呼兰区民政局落实11.25安全会议精神[模版]

第一篇：呼兰区民政局落实11.25安全会议精神[模版]

呼兰区民政局关于

“11.25安全工作会议”精神

落实情况的汇报

11月25日晚6点，民政局局长王学思利用参加党代会的间隙连夜召开了局班子扩大会议，会议上传达了《关于印发哈尔滨市民政局重大责任事故追究制度的通知》，并针对我局实际作出布置，现将我局贯彻落实情况汇报如下：

一、着力提高安全生产意识

一年来，我局坚决贯彻党中央、国务院关于做好安全生产工作的一系列精神和要求。在上级部门的关心指导下，通过全局干部职工的共同努力，安全生产工作态势平稳，全年未发生安全生产事故和火灾事故，未有人员伤亡。“无事故不等于无隐患”，牢固树立“责任重于泰山”意识，落实安全生产责任制，紧抓安全生产工作，成为民政局下一步工作的重心。第一，充分认识领导重视是做好安全工作的重要前提。重申科室负责人为安全工作“第一责任人”，安全工作要做到一把抓亲手抓，分管领导带头抓，部门负责人具体抓，党政工青齐抓共管的安全工作格局。要求各科室、局属各单位要从各地安全事故中吸取教训，增强安全工作的责任感、紧迫感，逐级落实责任制，对火灾隐患进行深入细致的排查，严防安全事故。第二，充分认识宣传教育是做好安全工作的重要途径。继续认真开展好“安全生产月”、“交通安全宣传 1

月”、“11.9消防日”等主题安全宣传活动，通过各种形式的宣传教育活动，进一步提高各级干部职工的安全工作意识，努力形成人人“关注安全，关爱生命”的良好氛围。第三，充分认识建立健全制度是做好安全工作的重要保障。重新梳理各单位的规章制度，要严格对照《中华人民共和国安全生产法》和《黑龙江省安全生产条例》，认真梳理和修订制度，使之与实际工作更相适应。继续大力开展责任单位自检自查和隐患排查活动并坚持“零报告”制度，局属各单位应在每月16日前报告安全生产和值班值宿安排情况，局安全生产领导小组每月排查1-2次、每季分析一次、并做不定期抽查，做到安全矛盾情况详细、底数明晰、动态清楚，使安全工作规范化、制度化。

二、严格执行安全生产检查制度

进一步严格安全巡查制度，在原有基础上再增加一组安全巡查员，全面加强安全巡查工作，确保安全检查责任成立到组，落实到人。局班子无休息日，全方位、全天候对农村敬老服务中心、城镇社会办养老机构、救助管理站和第一、第二殡仪馆等单位进行抽查。发现安全隐患随时整改，严格执行市局“11.25”安全工作会议上颁布的责任追究制度。一是抓好重要节假日和重要会议期间的安全工作。在元旦、“冰雪节”、春节等重大节日期间，以及我区“两会”等期间组织开展安全工作检查，加强值班值宿工作，确保局系统安全无事故。二是认真开展安全大检查工作。制定并实施《关于进一步做好民政局安全工作的紧急通知》，组织局属各单

位、各部门开展安全工作大检查，检查机关科室、局属单位和部门，检查中发现隐患立即整改。三是精心布置强化督促。坚决执行局班子与各科室、局属单位和包保乡镇签订的安全生产责任状，务必做到纵向到底，横向到边，不留死角。每月召开一次安全生产工作领导小组会议，每季召开一次下属单位负责人会议，对安全生产工作进行研究和部署。严格按照“谁主管，谁负责”的原则，对各单位安全生产的重点实行分级负责、层层落实，做到发现安全隐患第一时间解决。

