八对照八检查

第一篇：八对照八检查

一是对照解放思想，检查思想观念、精神状态、工作方式是否适应新时期新形势的发展需要。尤其是广电系统，作为新闻传播的主力，更是要解放思想，紧跟时代步伐，以先进的思想和积极的态度，开展工作。二是对照服务大局的要求，检查责任意识强不强。是否存在不作为、乱作为、慢作为的现象，是否依法办事、依规办事，是否存在工作环节繁琐、办事时限拖延、职责推诿扯皮现象，是否做到工作职责、依据、程序、内容、结果公开透明等；

三是对照创新破难的要求，检查化解工作矛盾和问题意识强不强，是否存在不作为、乱作为、慢作为的现象，是否依法办事、依规办事，是否存在工作环节繁琐、办事时限拖延、职责推诿扯皮现象，是否做到工作职责、依据、程序、内容、结果公开透明等；

四是对照工作落实的要求，检查履行责任意识强不强，看责任心、紧迫感是否增强，服务意识是否提高，群众反映的热点难点问题是否得到及时解决，是否存在服务观念淡薄，对群众反映的问题不及时解决，敷衍塞责，“推、拖、闪、躲”的现象；

五是对照团结协作的要求，检查个人之间、部门之间配合协作意识强不强。各项规章制度是否建立健全，是否建立有效的监督管理措施，有无规章制度不落实形同虚设的现象，以规章建设带动部门建设，各人、各部门之间分工协作，共同进步。

六是对照履行承诺的要求，检查践行公开承诺意识强不强。工作态度是否文明礼貌，是否存在高高在上、态度刁蛮，门难进、脸难看、话难听、事难办，滥用职权等现象。工作作风是否涣散，是否存在不在岗、不在行、不在状态的情况。七是对照勤政为民要求，检查是否关注基层、关注民生，是否能够虚心听取企业、群众、投资者及社会各界的意见，是否把群众满意不满意作为工作的重要

检验标准，对社会弱势群体的救助政策是否落实到位等；

八是对照廉洁从政的要求，检查依法行政意识强不强，是否存在乱拨款、收回扣、索拿卡要等违规违纪现象，是否存在假公济私、奢侈浪费等不良行为。

第二篇：三对照八检查剖析材料

“三对照,八检查”自我剖析材料

近期镇党委,镇政府组织开展“三对照,八检查”实践活动,治理“庸,懒,散”主题教育,我认真反思总结了我的工作,并进行了对照,检查.下将情况汇报如下:

一对照科学发展观，检查思想观念、精神状态、工作方式是否适应新时期新形势的发展需要；

二对照转变作风要求，检查工作作风是否涣散，是否存在不在岗、不在行、不在状态的情况，工作态度是否文明礼貌，是否存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”;

三是对照作为一名大学生村官是否有忠于职守的政治品格，检查自己是否能服从组织安排、安心基层工作。结合学习沈浩同志“扎根基层、服务农村、任劳任怨、无私奉献”的崇高精神，身体力行诠释服务基层的内涵，不遗余力践行奉献青春的承诺。

一检查是否“积极作为”,作为窗口部门工作人员,在面对群众诉求是否积极为其解决,不能及时解决的备齐材料及时上报

二检查是否“主动作为”,认真反思自己在此次“主动作为创一流,为民服务当先锋”的主题活动中是否还存在“慵,懒,散”和自我要求不高.三检查是否“大胆作为”,剖析自己在以往的工作中是不是存在不原意得罪人,只要求自己完成岗位职责所要求的工作,不能大胆作为,积极开展工作.四检查是否“抢先作为”,善始者,事半成,作为一名大学生村官要善于抢抓一切机遇来开展基层工作.五检查精神状态是否一流,检查在以往工作中是否解放思想,振奋精神,锐意进取,奋发有为,以一流的精神状态创一流的工作业绩.六检查工作业绩是否一流,反思自己作为一名大学生村官,能否在平凡的工作岗位上取得不平凡的工作业绩.七检查村官工作是否落到实处,剖析自己在过去半年的工作中是否谦虚谨慎,多学多问,真正把自己当作农村基层干部,要“沉下去”访民情、解难题、办实事.真正把工作落到实处.八检查部门工作是否积极配合,在做好村官本职工作的同时要积极配合好党委政府各部门的工作,以加强组织、服务农民、促进和谐、历练人生”的目标要求自己.

第三篇：“八查摆、八对照”实施方案

“八查摆、八对照”实施方案

民权县林七乡****学校

二〇一三年七月

“八查摆、八对照”实施方案

我校按照上级统一部署，自7月1日开始为期一月的政治学习活动。为进一步明确目标要求，不断提高工作质量，确保准确透彻地查摆问题，为制定整改措施提供有力依据，现制定如下实施方案。

一、目标任务

全校教职员工要在集中学习、提高认识、统一思想的基础上，以贯彻落实科学发展观为统领，以“八查摆、八对照”为目标，深入查摆突出的问题，特别是领导干部存在的突出问题，查摆群众反映强烈的突出问题。通过“八查摆、八对照”，使全校教职员工进一步认清差距、发现不足，切实做到在思想观念上有一个大转变，在境界标准上有一个大提升，在工作作风上有一个大改进。

