市精神文明建设工作总结

第一篇：市精神文明建设工作总结

一、2009年我市精神文明建设工作全面贯彻落实党的十七大和市委十二届五次全会精神，坚持以科学发展观为统领，紧紧抓住抗雪救灾、抗震救灾和喜迎奥运等时机，“好字优先、干字当头”，采取有力措施，加强爱国主义、民族精神、思想道德、社会新风等教育实践，进一步建立和完善了与城市发展相配匹的精神文明创建方法和举措，培育了与“运动休闲之城”相辅的文明新风尚，在全社会形成了团结互助、平等友爱、共同前进的社会氛围，将社会主义核心价值体系建设落到了实处，为全面建设富裕阳光之城提供了强有力的思想保证、精神动力和智力支持。

（一）围绕全面建设富裕阳光之城目标，不断巩固全社会的思想道德基础

1、开展以“爱国主义”为内容的主题活动，加强理想信念教育。一是开展清明节祭扫活动。我市4月3日在金家山烈士陵园，组织开展了“继承革命先烈遗志、共建共享富裕阳光之城”为主题的祭扫革命烈士陵园活动。市四副班子领导和离退休干部、各部委办局干部、团员青年、学生、社区市民等代表共600余人参加了祭扫活动，市委常委、宣传部部长赵玉龙同志主持，富阳市委副书记汤金华同志发表了讲话。参加活动的党员干部、共青团员、少先队员等，围绕如何“继承革命先烈遗志、共建共享富裕阳光之城”进行了宣誓。全市各乡镇、街道，各行政事业、机关单位，各中、小学都自发地组织了祭扫活动。二是举行国庆节升旗仪式。为庆祝建国59周年，在全市范围内掀起学习、宣传、贯彻《中华人民共和国国旗法》的热潮，使广大市民群众进一步增强国家观念、振奋民族精神，激发爱国热情，树立起国家荣誉感和民族自豪感，9月26日我市下发了《关于举行国庆五十九周年升国旗仪式的通知》，并要求各乡镇（街道）、市级机关各单位、工厂、学校等单位要做好国庆期间悬挂国旗工作。10月1日上午，市四副班子及市级机关干部代表、团员、青年代表、社区群众代表等600余人，在体育中心举行了隆重的升旗仪式。在升旗仪式上，市委副书记汤金华作了重要讲话。升旗仪式场面壮观，环境庄严、热烈，通过电视直播和报纸等媒介的全覆盖式报道，激发了全市人民的国家荣誉感和民族自豪感。仪式结束后，文明办还对全市各单位悬挂国旗情况进行了检查，全市都按照要求悬挂了国旗。三是开展富阳市爱国主义教育基地管理先进单位评选活动。为进一步加强爱国主义教育基地建设管理工作，充分调动基地干部职工的积极性、主动性和创造性，充分发挥

爱国主义教育基地的作用，更好地为弘扬民族精神和时代精神服务，为青少年思想道德建设服务，我市从8月至11月开展了“富阳市爱国主义教育基地建设管理先进单位和先进工作者”评选工作。通过申报、推荐和实地考察评选，对受降厅等5个爱国主义教育基地和市文物馆丁文萍等5位同志进行了表彰，有力地推动了全市各爱国主义教育基地建设。

2、开展道德模范评比活动，树立道德榜样。一是开展了“周雄孝心奖”评选活动。为弘扬中华民族慈孝文化，在全社会倡导现代孝道观，形成尊老孝老的良好社会风气，7月初市委宣传部、市文明办、市老龄办、市妇联、富阳日报社、富阳市广播电视台、富阳新闻网等单位，联合举办了富阳市首届“尖峰杯”周雄孝星奖评选活动。通过两轮的严格、认真地评选，从各乡镇街道以及各单位系统推荐的54名孝星候选人中，评出了徐祖佑等10位同志富阳周雄孝星奖称号和赵开凤等10位同志富阳周雄孝星提名奖。孝心评选活动在全市产生了“蝴蝶效应”，各乡镇、街道相应进行了孝心评选和孝文化宣传，还深入地推进了乡风评议活动。二是积极参与了杭州市“十大平民英雄”的评选活动。为了积极参与杭州市组织的第四届十大&

ldquo;平民英雄”评选活动，发现、挖掘、推荐我市为他人、为城市、为社会默默奉献、不求索取、不图回报的无名英雄走上前台，成为可敬、可亲、可爱、可学的榜样，我市在全社会深入广泛地开展了对平民英雄参选人员的推荐活动，在全社会产生了积极的影响，最终乐善好施的未来米粉有限公司董事长蒋敏德被评为杭州市“十大平民英雄”提名奖。通过这两项活动的开展，激励了全市市民在平凡的工作和生活中自觉践行社会主义荣辱观，树立社会正气，倡导了社会公德、职业道德、家庭美德。先后踊现出了见义勇为的出租车司机鲁顺、拾金不昧的市民张磊波等先进典型。

3、积极抗击自然灾害，顺势利导锤炼民族精神。一是积极发动。在抗击雪灾时，我市迅速向市民发出了“抗冻保暖”倡议书，发动了全市约20余万人参加了抗冻保暖行动，清理了道路300余公里。在抗震救灾时，我市文明委成员单位积极动员社会各界参与抗震救灾行动。从市四副班子领导，到中小学生；从企事业单位员工，到出租车司机、个体业主，踊跃捐款物5000余万元。各文明单位更是积极行动，富阳市消防大队官兵向绵竹等重灾区快速挺进，参加搜救幸存者的工作；富阳市中医骨伤科医院分别向国家中医药管理局、省中医药管理局等部门递交请战书；市人民医院紧急抽调一辆车况良好的120救护车，随车派出两名驾驶员参加浙江省“抗震救灾”医疗队；卫生系统文明单位的医务人员、退休干部踊跃报名参加“赴地震灾区卫生防疫小分队”，到灾区负责防疫工作。二是顺势引导。在抗击雪灾和抗震救灾时，向各文明单位和文明村镇、社区发出了通知，要求其把抗击自然灾害当着一项文明创建工作来抓；同时，还针对雪灾的破坏特点，我市文明办与团市委、市妇联、建设局、绿化所等单位，联合向全市倡议“护绿养绿”和“绿化认养”行动，现全市各机关、企事业单位、个人、家庭都积极进行了绿化认养。在这两次抗灾中，各文明单位和文明村镇、社区积极带头，全力以赴，营造了“万众一心、众志成城”的氛围，有力地带动了社会各界的行动。三是广泛宣传。为宣扬典型，树立榜样，引导社会各种力量朝着抗灾的方向有序发展，我市通过“两报一台”和“新闻网”、《精神文明简报》，把抗灾中突出的事例、突出的个人进行广泛宣传，在全社会形成一种“互助友爱、无私奉献”的民族精神。

4、推进道德实践活动，树立“富裕阳光之

城”道德新风尚。一是开展修订《富阳市市民守则》活动。市委、市政府审时度势为富阳的发展描绘了宏伟蓝图，城市日新月异的发展，呼唤着市民思想道德素质和城市文明程度的提高。我市于8月份开始启动向全社会征求新《富阳市市民守则》的活动，经过一个多月时间报纸、电台、网络3种途径的宣传和征集，通过组织有关专家评审和报文明委领导审定，符合时代发展要求的10条新《富阳市市守则》正式确定，受到了全市市民的欢迎。《富阳市市民守则》的修订和宣传、发布过程，增强了城市主人翁意识，增强了公民道德意识。二是启动“做一个有道德的人”实践活动。12月4日，我市启动了历时一年的“做一个有道德的人”实践活动。“做一个有道德的人”是中央文明委在加强未成年人思想道德建设方面，提出的一个响亮主题。我市将按照省、市文明办的要求，结合我市实际，以未成年人为重点向全社会延伸，决定从乡镇、街道，文明单位，中、小学等三个层面，通过优秀活动评比、演讲比赛、征文比赛、经验交流等抓手，把“做一个有道德的人”活动在全社会深入推开。三是组织“道德、文明”内容的墙景画大赛。我市以“道德、文明”为

内容开展了墙景画比赛活动。这次墙景画比赛活动从8月中旬开始，到10月底结束。全市共有16个乡镇、街道积极参与，组织实施。本次参赛作品，能结合实际，内涵丰富，图文并茂，通俗易懂，具有艺术感染力，寓“道德、文明”教育于艺术观赏之中，从而也为推动农村思想道德和乡风文明建设营造了很好的宣传氛围。

