如何理解工会章程与工会法的相互关系

第一篇：如何理解工会章程与工会法的相互关系

如何理解工会章程与工会法的相互关系

《中华人民共和国工会法》第四条明确规定：“工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，依照工会章程独立自主地开展工作。工会会员全国代表大会制定或修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。”这一规定就明确了工会章程与宪法、工会法之间的相互关系。

首先，工会的一切活动必须以宪法为根本的活动准则，遵守法律，这包括工会法。工会法是中国工会的基本法，是对工会组织的建立，活动宗旨和范围，工会的法律地位、组织原则、组织机构，工会的权利和义务以及工会活动保障等重大问题的法律规范，也正因为如此，《工会法》不可能对工会具体的组织制度、活动方式等做出详细的规定，而这正是工会自己的章程所要解决的问题，所以《工会法》明确了工会在遵守、维护宪法的基础上，以宪法为根本的活动准则，依照工会章程独立自主地开展工作。这就明确了工会章程是工会法的重要的补充，是对工会法确定的基本原则和制度的完善和发展。

其次，工会章程不得与宪法和法律相抵触，具体到工会法，就是工会章程不得与工会法相抵触。

法律规范的表现形式为规范性文件，包括宪法、法律、条例、规章等。规范性文件具有法律强制力，任何人都得执行，否则国家就要强制执行．。但在这些规范之间，却存在着谁的效力高的问题，即一旦出现矛盾，谁服从谁的问题。由于制定的机关不同，运用的范围及强制力也有所不同。宪法是国家的根本法，宪法性法律其效力最高，任何人都得遵照执行，任何法律、条例、规章都不得与宪法相抵触，即不能违反宪法的精神和规定，否则无效。法律又分基本法和一般法，基本法是由全国人大制定的，而一般法则是由全国人大常委会制定颁布的。法律要服从宪法，一般法要服从基本法。条例、规章则是由国务院等国家行政机关制定的，必须服从宪法和法律，不得与之相抵触。而规则、章程等作为国家机关、社会团体、企业事业单位内部的规定、准则，更要符合法律、法规的规定，不得与之相抵触，否则无效，国家也不予保护。

《工会法》规定工会的一切活动都必须以宪法为根本活动准则，这包括工会制定或修改工会章程的活动。如果工会章程的规定与宪法、工会法等法律规定有矛盾、相抵触，由于工会章程作为社团组织的内部规则，其法律效力远远低于宪法和法律，必须服从宪法和工会法的规定，否则工会章程无效。《工会法》还规定，工会要依照工会章程独立自主地开展工作，如果工会章程本身就与宪法和法律的规定相抵触，工会组织依照这样的章程开展活动，就会背离宪法的基本精神和工会法的原则、规定，工会工作就会走人歧途，工会活动也就得不到法律保障。

因此，工会必须以宪法为根本活动准则，遵照工会法的规定，依照工会章程独立自主地开展工作，而且工会章程不得与宪法和工会法相抵触。只有这样，才能有效地保证工会独立自主开展工作的正确政治方向，坚持党的领导，坚持全心全意依靠工人阶级，促进改革开放，使工会工作更具合法性，更有法律依据和保障。也只有如此，国家才保护工会的合法权益不受侵犯，同时也维护宪法的尊严和权威。

第二篇：《工会法》和《中国工会章程》摘录

《工会法》和《中国工会章程》摘录

一、工会的性质与职责

中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。

中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作，依法行使权利和履行义务。

中国工会的基本职责是维护职工合法权益。

中国工会动员和组织职工积极参加建设和改革，努力促进经济、政治、文化和社会建设；代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业单位和机关的民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

中国工会在社会主义市场经济条件下，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，坚持组织起来、切实维权的工作方针，坚持以职工为本，主动依法科学维权的维权观，维护职工的经济、政治、文化和社会权利，参与协调劳动关系和社会利益关系，努力构建和谐劳动关系，促进经济发展和社会的长期稳定，为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会做贡献。

二、工会会员

凡在中国境内的企业、事业单位、机关和其他社会组织中，以工资收入为主要生活来源或者与用人单位建立劳动关系的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会为会员。