三、存在的问题

一年来工作取得了一定的成绩，但本着“缩小看成绩、放大看问题”的要求，我局认真分析安全工作中存在的问题积极整改，将安全工作落在实处。一是思想认识还有待于提高。个别单位还存在着对安全生产工作消极对待或被动应付，存有侥幸心理和麻痹思想，没有真正树立起“安全第一”的思想，没有把安全生产工作摆在重要的议事日程上来。二是责任落实还有待于深入。少数单位和部门在一定程度上还存有等、靠思想，工作落实上还存在上面重、下面轻，工作不深入、不细致、不扎实，从而使得安全生产责任呈层层递减逐级弱化趋势。三是基础工作还有待于加强。监管力量还相对薄弱，还存在一定的盲区和漏洞，个别单位安全管理人员配备不足，有待于进一步加强。

四、下步工作重点

建立安全生产长效机制，使安全生产观念深入人心，贯穿于工作始终。局属各单位根据自身工作的特点，积极开展

安全工作专项整治活动。

一是加强对敬老养老安全工作的管理。通过加强教育与培训，使农村敬老院、社会办养老机构工作人员素质进一步提高，尤其在对待老人的爱心方面，要使他们像照顾自己亲人一样照顾失能老人。通过完善值班制度，增大巡查巡视力度，使工作人员的责任心真正建立起来，确保安全工作无死角。通过建立小事故追究责任，大事故免职，严重事故取消社会办养老资质的处罚制度，使这些单位、机构对安全工作重视起来，减少责任事故的发生。

二是加强殡仪部门的内部管理。通过强化制度管理，加强第一、第二殡仪馆对冷藏室、火化间、骨灰室等重要部位的管理力度；加大“移风易俗倡导文明”现代丧葬主题教育的宣传力度，降低火患发生的几率，确保殡仪部门安全工作顺利开展。

三是加强救助站日常管理工作。针对人员流动量大，对象的不确定性，要着重抓好救助站消防安全工作。要耐心细致周到地做好生活无着人员的思想工作，后勤工作，医疗保障工作，积极联系其家人，早日将这部分人员安全送回家。

第二篇：呼兰区民政局创先争优活动情况总结

呼兰区民政局创先争优活动情况总结

我局党组织按照区创先争优活动领导小组的工作部署，根据区委组织部的通知精神，结合部门职能实际、精心设计载体、丰富活动内容、采取有力措施，在基层党组织和共产党员中深入开展“创先争优”活动，着力建设一支政治坚定、业务精良、勤政廉洁、务实高效的党员队伍。目前，创先争优活动各项工作有序开展、稳步推进。现将活动开展情况汇报如下：

一、加强组织领导、成立领导小组

为贯彻“创先争优”活动精神，狠抓落实“创先争优”各项工作，成立了由局主要领导担任组长，局党组成员担任副组长的“创先争优”活动工作领导小组，各支部书记和下属单位法人代表担任小组成员，并抽调五名工作人员组成工作小组办公室，设在民政局办公室。创先争优领导小组定期召开会议，分析研究、布置安排工作，先后组织召开党员大会和支部动员大会5次。全局上下形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室负责人直接抓、基层党员人人抓的局面，确保一岗三责有效落实。领导小组坚持每月至少一次到各基层党支部联系工作、进行指导、检查或点评，每个分管领导定点确立支部联系点、安排一名督导人员，发挥基层党员主导作用，夯实创优争先活动基层。

二、宣传发动、制定方案

我局召开创先争优动员大会后，做好动员部署，明确创优争先活动的重大意义、具体内容、时间步骤、方式方法和目标效果。树立“以民为本、为民解困、为民服务”的核心理念，按照“五个好”和“五带头”的基本要求，精心制定创先争优活动的实施方案，力求机关科室与下属单位的职能职责、目标任务，达到创先争优活动的实际效果。

三、优化载体、公开承诺

局党组鲜明地提出以“高效为民、服务群众”为主题，以“当困难群众贴心人、办人民满意民政”和“密切联系群众三项活动（三进三同、大下访、结穷亲）”为载体，把创先争优活动与开展“讲党性、重品行、作表率”、实施党建工作“三增强、三提高”行动结合起来，通过设立基层党组织“一诺二讲三评四选五公开”展示台、基层党组织创先争优公开承诺表、党员“一诺二讲三评四选五公开”公示栏等形式，将机关开展创先争优活动实施方案、工作目标、重点任务、时间进度、具体措施和党员干部参加创先争优活动的具体打算、争优事项等在公示栏公示，作出承诺，接受群众监督。创建学习型机关，局党总支、机关党员干部提升学习，培育党员人人争当先进、个个争当模范的意识，形成比学赶超的创先争优的良好局面。

