能力。3年以上分管或从事档案工作经历。

省政府金融办公室副主任职位：熟悉国家金融政策、法规和金融业务（特别是资本市场业务）及其监督管理工作，有较强的综合协调和管理能力。经济、金融类专业毕业。10年以上金融工作经历。限“一行三会”担任正处级以上领导职务或金融机构担任相当于正处级以上领导职务的人员报考。

省委党校（行政学院）副校（院）长职位：中共正式党员。具有较强的综合协调和管理能力。有从事教育、培训工作经历。

省委党史研究室副主任职位：中共正式党员。具有较强的文字工作能力和组织协调能力。历史专业或党史专业毕业。

省农村信用社联合社副主任职位：熟悉国家金融政策、法规和金融业务，有较强的宏观经济分析能力、组织协调能力。金融及相关专业毕业。6年以上金融工作经历，或从事相关经济工作10年以上（其中从事金融工作3年以上）。有在银行类金融机构担任相当于正处级以上领导职务经历。

中国国际贸易促进委员会四川省委员会副会长职位：熟悉宏观经济政策和国际贸易规则，有较强的组织协调能力。国际经济贸易及相关专业毕业。有对外贸易、经贸展览工作经历。

省食品工业协会副会长职位：熟悉工业经济政策法规和食品工业行业管理工作，有较强的组织管理能力。经济类专业毕业。3年以上从事食品工业经济工作经历。

省中医药科学院副院长职位：熟悉医药卫生政策、法规，有较强的组织管理和综合协调能力。医学或药学及相关专业毕业，具有副高级以上专业技术职称。有从事医药卫生管理工作经历。

广元市副市长（分管工业）职位：熟悉宏观经济政策和工业经济管理，了解国家化工产业发展政策及相关项目运作，有较强的组织协调和处理复杂问题的能力。化工及相关专业毕业或有从事化工工作经历。

达州市副市长（分管工业）职位：熟悉宏观经济政策和工业经济管理，了解国家化工产业发展政策及相关项目运作，有较强的组织协调和处理复杂问题的能力。化工及相关专业毕业或有从事化工工作经历。

巴中市副市长（分管交通）职位：熟悉国家交通建设政策、法规，有较强的组织协调和处理复杂问题的能力。有分管或从事交通建设工作经历。

阿坝州副州长（分管城建）职位：熟悉国家城市建设管理政策、法规，有较强的组织协调和处理复杂问题的能力。建筑、规划及相关专业毕业或有从事规划、建设工作经历。

四川农业大学副校长职位:熟悉高校教学、管理、学科建设工作，具有博士研究生学历和正高级专业技术职称。

成都理工大学副校长职位:熟悉高校教学、科研、管理工作，具有博士研究生学历和正高级专业技术职称。

西南石油大学副校长职位：熟悉高校教学、科研、管理、学科建设工作，具有正高级专业技术职称。

西华师范大学副校长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有正高级专业技术职称。

四川音乐学院副院长职位：熟悉高校科研、文化产业开发与管理，具有副高级以上专业技术职称。

泸州医学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有正高级专业技术职称和医学专业背景。

川北医学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有正高级专业技术职称和医学专业背景。

四川理工学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理、学科建设工作，具有正高级专业技术职称和工科或社会科学专业背景。

宜宾学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理、学科建设工作，具有正高级专业技术职称。

绵阳师范学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有正高级专业技术职称。

西昌学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有副高级以上专业技术职称。

四川文理学院副院长职位：熟悉高校教学、科研、管理工作，具有副高级以上专业技术职称和理工科专业背景。

四、公选的方法和步骤

本次公开选拔副厅级领导干部采用“3＋3”模式进行，即综合采用“综合素质测试”、“领导能力测试”、“结构化面试”三种方法确定考察对象，综合采用

“履历评价”、“德才评价”、“实绩评价”三种方法评价考察对象。

（一）综合素质测试主要对报考者知识储备、知识结构以及运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决实际问题的综合素质进行测试。

（二）领导能力测试主要通过报考者对案例的分析判断，测试报考者的分析判断能力、决策应变能力、综合协调能力和解决实际问题的能力。

上述两种测试主要采用笔答、人机对话等形式，并安排在同日进行。根据两种测试成绩折算笔试成绩（综合素质测评占60％，领导能力测评占40％）。按照每个职位1：5的比例，从高分到低分确定面试人选。

（三）结构化面试主要通过现场问答的方式，测试报考者认识水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力。