会员享有以下权利：

(一)选举权、被选举权和表决权。

(二)对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员。

(三)对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。

(四)在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。

(五)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇；享受工会给予的各种奖励。

(六)在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。

会员履行下列义务：

(一)学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识。

(二)积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。

(三)遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。

(四)正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争。1

(五)维护中国工人阶级和工会组织的团结统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济。

(六)遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。

三、工会干部

各级工会组织按照革命化、年轻化、知识化、专业化的要求，努力建设一支坚持党的基本路线，熟悉本职业务，热爱工会工作，受到职工信赖的干部队伍。

工会干部要努力做到：

(一)认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习经济、法律和工会业务知识。

(二)执行党的基本路线和各项方针政策，遵守国家法律、法规，在改革开放和社会主义现代化建设中勇于开拓创新。

(三)忠于职守，勤奋工作，廉洁奉公，顾全大局，维护团结。

(四)坚持实事求是，认真调查研究，如实反映职工的意见、愿望和要求。

(五)坚持原则，不谋私利，热心为职工说话办事，依法维护职工的合法权益。

(六)作风民主，联系群众，自觉接受职工群众的批评和监督。

四、组织建设

企业、事业单位、机关和其他社会组织等基层单位，应当依法建立工会组织。有会员二十五人以上的，应当成立工会基层委员会。

工会基层委员会根据工作需要，可以在分厂、车间(科室)建立分厂、车间(科室)工会委员会。分厂、车间(科室)工会委员会由分厂、车间(科室)会员大会或者会员代表大会选举产生，任期和工会基层委员会相同。

工会基层委员会和分厂、车间委员会，可以根据需要设若干专门委员会或者专门小组。按照生产(行政)班组建立工会小组，民主选举工会小组长，积极开展工会小组活动。

五、工会经费的来源

（一）工会会员缴纳的会费；

（二）建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；

（三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；

（四）人民政府的补助；

（五）其他收入。

前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。

工会经费主要用于为职工服务和工会活动。

第三篇：《工会法》及章程试题

《工会法》知识竞赛试题及答案

1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改<中华人民共和国工会法>的决定》自（B）起施行。

A、1992年4月3日

B2001年10月27日

C、1950年6月28日

D、1995年1月1日

2、工会是职工（A）的工人阶级的群众组织。

A自愿结合B、自愿组建

C、依法成立

D、依法组建

3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（D）工会的权利。（D）不得阻挠和限制。

A、依法组织，任何组织

B、依法参加，任何个人

C、依法组建，任何组织和个人

D、依法参加和组织，任何组织和个人

4、各级工会经费收支情况应当由（C）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，（C）。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

A、本级工会，接受审计

B、同级工会，接受调查

C、同级工会，接受监督

D、上级工会，接受监督

5、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的（C），应当听取（C）的意见。

A、重大问题，上级工会

B、重要问题，同级工会

C、重大问题，同级工会

D、重大问题，各级工会

6、维护职工合法权益是工会的（A）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。A、基本职责

B、基本职能

C、基本权利

D、基本义务

7、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。（D）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。

A、工会主席

B、企业上级主管部门

C、工会专职工作人员

D、企业主要负责人

8、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（C）。

A、劳动合同制度、集体合同制度

B、劳动合同制度、职工代表大会制度

C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。

D、集体合同制度、职工培训制度

9、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（C）和（C）。

A、决策权，管理权

B、管理权，监督权

C、参与权，监督权

D、监督权，决策权

10、工会会员大会或者会员代表大会有权（A）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A、撤换或者罢免

B、撤换或者处分

C、罢免或者解除

D、处罚或者开除

11、工会主席、副主席（D）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（D）。

A、任期未到，批准

B、任期未到，同意

C、任期未满，批准

D、任期未满，同意

12、工会会员（B）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。

A、代表大会

B、全国代表大会

C、全体代表

D、全国大会

13、各级人民政府和企业、事业单位、机关（D）为工会办公和开展活动，（D）必要的设施和活动场所等物质条件。

A、应当，供给

B、必须，提供

C、可以，提供

D、应当，提供

14、（B）的几个行业，可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。

A、同一行业

B、同一行业或者性质相近

C、性质相近

D、同一产业或者产业相近

15、从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善（C）机制和（C）机制，这是宏观维护的主要途径和手段。

A、集体合同，职工代表大会

B、平等协商，集体合同

C、立法参与，沟通协调

D、参与立法，集体合同

16、基层工会的（D）占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（D）工作日，其工资（D），其他待遇不受影响。

A、专职委员，三个，扣发

B、专职委员，两个，照发

C、非专职委员，两个，扣发

D、非专职委员，三个，照发

17、国家保护工会的（C）不受侵犯。

A、权益

B、职责权益

C、合法权益

D、合法利益

18、集体企业的权力机构是（B）。

A、工会委员会

B、职工（代表）大会

C、厂长

D、总经理

19、违反《工会法》规定，对依法履行职责的工会工作人员（B），进行打击报复的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。

A、无正当理由解除劳动合同

B、无正当理由调动工作岗位

C、因工作需要调动工作岗位

D、据本人要求调动工作岗位

20、非专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其尚未履行的劳动合同期限短于任期的，劳动合同期限（A）至（A）。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。

A自动延长，任期期满

B、自动中止，任职期间

C、自动延长，任职期间

D、自动延长，任职期满

21、企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议，（A）有工会代表参加。A、必须

B、可以

C、应当

D、必须保证

22、违反《工会法》第四十六条规定，侵占（B）拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。

A、国家拨给工会使用的不动产

B、工会经费和财产

C、办公设施和活动场所

D、工会会员缴纳的会费

23、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间（C）进行，（C）占用生产或者工作时间的，应当（C）征得企业、事业单位的同意。

