劳动保障再就业援助工作计划

第一篇：劳动保障再就业援助工作计划

劳动保障就业再就业工作计划

1、继续做好再就业宣传工作，增强社区群众再就业观念。作为劳动保障再就业工作者，我们直接面对的是基层群众，就必须针对辖区内下岗失业人员的年龄结构、知识层次、技能情况，有的放矢，进一步做好就业、再就业政策的宣传工作。积极搜索用工信息，积极宣传就业政策和优惠条件，不断增强社区居民的就业观念。

2、认真开展再就业培训工作，转变择业观念。

进一步加大宣传力度，积极开展下岗、失业人员就业与再就业培训工作。今年，社区将配合社保所每月开展一次就业专业知识培训班，组织辖区失业人员参加，提高他们的就业技能和知识水平。

3、加强与辖区企业的联系，扩大社区人员就业面。虽然我办事处地处商贸繁华地带，个体小私营单位如餐馆、理发店相对集中，用工机会较多，但是因为工资待遇各个方面的缘故，社区失业人员都不愿意从事这份工作，也就失去了就业机会。今年，我们将认真作好就业观念的培训工作，主动联系企业，以转变失业人员择业观，多方开发就业岗位为目标，促进就业工作的开展。

4、组织好社区失业人员参加用工洽谈会，把握就业机会。针对各种用工招聘会，要及时搜集信息，掌握用工条件，力求在最短的时间内将就业信息提供给失业人员，尽可能多

地为他们提供就业机会和就业渠道。

5、是切实做好高校毕业生、就业困难人员的就业工作。继续将高校毕业生放在就业工作首位，坚持“鼓励、提升、扶持、服务、托底”的思路，理顺高校毕业生就业管理体制，加强与相关部门高校毕业生就业信息沟通，促进高校毕业生顺利就业。广泛组织居民参加职业技能培训，加强区域劳务协作，抓好有组织的劳务输出，着力提高居民就业创业能力。巩固零就业家庭、农村贫困家庭人员就业援助成果，加大零就业家庭就业援助力度，帮助独立工矿区失业人员、残疾人等困难群体实现就业，统筹做好下岗失业人员、青年、妇女等各类群体就业工作。

6、全面落实对劳动者的免费服务制度、对就业困难人员的就业援助制度、对劳动者和用人单位的就业与失业管理制度、对特定群体的专项服务制度和对社会的市场供求信息服务制度。继续组织开展 “就业援助月”、“ 高校毕业生就业服务（周）月”、“春风行动”、“民营企业招聘周”等专项服务活动。

2011年，劳动保障就业工作将严格按照各级要求开展，力争再上一个台阶，以就业工作带动社区全面工作，推动社区建设，争创服务性社区和充分就业社区。

第二篇：再就业援助月工作总结

再就业援助月工作总结

根据2011年再就业援助月活动实施方案，结合我社区再就业工作实际。我们工作站开展了以“送岗位”为内容的活动。一月份，我社区有17名下岗失业人员实现再就业，其中4050就业7人。为全年的再就业工作开了一个好头。

关心下岗失业人员疾苦，积极帮助他们解决实际困难。失业人员雷庆凤、林洪乙是4050人员，找工作困难，了解这一情况后，我们根据他们的自身情况，为其联系到了适合他们的岗位，现已上岗工作。失业人员刘振铭身有残疾，求职困难，社区千方百计为他寻找用工单位，现已在环路科技公司就业，解决了他在生活中的实际困难。

回顾活动月的工作，我社区的再就业工作取得了较好的成绩。我们一定要再接再，做好全年工作，完成上级各部门交给的各项工作，把我社区劳动保障站建成让群众满意的工作站。

经纬七社区劳动保障站

2011年1月30日

再就业援助月送岗位计划

根据区劳动和社会保障局关于“2011年再就业援助月活动”的通知，我社区劳动保障站对援助月活动做出如下安排：

我社区本着以人为本，真正为就业困难对象办实事，办好事的宗旨，对社区下岗失业人员，就业困难群体进行了走访，通过走访 确定失业人员，雷庆凤、刘振铭、林洪乙等人因年龄偏大、求职困难为援助对象。

