第一篇：2009年度述职报告 - 陕西师范大学物理学与信息技术学院
吕现斌同志2009年度述职报告 尊敬的各位领导、老师：
现将我2009年度的工作情况总结汇报如下，请予以审核评议。
一、思想政治情况
结合深入学习实践科学发展观活动，认真学习了相关文件，深刻领会了科学发展观的思想内涵，思想认识水平有了很大的提高。增强了对学院发展的信心和工作动力。
二、履行岗位职责情况
本人分管学院行政、人事、安全、资产管理等方面的工作。对工作认真负责，按时完成各项工作任务，全年未发生任何大的差错和事故
三、完成的主要工作
1.组织完成了学校下达的规范教职工校外兼职工作的核查、统计、上报工作；
2.组织完成了学院教授接待日的安排、实施工作；
3.完成了原声学楼一层房屋的腾空、移交工作；
4.组织实施了2009年固定资产清查工作；
5.组织实施了2009年职称评审工作；
6.积极开展研究生课程班招生、教学派遣、结业生证书办理等工作。签署办学协议4家，收入学费17万元；
7.亲自完成了2008年年终津贴结算工作；
8.积极完成人员补充及引进计划，共上报人事处补充人员9名，截止目前获批6名，待批3名，报到1名。全年无优秀人才流失现象发生。
9.积极实施学校教师队伍学历提升计划。截止2009年底，学院教师队伍中具有博士学位的人数已有34人，占教师总数的45%，在读博士已达16人，占讲师及以下人员应攻读博士学位教师数的60%。今年有4名教师出国访学、进修、研修，其中两名获得外国政府、研究机构高额资助。
10.起草、制定了数项学院管理制度文件；完成了学院网页的信息发布、维护工作，保证了学院网页的正常平稳运行。
四、廉洁自律情况
严格要求自己，模范遵守有关廉洁自律的制度和规定，坚持节约办一切事情的原则，不贪不奢。无违纪现象发生。
五、存在的问题及改进措施
顾往昔，细思量，自己在思想上、作风上仍存在下列需改进和提高的地方：
1.工作中存在满足于按程序按时完成任务，缺乏创新性；
2.工作中存在急躁情绪，缺乏耐心细致的韧性；
3.教师队伍建设工作，09年补充人数少，重量级人才引进没有取得突破性进展，制约了学院的快速发展。
学院要快速发展，需要创造性地开展工作，需要团结全院职工，调动一切积极力量，齐心协力促发展。今后需要我以更加高昂的工作积极性和创造性投入工作，通过耐心细致的工作，促进一切积极因素，共图学院发展。动员一切力量，充分发掘、利用各种资源，努力完成教师队伍人员补充计划，争取在高端人才引进方面取得进展。
物理学与信息技术学院
行政副院长：吕现斌
2010年1月19日
第二篇：陕西师范大学学前教育考研信息汇总
陕西师范大学学前教育考研信息汇总
陕西师范大学是教育部直属师范大学、国家“211工程”重点建设学校，是国家培养高等院校、中等学校师资和教育管理干部的重要基地，被誉为西北地区“教师的摇篮”。
所属省份：陕西
所属分区：一区院校
性质：高等院校 院校类型：师范类 院校排名：4 考研地区竞争力排行：8 研究方向(01)学前儿童发展与教育
(02)学前儿童课程(03)学前艺术教育
初试科目(101)思想政治理论
(201)英语一
(311)教育学专业基础综合(--)无
学科概况
学前教育学专业是一级学科教育学专业下的二级学科，学前教育是指从出生到六岁前儿童的教育。学前教育学就是专门研究学前教育的规律的科学。通过探究儿童的生理、心理发展规律和行为表现，研究运用怎样生动而有效的方法，帮助他们获得最良好的发展，协助家长和教师为儿童创造最有利的外部发展环境，这就是学科基本的研究范畴。专业培养目标
培养适应国家和地方经济与社会发展需要的复合型高层次学前教育专门人才。毕业生要掌握系统的学前教育基础理论和专门知识，掌握学科发展的前沿信息；具有较强的从事学前教育的理论与实践研究的能力，能够熟练地阅读本学科的外文文献，并具有初步撰写外文科研论文的能力。
