求职找工作 产品经理最热门

第一篇：求职找工作 产品经理最热门

求职找工作 产品经理岗位最热门

最近HR伴侣工作人员在做校园招聘顾问时，经常被应届毕业生问到什么工作岗位是当前的热门岗位，薪资高，升职空间大，有发展前景......面对毕业生的追问，HR伴侣招聘网凭借几十年招聘经验积累的资源，做了一个深度调查，发现产品经理是目前最迫切需求的。

美的靠一个微创新跟格力PK: 一晚一度电。业界一致认为，未来的竞争规则是得产品经理得天下，而当下美的也正在内部搞产品经理战略，他们管这个叫扶持5个总监级产品经理，孵化28个未来级产品经理的计划。重视产品经理的不止美的，小米，乐视，甚至搜索引擎大佬百度，他们对产品经理的求贤若渴，让HR伴侣意识到，产品经理岗位在未来的发展过程中占有举足轻重的作用。

产品经理是如此受追捧的职位，那么如何成为一名产品经理呢？产品经理需要具备什么技能呢？应届毕业生什么工作经验都没有能成为一名产品经理么？面对这些疑问HR伴侣认为，要想成为一名产品经理需要做好以下准备：

1、做生活的有心人

产品经理需要对自己的产品非常熟悉，不只是产品功能，还有产品为什么设计出来，以及产品将来想要发展成为什么样子，产品经理必须“胸有成竹”。想要产品时刻保持最新的特色，产品经理必须融入更多的实用特色，而这些就是通过平时的观察，跟用户互动总结出来的。如果单纯的闭门造车，产品即使有市场也是满足部分人的需求。

2、时刻保持好奇心创新能力

生活的乐趣就在于不断地创新，不断的改变。穷则变，变则通，通则达。产品经理不能满足产品解决了一时的问题，就停止不前。众所周知的诺基亚，前几年诺基亚品牌的手机市场份额占有率最高，盘踞行业龙头老大很长一段时间，因为穷于创新，现在的诺基亚被取代了。

3、活到老学到老

作为一名产品经理需要掌握的东西太多了，既有硬实力，又有软实力。硬实力如产品经理需要有缜密的逻辑思维，在与UI/UE/Dev沟通协调时顺理成章。软实力如沟通能力，信服力，人格魅力等，产品经理一般都是“什么事都得掺乎一下”，通常来说PM一个人是干不成事儿的。那如何在teamwork中定位并扮演好自己的角色就很重要，需要强大的沟通技巧和能力。而这些能力又不是与生俱来的，需要后天的不断学习充电。

4、站在用户的角度体验产品

产品设计出来，如何让用户喜欢，如何能更多的解决用户问题，都是产品经理需要考虑的问题。而此时产品经理既要做产品的超级粉丝，还要融入大众，既要搭台唱戏，还要换位思考，站在用户的角度上体验产品，发现产品存在的问题，并优化产品。

任何一个岗位只要用心做，哪怕是一个没有任何经验的新人，用心坚持做到极致，最后也会是行家。HR伴侣认为，无论是有工作经验的产品经理，还是刚刚毕业的应届生，想成为一名优秀的产品经理，都需要从点滴积累。正在筹划找工作，但不知道自己适合什么岗位，而又有产品经理潜质的求职者，可以考虑将自己培养成为一名优秀的产品经理哦!

第二篇：产品品牌经理求职个人简历

导语：求职是人生中非常重要的一件事情，做好一份求职简历，可以让HR第一眼就注意到你。下面是小编为你整理的产品品牌经理求职个人简历，希望对你有帮助！

基本信息

真实姓名： 穆彬

性别： 男

年龄： 27 岁

身高： 170CM

婚姻状况： 未婚

户籍所在： 贵州省习水县

最高学历： 本科

工作经验： 1年以下

联系地址： 贵州省习水县

求职意向

最近工作过的职位： 渠道经理

期望工作地： 贵州省/遵义市

期望岗位性质： 全职

期望月薪： 3800~4800元/月

期望从事的岗位： 产品品牌经理/主管

期望从事的行业： 电力/水利/新能源

技能特长

技能特长： 作为年轻人，学习能力强，掌握新鲜事物快，能够创造性地开展工作。同时作为刚毕业的大学生，我会正式自己能力不足，社会经验有限，需要加强学习。

教育经历

遵义师范学院(本科)