我社区管辖地域因就业岗位有限，我们计划跨区为他们寻找工作岗位，现在已经与南岗区万福龙酒店、道外区韩国料理酒店等单位进行联系，争取被援助对象全部上岗，为他们排忧解难。

经纬七社区劳动保障工作站 2011年1月20日

第三篇：内蒙古自治区再就业援助实施方案

【发布单位】内蒙古自治区 【发布文号】

【发布日期】2001-10-22 【生效日期】2001-10-22 【失效日期】 【所属类别】地方法规 【文件来源】中国法院网

内蒙古自治区再就业援助实施方案

根据劳动和社会保障部《关于开展再就业援助行动的通知》（劳社部发〔2001〕8号）的精神，结合我区实际，制定本实施方案。

一、意义目的

再就业援助行动是推动下岗职工再就业的重要举措，是体现政府职责、扶助弱势群体、维护社会公平的基本要求，是贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想，为广大人民群众谋利益的重要体现。通过开展再就业援助行动，使再就业援助对象在基本生活保障、再就业和社会保障接续等方面得到及时有效的服务和帮助，以推进“并轨”工作，顺利完成全年再就业任务。

二、援助对象

具体是指协议期满将出中心或出中心再就业困难的人员，特别是男50周岁以上、女45周岁以上的下岗、失业人员以及家庭人均收入低于或只相当于当地城镇最低生活保障线水平的下岗、失业人员。

除上述人员外，各盟市可结合本地实际情况，适当扩大援助对象的范围。

三、工作目标

今明两年内主要解决2001年底前出现的特困人员的再就业问题。以后，实行再就业限期援助制度，即对新出现的再就业特困人员在3个月内帮助实现再就业。

四、援助方法

（一）摸清底数。各盟市要以旗县（市、区）为单位对本辖区的再就业援助对象进行一次普查登记造册，实行动态管理。

（二）制定援助计划。各盟市和所辖旗县（市区）都要制定再就业援助计划，实行定人、定时间、定安置办法、定考核目标的“四定”管理。

（三）梳理政策，提供服务。一是自治区和各盟市要将“九五”以来出台的促进就业和再就业优惠政策做一次认真梳理，进一步加以充实和完善。二是运用好八部委关于推进社区就业工作的有关政策，营造推动社区就业大发展的良好环境。三是加快灵活多样就业形式的应用性政策研究，以适应促进再就业的需要。

五、援助内容

（一）全面开展政策宣传和咨询活动。各级劳动保障部门要组织人员深入企业，面向广大下岗职工宣讲政策，提供咨询服务。要在企业、就业服务机构、社会保险经办机构张贴有关就业和再就业优惠政策的宣传品，并通过各种媒体广泛宣传。

（二）提供职业指导、就业信息和岗位援助。各级公共职业介绍机构对有求职愿望的下岗、失业人员免费给予就业指导。对再就业援助对象，要针对他们的求职要求和自身条件，实行托底就业帮助。各级劳动保障部门要采取多种方式，开发一批岗位，掌握一批空岗信息，优先免费提供给再就业援助对象。就业条件较差的地区，要千方百计拓展劳务输出渠道，实现异地就业。

（三）提供技能培训援助。各级就业服务机构要选择当地有需求，且适合下岗、失业人员从事的职业、工种，采取政府购买培训成果或其他方式确立一批技能培训项目，使再就业援助对象中愿意接受技能培训的人员得到一次减免费培训机会（下岗职工减免费标准可参照我区对享受失业保险金待遇的失业人员培训补贴标准制定）。各级职业技能鉴定机构对再就业援助对象的职业技能鉴定减免费用。

（四）提供社会保险接续援助。各级社会保险经办机构要为出中心的下岗职工和中断缴费的参保人员提供便利、快捷的社会保险关系接续服务。要规范下岗职工出中心再就业后的参保政策和办法，对再就业援助对象，有企业依托的，由企业给予一定资助；没有企业依托的，由当地人民政府给予一定资助。对已实现再就业的（包括从事个体经济）人员，社会保险经办机构要及时为其接续社会保险关系；对未实现再就业或无固定工作的人员，开辟个人缴费服务窗口，方便自谋职业者参保；对无力缴费人员，要妥善保存其社会保险关系，有义务为其提供个人帐户的结存情况，说明享受相关待遇的条件和办法，并向社会广泛宣传。