通过创先争优活动，全局干部和工作人员下乡深入困难群众、解决实际困难的多了，在局里加班工作或自觉学习的多了；上班迟到、早退的情况没有了，在外各种接待应酬的次数少了。我局干部职工组织纪律大大加强，作风更加务实，工作效率大大提高，取得了阶段性的成果，目前该项活动还在向纵深发展，群众反响非常好。

第三篇：呼兰区民政局党务公开经验材料

深化党务公开 倾力保障民政

中共呼兰区民政局党总支

（王学思）

各位领导、同志们：

我汇报的题目是《深化党务公开 倾力保障民政》 年初以来，在区委、区政府的领导下，我局党总支和所属支部认真贯彻落实区纪委党风廉政建设工作会议精神，坚持以经济建设和民政事业发展为主题，以政风建设年为契机推行党务公开和服务承诺为重点，深入开展创建基层文明窗口单位为载体，全力实施“北跃在呼兰”的发展战略，促进民政各项工作顺利开展。作为试点单位，现将我局党务公开工作经验汇报如下：

一、加强领导、精心部署，夯实党务公开基础

按照区纪委党务公开工作相关要求，及时召开了局总支会议，把此项工作纳入重要日程，研究制定了民政局党务公开工作实施方案，成立了以局长任组长，副局长任副组长，各支部主要负责人为成员的党务公开工作领导小组。并抽调得力工作人员，设立民政系统党务公开工作办公室，负责本系统内党务公开工作的组织协调、监督指导、情况综合和日常考核评议等项工作。局主要领导亲自主持召开干部职工会议，研究和部署党务公开工作，并通过制定《民政系统党务公开工作实施方案》、制定了党务公开目录，对全年党务公开工作进行目标分解，把工作责任落实到人，确保我局党务公开工作逐步走上制度化、规范化的轨道，确保我局65名党员都积极参与到此项工作中来，全面实行党务 1 公开。

二、强化措施、规范流程，提高党务公开质量

为全面提高民政系统党务公开工作质量，结合民政工作实际，不断强化工作措施，规范公开流程，用“三化”全力打造“阳光民政”。一是突出公开重点，坚持公开内容具体化。主要包括领导干部落实党风廉政建设责任制责任分工及措施，党总支民主生活会中批评和自我批评、查纠问题及会后制定的整改措施；领导干部述职述廉，党员发展，党费收缴使用，后备干部推荐，入党积极分子确定，民主评议党员等情况；重大决策的酝酿、拟定、出台，重要工作的部署及进展，群众普遍关注的重要决策、重大改革举措、重要事项办理和落实等情况；推进民生工作的信息，领导干部信访接待，扶贫解困各项惠民利民政策落实等情况。二是灵活公开载体，做到公开形式多样化。对重要工作的安排和完成情况，通过下发文件、定期通报、制发专门简报、设立文件查阅处等方式，向所属党支部和党员公开；对工作时限要求比较紧的、涉及群众切身利益的事，通过会议、下发文件等形式及时向党的各级组织和群众通报；对群众关注的热点问题，通过设置党务公开板、意见箱、利用网络等形式进行公开，并根据意见及时给予解决。三是注重公开质量，保证公开时限制度化。各级党组织班子成员分工职责、办事机构及职能，各项党内日常工作制度、党组织议事规则和决策程序，信访举报及申诉途径、受理和处理程序等有关规章制度长期公开；党组织的决策、决定、决议及执行，工作计划，民主评议党员等常规性工作定期公开；为民办实事工作进展，党组织民主生活会等阶段性工作逐步公开；阶 2 段性重点工作安排及进展落实，干部任免，党员和群众关心的热点难点问题的处理，对党员和干部群众提出的意见、建议整改落实等临时性工作随时公开。

