第一篇:第十七届校园文明督察队特训部例会制度(定稿)
例会制度
尊敬的校园文明督察队:
特训部例会制度如下:
1.请假制度:如有事不能去开会,须在会议开始之前尽量提前向部长(张振东.刘丹)打电话请假,并在24小时内将请假条交给部长,请假原因要写清。
2.到会时间制度:每周四中午例会(如有变动会临时通知),须在12:10之前到,12:10——12:25为迟到,12:25之后到的为缺勤。
3.开会期间纪律:注意坐姿,保持适度安静,总原则为:不要求像值班那么严,要保持一定的活跃氛围,但基本纪律要做到。
4不成文规定:开会前要准备至少一条有关队里各方面的建议或意见或问题,我们抽出一定时间(10——15分钟)解决一下。
5.会议结束制度:全体起立站直,解散。
6.其他:以上是暂定制度,日后根据开会情况再做改动。此致
敬礼
第十七届校园文明督察队特训部
2011年3月8日
第二篇:校园文明督察队工作总结
校园文明督察队2011年上学期总结
2011年上学期校园文明督察队将在学工处指导老师的领导下、在院学生会宗旨“服务同学,提高自我”的引导下,继续履行以巡逻执勤为主,说教劝导相结合的工作职责。协助学校打造良好的学风和学习环境,务求把各项工作精益求精,做得更好。下面是我部门本学期的工作总结。
(1)首先本学期开始要求本部门的所有成员认清目前的形势,认真思考自己的工作职责,展望本学期的工作内容,从而每一个成员都要拟定出自己本学期的工作打算以及计划!
(2)积极落实部门的本职工作,例如部门影响力宣传,校园文明督察等工作。首先,我们部门以院学生会为平台策划举办相关面对全体学生会或是面向全院范围内的活动。对于校园文明督察方面,仍然以上学期的巡逻站岗为主。队员在巡逻过程中列队步!
(3)结合院学生会管理制度制定本部门干部管理制度,督察本部门成员的考勤及工作情况;严格要求各位成员从自身做起从而在校园文明、学习、生活等各个方面起到带头作用!要求部门成员在工作的同时不落下学习,争取在工作中学习,在工作中提高!
(4)加强与院学生会其他部门的合作,加大与校其他系部学生会合作,吸取宝贵经验。在部门交流合作方面首先从院学生会内部做起,比如协助三大常规的工作,促进部门成员的交流,更有利有院学生会的团结。再者是联合各系部的相关部门举行全院性的活动,从而加强与其他系部的交流!
成绩属于过去,奋斗成就未来。本学期已经过去,新的学期开始,我们将会一如既往地做好本职工作,以新的姿态展现我们的品牌与特色,学以致用,自强不息,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战,用心做好每件工作,精益求精,实现、创建优秀团体的目标奋进。
校园文明督察队
2011年6月18日
第三篇:校园文明督察队工作计划
2012届校园文明督察队
工作计划
新的学期,面对新一届系文明督察队的成立,我们部门所有成员都表示了自己的决心:做好系文明督察队!做好新一届的工作,大胆开拓新局面。为进一步加强和规范学生精神文明督察和学生自律工作,充分发挥学生组织“自我教育、自我管理、自我服务”的作用,使我院学生精神文明创建工作持续、快速、健康发展,现即我们队伍的工作计划如下:
·组织规划
一.尽快完善相关制度,重视和加强文明督察部干部的管理和培养,确保文明督察部作用得到充分发挥,有一个新的开始.二.依据成都学院文明督察部章程的相关要求,督促学生基础文明的进一步养成,争取使全系精神文明创建工作真正融入到每一位同学实际行动中。
三.加强学院宣传管理。严禁广告、海报、横幅、喷绘乱贴、乱挂,规范宣传行为,使学院各项宣传工作井然有序。
四.各个部长积极响应主席团,全面负责分配每次活动任务,做好安排部署,做到有条不紊,调动安排各成员开展工作。
五.加强对不文明行为的监督和劝导。要求每个督察员时时刻刻记住自己的身份,“对不文明行为的监督和劝导”首先应该从自己做起,做到在公共场所不得有不文明行为,例如:随地丢垃圾、吐痰,说脏话,打架斗殴等,上课不迟到、早退,穿拖鞋、背心等一切不良
