意见收集统计

第一篇：意见收集统计

集体座谈活动意见收集统计

集体座谈交心谈心活动具体收集意见如下：

一、关于班子问题的意见：

1、开会时间较多，影响工作的开展和落实。

2、偶尔存在意见不统一

（主要表现在指导工作的过程中，指导方法思想不一致）

3、深入基层指导具体工作的时间较少。

4、需加强学习，精神不很好，资料太多。

5、理论学习不够、率新垂范不够、对工作的督查力度不够。

6、有对少数部门管理不到位。

二、班子成员的问题的意见：

1、沟通交流较少，不能有效统一思想和思路。

2、个别班子成员对村里的工作指导时间过少。

3、要求做的资料太多。

4、对工作总是每件事都要求过高（人的精力有限而不切合实际）。

5、理论学习不够、工作督查力度不够。

6、个别成员存在搞形式主义。

7、需进一步对村委工作加强督查。

8、个别成员对工作协调不够全面。

第二篇：家访意见统计

2014年春期一年级家访意见征求表

班级：姓名家长签字

尊敬家长朋友：

您好！

一年一度的家访即将开始了，家访是为了交流孩子家校表现，促进孩子校

内外表现一致，对孩子教育提出合理化建议，帮助家长教育、引导孩子，让家长

了解学校特色教育和孩子的成长变化，是形成教育合力有效的形式。家访的方式

多种多样，为了给您提供方便，请根据您的情况，在以下方式中选择一项最适合您和孩子的家访方式。对于老师来说，无论您选择哪种方式，我们都非常高兴与

您交流。

1、到家里家访。此方式能够更详细了解孩子在家里的生活和学习以及习惯的培养。（）

2、小组家访。用“亲子体验团”的形式开展家访活动，“亲子体验——家校

座谈——快乐聚餐”，此方式有利于家长之间互相沟通，了解孩子与同伴的交流

情况。（）

3、到学校家访。请您到校和老师交流孩子表现。（）

4、电话家访。电话交流孩子成长情况。（）

5、其他方式，如：邮件交流，书信交流等。（）

注：请您在所选项后打“∨”，请利用家访再次规范孩子在家行为表现，最

终达到孩子拥有良好的行为习惯。谢谢！

2013年4月4日

第三篇：统计局服务业统计意见

为进一步建立科学规范的服务业统计制度，近日，湖北省统计局在借鉴学习外省经验的基础上，认真总结和研究，提出改进全省服务业统计工作的几点建议。

一、切实加强对服务业统计工作的组织领导

各级统计部门要充分认识加强服务业统计工作的重要性和紧迫性，切实加强对服务业统计工作的组织领导，建立健全组织领导和协调机制，为服务业统计创造良好的工作环境。一把手要亲自抓，要认真了解服务业统计工作的情况，在人力、物力、财力上加大对服务业统计工作的倾斜力度，协调好各方面的关系，及时解决工作中存在的矛盾和问题。市州统计部门要尽快设置服务业统计机构，落实人员和经费，县级统计部门应配备专职服务业统计人员，要挑选综合素质高、业务能力和责任心强的同志来负责服务业统计工作。在目前机构编制难以独立的情况下，可以先内部调整解决。

二、进一步理顺服务业统计工作体制

各级政府统计部门是服务业统计工作的主管部门，负责组织、协调、指导基层和部门服务业统计制度的制订和实施，汇总、评估、公布服务业综合统计资料，及时提供服务业统计调查信息。各地要按照“整体设计、分工协作、条块结合、统一核算”的原则，根据服务业统计制度规定和各部门职能定位，提高政府统计部门内部及政府统计与部门统计的整体性和协调性。要加强对同级行业主管部门统计工作的指导，规范工作流程，理顺资料报送渠道。各级行业主管部门要在加强业务统计的基础上，逐步建立经常性服务业法人单位财务收支统计制度，并负责对本行业内所有服务业单位实施基层统计调查和汇总上报。统计系统内部相关专业要合理分工，密切协作。