三、求真务实、注重成效，发挥党务公开作用

年初以来，我局在党务公开工作方面，做了大量具体的工作，并且取得了初步成效，民政系统工作作风明显转变，精神面貌焕然一新。主要表现在：一是工作作风日益扎实。全局上下形成了求真务实的工作作风，一门心思干工作、全心全意谋发展的观念已深入人心。全系统干部职工深入实际，全身心投入到民政工作第一线。二是创新意识日益强烈。全系统形成了敢想敢干、敢为人先的进取氛围。干部职工的求新意识、创新意识明显增强，工作积极性、主动性明显提高，在实际工作中摸索出一些解决民政工作中难点问题的好路子、好办法，取得了良好效果。三是办事效率日益提高。形成了说了算、定了干、干就干好的务实之风，形成了雷厉风行，快捷高效的干事之风。四是廉政意识日益增强。真正树立起全心全意为人民服务的宗旨意识，把自己摆在人民公仆的位置，认识到自己手中的权利是人民赋予的，是为人民谋福利的武器，权力的背后是责任，增强了干部职工自身防腐蚀、拒蜕变的能力。

四、以党务公开为契机，倾力保障民生

一是社会救助工作卓有成效。在全区开展了城乡低保年审清查工作，年初以来新增城市低保664户1550人，新增农村低保425户1258人，目前我区现有城市低保5399户，10808人；农村低保10562户，18822人，实现了动态管理下的应保尽保，3 应退尽退原则；扎实开展城乡困难群众医疗救助工作，提高医疗救助标准，较大程度地解决了困难群众就医难问题；深入开展了救助工作进社区活动，共救助城市生活无着的流浪乞讨人员275人；建立自然灾害三级应急响应机制，并由下至上建立健全了村屯、乡镇（街道）、区减灾委员会三级自然灾害快速反应网络，大力开展了减灾进社区活动。二是农村养老服务体系建设大力推进。利用即将在我区召开的养老服务体系现场会的有利契机，确立了大用镇沈八村五保新村、许堡乡、长岭镇、沈家镇农村社区公共服务及居家养老服务中心、腰堡街道办事处社区公共服务中心、呼兰区敬老服务中心6个试点单位。目前，呼兰敬老服务中心已完成规划设计、项目选址、土地征迁等准备工作。许堡乡、长岭镇、沈家镇3所农村社区公共服务及居家养老服务中心已完成项目选址、土质勘测、规划设计工作，马上进入项目审批流程。深入开展了小型社会办养老机构进行连锁整合工作，通过全面排查目前已成功连锁9助老家庭，圆满完成年初确定的连锁改造任务。三是区划地名工作有序开展。对杨林乡撤乡设镇，沈家镇、长岭镇、孟家乡撤乡镇设街道办事处进行充分调研；配合市局推进了呼兰区与巴彦县和道外区的行政勘界工作，及时完成地名编纂任务；开展了新城区街路临街建筑物、住宅小区门牌调查统计及地名公共服务工程相关数据资料上报工作；对新城区的43条街路进行全新命名，安装街路标志91座；开展了街路、巷、胡同标志缺失情况调查及街路名称清查工作；积极推进新城区有关街路有偿冠名工作，并制定了实施方案。四是基层政权和社区建设工作稳步推进。在全区168个行政村组织开展了第九届村委会 4 换届选举工作，目前已有143个行政村成功进行换届；推进社区公益用房建设8处，被市委、市政府评为五星级社区1个、四星级4个、三星级至一星级21个；全面筹划推进社区网格化管理工作；积极组织开展“民政干部进社区，服务群众零距离”对接活动，并组织200余人开展 “做主人、敢担当、建功社区展风采”事迹报告会活动；全局工作人员和演员共计70余人积极参加以“庆祝建党90周年”为主题的全市社区情、和谐颂文艺演出活动，并选送市里参加演出。