（二）围绕举办2009北京奥运会，广泛开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动

为培育与“运动休闲之城”相辅的文明新风尚，我市借助“迎奥运”等形势，积极开展了一系列主题活动。一是开展“迎奥运，文明出行”主题实践活动。为进一步巩固“文明从脚下起步”教育实践活动成果，不断提升公民交通法制意识、安全意识和文明意识，为2009北京奥运会成功举办营造安全、畅通、和谐的道路交通环境，6月16日我市文明办牵头，在东吴公园举行了“迎奥运、文明出行——出租车司机‘我文明、我阳光、我奉献’主题实践活动启动仪式”。以出租车司机向市红十字会捐赠“心系汶川”抗震救灾善款、“免费搭载老人畅游富春山水，喜看改革开放30年富阳新变化”、“免费接

送高考学生”等活动为载体，有力地推动了我市“迎奥运、文明出行”宣传教育实践活动。二是开展“迎奥运，服务社会”主题实践活动。6月28日，组织了省级文明单位富阳市供电局，为确保奥运会期间电力供应正常，举行了千名电力职工“迎奥运、服务社会”启动仪式，保险丝、线路维护等10余支突击队进行了授旗仪式，并向全市电力职工发出了奥运期间确保千家万户电路畅通的倡议。此项活动，有力地推动了其它文明单位依托自身特点

第二篇：XX市精神文明建设工作总结

XX市精神文明建设工作总结模板大全

XX市精神文明建设工作总结范文

XX年是“十三五”规划和全面建成小康社会决胜阶段和开局之年。全局精神文明建设工作要深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和总书记系列重要讲话精神，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以提升公民素质和社会文明程度为目标，深化群众性精神文明创建活动，推动道德建设常态化，着力推进志愿服务、诚信建设和文明旅游制度化，为创新型和谐文化名城建设提供思想保证、精神力量、道德滋养和文化条件。

结合“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育，把学习宣传贯彻总书记系列重要讲话精神作为精神文明建设的重中之重，着重学习领会总书记在接见全国精神文明建设工作先进代表时的重要讲话精神和第五届全国道德模范表彰活动作出的重要批示。要坚持集中学习、个人自学和在工作实践中学习，吃透精神实质，统一思想认识，以讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。

(一)着力加强思想道德建设。一是坚持理论学习制度。扎实开展“学党章党规、学系列讲话，做合格共产党员”学习教育，提高党员干部思想政治素质。二是深入开展以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为主要内容的道德教育实践活动，使干部职工做到明大德、守公德、严私德。三是宣传和践行社会主义核心价值观，传播正能量。办好用好道德讲堂，大力宣传劳动模范感人事迹和崇高精神。持续开展“我推荐、我评议身边好人”活动，营造崇德向善良好氛围。开展庆祝建党95周年、红军长征胜利80周年宣传活动。

(二)深化“我们的节日”活动。围绕春节、清明、端午、中秋等“我们的节日”活动，深入挖掘传统节日团圆、追思、环保、节俭、感恩、孝敬、仁爱等积极内涵，组织开展富有鲤城特色、体现人文关怀、符合社会主义核心观的民俗活动，努力做到以文化人、以文育人。组织开展文体活动，丰富干部职工文化生活。

(三)着力推进诚信建设制度化。以社会诚信体系建设为载体，加强诚信文化传播，引导人们增强诚信意识、培养诚信理念。深入开展“诚实劳动、诚信经营”创建活动，在农业企业开展“诚敬做产品”活动，依法加强农产品质量安全监管。加强诚信宣传教育，树立守信光荣、失信可耻的价值导向，机关干部职工带头诚实守信。

(四)深入开展网络文明建设。建好用好局网站，充分发挥网络文明志愿者的作用，开展网络公益活动，加大道德模范、身边好人宣传，积极倡导网络道德和网络文明，引导机关干部职工不造谣、不信谣、不传谣，大力传播社会正能量。

(五)深入开展文明旅游活动。加强文明旅游宣传，提出文明旅游要求，切实提升机关干部职工旅游文明素质。

进一步加强鲤城区农林水科技志愿服务队伍建设，常态化开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务活动，着力培育志愿服务文化，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。推进关爱未成年人志愿服务“牵手行动”。按照区委文明办《关于在全区继续开展文明单位与未成年人结对帮扶活动的通知》要求，扎实开展与未成年人结对帮扶活动。

(一)认真落实文明城区创建任务。认真贯彻落实区委、区政府关于创城工作的部署和要求，明确责任分工，落实创建任务，认真做好农林水系统创城内业资料收集报送工作。及时启动挂钩社区迎检工作机制，督促指导社区做好迎检工作，全力以赴做好全国文明城市专项督查、省级文明城区创建工作测评迎检工作。

(二)深化文明单位创建活动。贯彻中央文明办《关于深入开展创建文明单位活动的意见》和省、市、区精神文明创建活动管理办法，履行社会责任，参与公益事业，发挥示范作用。以创建文明单位为契机，狠抓作风建设及党员干部素质，经常性开展干部职工乐于参加的文明创建活动，开展与困难家庭、薄弱社区结对帮扶活动。认真做好市级、区级文明单位届期考评迎检工作。

(一)加强组织领导。各股室、单位要树立高度的全局意识和责任意识，做到一把手总体抓，把做好精神文明建设工作与业务工作同部署、同落实，为精神文明建设工作上水平、上台阶提供有力的领导保证。同时，要做好宣传发动工作，大力营造精神文明建设工作的良好氛围，调动广大干部职工参与精神文明工作的积极性和自觉性，确保精神文明建设取得好的效果。

(二)提升队伍素质。以总书记系列重要讲话精神为指针，进一步加强机关党的建设，强化管党治党，增强政治意识、大局意识、责任意识、看齐意识，落实党风廉政建设要求，严明政治纪律和政治规矩，自觉践行“三严三实”，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，更好地以抓好党建引领促进文明创建。大力加强廉政建设，落实加强机关效能建设的各项规定，不断完善各项管理制度，督促全体人员认真履职、落实责任、改进作风，有为运作。

XX市精神文明建设工作总结范文

XX年，益阳市精神文明建设根据中央、省文明委的工作部署，紧紧围绕市委、市政府工作大局，以努力提高人的思想道德素质，提升社会文明程度为目标，以深入开展培育和践行社会主义核心价值观活动为抓手，以“文明引领”工程为总揽，有效地推动了各项工作的顺利开展，为推动益阳经济社会科学 发展发挥了积极作用。

(一)积极培育和践行社会主义核心价值观，增强公民道德素质。

1.积极开展社会主义核心价值观微宣讲活动。把培育和践行社会主义核心价值观作为全年宣传思想工作的重要内容，印发《总书记系列重要讲话精神进基层微宣讲100题(题要)》，在市、县、乡三级分别组建3支宣讲队伍(即以专家学者为首的主力队伍、以驻点干部牵头的基本队伍和以村组干部、社区“五老”为代表的基层队伍)，通过实地宣讲、网络宣讲、报刊宣讲、广电宣讲等形式，全方位做好社会主义核心价值观的宣传引导工作。全市开展社会主义核心价值观宣讲(包括微宣讲)800多堂次。举办《发掘中华传统文化正能量，培育社会主义核心价值观》辅导报告会。印发社会主义核心价值观宣传海报2万余份。

2.开展道德模范评选活动。开展第四届全市道德模范评选活动，制订下发《关于评选第四届益阳市道德模范的通知》，在市属媒体发布公告，宣传发动各级各界积极参与道德模范的推荐、评选工作，经基层推荐、群众评选、媒体公示、综合考察，共评选产生了陈建荣、王中苏等10名道德模范和10名道德模范提名奖。认真做好第五届全国、全省道德模范的推荐申报工作，编印《益阳市第五届全国道德模范推荐情况》宣传册，推荐段意花、周智勇等7名道德典型参与评选，段意花被评为第五届湖南省道德模范，并荣获第五届全国道德模范提名奖。做好身边好人推荐申报工作，吴石林荣登中国好人榜。

3.开展主题道德实践活动。突出抓好“爱国、敬业、诚信、友善”个人层面价值准则的实践养成，协调组织各单位从实际情况出发，设计行之有效的活动载体，引导干部群众积极参与。由市工商局牵头，在企业和经营户开展“诚信做产品”、“诚信经营户”创建活动。由市文体广新局牵头，开展网吧集中整治专项行动，净化社会文化环境。由市旅游局牵头，开展“文明出游”宣传教育活动。由市食药监局牵头，开展文明餐饮示范店创评，推进文明餐桌行动。