A、以外，应当，事先

B、以内，必须，事先

C、以外，需要，事先

D、业余，需要，事先

24、工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（B）和（B）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。

A、平等自愿，公平合理

B、平等自愿，协商一致

C、自觉自愿，协商一致

D、公平合理，尊守法律

25、工会签订集体合同，上级工会（A）给予支持和帮助。

A、应当

B、可以

C、必须

D、应当大力

26、工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次，首先是监督、保证（D）的实现，这是对工会工作的最基本的要求；其次是帮助和代表职工（D）利益，这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益，也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益，更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。

A、劳动权益，签订劳动合同

B、民主权利，参与立法

C、法定劳动条件，争取合法权益

D、法定劳动标准条件，争取应得的

27、企业、事业单位无正当理由（A）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（A）；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院（A）。A、拖延或者拒不拨缴，支付令，强制执行

B、拖延或者拒不拨缴，强制征缴，强制执行

C、不缴或者拒不缴纳，支付令，强制划拨

D、拖延或者拒不拨缴，支付令，强制划拨

28、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由（A）代表、（A）代表、（A）代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

A、职工；企业行政；企业工会委员会

B、工人；资方；企业工会委员会

C、劳动者；企业行政；企业工会

D、劳动者；资方；企业工会

29、国有企业的工会委员会是职工代表大会的（B）。

A、常设机构

B、工作机构

C、权力机构

D、领导机构

30、女职工人数较多的，可以建立工会（D），在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设（D）。

A、女职工委员会，女职工组织

B、女工组织，女工组织

C、女工组织，女职工委员

D、女职工委员会，女职工委员

31、罢免工会主席、副主席（C）召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员代表大会（C）通过，不得罢免。

A、应当，三分之二多数

B、可以，全体代表过半数

C、必须，全体代表过半数

D、必须，三分之二多数

32、企业、事业单位、机关工会委员会的（B）的工资、奖励、补贴，由（B）支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。

A非专职委员，所在单位

B、专职工作人员，所在单位

C、专职工作人员，基层工会

D、非专职委员，基层工会

33、到2001年6月底，全国已建立乡镇工会（A）个，约占全国乡镇总数的（A）。

A、37333,90％

B、35101,65％

C、34101,60％

D、37101,75％

34、（）各级工会的离休、退休人员的待遇，与国家机关工作人员（B）。

A、县级以上，同等待遇

B、县级以上，同等对待

C、所有，同等对待

D、全国，同等待遇

35、（C）年（C）月（C）日经国务院同意《国务院办公厅转发中华全国总工会关于县以上各级工会所需房屋仍由同级政府解决报告的通知》对政府为工会提供房屋、设备的问题作了明确的规定。

A、1986,8,15

B、1987,7,18

C、1986,9,12

D、1999,7,8

36、因所在企业终止或者所在事业单位、机关被撤销，工会组织相应撤销的，其会员的会籍（B）。

A、应当继续保留

B、可以继续保留

C、不再继续保留

D、不得继续保留

37、到2001年6月底，在全国5079个街道中，已有（D）个街道建立了工会组织，占街道总数的（D）。

A、2302,45％

B、3545,75％

C、4014,85％

D、4953,90％

38、企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会（B）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。

A、可以

B、有权

C、应当

D、必须

39、.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（D）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

A、劳动争议仲裁委员会

B、劳动争议调解委员会

C、人民政府劳动行政部门

D、人民政府或者有关部门

40、工会应当根据（B）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

A、经费收支

B、经费独立

C、经费监督

D、经费使用

41、集体合同草案应当提交（A）或者全体职工讨论通过。A、职工代表大会

B、企业管理委员会

C、工会

D、工会委员会

42、县级以上地方各级人民政府可以召开会议或者采取适当方式，向同级工会（D）政府的重要的工作部署和与工会工作有关的行政措施，（D）工会反映的职工群众的意见和要求。

A、通报，及时研究

B、汇报，解决

C、布置，及时解决

D、通报，研究解决

43、企业违反（B），侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求（B）承担责任。

A、劳动合同，企业

B、集体合同，企业

C、集体合同，侵权者

D、劳动合同，侵权者

44、工会（C）为职工服务的企业、事业单位，其（C）关系不得随意改变。

A、所有的，隶属

B、所属的，所属

C、所属的，隶属

D、所有的，所有

45、因履行集体合同发生争议，经（D）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（D），仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院（D）。

A、谈判，申请仲裁，提起诉讼

B、协商，申请调解，提起诉讼

C、协商，提请仲裁，申诉

D、协商，提请仲裁，提起诉讼

46、企业、事业单位（B），工会认为不适当的，（B）提出意见。

A、处分职工，必须

B、处分职工，有权

C、开除职工，应当

D、开除职工，有权

47、企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，（A）认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果（A）工会。

