2014年吴雍文苑策划

第一篇：2014年吴雍文苑策划

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2014年吴雍文苑年总策划

假期安排 元旦 除夕 春节 清明节 劳动节 端午节 中秋节 国庆节 返回今天1月 一 二 三 四

休1 元旦

五

六

日廿七 28廿八 29廿九30 除夕休 31 春节 休1 初二 休2 湿地日

2月

一 二 三 四 五 六 日

休1 初二 休2 湿地日休 3 初四 休4 立春 休5 初六 休6 初七 7初八

班 8 初九 9初十廿五25 廿六26 廿七27 廿八28 廿九初一龙头节

3月

一 二 三 四 五 六 日龙头节廿五 25廿六26 廿七27 廿八 28廿九 1初一妇女节

4月

一

休 7 初八

二 三 四 五

六 日愚人节休 5 清明

初八：浴佛节（释迦牟尼诞辰）十五十六16 十七 17十八十九19 二十20 谷雨

5月

一

二初一

三初二

四

休 1 劳动节

五

休 2 初四

六 日

班 4 五四

休 3 初五

青...立夏节（于立夏日）初十 预定活动时间

五二27 廿九

六满28 三十十八

十八：碧霞元君节

预定活动时间

休 31 初三

休 1 儿童节

6月

一

休 2 端午节

二

三 四 五初初二

三十一

六

休 31 初三

日

休 1 儿童节

初五：端午节（端节、端

五、端阳、重午、蒲节、天中节）初六

七

境日种初十8 十一十三

十三：雨节（关公磨刀日）二十

十六

十四五

亲节

二十：分龙节

夏至节（朝节，五

廿一二

廿三于夏至日）奥林匹...24 骨质疏...初一八

廿八九六

七初二

三

7月

一

二建党

三 四 五 六

日

初四 节

初六：天贶节（六月六、七八九晒虫节、虫王节、回娘家节）

暑

十四 十五十六廿四十九

廿四：观莲节（莲花生日）

十八

十九： 观音会

（火把节：农历六月二十四日为彝族火把二十五日为白族火把节。）

廿一 廿二廿三节；苗族在这一天祭“土地”神；农历六月

廿五29 初三30 初四初二

廿八 廿九三十3 初八初五 军节巧节

8月

一 二 三 四

五

六乞巧节

日

初七：七夕节

初三初四初五军节（乞巧节）

十

一

秋

三

十五：中元节（盂兰盆节、有些地方

十四：秋日拔禊 俗称“鬼节”、“施孤”。）十六

十七十八十九十廿一17 廿二廿

廿九：地葬节

廿四廿五廿六七

（农历七月三十是一个宗教节日，名为“地藏节”。）

初一：天灸日（天医节）

初二初三初四五

9月

一初八

二 三 四十一

五十二

六 日初九3 初十休 6 十三 休7 十四

休 8 中秋节9 十六10 教师节11 十八12 十九13 二十14 廿一

十五：中秋节廿二22 廿九廿三 17廿四23 秋分 24初一廿五25 初二休 2 重阳节初六廿六20 廿七21 廿八26 初三27 初四班 28 初五

休 3 初十 休30 初七 休1 国庆节 初九：重阳节4 十一 休5 十二

10月

一 二 三 四 五 六

休 4 十一

日

休 5 十二初休 1 国休 2 重初六休 3 初十

七庆节阳节

休 6 十休 7 三

十四

班 11 十九：观十八

音会

节...一廿二 1 6 廿三 1 7 廿四初一

五廿六

初一：寒衣节（授衣节、冥阴节）还谓之“十25 初21 廿廿七22 廿九 2 3 霜降

月朝”，又称“祭祖节”。八二初

五初三

11月

一 二 三 四

五 六

日十一4 十二5 十三6 十四

十五：下元节（下元水官节）8 十六廿九十七学生日 18廿六 19廿七 20廿八寒衣节 23初二29 初八30 初九初三25 初四 26初五 27感恩节...28初七

