第一篇:2012年倍加造联校教育工作会议刘主任讲话
优化管理提升质量 凝心聚力争先创优
全面推进我镇教育工作向前发展
——在全镇教育工作会议上的讲话
倍加造联校长刘和(2012年3月12日)
尊敬的各位领导、同志们:
大家上午好!
春风和煦,暖阳普照。今天,我们召开2012年倍加造镇教育工作大会,主要任务是回顾和总结2011年的工作情况,表彰奖励一些先进单位和先进个人,认真传达2012年全县中小学校长工作会议精神,统一思想,振奋精神,将全镇教育事业的改革和发展进一步向前推进。会上县政府李县长、科教局郭局长、镇政府刘镇长还要作重要讲话,我们要认真学习领会,切实抓好贯彻和落实。下面,我讲三方面的内容:
第一部分工作回顾
回顾2011这一年,联校在县、镇党委、政府和县科教局的正确领导下,坚持以“科学发展观”为指导思想,以“办人民满意教育”为宗旨,以“构建和谐教育”为工作核心,带领全镇教职工改革创新、狠抓落实,大力推进倍加造教育均衡化、优质化建设。一年来全联校教育教学工作取得了显著的成绩。
一、安全工作
联校牢固树立 “安全工作大于天”的重要思想,将安全工作作为学校管理工作的首要内容,所辖各学校安全工作常抓不懈,努力创建平安校园。具体措施有:开展多种宣传活动,加强安全教育;建立安全管理机构和健全各项规章制度;坚持月查月报制度,做到防患于未然。在全联校师生的共同努力下,我们的安全工作卓有成效,全镇各学校未出现一起安全事故。
二、教育教学
1、抓好常规教学和教研教改工作。
联校认真贯彻执行科教局关于常规教学的指导意见,继续落实联校《关于进一步加强教学常规管理的实施意见》,对教学常规中的备、讲、批、辅、考、研等各个环节制
定了科学明确的规定,建立了严格的检查、考核、奖惩制度,认真落实两查工作:一是各学校都有自查;二是联校要统查,对每一位教师的常规教学执行情况进行量化、打分、排队、公布,作为评优、晋级等的主要依据之一。
在教研教改方面,联校多次派教师参加省、市、县组织的各类培训与观摩,积极参加各级举办的赛讲、优质课评选活动,并激励教师开展教育教学研究。以此调动全镇教师自主学习、自我进步的积极性,促进教师素质的提高和师资力量的增强。
2、强化教育管理
为了提高教学质量,落实有效教学,我们强化教学管理。我们对教育教学管理机构作了进一步调整和完善,构建了网络化管理。比如中学:教导处成立年级学科组,政教处设立年级主任。学科组负责组织和指导教师的教学工作和学科组的教研工作。年级主任直接管理监督各年级纪律、卫生和安全等工作。网络化管理使各部门分工明确,教学管理更加严格,有利于教学质量的提高。
3、教学成绩
在联校全体师生的共同努力下,联校教学成绩一直在全县名列前茅。去年,中考成绩再获佳绩,七个学科中,语、数、政、物、化五科获得全县第一,英、历获得全县第二。
三、德育工作
德育是学校实施素质教育的重要组成部分。联校以构建和谐校园、创建文明校园为要务,认真学习和落实县局德育工作文件精神。为了确保学校德育工作的顺利实施,联校加强了所辖学校德育管理工作。具体工作有:
1、联校按照县科教局德育工作的安排,及时制定和出台了《倍加造联校关于进一步加强和改进学校德育工作的实施方案》,并对全镇开展德育工作做了周密的安排、布署。
2、各校都进一步充实和加强了德育工作机构。完善了联校-学校-政教处、学生会、团支部-班级,联校-学校-政教处-教研组-教师的德育工作双机制网络。形成了学校德育工作有人管、人人抓的良好局面。
3、以校园、班级文化建设为载体,创造德育浓重文化环境氛围。在校园张贴了励志性、警示性、人文性的温馨标语,班级悬挂了学生自己采编的标语,特色鲜明,教育效果良好。
4、强化德育教育在各学科的渗透功能。我们要求在各学科教学中,德育素养教育目标要明确,教学过程德育教育要具体,在教学常规管理督查中,把这一要求作为硬性指标来评价衡量。
5、坚持每天上午课前唱红色爱国革命歌曲,下午课前颂古典诗词等德育教育活动。
四、办学条件和环境
为使各校园师生能在安全、舒适的环境中工作学习,根据上级安排,结合联校实际,去年,联校将各小学校舍维修改造工程作为重要工作来抓。联校领导、各学校通过与镇、村等多方协商,在县科教局等上级部门的大力支持下,小村学校、窑头学校、新堡村学校、倍加造小学新建工程顺利竣工,其它学校的翻修工程也按计划完成,全体师生已迁入新校舍。倍加造中学教学楼主体工程和公寓楼、餐厅的基础工程已全部完成。同时,我们清理校园及周边垃圾200多立方,粉刷校舍面积18600平米,书写张贴标语500条幅,基本达到了美观、整洁、整齐划一,校容校貌焕然一新。教学设备配置上,我们努力更新桌凳,目前购买了桌凳2800套,使全镇学生的课桌凳更新率达到83%。
五、师德师风建设
联校站在关系我镇教育发展的战略高度,把“加强师德师风建设”作为各项工作的重中之重,通过多种载体强化德育建设,稳步提高教师的职业道德水平,具体做法是:
1、抓考勤,努力提高工作效率。
所辖各学校针对出现的工作纪律涣散的现象,以及由此形成的校内外不良影响,强力推行上班签到制度,并把请假管理和绩效考核相结合,使得教职工的工作状态焕然一新,提高了广大教师的工作积极性。
2、抓信息反馈,及时查找存在问题
面对当前存在的学生学习内容多、任务重、时间紧的现状,联校对教师的教学与管理提出了更高的要求。对此联校下大力气收集学生反馈的信息,对教师的工作作风等进行调查与了解,对反映好的老师及时表扬,对问题突出的及时反馈并提出整改意见。
3、抓思想建设,增强教师职业道德
