南吴村山区创业富民调研报告

第一篇：南吴村山区创业富民调研报告

山区创业富民调研报告

一、目前制约山区经济发展的一些原因

1、市政府对山区创业富民的支持力度不够且很多惠农政策没有得到有效的落实。

2、农民增收渠道单一。山区农民增收主要依靠传统的种植业和养殖业，近年来尽管取得了一定发展，但由于受地理条件、技术资金、农民素质等因素影响，种植业和养殖业停留在低级水平，产业化、规模化、组织化程度很低，小打小闹现象比较普遍。

3、思想观念陈旧，同时，山区人才缺乏，虽然我们连续多年开展农民培训，但农民整体素质差，劳动技能低，外出务工大多是以体力劳动为主，从事技术工种的人很少，创业型人才更是凤毛麟角。

4、少数基层组织建设薄弱。工作中缺乏拼劲、韧劲和闯劲，缺乏带领群众脱贫致富的强烈愿望和责任感，难以引领群众开展创业富民的各项工作。

二、对山区创业富民的建议及下步打算

针对以上问题和难点，我认为促进山区农民增收、重点要抓好以下三方面的工作：

1、把努力增加农民收入作为突破口，狠抓农业产业化

发展，找准山区新农村建设的“着力点”。必须始终把发展生产放在首位，立足山区乡村的实际，以农民增收为着力点，狠抓农业结构调整，大力推进产业化经营，切实繁荣农村经济。

2、改变山区乡村以单一家庭经营为基础的传统模式，要大力发展各种农民合作经济组织，积极发展农民专业合作经济组织，逐步解决因农户分散、经营规模小、产品质量参差不齐等诸多影响农业规模经营的问题，提高农民的组织化程度。

3、营造一个良好的创业氛围，把有创业计划、想法的大学生村官集中到一起进行培训指导，结合村官的想法，本村的实际，在专人的帮助下制定创业计划，待一切就绪后，要下狠心帮助投资，万事开头难，创业前期的投入是至关重要的，目前一些村官们的想法都只是纸上谈兵，缺乏专业指导，空有创业激情。我认为，创业计划+创业激情+启动资金+坚持=创业成功。

在山区创业尽管不如平原的机会多，但山区也有其独特的天然优势，只要利用得当，成果也会喜人！

南吴村

郭振兴

第二篇：南卧村调研报告

樊家庄村调研报告

一、樊家庄村基本情况

樊家庄村位于刘村镇东南方向，现有耕地500余亩，三桥村一向以种植小麦和玉米为主，无厂矿企业，现有人口800余人，村内有党员21名。

（一）村级组织建设情况

1、村两委班子情况。樊家庄村本届班子成员6人，党支部成员3人，书记1人，副书记1人，委员1人。村委3人，主任1人、副主任1人，委员1人。计生专干1人。目前村两委建立了学习、工作、村务、财务公开等制度，大的问题能做到集体研究。班子比较协调，工作能够正常开展，尽管村里事务多、矛盾多、累积问题多，然而因干部作风务实、正派，多数群众对干部还是比较信任的。

2、党员、村民代表队伍和后备骨干建设情况。三桥村共有党员16人，村级后备干部队伍建设尚可，村主任、书记的后备人员比较丰富，普通村干部也有一定数量后备人才。党员队伍总体上年龄偏大，文化程度总体不高，在带领群众致富奔小康上，党员队伍的先锋模范作用发挥欠佳。

（二）村庄基础设施现状

三桥村以一条南北走向的村主干道为框架，该村村民户居住在主干道路两侧，没有班车和长途车经过境内，出行较为不便，村民出行以摩托车和自行车为主。耕地以种地为主，主要种植作物是玉米和小麦。

（三）经济发展状况

三桥村是一个农业村，村民从事农业的占大多数。主要以种植传统的小麦、玉米为主，小部分种植棉花。村里没有企业，村内有2家私人小型蛋糕制作点，效益一般。小商店5余家，收入一般，平均年收入在一万元左右，另外养鸡户也有1户，但是是小规模养殖，受市场影响大，经济效益不明显。当地农民以外出打工为主要经济来源的占绝大多数，影响农民收入的因素有：一是农业种植成本高；二是缺乏技术和市场信息；三是剩余劳动力没有经过相应技能培训，层次低，收入不高，劳动报酬无保障。