12月

一

二

一

三

二

四

三

五 六 日

四

元节雪13 廿廿三十10 十11 二八九

十

廿一二廿四

七

三十

廿五六廿八九冬至

冬至节（于冬至日）

（阔时节：傈僳族节日，相当于汉族春节，是盛大的传统节日，一般在农历十一月间，节期三至十天不定。）初八

初七

初二安夜诞节初五六

初七：驱傩日

初八：腊八节

初1 元

旦十3 十4 十二

三

四

初九十

第二篇：文苑学校2004

者黑完小2002—2003学年教育教学工作总结

在即将过去的一学年里，我校在县教育局的正确领导下，在社会各界的关心和支持下，全体教职工团结协作，负重奋进，全面贯彻落实市、区教育工作会议精神，加强队伍建设，努力改善办学条件，积极深化课堂教学改革，比较顺利地完成了学工作计划。

一、突出德育首要地位，积极营造良好育人氛围

坚持“德育为首，育人为本”的思想，将“思想政治素质是最重要的素质”的要求，落实到教育教学工作的各个环节。建立了德育工作领导小组和以班主任为主的德育师资骨干队伍，每学期都制定切实可行的德育计划，上足上好思想政治课、品德课，将渗透思想教育作为课堂教学评价的重要内容，定期召开主题班队会，坚持、规范升旗制度，组织了《守则》、《规范》和《文明常规》的考试，学生的文明行为大有改善。坚持规范使用《中小学生素质教育综合发展评价手册》，积极按时参加上级教育主管部门布置的各项活动，组织了家长学校的家教讲座，对学生家长进行教子理论、方法的指导，先后开展了全校广播操比赛、主题班队会评选、庆“六一”新星评选、十佳少年评选等活动，为学生树立了德育典型和健康成长的良好氛围。

深化日常行为规范检查，强化行为训练，实施养成教育。根据德育细则及序列，重点抓了主题班会的实效性。高度重视校园

教好每一个学生”。在教师评价上，注意从师德、业务水平、工作量、工作实绩等10个方面评价教师。每学期都举行课堂教学评价活动，评价涉及教师备课，讲课，现代教学手段的使用，对待学生的态度，布置作业的多少及批改等10项内容，并根据教学实际加以完善，有力地促进了教师职业道德和业务水平的提高。在学生评价上，倡导采用激励性评价和发展性评价，除了认真用好学生《综合素质评价手册》外，有些班级还给学生建立了成长记录袋，反对用一把尺子衡量学生，促进了学生健康、活泼的发展。在教育教学管理上，实行领导蹲级包班制度，中层以上领导分别挂靠不同的年级和班级，为全体学生的全面发展负责。

不断创造条件发展学生的特长，拓展学生的视野，张扬学生的个性。先后组织了田径、足球、篮球、绘画、书法、信息技术、快板、舞蹈等兴趣小组，定期或不定期进行检查。在开展丰富多彩的各类活动中，我校将篮球、管乐、舞蹈与快板作为常设项目，培养学生特长，本学期有多名同学在区、市及全国组织的各项活动中受奖，受到了家长的欢迎。

新课改实施以来，学校一直高度重视对新课程纲要、课程标准和新教材的学习与培训。学校为教师提供了丰富多彩的学习材料，学习形式多样，如：集体、个人、座谈会、笔谈、网络交流等。坚持每周四下午全校集体学习制，每周二第三节课后教研组教研活动及学习制，校干分工包教研组参与教研与学习。每一位教师都坚持写学习笔记，如教学札记、读书随笔等。关注每一位

究》被确定为淄博市教育科学“十五”规划滚动增补课题。在听评课中将其研究内容与课堂实效相挂钩，以进一步体现研究的实效性。重视教育叙事研究，认真组织教师开展教育叙事研究活动，引导教师成为反思型实践者，脚踏实地地开展课题实验，把握过程，重视资料的积累，及时进行阶段性总结。学校逐期开办《教科研文苑》校刊，及时公布教师的研究成果，给教师们提供一定的场合进行交流、论证。提高教科研水平。