三、创新机制，积极推进服务业统计制度方法改革

1、改进调查方法。服务业统计应以经济普查为基础，以市州县和行业主管部门的经常性报表或行政记录为主体，根据服务业不同行业特点及统计现状，采取灵活多样的抽样调查、重点调查等非全面调查方法，形成多种方法综合运用的服务业统计调查体系。在普查年份，对服务业基本单位进行全面清查和统计，建立服务业统计调查抽样框和资料库，提供服务业生产经营情况的基准数据；在非普查年份，以普查数据为基础，调整、补充服务业基本单位变动信息，充分利用政府综合统计和部门统计中经常性报表制度和重点行业的抽样调查，反映服务业结构和发展速度等内容。

2、完善服务业统计内容。除重点统计满足国民经济核算需要的财务指标外，要适当增加反映新兴服务业领域的统计内容。

3、建立重点服务业企业统计报表制度。很多服务业企业特别是现代高科技服务业企业，对社会经济发展的贡献大大高于一般工业和建筑业企业。传统产业领域的重点企业，我们建立规模或限额以上重点企业统计，而服务业领域重点企业的资料，统计部门掌握的很少，这是服务业统计工作薄弱一个重要表现。应考虑对交通、信息传输、计算机服务、软件、租赁与商务服务业、科学研究、居民服务、卫生、文化、娱乐等行业一定规模以上的重点单位实行全数统计，建立定期统计报表制度。

4、建立健全服务业发展考核评价体系。这是国务院、省政府关于加快服务业发展若干政策措施的实施意见中对统计部门的要求。节能减排考核评价工作的实施，使能源统计工作得到了各级党政领导的高度重视，统计工作条件得到改善，统计部门地位得到提高。开展服务业发展考核评价，是加强服务业统计工作的一个重要机遇。我们现在应着手进行研究，加快建立服务业发展考核评价体系，针对不同地区、不同类别服务业的具体要求，实行分类考核。

四、多措并举，努力提高数据质量

1、强化服务业统计基层基础建设。要重视县乡两级统计基础工作，加大投入，着力改善县乡统计工作环境，保证有足够的力量从事并完成服务业统计的各项工作任务。要督促各服务业行政、企事业单位严格执行统计法律法规，根据工作需要，设置统计岗位，建立健全统计原始记录和台帐，全面、及时、准确地向统计部门和行业主管部门提供各项统计资料。

2、加大统计法制宣传和统计执法检查力度。要广泛开展统计法规、统计制度的宣传普及工作，争取调查对象的支持和配合。严格按照统计法律法规开展服务业统计工作，建立定期和不定期的巡查、检查制度，联合工商、税务、监察等开展对企事业单位等调查对象的稽查，提高企事业单位财务核算的真实性，确保服务业源头数据质量。

3、抓好部门和基层统计人员的培训。要有计划地对部门和基层统计人员开展服务业统计标准、调节方法、统计指标体系、统计分析等业务知识培训，使其准确掌握服务业统计制度和报表填报方法，保证调查工作有效开展。

4、加强服务业统计数据的审核评估。一是加强服务业单位名录库的审核，对各单位相应标志和指标认真核对，保证名录库的完整性；二是加强基层报表指标的审核，重点检查各种报表指标的逻辑关系和平衡关系；三是加强对部门和县市服务业统计数据的审核评估，把握准服务业发展的总体趋势。

第四篇：11年提高统计服务管理意见

2011年提高统计服务管理意见

2011年提高统计服务管理意见

为适应统计改革的需要，进一步提高统计管理和服务水平，保障政府统计数据的权威性和公信力，根据《中华人民共和国统计法》、《天津市统计管理条例》等有关法律法规，结合我区统计工作实际，就进一步加强统计工作提出如下意见:

一、进一步加强政府综合统计的建设和管理，大力推进在地统计工作

年，为进一步推进在地统计工作，按照市统计局、市编办《关于我市统计管理体制实行在地统计意见的通知》要求，区统计局成立了普查中心，全区12个街道办事处成立了统计办公室。科技园管委会也成立了统计机构，配备了统

计人员，对其管理的企业实行了统计上的封闭管理。随着在地统计工作的逐步推进，街道统计工作已成为政府统计工作的基础，在整个统计工作中占有极其重要的地位。因此，进一步加强政府综合统计工作势在必行。