根据总成绩（笔试成绩占40％，面试成绩占60％），按照每个职位1：2的比例，从高分到低分确定考察人选。统一组织体检，合格者确定为考察对象，如有不合格者，依次递补。考察对象确定后，组织对考察对象进行考察。考察包括履历评价、德才评价、实绩评价。

（四）履历评价通过对考察对象受教育程度、工作经历、任职情况以及有关工作表现、受奖惩情况等进行分析，评估其对拟任职务的适应程度。

（五）德才评价对考察对象进行德才素质民主测评，体现德才兼备、以德为先的原则，注重对考察对象政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德方面情况的掌握和了解。

（六）实绩评价按照有关规定对考察对象履行职责、工作实绩等方面情况进行全面考察。

考察结束后，根据履历评价、德才评价、实绩评价等情况，研究提出人选使用建议，按程序报省委审议，并按规定对拟任人选进行公示。若职位出现没有合适人选的情况，作空缺处理，不实行递补。对任用的人员，实行一年的试用期。试用期满后，按有关规定办理。

五、报名和资格审查

（一）报名时间

报名开始时间：2009年8月7日8:00。

报名截止时间：2009年8月20日24:00。

（二）报名方式各类报考人员均通过四川人事考试网（网址：http://www.xiexiebang.com）向四川省公开选拔副厅级领导干部工作

领导小组办公室（以下简称“省公选办”）报名。每位报名者只能报考1个职位。

（三）资格审查报名结束后，省公选办对报考人员进行网上资格初审。8月22日在四川省人事考试网公布资格初审合格人员名单。

资格初审合格人员在笔试前一天到成都接受资格复审，合格者领取准考证（具体时间、地点另行通知）。资格复审时须提供：身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书、工作证或单位证明、任职时间证明的原件及复印件，以及报名登记表（贴本人近期正面2寸彩色照片）。报考人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消参选资格和任职资格。

经资格复审，符合报考资格条件的人数少于8人的职位不开考。

六、其他事项

本简章及本简章未尽事宜由省公选办负责解释。

省公选办办公地点：四川省委组织部一楼（成都市商业街16号）。

咨询电话：028－86602616、86602661监督电话：028－86602647咨询时间：报名期间每天8：30－18：00

四川省公开选拔副厅级领导干部工作领导小组办公室

2009年8月6日

第三篇：于都县面向全市公开选拔科级领导干部公告

于都县面向全市公开选拔科级领导干部公告

来源： 发表日期：2011-12-09 浏览次数：23

为深化干部人事制度改革，不拘一格选拔人才，进一步优化我县科级领导班子结构，经县委研究，决定面向全市公开选拔一批科级领导干部。现就有关事项公告如下：

一、选拔职位

公开选拔科级领导职位共19名，其中正科级职位2名：县委政研室主任、县优化发展环境投诉中心主任各1名；副科级职位17名：县委人才办副主任、县文明办副主任、县政府办（法制办）副主任、县统计局副局长、县商务局副局长、县环保局副局长、县水利局副局长、团县委副书记、县妇联副主席、县工业园区管委会副主任、县国有资产经营公司副总经理、县规划设计院副院长、县妇保院副院长、县第七中学副校长、县项目办主任、县公路站站长、县网络文化建设和管理办公室主任各1名。

二、报考资格和条件

（一）报考资格条件

报考人员除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》要求的基本条件和任职资格外，还须符合以下资格条件：

1、第一学历全日制中专以上,现有学历大学专科以上。

2、报考正科级职位年龄在40周岁以下，任副科级职务两周年以上。报考副科级职位年龄在35周岁以下。团县委副书记、县妇联副主席年龄在28周岁以下；县环保局副局长、县水利局副局长、县工业园区管委会副主任、县国有资产经营公司副总经理、县规划设计院副院长、县妇保院副院长、县第七中学副校长、县公路站站长等专业技术性较强的职位可放宽至40周岁。

3、参加工作两周年以上，近两年考核结果称职（合格）以上。

4、县委政研室主任、县优化发展环境投诉中心主任、县委人才办副主任、县政府办（法制办）副主任、县网络文化建设和管理办公室主任须是中共党员或中共预备党员；县妇联副主席须是女性。

5、县委政研室主任、县委人才办副主任、县文明办副主任、县政府办（法制办）副主任、县统计局副局长、县商务局副局长、县环保局副局长、县水利局副局长等8个职位须具有公务员身份，团县委副书记、县妇联副主席等2个职位须具有公务员或参照公务员身份。

