第一篇:外聘特殊岗位用工协议书
外聘特殊岗位用工协议书
甲方: XXXXXX公司
岗位名称:
乙方外聘人员姓名:身份证号:
鉴于岗位特殊性、根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲、乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本协议约定的返聘期限为年,从年月日至年月日止。
二、工作内容
乙方返聘期间的岗位及工作任务为。乙方应当按照甲方关于岗位职责的要求,完成工作任务。
三、乙方的待遇
经甲乙双方协商一致,乙方工资按以下约定计算:
固定月工资元,平时无生产计划任务时可不到岗,但必须保证在有生产任务时随叫随到,不得无故延误影响生产,否则,聘用方有权即时解除协议;到岗期间,乙方工资按元/月根据考勤实际工时折算。
四、乙方的义务
1、乙方应遵守甲方的规章制度,按照本协议的约定为甲方提供劳务。
2、乙方应依法缴纳个人所得税。
3、乙方应保守甲方商业秘密或工作秘密。
五、争议处理
履行本协议过程中如发生争议,甲、乙双方应友好协商解决。协商不成的,依法提起诉讼。
六、其他事项
1、本协议性质为临时用工协议,不计算合同存续期。
2、本协议经甲、乙双方签字盖章后生效。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方:(盖章)乙方:(签字)日期:日期:
第二篇:外聘临时用工协议书
苏州巨业建设监理有限公司第一分公司
临时用工协议书
甲方:苏州巨业建设监理有限公司第一分公司 乙方:姓名:
年龄:
性别:
因工作需要甲方临时聘用乙方为工程试验检测人员,甲、乙双方经过协商一致达成如下协议条款:
一、服务时间:自2012年1月1日至2012年12月31日止,如果甲方根据需要延长聘用时间,可按照相应条件顺延直至聘用期结束。
二、报酬:乙方在工程工作期间,甲方负责乙方工程各地的差旅费(以车票金额为准);甲方须报销乙方因工作关系产生的活动经费;乙方工资,在工程完工或乙方申请辞职经甲方同意后甲方一次性全部结清。甲方不得以各种理由拖欠乙方工资,逾期甲方将支付乙方相应的违约金。
三、责任和义务:甲方对根据乙方工作能力情况进行考察,以决定临时聘用期限。乙方必须服从甲方工作安排,遵守甲方的各项规章制度和国家的法律法规,如果乙方违反甲方的规章,甲方有权立即辞退乙方。乙方在工作期间,甲方将根据实际情况提供相应的办公用品,工具等配合乙方工作。
四、工作期间甲方派驻的其他实验人员须听从乙方正常工作的调配安排,如不能听从正常工作安排,乙方有权向申请甲方更换派驻人员。
五、甲、乙双方本着“诚实、守信、互助、互利”等原则,乙方在工作上对甲方尽职尽力,甲方对乙方后勤上给予保障。共同达成目标。
六、自合同签订之日起,乙方必须主动购买人身意外伤害险,否则出现的一切意外事故伤害,均由乙方自行承担。
七、乙方在合同期内辞职,必须提前一个月以书面形式向甲方提出,经甲方同意后方可离开。甲方须结清乙方包括风险押金在内的所有酬金。
八、工程结束后一周内甲方向乙方结清所有酬金,若甲乙双方发生纠纷,以协商解决为主,必要时可向甲方所在地劳动仲裁机构提出仲裁。
九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签章即生效。
甲方签章:
乙方签字:
****年**月**日
第三篇:外聘临时用工协议书小马修正
铜陵市华宇公路工程监理有限责任公司
临时用工协议书
甲方:
乙方:姓名:
年龄:
性别:
因工作需要甲方临时聘用乙方为工程试验检测人员,甲、乙双方经过协商一致达成如下协议条款:
一、服务时间:自2011年9月25日至2012年7月31日止,如果甲方根据需要延长聘用时间,可按照相应条件顺延直至聘用期结束。
二、报酬:甲方于工作次月10日之前向乙方支付工资人民币伍仟元整,工资以转账方式发放(农业银行帐号为:6228 4819 9093 4339 616),乙方需向甲方缴纳人民币壹仟伍佰元的风险抵押金,此工资含养老、医疗保险金,以及国家法定节假日的一切加班工资等,风险抵押金在乙方第一个月工资内扣除,工程完工或乙方申请辞职经甲方同意后甲方一次性全部结清。甲方不得以各种理由拖欠乙方工资(除壹仟五百元风险押金外),逾期甲方将支付乙方相应的违约金。
三、责任和义务:甲方对根据乙方工作能力情况进行考察,以决定临时聘用期限。乙方必须服从甲方工作安排,遵守甲方的各项规章制度和国家的法律法规,如果乙方违反甲方的规章,甲方有权立即辞退乙方。乙方在工作期间,甲方将根据实际情况提供相应的办公用品,工具等配合乙方工作。甲方须报销乙方因工作关系产生的活动经费。
四、工作期间甲方派驻的其他实验人员须听从乙方正常工作的调配安排,如不能听从正常工作安排,乙方有权向申请甲方更换派驻人员。
五、甲、乙双方本着“诚实、守信、互助、互利”等原则,乙方在工作上对甲方尽职尽力,甲方对乙方后勤上给予保障。共同达成目标。
铜陵市华宇公路工程监理有限责任公司
六、自合同签订之日起,乙方必须主动购买人身意外伤害险,否则出现的一切意外事故伤害,均由乙方自行承担。
七、乙方在合同期内辞职,必须提前一个月以书面形式向甲方提出,经甲方同意后方可离开。甲方须结清乙方包括风险押金在内的所有酬金。
八、工程结束后一周内甲方向乙方结清所有酬金,若甲乙双方发生纠纷,以协商解决为主,必要时可向甲方所在地劳动仲裁机构提出仲裁。
九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签章即生效。
甲方签章:
乙方签字:
****年**月**日
第四篇:特殊岗位协议书(机械类).doc
XX有限公司
关键岗位员工协议书
编号:JRXY00
甲方:扬州XX有限公司乙方:
部门:岗位:
为了确保公司生产、经营高效有序运行,构建和谐、高效、廉洁、活泼、创新的学习型团队的目标,按照双方约定,参照国家法律、法规及公司各项规章制度,经双方充分协商,本着公开、公平、公正的原则,对本企业特殊技术性岗位员工的服务期达成以下协议:
一、此协议作为《劳动合同书》的补充, 在于对本企业关键性岗位的企业员工在薪资待遇及福利方面给于倾斜,鼓励员工在公司长期稳定健康地发展,同时作为保密工资及竞业限制的补充协定。
二、乙方在服务期内,必须能够遵纪守法、吃苦耐劳、爱岗敬业、服从指挥、勇于开拓、乐于奉献;
三、乙方在服务期内必须遵守公司《员工手册》及相关管理规章制度,违反公司《员工手册》及相关管理规章制度情节比较严重的,公司将依法追究其经济、法律、行政责任;
四、乙方在服务期内必须尊重领导、同事,提升个人素养,积极参加公司组织的各项活动,达到构建和谐的企业文化;
五、工作服务年限:年自年月日至年月日止。
六、薪资组成:
6.1、双方协商一致,甲方同意支付乙方第一年服务期内薪资标准,按元∕月,其中:元/月作为服务奖金,第一年届满时于次年月发放服务奖金的50%,另50%在三个月内发放。
6.2、双方协商一致,甲方同意支付乙方第二年服务期内薪资标准,按元∕月,其中:元/月作为服务奖金,第一年届满时于次年月发放服务奖金的50%,另50%在三个月内发放。
6.3、双方协商一致,甲方同意支付乙方第三年服务期内薪资标准,按元∕月,其中:元/月作为服务奖金,第一年届满时于次年月发放服务奖金的50%,另50%在三个月内发放。