存在的主要问题：

（一）德育工作没有引起全员重视，缺乏通盘考虑，实效性不高；

（二）缺乏激励教师发展、促进教学质量提高的长效机制；

（三）教育科研缺乏资金支持和专家引领，没有发挥其应有的促进作用。

今后全体教师必须牢固树立“育人为本、德育为首”的观念，加强和改进德育工作和师德建设，深化课堂教学改革，加强学习和教研、反思和实践，不断提高素质和能力，为全面提高教育教学质量，办让社区人民满意的教育而努力奋斗！

二00三年十二月

第三篇：嘉兴文苑摄影

嘉兴文苑摄影

一、嘉兴文苑摄影简介

嘉兴文苑摄影全称是嘉兴市经典文苑凯悦摄影有限公司。成立于1992年，拥有营业面积3500平方米。文苑摄影拥有文苑旗舰店、卢浮宫精品店、星尚时尚店为一体的全面摄影体系。文苑致力于个人风格为本，将人文时尚的精神融于其中。时尚不乏典雅，典雅不失个性。

二、嘉兴文苑摄影的发展历程

1.1992年，成立嘉兴市经典文苑凯悦摄影有限公司；

2.1999年，加盟台湾B&B影楼管理集团；

3.2003年，文苑进行内部股份制改造，极大的增加了核心竞争力；

4.2006年，嘉兴市首届婚博会承办单位；

5.2007年，嘉兴市第二届婚庆博览会协办单位；

6.2008年，嘉兴市第三届婚庆博览会协办单位；

7.2009年，嘉兴环保天使大赛唯一指定礼服单位；

8.2009年，建成“巴黎文苑卢浮宫”，是传承大家的人文风格，融汇摄影名家的艺术气质的传奇之作；

9.2010年，嘉兴市第四届婚庆博览会协办单位。

三、嘉兴文苑摄影的企业文化

文苑价值观

为人必须诚实正直，信任与尊重个人；

企业是大河，但员工是企业的源头水，只要员工们能像喷出来的水联合起来，便可以使企业成为一条力量宏大的大河：

对工作热情、认真负责，对顾客主动热忱，对技术和质量永无止境的追求完美，才能赢得顾客的最大满意度，才能赢得市场；

提倡团队精神密码，部门之间无界限，将团队的位置放在首位，先团队后个人，创造一个舒展、兴奋、开放，信任的环境;

群策群力，每天发现一个更好的方法去运用；

奖励改进，取得成果就共同欢呼庆祝；

企业兴我荣，企业衰我耻。

文苑企业理念

公司司训：效率、完美、统一、综效。

企业精神:追求卓越，永远领先。

员工素质：上进心、责任心、事业心。

营销理念：先卖信誉、再卖产品。

竞争理念：人无我有、人有我新，人新我优，人优我精。

服务理念：顾客是我们的朋友，超越顾客期望值。

市场理念：没有淡季的市场，只有淡季的思想。

质量理念：下一道工序就是上一道工序的质检，顾客是我们的总检验。

技术理念：没有淘汰就没有进步。

第四篇：文苑杯征文

“文苑杯”征文比赛稿件

站立的力量

陈家店小学六年级 孙学勤

毛泽东的一句“中国人民站起了”惊醒了自尧、舜以来沉睡了几千年的华夏大地。更使西方列强闻言丧胆，刮目相看。

战国时期的一次楚汉争霸战役中，楚国大将与秦国将军杀得难解难分，两人棋逢对手，相持不下，整整厮杀了三个多时辰，他们从马上一直拼到地上，互相都已元气大伤。忽然，由于楚国大将一时疏忽，被秦将一箭射中了胸口，顿时血流如注，就在秦将喘着粗气提着宝剑等着楚国将军倒下直取其首级时，楚将毅然拔出插在胸口的血箭，非但没有倒下，而且还昂首挺胸比刚才站得更稳更直，一副即将再战的样子。秦将立刻大惊失色——莫非这一箭没有射中要害？自己也受了伤，再战体力不支，必死无疑，于是掉头踉踉跄跄地逃跑。楚国士兵一看阵势，立即催马上去一下就砍下了秦国这员大将的首级。当这位楚国将军看见秦将人头落地时，才面带微笑捂着伤口，轰然倒地。

