工会劳动保护监督检查工作考核评比办法(5篇范文)

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第一篇:工会劳动保护监督检查工作考核评比办法

工会劳动保护监督检查工作考核评比办法

一、评比表彰:公司工会对在劳动保护监督检查工作中,做出突出成绩的劳动保护监督检查小组和公司劳动保护监督检查员予以表彰。

工会对公司安全生产班组、劳动保护监督检查小组和公司劳动保护监督检查员实行每年一次考核制,把日常工作实绩与考核结果相结合,以此作为表彰先进的评比依据。

二、评选标准:

1.优秀劳动保护监督检查小组评比条件

(1)劳动保护监督检查委员会组织健全,经常开展活动,较好地发挥了工会劳动保护监督检查的作用。

(2)建立健全的劳动保护监督检查的工作制度,敢于和善于依法维护职工安全生产和劳动保护的合法权益。

(3)坚持依法监督,定期开展安全生产和劳动保护检查工作。

(4)正确使用“红、黄、白”通知书,积极推行使用岗位安全“三清楚卡”,在消除隐患、防止事故的工作中发挥积极作用。

(5)加强对职工的安全教育,开展丰富多彩的安全活动,不断提高职工的安全意识和安全技能。

2.优秀安全生产班组评比条件

(1)班组健全了由班组长负责、班组安全员、工会小组

劳动保护检查员组成的安全生产管理、劳动保护检查体系。

(2)认真执行各项安全规章制度,每天坚持进行安全生产和劳动保护的检查工作。

(3)经常开展安全教育和安全竞赛活动,其内容能结合生产实际,职工在安全教育和安全活动中增强了安全意识和安全技能。

(4)发动全班组职工消除各种事故隐患,确保施工安全,成绩突出。

(5)班组各种安全管理台帐规范、齐全、班组全员安全意识强,达到了全员无违章,安全无隐患,班组无事故的目标。

3.优秀劳动保护监督检查员评选条件

(1)热爱劳动保护监督检查工作,有较强的事业心和责任心,能依法有效地监督检查。

(2)认真学习有关劳动保护各项政策规定,熟悉劳动保护有关业务,有较强的政治思想水平和业务工作能力。

(3)能经常深入基层、深入现场、调查研究,广泛倾听职工群众意见和呼声、适时解决实际问题。

(4)积极推广和开展安全“三清楚卡”活动。坚持推行“红、黄、白”通知书制度,促进了本单位安全生产。

三、否决条件

1.在按照工会《劳动保护监督检查工作制度》开展工

作中,有明显漏项的(如无计划、总结等)或发生安全事故超标、重大质量事故的单位取消其参加先进集体评比资格。

2.劳动保护监督检查员不参加年度考核或隐瞒事故不报的取消个人评比资格。

第二篇:基层工会劳动保护监督检查工作规定

基层工会劳动保护监督检查工作制度

2009年3月

为促进企业安全生产,保护和发展生产力,维护职工的合法权益,消除事故隐患,预防事故和职业危害,改善施工现场的劳动、生活条件,搞好饮食卫生和环境卫生,切实保障员工在施工生产过程中的安全与健康,根据中华全国总工会颁布的劳动保护《三个条例》制定本制度。

一.劳动保护监督检查机构

各项目部、二级单位、专业公司要成立本单位的劳动保护监督检查委员会,委员会一般由3-9人组成,成员构成如下: 主任:党(总)支部书记基层工会主席(常务)副主任:总工程师或副总工程师专职安全负责人委员:由相关部门专业人员、工长、班长和职工代表组成 生产班组设立劳动保护检查员,由班组安全员兼任。

二.劳动保护监督检查内容

各项目部、二级单位、专业公司的劳动保护监督检查委员会要定期对本单位的劳动保护、安全生产情况进行检查,一般每月至少检查一次。检查内容如下:

(一)集体合同执行情况。

(二)女职工权益保护专项集体合同执行情况

(三)施工现场安全防护、安全警示情况

(四)安全条例、规定、措施的执行情况。

(五)现场施工人员劳动防护用品规范使用情况。

(六)施工现场、生活区用电设备规范,无漏电、触电隐患。

(七)施工现场反“三违”(即违章作业、违章指挥、违反劳动纪律)情况。

(八)安全活动纪录、台帐。

(九)各区域消防器材完备,有否专人负责并定期检查保养。

(十)施工、工作、生活垃圾定点存放,定期清理。

(十一)职工食堂、宿舍、浴室、生活区的环境卫生,炊管人员的个人卫生等。

三.劳动保护监督检查工作要求

劳动保护监督检查要本着有检查、有要求、有整改、有落实的工作方针。

(一)项目部、二级单位、专业公司劳动保护监督检查委员会 要认真组织开展本单位劳动保护监督检查工作,活动要有计划、有实施、有总结。发现问题要有记录、有整改意见,整改后要有验收、有结论,并及时上报公司。各单位要结合施工实际积极开展“安康杯”竞赛和劳动保护安全卫生自查互查活动,并及时总结劳动保护监督检查工作的经验和好的做法,以便交流推广。

(二)班组劳动保护检查员应协助班长做好本班的劳动保护监督检查工作,敦促本班人员在施工中拒绝“三违”,规范使用劳动防护用品,认真查找本班施工、生活区域内的安全事故、环境危害等隐患,要做好记录、督促整改和验收工作,并及时上报。

第三篇:工会劳动保护监督检查办法 2

昌吉州卫生局卫生监督所工会劳动安全监督检查制度

根据《工会法》及劳动者权益保护的相关法规,结合我所实际情况,制度本制度。

1、宣传党和国家劳动保护政策和法律法规,对职工进行劳动安全卫生教育。

2、参与劳动安全卫生法律法规、标准和重大决策、措施的制定,监督劳动安全卫生法律法规和政策的贯彻执行。

3、参加安全生产大检查,监督检查本单位安全生产工作,对本单位劳动保护和职工安全健康的问题进行调查,向有关部门反映需要解决的问题,提出整改治理的建议。

4、监督和协助本单位严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,建立、健全劳动安全卫生制度;监督检查劳动安全卫生设施和技术措施计划的执行及经费投入、使用的情况;监督检查本单位的安全生产状况。

5、参加新建、改建、扩建和技术改造工程项目的劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的审查验收。

6、制止违章指挥、违章作业。在监督检查时,发现违反国家劳动保护法律法规的问题,向本单位提出整改或处理意见;对问题严重的,下达《限期解决问题通知书》,要求限期解决;对拒不执行的,建议有关部门采取强制性措施。

7、在生产过程中发现明显重大事故隐患和严重职业危害,危及职工生命安全的紧急情况时,要求行政或现场指挥人员采取紧急措施,立即从危险现场撤出作业人员。如无效,即应支持或组织职工采取必要的避险措施并立即报告。

8、监督所行政部门按规定发放劳动防护用品、用具和定期对职工进行健康检查。监督和协助落实女职工和未成年工特殊保护的有关规定。

9、对违反国家法律法规、不符合劳动安全卫生标准的问题,提出整改意见;问题严重的,下达《限期解决问题通知书》,要求限期解决;对拒不执行的,建议有关部门采取强制性措施。

10、建立健全劳动保护监督体系,支持工会劳动保护监督检查委员会和工会小组劳动保护检查员开展工作,做好劳动保护专兼职工作人员的教育培训工作。

昌吉州卫生局卫生监督所工会

2016年6月

第四篇:做好“春查”期间工会劳动保护监督检查工作的通知

我局××年春季安全大检查工作已经全面展开,为了推进企业搞好安全生产,保障职工在生产和工作中的安全与健康,充分发挥工会劳动保护监督检查机制的作用。电业工会要求全局各级工会组织在“春查”期间,要紧紧围绕我局××年的安全生产目标,并结合“三标一体”贯标工作和第二轮安全性评价活动的开展,把维护职工的劳动安全健康放在首位,进一步增强做好工会劳动保护工作的使命感和责任感,从讲政治、保稳定、促发展的高度,发动广大职工积极开展各种行之有效的群众性劳动保护监督检查活动,及时发现事故隐患,报告险情,督促整改,切实提高全局电网的安全运行水平。现将这次“春查”期间工会劳动保护监督检查工作的有关事宜通知如下:

一、指导思想

从广大职工的根本利益出发,在工会劳动保护监督检查工作中牢固树立“以人为本”的思想,时刻把职工的生命安全和健康放在首位,认真落实“安全第一、预防为主、群防群治、依法监督”的劳动保护工作方针,发动和依靠职工群众,充分发挥各级劳动保护监督检查机构的作用,加强对职工的安全教育和培训,广泛开展形式多样的群众性安全检查活动,把安全生产的各项要求转化为职工的自觉行为。要通过建立健全劳动保护体系、安全监督体系和安全培训体系,实现从源头维护职工的生命安全与健康权益,从而把安全生产责任落到实处。

二、重点工作及内容

在本次“春查”过程中,各级工会组织要按照“查思想认识、查制度建设、查措施落实、查隐患整改、查事故处理、查实际效果”的要求,把劳动保护监督检查工作的重点放在事前预防上。要从防止生产劳动中存在的物的不安全状态、人的不安全行为及管理缺陷等三个方面入手,认真开展安全生产大检查,采取各种有效措施,及时整治安全管理的薄弱环节和隐患。重点检查本单位劳动保护组织机构是否建立健全,劳动保护、安全生产方针政策、法律法规和企业规章制度是否全面落实,各级人员安全生产责任制是否明确,生产施工人员的作业行为是否规范,职工个人劳动防护用品和安全工器具是否齐全有效以及供电设备状况、缺陷管理情况和“两票”执行情况等方面的内容。

三、工作要求

⒈进一步完善工会劳动保护监督检查组织机构和工作运行机制。

在“春查”劳动保护监督检查工作开展之前,各单位工会要召开一次工会劳动保护监督检查委员会成员会议,对本单位的“春查”劳动保护监督检查工作进行安排和部署。工会劳动保护监督检查委员会成员和工会小组劳动保护监督检查员如发生变动,要及时进行充实和调整,并将调整结果上报电业工会。同时还要认真组织工会干部和工会小组劳动保护检查员学习和掌握党的方针政策和业务知识,进一步抓好工会劳动保护监督检查三个《条例》的贯彻和落实,不断增强广大工会小组劳动保护检查员们的工作责任心和自觉性,逐步提高他们组织开展工会劳动保护监督检查的业务能力和工作水平。

⒉充分发挥工会组织的主阵地作用,继续以“十个一”活动为载体,在职工中广泛普及劳动安全卫生知识。

各单位工会要继续深入开展以“读一本安全生产书籍,提一条安全生产建议;自查一起安全隐患,写一篇安全生产心得体会;做一件预防安全事故的实事,看一次安全生产教育片;接受一次安全生产培训,说一次安全生产事故教训;当一天安全检查员,参加一次安全生产签名”为内容的“十个一”活动。在活动中,各级工会要认真组织职工学习劳动安全卫生的基本知识和本单位的各项规章制度,活动要与企业全过程、全方位、全员安全管理相结合,与监控、整改事故隐患相结合,与合理化建议、群众性技术创新相结合,与建立职业安全健康管理体系相结合,要通过活动的开展,让安全与劳动保护意识深入职工群众的内心,提高职工的安全意识,增强自我保护意识和能力,使他们自觉做到遵章守纪,抵制违章操作,杜绝违章作业。同时,各单位工会还要发挥工会组织优势,充分征求职工对企业安全生产方面的建议和意见,积极向行政反映职工意愿和要求,真正为职工多办实事。

