第一篇:员工离职问卷调查
XXX有限公司
员工离职问卷调查
首先感谢你一直以来对XX公司的默默奉献,你的工作得到了各级主管及同事的一致好评,我们为即将失去一位得力的工作伙伴而惋惜,你即将为自已的理想而改变航线.在此预祝你工作顺利,事业发达。为了深层次了解本公司的不足之处特组织本次问卷调查,旨在分析员工离职原因及公司的不足,而不影响本公司日后对你的重新聘用。你所提供的资料对公司日后发展极为重要,敬请配合作答。而一切有关你所提供的资料,我们不会向外任何个人或组织泄漏。多谢合作!
部门________________姓名_______________入职日期______________工号________________职称________________ 离职日期 _____________
1.请指出你离职的主要原因(请在恰当处加号,可多选)
()薪资不满意()加班时间太长
()住宿条件不满意□卫生差 □太拥挤 □设备差()伙食不满意 □量不足 □质不佳 □卫生差()晋升机制不满意□晋升慢 □条件严()人际关系难相处()工作环境不适应()工作不具挑战性()上司的管理方法不当,沟通困难()个人健康因素()意见得不到解决()自身工作能力不足
()私事处理□结婚 □创业 □读书 □回家发展()工作压力大()不适应管理制度□奖励太少 □惩罚制度多 □内部约束条例多 □观念很难采纳
()公司娱乐设施太少,文娱活动太少,团队合作性太差
()另求发展,去向_______________()其它,请说明
2.你认为公司在以下那些方面需要加以改善(可选择多项)
()公司的整体薪资水平()公司的留才措施
()工作职掌明确()部门之间沟通
()管理层管理能力()申诉管道的建立
()工作环境()员工职业规划
()福利设施()教育培训体系
()奖惩制度应合理()其它,请说明
3.你对公司最不满意的或最希望改善的地方有哪些?(请说明)
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
4.你介意公司与你保持长期联系吗?□ 是□ 否后续若有更好的职位空缺我们再联 系你。
联络方式: 电话:E-mail:QQ:
第二篇:离职护士问卷调查
离职护士问卷调查
尊敬的护理同仁:
您好!为了稳定护理队伍,便于医院护理部对护理人力资源进行科学化、规范化管理,促进我院护理事业的健康发展,请您认真填写以下内容,并提出您的宝贵意见和合理化建议。谢谢配合!
一、一般情况
1、性别□男□女
2、年龄□20~29岁□30~39岁□40岁及以上
3、护龄□1~5年□6~10年□11年以上
4、学历□中专□大专□本科及以上
5、职称□护士□护师□主管护师及以上
二、离职原因
1、薪资福利是否达标□达标□不达标
2、个人发展∕晋升晋升是否受限制□不限制□受限制、3、工作成果是否得到认可□得到□未得到
4、患病、感觉疲劳是否得到及时解决□及时解决□无法解决
5、与领导是否有冲突矛盾□有□无
6、与同事关系是否不够融恰□有□无
7、家庭因素□是□否
8、是否是个人不胜任本职工作□是□否
9、是否工作压太力大□是□否
10、是否对每日工作感觉枯燥□是□否
11、有更好的工作或发展□是□否
12、是否对绩效考核制度不合理□是□否
三、为了医院护理事业发展,请您提出宝贵意见和合理化建议:
第三篇:员工问卷调查
员工问卷调查表
各位同事:
您好!此次问卷调查的主要目的是为了真实的了解企业员工对公司的后勤管理以及公司福利待遇的现况和愿望,为改善管理和关爱员工提供依据。此次调查不用填写姓名,答案也没有正确错误之分,我们所感兴趣的是您对问题的见解。请根据自己的实际情况诚实地回答问题,对于您的回答我们将予以保密,并充分尊重您的意见。感谢您的支持!
一、请在选择题相应的选项前面打 “√”。
(一)以下是对食堂的总体评价:
1、您对食堂的布置满意吗?A 很喜欢B基本喜欢 C 一般D 不太喜欢E 很不喜欢
2、您认为食堂菜式品种更新情况如何? A、经常更新B、还算可以C、没什么变化D、很死板E、其他
3、您认为食堂伙食的份量如何?A、太多B、正好C、偏少D、有时多,有时少E、其他
4、您认为食堂每餐的肉和菜搭配如何?
A、肉和菜搭配,不油不腻,口感不错B、肉不错,青菜不好吃C、青菜不错,肉比较难吃D、有时都不
错,有时都较差E、较差F、其他
5、您在食堂排队很久,并且轮到自己时已经没有饭菜了,这种情况是?A、没有出现过B、偶尔C、经常遇到
6、您认为食堂工作人员的个人卫生习惯如何?A、不错,整体感觉都挺干净的B、一般般C、比较脏D、没有注意
7、您认为食堂工作人员服务态度如何?
A、非常热情B、热情 C、一般D、冷漠E、看工作人员当天的心情而定F、其他
8、食堂给您的整体感觉如何?