（四）社会事务建设情况

三桥村村民纯朴，民主意识强，法制观念好，政治意识浓，群众选举党代表、人大代表、村干部的积极性高。全村社会治安状况良好，轻微的治安案件虽有发生，但并未发现黑恶势力活动。村民对村里的治安状况基本满意。成年村民再教育机会较少，村里计划生育在全镇居上游，但计生工作仍存一定难度。适龄儿童入学率已达100%。由于外出务工人员较多，留守儿童70余人。全村现有小诊所1家，目前农村医保参保率达100%。

二、当前存在的主要问题

（一）村组干部党员队伍整体素质欠高

在两委干部中，高中以上文化程度的就4个，初中文化程度也不多，平均年龄在35岁以上，而且都是在家从事农业生产为主。加上村组长待遇较低，这样一来就势必导致村组干部服务能力、精力不够。三桥村现有16名党员，其中50岁以下党员只有5人，女党员1人，党员平均年龄偏大，文化程度低，没有形成应有的梯次结构，党员的先锋模范带头作用发挥不够明显。个别党员干部大局观念、奉献意识不强，工作上有畏难情绪，遇事不够积极主动，能拖则拖。

（二）地理位置偏僻，基础设施落后，经济发展缓慢

三桥村地处刘村镇以北，道路交通不便，信息闭塞，农村基础设施建设较为滞后，部分河道淤结排水困难，农田排灌设施老化，影响农业种植。虽然近几年在村镇干部积极争取上级财政支持，在水利兴修上投入了数万元，但是，水利问题还没有得到根本的解决，有待进一步的投入。目前村里因自然环境因素制约和村里原先各方面基础薄弱，村民谋生手段陈旧，目前村里带领村民致富办法不多，经济发展缓慢。

（三）精神文明建设欠缺，村民生活品味和质量不高

村里的文化娱乐设施单一，文化娱乐生活单调，群众除了看电视、打牌以外，几乎无其它文化生活，且赌博现象还没有彻底清除。

三、建议及对策

（一）夯实基础，提高村组干部综合素质

加强基础组织建设。村级基层组织建设是做好农村工作的基础，党的方针政策要靠他们去宣传，党的富民措施要靠他们去组织落实，党和群众的关系主要靠他们去体现。针对三桥村现状，一是要改善村组干部的年龄结构、文化层次结构，按照“民主、公开、择优”的原则和德才兼备的用人标准，把有知识、有文化、热心村里事业、关心群众生活、能为群众办实事、解难题，带领群众致富奔小康的人选拔到村组岗位上来。同时对他们采用各种方式进行学习教育培养，提高他们的文化层次和处理解决问题的能力，带领村民致富奔小康。二是培养提高广大党员素质能力的同时，还要注意发展年青同志入党，防止出现年龄上断层的现象。三是要发挥党员的先锋模范作用和村组干部的带头作用，村涌现出来的先进事迹、先进典型要给予肯定鼓励，以提升正气，推动和形成为村民办实事的氛围。

（二）强化宣传，营造全村致富奔小康氛围

思想观念的改变程度与经济发展的速度息息相关。通过调查，我们感到思想观念落后，仍是制约三桥村经济发展的一大因素。因而我们要利用宣传机会，加强对村民的宣传教育，要从思想上、观念上输入新的理念，以真正唤起村民建设新农村的信心。用好用足党在农村的各项政策，鼓励村组干部带头致富，带动村民奔小康，运用身边人、身边事进行宣传发动，增强村民想勤劳致富、会勤劳致富的主动性和自觉性。要鼓励和教育村民学文化、学技术，提高村民的文化素质和文明程度，让村民有更多的谋生手段，拓宽多渠道就业环境。同时要丰富村民的文化生活，对文化娱乐设施争取上级支持一点、村集体出一点、社会集资一点的办法加以建设改善，使更多的村民远离迷信、赌博，主动投入健康有益的文化生活，让村民有好的身体、好的心境，致富奔小康，建设新农村。