起止年月： 201x年7月至201x年7月

学校名称： 遵义师范学院

专业名称： 计算机

获得学历： 本科

工作经历

中国联合网络通信有限公司仁怀市分公司-渠道经理

起止日期： 201x年1月至201x年2月

企业名称： 中国联合网络通信有限公司仁怀市分公司

从事职位： 渠道经理

业绩表现： 本人在工作期间主要是发展2/3G业务以及代理商渠道的发展。

企业介绍： 国有联营 电信和其他信息传输服务业

联系方式

1382883xxx

第三篇：找工作求职自荐信

找工作求职自荐信范文

本人xxx，男，1985年生于福建省福州市，从小就受到良好的家庭教育，而且在父母的熏陶下我很早就树立了正确的人生观和价值观，并懂得了怎样在生活中磨炼自己。

XX年9月，我被xxxx学院录取，并选择了适合自己学习的物流管理专业。一直以来我学习刻苦，勤于钻研，在三年内，学院给了我得智体美全面的教育，科学的安排了;物流概论、物流事务、财务会计、仓储管理、市场营销等课程。三年期间修完全部课程并顺利地通过了中级物流师考试。适应社会和公司对人才的要求。

为了锻炼自己、服务大家，在大学期间我积极地加入了学院青年志愿者协会、现代企业管理协会，工商系学生会等学生社团。在社团中，由于我的积极工作、努力学习，为社团做出了一定的贡献，取得了一定的成绩，曾获得学院团委颁发的“优秀共青团员”称号和工商系颁发的“社会活动积极分子称号”。受到学院领导和老师的一致好评。

大

一、大二暑假期间为了培养自己的能力，了解社会，我先后两次做过暑期工，(服务员与旗山论坛管)而且两次所选的工作属于两个不同的行业，这使得我接触和了解了更多的事物，积累了一定的社会实践经验。

毕业后，我进入曼古银贸易有限公司担任物流操作员一职，在工作中我勤奋好学，刻苦钻研业务知识，团结同事，注重理论结合实际，使自己的工作能力得到很大提高，并且我利用业余时间自学江西财经大学市场调查与分析专业(本科)的课程，并已通过全部科目的考试，今年9月份即可颁发毕业证，通过自考的学习，提升了自身的理论水平，为将来更高层次的工作打下了坚实的基础。

“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，我真诚地希望加盟贵公司，我定会以饱满的热情和坚韧的性格勤奋工作，与同事精诚合作，为贵单位的发展尽自己的绵薄之力。下页附履历敬请勘酌，恳请接纳，回函是盼，我恭候您的佳音!

第四篇：求职 找工作 自荐材料

尊敬的领导：

你好！

感谢你在百忙之中抽空审阅我的材料，希望贵公司能够给我一个机会！物识一个掌握扎实专业知识并具有一定工作能力和组织能力的部下，是你的愿望。谋求一个充分发挥自己专业特长的工作单位，并能得到你的关照，是我的期盼；得力的助手，有助于你工作顺心；合适的工作单位，有助于我施展才华。

或许我们会为着一个共同的目标而站在一起，那就是:将贵单位的辉煌历史写得更加缤纷！愿为贵单位工作，并奉献自己的青春和才华。

期盼和感谢你的选择！

作为大四毕业的学生，虽然工作经验不足，但我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作。诚恳希望得到贵单位的接约或给予面试的机会，以期进一步考查我的能力。

大学生活并不是我们想象中的乐园，更不是我们理想中的天堂，而是一个锻炼人的大火炉。值此锻炼机会来临之际，特试向贵单位自荐，给我一个就业锻炼的会，还你一份成绩。一颗真诚的心在期望你的信任。一个人的人生在等你的改变。