为了增强全体教师职业道德和社会主义荣辱观,我镇开展了师德师风建设宣传教育活动,认真学习各级各类师德师风建设文件及精神,引导全镇教育工作者严格遵守师德规范,切实提高师德素养。
4、抓领导班子建设,努力开创以德治校新路子
联校要求各学校领导要重视加强自身的政治素质和业务素质修养,能不断钻研教学业务,提高教育教学能力,并深入第一线指导教学和教改,组织听课、评课;要有开拓进取精神;要重视领导的先锋模范作用。
六、“1+6” 教育综合改革
2011年,县委、县政府把我镇确立为“1+6”教育综合改革试点,经过努力工作,现在各项改革已全面铺开,五项改革内容已基本完成,经过半年多的先行先试,取得了良好的预期效果.通过实行校长竞争上岗和校长组阁中层领导制,初步建立起一支有朝气、有胆识、懂管理、善管理的教育管理干部队伍;通过实行教师全员聘用制,优化了全镇各学校的师资配置,用人机制得到创新,调动了广大教职员工的积极性与创造性;通过实行课堂教学模式创新,使课堂教学由教案变学案,创立了一套完整的、科学的课堂“四环六步”学案教学模式,教学成绩得到了很大的提高;通过实行后勤统筹管理,强化了学校监管,饭菜的质量、卫生、服务较以前有了很大的提升,学生、家长一致表示满意和认可。对各学校财务进行自主独立核算改革,使各校校长有了充分的办学自主权。还有一项改革内容就是实行教师工资绩效管理,通过制定科学有效、合理而切实可行的考核方案,在具体考核过程中,我们做到了公平、公正、公开、透明,使教师们心服口服。现在我们对教师工资绩效的考核工作已结束,考核结果已经公示,全镇教师们无异议,使全镇广大教师深切感受到多劳多得、优绩优酬的改革目的,下一步我们要严格按照考核结果进行发放。
以上成绩的取得离不开各级党委政府和县科教局的正确领导,离不开社会各界人士对教育工作的支持和帮助,离不开联校全体教职员工一年来的辛勤工作和无私奉献,在这里我代表联校对大家表示衷心的感谢和崇高的敬意!
第二部分工作反思
尽管我们的工作取得了一些成绩,但我们的工作中也存在一些不足,唯有认真反思、仔细研究、科学决策,才能全面推进今后的工作。
一、不足与问题
1.全镇教育发展尚不均衡。
“均衡化”发展目标的实现需要一个过程。如幼儿教育方面,个别村还存在盲区;教学质量方面,校与校、学科与学科之间还存在较为严重的不平衡现象。
2.学校管理需进一步规范化、科学化。
教师考评制度不够系统、完善,对学生的评价未形成体系。3.育人工作需加强特色化和实效性。
首先,育人工作中的教育主题不系统,与学校特色联系还不紧密。
其次,学校教育未与社会、家庭教育形成合力,学生校内校外表现迥然不同的问题较为严重。
4.教学改革力度仍需加大。
部分教师对学案教学改革的认识还不够深刻,在教育教学工作中存在机械照搬的现象。在学案教学改革方面监控、检查、开展研究的力度还不够。
第三部分工作展望
指导思想:
2012年,全镇教育工作以科学发展观统领,以 “十二五教育发展规划”和 2012年全县中小学校长会议精神为指导,以“改革、发展、创优”为主线,注重指导管理、强化过程管理、完善责任机制,使各项工作迈大步、上台阶、创一流,实现全镇教育规范、健康、和谐、科学发展。
主题词:教育工作全面推进年
关键词:教学管理抓规范 学校发展抓特色 工作原则:与时俱进 灵活创新
发展目标:创新教育观念 创设教学方式 创建特色学校 围绕一个中心: 全面提高教育教学质量 树立两种意识:
1.校校有进步,全镇大变样的责任意识;
2.特色决定学校品牌、文化决定学校品味、师质决定学校品质的发展意识。突出三大重点:
1.切实抓好各学校的德育建设和文化建设,营造良好的育人环境; 2.以课堂教学改革为核心,抓实“四育”工作,实现素质教育的全面深化; 3.整体提升全镇教育教学水平,为全县教育翻身工程作出应有的贡献。实施四大工程:
1.倍加造中学教学楼、第三餐厅和公寓楼投入使用工程; 2.倍加造中心幼儿园新建工程; 3.校园德育建设和文化建设工程; 4.教师素质提升工程。完成五项指标:
1.100%的师生基本养成良好的健康的行为习惯; 2.学生品德行为合格率100%;师生违法犯罪率为“0”。
3.学前入园率达99%以上,适龄学生入学率、巩固率、升学率100%;小学生辍学率为“0”;
4.课堂教学合格率100%;学科教学合格率100%;
5.学校重大安全责任事故率为“0”,安全隐患整改率100%,安全教育开课率100%。抓实六项工作:
一、继续加强安全教育,强化师生安全意识,营造浓厚的安全教育氛围,保证安全事故为零。
牢固树立“安全第一”的思想,坚持把安全工作摆在学校工作的首位。严格实行校长负责制,更加规范地落实安全日志管理制度。认真组织好“开学安全第一课”,进一步加强学生安全教育、法制教育、防范教育,提高学生的安全意识和自我保护能力。认真组织好每学期至少一次的防震演练,有效提升学校处理突发事件的应急能力。进一步完善学校安全制度和各项防控措施及应急预案,加强安全工作档案建设。强化学校安全工作自查制度,严格实行安全工作月报告制度、重大安全事故第一时间报告制,从严从细做好学校日常安全管理工作。继续开展平安文明校创建,积极协调相关部门,不断加强校园周边环境和社会治安综合治理行动。做好今春流感等常见传染病的预防教育,建立完善疫情突发上报和处理机制。签订综合治理责任书,严格实行安全工作责任追究制和安全工作考核制。
二、抓教学促管理,提升办学效益。以教科研一体化的大思维、大战略来提升联校的教学质量。教学成绩再创新高,确保全县前茅。