（三）看准政策，抓住机会，逐步完善村里各项基础设施建设

看准政策，调整思想，统筹全村，力争村里主动和上级支持有机结合，抓住机遇逐步加强村里各项基础设施建设。一是加大对新村部的建设力度，在建设村部的基础上把体育健身、农家书屋等设施一起投入，加大村部的综合运用力度。二是村里要大力做通村民思想，积极组建村自来水管网建设，鼓励村民利用对农村国家饮水的政策，家家用上自来水，进一步改善生活质量。三是利用标准农田改造机会进行河道疏浚、机耕路修造、水渠加固、农业机械合作投入更新、环卫垃圾箱收集点完善等生态建设力度，加大投入农业技术培训教育工作，提高种养殖业的综合生产能力和可持续发展能力。四是建议调整村土地利用总体规划，解决农民建房，最好是解决中心村建设，这样既有利于统一规划，又有利于水、电、绿化设施配套解决，并利用退耕还林政策加强植树力度，使村民早日进入小康居住环境。

驻村调研报告

刘 靖 华

二○一一年十二月

第三篇：南贺村调研报告

南贺村调研报告

2011年9月上级党委对周陵镇撤镇设办，周陵办管理正式步入了城镇化行列，为了巩固好现有的基础，顺应新形势，树立新风气，顺利完成撤镇设办后过渡阶段。周陵办开展了响应区委号召，组织开展了“党员干部下基层，大调研，大讨论”的走访活动。全办范围内所有党员干部积极动员，七站八所紧密配合，对辖区内的38个村逐一进行排查调研。

为了将大调研、大走访活动落到实处，在群众中树立良好的工作风气，土地城建办组织全办人员，从9月2日到9月28日开始分阶段对本部门包村（司家庄、新庄村、南贺村）进行走访调查。我们通过实际走访、填写调查问卷及实地考察等方式进行调查，多方考察民情，经过为期一月的活动，我们共计走访了183户村民，召开座谈会10于次，最终了解到问题五大类。

南贺村最早被称为周陵办辖区内的“大村、难村”。南贺村位于周陵办事处东南208沿线，距咸阳市15公里，是一个典型的农业大村。该村现有村民2200余人，党员32人，本次走访68户。近年来由于开发带动，征地，开发建设各类问题逐步增多，南贺村村干部尽职尽责，能够扑下身子办实事，村民生活水平已有较大提高，生活能够自给自足，大形势是非常良好的。但是通过走访调查该村也反应了以下几方面问题。

一征地拆迁遗留问题解决不到位。近年来南贺村由于区位优势，受到多方关注，许多企业项目为了抢占位置，许多企业都选择在该村投资建设企业。企业征地租地开工后，征地赔付分配起来却出现问题，村民众说不一，有村民反应租地政策不明、有人说村内分配不均、有人说征地后续问题较大，这些问题是造成信访案件的隐患，更加给村民生活造成较大不变。我们仔细询问了相关干部，该村村情复杂，村干部也不能完全将政策解释到位，问题是可想而知，但是对于征地租地类问题，村上最有发言权，必须尽快拿出一个解决方案。

二村上经济水平较低，招商引资力度不够大。南贺村虽然目前征地租地工作开展顺利，但是能够带动当地发展的项目并不多，甚至在产业上还很滞后。区上惠农政策一再增多，但是该村交通不便，产业结构较单一，村民没有致富项目带动，一旦征地后，村民失地，基本生活来源都会出现困难。所以村民希望能够引进一些大型项目，在解决剩余劳动力的基础上，能够带动当地其他产业发展。

三干群沟通不多，村内急需加大政务公开力度。基层干部素质有所欠缺，村上开发顺应政策要求时，却不能够认真的与村民沟通，耐不下心思进行解释，许多时候村民都是由于没能及时了解到政策和政务进展，当项目动工时，不明真相的群众就会产生抵触心里，甚至阻挠政策进展。村上事务开展如何，必须政务公开，让广大村民进行监督，将村务透明化，尽量经常召开村民大会，张贴村务告示。

四残疾人、低保户、孤寡老人优抚政策不够，村上关注需要加强。南贺村许多年青人都外出务工，村内剩余的劳动力以残疾、老人居多。这写弱势群体在经济上缺乏，生活上更需要照顾，作为村干部在这方

面应该考虑到位。适当的开展一些优抚活动。

通过这次调查，我们与村干部充分进行反思和总结，现在村内形式严峻，村民意见并不统一，而秦汉新城建设在即，各项新政策和新项目也会接踵而至，村上如果继续不管不问，干群之间的矛盾比然会激化。所以我们与村上协商，建议在接下来的工作中从以下几方面进行改善。