行为,争取做文明大学生。
六.开展督察队集体活动,做好学院文明督察队外部形象。目前我们组织急需要活动来建立系文明督察员在同学们心中的形象,来提升学院文明督察员在整个学院的地位。我们可以将积极与其他学生团体合作搞一些集体活动,规模按照由小到大的顺序依次进行。
七.为鼓励先进,每学期各部中评选出一批先进集体和优秀个人进行表彰。
八.定期召开会议,及时准确反映工作情况,总结工作经验。
九.积极开展工作,协调部门之间的关系,加强集体主义意识,增进各成员之间的感情,开拓进取。
·部门展望
一.组织好纳新工作
在新的学期我们也将为自律注入新的血液,学期之初我们将组织 纳新工作,要求如下: 思想品德好,能吃苦耐劳。对工作积极认真,责任心强。对待问题有个人独到的见解。有团队合作精神和组织能力。有信心处理好学习与工作的关系。我们一定制定出更详细更公平的纳新条件,力争使纳新工作顺利 完成。并在纳新后认真引导他们尽快适应工作,积极投入其中,增强 他们的责任感,使他们能坚持到底。
二、坚持好早自习检查工作
下学期将继续例行早自习检查工作,首先应对新干事做好培训,严格按照督察队早自习检查制度清点人数,尽量减少主观分。主要针对
早自习的出勤率,班级的学习氛围等,对班级进行评价。督促各班加强学风建设。
三、做好整理查课单及文件
第一学期由本部部长和副部长分工整理,第二学期由部长和副部长分别带领干事整理,做好本学期工作的同时为下一届培养出优秀干事。
四、积极配合其他部门的工作
当其他部门有任何活动或者事情时,我们一定积极参与其中,并尽力做到最好。举办活动时应与各个部门及时协商,避免一些不该发 生的错误。尽量让工作的效率大大的提高!组织好部门内部交流以及与其他部门的沟通。
五、学风建设不只靠监督实施,我们可以定期举办一些活动。比如说 图书交换活动。建议先举行图书收集,在举行 图书交换。我们首先要做好前期的宣传工作,包括宣传板,宣传条幅,宣传单的制作以及展示。联系校广播站等做好前期宣传工作。举办活动 首先进行图书收集,在各个班宣传过后到每个寝室去收集图书,记录每个人的捐书情况,根据以上情况设定我们的会员,捐赠XX本书以上为会员享受换书优惠政策(可以随时来换取喜欢的图书 等等)。
成都学院校园文明督察队学风部副部:何坤2012.7.7
第四篇:校园文明督察队章程
校园文明督察队章程
第一章总则
第一条 本组织名称为“宁夏理工学院学生会文明督察队”,是在院团委领导下,学生会主席团指导下,本着“公平、公正、公开”的原则组建的学生督察机构。
第二条 校园文明督察队的宗旨是:为创建文明、和谐校园做贡献。
第三条 校园文明督察队的基本职能和任务是:配合校团委、保卫处搞好校园及学生区的治安保卫工作,预防和制止违法事件发生,监督并检查周围同学的日常纪律行为,带领全体同学为建设一个舒适、宁静、文明的和谐校园环境而努力奋斗。同时也为学院培养出有理想、有道德、有文化、有纪律的合格大学生而努力奉献。
第四条 校园文明督察队完成其基本任务的同时,还要不断加强队伍的建设,发扬优良的传统和作风,生动活泼、富于创造性地开展工作。督察队的建设必须贯彻以下基本要求:
(1)紧密团结在院团委、校学生会的周围,教育、引导队员坚定正确的政治方向,发挥队员的模范作用,广泛团结同学,与同学保持密切的联系。
(2)坚持民主集中制。民主集中制是督察队根本的组织原则。要充分发扬民主,切实保障队员的民主权利,在民主的基础上实行正确的集中,加强组织性和纪律性,保证队伍的决议得到有效的贯彻执行。
(3)坚决贯彻学校的统一部署,队内各成员要不断的改进工作方式,提高工作水平,队伍要不断改进工作方法,做到文明督察,更好地为同学们服务。
(4)坚决制止破坏学校稳定,危害广大同学利益的违法犯罪行为。监督,纠正制止学生的不良违纪行为。