就业前景 目前来看，我们民生问题之一“入园难”现象已经很突出了，因为公立幼儿园的数量较少，而有高质量的教学水平的幼儿园更是少，如果该专业的毕业生想在公立幼儿园从事教育有关的工作难度比较大。目前，硬件水平比较高的私立幼儿园发展壮大，他们急需非常专业的毕业生进行学前教育，从这个角度来看，该专业的毕业生毕业前景还是不错的。由于幼教工作者女性偏多，男性老师就业相对容易得多。
就业去向
毕业后可以从事一切与孩子的教育、成长有关的工作。
1、公立、私立幼儿园；
2、有关政府机关、各大医院的儿科门诊工作
3、在报社、杂志社、电台电视台等媒体工作
4、各类儿童用品开发的专业顾问或市场调查和分析专业人士
相关职位
学前班教师，教学助理，学前研究中心课程开发人员，学前启蒙文字编辑，人才测评顾问，幼儿教师，感觉统合指导教师
参考书 ： 教育学
王道俊、郭文安
人民教育出版社
教育学基础
十二校联编
教育科学出版社
中国教育史
孙培青主编
华东师范大学出版社
外国教育史教程
吴式颖
人民教育出版社
当代教育心理学 陈琦、刘儒德主编
北京师范大学出版社
教育研究方法导论
裴娣娜
安徽教育出版社
(勤思考研)
第三篇：2009年工作总结 - 陕西师范大学数学与信息科学学院
述 职 报 告
数学与信息科学学院辛省平
（2010年1月16日）
一、2009年工作回顾
2009年，在全院教职员工的关心支持下，在学校和学院领导的关怀与信任下，本人协助分党委书记完成了各项工作任务，在政治思想和工作能力等方面都有所进步。
在思想方面，认真学习党的十七大精神、科学发展观理论和建设社会主义和谐社会理论，不断提高思想觉悟和政治理论水平；积极践行社会主义荣辱观；团结同志，尊重老师，热爱学生；关心学校和学院发展，爱岗敬业；在班子中，讲团结讲合作，相互尊重，互相支持；坚持原则，办事公道，作风民主正派；综合协调能力、组织管理能力、领导决策能力、处理复杂问题的能力和理论研究能力等进一步提高；工作思路清晰，爱钻研，肯投入，能自觉遵守劳动纪律，工作热情高，服务意识强；遵纪守法，廉洁自律，厉行节约，杜绝铺张浪费，没有利用权力和工作之便为自己或少数人谋私利和谋不正当的利益。
尤其是，经过一年半学生工作的锻炼，特别是通过学习实践科学发展观活动，我对科学发展观有了更为深入的理解，牢固树立了“教育以育人为本，育人以学生为主体”的思想，将“学生工作就是管理学生”的粗浅认识转变为“教育引导和服务学生”的工作理念。这一认识的转变也将使我在今后的工作中更加自觉地践行“以人为本”的思想，从而更好地服务于学生的成长成才。
在工作业绩方面，2009年完成的主要工作有：
1.加强思想政治工作
（1）组织开展了深入学习实践科学发展观活动，起草了学院领导班子分析检查报告和整改方案；
（2）组织完成了数科院党总支换届工作；
（3）加强和改进大学生思想政治教育工作。结合国际国内形势和学生日常管理工作实际，有针对性的开展思想政治教育工作，将之融入到对学生的专业思想教育、形势政策教育、职业生涯教育、心理健康教育、困难救助、就业指导、教育实习、考试教育、毕业教育、社会实践、文化体育活动、社会服务、学生党建、安全稳定教育等工作中，努力提高思想政治教育的针对性、实效性和吸引力、感染力。一是结合国际形势和国内重大事件开展了以爱国主义为核心的系列教育活动。如，结合“五四”爱国运动90周年、建国60周年纪念活动等，开展了专题座谈会和主题班团会、组织学生集体观看了60周年国庆阅兵电视直播；二是结合“5〃12”汶川大地震一周年、新疆“7〃5”事件、甲型H1N1流感防控以及发生在高校的安全事故等，组织开展了一系列安全稳定教育活动，确保了校园的正常秩序；三是结合毕业教育、就业教育、评优评奖、期末考试教育、奖助学金评选、助学贷款续放等工作，开展了一系列诚信教育、感恩教育、世界观人生观价值观教育活动。