1、深化课堂教学改革,提高课堂教学质量。学校校长必须牢固树立“课堂教学质量是决定学校教学质量关键因素”的理念,扑下身来,蹲在课堂,把所有的精力全部投入于学校课堂教学改革。学校校长必须正确认识和清楚掌握本校课堂教学改革优势与不足、经验与问题,把问题整改作为第一要务,把经验内化作为根本要务,把“课堂教学质量作为检验学校工作是否执行到位的根本标准”,全心全意抓课堂,一心一意谋质量。本年度联校课堂教学改革的总体思路的依然是规范行为,提炼经验。重点做好以下工作:
一是继续提高课堂教学管理水平和质量。在抓好常规管理的前提下,要狠抓课前备课,规范教师备课行为;狠抓课堂教学管理,规范教师教学行为;狠抓课后质量检测,规范课后评价行为。
二是继续把学生自主学习、合作探究学习习惯的培养工作作为课堂教学改革深入推进的抓手,并将两大环节纳入学科课堂教学评价体系,提高课堂教学研究的针对性和实用性。
三是继续加大以学案教学为核心的课堂教学模式研究,通过模式的研究和运用引领教师课堂转型,促进课堂质量提高。
四是发挥好优质学科教师、优质课堂教学模式的的示范作用,树立典型,引领发展。本年度各学校要组织优质课、示范课的竞赛和评选活动。
2、牢固树立“科研兴校”的思想。组织协调各年级学科教研活动工作,有效提高教研的针对性。加大教科研力度,做到校校有课题,人人都参与,并积极做好科研成果的推广工作。完善教研活动管理和指导,确保校本教研工作规范有序、高质量开展。
3、全面提升学前教育发展水平。
⑴ 完成倍加造中心幼儿园新建工程.做好其它学校幼儿班升级工程。加快我镇幼儿教育均衡发展.鼓励有条件的幼儿园创建县区农村特色幼儿园。
⑵为幼儿教师搭建学习交流平台。加强幼儿教师培训,提高幼儿教师队伍素质。
4、强化教师培训学习和业务考核。一是坚持以校为本,组织开展新知识、新技能、新手段的培训。二是组织开展教师基本功考核。三是积极创造条件,为广大一线教师提供外出培训与学习的机会。四是切实搞好全县教师全员培训工作和暑期集中培训工作。
三、想办法,促进步,确保学校德育工作的高效进行,打造德育品牌,为大同县德育教育工作发挥带动作用。
1.扎实开展学生养成教育工作。
⑴ 本年度重点做好养成教育“十大习惯”培养启动、推进工作。(十大习惯:即文明礼仪习惯、诚实守信习惯、自主学习习惯、阅读习惯、写作习惯、健体习惯、卫生习惯、热爱劳动习惯、勤俭节约习惯和遵守规则习惯)。
⑵ 本年度做好“学生一日生活十项常规”的培养工作。(学生一日生活十项常规即:小学生佩带红领巾、见了老师问好、校内文明用语、校内纪律自律、卫生习惯养成、课堂学习习惯养成、作业按时完成、同学互帮互助、好人好事、帮助家长。)
2.加强和改进班级管理。开展班级问题研讨,提升班主任及学生的自主管理能力,构建师生全员参与、协同管理的班级管理机制。
3.完善三维育人网络,积极开展贴近学生和学生乐于参与的主题活动,让学生了解社会,逐步明确自己的社会责任。发挥家庭教育的作用,推动家校共育。进一步强化校外教育,提高校外教育水平。形成学校、家庭、社会三维育人网络。
四、抓特色,见行动,紧紧围绕“十二·五”规划,将校园文化建设作为学校品牌建设的核心内容,制定完善目标任务、责任机制。
1、创造性地开展文明宿舍、文明班级、放心食堂、卫生厕所、绿色校园和平安校园“六大创建活动”,培植打造学校文化建设亮点。本年度全镇创建重点是整洁校园、卫生厕所和平安校园。联校将对创建工作的进展情况进行定期通报。
2、创新校园文化载体。大力做好校园广播、校园文化专栏、校园文化社团等工作,提升学校文化品位。
3、将校风、教风、学风、班风、文风、考风建设有机融入到学校整体文化打造之中,全力提升学校教育教学水平。
4、坚持一切工作立足学生特点、围绕学生需求、尊重学生意愿的学校制度文化和环境文化,为学生成长创设优雅和谐氛围。
五、积极营造爱岗敬业、求真务实的教育教学环境,促进中小学教师职业道德建设
工作制度化、常规化。主要任务有:
1、丰富活动载体。各中小学校要结合实际来开展师德师风建设,进一步丰富活动载体。各中小学校要积极组织开展形势政策教育,认真学习教育规划纲要和县教育工作会议精神,认真学习《中小学教师道德规范》,开展好师德师风集中教育和培训活动,增强广大教师教书育人的责任感和使命感。
2、开展师风评议。各中小学校要按照全县教育工作会议精神和《中
小学教师职业道德规范》对中小学教师行为开展师德师风评议工作,并对当前师德师风建设中的突出问题,认真分析产生问题的根源,研究解决问题的办法,认真进行整改。
3、完善制度建设。各中小学校要建立健全师德师风考评制度,要把师德表现作为中小学教师绩效考核和评优奖励、职务评聘、绩效工资分配等的重要依据。对师德表现不佳的的教师要及时劝诫,经劝诫仍不改正的,要严肃处理。
六、继续改革深化,积累经验,配套完善,让改革成果遍地开花。
“1+6”教育综合改革工作虽然已经全面铺开,取得了预期效果,但在实施过程中仍然会存在一些问题,为此须做到:一要不断修订完善各项改革方案等并严格落实,切实营造一种公开、公平、公正的竞争氛围;二要和已实施改革的兄弟校交流经验,取长补短,强化改革的活力,推动各项工作的进一步发展;三要将改革的经验不断传播,让即将改革的学校尝到改革的成果,为我县的教育翻身工程发一份热,尽一份力。
同志们,春天迎来春气象,龙年抖擞龙精神。今后,我们要在上级的正确领导下,凝心聚力、锐意进取、探索创新,力争把倍加造镇联校打造成全县教育改革的排头兵,各项工作优质高效的示范联校,全县教育发展的样本联校。为实现大同县“三年有明显变化,五年有大的提升”教育发展目标作出应有的贡献。
谢谢大家!
