就业协议填写注意的问题大全

第一篇：就业协议填写注意的问题大全

关于就业协议书填写注意的问题

1、单位有能力接受档案的在乙方用人单位基本信息栏的档案接收直接写上所在单位名称、详细地址和邮编；乙方意见盖上单位总章或者人事部门或者办公室的章。用人单位上级主管部门的意见处不用盖章。

2、单位无能力接受档案的，但上级主管部门可以接受的在乙方用人单位基本信息栏的档案接收写上上级主管部门名称、详细地址和邮编；乙方意见和用人单位上级主管部门的意见处都要盖章，盖上单位总章或者人事部门或者办公室的章。

3、单位不接收档案的（1）档案放回原籍的乙方用人单位基本信息栏的档案接收处不用填写；只要在乙方意见盖上单位（上班的公司）总章或者人事部门或者办公室的章。

（2）档案不想放回原籍的，可以放在合肥人才市场

在乙方用人单位基本信息栏的档案接收写上合肥市人才市场的名称、详细地址和邮编；乙方意见处盖上所在单位（上班的公司）的章，用人单位上级主管部门的意见处盖上合肥市人才市场的章（需自己到合肥市人才市场阜南路找相关部门盖章）。

补：就业协议每个人都要交的，找不到了的跟我说一声。

请同学们抓紧时间给我（交白联和蓝联），快递的写我收就可以了！

第二篇：就业协议程序及注意问题

签定《高校毕业生就业协议书》的程序及注意问题

程序

1、毕业生填写个人基本情况，签署个人意见并签名；

2、用人单位填写单位基本情况，签署应聘意见并加盖公章；无用人自主权的单位必须由用人单位上级主管部门或地方人事部门签署意见并加盖公章；

3、毕业生、用人单位在备注栏填写双方约定的其它条款；

4、毕业生所在二级学院审核毕业生和用人单位基本情况后，填写意见并加盖公章；

5、学校毕业生就业指导中心审核后加盖公章，纳入就业计划；

6、毕业生凭用人单位接收函可申请提前办理协议书的学校签章手续。注意问题

1、毕业生情况分布一栏：要如实填写，其中专业名称，即学 生入学时专业名称，必须与教务部门的专业名称一致，不能简写，以免造成不必要的麻烦。

2、用人单位情况分布一栏：用人单位名称应与用人单位的有效印鉴上的名称一致，档案转寄地址要填写清楚用人单位的人事档案保管单位的全称和地址。有人事档案保管权的单位可写单位地址，无人事档案保管权的单位应填写其委托保管档案的地址（某某人才市场，某某人才交流中心）。协议书“用人单位上级主管部门意见”一栏中，分以下几种情况： ◇若用人单位为市（地区）属单位的，此栏加盖该市（地区）人事局或人才服务中心同意的印章；

◇若用人单位是省属单位的，此栏盖省厅、局、委人事部门印章； ◇若用人单位是中央部委直属或中央驻地方单位的，此栏可略； ◇有部分省和计划单列市，如广东、广州、深圳、宁波、青岛、厦门、北京、上海、天津、珠海、大连等省市，无论到任何用人单位，必须经过当地人事局的同意（上海为高教局）；

◇若用人单位为市高新开发区单位，须经该市高新区管委会人事劳动保障局同意、签章；

◇若用人单位为非公有制性质，须有当地人才服务中心等人事代理机构签章。

3、双方协商达成的条款：如对毕业生考取研究生、出国留学、专升本、未获得学位证书、体检等特殊要求、违约的责任、违约金以及其它相关事项经协商达成的附加条款，请双方慎重考虑，在备注栏中填写清楚。◇约定条款，要注意条款的合理性和本人的承受能力。

◇毕业生在与用人单位签订就业协议书时，应注意维护自己的合法权益。与用人单位商定的工作地点、工作单位、工作岗位、培训机会、违约条款、“四金”（养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金）福利、薪酬（应注意了解单位提供的薪酬是否是扣除“四金”后的税后收入）这些条款宜在就业协议中表明，万一今后产生劳动纠纷，都可作为劳动争议的判定依据。

◇除协议书规定内容外，双方如有其他约定事项可在协议书“备注”内容中加以补充确定，口头承诺无效。

4、毕业生经过双向选择找到意向单位后，不要急于签订就业协议书。在签订就业协议时应

⑴认真了解和掌握国家就业政策规定。如北京、上海等地有录用非本地生源高校毕业生政策和规定，若选择这些城市就业，就必须了解这方面的规定。

⑵毕业生在择业时应使用学校发给统一的就业协议书。就业协议书每份均有一个不同的编号，对应一位毕业生，毕业生只能使用自己编号的协议书签订就业协议，自己的协议书不得转让他人使用。使用他人协议书签订的就业协议，学校不予认可，同时对转让协议书双方同学均要追究责任（包括用人单位追究的违约责任）。