(二)扎实推进文明创建活动，提高社会文明程度。

1.深化文明城市创建活动。今年2月，中央文明委召开全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会，会上，益阳市被中央文明委授予“全国文明城市提名城市”荣誉称号。为巩固创建成果，全力冲刺全国文明城市，对照《全国文明城市测评体系》和《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》，对创建工作任务重新进行分解，制定了《测评体系责任单位分工一览表》。由市长主持召开了城市创建(申报)工作专题会议，明确城市创建(申报)活动以创建全国文明城市为总揽，创建国家交通管理模范城市、创建国家园林城市、创建国家环保模范城市、申报国家历史文化名城活动作为分项共同推进。由市文明办牵头组建“五创”工作综合性创建办公室，对城市创建(申报)工作进行统筹协调。与市纪委、市委组织部联合印发《益阳市城市创建(申报)工作责任追究办法》，将“五创”工作纳入对市直机关绩效考核和对中心城区三区的目标管理考核内容。7月29日，组织召开全市城市创建工作总结表彰暨动员大会，对全国文明城市创建进行再宣传、再动员、再部署。会后，扎实开展了前期机构搭建、公益宣传、专项调研与督查等一系列工作，对中心城区文明城市创建工作进行全面排查摸底，全力做好了XX年全国文明城市考察测评网上资料申报和国家统计局调查总队的实地考察测评。截止目前，共编印创建工作简报8期，编印发放创文宣传资料10万余份，中心城区设置“遵德守礼”提示牌5000多处，在所有市直机关启用城市创建公益彩铃，掀起了新一轮全国文明城市创建工作热潮。

2.开展市级文明单位评选。组织开展XX—XX市级文明单位申报评选工作，制订下发《XX—XX益阳市文明单位测评细则》，指导各地各相关单位做好申报与创评工作。目前已对54个申报单位进行了全面考察，呈报市文明委审核。指导推荐赫山区银东社区、南县政务服务中心等13个单位申报省级文明社区、文明窗口、文明集市、文明餐饮示范店、文明风景旅游区。

3.组织开展系列创建主题活动。继续开展“讲文明树新风”主题活动，开展公益广告征集活动，推荐《别让科技取代了亲情》、《惜粮节粮从我做起》等一批优秀作品参加全省比赛。组队参加“我们的节日·端午”全省第二届群众性龙舟赛，选派出优秀队伍，进行集中训练，参加省里比赛。组织开展“‘我们的节日﹒重阳’——诗词歌赋楹联颂 最美不过夕阳红”活动。组织开展文明健康行活动，倡导文明健康生活方式。组织开展全市纪念抗战胜利70周年美术书法摄影作品评选活动和合唱比赛，通过精美的艺术形式，传播优秀文化，陶冶高尚情操，提升城市文明。以益阳籍抗战名将、爱国志士的家书、诗文、故事等为素材，精心录制纪念中国人民抗战胜利70周年特别电视节目《崛胜宣言》。举办全市首届职场礼仪风采大赛，传播礼仪文化，提升职场文明。

4.强化道德领域突出问题治理。针对社会关注的道德领域热点难点问题，结合益阳实际，组织工商、商务、银监、药监、旅游等部门召开协调会议，围绕诚信建设、文明出行、文明劝导、文明用餐等四个方面开展专项整治工作。在金融信贷领域努力探索建立诚信记录体系，在农村试点开展“道德信贷”、“信用农户”等活动，在企业和商场开展“诚信经营”创评活动。组织新闻媒体曝光一批出行、用餐中的不文明现象，以及婚丧喜庆大操大办、封建迷信、公共场所脏乱差等陈规陋习，提高社会文明程度。

(三)关爱未成年人成长，培育崇德向善青少年。

1.净化社会文化环境。结合全国文明城市创建，联合文化部门，开展大规模网吧执法检查行动，查处严重违规网吧，有力地打击了针对未成年人的违法行为。协调教育、工商、公安、文化等部门，对校园周边环境等进行严密监控，为未成年人的健康成长提供良好的社会文化环境。

2.加强未成年人活动阵地建设。组织对全市现有乡村学校少年宫活动开展情况进行调研，加强对现有乡村学校少年宫的教学管理，确保各乡村学校少年宫正常运转。做好XX年中央、省级彩票公益金支持乡村学校少年宫项目申报工作，新申报中央、省级彩票公益金支持乡村学校少年宫建设项目17所。以赫山区青少年活动中心为依托，建成我市首个雷锋精神教育基地，免费对外开放，定期组织未成年人进行参观、学习。

3.开展道德实践教育。今年以来，相继组织未成年人开展了“我们的节日·清明”网上祭英烈、“美德少年”评选、优秀童谣征集、“童心向党”、“向国旗敬礼”网上签名寄语等主题教育。推荐安化清塘铺镇中学的郑海霞同学参加全国美德少年评选。开展社会主义核心价值观进校园活动，组织各中小学校学生通过开展“我们的价值观”主题班团队活动及手抄报、黑板报比赛，“小手拉大手，创建一起走”等活动，认真培育和践行社会主义核心价值观。

4.关爱特殊未成年人成长。对留守儿童、流浪儿童、残疾儿童、失亲儿童、进城务工人员子女给予关爱，想办法解决他们存在的各种实际困难。组织开展“心得乐”大型面对面爱心捐助活动，为100名来自益阳各个区县市的贫苦孩子捐款240多万元，平均每名孩子获得捐款2万余元。协调市妇联开展“爱心妈妈”活动，与留守儿童进行结队帮扶。12月初，在桃江举办湖南省XX“爱心守护希望同行”留守儿童关爱帮扶活动启动仪式，启动式上，为全市5所“留守儿童之家”、50名留守儿童、70所中小学校捐赠资金35万元、图书3500套、国学听读设备35台。

(四)提升志愿服务水平，倡导良好社会风尚。

1.建立健全工作机制。在全市初步建成市、区、街道、社区四级志愿服务(义工)组织为主体，其它社团、团体会员和项目组为辅助的组织网络体系。出台了宏观指导和具体操作的“1+8”制度体系，内容涵盖项目审批、培训激励、权益保障(保险)等9个方面，建立健全了志愿服务事业健康发展的各项规章制度。

2.充实壮大志愿者(义工)队伍。在中心城区，按照全国文明城市创建标准，认真做好志愿者(义工)的招募注册工作。截止目前，市本级团体志愿者(义工)队伍注册数为192支，注册人数40461人，在志愿者(义工)自主开发常态服务项目中，又组建了22支固定服务小分队。形成了“队伍促活动，活动转项目，项目建队伍，队伍生骨干”的良性循环。安化、桃江、沅江、南县均已建立志愿者组织。同时加强对志愿者的分类指导培训，9月30日，成功举办全市“弘扬雷锋精神，践行‘三严三实’”志愿者服务培训班。10月24日—25日组织举办XX年益阳志愿者骨干培训班，进一步提升了我市志愿者骨干的综合素质。协调发动各地各单位为志愿者购买公益保险，开展向全市优秀志愿者赠送公益保险活动，为全市优秀志愿者赠送公益保险600份。

3.扎实开展志愿服务活动。围绕文明城市创建工作，组织开展了“青春志愿行，温暖回家路”、“文明过马路·礼让斑马线”、“低碳生活·绿色出行”、“文明交通随手拍”等志愿服务活动，先后有近5000名志愿者参与活动。结合重要节日节点，组织开展了“橙色暖冬，红色暖心——益阳志愿者请环卫工人吃饺子”、“心得乐”大型面对面爱心捐助、“3·5”学雷锋志愿服务月、“共创交模·爱在路上”爱心送考等公益活动，产生了积极的社会反响。坚持开展志愿服务活动常态项目，开发了青少年自护教育、青少年健康成长、敬老、助残、医护、环保、文明交通、服务双拥、内务服务等9大类18个务实有效的志愿者(义工)常态服务项目，收到了“志愿服务天天有，志愿服务(义工)活动暖人心”的实际效果。组织开展“雷锋家乡学雷锋”志愿服务先进典型评选活动。开展第30个国际志愿者日主题宣传与实践活动。

2018年全市精神文明建设工作，要高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，坚持围绕中心、服务大局，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，着力加强思想道德建设，着力深化群众性精神文明创建活动，着力提高市民素质和社会文明程度，为我市全面建成小康社会提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰润的道德滋养、良好的文化条件。

