第一篇:员工宿舍住宿制度new
员工宿舍住宿制度
为了保障公司员工有一个安静整洁、安全舒适、秩序良好的住宿环境,特规定如下:
(1)如员工有住宿需求,可由商品房代理中心统一安排宿舍、床位。
(2)离职人员必须在离职手续办理完毕3日之内搬离宿舍,由部门经理收回其宿舍钥
匙,不得长期滞留。
(3)宿舍水、电、煤气、固定电话、采暖及物业管理等相关费用由住宿员工承担,公司
概不负责;要求按时交纳,不得拖欠,费用分摊问题自行协商解决;有员工退住时,本宿舍同住人员自行安排做好宿舍费用结算和设施验收清点工作。
(4)禁止带领非本公司人员在宿舍留宿,一经发现,除取消该员工住宿资格外,另予以
罚款500元处理。
(5)未经行政部同意,住宿员工不准私自调换房间;禁止男女窜房,违者罚款500元;各员工应具备良好的社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍环境,安排值日轮流打扫卫生,保持宿舍环境干净整洁。
(6)严禁将垃圾杂物投入下水道、厕所内或抛出窗外,由此产生的维修费用及被投诉责
任均由肇事者个人承担。
(7)不准擅自拆改房屋结构布局,自觉爱护宿舍的一切设施,如有损坏由责任人照价赔
偿。由此给公司带来损失的,也由其承担全部责任。
(8)为保证员工正常休息,宿舍内杜绝赌博、色情及吸食毒品等违法行为。一经发现,不论情节严重与否,一律开除并停发所有待发工资及佣金;性质严重,被公安部门查处的,所有责任由当事人自行承担。
(9)未经同意不得私用别人物品,以免造成误会,引发不必要的纠纷。一经发现有偷盗
他人财务之行为,将对该员工立即予以开除并送交公安机关处理。
(10)要求员工和睦团结,禁止发生争吵及打架斗殴事件。如因争执或打架斗殴导致物品
损坏,需由当事双方照价赔偿;如因争执及打架斗殴致人受伤,所有产生的医疗、赔偿等费用需由当事双方协商解决,公司概不负责。公司将对滋事员工予以开出处理,并扣除全部待发工资及佣金。
(11)保持高度安全意识,寝室内禁止吸烟,不准私拉乱接电线和使用高功率电器,做到
随手关门、人走灯灭、电器停用;注意节约用水用电,发现安全隐患及时通知房主或物业管理人员。
备注:由于住宿人员过错造成卫生肮脏难以恢复,宿舍设施、物品损坏、费用拖欠等问题,导致公司租房押金无法退还的,押金由退房时住宿的人员共同承担。本协议自住宿员工签字之日起生效。
协议最终解释权归天津吉地房地产经纪有限公司所有!
住宿人员签字:
日期:
天津吉地房地产经纪有限公司商品房代理中心
第二篇:建筑工地宿舍住宿制度
生活区环境卫生管理规定
为了给每位施工人员提供一个文明、卫生、安静、舒适的住宿环境,现将在工地住宿人员作如下规定:
管理:
1先由劳务单位向红金龙工程公司提出住宿申请,由工程公司相关部门统一安排住宿。住宿人员必须办理相关手续方可入住。室内住宿人数必须按规定执。劳务工具严禁带入宿舍。室内严禁赌博、斗殴、酗酒、男女混居。必须爱护生活区内和宿舍内的公用设施及公共财物。
防火:
1室内严禁私拉乱接电线、使用大功率电器设备及使用电加热器具。
2严禁私装插座和灯头。
3严禁卧床吸烟和乱丢烟蒂。
4宿舍内严禁烧饭、烧菜。
5严禁将易燃易爆物品带入室内。
卫生:
1厕所、洗澡间卫生由公司安排专人打扫每日4次(早晚各2次)
2严禁乱倒垃圾,脏水及随地大小便。
3在规定区域内晒衣,不得随意乱挂,注意个人卫生。
4必须建立宿舍值日制度,搞好室内卫生及门前的三包工作。