⑶毕业生与用人单位签订就业协议书后，应在一周内将就业协议书交学校审签并及时向用人单位反馈，因未及时将协议书交学校就业指导服务中心审签，又与其它用人单位签订就业协议书的，一经学校发现或用人单位追究，应承担相应的违约责任。

⑷参加公务员录用考试和报考研究生或专升本的毕业生在签订就业协议前向用人单位说明情况，并在《就业协议书》备注栏注明考取后就业协议的效力问题，如注明毕业生如果考取研究生、或公务员、出国留学等，本协议自动解除等，口头承诺无效。

第三篇：就业协议填写模版

就业协议填写模板

附录1：

说 明

（协议签好过后，需要在网上进行填写，纸质的协议书请亲自交到班主任处或招就处“就业指导中心”。）

1.档案接收单位的填写如下图（分2种情况）：



1、单位有档案接收权：填写单位的全称，如：“葛洲坝集团电力责任有限公司”1.想要回生源地：填写生源地详细地址（按生源地核对的信息填）

2、单位无档案接收权2.想要留在工作地（工作地和生源地不一致的情况）：填写工作地的人事代理机构的地址和名称，如：“成都市锦江区人才交流中心”

特别注意：

1、如填写的是就业单位，则“档案接收单位”一栏不用盖章。

2、如果填写的是XX人才交流中心，“档案接收单位”一栏需要到该人才交流中心盖章后，协议才算完成！

3、每个地方有很多人才交流中心（也叫人事代理机构），其名称有细微区别，请同学们到自己所要去的那个机构填写其名称和盖章。成都以外的地方人事代理机构请同学们自行在网上查询。下附成都市的各人才交流中心名称和地址：

2.户口迁移地址（分2种情况）：



1、读大学时户口未迁至西华大学的，填：“户口未迁入” 

2、读大学时户口已迁至西华大学的，填：“同上”。

3．关于违约，再次强调。

原则上学校不同意违约情况，如果实在有迫不得已的原因，每位同学最多有一次违约的机会（在2013年1月1日以后学校才会受理），违约的程序步骤：

1、与单位协商开具解除协议证明→

2、有的单位不会收取违约金，有的单位会收取数额不小的违约金（这一项可以事先商定）→

3、学校招就处“就业指导中心”根据实际情况选择受理（or不受理），→

4、受理后领取新的协议。

附录2：

就业协议书与劳动合同的区别

按照我们国家《劳动合同法》的规定，毕业生走上工作岗位，就要签订劳动合同法。需要说明的是，目前政府公务员和军队等是不用签订劳动合同法的，大部分国有事业单位还在按照原来的体制进行编制管理，还没有与刚进单位的毕业生签订正式劳动合同。但所有的企业和其他非国有单位都应与员工签订正式劳动合同。

前面我们找工作时使用了高校毕业生就业协议书，就业协议与劳动合同都是与就业有关、具有法律效力的文件，但就业协议不等同与劳动合同。

就业协议书仅是体现毕业生与用人单位之间就业意向的契约，主要作为毕业生人事关系接转和户籍迁移的依据（这个是其最重要的用途之一，如果就业协议未签订，档案户口没有接收的地方，是会被打回生源地的。学校每年4、5月份左右会进行档案的派遣准备工作，因此，想要把档案户口留到成都或者到其他城市去的同学，一定要在毕业前落实这项工作。）它的有限期限应该是从协议签订之日起至毕业生去单位报到为止。而劳动合同主要规定着劳资双方在劳动时间、岗位、报酬、劳动保护等方面的权利和义务，是劳动者保护自己合法权益的依据。劳动合同从严格意义上来说应该在毕业生前到单位报到后签订的。因此，毕业生到用人单位工作时，都应当与用人单位签署有效的劳动合同。

它们之间的区别在于：

一是适用的法律、法规不同。劳动合同适用《劳动法》《劳动合同法》及人力资源部门颁布的有关劳动人事方面的规章。就业协议适用《合同法》和教育部的普通高校毕业生就业有关的政策。