(一)持续深化文明城市创建。XX年是我市创建全国文明城市甚为关键的一年。严格标准、加强督导，找准问题、精准发力。坚持常态长效创建，每季度召开一次创建工作点评会，切实推动解决市民反映强烈和城市管理中存在的重点难点问题。扎实开展系列主题创建活动，进一步激发全市干部群众的创建热情，不断提高创建水平。突出市民素质建设，编印文明市民手册，开展实践教育活动，辐射带动社会文明程度整体提升。引导各区县(市)开展文明城市创建，不断扩大文明城市创建的覆盖面和影响力。

(二)大力培育和践行社会主义核心价值观。隆重表彰第四届益阳市道德模范，持续开展道德模范学习宣传活动。完善道德模范帮扶机制，针对道德模范遇到的实际问题和困难，开展关爱帮扶道德模范，树立好人有好报的价值导向。扎实做好“我推荐、我评议身边好人”活动。扎实开展“讲文明树新风”公益广告宣传。

(三)广泛开展群众性精神文明创建活动。深化文明村镇创建，围绕美丽乡村建设，加强城乡统筹、以城带乡，推动农村精神文明建设再上新台阶。组织召开全市农村精神文明建设工作会议。深化文明单位创建，把社会主义核心价值观融入到各种服务守则、行为准则、规章制度、行业规范中，坚守职业道德，提升服务水平，树立行业新风。对XX-XX市级文明单位进行表彰命名，做好XX届省级文明单位的推荐申报工作。深化家庭文明建设，引导党员、干部自觉带头树立良好家风，弘扬中华优秀传统美德，传承好家风好家训，让核心价值观在家庭里生根、在亲情中升华。着重宣传孝老爱亲的典型，曝光不肖子孙的案例，用社会舆论激发人们的道德良心。深化文明校园创建，积极发挥教育部门的主体作用，加强师德师风建设，点燃学生对真善美的向往，帮助学生健康成长。积极推进核心价值观进课堂进教材进头脑，提升学生文明素养。加强校园文化建设，弘扬良好校训校风，开展文明班级、文明宿舍创建。修订完善文明村镇、文明单位、文明校园测评体系，加强创建单位日常管理。联合有关部门，制定出台文明家庭测评体系。

(四)深入推进诚信建设制度化。深入持久开展诚信宣传教育，大力宣传诚信人物、诚信企业、诚信群体，推介各地各部门诚信建设先进典型。协调有关综合职能部门以及司法、工商、食药监、税务、银监等部门加强信用共建共享，建立失信“黑名单”制度，构建守信联合激励和失信联合惩戒机制。广泛开展诚信主题实践活动，打造诚信示范街、示范店、示范企业，以点带面，推动诚信建设制度化规范化。

(五)持续推进志愿服务制度化。继续加大志愿者招募注册力度。围绕全国文明城市创建，组织开展系列志愿服务活动。发挥党员志愿者示范带头作用，把志愿服务做到基层做进社区做进家庭。继续开展为优秀志愿者赠送公益保险活动，免除志愿服务的后顾之忧。

(六)合力做好未成年人思想道德建设工作。以网吧整治、校园周边环境整治为重点，进一步净化社会文化环境。制订出台全市乡村学校少年宫考评细则，扎实做好乡村学校少年宫的申报建设与日常管理工作。组织召开全市乡村学校少年宫现场经验交流会或工作会议。组织开展全市“美德少年”评选活动。

(七)扎实推进文明旅游工作。坚持国内游出境游一起抓，在元旦、春节、暑假、国庆节等重要时间节点，加强文明旅游宣传引导。积极组织各类志愿者队伍开展文明旅游宣导服务活动，提升市民文明旅游素质。协调开展“最美导游”、“最美游客”评选活动。

(八)不断加强益阳文明网建设。加强益阳文明网建设管理，加大网上正面宣传力度, 着力在网上唱响弘扬社会主义核心价值观的主旋律，充分发挥网络传播文明、引领风尚的重要作用。抓好网络文明传播志愿者工作，进一步充实完善各级文明单位网络文明传播志愿者队伍，引导传播网上正能量，推动提升网民思想道德素质和网络文明程度。

20XX 年，市政府办公室精神文明建设工作，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和系列讲话精神为指导，紧紧围绕“三区”发展、建设幸福池州的目标，牢牢把握建设名山秀水、名城宜居、民富市强、民和政通的“实力池州、活力池州、魅力池州、和谐池州”的工作中心，认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，突出发展社会主义精神文明这个关键，以创建国家级文明城市为契机，积极采取有力措施，大力探索创建工作新机制，进一步丰富创建内涵，拓展创建领域，创新创建方式，推动机关文明创建不断取得新成效，有力促进了办公室各项工作的高效开展。根据你办池文办〔XX〕3号通知要求，现将我办精神文明建设工作情况总结报告如下：

一、切实强化领导，为精神文明创建工作提供强有力的组织保障

市政府主要领导十分重视办公室的文明创建工作，对办公室提出了加强基础建设的明确要求。要求市政府办公室从带头树立政府机关良好形象的高度，充分认识机关文明创建工作的重要性和必要性。要通过加强文明创建工作，不断提升办公室全体党员和干部职工的精神气，以较高的文明素质和良好的精神状态，保障机关快速高效协调运转。市政府领导还经常亲自指导办公室的文明创建工作，过问工作落实情况。办公室领导班子始终将文明创建工作摆在突出位置，列入重要议事日程，常抓不懈，务求实效。切实加强组织领导，成立了高规格的创建工作领导小组，下设办公室。建立起主要领导总负责，分管领导具体抓，机关党委抓落实的工作格局。办公室领导带头抓创建工作，重要工作亲自部署，亲自督促，办公室党组会议、文明创建工作领导小组会议每年多次进行研究部署。文明创建工作做到逢会讲，经常讲，引导全体干部职工加入到创建活动中来，夯实创建工作的群众基础。年初，及时制定精神文明创建工作计划，细化分解创建任务，明确职责，落实任务。平时开展经常性的督促检查，年终进行考评总结，确保创建工作落到实处。积极探索文明创建工作的长效机制，将文明创建工作列为岗位目标责任制奖惩考核的重要内容，并与机关效能建设、争创双拥模范单位等活动紧密结合起来，与市委、市政府部署的重要工作有机结合起来，同部署，同推进，取得了相互促进、共同提高的良好成效。

二、全面履行职责，为全市经济社会快速发展提供优质的服务保障

始终围绕市委、市政府中心工作，认真履行职责，当好市政府的参谋助手，全力服务于经济社会发展的新形势，服务跨越崛起的新要求，服务群众生产生活的新期待。一是积极参与政务。认真开展调查研究，为市政府领导决策提供第一手决策参考资料。先后组织开展了新型城镇化建设、社区建设与管理等10多个课题的专题调研，撰写了一批高质量调研文章。根据市政府要求，参与制定了《关于促进主城区房地产业健康转型发展的若干意见》、《关于加快发展养老服务业的实施意见》等制度。二是认真办好会务。严格落实作风建设有关规定，严把会议审批关、控制会议规模、把好会议环节，承办重要会议做到会前有方案、变动有预案，并采取实地观摩与集中座谈相结合、基层调研与解决问题相结合，改进了会风，增强了效果。周密安排重大活动、重要公务接待，多次高质量组织承办了重大项目开工、竣工庆典活动，如绿运会等重大事项的牵头协调工作，多次圆满完成了省委、省政府主要领导、外市党政考察团、重要客商来池考察接待等协调服务工作。三是加强政务督查。围绕政府重大决策、重点工作、民生工程和领导批办事项，实行了周监控、月督查、季通报的督查机制，狠抓督查落实。重点开展对市政府重大决策和市领导批示的督查，共开展专项督查80余次;会同市委督查室开展了作风效能建设等专项督查20余次，保障了市委、市政府重点工作的及时有效落实。四是强化法制服务。围绕市政府的重大决策、重大民商事活动和规范性文件制定等开展法制审核工作，保障行政行为的合法性，共审核办结规范性文件70余件。开展行政审批项目清理工作，我市目前保留行政审批项目207项，转变管理方式、下放、取消、合并等共减少审批项目286项，占现有总项目的58%;审核各类合同、协议20余件;处理各类法律事务10余件;办理行政复议案件25余件。