5宿舍内的物品堆放必须规范,做到整齐,有序。
处罚标准:
1宿舍区严禁赌博,或以娱乐为借口的变相性赌博。一经查实一律没收赌具、赌资。
并视情节对当事人处以50—500元罚款。对于情节特别严重的移交公安机关处理。2 严禁打架、斗殴违者处以当事人100-200元罚款。对于团伙性斗殴行为除对当事人
处以罚款外,还将追究相关用人单位的管理责任。出现伤亡或情节恶劣将移交公安机关处理。对于恶意损坏生活区和宿舍区内公共设施,及公共财物者。处以财物价值的2倍进
行经济处罚,不足50元按50元计算。宿舍内严禁使用大功率电器以及电加热器具违者处以100元罚款。造成严重后果的将追究当事人及用人单位的刑事责任。宿舍及生活区内任何临时用电,都必须由本区域值班电工负责安装。任何人不得私
拉乱接,如遇特殊情况需临时装用,须经红金龙建筑工程有限公司相关项目部批准。由公司工程部派人安装。违者处以50-200元罚款。严禁在灯头上或电线中段上挂钩用电,违者对当事人处以200-500元罚款。一切后
果由当事人个人承担。楼梯间及通道照明灯泡除本区域值班电工外,任何人不得摘取违者处以50元(每个)罚款。宿舍内严禁卧床吸烟,乱丢烟蒂违者按5元/次进行处罚。宿舍内严禁烧火做饭违者处以200-500元罚款。严禁将易燃易爆物品带入宿舍违者处以100-1000元罚款。严禁乱丢垃圾,乱倒涨水违者按10元/次进行处罚。严禁随地大小便违者处以30元罚款。严禁偷盗一经查实处以偷盗物品的3-5倍金额进行处罚,情节严重的移交公安机关
处理。宿舍区内清洁人员按时按规定进行缺少部分打扫违者按10元/次进行处罚。服从宿舍管理人员的安排违者处以50-200元罚款。对于宿舍管理员处理有异议的可公司相关部门投诉。
本规定自发布日期开始执行,红金龙建筑工程有限公司拥有对此制度的最终解释权。
第三篇:工地宿舍住宿制度
工地宿舍住宿管理制度
为了给每位施工人员提供一个文明、卫生、安静、舒适的住宿环境,现将在工地住宿人员作如下规定:
治安:
1、入住者必须到项目部治保主任处报到,凭身份证登记造册,由项目办理暂住证、上岗证、发放胸卡、床位卡。
2、实行室长负责制,室内严禁赌博、斗殴、酗酒、男女混居和用具及用具入室。
3、必须爱护生活区内及宿舍内的公用设施及公共财物。
4、外来人员应登记,办理留宿手续,经项目经理同意方可借宿,未经许可可不准随意入室留宿。
防火:
1、室内严禁私拉乱笨电线、电气设备及使用电加热器具。
2、严禁卧床吸烟和乱丢烟蒂。
3、宿舍内严禁烧饭、烧菜。
4、严禁将易燃易爆物品带入室内。
卫生:
1、严禁乱倒垃圾、脏水及随地大小便。
2、在规定区域内晒衣、被不得随意乱挂,注意个人卫生。
3、必须建立宿舍值日制度,搞好室内卫生及门前的三包工作。
4、宿舍内的物品堆放必须规范,做到整齐、有序。
以上规定望住宿人员认真执行,违者视情节严重,将作出处理、清退,直至移交上级有关部门处理。
第四篇:建筑工地宿舍住宿制度
建筑工地宿舍住宿制度
为了给每位施工人员提供一个文明、卫生、安静、舒适的住宿环境,现将在工地住宿人员作如下规定:
治安:
1、入住者必须到项目部治保主任处报到,凭身份证登记造册,由项目办理暂住证、上岗证、发放胸卡、床位卡。
2、实行室长负责制,室内严禁赌博、斗殴、酗酒、男女混居和用具及用具入室。
3、必须爱护生活区内及宿舍内的公用设施及公共财物。
4、外来人员应登记,办理留宿手续,经项目经理同意方可借宿,未经许可可不准随意入室留宿。