切实加强对街道统计工作的管理

各街道领导要充分认识新形势下统计工作的重要性，充分认识到街道统计工作是全区统计工作的重要基石，只有加强街道统计基础工作，才能保证全区统计数据真实可信。因此各街道要高度重视本街道的统计工作，从政治上、工作上、生活上关心统计人员，切实解决统计工作中遇到的实际困难，在业务经费、信息化建设等方面给予必要的投入和保障，确保统计数据全面准确、及时上报。各街道要确定一名领导主管统计工作，为统计工作的正常开展创造良好的工作环境和条件，确保各项统计工作任务的圆满完成。

切实加强统计队伍的建设

街道要保证统计机构、人员的定编定岗，确保统计队伍的稳定。街道统计人员调整必须征求区统计局的意见，以保证统计人员的相对稳定和统计业务的连续性。各街道统计办未独立的要尽快独立，未配备科长的要尽快配备。各街道居委会，要配备兼职统计人员负责统计工作，履行统计工作职责，确保统计工作的顺利进行。

加强统计信息化建设

统计信息化建设是提高统计数据质量的有效途径，是统计基层基础工作的重要组成部分。各街道统计办要按照区统计局的要求，确保为统计岗位配备专用计算机的正常使用，并根据统计信息化发展的需要，及时改善统计人员的技术装备条件。要按照南统发17号文件精神，开通统计专网，利用统计vpn系统实现市、区、街三级统计信息网络的连接，保证统计工作的顺利进行。要做好统计数据处理工作，指导相关企业做

好网上直报。要以经济普查名录库为基础，以基本单位半年报为重点，推动区、街、居委会三级名录库的更新维护工作。

实行统计工作目标管理考核制度

为进一步加强街道统计工作，提升统计工作整体水平，充分发挥统计在全区国民经济和宏观调控中的作用。根据南开区统计工作要点，结合全区统计工作实际，要在街道和科技园实行统计工作目标管理考核制度，实行百分量化考核，并以此作为评优的依据。重点考核以下方面：统计管理工作开展情况；各专业统计报表制度执行与上报情况；统计服务与信息上报情况；统计法制建设情况等。

二、进一步加强部门统计工作建设和管理，实现统计信息资源共享

部门统计是政府统计的重要组成部分。多年来，部门统计在服务南开经济社会发展方面发挥了重要作用。但随着形势发展及任务的变化，部门统计工作也需要进一步改进和加强。当前，部

门统计不同程度地存在着机构设立不健全，统计人员配备不足；管理制度不完善，数据发布、质量评估缺乏标准依据；执行程序不严格，大量统计调查表未经审批或超期限使用；部门数据缺乏集中整合、统计信息资源不能共享等问题，影响了全区统计工作的质量和效益。因此，要高度重视、认真做好部门统计工作，确保源头统计数据质量，实现统计信息资源集中共享。

设立综合统计机构

区政府各有关部门应设立或指定综合统计机构，负责与区统计局的业务联系和部门内部的统计管理。同时明确综合统计负责人，并根据需要配备专兼职综合统计人员。各部门综合统计机构在行使本部门综合统计职能的同时，要按照《统计法》有关规定，向区统计局抄报部门统计资料。

规范部门统计调查

部门统计调查的内容和范围应与部门管理职能相一致，不得与国家、市

及区统计局的调查重复和矛盾。部门建立或修改以系统内单位为对象的统计调查项目，须报区统计局备案；调查范围涉及系统外单位的统计调查项目，须报区统计局审批，其中重要的统计调查项目，须报区人民政府审批。凡未经审批或备案的部门统计调查项目不得组织实施。超过有效期限的部门统计调查表自动废止。在有效期内需修改或超过有效期需继续执行的部门统计调查项目，须按法定程序重新办理审批或备案手续。经区统计局审批、备案的部门统计调查项目和未经修改而直接实施的上级部门的合法统计调查项目，各部门在布置执行的同时，均应将文件和统计报表原件抄送区统计局。

加强部门统计资料管理

各部门应建立健全统计资料管理制度。对外提供、公布统计数据时，应遵守以下要求：

涉及全区的重要统计数据，如常住人口、地区生产总值、固定资产投资额、社会消费品零售总额、商品销售总额、工业总产值、能耗等统计数据，必须由区统计局统一对外提供、公布,各部门不得擅自对外提供、公布；

其他由各部门定期公布的部门统计数据，应严格执行《统计法》等法律法规的有关规定，并按规定报送区统计局。与区统计局有交叉的部门统计数据，应与区统计局协商一致后，方可对外提供、公布；