第二篇:倍加造联校2012年工作总结
倍加造联校2012年工作总结
回顾2012这一年。倍加造联校全面贯彻落实全县中小学校长会议精神和大同县教育系统“树形象、改作风、创一流”工作的安排布署,为开创我镇教育改革和发展新局面作出了应有贡献。具体工作如下:
一、安全工作上,牢固树立 “安全工作大于天”的重要思想,努力创建平安校园。具体措施有:开展多种宣传活动,加强安全教育;建立安全管理机构和健全各项规章制度;坚持月查月报制度,做到防患于未然。在全联校师生的共同努力下,我们的安全工作卓有成效,全镇各学校未出现一起安全事故。
二、教育教学上,紧抓教育教学这一生命线,全面加强各项工作措施,打造优质教育。具体措施有;
1、抓好常规教学和教研教改工作;
2、强化教育管理;
3、认真落实“1+1”教育帮扶活动;
4、重视教育教学管理水平的提升;
5、重视品牌建设。
三、德育工作上,以构建和谐校园、创建文明校园为要务,确保学校德育工作的顺利实施。具体措施有:
1、联校出台了《倍加造联校关于进一步加强和改进学校德育工作的实施方案》;
2、各校都进一步充实和加强了德育 工作机构;
3、以校园、班级文化建设为载体,创造德育浓重文化环境氛围;
4、强化德育教育在各学科的渗透功能;
5、开展全联校学生每天1小时阳光玩耍行动。
四、办学条件和环境上,牢记环境约束人、更能陶冶人这一理念,营造安全、舒适的工作和学习环境。
五、师德师风建设上,把“加强师德师风建设”作为各项工作的重中之重,通过多种载体强化德育建设。具体措施有:
1、抓考勤,努力提高工作效率;
2、抓信息反馈,及时查找存在问题;
3、抓思想建设,增强教师职业道德;
4、抓领导班子建设,努力开创以德治校新路子;
5、抓各项会议精神的落实。
六、“1+6” 教育综合改革上,完善各项改革措施,争当全县各联校的先锋队和排头兵。
七、今后工作上,紧紧围绕“树形象、改作风、创一流”这一精神,制定了下一步的工作重点。制定确立了我联校新的五年发展规划和目标。在业已实现过去五年“一年一个样,三年大变样,五年变新样”奋斗目标的基础上,联校制定新的五年发展规划目标。
以上是我联校一年来所做的一些工作,但是还存在一定的差距和不足,在今后的工作中,我们将更加努力,团结和带领全联校全体校长和老师为全县教育事业的发展做出我们的贡献,当好全县教育的窗口,为全县教育树样本、当典型。
第三篇:2017年教师节教学工作会议讲话(联校)
规范管理抓质量 励精图治求卓越
尊敬的各位领导、老师们:
下午好!
在这金秋送爽、硕果累累的九月,我们迎来了第三十三个教师节,在此,我代表全镇教职工向始终关心支持我镇教育发展的县教育局、镇党委政府各位领导表示衷心的感谢﹗同时也向默默耕耘,辛勤工作的广大教职工致以节日的问候﹗向今天受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺。
近年来,在教育局关心支持下,镇党委、政府的正确领导下,我镇广大教育工作者解放思想,开拓进取,以办好人民满意的教育为宗旨,以让每一个孩子享受优质教育为目标,积极深化教育改革,大胆推进素质教育,辛勤劳动,无私奉献,为我镇教育事业的发展付出了大量的心血和汗水;各级各部门和广大人民群众始终如一地关心、支持教育,积极为教育办好事、办实事,使我镇教育取得了长足发展。下面,我代表联合校把我镇教育工作情况向各位领导做如下汇报:
一、教育投入空前宏大,为改善办学条件带来良好契机 一年来,我县均衡县创建工作进入关键期,在上级主管部门的正确领导下,我镇在创建工作中表现突出。康局长、高书慈副局长、陈广荣主任、郭文雨主任等教育局领导多次到我镇学校深入工地督导均衡县创建工作,使各项工作得以很好的落实。镇党委政府安排专门人员指导学校建设全过程,在招标、投标等工作中,吴建坤主任亲自联系,为学校排忧解难,在征地、清场等环节中,党委政府管区人员直接参与,排除各种不利因素。一周之内新征学校用地57亩,为学校建设打下坚实的基础,使各项工程如期开工。联合校成立了均衡县创建工作领导小组,依据教育局制定的“一校一方案”,认真制定了各学校实施方案,全力加快各学校的建设进度
经过全镇教职工近半年的辛勤付出,使我镇的学校面貌焕然一新,内部设施的配备与管理提高了标准,办学条件得到极大改善。
镇中学建设高标准运动场一处,校园绿化美化一新;先后投入近363万元,定寨小学顺利实现异地新建;明德小学、翔云小学、黎巴嫩女子小学、千户营希望小学、秦闫小学已完成部分改扩建工程:共实施校舍改造项目36个,投资3365.34万元。在教育局的大力支持下,学校教育教学设施不断充实完善。中小学共装备计算机教室6间、多媒体教室7间、班班通设备65套。大力加强图书、仪器、体育器材配备,学校仪器室及其它功能室装备均达到国家标准。
在各级领导的悉心指导下,全镇教职工齐心协力,攻坚克难,各项工作均取得了优秀的成果。7月14日全市的均衡县创建工作观摩会在冠县召开,观摩冠县的四所学校中,有我镇的翔云小学和千户营希望小学,成市长、牟书记等各级领导对这两所学校的创建情况给予高度评价。7月26日,省复验专家组对定远寨镇的均衡创建工作复验时,对两所学校的建设情况给予了充分肯定。截止目前,我镇的均衡县创建工作走在了全县的前列,工作成绩得到各级领导的表扬和认可