防火:
1、室内严禁私拉乱笨电线、电气设备及使用电加热器具。
2、严禁卧床吸烟和乱丢烟蒂。
3、宿舍内严禁烧饭、烧菜。
4、严禁将易燃易爆物品带入室内。卫生:
1、严禁乱倒垃圾、脏水及随地大小便。
2、在规定区域内晒衣、被不得随意乱挂,注意个人卫生。
3、必须建立宿舍值日制度,搞好室内卫生及门前的三包工作。
4、宿舍内的物品堆放必须规范,做到整齐、有序。检查:每周进行检查一次。各班组班长必须参加,如请假必须派一保代表参加,缺席都罚款50元/次;以上罚款均扣到班组,情节严重的班组,该班组将按八成进行工资结算;
奖罚:
1、宿舍内严禁乱拉接电源,乱拉接电源都罚款50元:严禁使用电饭煲、电炉、电茶壶,一旦发现给予没有,若屡教不改者罚款200元/次。
2、注意通道卫生和,不准在此大小便,小便违犯者罚款200元/次;大便违犯者罚款500元/次;在指定的地方倒饭菜、倒水、凉衣服,乱倒饭菜、乱倒水以及乱凉衣服者罚款50元/次。
3、宿舍坚持日清洁、周大扫;检查发现地面不干净罚款50元/次;禁止随地扔烟头,烟头均扔进小沙桶(到仓库领一个灰桶,装半桶黄沙),检查发现在地面有烟头罚款10元/只。
4、宿舍无人或外出要关灯,晚上睡前要关灯;违反宿舍一次批评教育,二次警告,三次执行罚款。每次罚款200元.4、各班组管理好自己的卫生责任区;如有班组卫生责任区有乱倒饭菜、乱倒水以及乱凉衣服者现象,罚款100元/次。
以上规定望住宿人员认真执行,违者视情节严重,将作出处理、清退,直至移交上级有关部门处理。
第五篇:员工宿舍住宿管理规定
集体宿舍管理暂行规定
为了加强集体宿舍的管理,使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境,保证住宿员工的正常休息、起居和身心健康,维护宿舍安全和提高环境品质,特制定以下暂行规定:
1、集体宿舍进住只限公司内员工,由公司办统一安排,严禁自行进住、换动房间,或将宿舍转借他人使用、擅自留宿非公司人员。
2、住宿员工不得随意改造或变更房内设施,严禁在宿舍区室外或室内墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。如造成损坏视情节严重程度赔偿。
3、共同维护宿舍内的清洁卫生,严禁在宿舍内乱扔杂物、纸屑、果皮,保持宿舍的干净整洁。
4、宿舍所耗费的水、电费用由员工承担。节约用水用电,做到不开长明灯、长流水。
5、住宿员工要爱护宿舍的公用设施(如桌椅、玻璃、卫浴设备、管道、门窗、床铺等),不得损坏、破坏宿舍财产及公共设施,因住宿员工疏于管理或恶意破坏,造成公司财产损失,视情节轻重赔偿、处罚。
5、宿舍内不得私藏、使用或存放公司任何物品以及危险违禁物品,严禁酗酒、打架、偷盗、赌博、吸毒等不良活动。.6、住宿员工必须按时就寝,住宿员工晚上外出最迟应于22时前返回,不得在宿舍内高声喧哗、戏闹、疯打,影响他人正常休息。
7、注意宿舍安全,严禁使用高频率电器、电炉或明火器具,不私拉乱接电线,不使用漏电电器,严禁携入易燃易爆物品。
8、员工离开宿舍须锁好房门,贵重物品应注意保管,遗失自行负责。住宿员工退房时须办理移接手续,清点财物。
9、未在公司内住宿员工在宿舍区活动时亦须遵守所有规定。
10宿舍负责人因工作需要检查宿舍,员工不得拒绝,并服从相关整改建议。
11、以上各条款若有违反,给予责任人处罚20-100元/次。
公司办
2014-5-22