第二章队的职责和任务
第五条 校园文明督察队的职责:
(1)依靠同学,做好学生区的“三防”工作,即防火、防盗、防治安灾害事故。
(2)在学生校团委、校学生会的具体指导下,加强学生在教学区域、宿舍区域、活动区域的文明行为管理。
(3)依据学校的《学生手册》有关规章制度,检查学生的违纪行为:制止并调解学生间发生的打架斗殴事件,检查学生夜不归宿、校外租房,处理违章用电、宿舍区内使用明火、翻越宿舍围墙,查打麻将、各种形式的赌博活动,劝解各种影响他人正常学习休息的不文明行为。
(4)积极配合校团委、校学生会进行有关的活动,维持运动会、各大型演出会场的秩序,制止公共场所的不文明恋爱、带食品进教学区域、抽烟等不文明行为。
第六条 校园文明督察队的活动:
(1)积极开展各种有利于广大同学的公益活动,设立失物招领服务中心。
(2)根据校团委、校学生会的安排,有组织地在学生区进行治安迅逻,督察学生违纪行为和其他不文明行为。
(3)调解同学们间的一般纠纷,协助有关领导干部调解学生之间发生的一些纠纷。
(4)以不同形式为广大同学提供信息服务,宣传学校的各项规章制度,并向相关老师及时反映校园动态,反馈同学们关心的问题,及时为同学们排忧解难
(5)不断加强队伍自身建设,开展各种有益活动,提高全队素质,增强战斗力,更好地为同学们服务。
第三章队员
第七条 政治思想好、有奉献精神,学习成绩好、有强烈正义感、责任感、集体荣誉感,承认督察队的章程,能严格执行督察队的决议的全体学生,均可申请加入校园文明督察队。
第八条 队员必须履行下列义务:
(1)自觉遵守学校的纪律,坚决执行督察队的决议,积极完成队里交给的各项任务,为保护学校财产和学生的安全,敢于挺身而出。
(2)服从组织管理,按时值班,参加集体活动,积极开展批评与自我批评活动,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误。
(3)必须服从命令,听从指挥。文明督察,礼貌待人,机智勇敢,伸张正义,坚守岗位,尽职尽责。
(4)积极参加队的建设,在学习、工作及其它社会活动中起到积极的模范带头作用。
(5)虚心向同学学习,热心服务同学,帮助同学,及时反映同学们的意见和要求。
第九条 队员享有下列权利:
(1)参加督察队的有关会议和本队开展的各类活动,接受队里的各种教育和培训。
(2)对督察队的工作可以提出意见和建议,可以建议撤换不称职的干部。
(3)对队内的决议如有不同意见,在坚决执行的前提下可以保留并可以向上级提出。
(4)享有与其他学生会成员的同等的待遇。
(5)督察队的任何干部都无权剥夺队员的权利。
第十条 接收队员必须严格执行下列手续 :
(1)要求入队的同学要向队内提出书面申请,经队内面试后,进行测试,全部合格后,进入考察期,考察期一个月。
(2)经考察合格者,填写入队志愿书,再报请校学生会批准后才能成为督察队
正式队员。
第十一条 队员实行聘任制,受聘期一年,一年期满可申请继续留队工作,聘期内不得中途擅自离队,特殊情况要求退队者,应由本人申请,经组织批准后才能退队。对于不执行队内的决议或在实际工作中表现差的队员,队内应本着惩前毖后、治病救人的宗旨,进行批评与帮助。经帮助批评无效的,队内讨论决定后可,令其退队;对违反督察队章程、无视制度和纪律规定的给予开除队籍的处分。
第四章队的组织制度
第十二条 校园文明督察队是按照民主集中制组织起来的统一整体,队的民主集中制的基本原则是:个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级。
(1)督察队由队长、副队长组成。
(2)队内实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。队长应当经常听取并认真处理队员的意见,有关重大事项要及时向上级请示,独立负责地解决自己职责范围内的问题。