望贵单位能接收我，支持我，让我加入你们的大家族，我将尽我最大的能力为贵单位发挥我应有的水平和才能。

再次感谢您能够在百忙之中看我的材料。

此致

敬礼

自荐人：XXX

2008.X.X

第五篇：年后求职找工作攻略

年后求职找工作攻略

年后一过大部分职场人都要回到朝八晚六的生活中，这也意味着年后第一轮求职潮流已经正式开启。每年年底拿好奖金就辞职、年后重新找工作的“年跳跳”，部分求职无策略的女性和应届生是活跃在求职大军中的三类人群。如何在年后首轮求职中“一炮打响”，实现人生的完美转身？

整体规划人生“年跳跳”不盲目跳槽

相关材料显示，到市场里报名的年轻人中，五成以上是入职单位数量大于工作年限的。跳槽者占求职者的四成多，而且各类技术人才和普通劳动力都有，大家都戏称此类人群为“年跳跳”。

0755RC小编认为，只要对整体人生和职业做了清晰的规划，每一次求职和跳槽都符合该整体规划，也并无不可。“‘年跳跳’这类人有个明显的特点，那就是乐于接受新事物，敢于尝试，创意比较足。如果他们对一个阶段的规划很清楚，知道每一次跳槽都是在实现自己的阶段性计划，他们往往能在丰富的工作经历中总结出一套行之有效的方法，最终形成自己的商标。”蔡女士进一步指出，像时装设计、广告设计、文案策划、艺术展览等需要创意的行业，就需要头脑清晰、思维敏捷、行动力强、敢想敢干的年轻人，有冲劲的“年跳跳”不妨考虑这些行业。

当然，并不是鼓励年轻人都成为“年跳跳”。建议有频繁跳槽倾向的职场白领应该正确定位自己，认清自己处在职业生涯的何种位置。清楚自己的行业正在发生的大事、自己的核心竞争力是什么、新工作能带来的满足感是否与目标一致等。

克服习惯性表达女性快速玩转职场

现代的男性和女性都会感到很大的压力：在职场拼杀中还要照顾孩子和老人，对于这点，女性压力更大。专家认为，作为职场女性，除了发挥柔和、慎思、细致特点，有意识地避免一些女士沟通习惯，能帮助她们更快速抢占职场根据地。

首先，避免一些试探性语言，尽管它们看起来很有礼貌，但同时却会显示出缺少自信。比如，不要说：“也许我们应该想想去增加一些广告预算。”相反，应该陈述为“按照要求，我们需要增加预算。”其次，女性倾向于很快地道歉。把这些道歉的话语留着犯错误时再用。可以用“我想要了解一下这个政策是怎么发展的。你能为我解释一下么？”来代替“对不起，我刚刚开始工作。你能再解释一遍么？ ”最后，女性白领应该保持说的话具有主动性来保持听众的注意，并能让自己在谈话中显得自信而又有说服力，甚至在并不能确定的时候也可采取这种方式。比如说 “我的第一反应是我们应该继续践行这个想法。但是我愿意做一些更多的讨论。”效果远不如“我曾想我们需要继续进展。”

四个后续步骤完善菜鸟的“试后工作”

初入职场的2014届毕业生无可避免地会遇到一个问题：参加完一个面试，信心满满地等待招聘经理的电话中，这个电话却石沉大海。专家建议，适当的“试后工作”能让职场菜鸟掌握少许控制权，并极有可能让求职成功几率最大化。

无论自己的表达如何拙劣、内心如何渴望这份工作，发一封感谢信能凸显求职者的人格素养。事实证明，每一个招聘经理都喜欢善于表达自己意见的新人。

适当打个电话。作为职场过来人的刘小姐分享自己的经验认为，初试后第三天、复试后第四天，最好能给自己的面试官通个电话。“一般情况，这个时间点正是面试官筛选人选的节骨眼，礼貌地问问对方考虑得怎么样了，并简短地回忆面试时的场景，能强化自己的优势。关键的是，如果面试官正在两个旗鼓相当的求职者中做选择，这个电话将会帮助他做出决定。