6、身体健康。

凡《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》中明确规定不具备任职资格或晋升职务资格者不得报考。

（二）职位要求条件

除县优化发展环境投诉中心主任、县委人才办副主任、县文明办副主任、团县委副书记、县妇联副主席、县项目办主任等6个职位外，以下13个职位还须符合职位要求资格条件：

1、县委政研室主任

全日制大学本科及以上学历，汉语言文学、行政管理、党政管理、公共管理、公共政策学、哲学、逻辑学等哲学政治学类和汉语言类专业毕业。

2、县政府办（法制办）副主任

现有大学本科及以上学历，法学、法律等法学类专业毕业，从事或曾经从事政法、法律工作两年以上。

3、县统计局副局长 全日制大学专科及以上学历，统计学、计划统计、经营计划与统计、统计与概算等数学与统计类，以及会计、金融、计算机等专业毕业。

4、县商务局副局长

全日制大学专科及以上学历，冶金工程和国际贸易、国际商务、商务策划管理、公共关系等专业毕业。

5、县环保局副局长

全日制大学专科及以上学历，环境工程、环境科学、化学工程与工艺、给水排水工程等环境科学类专业毕业。从事或曾经从事相关专业工作两年以上。

6、县水利局副局长

全日制大学专科及以上学历，水利水电工程、水利水电建筑工程、灌溉与排水技术、河务工程与管理、水利水电工程管理、水务管理等水利类专业毕业。从事或曾经从事相关专业工作两年以上。

7、县工业园区管委会副主任

全日制大学专科及以上学历，建筑学、土木工程、工业与民用建筑、给排水、工程管理、建筑工程、工程造价、建筑工程预决算等建筑建设类，以及经济管理类专业毕业。

8、县国有资产经营公司副总经理

全日制大学专科及以上学历，金融（学）、金融工程、金融管理、经济与金融、国际金融等财政金融类专业毕业，具有中级以上职称。从事或曾经从事金融工作两年以上。

9、县规划设计院副院长 城乡规划、城市规划、园林规划、道路规划、土地规划等城建规划类专业毕业。具有中级以上职称。从事或曾经从事相关专业工作两年以上。

10、县妇保院副院长

全日制大学专科及以上学历，基础医学、临床医学、妇幼保健等医学类专业毕业，具有中级以上职称；具有县卫生局机关股级干部、副科级以上医院中层以上干部、基层卫生院主要负责人及相当职务工作经历两年以上。

11、县第七中学副校长

具有中学教师资格、中级以上职称；具有县教育局机关股级干部、县直中学中层干部、农村中学（含初中）副校长以上及相当职务工作经历两年以上。

12、县公路站站长

公路与城市道路工程、交通土建工程、道路交通工程、道路、桥梁、隧道、渡河工程等建筑建设类专业毕业；具有中级以上职称。从事或曾经从事相关专业工作两年以上。

13、县网络文化建设和管理办公室主任

现有大学本科及以上学历，信息管理、计算机多媒体技术、网络安全、信息安全和新闻类、汉语言类专业毕业。从事或曾经从事县级以上（含县级）新闻宣传工作两年以上。

以上报考资格中有关年龄及任职、工作年限计算截止到2011年11月30日。

三、公选程序

公选工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、社会调研、组织考察、研究决定和任前公示、任命等程序进行。

（一）发布公告 通过市、县网络媒体，以及向各乡镇党委、县直各单位发布公开选拔公告，公布公开选拔的职位、选拔范围、资格条件、公选程序等。

（二）报名

1、报名时间：2011年12月19日－22日（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

2、报名地点：于都县人力资源和社会保障局人事考试中心。

3、报名方式：报考者请登陆发布公告的相关网站，下载《于都县公开选拔科级领导干部报名登记表》，按要求填写好后，于报名时间持以下资料到报名地点现场报名：①《于都县公开选拔科级领导干部报名登记表》一式两份及其电子版；②本人有效身份证、学历学位证、专业技术职务证及复印件各一份；③近期2寸同底免冠彩色证件照片4张及电子照片；④报考有身份要求职位的，须同时提交其公务员或参照公务员登记表复印件。以上报名材料（不含有关证件、证书原件）不予退还。报考者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格。