党务公开有利于凝聚党心民心，有利于发挥党员的模范带头作用。由于我局党务公开开展的时间不长，还存在一些问题，还需不断的总结完善。下一步我们将进一步努力解放思想和探索创新，结合我局实际不断健全建立有关制度，扎实开展我区党务公开工作，增强我局党组织的凝聚力和战斗力，为“北跃在呼兰”的发展战略作出应有贡献。

谢谢大家！

第四篇：落实区经济工作会议精神

落实区经济工作会议精神

调整、制定发展经济新举措

2月13日下午，xx街道召开党工委会议，传达区经济工作会议精神，调整街道经济指标，研究制定街道2008年工作思路：2008年街道工作以党的十七大精神为指针，全面贯彻落实区委九届五次会议、区经济工作会议精神，实施项目牵动，以特色社区建设、民生工程为主线，努力使党建工作增新，经济工作增利，和谐社区建设增色，全街上下努力拼搏，争创文明机关。xx街道坚决贯彻落实好区经济工作会议各项工作任务，实现2008年经济高效快速发展，确保主要经济指标达到或超过全区平均增幅，其中地区生产总值达到140000万元，地方财政收入达到3100万元，固定资产投资达到14000万元，直接利用外资达到800万美元。为完成上述指标，抓实以下四项工作：

一是以项目开发带动xx经济发展，实施商贸兴街战略。具体为：以南塔商贸中心为依托，以步阳国际商务中心项目为龙头，以恒泰商住开发、柏尊大厦开发为重点，带动xx三产业的发展，实现振兴xx一路，扶持xx二路，带动xx三路，兼顾发展文柳街、文富路，使xx经济步入快车道，全面繁荣xx。

二是加大招商引资力度，重点包装推介现代服务业、城市基础设施等“热点”项目招引客商。大力盘活闲置资产，采取以友招商、以商招商、以中介组织招商等方式，采取走出去、请进来相结合的工作方法进行外资和项目招商。

三是实施部门联动加大协税、护税力度。加强领导、健全组织、开展培训，建立一支责任心强，经验丰富的协税、护税工作队伍，在对xx地区企业调查摸底的基础上，实行工商、国地税、街道办事处、社区协调行动，严厉打击偷漏税行为，保证税费应收尽收。

四是优化经济发展环境，建立党政领导联系企业制度为企业排忧解难。打造以诚信、和谐为主题的“xx”品牌，树立“xx”形象，制定优惠政策，确保各项政策的落实、兑现，取信于企业。开展“一站式”服务，为企业在资金、投入、场地、环保、交费、办证等方面一条龙的跟踪服务，协调相关办事机构，用真心实意的工作态度和雷厉风行的工作作风做好引进项目的服务工作。街道将努力营造安定、文明、祥和的社会环境，为地区经济发展提供保障。

第五篇：呼兰区民政局“百日专项治理行动”自检自查报告

呼兰区民政局信访百日专项治理

行动自检自查报告

为了进一步做好信访工作，响应区委、区政府、区信访办开展的百日专项治理行动，巩固我区信访稳定工作取得阶段性成果，保证我局在发生的信访事件时能够及时、高效、有序地开展工作，提高信访稳定工作的应急反应能力和处理突发事件的水平，妥善处理突出问题和群体性事件，维护改革发展和稳定大局，我局高度重视按照构建“和谐呼兰”、“平安呼兰”的总体要求深入开展排查、化解、稳控。对诉求合理的能够解决的上访问题进行解决，对无力解决的问题做好耐心的稳控，对纠缠、闹访的要坚决打击，确保实现遏制越级上访、控制集体访、杜绝复访的工作目标。