A、工会，书面通知

B、职工，口头通知

C、职工，书面通知

D、工会，口头通知

48、法律、法规规定（C）提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项，企业、事业单位（C）依法办理。

A、应当，可以

B、必须，可以

C、应当，应当

D、可以，应当

49、对依法履行职责的工会工作人员进行（A）或者进行人身伤害，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的，由公安机关依照（A）的规定处罚。

A、侮辱、诽谤；治安管理处罚条例

B、恶意中伤；治安管理处罚条例

C、人身攻击；治安管理处罚条例

D、造谣、污蔑；修改后的《工会法》

50、工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行（C）。对工会提出的意见，企业或者主管部门应当认真处理，并将（C）书面通知工会。

A、检查，处理结果

B、监察，处理意见

C、监督，处理结果

D、监督，处理意见

51、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（B）提出解决的建议，企业应当（B）。

A、可以，及时答复

B、有权，及时研究答复

C、必须，研究答复

D、应当，及时研究

52、发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业（D）组织职工撤离危险现场，企业（D）作出处理决定。

A、协商，必须及时

B、提议，必须迅速

C、协商，应当及时

D、建议，必须及时

53、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，（A）应当予以协助。

A、有关单位

B、有关方面

C、用人单位

D、被调查方

54、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（D）参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

A、工会应当

B、工会可以

C、工会必须

D、必须有工会

55、.企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的（C）并提出解决意见。对于职工的合理要求，企业、事业单位（C）。工会协助企业、事业单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。

A、意见和要求，必须予以解决

C、意见和要求，应当予以解决

C、建议和要求，应当予以解决

D、意见，可以予以解决

56、工会的（D）、经费和国家拨给（D）的不动产，任何组织和个人不得（D）。

A、财产，工会使用，侵犯、挪用和任意划拨

B、动产，工会所有，侵占、挪用和任意调拨

C、财产，工会使用，挪用、侵占和任意划拨

D、财产，工会使用，侵占、挪用和任意调拨

57、县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（B）。

A、法律咨询服务

B、法律服务

C、法律援助

D、法律咨询

58、中华全国总工会根据（A）、平等、互相尊重、（A）的原则，加强同各国工会组织的友好合作关系。A、独立，互不干涉内部事务

B C、自主，互惠互利

D、自主，互不干涉内部事务

59、基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其劳动合同期限（B），延长期限相当于其（B）。

A、自动中止，任职期间

B、自动延长，任职期间

C、中止计算，任职时间

D、自动延长，合同期间

60、工会专职工作人员的人数由（D）。

A、基层工会根据需要确定

B、企业或者事业单位根据需要确定

C、上级工会根据需要确定

D、工会与企业、事业单位协商确定

61、工会（D）企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和企业的财产，（D）开展群众性的合理化建议、技术革新活动，进行业余文化技术学习和职工培训，（D）开展文娱、体育活动。

A、协助，组织职工，组织职工

B、协助，组织职工，帮助职工

C、会同，帮助职工，组织职工

D、会同，组织职工，组织职工

62、国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、规章时，（B）工会意见。

A、可以听取

B、应当听取

C、必须听取

D、应当吸收

63、工会是职工（A）的工人阶级的群众组织。A、自愿结合B、自愿成立

C、依法成立

D、独立组织

64、.县级以上各级人民政府及其有关部门研究制定劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的政策、措施时，（C）同级工会（C），听取工会意见。

A、可以吸收，参加研究

B、可以吸收，参加起草

C、应当吸收，参加研究

D、应当吸收，参加制定

65、各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系（A），共同研究解决劳动关系方面的重大问题。

A、三方协商机制

B、三方协调机制

C D、三方处理机制

66、企业职工较多的乡镇、城市街道，可以建立（D）。

A、地方工会

B、基层工会

C、基层的工会联合会

D、基层工会的联合会

67、（A）是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利，使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等，从而有效地维护劳动者的合法权益，争取应得的利益。

A、集体合同制度

B、劳动合同制度

C、劳动关系三方协商制度

D、民主评议制度

68、职工二百人以上的企业、事业单位的工会，（C）。

A、应当设专职工会主席

B、不必设专职工会主席

C、可以设专职工会主席

D、应当设兼职工会主席

69、下列关于工会组织撤销、合并的正确说法是：（A）

A、基层工会因所在企业终止而相应撤销

B、企业主管部门有权撤销企业工会

C、企业负责人有权将企业工会与其他内设部门合并

D、工会主席有权决定基层工会的撤销

70、根据修改后的《工会法》第五十三条，违反本法规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府责令改正，依法处理：