（五）提供劳动保障事务代理援助。公共职业介绍机构及其城市街道就业服务网点，为出中心的下岗职工提供劳动保障事务代理。对出中心的下岗职工在失业期间免费寄存档案并提供有关服务。对下岗职工出中心后以多种方式实现再就业的，可根据本人要求，为其提供个人档案代管和社会保险费代缴等各项劳动保障事务代理服务。

（六）提供生活保障援助。再就业服务中心要对出中心前的下岗职工进行逐人逐户调查，对确定为再就业援助对象的人员情况要及时通知劳动保障部门和职工所在街道。各级失业保险经办机构要及时为失业人员办理享受失业保险待遇手续。对下岗职工出中心人数集中且数量较大的企业可上门服务，提供政策法规咨询。对符合城市低保待遇条件的失业人员及时通知当地民政部门给予帮助。

六、保障措施

（一）根据劳动和社会保障部等9个部委《关于下岗职工再就业优惠政策检查的通知》（劳社部函〔2001〕51号）精神，各盟市在制定再就业援助行动实施方案时，要充分考虑使广大下岗职工和每个再就业援助对象都能享受到国家和自治区制定的优惠政策。

（二）各级劳动保障部门要积极争取当地财政对援助行动的经费支持。对已列入财政预算的经费要抓紧落实，同时要努力开拓其它渠道筹集资金，用于对下岗职工和再就业援助对象提供免费培训、免费职业介绍以及再就业基地、劳动力市场建设等方面的资金补贴。

（三）健全街道就业和社会保障服务网络，强化对下岗、失业人员的社会化管理和促进就业的职能。劳动保障部门要向街道和居委会派驻人员，对社区内的下岗、失业人员建卡造册、实行动态管理，了解并掌握下岗、失业人员技能水平、就业动态和生活等方面的情况，实行再就业援助对象包扶制度。

（四）进一步强化公共就业服务。各级就业服务机构和社会保险经办机构都要以援助行动为契机，健全组织，完善服务职能。在劳动力市场综合性服务场所设立专门窗口，为出中心的下岗职工开展失业登记、社保接续、职业指导、职业介绍、推荐培训的“一条龙”服务。劳动力市场“三化”试点地区要充分发挥信息网络的作用和公共就业服务的各项功能，为下岗、失业人员服务。

（五）动员社会力量参与，创造良好社会氛围。再就业援助行动需要社会各界的支持和帮助。要加大再就业援助行动的宣传力度，通过采取贴近服务、上门服务和组织下岗失业人员专场招聘洽谈会等形式，动员和吸引全社会参与再就业援助行动，为其献计献策献力。

（六）组织领导。在各级人民政府统一领导下，各级劳动保障部门要切实负起责任，全面掌握本地区再就业援助行动的进展情况，随时向各有关部门通报，向同级人民政府和上级主管部门汇报。要主动配合计划、经贸、财政、民政、建设、工商、地税、银行、工青妇等有关部门，认真研究解决在再就业援助行动实施过程中出现的新情况、新问题，确保再就业援助工作顺利开展。

本内容来源于政府官方网站，如需引用，请以正式文件为准。

第四篇：再就业援助月活动方案

XX街“再就业援助月”活动实施方案

为贯彻落实武汉市劳动和社会保障局《关于开展再就业援助月的通知》1号文精神，迎接全国劳动就业政策落实情况大检查，推进我街就业困难人员再就业工作及外来务工人员的就业问题，现结合我街实际，制定本实施方案。

一、主题

“解就业人员之难，我们真情相助”

二、服务对象

1、就业困难人员（“4050”人员、享受低保且连续失业1年以上的人员、下岗失业两人以上的家庭及就业困难的丧偶离异家庭中的下岗失业人员、“零就业”家庭中有就业能力和就来愿望的人员、有就业能力和就业愿望的残疾人员），及其他需要帮助的就业困难人员。