其实，秦将受的伤远远没有楚将重，只是因为当他看到全身伤痕累累的楚将胸口中了一箭还威风凛凛地站着时，顿时被吓得就直打颤没了底气。就是楚将这一站或一倒，可以说直接决定了这场战争的胜败。

还听一位老红军讲了一个真实的故事。在红军二万五千里长征时，一天夜里两名身体单薄的战士掉了队，筋疲力尽地躺在沼泽地里，由于几天没有进一粒米，体力已经严重不支，连大声说话的力气都没有了。两名战士相互拥抱着驱赶寒冷与饥饿，怀着对革命成功的憧憬，他们深深地感叹没有走完长征就倒下了而遗憾，说着说着两名小战士掉下了眼泪。这时其中一位个子大一点的战士找到身旁一根树枝硬撑着站了起来说：“我们不能这样躺着等死，革命军人死也要站着，我们站起来再看看大部队前进的方向吧！”就在他颤颤地站起来深情地眼望远方时，忽然发现前方有一星火光，一定是搜寻掉队战士的人来了，他兴奋地划亮了身上包裹得严严实实的最后一根火柴。在火光的作用下，他们得救了。事后他们才发现，如果继续躺在地上，来寻找他们的战友的灯光正好被一大片草丛挡住。这个坚持要站起来的正是这位给我讲故事的老红军。

我的邻居耿大爷，今年七十多岁了。早年丧子，膝下只有一个唯一疼爱的孙子。一向身体硬朗的老人，今年突然一病不起，接连几天汤水不进。老人明白所剩时间不多了，唯一的愿望要看一眼远在外地打工的亲人。邻居告诉他，孙子正在回家的路上呢！老人微微一笑，竟奇迹般地站了起来，手拄拐杖，背靠着墙壁，一站就是三天三夜。当孙子撞开屋门的时候，老人深情而满意地看了一眼亲人，轰然倒下，再也没有睁开眼睛。

人生旅途，苍茫坎坷。尽管许多时候可以坐着，可以躺着，可以保持任意一种自己认为最合适的姿势，但站立永远都是一道穿透历史烟云的美丽的风景。

昨天，无意中欣赏了央视星光大道节目。有一位参赛选手深深地打动了我。他童年时由于触高压电截去了双臂。他在比赛离别感言时由衷地说：“老天对我不是太残酷了，而是太公平了。他拿走的少，留下的多！”全场响起长时间不停的掌声。

可见，站立不仅是一种姿势，更是一种自信，一种尊严，一种潇洒乐观的人生态度。

第五篇：述职报告(2010雍)

述职报告

雍有春

2011年2月

尊敬的各位领导、同事、同仁们，大家好！

述职人，雍有春，男，1963年7月出生，中共党员，1984年12月参加工作，85年12月加入中共党组织，历任村干部、政府计生干事、计生办主任、社会事务办主任、农业助理、党委宣传统战委员、组织委员、副乡镇长、工委主任至今，负责工会工作协管安全生产，根据要求进行述职，自吹自擂的多，谦虚的少，不过是想借助这个述职平台为提升工委的社会地位更好的发挥作用作一个推崇宣传，如有不妥，敬请各位领导、同事们予以斧正。

历年来，我委在县总工会和党委、政府的正确领导、社会各界的大力支持、关怀下，紧紧围绕“组织起来，切实维权”，维护社会稳定，构建和谐劳动关系方面卓有成效地开展工作取得丰硕成果，先后被评为中华全国先进模范乡镇工会工委、市县先进模范乡镇工会工委，其做法汇报如下：

1、组织起来，不断扩大工会组织的覆盖面。

对于工会组建和会员发展，我始终坚持党建带工建为依托，扎实推进工会组建和基层工会的规范建设，做到早谋划、早安排、早宣传、早行动，抓住重点、突破难点、以会代训、以点带面，登门说教等方式开展工作，不断提升企业、企业主、员工对组建