一是加强政务公开，促进干群沟通。干部是从群众中来，为群众办事是义不容辞的责任。政策不断发展，干部素质也在不断提升，但是在做工作时，也需要多听取群众心声，即要保证工作进展也要保证安抚村民清绪。

二是充分利用现有资源发展特色产业，带动本村经济。该村虽然土地变少，可以考虑转变思路，从开展特色农业和大棚蔬菜产业着手，充分利用现有年老体弱的劳动力。

三是办事处加强对村情监督，引导村内各项工作顺利开展。虽然走访活动结束，但是今后办事处包村人员还应继续关注村情，经常与村民和干部沟通，积极地对村上进行引导和帮助。相信通过努力，该村的发展逐步会走上一个正常稳定的道路。

走访人：土地城建办边林、齐贤会

2011-9-27

第四篇：创业富民调研报告（小编推荐）

沙市镇创业富民工程实效调研报告

2009年是沙市经济发展历程中的重要里程碑，面对日益扩大的金融危机的不利影响，面对国内生产消费市场的日渐疲软，面对返乡农民工数量的不断增多，沙市镇党委、政府真抓实干、逆势而上，全力抓好创业富民工作，积极应对金融危机，努力实现弯道超车，镇域经济在爬坡过坳的困难时期仍然保持了持续增长，三大产业实现了均衡发展。沙市的创业富民工作主要从以下几个方面实施：

一、明确工作思路，提升开展创业富民工作的高度 创业富民工作是我镇具有战略性、全局性的重要工作，做好创业富民工作事关全局，意义重大，影响深远。我镇推行创业富民工作的基本思路是：以科学发展观为指导，以富民强镇为目标，以工业小区为载体，以新农村建设为抓手，以生态旅游为依托，以三产均衡发展为基础，带动大学生、退伍军人、返乡农民、下岗失业人员等群体实现自主创业致富。

二、加强组织领导，加大推进创业富民工作的力度 我镇一方面成立了以党委书记、人大主席为顾问，镇长为组长，其余党政领导为副组长的创业富民工作领导小组，小组下设政策宣传办、项目建设办、调度督查办三个办公室，分别管理创业富民工作的政策宣传、项目扶持、项目调度与

督察等相关方面的工作。另一方面，制定了创业富民工作实施办法及沙市回乡创业基地建设管理办法，进一步将创业富民工作精细化、制度化、长效化。再一方面是定期召开党政扩大会议，研究分析创业富民工作中存在的问题，协调有关站所、办公室破解创业工作中的难题，不定期地开展调研和督查，卓尔有效地推进创业富民工作。

三、营造创业氛围，努力掀起一场全民创业的热潮 一是以七一庆祝会议为契机，召开了一次庆祝七一暨创业富民典型报告会，邀请了农业科技公司董事长汪湘流等一系列创业典型人物介绍自己的创业经验，交流自己的创业心得，从而带动了一大批有志人士投身自主创业的大潮。二是通过宣传橱窗、广告牌、宣传画册等多种形式，全方位、多角度广泛宣传创业富民的政策和措施，使全镇上下创业的意识更强、创业的氛围更浓、创业的干劲更足。三是通过多种形式大力宣扬“崇尚创业、自强不息”的创业文化，使尊重创业、推崇创业成为一种良好风尚，营造“争当创业先锋、争做富民典范”的浓厚氛围。同时紧紧围绕“科学发展、创业富民”的宣传导向，弘扬创业文化，激发人民群众的创造力。

四、推进基地建设，打造覆盖三个产业的创业平台 我镇在积极相应上级号召的基础上，突出工作重点，联合规划三个产业经济的集群发展，重点打造了以“一个小区、四个基地”为核心的高标准创业平台。其中一个小区是指已纳入浏阳工业园区的沙市工业小区，小区吸引了不少有志回乡创业的人士，如返乡青年许高就在小区创办了高鹏木业，通过几年辛勤努力，高鹏木业现已成为一家在省内具有一定知名度的木业生产企业，年产值达两千万元。小区一期建设已有12家企业入园，其中木业制造、食品加工和纺织服饰等特色产业已初具规模。二期建设投资500万元，现已初具雏形，入园企业已超三家，将为沙市解决近千人的就业问题。