通过以上措施，办公室机关的办事办文办会进一步提速提效，共制发办理各类文电6500余件，组织承办市政府大型会议和重大活动70余次，撰写政府的工作报告等重要文字材料近300余篇，编印《政办通报》等政务期刊400多期，报送政务信息7200余条，办结各级人大、政协议案提案建议近250多件。参与市长接访10余次，办理市长批示群众来信500余件，受理并办结热线电话7200余次。负责制定印发了《池州市突发公共事件应急总体预案》和21项专项预案。组织或参与组织人大、政协对《药品法》等执法检查、调研活动20多次。大力开展招商引资工作，共引进到位工业项目资金4000余万元，均超额完成市政府下达的目标任务。

三、注重作风效能建设，为机关高效运转提供优良的环境保障

按照市政府主要领导高标准、高质量、快节奏的新要求，确定了“创一流服务、创一流业绩”的工作目标。坚持将“兢兢业业，忠于职守;艰苦奋斗，廉洁奉公;严肃认真，谦虚谨慎”作为干部职工的工作准则，要求干部职工在市政府机关时时处处注意发挥示范带头作用，端正服务态度，优化服务质量，热情为基层和群众服务。通过开展政风、机关效能建设等活动，办公室及干部职工做到了精神状态好，风气正，业绩优。一是加强机关作风建设。以开展“服务基层推进年”活动为契机，以争创“作风建设示范岗”为载体，开展“比学习、比业绩、比奉献”等活动，力促机关服务提速提质提效。二是抓机关党建。坚持抓党建品牌的塑造，制定了《关于开展党建创新品牌活动的实施方案》，建设“严细深实快”的品牌形象，实行急事急办、特事特办、难事帮办、常事快办服务承诺制，并在学习理念、工作理念、作风理念、质量理念等提出了明确具体要求，凝炼打造“忠诚为要、服务为本、效率为上、实干为荣、奉献为乐、自律为基”的机关文化。办公室机关党委获得“全市优秀基层党组织”荣誉，2名党员干部荣获市直工委授予的“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”称号。三是创新政务办理形式。组织开展了对市直和各县区办公室分管领导和信息员业务培训，市直和各县区办公室主任培训会，市直和各县区参加的应急培训会等，出台并制定了落实精简会议和文件相关规定，以及政务信息网上办理规程等制度。四是抓作风督查。认真组织开展“三严三实”专题教育活动，严格按照市政府办公室“三严三实”专题教育活动实施方案要求，在做好学习教育的基础上，组织机关处级党员干部围绕“严以修身、严以用权、严以律己”三个专题分别进行研讨交流发言，集中开展“三聚焦、三查找、三确保”和“三个专项行动”，进一步锤炼从严从实的思想作风和工作作风。截至目前，共查摆问题37个、已整改问题36个，其中帮助基层解决实际困难16件。及时修定了联系帮扶村办实事、机关干部帮扶困难群众等联系群众制度，形成长效工作机制。

四、突出创建实效，为机关文明创建工作搭建实践平台

一是认真开展学习型党组织建设。深入开展“争创学习型党组织，争当学习型党员”和“读好书、强素质、促发展”活动，制定出台了《关于开展“读好书、强素质、促发展”系列读书活动的通知》，并开展了“好书大家荐”和“好书共阅读”、“读好书、强素质、促发展”读书征文及演讲比赛、“书香机关、读书之星”评选活动等“四个一”活动，机关党委收到推荐书目近60本，向市直工委推荐20本，并对推荐的书目集中购买了100余本，在党员活动室设置了专柜，供党员干部职工共阅;每名党员均撰写了一篇读书心得，其中有4篇被《池州日报》刊载，6月初组织开展了读书演讲比赛活动，并将演讲材料进行了汇编成册。创新学习形式，采取“请进来”和“走出去”的形式，邀请专家、学者、部门负责人就首位产业、金融、外国政党等进行专项讲解，结合市委、市政府中心工作，组织党员、干部深入农村、社区和企业开展调研，观摩学习党建情况，撰写调研报告，全年计10余篇。其中“新型城镇化建设”和“土地整治及土地流转”调研报告等获市政府主要领导肯定。完善学习制度，通过每月开展一次调研文章研讨会、每季开展一次公文审改会、每半年开展一次心得体会交流会的形式，不断提升办公室工作人员的写作能力、办文能力和口表能力，全面展示机关新形象。二是积极开展创建活动。积极参与市文明办、市直文明办开展的各项文明创建活动，大力开展丰富多彩的创建活动，搭建创建工作的实践平台。相继组织开展了先进科室、内设单位的争优创先工作，组织开展了优秀公务员、先进工作者、文明职工等评比活动。组织干部职工拔河、登山、环平天湖骑行、军事日实弹射击等文体比赛，组织青年志愿者、平安池州建设治安联络员开展活动。每逢节假日，都组织开展主题鲜明、内容丰富的主题实践活动，如清明节，开展了“祭奠革命烈士，继承光荣传统”活动;在党的生日之际,组织党员干部职工赴青阳、东至等地开展革命传统教育，开展党员宣誓和“党在我心中”演讲比赛，开展“同心共筑中国梦、服务三区大发展”党课暨座谈;八一建军节前夕，开展了慰问退伍或转业军人活动。通过组织开展活动，增强了干部职工的集体荣誉感，增进干部职工之间的思想交流，增强了办公室领导班子的凝聚力、战斗力。三是加强政府机关大院管理。修订完善了《市政府机关大院文明创建工作意见》、《市政府机关大院安全保卫工作规则》等制度，组织实施市政府大院绿化、亮化工程，牵头做好政府大院的环境卫生工作。认真执行门前四包制度，实行了垃圾袋装化，有效维护了政府大院的整洁;大院车辆停放有序，市政府办公大楼保持了良好办公秩序。积极营造创建氛围，在大院院墙外及各楼道层、办公室电脑屏保制作摆放了社会主义核心价值观、公民道德20字、《池州市市民公约》、《池州市市民文明行为“八要八不”》、文明单位“六个好”、“八荣八耻”、“八个方面良好作风”等标牌。以争创“全国双拥模范城”、“全国优秀旅游城市”为契机，开展争创双拥合格单位活动，认真做好争创优秀旅游城市各项服务工作。

五、重视文明素质养成，为机关文明创建工作提供持续动力

精神文明创建的效果取决于干部职工的整体素质，干部职工的综合素质决定了文明创建的水平和层次。一是注重思想政治建设。出台了《市政府办公室加强文明单位“五个一”建设实施方案》，注重道德讲堂建设，重视加强对干部职工的“四德”教育(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)，邀请道德模范全国孝亲敬老之星查志向、全国十大社会公益之星潘世鹏来办公室进行道德宣讲，组织干部职工认真学习《公民道德实施纲要》，始终把加强思想道德教育、提高干部职工素质作为文明创建的着力点，贯穿到创建工作的全过程、各环节。大力加强社会主义核心价值观的学习宣传，牢牢把握富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向，爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则，大力倡导爱国主义、集体主义和诚信、敬业、友善等道德规范，营造讲正气、知荣辱、促和谐的良好风尚。二是注重素质能力建设。坚持以党的最新理论成果武装全体党员干部，提高干部职工政策水平和业务能力，制定并落实了建设学习型机关的实施意见和业务学习制度等。坚持每周一次的“周四集中学习日”制度，创立了各科室自选课题、定期轮流主讲的学习方法，做到了学习时间、人员、效果的“三落实”，提高了学习实效。支持鼓励干部职工参加在职学习，推荐安排县处级领导干部和年轻党员参加上海、苏州、池州市委党校学习。创新学习方式，通过“请进来”的方式，邀请了市委常委、副市长金鑫和市金融办、市政府法制办主要负责同志分别作题为“国外政党处理党群关系的经验教训及对我们的启示”和“学金融、用金融”以及依法的专题辅导报告会。主动“走出去”，多次组织干部职工开展“看农村、看园区、看城建、看项目”等活动，深入实际，开阔视野。目前，办公室本科学历人数占机关干部总数的85%以上，拥有研究生学历近20人。三是注重志愿服务建设。建立了党员学雷锋志愿服务队，制定了办公室党员志愿者服务队章程，完善了办公室志愿者服务队，规范了志愿者服务队活动，促进了志愿者服务队工作。结合开展“三严三实”专题教育活动，认真开展谈心交心活动，了解掌握每个职工的思想状况，将干部职工凝聚到党组织周围。开展“献爱心”活动。利用“两节”和“七·一”期间，组织党员干部开展向困难群众和党员“送温暖”活动，累计捐款2万元，及时帮助困难群众和党员解决面临的实际问题。四是注重结对帮扶建设。认真开展与九华山老田村等党组织结对共建活动，具体开展了“四个一”活动：一是爱心刊物捐赠活动，向九华山中心小学留守儿童捐赠了XX年《小学生导读》、《课堂内外》刊物各50份，向老田村图书馆捐赠法制图书200册。二是“爱心妈妈”结对帮扶活动。机关3名女性党员志愿者“爱心妈妈”分别结对帮助九华山老田村三位小朋友(均为母亲已故或离异者)，送去母爱关怀。三是送“卫生”下村志愿活动。向九华山老田村捐赠了价值1万多元垃圾车、垃圾桶等物资，并组织开展了“清白”行动，共推美好乡村建设。四是走访慰问帮困活动。“七·一”期间，走访慰问了城北社区、汇景社区和九华山老田村部分老党员和困难党员。