一、加强组织领导

为确保呼兰区民政局加强“百日专项治理行动”工作的顺利开展，特成立区民政局“百日专项治理行动”工作小组。

组 长：王学思

副组长：刘坤德 陈平吴志富

周宪华 组 员：杨旭东 宋俊良 任秀良 刘志彦

二、实施过程及具体做法

局领导高度重视召开了信访工作小组会议，传达《呼兰区“百日专项治理行动”工作方案》的会议精神，将区委、区政府的方案精神落实到位，在工作实施上恪职尽守、各负其责。

（一）民政信访领导小组全面排查

1、领导小组组长主持召开领导组成员紧急会议，通报区信访情况。听取情况汇报，安排部署、指导协调和检查督促全区民政信访应急工作。

2、及时上报并发布民政信访信息，视情请求有关部门支持与配合。

3、及时赴上访现场，做好政策解释和劝阻工作。

（二）集中化解稳控上访人员

1、上半年接待日常的来信来访119件，处理119件。

2、对集体上访人员进行思想教育、政策解释和劝返工作。

3、加强与有关部门的沟通与联系，对上级交办的有关案件进行督办、督查，并严把结案质量关，随时向领导小组报告工作和结案情况。

4、按时参加局信访领导小组会议，并抓好会议精神的贯彻落实。

5、及时了解全区涉及民政部门的稳定工作情况，研究提出做好工作的意见和建议，做到“小事不出单位，大事不出呼兰”。

（三）处理复退军人和低保对象信访问题

1、处理好日常复退军人、优抚对象、低保对象的来信来访工作。

2、对集体上访的复退军人、优抚对象、低保对象进行思想教育、政策解释和劝返工作。

3、加强与区委、区政府、市民政局、有关部门及及专项工作组的沟通联系，对上级交办的有关案件进行督办、督查，并严把结案质量关，随时向区专项工作组报告工作和结案情况。

4、按时参加区专项工作组组织召开的会议，并抓好会议精神的贯彻落实。

5、及时了解全区复退军人、优抚对象、低保对象的稳定工作情况，研究提出做好工作的意见和建议。

三、健全制度保障

（一）把民政信访工作列入重要议事日程，认真研究群众来信来访反映的新情况、新问题及合理化建议。

（二）坚持民政信访领导责任制，要明确民政信访工作的重点问题并组织力量深入调查，提出解决方案并跟踪落实。

（三）对民政信访工作实行目标管理，把信访工作作为考核的一个重要指标。

（四）坚持民政信访领导责任制，要坚持局班子成员接待群众来访、阅批群众来信、处理重大信访问题的制度。

（五）转变工作方法，由上访变为下访，深入基层，广泛宣传民政政策，倾听民政对象的呼声，摸清潜在的上访苗头，有针对性地研究解决带有普遍性的问题。

（六）坚持信息通报、预测排查制度，对群众来信来访反映的普遍性、突出性问题，研究制定解决办法，发现群众集体上访苗头，要及时就地化解。

四、采取的应急措施

发现重大民政信访苗头或事件发生后启动本方案，并开展以下工作：

（一）立即召开局民政信访领导小组会议，通报上访情况和接访情况，分析研究可能出现的重大问题及对策。

（二）立即将上访情况和接访情况向区委、区政府或市民政局报告，请求有关部门给予帮助和支持。

（三）对已发生的群众集体上访，一定认真对待，做到有访必接，防止矛盾激化，把上访群众稳定在当地。

（四）根据职责和任务，立即赶赴上访现场做好耐心细致的疏导工作。

（五）对问题复杂、规模较大的集体上访，有关领导一定要亲自出面做工作，及时提出处理意见。

（六）坚决劝阻集体赴京、赴省市上访，对已进京、进省、市的集体上访群众，尽快将他们接回，做好疏导工作。

（七）对自身处境艰难，失去生活信心，有轻生或危害社会倾向的特殊人员要耐心开导，稳定他们的情绪，并积极联系有关方面解决问题。必要时，报请有关机关采取应急措施。

（八）对多年上访的老户，坚持属地管理的原则，在摸清主要问题的前提下，采取请上来或走下去的方式，与有关方面共同研究解决，想方设法把他们稳定在当地。

哈尔滨市呼兰区民政局 二〇一一年七月二十六日