二、着重抓好学校安全稳定工作,改善学校周边环境。镇政府成立了以镇长为组长,由公安、工商、卫生、交警、教育等部门组成的学校安全及周边环境治理小组,开展了多次专项检查和治理活动,校园安全管理得到进一步规范。通过“安全生产月”、“防灾减灾日”、防溺水、抗震等专项教育活动,落实“一岗双责”制和教育干部教师分包制,全镇没有出现一次安全事故。我们重视了对老教师的关心和爱护,做好退养教师和临时代课教师的思想工作,全镇没有出现一起集体上访和越级上访事件。
三、办学水平逐步提升,教学质量稳步提高
经过全镇广大教职工的共同努力,我镇教育教学工作成绩显著,今年组织96多名教师参加市组织教研活动,15人参加的国家级、省级等各种现场会。有2名语文教师执教市级优质课,6名教师执教县级优质课,获得一等奖。12篇教学论文在国家、省市县报刊发表,90多篇新闻报道刊登在市县报刊上。定寨小学二年级在全县素质抽 测中荣获第四名。我镇六年级毕业考试成绩,全县第八名。我镇在聊城市小学书法比赛中3名同学荣获一等奖,在读书征文活动中有3名同学获得特等奖。有8名同学获得县级读书征文比赛一等奖,同时教师获得指导教师奖证书,2名同学获得二等奖。在全县庆六一文艺汇演中有2个节目获得一等奖,5个二等奖。事实证明,我镇的特色教育已经走在了全县的前列。
四、重视发展学前教育,规范办园,努力提高公办幼儿园的保教质量。
为了让幼儿健康快乐的成长,我们努力改善办园条件,投资80多万元的翔云幼儿园已投入使用、投资120余万元定寨幼儿园、千户营幼儿园马上竣工。已上报80万元的投资计划,将为定寨幼儿园和千户营幼儿园配置基础设施,增添大型幼儿玩具,能够极打地提升各园的办园水平。投入50多万元在义和庄社区马上动工,解决了义和庄和三庙社区幼儿上幼儿园难得问题。联合校多次组织幼儿教师进行培训学习,极大地提高了幼儿教师的业务素质。
在看到成绩的同时,也应当清醒的看到,我们还存在着一些薄弱环节和亟待解决的问题。学校硬件建设逐年改善,教育教学成绩出现滑坡,在新学年,我们必须把提高教学质量作为首要任务,强化管理,检查落实,追究责任。教育教学质量是学校的生命线,不讲质量的校长不是好校长,不讲质量的教师不是好教师,上下齐心,努力提高教学质量和办学品味。
一、建设高素质的新型团队。
1、打造一支优秀的校长队伍。学校的办学理念、管理水平决定着办学水平的高低,而办学理念和管理水平取决于学校领导班子的素质,有一个分工明确、团结奋进的领导集体非常重要。使每项工作有目标、有计划、有措施、有检查、有落实、有总结。对联校人员和小学校长提出要求,要求教师做到的,班子成员首先做到,每天来的早,走的晚,加班加点无报酬。有一个好的班子,就能带出一支好的队伍,有一支好的队伍就能创建一处好的学校。
2、建设一支优秀的教师团队。教书育人,以德为先。德为师之本,师者须德高。要想办出高质量的教育,必须有一支德艺双馨的教 师队伍。教师是塑造孩子灵魂的人,教师的一言一行都在影响着孩子,影响着社会风气,车尔尼雪夫斯基认为:教师把学生造成一种什么人,自己就应该是这种人,凡是要求学生做到的教师必须自己先做到,并且做好。每位教师都要从自身做起,从现在做起,干好自己的“良心活” 李镇西说过:“因为我领了工资,我要对得起这份报酬;因为我享受过学生的笑声与泪水,我要对得起这份真情;因为学生把我当成了朋友,我要对得起我的哥们。俗话说:上山打虎要力量,下海擒蛟需技能,打铁全靠自身硬。作为一位教师必须要树立终身学习的理念,要通过读书、培训、交流、网上研修等形式,不断充实完善自己,提高自己的专业水平和教学能力,做到爱岗敬业、忠于职守、淡泊名利、甘为人梯,真正成为人类灵魂的工程师,成为全社会尊敬的人。在我们教学工作中涌现出了一大批任劳任怨、无私奉献的教师,他们是我们的榜样,是我们的骄傲!像周令昌、郭德红、朱广梅、宋红霞、魏巧凤、周广兴等。
二、创新教学方法,提高教学质量。广大教师要积极投身教育创新实践,搞好问题即课题,教学即研究,成长即成果的校本教研,改革教学内容、方法、手段,形成富有特色的教学模式。像同课异构,尝试教学法,快乐大作文等等(这一部分是教研室的工作)。加强教育教学研究和教学改革,提倡自主性教育、创新性教育,重点培养学生的学习能力、创新意识、道德修养水平和社会适应能力。
三、强化管理,检查落实,追究责任。坚持用制度管人,用制度管事,从德、能、勤、绩全面评价教师。进一步完善《优秀教师奖励办法》、《教师竞聘上岗办法》、《教师职称竞聘规定》等一系列管理制度,充分调动广大教师教书育人的积极性。推进学校动态管理体制。要坚持能者上,庸者下的原则,实行岗位聘任制,不断激发教师的积极性,行成人人争先创优、事事争创一流的良好竞争体制。
四、创建特色学校,树立名牌效应。
学校要以校园文化为突破口,通过丰富多彩的教育活动,营造文化氛围,创建优质的育人环境,不断丰富校园文化内涵,提升办学品味。要办我们的学校建设成为“校长有思想、学校有特色、教师有风格,学生有特长”的品牌学校。在新学年里,我们将严格按照教育局和党委政府的要求,建一流的班子,带一流的队伍,创一流的业绩,树一流的形象,发扬甘于奉献,争先创优的精神,同心同德,扎实工作,做人民满意的教育。
让学生成人,让学生成才是我们神圣的职责; 让家长放心,让社会满意是我们不懈的追求;
让每一个学生都成为中华民族之魂的继承者和传承者是我们的崇高目标。
最后,祝老师们节日快乐!