2、尚未就业的和灵活就业尚未享受社会保险补贴的就业困难人员。

3、复员（退伍）尚未就业的人员。

4、外来务工人员及其他求职人员。

三、工作目标

通过政策援助，使就业困难人员及时实现再就业；通过技能援助，使就业困难人员及时掌握一门技能；帮助灵活就业的就业困难人员落实社会保障补贴和稳定的就业岗位，推进就业援助的制度化。

（一）送政策。街道办事处在春节前组织一次政策咨询、就业信息交流活动，详细讲解政策内容及享受政策的具体要求，使每一位被援助对象了解适合自身的有关政策内容和办理途径。

（二）送服务。各社区结合创建充分就业社区的契机，开展一次为急需就业的重点援助对象确定具体服务内容。为每位援助对象制定一份就业援助计划，并与其签 1

订服务协议，使援助落实到实处。

（三）送岗位。街道办事处和各社区要利用“劳动力市场”网站和辖区优势，对特定的工作对象在1-2个社区主办招聘会，使有就业愿望的援助对象及时获得岗位信息，帮助他们中的一部分人在援助月期间落实就业岗位。

（四）送技能。各社区在入户调查，走访的基础上，掌握援助对象的职业技能状况和技能培训需求，由街道与区就业训练中心联合举办有针对性的再就业培训。

四、时间安排

五、工作安排

（一）举办启动仪式，营造良好氛围。我街选择两个社区联合举办再就业援助月活动的启动仪式，启动仪式结束后，接着举行政策咨询会、现场招聘会。

（二）摸清重点对象，制定援助计划。各社区制定本辖区内的困难群体就业援助计划，在摸清各类大龄就业困难人员基本情况的基础上，确定工作重点，有针对性地实施援助行动。

(三)．发动社区工作人员到辖区单位寻求岗位，现场招聘或对口录用。收集各种用工信息，以满足求职人员择业需要，为他们解决实际问题。

（四）依托街道社区，做到服务到人。各社区组织工作人员，对每一位援助对象提供一对一帮扶服务，记录服务的具体情况和服务效果，将再就业援助月活动与创建充分就业社区相关工作有机结合，帮助一批援助对象切实解决再就业和就业后社保接续的问题。

（五）搞好相关统计，及时上报情况。各社区将再就业援助活动摸底情况报街劳动保障所，将再就业援助月活动实施情况总结和报表报街劳动保障。

（六）在“实”字上下功夫。就业困难人员援助月活动一定要落实到实处，在“实”上做文章，不搞形式主义，不走过场，不搞攀比，真正做到为老百姓办一些实事。2

第五篇：再就业援助月工作汇报

区“再就业援助月”活动阶段工作汇报

区劳动就业管理局，接到市《xx年“再就业援助月”活动工作方案》的文件后，及时组织有关部门，学习理解文件精神，结合区就业再就业工作的实际，制定出区xx年“再就业援助月”活动工作方案，并责成区劳动就业管理局具体落实。

就业局马上召集各街道有关人员的专题会议，传达讲解上级有关“再就业援助月”的重大意义，并下发区里的相关工作方案。目前，区属社保补贴等各项政策性资金的发放已近尾声。就业援助基地在原有的基础上又得到了进一步的完善和加强。还拟于2月上旬举办两次全区规模的，以就业困难人员为对象的职介洽谈会。同时，还协调区工会，妇联，共青团，一起参与援助月活动。

各街道发挥社区社保平台作用，深入楼院，深入每个就业困难家庭，摸清相关的一手资料，并根据自身的特点，制定各自的工作方案。采取多种方式方法，落实援助内容。充分利用板报，横幅，宣传单广泛宣传“四送一落实”内容。调查中，提出五清“失业原因清，家庭状况清，思想动态清，技能特长清，就业愿望清”。要求还把落实就业岗位当成下一步的工作重点。各街道纷纷深入辖区各个企业，多方位的寻求就业岗位，掌握了大量的信息。目前，调查摸底工作基本结束，已转入下一步工作。

总之，区在落实援助月活动中，上有领导的正确指挥，下有社区的具体落实，还有相关部门的协助，保证了该项活动的胜利开展。

xx年12月24日 区劳动就业管理局