依据《中华人民共和国统计法》第三章第十二条规定，各部门应及时向区统计局提供统计所需的行政记录资料，国民经济核算和政府宏观管理需要的统计资料、财务资料、财政资料及其他资料，并按照统计调查制度的规定及时向区统计局报送其组织实施统计调查取得的有关资料。

三、进一步加强统计数据质量体系建设，为区域经济和社会发展服务

提高统计数据质量

数据质量是统计工作的生命线。要

坚持质量第一、实事求是、依法统计，如实上报各种统计数据，提高数据的客观性、准确性、完整性、一致性和及时性。要进一步完善统计工作机制，做到应统尽统，应报尽报，减少重复统计和漏统现象，严格执行统计报表制度，准确、全面反映南开区经济发展情况。要建立各项统计业务规范化标准，将质量控制任务层层分解到每一个工作岗位，探索建立和不断完善统计数据采集、审核、传输、处理、管理、评估、发布全过程的数据质量体系。与此同时，要建立统计数据质量审核检查机制，定期对数据质量进行评估，保证统计数据真实可靠。

提高统计服务水平

当前是我国统计改革发展建设的关键时期。提高统计能力，提高统计数据质量，提高政府统计公信力是当前和今后一段时期统计工作的主线。统计数据在统计改革与发展中发挥着举足轻重的作用，特别是宏观统计数据对区域经

济和社会发展具有重要的导向作用。公布和使用统计数据必须严肃、慎重。区统计局是综合性宏观统计数据的管理部门，任何单位和个人公布和使用全区域性的经济、社会、科技发展数据，都必须以区统计局的数据为准。特别是涉及国民经济和社会发展的重要指标，应由区统计局负责统一对外提供，对有关经济总量指标和主要专业统计指标数据的公布使用，必须以区统计局评估后的数据为准，避免数出多门。

统计服务是统计工作永恒的主题，统计系统必须强化“围绕中心，服务大局”的意识，不断开拓服务领域，深化服务内容，提升服务质量，为完成各项重点任务和实现全区工作目标提供优质的信息、咨询、监督服务。要进一步改进统计服务方式方法，加强经济运行情况分析研究，组织开展重点统计分析课题研究，为领导决策服务。与此同时，要强化统计为社会公众服务的职能，发挥统计信息引导企业投资行为和居民消费

行为的作用。要加强统计综合数据库和统计网站等信息载体建设，提高统计数据的管理水平和利用效率，实现统计信息共享。http://

四、进一步加强统计法制建设，营造统计工作良好环境

统计法制工作是统计工作的重要组成部分，是做好统计工作的重要保证。《统计法》是统计工作的根本大法，是提高统计能力、数据质量和公信力的重要基础和根本保障。全区统计系统要以新《统计法》颁布为契机，切实加强对《统计法》等法律法规和政策的宣传，不断增强全社会的统计法律意识。特别是主管领导要切实负起责任，把贯彻落实新《统计法》作为一项全局性、长期性的工作来抓，带头学法、知法、守法，维护统计秩序，不断提高依法行政的水平。借助各种宣传渠道、阵地、平台和优势，广泛宣传新《统计法》提高全社会的统计法制观念。

要以新《统计法》实施为契机，以

统计执法大检查为抓手，进一步加大统计执法检查力度。建立和完善经常性的统计执法工作制度，把统计执法检查与统计法制宣传教育工作结合起来，坚决查处在统计数据上的违法行为，确保统计数据的严肃性和权威性。建立统计执法检查情况数据库，把统计执法检查情况与相关工作考核等结合起来。继续在全区推行全员执法责任制。加强系统内统计执法队伍建设，提高统计执法队伍的自身素质，经常开展统计执法人员的业务培训，进一步提高统计执法水平。疏通统计工作渠道，优化统计工作环境，确保统计工作正常运行。

第五篇：统计达标创建工作实施意见

为进一步加强统计基层基础工作，提升统计工作规范化水平，提高统计源头数据质量，充分发挥统计工作在经济和社会发展中的作用，根据全省统计工作会议、《市政府关于进一步加强统计工作的意见》（政发〔2012〕75号）和《县目标考核办法》等有关文件精神，结合“双基”建设、“一基三创”建设和我县统计工作