（一）妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的；

（二）（D）；

（三）妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的；

（四）无正当理由拒绝进行平等协商的。

A、非法撤销工会主席职务的B、非法解散工会组织的

C、非法解除工会专职工作人员劳动合同的D非法撤销、合并工会组织的 71、工会基层委员会的每届任期为（B）。

A、三至五年

B、三年或者五年

C、三年以下

D、五年以上

72、经工会基层委员会或者（C）的工会会员提议，可以召开工会会员大会或者会员代表大会，讨论决定工会工作的重大问题。

A、二分之一以上

B、三分之二以上

C、三分之一以上

D、四分之一以上

73、工会必须密切联系职工，（C）职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。

A、征求

B、收集

C、听取和反映

D、答复

74、工会各级组织按照（D）原则建立。

A、独立自主

B、宪法

C、平等

D、民主集中制

75、违反《工会法》规定，以（D）等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

A、欺诈、恐吓

B、威逼、利诱

C、威胁、诈骗

D、暴力、威胁

76、基层工会组织具备民法通则规定的（D）条件的，依法取得（D）资格。

A、社会团体法人，法人

B、企业法人，企业法人

C、法人，企业法人

D、法人，社会团体法人

77、（B）可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。

A、企业上级主管单位

B、上级工会

C、劳动行政部门

D、政府经济管理部门

78、职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（B）。

A、支持

B、支持和帮助

C、支持和协助

D、帮助

79、县级地方工会委员会向（D）负责并报告工作，接受其监督。

A、上级会员代表大会

B、上一级地方工会委员会

C、省级地方工会委员会

D、同级会员代表大会

80、根据（A），工会与有关部门（A）做好劳动模范和先进生产（工作）者的评选、表彰、培养和管理工作。

A、政府委托，共同

B、政府授权，共同

C、政府授权，一起

D、政府委托，一起

81、劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施，不断改善劳动条件，防止或消除在生产中的（B），保障职工的安全和健康，以达到保护生产力，不断提高劳动效率和经济效益，保证社会主义生产建设事业的顺利发展。

A、因工伤亡事故和职业病

B、伤亡事故和各种职业危害

C、因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题

D、因公伤亡事故和各种职业危害

82、.工会必须遵守和维护（A），以（A）为根本的活动准则。A、宪法，宪法

B、劳动法，宪法

C、工会法，维权

D、民法，法律

83、工会依照法律规定通过（A）或者其他形式，组织职工参与本单位的（A）、民主管理和民主监督。

A、职工代表大会，民主决策

B、职工代表大会，民主参与

C、企业管理委员会，民主决策

D、会员大会，民主参与

84、工会必须密切联系职工，（B）职工的意见和要求，（B）职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。

A、听取，关心

B、听取和反映，关心

C、征求和反映，帮助

D、倾听和反映，改善

85、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行（D），签订（D）。

A、集体协商，合作合同

B、集体协商，劳动合同

C、平等协商，劳动合同

D、平等协商，集体合同

86、违反《工会法》规定，阻挠职工依法（C）工会或者阻挠上级工会（C）职工筹建工会的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。

A、参加；帮助、指导

B、组织；帮助、指导

C、参加和组织；帮助、指导

D、参加和组织；协助、指导

87、工会（D）职工依照宪法和法律的规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，（D）国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务；协助人民政府开展工作，维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。

A、组织，参与管理

B、教育，管理

C、组织和教育，负责管理

D、组织和教育，参与管理

88、企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（A），要求企业、事业单位采取措施予以（A）。

A、交涉，改正

B、协商，改正

C、谈判，纠正

D、交涉，纠正

89、工会参加企业的劳动争议（A）。

A、调解工作

B、处理

C、仲裁

D、调解

90、违反《工会法》规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者责令给予本人年收入（A）的赔偿：

（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；

（二）工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。

A、二倍

B、一倍

C、四倍

D、三倍

91、企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起（D）日内未提出异议，集体合同即行生效。

A、30

B、60

C、90

D、15

92、女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（C）领导下开展工作。

A、上级地方工会

B、全国总工会

C、同级工会

D、地方产业工会

93、工会工作人员违反《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，由（C）或者上级工会责令改正，或者予以处分；情节严重的，依照（C）予以罢免；造成损失的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

A、同级工会，修改后的《工会法》

B、同级工会委员会，修改后的《工会法》

C、同级工会，《中国工会章程》

D、同级工会委员会，《中国工会章程》

94、中华全国总工会会同有关国家机关制定（C）实施本法的具体办法。

A、企业工会

B、事业单位工会

C、机关工会

D、军事机关工会

95、工会经费的来源之一是：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月（A）的百分之二向工会拨缴的经费。A、全部职工工资总额

B、企业工资总额

C、全部工资总额

D、职工工资总额

96、企业、事业单位、机关有会员（B）的，应当建立基层工会委员会；不足（B）的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。