四个基地是指油茶基地、烤烟基地、蔬菜基地、旅游基地。沙市的油茶种植由来已久，曾经得到国家副总理回良玉的亲自赞许，秧田的高标准油茶种植基地是全省的标杆。烤烟则是沙市的黄金产业，在种植面积、烟农收入等多方面皆居全市乃至全省首位，已经建设完成的现代烟草农业示范区将为烟农提供一条优质高效的增收途径。蔬菜也是沙市农业的一大支柱，近年来，镇农业部门开拓思路，创新途径，组织了200多人去往海南岛承包4000余亩土地种植反季蔬菜，主要销往内地经济发达区域。这种模式为本地农业剩余劳动力的解决，也为沙市现代农业跨越式发展提供了一种全新的理念。沙市境内有环境优美的赤马湖，为发展旅游产业提供了得天独厚的优势。现已形成赤马湖生态旅游、体育文化旅游、蒿山历史文化旅游等几条高质量旅游路线。今年又引入资金一个多亿，正在开工建设一个全新概念、高品位的室内

滑雪基地。这是长株潭区域内的首个大型室内滑雪基地，将为环赤马湖旅游商圈的形成提供一个极具特色的优势，也将极大地推进当地旅游周边产业的飞速发展。

五、健全配套措施，大力建设帮扶创业的服务体系 镇直各部门充分发挥自身资源优势，一方面为创业者提供了免费的创业咨询、创业指导、项目推介等服务，并积极组织开展义务政策咨询、管理咨询、法律维权等活动。另一方面，有计划、有针对性地免费培训有创业意愿的人员。2月16日，镇工会组织了以生猪养殖、动物疫病防治为内容的农民工培训班，效果显著。各部门通过积极创造条件、广泛开展创业辅导、满足了各类创业主体接受教育、培训的需求，全面提升了创业者的创业能力和创业水平，提高了创业成功率。同时开通针对自主创业项目的审批绿色通道，进一步降低了创业成本。

六、践行科学发展，建立健全创业富民的长效机制 一是要着力落实创业富民政策，清除落实政策过程中的各项阻力和障碍，使符合条件的人员及时享受到国家和地方政府出台的财政补贴、税费减免等优惠政策。二是要积极培育党员能人带头创业。沙市社区村民许必敬带头种植优质水稻480亩，当年实现经济效益12万元。团农村油茶种植大户汪建春，建立了面积达四百余亩优质油茶生产基地，开办了自己的茶油精炼厂、环保木炭厂，真正实现了油茶链条式

开发加工。中洲村村长李武金，带头组建了高标烟叶生产合作社，承包了千余亩烟田，在推广机械化生产、实现烟叶生产减工降本提质增效方面做出了有益贡献。通过他们的带动作用，取得了以一带一，以一带十的创业帮扶局面的实现。三是要依照政府引导、村级组织、群众自主的原则，加大对建立农村专业合作社的扶持力度，从而大力推动农业的集成化程度，使广大农民能依托现有条件走上致富之路。四是要制定优秀人才引进制度，提升创业项目的技术含量，为创业项目的长远发展提供充足的后劲。

沙市在创业富民工作的开展中取得了一定的成绩，但这还是远远不够的。我镇将进一步把创业富民工作落到实处，以创业带动就业，以创业推动发展；进一步优化创业环境，落实创业政策，拓宽创业渠道，培养创业主体，创新创业方式，激发创业活力，全力提升创业富民的规模和效果，推进我镇创业富民工作再上一个新台阶。

第五篇：大学生村官创业富民调研报告

***镇大学生村官创业富民调研报告

根据##委组织部要求，近日，***组织人员采取走访、座谈等形式，深入乡村、深入大学生村官中间，就大学生村官创业富民情况进行了调研，现将调研情况报告如下。

一、主要做法

1.积极引导，激发创业热情。***组织村官观摩学习***村，***，***村等新农村建设示范村，***，***镇办企业现场，学习加强新农村建设，村务管理，创业富民等方面的先进经验做法，感受经济社会发展成果，让他们了解镇情、村情及各项工作开展情况，并熟悉工作。成立大学生村官联络组，由专门同志组成，实行“二帮一”措施，除讲解农村工作常识外，就大学生村干部创业有关注意事项政策等进行专题报告，组织统一学习全国优秀大学生村官事迹，并撰写感悟，激发大学生村干部的创业热情。