二是适用主体不同。劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议，只要双方当事人协商一致，符合国家的法律、政策和法规，无欺诈、胁迫等手段，经双方签字盖章，合同即生效。就业协议目前除毕业生与用人单位双方签字、盖章外，还有学校参与。在有些特殊的地区或特殊的情况，人力资源和社会保障部门也会要求参与。

三是内容不同。劳动合同的内容依据《劳动合同法》的规定比较详细。就业协议的条款比较简单，主要是毕业生如实向用人单位介绍自己的情况，愿意在规定期限内到用人单位报到，用人单位如实向毕业生介绍本单位情况，同意录用该毕业生等。

四是适用的人员不同。劳动合同可以适用与各类人员，凡是中华人民共和国公民只要有劳动能力并符合法律规定的条件，经过供需见面，双向选择，一经录用都可以与用人单位签订劳动合同。就业协议只适用与高校毕业生。

五是签订时间不同。一般来说，就业协议签订在前，劳动合同订立在后。就业协议是毕业生在找工作过程中落实用人单位后签订的，就业协议的签订在学生离校前。劳动合同是毕业生到用人单位报到后订立的，如果毕业生与用人单位在工资待遇、住房等方面有事先约定，可在就业协议的约定条款中注明，附后补充，日后订立劳动合同时对此内容应予以认可。

从法律角度看，虽然就业协议书与劳动合同二者一经签订都具备法律效力，不论是毕业生还是用人单位，都应当按照约定履行。但毕竟就业协议书仅仅是毕业生与用人单位确定就业意向的依据，它是双方下一步确立劳动关系的前提和准备，也可以把它看做是一份“准劳动合同”。

第四篇：就业协议填写

就业协议填写说明（非常重要）

大连外国语学院2013届本专科毕业生

就业协议书使用说明

一、此就业协议书一式四份，丢失不补，一律用黑色签字笔填写，封面涂改和复印无效。

二、请仔细阅读“签约须知”。

三、就业协议书封面填写“毕业生姓名”和“学校名称”两项，其中，“学校名称”填写“大连外国语学院”。就业协议书封底按照如下填写：学校联系人：马亮；联系电话：

0411-86113300；邮政编码：116044；学校通讯地址：大连市旅顺口区旅顺南路西段6号学生就业指导处；网址：；电子信箱：dawai_job@yahoo.com.cn。

四、“毕业生情况及应聘意见”一栏请如实逐项填写，其中：

1、“培养方式”填写“统招”

2、“健康状况”填写“健康”

3、“专业”详细填写专业名称及专业倾向（以资格审查库为准）

4、“学制”填写“四年”、“五年”、“二年”或“三年”

5、“学历”填写“本科”或“专科”

6、“家庭地址”填写到省、市、区即可

7、“固定电话、手机”填写学生本人的快捷联系方式（务必准确）

8、“应聘方式、时间、地点”填写具体方式、时间和地点。凡由我校举办的大型招聘会、小型招聘会或专场说明会均填写“学校招聘会”。

9、“应聘意见”可简单填写“同意”并签名、填写日期

五、“用人单位情况及接收意见”一栏原则上由用人单位填写，其中：

1、用人单位应如实填写用人单位情况，签署接收意见并加盖公章。其中，“毕业生档案转寄详细地址”一栏必须详细填写地址、接收单位名称、邮编等（务必准确）。

2、用人单位接收毕业生须经其上级主管部门审批的，还需上级主管部门签署意见并加盖公章（有用人自主权的单位除外）。

六、关于“用人单位所在地毕业生就业主管部门意见”一栏说明如下：

跨省到省级部门就业的，须所在省毕业生就业主管部门签署意见并加盖公章；到市（地）级所属单位就业的，须所在市（地）毕业生就业主管部门签署意见并加盖公章（包括辽宁省内生源毕业生回生源地就业的，大连除外）。其中，在某些地区（山东）就业的毕业生原则上还需登陆该地区毕业生就业网站进行网上审核就业协议后，才能到相关所在地毕业生就业主管部门盖章。此外，北京、上海、天津、广州、深圳、珠海、惠州、中山、佛

山、厦门、张家港、南京、杭州等地接收毕业生时，市（地）毕业生就业主管部门一般不在就业协议书上签署意见、盖章，而是单独出具“接收函”等同意接收的证明。

七、用人单位与毕业生如有约定还需填写双方约定条款并签字（无约定的除外）。约定内容一般如下：

（1）毕业证、学位证（2）外语等级（3）体检（4）工资、保险（5）报到时间（6）工作岗位（7）违约金等

另外，报考研究生、双学位或公务员考试的毕业生，原则上应如实向用人单位说明报考情况，经协商达成一致意见后，在就业协议书约定栏注明“本人已报考研究生、双学位或公务员考试，若被录取，此协议自动解除。”，并经双方签字或盖章后生效。确认考取后，毕业生应及时告知用人单位取得谅解，并向学校出示有关证明，方能办理升学或公务员录用等手续。