工会的必要性的认识，变要企业、企业员工建工会和加入会员为企业、企业员工要组建工会加入会员。共组建工会家，发展会员人，其中农民工工会24家，工业园联合工会1家，区域性行业性工会正在谋划。工会组织覆盖率达98%以上，农工工会覆盖率达100%，凤城村农民工工会被市总工会列为试点示范单位。

2、开展活动，不断升工会组织的凝聚力和感召力。

（1）广泛宣传大力宣传《工会法》、《工会章程》、《劳动法》、《劳动合同法》先后设立宣传展台5期次，宣传橱窗12期次，发放维权知识宣传单50000多份。

（2）开展职工为主力军、“共约创和”活动，全镇38家企业与职工签定“共约创和”承诺书共同抵御世界金融危机风暴，“安康杯”劳动竞赛参赛企业38家，合理化建议100多条，活动的开展发挥了工会组织对安全生产的监督作用。

（3）开展丰富多彩有文体活动，组织广大职工、农民工积极参加市县组织的劳动技能竞赛，和镇文化活动周活动，32人被市评为技能标兵，4个优胜单位。

（4）开展帮扶救困，送温暖活动。共筹集帮扶送温暖资金100多万元，600多人次得到了党和人民送去的温暖。60多名贫困职工、农民工子女上大学受到了资助，其中安丰村一名农民工子女本科四年全部学费得到了落实。

3、突出两个维护，不断发挥工会组织、党和政府桥梁纽带

作用，彰显劳动关系和谐、社会稳定。

企业发展的新情况新问题及金融危机的影响，劳资矛盾尤为突出，我会同人大、劳动、司法等部门加大了对《劳动合同法》宣传，贯彻落实情况检查的力度，从源头做起，共签定劳动合同2000多份，切实维护职工的合法权益，为职工催讨拖欠的工资100多万元，化解劳资矛盾53起，处理工伤事故20多起，工伤补偿70多万元，工会组织先后外出、致电、致函广州、常州、镇江、无锡、北京等城市为农民工工伤维权2起、工伤死亡维权4起，理赔金达200多万元，遏制群体上访事件1起，群体罢工事件1起。这些工作的开展得到了广大职工的好评和县总工会的赞誉，职工说有困难有问题找工会；县总号召乡镇工委学沈巷。

4、安全生产及中心工作。

刚才贾佑高同志在述职时，已汇报了安全生产工作情况，客观实在，我不再赘述，不过强调的一点是虽然2010年我们没被评为先进，是由于考评细则设臵不尽科学（是安委会领导这样评说的）。安全生产有死亡一人的情形下，我们也得到了98.5的高分，被县安监局誉为：沈巷镇的安全生产工作，无论是领导重视，工作开展，台帐管理都是全县的范本，镇中心工作都能较好的完成——3个轮窑厂的平稳关闭、起步区安臵区的征地。

5、经验与教训

成绩的取得来之不易，回顾工作历程给我的主要启示是：

（1）必须始终坚持党对工会工作的领导，只有自觉地把党的方针政策转化为工会的实际行动，落实到组织、引导发动广大职工群众中去，围绕党和政府的重点工作，开展工会工作，才能把政治优势转化为工作优势。

（2）必须服务于党和政府的工作大局才能形成党委重视、政府支持各部门配合工作才能主动开展。

（3）必须始终坚持“两个维护”的有机统一。

（4）必须不断完善自身不断开拓创新。

简而言之，就是要想把事业做好，必须具备三种力量共振，形成最大合力，即领导力量+人格力量+水平能力力量=事业成功。勿讳言，在充分肯定成绩的现时，也存在着诸多问题和不足，主要表现在（1）本人由于学习不够，水平能力和素质还要有待于提高。（2）对上汇报的少，左右沟通的少，争取重视和支持还有待于提高。（3）考虑年龄问题，世界观还有待于提高。

对上述不足我将在今后的工作中坚决加以解决。

尊敬的各位领导、同仁、同事，最后说三句感言：

为过去的相助说声感谢！

为今后的相处说声拜托！

沈巷的明天更美好，共同努力，前进！