6.4、乙方个人所得税部分由个人承担。同时缴纳社会保险,公司缴纳部分由公司缴纳,个人应缴部分在工资中扣除。
七、甲乙双方在本协议履行完毕时,双方提前三个月告知对方,可否续职,如需续职,各项条款另行订立,续职期内享受甲方《员工手册》赋予的福利、休假、奖惩、培训等相关条款不变。
八、因公司原因或员工个人不适应公司发展需要,公司主动清退的员工,诚信工资按实计发。
九、乙方协议服务到期主动辞职需要提前三个月提出离职申请;符合离职程序,经审批后办理完相关手续,财务部结算工资,服务奖金将于公司员工工资发放时一起发放;
十、如乙方协议服务未到期主动辞职,不符合离职程序的,服务奖金不予发放。
十一、乙方在服务期内违反国家法律、《员工手册》之相关条款,足以抵消乙方服务奖金的,甲方有权取消乙方的服务奖金,情节严重的将移交司法机关处理,并追究其相关法律责任。
十二、乙方在服务期内违反公司《保密制度》及竞业限制条款,出卖或泄漏公司机
密和相关信息造成公司损失的,甲方有权取消乙方的服务奖金,情节严重的将移交司法机关处理,并追究其相关法律责任;
十三、协议服务期内工作内容:甲方根据企业发展状况,调整工作岗位,在工作地点不变的情况下,乙方应予积极配合调整,薪资待遇不变。
十四、协议失效:
14.1、员工因升职或技能等级上升而调整的,公司将签订新的协议,此协议自动失效;
14.2、员工因过失及技能发展不能适应公司而降职减薪的,公司将签订新的协议,此协议自动失效
14.3、员工因不可抗力而导致此协议不能正常履行的,公司在计发当前服务奖金的基础上此协议自动失效。
14.4、员工因公务员录用、参军等国家相关需要而不能履行本协议的,公司在计发当前服务奖金的基础上此协议自动失效。
14.5、公司因不可以抗力原因,无法履行此协议的,此协议自动失效
十五、员工与公司签订的其他合同条款各项均以此协议为准,如有异议由公司综合管理办公室负责解释。
以上各项经双方共同协商,是双方共同意思表示,双方愿意遵守本协议。
甲方:扬州XX有限公司乙方:
年月日年月日
第五篇:外聘协议书
外聘教师授课协议书
甲方:兰山区职业中等专业学校
乙方:
经甲、乙双方平等协商,就甲方聘请乙方担任甲方任课教师一事达成协议如下,以期待甲乙双方共同信守。
第一条甲方聘请乙方担任甲方级专业课程的任课教师。本课程理论讲授课时,实践教学课时,共计课时,属于专业教育必修课。教学时间从第____周至____周,期末考试时间是第____周,修习本课程的学生人数为______人,布置的作业量要求最少达______次。甲方按30元/节的标准向乙方支付课酬,发放酬金的工作量,以甲方教学计划中的讲授时数为依据,以甲方专业部在教学日历中核定的教学(实践)时数及教师实际上课时数为统计标准。甲方向乙方支付的报酬均为含税课酬,并以人民币为结算单位。
乙方与其所在的原单位保持劳动或者人事关系,与甲方不存在劳动或者人事关系,仅是为甲方提供劳务并领取报酬。
第二条甲方为乙方的教学活动提供必要的工作条件。
第三条乙方在担任甲方任课教师期间,必须履行以下义务:
1、坚持正确的政治方向,遵守国家宪法及法律、法规的规定,不得向学生散布有悖国家宪法、法律、法规及路线、方针、政策的言论。违反本条规定者,甲方可直接单方解除本协议。
2、遵守兰山区职业中等专业学校关于教学管理及其他方面管理的有关规定,其中主要包括:
①必须严格遵守甲方的有关教师行为规范和教师课堂行为规范,模范执行甲方的有关管理规定,尊重并服从甲方的管理;尊重甲方学生的人格,不得有侮辱学生人格的言行,真正做到教书育人,为人师表,具有高尚的师德;认真检查、监督学生课堂考勤制度的落实,并对学生考勤情况及其真实性、准确性负责;维持正常的课堂教学秩序,对学生在课堂上违反课堂教学规定的行为要给予相应的批评教育,并对所任教班级的学风建设负有责任。根据我校应用型人才培养目标、本专业教学要求和学生特点实施教学,做到主动研究和改革教学。②按甲方指定的期限将教学日历、完整的讲课教案(包括纸质或电子版)、考试考查成绩、试卷分析报告及甲方要求上交的其他教学资料及时交给甲方指定的管理人员。不按时提交上述教学资料者,缓发课酬酬金。
③上课时不得无故迟到、缺课或提前下课,不得擅自找人顶课。有事确需请假、换课、停课者,须以书面方式向所在专业部的教学主任提出申请,并经所在专业部主管领导批准后,方可请假或换、停课,同时在申请中注明补课的时间并按时补课。
④认真备课,按甲方的培养要求及学生的实际情况,根据相关教学文件有针对性地进行教学,不得擅自更改教学日历的进度和内容,确需更改者,须经所在专业部主管领导批准同意。
⑤要根据课程进度及教学内容需要,围绕教学目标,做好学生自主学习任务设计并为学生提供参考资料目录,引导学生在学习过程中充分利用图书馆资源、校园网及互联网资源、实训室资源,把学生自主学习能力与实践能力的培养和提高结合起来。
⑥严格按照学校的有关平时作业的相关规定布置作业并认真进行批改、讲评,实行平时作业形式多样化、实用化,教师布置和批改作业等教学过程中的所有资料应当交由所在专业部留档、备查。
⑦认真遵守学校有关考试纪律的规定。期末复习时,不得给学生划定考试范围或泄露考试内容;领会学校教学改革要求,突出对学生应用能力、实际操作能力考核的内容。
⑧乙方每月应当参加所在专业部组织的教研活动一次以上,如确因事不能参加者,须向专业部分管领导请假并征得其同意;做好教师参加有关教研活动的记录。
⑨自觉接受甲方的检查、监督与考核,对甲方提出的有关教学方面的改进意见,应及时认真地加以改进。学期末甲方分管校长牵头组织教务部门及乙方所在专业部,根据学生测评、专家(领导)听课等方式对乙方在学期内教学活动的各环节进行全面考核,考核结果作为对乙方的奖惩及是否续聘的依据。
第四条 乙方在甲方担任任课教师期间,严重违反甲方管理规定,构成教学事故者,除按照甲方相关规定处理外,甲方将对乙方的处理情况通报乙方所在单位。
第五条乙方在担任任课教师期间,在全面履行本协议第三条约定的基本义务的前提下,经甲方考核,认真履行工作职责、有突出贡献的,由甲方以予以表彰,授予优秀教师等荣誉称号;对甲方的教学、科研、管理等活动提出重要建议,经甲方采纳并实施确有成效者或对甲方的教学、科研及管理活动做出重大贡献者,经甲方研究给予特别嘉奖。
第六条 乙方在甲方担任任课教师期间,不履行本协议第三条约定的基本义
务的,经查证属实后,甲方可依据不同情形分别对乙方作出下浮课酬酬金5%至10%,直至单方解除本协议的处理。
①违反甲方相关规定,情节较轻,未造成不良后果者,由学院有关部门或所在系对其提出批评或改进意见和建议;
②违反甲方相关规定,情节较为严重,并造成一定影响和不良后果者,根据不同情况,其课酬酬金按下浮5%至10%处理;
③严重违反甲方相关规定,并造成严重影响和不良后果者,其课酬酬金除按下浮5%至10%处理外,甲方有权单方解除本协议,并不再聘用。产生重大事故或违反法律的,将依法追究法律责任。
第七条 本协议的有效期为年月日至年月日。
第八条 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,两份协议具有同等的效力。
甲方:兰山区职业中等专业学校乙方:(签字)
甲方代表:(签字)
年月日年月日