A、二十五人以下，十人

B、二十五人以上，二十五人

C、二十人以上，十五人

D、十五人以上，十五人

97、国有企业（B）是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使（B）权力的机构。

A、工会民主管理

B、职工代表大会民主管理

C、工会平等协商

D、职工代表大会平等协商

98、基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，（C）报上一级工会（C）。

A、可以，批准

B、应当，备案

C、必须，批准

D、必须，备案

99、第一部《中华人民共和国工会法》是（B）年（B）月（B）日由毛泽东主席以中央人民政府命令的形式公布施行的，共五章（B）条。

A、1950,6,28,43

B、1950,6,29,26

C、1950,6,29,43

D、1950,6,28,26

100、现行《中华人民共和国工会法》是自（A）年（A）月（A）日第（A）届全国人民代表大会通过后开始实施的。A、199243,七

B、20011027,九

C、199243,九

D、20011027,七

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《中国工会章程》知识竞赛试题及答案

一、填空题

1、《中国工会章程》（修正案）于2008年 10 月 21 日在中国工会第十五 次全国代表大会通过，于2008年10 月21日起生效。

2、中国工会是 中国共产党 领导的 职工 自愿结合的 工人阶级 群众组织,是 党 联系 群众 的 桥梁 和 纽带，是国家政权的 重要社会支柱，是 会员 和 职工 利益的代表。

3、工人阶级是我国的 领导 阶级，是 先进生产力 和 生产关系 的代表。

4、中国工会的基本职责是 维护职工合法权益。

5、中国工会动员和 组织 职工积极参加建设和改革，努力促进经济、政治、文化和社会建设。

6、中国工会实行 产业 和 地方 相结合的组织领导原则，坚持民主集中 制。

7、凡在中国境内的企业、事业单位、机关和 其他社会组织 中，以工资收入为主要生活来源或者 与用人单位建立劳动关系 的 体力 劳动者和 脑力 劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认 工会章程，都可以加入工会为会员。

8、会员享有以下权利：

（一）选举权、被选举权和 表决权 权。

（二）对 工会工作 进行督促，提出意见和 建议，要求 撤换 或者 罢免 不称职的工会工作人员。

（三）对国家和社会生活问题及 本单位工作 提出批评与建设，要求 工会组织 向有关方面如实反映。

（四）在 合法权益 受到侵犯时，要求 工会 给予保护。

（五）享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务 等优惠待遇；享受工会给予的各种 奖励。

（六）在工会会议和 工会报刊 上，参加关于 工会工作 和 职工 关心问题的讨论。

9、会员组织关系随 劳动（工作）关系变动，凭 会员证 接转。

10、工会各级委员会，实行 集体领导 和 分工负责 相结合的制度。凡属重大问题由 委员会 民主讨论，作出决定。

11、中国工实行 产业 和 地方 相结合的原则。

12、上级工会可以派员 帮助 和 指导 用人单位的 职工 组建工会。

13、成立或者撤消工会组织，必须经 会员大会 或 会员代表大会 通过，并报 上一级工会 批准。

14、中国工会全国代表大会，每 五 年举行一次，由中华全国总工会执行委员会 召集。

15、中国工会全国代表大会的职权之一是选举中华全国总工会 执行委员会 和 经费审查委员会。

16、中华全国总工会执行委员会全体会议闭会期间，由 主席团 行使执行委员会的职权。

17、产业工会全国委员会的建立，经 中华全国总工会 批准，可以按照 联合制、代表制 原则组成，也可以由产业工会 全国代表大会 选举产生。

18、县 和 城市 的区可在乡镇和街道建立乡镇工会和街道工会组织。

19、企业、事业单位、机关和 其他社会组织 等基层单位，应依法建立工会组织。社区 和 行政村 可以建立工会组织。

20、有会员 二十五 人以上的，应当成立工会。

21、职工 二百 人以上企业、事业单位工会设专职工会 主席。

22、基层工会具备法人条件，依法取得 社团法人 资格，工会主席 为法定代表人。

23、工会基层组织的 会员大会 或者 会员代表大会，每年至少召开一次。

24、工会会员在 一百 人以下的基层工会应当召开 会员 大会。

25、工会基层委员会的基本任务之一是：代表 和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会、厂务公开 和其他形式，参加本单位 民主管理 和民主监督。

26、工会干部要努力做到：坚持原则，不谋私利，热心为职工 说话办事，依法维护职工的

合法权益。

27、各级工会组织建立和健全 干部培训 制度。办好工会干部院校和各种 培训班。

28、县 和 县 以上工会设立工会干部 权益保障金，保障工会干部依法履行职责。

29、工会经费的来源之一是会员缴纳的 会费。

30、工会资产是 社会团体 资产，中华全国总工会对 各级工会 的资产拥有 终极所有权。

31、中国工会会徽，可在工会办公地点、活动场所、会议会场悬挂，也可作为 纪念品、办公用品上的 工会 标志，也可以作为 徽章 佩戴。

二、选择题（单项或多项，将你认为对的答案的序号填入空格内。

1、中国工会以宪法为根本活动准则，按照 ① 和 ③，独立自主地开展工作，依法行使权利和履行义务。①《中华人民共和国工会法》 ②《中华人民共和国劳动法》 ③《中国工会章程》 ④《中华人民共和国民法通则》