A、环境舒适整洁、饭菜可口B、环境一般、饭菜可口C、环境一般、饭菜一般D、环境差、饭菜口味差
(二)以下是对公司其他福利待遇的总体评价:
9、您是否了解公司的各种福利待遇?A、都了解B、有些了解C、都不了解
10、您认为公司上下班乘车方便吗?A、非常方便B、还可以C、不方便D其他
11、您认为公司宿舍住宿条件如何?A、非常满意B、还可以C、不满意D其他
12、您了解公司的管理规章制度和员工手册吗?A、了解B、不了解
13、就目前公司的娱乐设施你满意吗?A、满意B、不满意需增加
14、您对公司各区域的环境卫生满意吗?A、满意B、不满意 需改善的地方
15、您觉得公司内部的安全保卫工作如何?A、非常好B、还可以C、很差,没安全感
16、您对公司安保人员的服务态度如何评价?A、非常好,严格遵守制度,热情助人B、比较好C、很差,没礼貌
17、您对公司的发展前景看法如何?A、非常好B、一般,平稳C、很模糊,不能确定
18、您认为自己在公司的发展前景如何?A、努力工作对我很有利B、努力工作有助于我在公司的发展
C、努力工作也希望渺茫D、再努力工作也无济于事
19、在大型节假日中,如果公司发放某些福利给员工,您希望是以哪种形式?A、现金方式,最实在B、代币劵,比较实惠C、物品发放(生活用品类)D、公司组织旅游E、有薪假F、没有任何奢求
20、您对目前的作息时间满意吗?
A、满意B、不满意C、自己观点
二、问答题(若本页位置不足,请另附纸张)。
1、您觉得在兼顾公司成本的情况下公司食堂还应该增加或者改善哪些方面?
2、您对公司的总体评价如何?
3、您有对您的朋友或家人宣传或介绍我们公司吗?如果有,您是如何宣传或介绍的?
本次调查就到此结束了,再次为您能在百忙之中抽出时间填写问卷表示感谢!
第四篇:员工问卷调查
1、您在目前工作中最大的困难是什么?
2、您在目前的工作中希望公司能给予那些帮助?
3、您对公司的商务团队/话务团队分别有什么建议?(需客观公正)
4、您对公司其它部门有什么建议?(需客观公正)
5、您觉得您的经理是一个怎样的人?
6、您对您的团队有什么建议?
7、您在公司工作有什么规划?
8、您对公司的发展是否清楚?
9、您在公司最欣赏的人是谁?
专业 诚信 创新 共赢
第五篇:离职问卷调查20121217
员工离职调查问卷
日期:年月日
首先非常感谢您这些年来对公司所做的贡献。请您如实填写这份问卷,它将有助于我们改进今后的工作。我们保证,这份问卷不会对您产生任何不利影响。谢谢!
一、离职员工个人信息
姓名:工作单位/部门:岗位:直接上级:
面谈领导签字(一般员工科长、部长面谈、技术管理及以上人员单位负责人面谈):_______________________
二、您决定离开公司的原因是什么?请选择
1.人际关系2.职业发展3.家庭问题4.学习深造5.健康问题6.感情问题7.工作环境8.公司
前景
9、薪资福利
10、工作地点 11.其它原因(请说明)若有多种原因,请按主次排序
三、您如何评价以下主题
1、是什么促使您当初选择加入本公司?
□薪资福利□公司良好的发展前景□公司良好的管理环境□其他,请说明:
2、您最喜欢本公司的方面有哪些?最不喜欢本公司的方面有哪些?
喜欢的是:不喜欢的是:
3、公司提供给您现在的职位是否合理?与您的能力是否相当?□合理□不合理□相当□不相当原因:
4、对于您所在的岗位,您面临的最大的困难和挑战是什么?
5、您觉得在公司是否得到了公平的对待?哪些方面?
□得到了□没有得到具体是哪些:
6、您觉得在本公司的工作对您的能力提升有帮助吗?哪些方面?
□有□没有具体是哪些:
7、您觉得在本公司晋升的机会如何?
8、您觉得自己的工作成绩是否被认可?
□有□没有原因是:
9、您在工作中是否开心?为什么?
□开心□不开心原因是:
10、目前的工作环境是否是您所期望的?如果不是,您认为本公司应该怎样来改善工作环境?
□是□不是具体是哪些:
如何改善:
11、您觉得您的上司和您在工作方面的沟通是否顺利?具体表现在哪些方面?
□非常顺利□比较顺利□一般□沟通困难
具体表现在:
12、您对您的上司反映了您的问题和不满了吗?他是否令您满意地解决了这些问题?
13、您觉得您所在部门的士气和氛围是否是您所期望的吗?您所期望的是什么样的?
□是□不是您的期望是:
14、在工作中您与同事合作得怎么样?
□非常愉快□比较愉快□一般□比较差一般和比较差的原因:
15、您对公司的薪资福利满意吗?
□非常满意□比较满意□一般□不满意
不满意,您目前的标准是______,您期望的标准是_______。
16、公司的相关政策、制度与程序能让您充分了解吗?如果不是,为什么?
□能□一般□不能原因是:
17、公司可以做些什么,您会愿意重新考虑您的离职决定?
18、您认为公司应该采取哪些措施能更加有效地吸引和留住人才?
19、请填写您离职后的去向: 所在城市:_____________所在行业:___________所在公司:_____________其他(□东风集团□自主创业□回原籍工作)
20、您认为公司有哪些不足之处?我们有哪些工作需要改进?您能为我们提出一些宝贵意见吗?
真心希望您在新的工作单位能够事业有成,祝您一路顺风。再次感谢您对我们工作的支持!