八、就业协议书以上全部手续办理完毕后，须将二份原件及其他接收材料一并交给辅导员初审后，由辅导员统一交校学生就业指导处终审，其中一份由学校留存，另一份上报辽宁省大学生就业指导局纳入就业方案、办理就业派遣手续。毕业生本人无原件的，必须自行复印一份留存以备将来办理报到等手续时使用。

九、毕业生在规定的时间内，按上述要求签订协议为有效协议。在审查就业协议书过程中，如发现不符合要求的协议书，不予办理有关手续。对于签订协议后，以非正当手段取得就业协议重新择业而被原签约单位追究的毕业生，由毕业生本人承担相应

责任。我校除按违约处理外，必要时，视其对学校声誉影响程度给予相应的纪律处分，直至取消毕业资格。

十、为维护校园就业市场的有序性，规范毕业生的签约行为，我校原则上不支持毕业生随意违约。毕业生须慎重签约，诚信就业。如因特殊原因违约的毕业生，须按照如下步骤办理：

1、毕业生取得原单位退函。

2、毕业生携带协议书一式四份、退函到辅导员处填写违约审批表。

3、违约审批表由辅导员、院系就业工作领导小组负责人签字同意并加盖院系公章。

4、毕业生携带一式四份、退函、违约审批表到学生就业指导处由处长签字。

5、自处长签字之日算起，5个工作日后，为毕业生办理新的就业协议。

学生就业指导

处

2012年9月27日

第五篇：就业协议填写规范

毕业生推荐表是学校发给毕业生填写的并附有各院（系）及就业中心书面意见的推荐表格。因为该表是学校正式向用人单位推荐毕业生的书面材料，所以具有较大的权威性和可靠性，要认真填写，字迹要工整、清晰、整洁。

具体填写注意事项：

1、推荐表用黑色钢笔（或水笔）填写；

2、毕业时间统一填写：2011年7月1日；

3、政治面貌为“共产党员”、“共青团员”或“群众”，若是民主党派请填写；

4、健康状况若没有问题的填写“良好”；

5、专业名称按照就业中心提供的专业名称填写；

6、外语水平有过级的请如实填写“CET－4”或者“CET－6”，没有过级的填写自己的英语应用能力等；

7、计算机水平有过级者请填写等级，无过级的话可根据实际情况填写自己应用计算机的水平，如“熟练掌握powerpoint、flash等办公软件”；

8、教育背景填写自己的学习经历（可从高中填起），所学的专业以及主要专业课程的成绩、受到的培训、掌握的专业技能或其他技能等；

9、社会工作与实践请填写自己在校期间的社会工作情况及专业实习实践的经历；

10、自我评价应从品德、个性、学习能力、业务能力、敬业精神、人际交往、适合哪些方面工作等各个方面进行全面的自我评价，获奖情况也可列入其中；

11、在校表现是辅导员老师从思想品德、工作能力、学习情况、生活作风等多方面对学生的综合评价；

12、在填表时要注意字迹工整，行文干净，分清主次，条分缕析，同时要注意突出自己的特色。

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》填写注意事项

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》简称《就业协议书》，一式三份，由教育部高校学生司制表，河南省大中专毕业生就业指导工作领导小组办公室印制，是大学毕业生办理就业手续的主要依据。每位毕业生一套，每套的编号是唯一的，各院系要按编号和就业指导中心提供的名单对号发放，不得错发。

具体填写注意事项

1、《就业协议书》用黑色钢笔（或水笔）填写；

2、政治面貌为“共产党员”、“共青团员”或“群众”，若是民主党派请填写；

3、培养方式为：并轨；

4、健康状况若没有问题的填写“良好”；

5、专业名称按照就业中心提供的“协议书编号名单”上所注专业名称填写；

6、毕业时间全部填写：2011年7月1日；

7、应聘意见一栏暂不填写，待落实工作单位后填写；

8、用人单位情况及意见一栏不要填写；

9、学校意见一栏，学校联系人填写辅导员老师，联系电话由老师公布。各院系在“院（系、所）意见”一栏填写：“同意推荐”，加盖院系公章。