六、坚持统筹兼顾，为办公室发展提供完善的制度保障

一是严格贯彻落实党风廉政建设责任制。制订了《市政府办公室度党风廉政建设责任制贯彻执行情况责任分解表》，加强对党风廉政建设的领导，明确职责分工，按照“重在治本、重在预防、重在制度建设”的要求，切实把惩防体系建设的各项任务落到实处。坚持以先进典型示范教育与警示教育相结合，组织干部职工参加全市模范人物事迹报告会，学习先进典型;多次组织职工集中观看《失控的自由人》等电教片，教育干部职工筑牢思想道德防线，强化党员干部的宗旨意识、公仆意识、自律意识，要求党员干部职工在工作圈、生活圈、社交圈等方面时刻做到自重自省、自警自励，树立政府办公室勤政廉政、风清气正的良好形象。加大对党员领导干部和关键岗位的监督力度，规范权利运行。主动接受各方监督，积极配合市纪委第一派出纪检组开展工作，在重大决策、人事任免等方面，邀请他们全程参与、全程监督。认真组织召开民主生活会和党员组织生活会，开展批评和自我批评，增强领导干部廉洁从政的自觉性，做到勤政廉政、干事干净。二是重视综合创建工作。结合开展“平安池州”建设活动，成立了办公室“平安建设”领导小组，制定了办公室“平安机关”创建工作计划，并认真抓好实施。加大社会治安综合治理力度，抓好市政府大院及周边的社会秩序维护管理。每年同社区居委会签定社会治安综合治理责任书，并积极做好对口联创工作。三是突出抓制度建设。进一步修订完善各项规章制度，促进机关管理规范化、制度化、科学化。对政府法制建设、应急管理机制、政务督查机制、政务信息报送管理、机关内部管理等近40多项制度进行了梳理修订，严格制度执行，基本实现以制度管事，以制度管人、以制度管财。

回顾一年来的文明创建工作，我们取得了一些成绩，集中体现在，干部职工对文明创建工作的理解和认识进一步加深，增强了文明创建工作的意识。连续四年被评为“全市党政机关综合目标考核一等奖单位”、“全市双拥创建优秀单位”、连续五年荣获“全市招商引资先进单位”、“市直机关单位作风评议满意单位”称号，连续两届蝉联“省文明单位”，荣获“全市优秀基层党组织”、“市级花园式单位”、“省机关档案管理一级先进单位”、“全市保密先进集体”等称号，有10余位干部职工获得省、市级表彰。文明创建工作是一项系统工程、人文工程、素质工程，只有起点，没有终点，只有更好，没有最好，必须常抓不懈、全员参与、不断推进。切实推进机关文明创建工作上水平、上档次，努力把办公室机关打造成政府系统的模范和标兵。

第三篇：市财政局精神文明建设工作总结

市财政局精神文明建设工作总结

20**年我办精神文明建设工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，按照“围绕全局、围绕履职、围绕作风、围绕形象”的要求，坚持以贯彻落实科学发展观为主线，以开展创先争优活动为契机，以建设社会主义核心价值为根本，以创建文明和谐机关为重点，深入开展精神文明创建活动，现将我办开展创建文明单位活动情况汇报如下：

一、加强思想建设。结合开展创先争优活动，把提高干部职工政治理论水平和思想认识，作为精神文明建设的重要任务，通过中心组学习、办班培训、理论研讨、辅导讲座等多种形式，组织干部职工认真学习党的十七届四中、五中全会精神，学习贯彻财政部党组，福建省委重大工作部署，着力掌握党的十七大以来确立的重大理论观点、重大战略思想和重大工作部署，统一思想，提高认识，指导实践、推动工作。为更好地提高学习效果，组织开展学习党的知识竞赛和专题演讲活动，不断提高干部职工理论素养和运用科学理论分折解决问题的能力。

二、加强能力建设。把全面提升干部职工为人民服务的能力和本领作为精神文明建设的切入点，本着干什么，学什么，缺什么、补什么的原则，组织干部进行培训学习，以举办业务培训班，岗前培训等方式，组织干部职工学习经济、法律、计算机、财政监管业务等知识，今年以来，我办已在上海国家会计学院和厦门国家会计学院，举办了多期业务培训班，组织中央驻闽单位领导、财会人员和本办干部400多人进行了培训，通过多渠道、多层次的培训学习，进一步提高干部职工的综合素质和工作能力。

三、加强作风建设。在创建精神文明单位活动中，紧紧围绕“为民、务实、清廉”开展机关作风建设。一是运用典型引路，组织党员深入学习沈浩、王瑛等先进典型事迹，引导党员干部树立宗旨意识、责任意识。二是加强党性修养和作风建设，开展“廉政月”活动，结合学习贯彻《中国共产党党员干部廉政从政若干准则》，组织干部职工观看《财苑警钟》录相，进行警示教育，在深入学习《准则》的基础上，按照财政部的部署，开展两项法规贯彻实施工作，建立处级以上干部如实报告有关事项档案。三是开展政风行风建设，转变工作作风、提高工作效率，以提高服务质量和办事效率为重点，树立主动服务理念，紧紧围绕经济发展和财政工作的重点，特别关注惠民政策和民生资金的使用情况，深入开展监督检查和调研工作。

四、构建和谐机关。我办按照“以人为本、构建和谐、积极向上、创建文明”的指导思想，紧紧围绕服务财政改革和财政管理，服务海西建设为主题，积极推进专员办精神文化、制度文化和行为文化建设。一是开展精神文明活动，积极参与省市共建全国文明省会城市的活动，开展了登山、球类、棋类比赛，组织干部职工演唱革命歌曲等活动，共同营造良好的工作氛围和学习气氛。二是开展献爱心活动。组织干部职工向灾区人民捐款捐物，今年我省闽北地区发生水灾、曲舟地区受灾，我办干部职工都积极参与捐款捐物，奉献爱心。三是关心干部职工生活，每年定期组织全体人员体检一次，每逢重大节日对退休老同志和职工家属进行慰问，充分体现“以人为本”的理念，使全体同志感受到家的温暖，更好地激发工作积极性。

五、提升工作业绩。在创建精神文明活动中，我办紧密结合财政监管的中心工作和本办的实际开展活动。一是坚持围绕中心服务大局，积极发挥财政监督管理职能作用，围绕财政改革和管理的重大决策、措施、健全执行情况检查机制。二是健全完善管理制度，为适应精细化，科学化管理的要求，我办把建章立制作为加强科学管理重点，着手对管理制度办法进行完善修订，并加大对规章制度执行的考核评比力度，增强执行力，进一步推动规范管理和依法行政行为。三是立足岗位创文明，在创建精神文明活动中，干部职工结合自身的工作岗位作出承诺制订工作目标，形成比先进、争先进、赶先进的好氛围，今年以来开展了政府二级公路收费债务贷款及里程认定数据，清理化解农村义务教育普九债务试点考核验收等10多项重大项目的检查工作。在工作任务重、要求高、时间紧的情况下，我办干部职工发扬“5+2”、“白+黑”的精神，加班加点，克服种种困难，圆满完成财政监管各项工作任务并取得著显成效。

网站建设的目的是在于宣传地税形象、提供纳税服务、拓展政务渠道。今年上半年，XX区地税局在自治区地税局和哈密地委、行署的正确领导下，积极加强对地税网站的管理，保证其安全、有效、可靠运行，为广大企业和群众提供公开、透明、高效的公共服务，促进中心转变职能，改进管理方式，提高行政效率，进一步推进了我局各项工作再上新的台阶。现将2012年上半年网站建设工作情况汇报如下：