二、时间安排

2013年7月1日至30日

三、方法步骤

(一)召开动员会。及时组织全校教职员召开工动员会，畅谈学习教育活动的重要性，广泛听取意见和建议，进一步统一思想、提高认识，认清不足和差距。

(二)广泛征求意见。采取多种形式征求意见，找准突出问题。一要做到征求意见态度真诚。二要做到征求意见内容具有针对性。三要做到征求意见的形式灵活多样、讲求实效。四要及时整理汇总。对征求到的意见和建议要认真进行归纳梳理，紧密联系实际认真反思，找准其思想根源及成因并如实反馈。(三)召开专题学习会议。在搞好学习、广泛深入征求意见的基础上，高标准、高质量地开好学习会议，此次会议的主题为“八查摆、八对照”。一是要进行自我剖析。会前，每一名教职员工都要紧紧围绕主题，认真开展自我剖析，深刻查找存在问题，精心撰写剖析材料，剖析材料要紧密结合实际，问题找得准确，剖析深刻透彻。二是要组织召开专题会议。认真开展批评与自我批评，自我批评要严于律己，全面深刻，正视问题，剖析根源；相互批评要坚持原则，实事求是，坦诚相见，促进团结；领导要带头开展批评和自我批评，深入分析存在问题的原因，理清思路，形成个人分析剖析报告；第三，切实做到“八查摆、八对照”。坚持边学边改、边查边改，明确时限、措施、责任人以及检查督促方法。三是要提出初步整改意见。会议结束之后，要求教职员工采取适当方式，在一定范围内，通报查摆出来的突出问题，检验查找问题是否准确，剖析是否深刻，确保问题查摆工作的质量和效果，四、工作要求

此次“八查摆、八对照”教育活动，工作任务重，时间安排紧，标准要求高，要切实加强领导，精心组织安排，强化监督检查，加强宣传引导，务求工作实效。

(一)加强领导，精心部署。(二)结合实际，深查原因。(三)营造氛围、促进查摆。

二〇一三年七月

第四篇：安全检查“八看”

施工现场安全检查“八看”

一、看现场三光、五净、两畅通

“三光”即工具机械要擦光，材料堆放要用光，运输道路要清光。“五净”即下脚边料要拣净，砖头灰浆要用净，脚手架下要干净，现场材料要用净，水泥纸带要倒净。

“两畅通”即道路和排水畅通。

二、看电线及电器设备

临时电线不破皮，一般“三相五线制”；架线杆要直，不准以树或金属物代替；线距在地面4米以上；防水线不准有死弯，并必须绝缘良好；行灯36伏，金属器内照明12伏电压，手持电动机具的电源闸箱要装触电保护器，同时要带绝缘手套；电器开关闸箱需有盖、箱门上锁；所有机电设备和电闸箱要接地或接零。

三、看机械设备

防护罩齐全有效；传动装置整洁润滑；刹车灵敏可靠；坚持专人专机；起重吊装设备的缆风绳必须牢固，不准以树、脚手架、墙体代替地锚；绳索要符合规格。

四、看高空作业

正确使用“三件宝”，蹬高要系安全带；上下交叉作业要隔离，进入现场戴安全帽；3米以上挂安全网；上下架子设梯道；遇6级以上大风应停止起重和高空作业。

五、看脚手架

材料要符合要求；搭设应牢固可靠；升高后要绑防护拦杆，挂安全网最好有护身，兜底两层；脚手板要够宽；严防探头板；板上堆料不准超重、雨、雪后更要仔细检查，并采取有效的防滑措施。

六、看五口

楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口和地坑口必须有防护设施，夜间设红灯示警。

七、看防火防爆

要设消防器材；易爆品及油库要单设并有专人管理；氧气瓶、乙炔罐和明火三者之间相距不小于10米；木工棚、油漆库中易燃品要分类堆放，严禁明火；木片、刨花、草绳、草袋和废纸，应集中并及时运走。

八、看劳保用品

工作服及劳保用品要整洁要合理穿戴；工地内不准赤脚、穿拖鞋或高跟鞋，高空作业不准穿硬底或带钉易滑的鞋靴；电工要穿绝缘鞋；熬运沥青等应按防毒要求使用劳保用品。

第五篇：“八查摆、八对照”的内容

“八查摆、八对照”的内容

一是查摆思想观念方面的问题。重点查摆在思想上、政治上是否同党中央保持高度一致；是否存在不讲政治、不讲原则、不顾大局，安于现状、得过且过、盲目自满等问题。

二是查摆执行能力方面的问题。重点查摆是否存在对教体局工作部署执行不力，有令不行、有禁不止、阳奉阴违、推诿扯皮，部门利益至上、本位主义严重、滥用职权、损害集体利益等问题。

三是查摆作风纪律方面的问题。重点查摆是否存在违反工作纪律，不履行签到、请销假制度，效能公示牌使用不规范，工作日午间饮酒等问题。

四是查摆服务意识方面的问题。重点查摆是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办“四难”，以及工作不作为、乱作为、慢作为等行为。

五是查摆厉行勤俭节约方面的问题。重点查摆是否存在公款宴请、公款私请、公款旅游等铺张浪费行为。

六是查摆群众观念方面的问题。重点查摆下基层调研、检查工作，走访联系户等方面是否存在搞花架子、图形式、走过场等问题。七是查摆生活作风方面的问题。重点查摆是否存在高消费、讲排场、比阔气，盲目攀比等问题。

八是查摆办公秩序方面的问题。重点查摆是否存在办公秩序乱、环境卫生差等问题。