祝大家工作顺利,身体健康,合家幸福!谢谢大家!
第四篇:第三季度会议讲话刘主任
[2010.9]东区街道办事处2010年第三季度防范重特大安全事故工作会议暨安全生产消防安全工作会议材料
在第三季度防范重特大安全事故工作
会议上的讲话
东区街道办事处副主任刘金桥
(2010年9月28日)
各位领导、同志们:
今天,我们在这里召开东区街2010年第三季度防范重特大安全事故工作会议暨安全生产消防安全工作会议,根据会议安排,由我传达上级领导指示及有关会议精神,通报全街1-9月份安全生产形势,并就下一阶段安全生产工作提出要求。下面,我讲三点意见:
一、市、区安全生产形势及领导指示
今年1-7月份,全市共发生各类安全事故3029起、死亡685人、受伤2705人、直接经济损失3084万元,其中工矿商贸(含建筑)企业生产安全事故死亡40人(占全年控制指标42.1%,全年指标95人)、火灾事故死亡9人(占全年控制指标60%,全年指标15人)、道路交通事故死亡633人(占全年控制指标56.57%,全年指标1119人)。全市各类安全事故的四项绝对指标中死亡人数的下降趋势明显变缓,降幅较全市今年的安全生产目标仍有较大的差距,并且直接
经济损失同比上升了22.5%。1至7月份全市发生死亡3人以上的较大安全事故8起,死亡25人,事故起数、死亡人数同比分别上升14.3%、13.6%。
1-8月份,全区共发生各类安全事故130起、死亡30人、受伤118人、直接经济损失3084万元,与去年同期相比,事故起数、死亡人数、受伤人数分别下降9.3%、1.2%、15.8%,直接经济损失上升22.5%。其中,工矿商贸企业一般生产安全事故6起、死亡3人、重伤3人、直接经济损失227.96万元;死亡人数占全年控制指标42.86%(全年控制指标为7人),与去年同期持平;事故起数同比下降25%,重伤人数同比下降40%,经济损失同比上升37.68%。火灾事故31起、死亡1人、直接经济损失288.98万元(去年同期发生火灾8起、无人员伤亡、直接经济损失8852元)。一般程序处理道路交通安全事故93起,其中死亡事故25起、死亡26人,受伤事故68起、受伤115人,直接经济损失24.2万元,死亡人数占全年控制指标63.41%(全年控制指标为41人);与去年同期相比,事故起数上升4.49%,死亡人数上升23.8%,受伤人数下降19.84%,经济损失上升5.63%。
9月8日,广州开发区、萝岗区召开了第三季度防范重特大安全事故和消防安全工作会议暨开展隐患排查治理迎亚运专题会议,会上,洪映明副局长通报了全区安全生产形势,分析了当前发生的事故特点、原因及善后处理,并对下一阶段工作提了四点建议。区政府副区长、区安全生产委员
会主任、区消防安全委员会主任庄凡夫在会上作了重要讲话,强调了五点意见:一是强化当前形势的忧患意识,树立信心,狠抓落实,努力压减各类安全事故推动安全生产形势稳定好转;二是进一步增强做好安全生产工作的紧迫感、责任感和使命感,将《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神认真学习好、领会好、宣传好、执行好;三是强化平安亚运的大局意识,聚精会神,全力以赴,以坚实的安全生产保障为亚运会和亚残运会的成功举办保驾护航;四是强化安全监管的责任意识,迅速行动,争取主动,切实抓好季度重点工作确保全年安全生产目标顺利实现;五是强化节日期间的安全意识,提高警惕,强化应急,落实项安全保障措施为辖区群众创造和谐安康的节日环境。会议最后强调要认真贯彻落实庄凡夫副区长的讲话精神,按照区委区政府安全生产工作的统一部署,全力以赴、扎实工作,为经济社会平稳较快发展提供安全保障,为顺利完成今年全区的工作任务和目标,为确保“平安亚运”做出更大的贡献。
二、我街安全生产形势分析
今年以来,在区委区政府和街党工委的正确领导下,我街各单位、各部门坚持科学发展、安全发展、和谐发展,以防范重特大事故,遏制和减少一般事故为工作目标,狠抓安全生产隐患排查治理、安全标准化建设、行政执法检查等工作,全街安全生产保持了平稳态势。
1-9月份,全街发生工矿商贸企业一般事故3起、死亡1人、重伤1人,与去年同期相比,事故起数下降了70%,死亡人数、受伤人数与去年持平;火灾事故7宗;发生交通事故16起,死亡3人,受伤21人,直接经济损失2.3万元,与去年同期相比,事故宗数下降23.8%,死亡人数持平,受伤人数下降4.5%,直接经济损失下降4.1%;未发生较大以上安全生产事故。
从事故发生的情况来看,工矿商贸企业事故发生在物流企业,并且是违章使用叉车导致的;火灾事故频发;交通事故相对来说较为稳定。从日常巡查检查的情况上来看,大型企业、落实安全生产主体责任A标企业安全生产工作相对较好,小型企业及加油站的安全生产工作相对较差,表现在主要负责人不重视,安全管理工作不到位,安全意识不强等。因而,我们工作重点要放在企业生产安全与消防安全方面,严厉打击企业非法违章作业,加强安全生产监督检查,强化消防安全检查,切实遏制事故的发生。
今年来,我们已经从落实企业安全生产主体责任,完善企业安全生产责任制,推进企业安全标准化建设等方面加强企业基础安全工作,提高了企业人员素质与安全意识,目前启动安全标准化建设的企业有30家,有23家已经通过验收或者正在改进当中。
三、下一阶段工作建议
一要充分认识安全生产工作重要性。进一步把思想认识
统一到“平安亚运”、“创先争优”目标上来,增强做好安全生产工作的紧迫感、责任感和使命感,针对上半年事故防范工作存在的问题以及各类事故的特点,认真开展检查和整改,减少各类事故的发生,确保不发生较大以上事故,确保死亡人数不突破控制指标。