⒊加强班组安全建设,不断夯实企业安全管理基础。

班组是企业安全管理的基础,各级工会要结合本单位、本班组的实际情况,把开展“三无”(无违章职工、无违章班组、无违章企业)活动作为推进班组安全工作规范化管理的切入点,以推进安全管理制度化、安全设施标准化、作业行为规范化为目标,使安全生产从重视事后监督向重视过程和事前监督转变,实现安全生产关口前移,最大限度地减少违章行为,杜绝因违章造成人身死亡、重伤和其他人为责任事故的发生。在活动中,各单位工会要充分发挥工会劳动保护检查员的作用,发动、组织班组全体成员参与班组安全管理,调动班组每个成员的积极性,加强班组安全检查,形成职工自主管理,群防群治的良好局面。

第五篇:做好“春查”期间工会劳动保护监督检查工作的通知(范文模版)

做好“春查”期间工会劳动保护监督检

查工作的通知

做好“春查”期间工会劳动保护监督检查工作的通知2007-02-06 12:27:06

我局××年春季安全大检查工作已经全面展开,为了推进企业搞好安全生产,保障职工在生产和工作中的安全与健康,充分发挥工会劳动保护监督检查机制的作用。电业工会要求全局各级工会组织在“春查”期间,要紧紧围绕我局××年的安全生产目标,并结合“三标一体”贯标工作和第二轮安全性评价活动的开展,把维护职工的劳动安全健康放在首位,进一步增强做好工会劳动保护工作的使命感和责任感,从讲政治、保稳定、促发展的高度,发动广大职工积极开展各种行之有效的群众性劳动保护

监督检查活动,及时发现事故隐患,报告险情,督促整改,切实提高全局电网的安全运行水平。现将这次“春查”期间工会劳动保护监督检查工作的有关事宜通知如下:

一、指导思想

从广大职工的根本利益出发,在工会劳动保护监督检查工作中牢固树立“以人为本”的思想,时刻把职工的生命安全和健康放在首位,认真落实“安全第一、预防为主、群防群治、依法监督”的劳动保护工作方针,发动和依靠职工群众,充分发挥各级劳动保护监督检查机构的作用,加强对职工的安全教育和培训,广泛开展形式多样的群众性安全检查活动,把安全生产的各项要求转化为职工的自觉行为。要通过建立健全劳动保护体系、安全监督体系和安全培训体系,实现从源头维护职工的生命安全与健康权益,从而把安全生产责任落到实处。

二、重点工作及内容

在本次“春查”过程中,各级工会组织要按照“查思想认识、查制度建设、查措施落实、查隐患整改、查事故处理、查实际效果”的要求,把劳动保护监督检查工作的重点放在事前预防上。要从防止生产劳动中存在的物的不安全状态、人的不安全行为及管理缺陷等三个方面入手,认真开展安全生产大检查,采取各种有效措施,及时整治安全管理的薄弱环节和隐患。重点检查本单位劳动保护组织机构是否建立健全,劳动保护、安全生产方针政策、法律法规和企业规章制度是否全面落实,各级人员安全生产责任制是否明确,生产施工人员的作业行为是否规范,职工个人劳动防护用品和安全工器具是否齐全有效以及供电设备状况、缺陷管理情况和“两票”执行情况等方面的内容。

三、工作要求

⒈进一步完善工会劳动保护监督检查组织机构和工作运行机制。

在“春查”劳动保护监督检查工作

开展之前,各单位工会要召开一次工会劳动保护监督检查委员会成员会议,对本单位的“春查”劳动保护监督检查工作进行安排和部署。工会劳动保护监督检查委员会成员和工会小组劳动保护监督检查员如发生变动,要及时进行充实和调整,并将调整结果上报电业工会。同时还要认真组织工会干部和工会小组劳动保护检查员学习和掌握党的方针政策和业务知识,进一步抓好工会劳动保护监督检查三个《条例》的贯彻和落实,不断增强广大工会小组劳动保护检查员们的工作责任心和自觉性,逐步提高他们组织开展工会劳动保护监督检查的业务能力和工作水平。