（三）资格审查

按照报考条件和资格进行审查，符合条件者发给准考证。资格审查将贯穿于公选全过程。每个职位的报名，经资格审查合格参加笔试的人数与该职位公选人数的比例一般不低于6：1，个别职位因特殊需要，经县公选领导小组决定可放宽到5：1，低于该比例的，该职位予以取消。报考该职位的人员可在规定时间内改报其他职位，逾期不改报的按自动弃权处理。

2012年元月4日—6日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30在现场报名点领取准考证。逾期未领取者，视为自动弃权。

（四）组织考试

1、笔试。笔试时间为2012年元月7日，笔试地点设在于都县（具体地点见准考证）。笔试采用闭卷方式进行。笔试分公共科目和专业科目，公共科目主要测试应试者的综合素质和能力，专业科目主要测试公选职位所需的专业基础知识、管理知识、政策法规和业务能力。公共科目和专业科目卷面总分各为100分，分别按50%的比例折算成笔试成绩。根据笔试成绩，按照1：4的比例从高分到低分确定面试对象（与入闱最后一名成绩并列者一并列入），并对外公告。

2、面试。面试时间、地点另行通知。面试采取结构化面试的方式进行。主要测试应试者的应变能力、逻辑思维和语言表达能力。面试总分为100分。

笔试成绩、面试成绩分别按45%的比例折算，计入考试总成绩。

（五）社会调研

按照笔试成绩×45%+面试成绩×45%的计分方式，按照1：3的比例从高分到低分确定参加社会调研入闱人选（与入闱最后一名成绩并列者一并列入）。对入闱人选安排5天时间，根据所报考职位和专业，到拟任职单位或其它相关乡镇、部门进行调查研究，并撰写出与报考职位和专业紧密结合的调研报告。组织相关评委对调研报告进行评审，并综合给出评分。社会调研总分为100分，占总成绩的10%。

（六）组织考察

按照笔试成绩×45%+面试成绩×45%+调研报告×10%的计分方式，按照1：2的比例从高分到低分确定考察人选（与入闱最后一名成绩并列者一并列入），并对外公告。考察工作由县委组织部统一组织。

（七）研究决定和任前公示

考察结束后，根据考察对象的考试成绩、社会调研成绩和考察情况，先由县公选领导小组对考察人选的排位进行研究，再由县委组织部按照干部任用程序提交县委常委会差额票决。经县委常委会差额票决产生的拟任职人选，在于都县党务公开网、于都县人民政府网进行为期7天的公示。

（八）任命

拟任职人选经公示没有发现影响任用问题的，按照有关程序办理任用手续；确有影响任职问题的，由县公选工作领导小组研究后，按照干部任用程序进行复议，取消任职资格，职位空缺后不再递补。对已入闱考察但未确定任职，且愿意到于都工作的专业型干部，纳入于都人才库管理，列为后备干部，作为补充专业型领导干部的重要来源。

对公选的科级领导干部，实行一年试用期，期间享受同等的政治、生活待遇。试用期满后，经考核胜任现职的，正式履行任职手续。不胜任现职的，免去试用职务，一般按试用前职务层次安排工作。

有关本次公开选拔的未尽事宜，由于都县公开选拔工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0797—6232021、6333610

于都县公开选拔科级领导干部工作领导小组办公

室

2011年12月8日

第四篇：公开选拔副科级领导干部公告

公开选拔副科级领导干部公告

为进一步加大我旗干部人事制度改革力度，拓宽选人用人视野和渠道，坚持选贤任能，促进优秀人才脱颖而出，建设一支高素质的领导干部队伍，决定面向全旗公开选拔副科级领导干部。

一、公开选拔干部的名额与类别

采取不定岗方式公开选拔5名副科级领导干部。其中，少数民族干部1名，妇女干部1名，年轻干部3名（不限民族、不限性别）。

二、报考条件与资格

1．全旗范围内直党政群机关和事业单位及苏木乡镇的工作人员，符合条件者均可报考（教师须符合《教育系统人事制度改革与管理办法（试行）》（政办发〔2011〕107号）规定，并经教育局党委批准方可报考）。

2.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和资格。

3.报考少数民族干部和妇女干部年龄在35周岁以下（1976年10月1日以后出生）；报考年轻干部年龄在30周岁以下（1981年10月1日以后出生）。4.工龄达到两年以上（2009年10月31日前参加工作）。