二要防范重点领域行业安全事故。今年以来建设领域安全生产形势保持稳定,但从全市范围看,1至7月份广州市共发生建筑施工生产安全事故20起,死亡20人,死亡人数占工矿企业生产安全死亡总人数的50%,死亡人数占比再创新高。随着亚运工程及城中村拆迁等项目进入冲刺阶段,各类建筑施工危险因素和事故隐患增加,因此,加强建筑施工安全监管,仍是当前安全生产工作的重头任务。同时要制定“亚运”期间完善的安全监管计划,加强对危险化学品、重大危险源、剧毒品、易制毒化学品、建筑工地、交通安全、废品仓库、物流仓库等重点领域、重点场所的监督检查。
三要推进企业安全标准化建设。进一步规范企业安全生产工作,落实企业安全生产主体责任,全面推进安全生产标准化工作,一是全面大张旗鼓地开展宣传学习,充分认识贯彻实施《企业安全生产标准化基本规范》对于落实企业安全生产主体责任,规范企业安全生产管理,夯实安全生产基层基础,促进安全生产形势稳定好转的积极作用,要把《基本规范》宣传到每个员工,并使之成为每个员工生产行为的指
南。二是全面开展《基本规范》培训,认真组织相关企业安全生产管理人员进行宣贯培训,全面理解和准确掌握《基本规范》的各项要求。三是各基础条件比较好的企业要积极配合参与标准化建设工作,按照安全生产有关法律和规范标准,持续改进,率先通过企业安全标准化建设验收。
四要抓好节日期间安全生产工作。国庆即将来临,各单位要高度重视,全面部署,全面检查,加强组织领导,加大工作力度,解决突出问题,着力事故防范,强化应急演练,加强假日值守,及时上报问题,确保国庆期间平安稳定,有力维护人民生命财产安全。
五要积极做好安全生产目标管理考核。积极准备,抓好辖内企事业单位的安全生产目标管理考核,按照年初签订的安全生产目标管理责任书,下发考核标准及考核评分表,严格落实目标管理考核制度。
我的讲话完了,谢谢大家!
第五篇:春季德育工作会议讲话刘
各位领导,老师们,下午好:
今天,我们在这里召开2011年春第一次德育工作会议。首先,我对长期以来从事我校德
育工作的广大班主任表示衷心感谢,是有你们的辛勤劳动和无私奉献才有我们学校的今天。下面我想就我们学校的德育工作谈几点意见。
一、目前我校德育工作的现状
(一)重视德育工作,德育工作职责明确。在校长办公会领导下,有分管副校长负全责。
有政教处,团委,保卫科一条线,有年级组、班主任一条线。总之我校德育工作机构健全,职责明确,德育工作有人管,有人抓,有章循。
(二)丰富德育载体,多渠道多形式开展德育工作。一是结合学校实际,认真抓好我校
文明礼仪教育的贯彻落实;争创平安校园、争创绿色环保校园带动德育工作。二是坚持课堂教学的主渠道作用,把德育渗透于各科教学之中;三是以《中学生守则》和《中学生日常行为规范(修改)》《大冶二中学生一日常规》为重点狠抓学生行为习惯的养成教育;四是坚持正面教育为主,以创建文明学校、文明班级、文明寝室、评选优秀学生、优秀班(团)干部等活动为载体,充分发挥榜样示范作用,五是积极开展各种丰富多彩的主题德育活动,如军训、文体活动、演讲比赛、志愿者活动、社会实践活动、爱国卫生活动和爱国知识竞赛、社会资助、甲流等疾病防控等。
二、目前我校德育工作还存在的问题
总的来说,我校德育工作,结合自身的实际,在不同的程度上做了大量的工作,取得了优秀的成绩,但是,随着时代的发展,社会的进步,传统的学校德育工作思维模式和工作方法已经越来越不适应新形势的要求。在具体工作中存在着许多需要切实加于解决的突出问题。
一是“德育首位”没有得到真正落实。德育工作“说起来重要,干起来次要,忙起来不
要”的现象不同程度的存在,“核心”与“中心”的关系处理得不好。
二是师德师风建设存在差距。部分教师“德高为师、身正为范”的表率作用发挥得不好,教师在德育中的榜样示范作用没有充分体现出来,甚至少数教师的不良言行起到了负面作用。
三是关爱学生方面做得不够。学校教育应以学生为本,关心、尊重、爱护学生,与学生
做朋友,在人格上师生平等相处;把学生当做自己的孩子进行教育培养等。在具体工作中,在持之以恒上我们做得还不够。
四是各班德育工作针对性不够强。没有遵循教育规律和学生的认知规律,不分高低年级、不分学生的个体差异,内容和目标一味求大求全,不讲层次,抓大放小,脱离学生实际。
五是德育工作还缺乏实效性。在实施德育过程中重“教”不重“育”,重理论不重实践,知行脱节,枯燥说教,方法单一,德育效果不够理想。
六是德育合力不强。学校教育、家庭教育、社会教育有机统一和协调不够,相互配合不
紧密,没有形成德育工作合力,有个别班级个别老师,班主任的教育不能被家长接受和理解,甚至出现班级教育和家庭教育相抵触的现象。也有个别班主任,学生一出现问题,就把责任推给家长。
三、班主任工作的重要性
老师们都知道,班主任是班集体的核心,是组织者、领导者和教育者,是联系班级与科任老师的纽带,是沟通学校教育、家庭教育和社会教育的桥梁,是学生的引路人。他必须是学生的良师益友,学生才能心悦诚服的听从其教诲。何东昌先生说:“一位优秀的班主任,就是一位教育专家”。一个好的班主任就有一个好的班集体,班主任工作的好坏直接关系到学生的成长,关系到学风的形成。为了今后的班级管理工作做得更好,我提出以下几点意见和建议,供同志们参考。
(一)、注重情感交流。搞好班级工作,班主任首先要有爱心。这是教育的真谛!有了爱心,教师就会满腔热情地关心爱护自己的学生,学生也会从教师的关爱中感到温暖,因而尊敬支持自己的老师。在这样的氛围中,学生的积极性、主动性就会得到充分发挥,班级的各项工作就容易开展,班主任就会有成就感、幸福感。记得上学期班主任工作总结会议上陈明老师的经验交流就是强调爱与责任两个词。
有的班主任因不善于和学生沟通交流,一味的严格要求,态度生硬,致使学生不信任、不支持,甚至产生逆反心理,和班主任对着干。在这种情况下,班级工作能有什么成效,班主任工作会有什么乐趣?