实际，制定本实施意见。

一、总体目标

基层统计是统计工作的源头和基础，是整个统计工作的重要组成部分，对保证源头统计数据质量，充分发挥统计整体功能，更好地为领导决策和经济社会发展服务，具有十分重要的作用。通过《2012年全县统计达标创建工作实施意见》的实施，切实加强统计基础建设，全面提高统计数据质量，深入解决目前基层统计工作中存在的问题，进一步夯实基层统计工作。

二、实施范围

全县各乡镇、园区及相关部门。

三、考核内容

考核内容分为组织领导、统计基础工作、统计报表、统计服务四个方面。

1、组织领导。领导重视、关心、支持统计工作，严格遵守《统计法》规定。主要领导对统计工作和主要统计数据负总责，日常统计工作实行分管领导负责制；日常统计工作经费列入乡镇、园区财政预算管理并予以保障。对于普查、抽样调查等阶段性工作所需经费，根据工作需要及时安排落实，确保统计工作和各项调查的顺利开展；把统计工作作为单位目标考核的重要内容。

2、统计基础工作。各园区、乡镇、相关部门要设置统计岗位，配备专职统计人员，并保持人员相对稳定，统计人员变动必须征求县统计局意见，并办理移交手续；建立本单位所属企事业单位基本名录资料，及时维护更新本区域内基本单位名录资料，并将调整结果上报县统计局；按时开展“三上企业”申报工作；建立健全和完善部门、园区、乡镇、村及“三上”企业统计纸介质台帐和电子台帐；按照档案建设标准化要求，对有关统计公文、业务书刊、统计报表、原始记录等各类统计资料收集齐全、保存完整；加强对政府工作人员、统计单位负责人和统计人员的普法宣传教育，根据上级组织开展的统计法制宣传周活动要求，采取多种形式，深入开展统计法制宣传；积极配合上级统计机构组织的统计执法检查和统计稽查，切实组织好自查、互查和重点抽查；加强对所辖范围内统计单位执行统计方法制度、开展依法统计工作的检查指导，促进统计单位依法统计；加强统计信息化建设，保持网络安全、畅通，开通统计内网，并正常运行。

3、统计调查和报表任务。做好农业普查、人口普查、经济普查等各项大型国情国力调查工作，同时认真完成各类专项调查和一次性调查任务。负责规范好所辖单位联网直报统计调查行为，坚守“四条红线”，并保证企业“一套表”的直报率和直验率。各相关主管部门在向市级主管部门报送各项统计资料时，要确保数字质量，为开展国民经济核算和各项统计监测提供必要的统计数据。

4、统计服务。密切关注本地区经济运行情况，开展对本地区主要经济指标完成情况跟踪监测，加强经济发展情况的分析，并针对本地区经济发展过程中的热点、难点问题，积极开展统计调研分析，认真撰写和提供具有一定份量的专题调研报告及分析文章；及时向县统计局报送有关统计工作开展落实、措施、效果等方面以及问题性、经验性的工作动态信息资料；采用多种形式定期印发本地区经济社会主要统计资料，为各级领导及有关部门提供经济社会发展信息。

四、考核方法

（一）组织领导

县政府成立考核工作领导小组，县分管领导任组长，县政府办公室分管主任、县统计局局长、发改委主任任副组长，县各有关部门负责人为成员，领导小组下设办公室，办公地点设在县统计局，具体负责考核的组织实施工作。

（二）考核程序

1、各乡镇、园区及有关单位对照本考核主要内容逐项进行对照评价，并形成书面自评材料，在本12月中旬前报县统计局，逾期视作自动放弃评先资格。

2、部门联评。县统计创建工作领导小组办公室牵头，组织有关部门，根据各单位日常统计报表质量、工作配合程度，按分单位提供考核评

价情况。

3、领导小组讨论。县考核领导小组召开会议，对各单位自评和部门联评情况进行审核和讨论，并作出考核评价。

（三）结果使用

考核结果列入县目标办对各乡镇、园区、相关单位统计工作考核分值，并作为评比统计系统基层统计工作先进单位、先进个人的重要依据。

五、考核奖惩

1、年底从高分到低分排前6名的单位作为一、二、三等奖，予以通报表彰。

2、年终评选优秀统计员10名，予以通报表彰。

3、年内如出现重大统计违法案件，将取消先进单位评比资格。

4、年底排名在后3名的单位，将给予通报批评。