一、领导重视，精心组织

领导重视是网站建设不断向前发展的重要保证。随着多元化申报特别是网上申报等办税服务的开展，网站已成为税务机关与纳税人之间的办税平台、信息交流的互动平台、税收宣传的平台，同时也是税务机关合理利用人力资源加强管理提高效率降低征税成本的重要手段和途径。一直以来，我局领导高度重视网站建设的长远发展，把我局信息网站建设摆在重点工作的议事日程，年初更就如何建立、建好网站，先后召开专门了多次座谈讨论会，集思广益，进一步确定了网站建设的初步构思，各部门分工明确，每项信息内容都责任到人。并出台网站信息奖励办法，鼓励干部职工积极踊跃投稿，在为纳税人提供全方位公共税收服务的同时，进一步发挥了网站的宣传阵地和桥梁纽带作用。

二、强化激励机制，努力提高网上信息发布量

考虑到网站建设涉及到征管信息化、纳税服务、税收宣传和计算机技术等诸多方面，我局着力从制度化入手，不断建立健全了网站建设相关制度，对网站栏目设置、信息传递的程序时限、部门职责、监督检查、考核奖惩等方面都实行了规范化、制度化的管理。

一是将政务信息作为单项工作纳入对各科所的考核评比中，以提高广大干部职工对信息报送工作的重视度；二是进一步完善我局的信息报送考核评比办法，扩大网上应用，确保网上信息的数量；三是规范上网信息；四是全体税务干部要积极参与网站建设，从提高工作效率、优化税收服务、强化税收管理出发，为网站的建设出谋划策，提出合理化意见和建议，不断完善网站功能、丰富网站内容，形成人人关心网站，个个参与网站建设的氛围。通过管理“办法”和相关激励措施的出台，有效地保证了网上信息发布的数量及规范有序、及时准确。

三、推进政务公开，全面、及时、规范公开内容

区局在网站设置了“政务公开”频道，及时全面地发布各类行政管理和税务管理信息，增强了地税工作的“可视化”程度，有力保障了地税人员和纳税人知情权、监督权。为进一步方便纳税人查询涉税信息，我们在网站内容安排上急纳税人所急、想纳税人所想，始终以“纳税人想知道的，纳税人应该知道的都可以在网站中查询到”的目标。此外，在“局长信箱”、“纳税咨询”等互动区，安排专人受理、专项承办和限时回复，积极为纳税人答疑解惑，受理纳税人的举报、投诉和对地方税收工作的意见和建议，通过和纳税人积极互动，构建和谐征纳关系。

四、存在的不足

上半年，我局在做好网站建设工作方面做了一些工作，取得了一些成绩，但由于受到管理、人员不够等方面因素的影响，与区局领导的要求还存在一定的差距。目前，存在的比较突出的问题有：一是网上办事的力度还不够，政务公开不及时；二是网上信息公开的全面性远远不足；三是政务公开依然还不够深入，信息更新仍然存在不及时、不全面、不规范的问题，不能发挥政务公开的新渠道作用；四是个别干部职工收集和写作信息的积极性有待进一步提高。

五、下一步工作打算

第一，我们要牢固地树立举全局之力办网站的思想。统一思想，提高认识；第二，进一步构建信息化的共建，资源共享；第三，深入推进政务信息公开，完善监督机制，使地税网站成为纳税人获取信息的首选渠道。第四，加强信息及时报送工作，确保网站信息更新及时。

第四篇：市林业局十星级精神文明建设工作总结

市林业局十星级精神文明建设工作总结

市林业局十星级精神文明建设工作总结

桃山区精神文明办：

我局精神文明建设工作在市、区精神文明办的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持两个文明一起抓的方针，以提高两个文明素质为根本，以十星级竞赛活动为载体，突出抓了思想道德建设、环境建设和民主法制建设，深入开展了群众性创建活动，为实现局党委提出的林业发展战略，全面完成各项工作任务，提供了精神动力和智力支持。

一、深入开展理想信念教育，坚定职工群众的理想信念

一是按照市委宣传部关于党员干部学习计划的要求，我们制定了单位和个人的教育培训计划，开展了学习“三个代表”重要思想，学习十六大精神和新党章的学习活动，通过自学，集中培训，电化教育等形式的培训使全局干部职工加强了对新时期党的路线方针政策的理解。二是积极开展了“三观、三德、三义”和理想信念教育，结合春季造林开展了学习马永顺、学习孙俊福造林模范活动，开展了学习《公民道德建设实施纲要》活动，通过全局预赛选拔三名同志参加了市委文明办和市国税局联合举办的知识竞赛活动。三是开展了岗位培训活动，对114名工人进行了林业特有工种技术培训，提高了专业素质和岗位素质，切实转变了思想作风和工作作风。

二、深入开展爱我桃山活动，不断提高职工群众的创建活动

一是区委、政府的部署开展了春季爱国卫生运动和夏季“一整三化”活动，以爱我桃山为主题在“六五”环境日和“一整三化”宣传中都由领导带队参加市、区统一组织的上街宣传活动。二是开展树林业新形象教育活动，积极开展了“我是林业人，强素质，树形象，添光彩”演讲活动和系列教育活动，收到了较好的效果。

三、大力开展环境卫生建设，不断提高工作生活环境

今年我局按照市、区的部署，积极开展“一整三化”活动，认真落实了门前五包责任制。市局成立了“一整三化”提高文明素质工作领导小组，制定了工作方案，机关责任区建立了包保责任区，签定了责任状，落实了责任人。同时局办公室对各科室卫生状况进行定期和不定期的检查评比。评比结束下发通报。对办公大楼楼体进行了清洗，购置摆放花盆200盆，对楼体亮化工程投入3万元，设置林业徽志和灯箱、射灯。绿化2000平方米，美化了局办公环境。冬季以雪为令，及时完成了清雪任务。“一整三化”工作经市里验收给评为100分。

四、搞好优质服务，不断提高服务质量

今年我们实行政务公开制度，建立了政务公开版，设置了政务接待员，健全了职工道德规范，实行了服务承诺制和公示制，积极开展了为经济建设服务，树行业新风活动。局长与各科室和各基层单位签订了“双评”目标责任状，把转变服务作风，提高服务质量纳入双评工作的重要内容。全局为基层服务，为社会服务意识明显增强。

五、积极参加公益事业，不断提高职工的奉献意识

积极参加市环境治理和美化环境建设。机关利用三天时间对林业老区进行了环境治理，维修了老区道路，平整了沟渠，义务献工达120人次。按照生态林业建设的要求，我们连续二年组织机关职工开展了营造生态示范林活动，共营造示范林30余亩。

积极开展为社会服务活动，完成无偿献血42人次，为基础教育捐款5,000 元，为抢险救灾，扶贫济困捐款近20,000元，收到了较好的效果。

六、社会公德星

加强了文明市民教育，印发了文明市民社会公德等基本规范，开展了文明市民教育。各科室干部参加十星级竞赛活动，提高了全体干部的文明素质。

七、遵纪守法星

认真开展了“四五”普法教育活动，制定了普法教育规划，按省林业厅要求对林业局机关干部普法进行了考试，颁发了合格证。积极参加了市人事局举办的WTO与行政执法培训，通过了结业考试。认真开展了反腐倡廉，法规教育，利用“七一”前夕组织收看了大案要案纪实录相片，收看了服刑人员的警示录，受到了很大的教育，职工均遵纪守法，无任何不廉洁行为。

八、积极开展文明礼貌教育，不断提高文明素质

全局开展了文明市民教育，并把文明礼貌用语等印发到各科室，每个干部手中，在全局开展说文明语，办文明事，做文明人和使用文明敬语的文明言行教育活动，并对常用知识进行了考试，积极开展了文明职工、文明科室评选活动，在开创建十星级竞赛活动中，九颗星以上的科室被评为文明科室，文明科室的职工被授予文明职工称号，职工文明素质不断得到提高。

九、大力推进科普文化教育

一是按照四五培训规划的要求，我们开展了科学文化建设工作，组织了三北四期、退耕还林业务知识培训，组织了林业职工专业技术培训，提高了职工的业务素质。二是开展了树文明新风崇尚科学破除迷信活动，在北京邮购了科学致富VCD影蝶，定期组织职工收看，通过收到种植养殖技术部分林业职工调整了种植结构，更换了造林育苗品种。三是我们还组织市北药研究所到铁山、龙山等各林场宣传北药开发新技术，通过学习职工们学科学用科学思想蔚然成风。四是建立了文化娱乐场所，机关利用节日举办联欢活动，投资近5万元，修整了篮球场，局机关建立了乒乓球室和阅览室。