⒉充分发挥工会组织的主阵地作用,继续以“十个一”活动为载体,在职工中广泛普及劳动安全卫生知识。

各单位工会要继续深入开展以“读一本安全生产书籍,提一条安全生产建议;自查一起安全隐患,写一篇安全生产心得体会;做一件预防安全事故的实

事,看一次安全生产教育片;接受一次安全生产培训,说一次安全生产事故教训;当一天安全检查员,参加一次安全生产签名”为内容的“十个一”活动。在活动中,各级工会要认真组织职工学习劳动安全卫生的基本知识和本单位的各项规章制度,活动要与企业全过程、全方位、全员安全管理相结合,与监控、整改事故隐患相结合,与合理化建议、群众性技术创新相结合,与建立职业安全健康管理体系相结合,要通过活动的开展,让安全与劳动保护意识深入职工群众的内心,提高职工的安全意识,增强自我保护意识和能力,使他们自觉做到遵章守纪,抵制违章操作,杜绝违章作业。同时,各单位工会还要发挥工会组织优势,充分征求职工对企业安全生产方面的建议和意见,积极向行政反映职工意愿和要求,真正为职工多办实事。

⒊加强班组安全建设,不断夯实企业安全管理基础。

班组是企业安全管理的基础,各级

工会要结合本单位、本班组的实际情况,把开展“三无”(无违章职工、无违章班组、无违章企业)活动作为推进班组安全工作规范化管理的切入点,以推进安全管理制度化、安全设施标准化、作业行为规范化为目标,使安全生产从重视事后监督向重视过程和事前监督转变,实现安全生产关口前移,最大限度地减少违章行为,杜绝因违章造成人身死亡、重伤和其他人为责任事故的发生。在活动中,各单位工会要充分发挥工会劳动保护检查员的作用,发动、组织班组全体成员参与班组安全管理,调动班组每个成员的积极性,加强班组安全检查,形成职工自主管理,群防群治的良好局面。

⒋结合实际,有针对性地组织职工开展群众性“反违章、查隐患、堵漏洞、排险情”安全活动。

参与或组织安全生产监督检查,是工会开展劳动保护监督检查最基本的工作方式、方法。各单位工会在开展“春查”

劳动保护监督检查工作中,要积极发动和组织职工开展广泛的群众性“反违章、查隐患、堵漏洞、排险情”安全活动,组织工会小组劳动保护检查员和职工代表深入一线,对生产作业场所进行全面系统的排查和整理,并继续把安全工器具和安全设施的监督检查作为重中之重,对不符合要求和不按规定配发的,要及时督促行政进行更换和补充,以切实保障职工的作业安全。月份,电业工会将组织和抽调人员,对各基层单位的工会劳动保护监督检查工作和隐患整改情况进行检查或抽查。

⒌加强领导,建立制度,大力推广和应用“一法三卡”工作法。

去年,电业工会按照××电力集团公司和电力工会的要求,通过网络对“一法三卡”进行了宣传和推广,今年准备在全系统进行推广和应用。要求各级工会要高度上重视“一法三卡”的推广应用工作,并利用“春查”劳动保护监督检查工作的开展,加大对“一法三卡”工作法的

宣传和应用,真正将这项工作纳入到重要的议事日程,认真研究,着手制定推广工作计划,提出目标要求,建立相应的工作制度。要注重结合本单位的实际和安全生产需要,建立起必要的制度,确保“一法三卡”的有效推广应用。

⒍认真做好隐患整改的监督落实和“春查”工会劳动保护监督检查工作总结。

对“春查”劳动保护监督检查中发现的隐患和职业危害,各单位工会要认真履行职责,监督和协助企业及时消除各种事故隐患和减少职业危害,对存在的重大安全隐患要督促和协助有关方面认真解决。“春查”劳动保护检查工作结束后,各单位工会要对本次劳动保护监督检查工作进行认真总结,于月日前将隐患整改卡、隐患整改情况和劳动保护监督检查工作总结上报电业工会,总结必须全面、详实,数字准确。同时将本单位劳动保护监督检查委员会和工会小组劳动保护检查员名单重新上报。

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