(二)、深入学生中去。班主任要经常进教室,进寝室,善于用心观察学生细微的变化,从细小的变化中发现问题,然后言传身教,及时解决。个别老师爱好多、家务事多。切记:抛不开繁琐的具体事务,迈不出有效的管理之路!
(三)、提高管理水平。班主任要重视教育理论学习,多学一点教育学、心理学、管理学、优秀班主任经验介绍,用理论指导自己的实践;要在实践中不断探索、不断反思、不断积累,形成自己的经验、自己的特色,提高管理能力和管理水平,积极争取市教育局“优秀班主任”
(四)、大胆管理学生,严格按校规校纪办事,同时注意工作方法。应经常在班里讲解遵
守校规校纪的重要性。坚持多表扬、公开场合少点名批评,正面疏导的工作方法。但绝不能放纵学生,该说不的一定要说。不能丢不下情面,庇护学生。
下面代表学校政教处对全体班主任提几点要求:
1、转变思想,化被动完成工作为主动进取,树立校园主人翁意识;
2、讲奉献,树新风。做事情不求回报,热心奉献,做的多、讲的少;
3、积极配合学校工作,完成各级领导布置的任务;
4、积极同任课教师与家长联系,努力做好班级管理工作;
5、做好班干部的培养与培训工作,充分发挥学优生的模范带头作用;
6、积极参加各级部门组织的活动(如:运动会、文艺汇演、演讲比赛、义务劳动等),做到精心准备,沉着参战;
7、充分发挥班主任的调节作用,让自己的班级各科成绩均衡发展,争创文明班级以及学习优胜班级;
8、注重对学生进行德育教育,培养学生良好的道德规范,今年我们想对品德典型学生设立道德文明风尚奖;同时评选十大感动校园学生。
9、完成各项具体工作:
(1)、加强卫生工作管理
建立相应的管理制度,形成自己独有的管理体系;安排好值日,做到值日工作有序合理;
培养学生的校园主人翁意识,让学生们明白“校园是我家,卫生就靠你、我、他”;各班自主成立卫生检查小组,检查自己班级的卫生情况,争创文明班级、文明寝室。
(2)、加强纪律工作管理
强调课堂纪律,要求自己班的同学认真听讲、虚心学习;强调课间活动的纪律,学校的集会如没有特殊情况必须参加;强调就寝纪律,走廊里不与同学追逐玩闹,熄灯铃响之后不能讲话,不能吃东西,有情况及时向值班老师反应,不擅自做决定。强调用餐纪律,用餐文明有序排队。强调时间意识,不能迟到更不能早退。任何老师不能提前放学。
(3)加强德育工作管理
对学生进行爱祖国、爱家乡、爱学校的教育,以自己身为二中人为荣。教育学生“校荣
我荣,校耻我耻”,有害学校名誉的事情不做,有害学校名誉的话不说,积极向上,努力为自己的学校争取荣誉;教育学生公平、公正、公开的竞争模式,不打击别人来抬高自己,不诬陷他们来保全自己;教育学生做一个有责任心的人,遇到事情不推卸责任,有错主动承认,并及时改正,争取不犯同样的错误;教育学生做一个有爱心的人,看到别人有困难主动帮助;
(4)落实好国家助学金的申报工作
要求各班公开、公正、透明。先由学生申请,书面述说困难理由。班主任调查核实,然
后评比确定资助学生名单。后天星期六完成。然后填写好统计表交年级组,年级组最迟星期天交政教处。政教处录入微机,传到大冶。班主任确定名单后,让学生填写两份申请表,一
份国家助学金申请表,一份大冶二中贫困生申请表,后者要到村委会盖章做为证明材料,两表工整粘贴在一起(帖上表头)下星期二各班收齐后,班主任对每份表签字后交年级组。年级组收齐交政教处。
(5)协助学校做好封闭管理
近段时间很多学生要求办走读证,班主任,年级主任都签了字。但据我所知大部分都没有家长陪读。所有我也没给办证。我要求班主任老师一定要审查清楚,不能心软,不能给学生打掩护。
(6)做好防流控辍工作
这段时间也有一些学生到政教处要求转走,班主任也签了字。目前我一个都没放。我要求各位班主任老师在学生要求转走时候,不要随便签字,尽量挽留。不能一下就打开第一道防线。当然我们劝退的学生除外。
(7)清查本班学生手机、MP3、随身听、学习机和电子辞典,事实证明学生大多时候都是利用这些东西玩,而不是学习。留意学生上网、留意学生之间的矛盾、留意学生早恋。发现情况及时处理、及时反映。
班主任是跟学生最接近的人,也是对学生影响最大的人,班主任的态度直接影响着学生的态度。学校的大多数工作都必须有班主任的帮助才能完成,应该说一个认真负责的班主任对学生的帮助是很大的,反之,一个自由散漫的班主任对学生的危害也是很大。希望各位班主任尽职尽责,对学生负责,对家长负责,对自己负责,也对学校负责。相信在各位班主任的共同努力和无私奉献下,我们大冶二中的明天将会更加灿烂,二中的学生将会更加出色。