第五篇：市2011年上半年精神文明建设工作总结

JK市2011年上半年精神文明建设

工作总结

2011年是中国共产党成立90周年、辛亥革命100周年和“十二五”规划的开局之年，也是加快推进JK中等城市建设的关键一年，我市的精神文明建设工作按照省文明委和市委的总体部署，深入贯彻落实科学发展观，围绕市委市政府中心工作，把精神文明各项创建活动与强化公民的文明意识有机结合起来，以社会主义核心价值体系为根本,切实加强公民道德建设，扎实推进未成年人思想道德建设，深入开展群众性精神文明创建活动，着力建设和谐文化、培育文明风尚，努力提高市民文明素质和文明程度，为我市经济社会持续快速发展提供强大精神动力和良好的人文环境。

一、以建设社会主义核心价值体系为根本，切实加强思想道德建设，为构建和谐JK提供强大的精神动力

一是切实加强公民道德建设。以庆祝建党90周年为契机，有计划地开展系列庆祝活动。在全市200个行政村和华侨农场21个举办“庆祝中国共产党成立90周年”电影公益放映活动，为基层党组织和党员送去节日的问候和祝福，从而增强基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在不同人群、不同层次开展以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容的道德教育和实践活动。组织青少年开展 “中华经典诗文朗诵比赛”和“童心向党”歌咏活动，组织广大党员干部到爱国主义基地参观，重温入党誓词，进行理想信念教育、国情省情市情教育、形势政策教育，引导全体党员干部坚定理想信念，科学实践，服务海南国际旅游岛建设和JK中等城市建设。

二是精心组织全省道德模范评选推荐和学习宣传工作。严格程序，周密实施，积极推荐我市道德模范候选人参加第三届全省道德模范评选。经过层层审核，我市推荐人选中，蔡金亲荣获全省敬业奉献模范称号、王海鹏荣获全省诚实守信模范称号、郭诗桐荣获全省见义勇为模范称号、何子江荣获全省助人为乐模范称号。我们把组织推荐评选过程作为弘扬社会主义核心价值体系、加强公民道德建设的过程，营造全社会关注、支持、参与道德建设的浓厚氛围。

三是大力推进未成年人思想道德建设。在全市中小学校开展 “中华经典诗文朗诵比赛”和“童心向党”歌咏活动，引导青少年认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统，增进爱党爱国爱社会主义的情感。在清明节期间组织未成年人开展“网上祭英烈”签名寄语活动，使中小学生在参与中受到教育、得到提高，引导学生增强爱国热情，树立报国之志。在“六.一”儿童节期间，组织我市志愿者慰问我市的困难儿童，给他们送去学习用具和图书，让他们充分感受到党、政府和社会对他们的关爱，进一步加强了未成年人思想道德建设。认真落实全国未成人思想道德建设工作视讯会议精神，继续加大扫黄打非、查处违规网吧等整治行动力度，净化未成年人思想道德建设的社会文化环境。加大对我市城区、乡镇和农场的102家网吧进行全面检查，严厉整治网吧违规接纳未成年人行为，对违规的10家网吧进行了处罚。协调职能部门大力整治校园周边环境，坚决查缴有害于未成年人健康成长的非法音像制品、非法光盘和非法卡通书，打击校园抢夺、抢劫、勒索案件。上半年共出动人员100多人次，清查图书、音像等经营单位，查处违规经营案件2起，收缴非法出版的“64开口袋本卡通书” 50多册、音像近20000张。继续发挥“五老”队伍的作用，开展“老少共建，老少共进”活动。继续办好家长

学校，开展生动活泼的家庭教育和社会教育，扩大未成年人思想道德教育覆盖面，营造全社会都来关心未成年人健康成长的良好氛围，实现未成年人思想道德建设常态化

四是开展“做文明有礼的JK人”主题实践活动。在全市分发礼仪教育读本《海南国际旅游岛公民手册》3000册，在市民中推广社会礼仪、生活礼仪、涉外礼仪、职业礼仪和赛场礼仪常识，提高公民的基本礼仪素养。在城区主要街道制作“做文明有礼的JK人”宣传广告画面3000幅，开展不文明行为专项整治行动。集中整治公共场所随地吐痰、乱扔垃圾、损坏公物、随口脏话、公共场所大声喧哗、禁烟场所吸烟、乱闯红灯、乱翻路栏和乘公交车不排队等不文明行为，教育和引导广大市民自觉遵守社会公德，维护公共秩序，养成文明出行、文明游园、文明娱乐、文明用语、文明交往的良好行为习惯。联合交警部门继续开展“文明交通行动”。以增强交通法律意识、倡导文明礼让为主要内容，深化“文明交通”宣传教育和志愿劝导服务活动，切实解决机动车抢行、乱停靠，自行车占道骑行和行人乱穿马路、闯红灯以及乘坐公交车不排队等现象，形成文明驾驶、文明乘车、文明行路的良好习惯。

二、深入开展精神文明创建活动，城乡精神文明同步发展 一是大力推进文明生态村建设。实施文明生态村巩固提高工程和精品创建工程。巩固提高工程是挑选60个村容村貌好、经济发展好、开展群众文化活动多的完成阶段性创建任务的文明生态村进行转型升级、巩固提高。精品创建工程是把文明生态村与推进旅游结合起来，按照“因地制宜、突出重点、体现特色”的创建方针，精心打造各种特色的精品文明生态村。我们选定了博鳌镇朝烈村、嘉积镇白石岭旅游区的椰子寨村和潭门镇潭一村为精品创建村，已完成规划，正在创建中。上半年，我们已将3300

吨水泥下拨到各创建村庄，全市已有67个村动工创建，建起标准篮排球场6个，文化室4间，共投入资金520万元，创建势头很好。

二是开展环境综合整治启动文明生态镇创建工作。根据《JK市深入开展环境综合整治创建文明生态镇的意见》工作要求，按照规划科学、环境优美、秩序优良、服务优质、管理优化的目标要求，全面开展环境综合整治，完善文明生态镇创建工作，净化、绿化、硬化、亮化和美化镇容镇貌，切实解决集镇交通、城镇规划、环境卫生、市场秩序等方面存在的突出问题，取得了显著效果，各镇的镇容镇貌焕然一新。

三是开展以促进诚信建设为目标，深入开展文明高效机关、文明诚信企业、文明规范行业创建活动。以推荐评选第三批全文明单位为契机，进一步落实服务承诺制、行政执法公示制，抓好党政机关的作风建设，打造文明高效优质的政务环境。以“共铸诚信JK”为重点，针对语言行为、环境卫生、服务质量、交通秩序等方面存在的突出问题，开展系列创建活动，塑造“讲文明、重礼仪、诚信友爱、热情好客”的良好形象。以“靓化窗口、展示形象”活动为载体，重点抓好旅游、交通、商贸、卫生等行业的文明创建活动，宣传推广行业文明行为准则，规范各行业尤其是窗口行业的文明行为、文明用语，全面提高行业从业人员的文明素质和服务水平。不断提升公民文明素养，行业的服务水平，为国际旅游岛建设凝聚力量。

四是开展“文明卫生家庭”创评活动。联合市妇联，大力推动家庭美德建设，实施家庭文明工程，从而提高广大家庭成员的思想道德素质，人人积极参与创建国家卫生城市工作，取得喜人成绩。周德严等30户“文明卫生家庭标兵户”和彭玉姣等70户“文明卫生家庭”为全市人民树立了榜样，进一步推动了创卫工

作的实施。

三、下半年工作计划

1、开展公民文明素质教育实践活动。以“做文明有礼的JK人”为主题，开展文明礼仪宣传教育活动，在媒体开辟专栏，介绍礼仪知识，刊发文明用语，引导广大干部群众学习文明礼仪知识，推动文明礼仪走向实践。

2、深入推进文明生态村、镇建设。不断扩大创建工作的覆盖面，让更多的村庄和群众受益，着力在沿路、重大项目开发区、旅游风景区周边村庄为重点打造农家乐型文明生态村、镇。完成今年计划的120个文明生态村创建任务。

3、开展文明行业创建活动。加强旅游、交通、商贸、卫生等行业的文明创建活动，广泛开展窗口行业服务规范、服务技能等方面的教育培训，强化服务意识、改善服务态度，树立行业新风，为国际旅游岛建设提供周到、细致、便捷、优质的服务环境。

JK市文明办

2011年6月20日