2、工人阶级是我国的领导阶级，是 ① 的代表。①先进生产力和生产关系 ②国家政权 ③人民民主专政 ④上层建筑和意识形态

3、我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是指 ④。

①有理想、有知识、有能力、有纪律 ②有道德、有知识、有文化、有纪律 ③有理想、有知识、有能力、有文化 ④有理想、有道德、有文化、有纪律

4、企事业工会工作的原则是: ②。

①“合作互利，促进发展” ②“促进企事业发展，维护职工权益” ③“共同发展、争取共赢”

5、企业、事业单位工会委员会是职工代表大会 ③ 机构。①权力 ②办事 ③工作 ④咨询

6、工会会员大会或者会员代表大会的职权之一是: ③ 工会工作的重大问题.①讨论建议 ②贯彻执行 ③讨论决定 ④研究提出

三、判断题

1、工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。（√)

2、中国工会的基本职责是维护全国人民的总体利益。(×)

3、工会履行建设职能,就是要求工会直接去组织生产经营,开展技术革新和劳动竞赛,促进企业生产的发展。(×)

4、凡是志愿加入工会的人都可以成为工会会员。(×)

5、会员没有正当理由三个月不交纳会费,不参加工会组织生活,经教育拒不改正,应视为自动退会。(×)

6、中国工会组织的唯一职能就是维护职工合法权益,即维护职能。（×)

7、工会兴办的企业、事业，是为维护职工合法权益服务的。(×)

8、增强基层工会的活力，就是要加强对基层工会工作的物质支持，使基层工会能够更有效地开展工作。(×)

9、会员失业期间也应该按月交纳会费。(×)

10、上级工会可以派员帮助和指导用人单位的职工组建工会。(√)

11、基层工会主席、副主席任期内，因工作需要，行政可以随时调动。(×)

12、工会基层组织的会员大会或者会员代表大会,一般每年召开一次。(√)

13、不经批准，不得改变工会所属企业、事业单位的隶属关系。（√）

第四篇：如何理解新民主主义革命三大法宝及其相互关系

如何理解新民主主义革命三大法宝及其相互关系

摘要：毛泽东在《〈共产党人〉发刊词》一文中，总结了中国革命两次胜利和两次失败的经验教训，揭示了中国革命发展的客观规律，指出：“统一战线，武装斗争，党的建设，是中国共产党在中国革命中战胜敌人的三个法宝。”正确地理解了这三个问题及其相互关系，就等于正确地领导了全部中国革命。

关键词：“三大法宝” 统一战线 武装斗争 党的建设相互关系

三大法宝，是中国共产党在领导新民主主义革命过程中积累的经验总结。1939年10月，毛泽东在为中共中央主办的党内刊物《共产党人》写创刊词中首次提出。毛泽东指出：“十八年的经验，已使我们懂得统一战线，武装斗争，党的建设，是中国共产党在中国革命中战胜敌人的三个法宝，三个主要的法宝。”还指出，这三个方面也是中国共产党在中国革命中的三个基本问题。正确地理解了这三个问题及其相互关系，就等于正确地领导了全部中国革命。

统一战线是中国共产党领导人民夺取民主革命胜利的三大法宝之一，可以从两个方面理解。一是毛泽东关于无产阶级政党为实现革命和建设任务同其他一切可以团结的阶级，阶层，政党和派别结成的联盟，包括国内的统一战线和国际的统一战线。1949年6月30日，毛泽东在《论人民民主专政》中指出，中国人民已经取得的主要的和基本的经验，就是在国内建立工人阶级领导的，以工农联盟为基础的，团结各革命阶级的统一战线；在国外联合一切平等待我的民族和各国人民，结成国际的统一战线。二是毛泽东关于无产阶级政党为实现革命和建设任务建立各阶级联盟的理论和政策。主要内容是：在半殖民地半封建的中国，无产阶级同资产阶级和其他阶级建立统一战线，是中国革命的一个基本特点；中国革命的敌人异常强大，任务十分艰巨。

武装斗争是中国革命斗争的主要形式。中国共产党领导人民夺取民主革命胜利的三大法宝之一。第二次国内革命战争时期，毛泽东在《中国的红色政权为什么能够存在》等文章中，就提出了建立人民武装，开展武装斗争的思想。后来，他在《战争和战略问题》，《〈共产党人〉发刊词》等文章中，进一步阐述了武装斗争的理论。武装斗争是我们党的政治路线的重要组成部分。我们党的历史，可以说就是武装斗争的理论历史。在中国离开了武装斗争,就没有无产阶级的地位，就没有革命的胜利。在整个新民主主义革命时期,我们党正是坚持了武装斗争，才使革命取得了彻底的胜利。实践证明，毛泽东的这一理论是符合中国国情的。