第十三条 队长负责队里的全面工作,是全队的核心;副队长根据实际情况,人员数量,可按办公室管理项、日常训练项、考勤评优项、对外宣传项等负责项
目进行分工;组长负责组织本组队员完成各项任务和参加队里的各项活动。
第五章队的干部
第十四条 队里的干部是队的工作骨干,要起模范带头作用,认真履行队员的各项义务,努力做到:
(1)思想要过硬。要本着立身于实践生活、锻炼自己的目的,树立全心全意为同学服务的思想。
(2)工作要勤奋。有强烈的事业心和责任感,勤于思考,勇于创新,知难而进,积极主动地开展工作,努力做出成绩。
(3)作风扎实,实事求是,发扬民主,敢想敢干,办实事,求实效,热心为同学服务。
(4)品德高尚,顾全大局,公道正派,关心队员,诚实谦虚,不以权谋私,不公报私仇,要自觉地接受队员和同学们的监督。
第十五条 工作中不能认真履行队里的职责,以及违反队的章程的队员,将报请上级,建议免去其职务或开除其队籍。
第十六条 队的干部要认真执行学校的有关指示精神,结合队的实际工作,创造性地完成学校交给的任务。
第十八条 本章程自公布之日起生效。
第五篇:校园文明督察队2011年学纪部工作计划
尊敬的校园文明督察队:为了提高全队的学习热情与主动性,提高大家的学习成绩,促进大家德智体美全面发展,学纪部做了如下的工作计划,希望通过可以加强队里的纪律建设来提高大家的执行力和集体荣誉感,使全队的综合能力能够得以提升,校园文明督察队2011年学纪部工作计划。
一、纪律检查纪律检查主要分为各部例会考查、晚自习纪律的维持以及在将要到来的纪律建设月中对所有队友的各种表现进行一个严格的考查。首先,例会考查,具体包括在各部例会时由学纪部派专门的成员去做会议的记录并进行全程的纪律维持,同时与被考查部门做好相应的交流,了解该部在接下来的一周中有何计划以及部内有何活动需要学纪部配合等。这样做既能使我部与各部紧密联系,又可通过学习与实践结合的方法锻炼我部成员的沟通交际能力,可达到事半功倍的效果。其次,晚自习纪律检查主要指出勤考核,所有队员统一自习是队内规定的一项铁的纪律,队内的任何成员都要严格遵守,鉴于部分队友在提高自制力方面需要一些帮助,所以这成为学纪部一份义不容辞的责任,所以我部一定会将晚自习情况统计的准确、及时,高效率的完成工作是我学纪部每位成员共有的特点,这样便于队委及时的了解队员们的学习状态。再次,在纪律建设月这一阶段,各项纪律都需要做一个强有力的整顿,特别是平时被大家墨守成规的忽视掉的一些条例,我们将会进行一个严格的规划将其实施,具体实施的方案将会在纪律建设月临近期间详细策划,工作计划《校园文明督察队2011年学纪部工作计划》。
二、学习首先,我们是学生,那么我们的前提就是学习,在大学这种安逸的生存环境下,好多人已没有了先前学习的斗志,未及时遏制这种不正之风在我队蔓延,学纪部将帮助大家学习这一重任承担下来。我部围绕帮助队友学习这一中心问题制订了如下几条策略:
1、每天的晚自习在黑板上抄写几句对学习、生活。为人处世等有所帮助的语句;
2、组织课前五分钟演讲,每位队员轮流;
3、每周六、日组织晨读,北京时间6:30;
4、定期为全队队友进行时事分析,培养大家关注国内外大事的习惯;
5、周末合理规划队友的空余时间,组织大家在一起学习,交流学习经验,培养学习的主动性与积极性;
6、选择合适的时间,以最近队内存在的主要矛盾为话题在全队开展一次大型的辩论赛。
三、其它
1、由于学纪部肩负着查找与整理学习资料这一重任,所以我部会将对内图书角进行有序的管理与维护;
2、队内板报是一个重要的交流学习与生活的平台,我们将充分利用黑板,设立一个流动的交流园地;
3、民主生活大会,关于队委与队友之间长时间缺乏交流而产生的一系列问题,我部都将作出详细的记录,在适当的时间,由我部发起一个大型的座谈会,给队委和队友搭建一个沟通的桥梁,使大家都说出心中的问题,是我们的队伍更加稳定的向前发展。此致敬礼学纪部2011-3-12。