5.具有全日制大学专科及以上学历，或者具有全日制中专学历且在职教育为大学本科以上学历。

6.身体健康。

凡属下列情形之一者不得报考：

1.正在被司法机关立案侦察，纪检监察机关立案审查的； 2.受党政纪处分，仍在处分影响期限内的； 3.受过刑事处罚和行政拘留的。

三、报名与资格审查

1.报名时间：10月24日至10月25日 2.报名地点：组织部1533房间

3.报名采取组织推荐和个人自荐两种方式，由各镇党委、直各单位党组（党委）、党支部负责组织。4.报考者应准确填写《公开选拔副科级领导干部报名登记表》一式3份（报名登记表在“伊金霍洛之窗”网站下载）。每名报考者只能报考一个类别，需交近期免冠两寸蓝底照片5张、身份证、户口簿、学历证书复印件各1张。报考者单位对报考者报名条件进行资格初审，并在报名登记表有关栏目中签注意见，加盖公章后由工作人员统一负责将报考者身份证、户口簿、学历证书原件交由旗委组织部干部科（1533房间）作资格审查。

5．公开选拔工作领导小组研究确定资格审查合格者，并向各参加选拔的干部所在单位反馈资格审查合格者（即参加笔试者）名单。6.领取准考证的时间、地点另行通知。

四、考试

（一）笔试

1.笔试时间：10月29日上午

2.考试内容不划定复习范围，不指定参考书。3.10月29日下午公布笔试成绩，并提交公开选拔工作领导小组由高分到低分确定参加面试人员。公开选拔名额与参加面试人数之比为1：3。

4．参加笔试的少数民族干部可以用本民族的语言答卷。

（二）面试

1.面试时间：10月30日

2.面试地点、面试人员名单另行通知。

3.根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%加权计算总成绩。按总成绩由高分到低分依公开选拔名额与被考察人选为1：2比例确定被考察人选。

五、组织考察

由旗委组织部按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部考核工作暂行条例》有关要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察结束后，形成详实考察材料，向公开选拔工作领导小组汇报。

六、决定任命

根据公开选拔工作领导小组的意见，提交常委会研究决定拟任干部。干部在决定任命前，进行7天公示。此次公开选拔的干部实行试用期制度，试用期为一年，试用期满后经组织考察，凡不称职者，予以免职，不保留试用期间的待遇，另行安排适当工作；经考察合格者，办理正式任职手续。凡进入考核范围未使用的人员，如条件符合，列入科级后备干部进行重点培养。本公告由组织部负责解释。中共组织部

第五篇：2011年9月18日辽宁省朝阳市面向全省公开选拔领导干部笔试题

2011年9月18日辽宁省朝阳市面向全省公开选拔领导干部笔试题（领导能力测试）

作者：领导考试网文章来源：ldksw.com更新时间：2011-10-26

上午考综合知识测试 全是客观题，总分100分。有单项选择题，选择最佳答案，多项选择题。内容有哲学、政治经济学、历史、科学发展观、朝阳政府工作报告、十二五规划、第九次党代会，范围很广，平时要多积累。

下午考领导能力测试，一共有三道题，总分100分，全是案例分析题，三道题分值差不多。

一、某地以在行政机关行风作风暗访中的实景录像为题材制作了一部“暗访大片”，在全体公务员中公映，对机关作风进行爆光，取得了警示、教育和震慑作用。

问题

1、你对这件事情怎么看

2、如何巩固“暗访大片”的成果

二、某县委、县政府为了转变该县经济落后的局面，要想富，先修路，决定修一条通到市里的公路，并得到省的批准和资金支持，但资金不足部分要由县里自筹。县里决定让乡里向农民多征收（什么费忘了）解决一部分，农民出义工解决一部分，在公路两旁搞房地产解决一部分。工程未开工就遇到了重重阻力。乡、村干部反映收款有难度，农民反映占耕地、林地违反有关规定，在公路两搞建设违法，村民到省政府上访，省林业厅、农业厅、建设厅都予以干预制止。县委、县政府班子很苦恼，为什么干点大事就这么难。

问题

1、你对这件事情怎么看

2、你认为应该怎么处理

三、某镇政府通过招商引资，吸引一外地客商要在此建一绿色食品基地，镇政府认为此项目发展前景好，投资回报高，决定立即引进。项目要占2000亩农田，镇政府决定以反租的形式补偿农民。经过一段时间的工作，仍有十几户农民不同意，认为未来利益不能保证。镇政府决定强行征用，与村民矛盾激化，村民到市里上访。

问题

1、你对这件事情怎么看

2、你认为应该怎么处理