2.搭建平台，强化帮扶引导。在推进大学生村干部创业过程中，我镇积极搭建活动载体，为大学生村干部干事创业提供平台，帮扶引导大学生村官实现创业梦想。开展专题调研活动，让大学生村官结合任职村区域特点和产业特色，在创业富民方面开展充分的调研，宜工则工、宜农则农，创办、领办一些创业项目，带动群众创业致富。

3.加强技能培训，提高创业素质。充分利用远教平台，组织大学生村官学习相关技能。搞好帮扶活动，建立领导干部结对帮扶大学生干部制度，镇主要领导，任职党支部书记与大学生村干部结成对子，对有创业项目的大学生村干部在信息、资金、技术上提供各种帮扶。通过各种方式来提高大学生干事创业的素质，为大学生村干部创业提供有力的制度保证和宽松的创业环境。

二、取得成绩 1.创业热情

我镇选聘的大学生村官都出身于农村，熟悉农村生活，希望用自己的学识和智慧来改变农村落后的面貌，在学习了新农村建设的相关知识后，都对农村工作充满热情，有为农村做贡献的强烈愿望。**名村官中，有**名村官为中共党员或预备党员，**名为优秀学生干事和优秀班干部，都具有良好的思想素质和组织交流沟通能力，具有创业富民的良好基础，能够通过农村广阔的就业机会和建设新农村的政策机遇以及一系列优惠举措中实现自己的理想和价值。

2.创业项目

***自任职来，从小事实事入手，多方面服务群众。他带领村民修建了村文化大院，治理了村容村貌，和村民一起通过远教平台学习致富信息，为了丰富村民的农闲生活，利用村民零散空闲的时间创业致富，他更是创新思路，组建了一支农民

文艺演出队，利用农闲时间排练演出。目前这只演出队已经多次受邀去邻村、镇县演出，累计收入***。正因为他的优异表现，***当选为***村支部书记，荣获***等荣誉称号。

***被选聘为村官后一直在***担任村主任助理。到村后除了熟悉工作环境，协助村里做好基本工作外，积极考察村中情况，希望能找到一条出路带领乡亲们一起创业致富。***村多数农户在农闲时会从事一些建筑维修工作。但因为村里没有统一的组织，这些农户大多选择到较远的地方打工，不能和家人时常团聚，***了解情况后决定将这些人组织起来，成立自己村的建筑队，在自己家门口打工。通过挨户动员，组织资金，现已帮助组织起了***建筑安装有限公司，并通过自己所学和研究，制定细化了公司的规章制度，施工质量保证体系，为下一步公司的做大做强奠定了基础。为了联系客户，薛林林更是用自己在信息技术方面的优势，广泛在网上帖发宣传材料，利用同城QQ群，飞信等方式为公司做宣传并取得了较好的效果。

三、存在的困难及对策建议

1.创业技能有待加强。虽然大学生村官普遍具有较高的创业热情，但由于对农村政策的理解不够透彻，对农业生产相关的技能掌握不是十分牢固，他们在创业过程中往往感觉无从下手，大学生创业率还处于非常低得状况。解决这种问题，应该从扶持和考核两方面下手，加强帮扶和管理。加大帮扶力度，让每位村官人人有事做，帮助他们找到奋斗目标，并提供相应

条件促其学习。在考核方面，注意定期检查和树立典型相结合，提高他们创业技能。

2.相应政策有待完善。在大学生村干部创业上还未形成长效机制，相关环节运转不畅，沟通不及时，创业中在资金、信息、技术上有困难时，往往享受不到应有的优惠政策。针对这种情况，应该号召金融、工商、税务、法律等相关部门和企业单位投入到大学生村干部创业活动中来，设立专门的创业基金，实现资金、信息、技术的顺畅流通，为大学生村官创业致富拓宽渠道。

3.基层管理部门对大学生村干部创业工作认识不足。大学生村干部工作尚处于起步阶段，还缺少统一规范的法规、制度支持。一些基层干部对大学生村干部认识有偏差，认为是来镀金的，没有当成自己人看待，对大学生村干部创业工作不过问、不鼓励、不帮助，致使大学生村干部创业时困难重重，挫伤了大学生村干部的创业积极性。针对这种情况，首先大学生村官自身应该加强自身的素质修养，正确认识自己，找准定位，把自身发展和村民发展联系起来。其次，基层管理部门加强对大学生村官的帮扶和关心，在一定程度上给他们信任。让大学生村官创业在基层得到应有的支持。