党的建设是特指中国共产党的自身建设。中国共产党领导人民夺取民主革命胜利的三大法宝之一。毛泽东在《纠正党内的错误思想》一文中，初步提出了党的建设的理论。在《〈共产党人〉发刊词》等文章中，总结了中国共产党的建设经验，形成了系统的党的建设的理论。他指出，中国共产党的建设必须紧紧围绕着党的政治路线来进行。中国共产党加强自身的思想建设，政治建设，组织建设，作风建设。毛泽东的这些思想，不仅对新民主主义革命时期党的建设，而且对社会主

义革命和建设时期党的建设都具有重要的指导作用。

三个法宝相互联系、辩证统一。统一战线和武装斗争是中国革命的两个基本特点，是战胜敌人的两个基本武器。统一战线是实行武装斗争的统一战线，武装斗争是统一战线的中心支柱；党的组织则是掌握统一战线和武装斗争这两个武器以实行对敌冲锋陷阵的英勇战士。在当今社会中新民主主义革命胜利的宝贵经验，完全可以借鉴于当今社会中，建立好统一战线，与国外建立好的外交，为中国发展创造一个良好的和平的环境。当中国足够强大，有强大的军队，用其实力镇压住敌人，不战而屈人之兵。强大的军队也需要优秀的指挥者、带领者。而党的建设是非常重要的。新民主主义革命胜利的三大法宝是不可分割的，相互依赖的，都是非常值得学习的宝贵经验。

参考文献:《邓小平选集》 第1卷 1994年版

《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》 高等教育出版

《毛泽东选集》 第2卷 人民出版社1991版

第五篇：“四个全面”的内涵和相互关系的理解（推荐）

“四个全面”的内涵和相互关系的理解

“四个全面”是总书记站在时代和全局的高度，在发展中国道路、优化中国模式，总结中国过往经验，坚定中国自信，带领人民推动全面改革和社会主义现代化建设的进程中提出的适合当前中国国情的战略。“四个全面”的推进和实施，对于坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族的伟大复兴的中国梦，具有重大的现实意义和深远的历史意义。

“四个全面”的内涵，主要包括：全面深化改革、全面建成小康社会、全面推进依法治国、全面从严治党。每一个方面，都是我国国策的一个重要组成部分，都是不可或缺的，都需要一丝不苟脚踏实地的认真实施。我简单的谈一下，我对于这四个方面的理解。

全面深化改革：深化改革，就是以经济体制改革为重点，处理好市场和政府的关系，全面推进政府体制改革、文化体制改革、社会体制改革、生态文明体制改革、国防和军队改革、党的建设制度改革，完善和发展中国特设社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力和现代化。

全面建成小康社会：我国已经处于社会主义初级阶段，已初步建成了小康社会，正向全面小康社会迈进。确保到2020年实现经济持续健康发展，人民民主不断扩大，文化软实力显著增强，人民生活水平全面提高，资源节约型、环境友好型社会建设取得重大进展，为实现现代化和民族复兴奠定基础。

全面推进依法治国：坚持走中国特设社会主义法制道路、建设中国特设社会主义法制体系、建设社会主义法制国家，实现科学立法、严格执法、公正司法、全民手法。

全面从严治党：要落实从严治党责任，坚持思想建党和制度治党紧密结合，严肃党内政治生活，从严管理干部，持续深入改进作风，严明党的纪律，发挥人民监督作用，深入把握从严治党规律，实现党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，保持和发展党的先进性和纯洁性。“四个全面”不是简单的合并在一起的并列关系，他们不是各自独立的，他们相互关联，相互联系，相互支持，具有一个“总分总”的逻辑结构。

全面建成小康社会是奋斗的目标，是我们现实社会主义现代化和中华民族伟大复兴的的阶段性目标，是实现伟大复兴的前提，具有牵引的作用。

全面深化改革与全面推进依法治国同为支撑，是实现社会主义现代化的根本路径、关键和最强大的东西，是实现最终社会主义现代化目标的基本方式和可靠保障。

中国共产党是中华人民共和国的领导核心，是实现中华民族伟大复兴的重要保障。因此，只有从严治党具有全局性、根本性，只有通过全面从严治党才能使我们党坚强起来，才能在全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国的进程中发挥领导核心作用，因而全面从严治党是实现前三个全面的必要条件。

“四个全面”，是总结历史经验，站在当前社会主义初级阶段的国情下，制定的适合我们发展的重要战略方针，坚持的脚踏实地的落实“四个全面”，我相信，在不久的将来，我们一定会实现社会主义现代化国家的建设，实现中华民族的伟大复兴，站在全球数不尽的民族之林的最顶端。