（4）加强学生党建工作。成立了本科2007级党支部、研究生2009级党支部；208名积极分子参加了党课培训，92名同学被党组织接收为中共预备党员，78人转为正式党员。目前，本科生共有党员75人，占本科生总数15%。研究生党员158人，占研究生总数的55%。不断加强对学生党员的思想教育和管理工作,使其充分发挥先锋模范作用；结合学习实践科学发展观活动，邀请了王晓荣教授为全院学生党员和入党积极分子作了专题辅导报告。
2.狠抓学风建设
一是结合时事组织开展主题班团活动,着力加强学风班
风建设。2009年6月，结合汶川地震一周年安排开展了以向灾区英雄教师学习为主题的主题班团会、座谈会等学习系列活动，进一步巩固了学生师范专业思想，使学生对师德师魂有了更深刻的理解。
二是安排开展了学习经验交流会、申请出国留学经验交流会、就业与考研经验交流会、考研视频讲座、教育实习经验交流会等活动，增进了各年级学生之间的交流，促进了良好学风的建设。我院学生在全国大学生数学建模比赛等重大比赛中取得了较好成绩。在2009年全国大学生数学建模大赛中，我院43人获奖，其中全国二等奖7人，省级一等发奖16人，省级二等奖30人。一名同学在第二届“东芝杯”中国师范大学理科师范生教学技能大赛中荣获三等奖。学生英语四级通过率超过85%，六级通过率接近40%。
三是切实做好考风考纪教育。在组织学生签订诚信应考承诺书的基础上，加大考试纪律宣传力度，使每位学生牢记考试纪律，诚信应考成为学生自觉行动，优良的考风在我院日渐浓厚。
四是在综合考评、免试研究生推荐、奖助学金评定、评优等工作中，严格按照学校对学生学习成绩的要求审查资格，使这些工作较好地发挥了激励学生好好学习的作用。
五是积极鼓励创新实践，营造科研氛围。2009年我院有9位同学共发表论文8篇；主持或参与国家级、校级科研创新项目3项。
六是制作了近三届毕业生保送研究生的宣传板，大力宣传先进典型，积极营造努力学习，争创一流的学习氛围。
3.大力加强就业工作
一是大力加强就业指导服务工作。坚持分类指导和个别指导相结合。针对毕业生在就业过程中遇到的实际问题，先后为2005、2006级本科学生以及2007、2008年级研究生举办了就业形势分析报告会，帮助毕业生进一步认清形势，转变观念。深入学生当中进行座谈，了解思想动态，与学生
一起分析求职过程中遇到的问题，并提出解决思路；利用各种与毕业生接触的机会对其进行个别指导，还利用QQ群与学生沟通交流思想。
二是继续设立了就业信息搜集勤工助学岗位，为毕业生提供更多的求职机会。坚持对搜集到的信息逐一核实，确保信息真实、准确。2009年共发布求职信息20余期近600个岗位。
在学校有关部门的指导和全院教职工关心支持下，顺利完成了2009届毕业生就业工作，2010届毕业生就业工作进展顺利。
（1）本科生就业情况：2009届本科毕业生共有240名。截止2009年7月，222名本科毕业生考取硕士研究生或走向工作岗位，总体就业率为92.5％，比2008年同期提高9.3个百分点。
2010届本科毕业生232人。截止目前，已签约59人、保送研究生15人、拟出国留学2人、内地定向西藏就业10人和定向民族生6人，就业率达到40%。
（2）研究生就业情况：2009届毕业研究生90人，其中博士6人，硕士84人。截至2009年7月，博士就业率100%，硕士就业率82.2%，比2008年同期提高8.2个百分点。
2010届毕业研究生共85人，目前13人已经签约，2人获得直接攻读博士学位的资格，9人定向委培，就业率达到28%，略好于2008年同期水平。
三是大力宣传国家关于鼓励大学生到基层就业和创业的优惠政策。
4.认真做好家庭经济困难学生资助和评优工作
认真按照学校有关规定奖优罚劣。尤其在关乎学生发展和切身利益的学生综合考评及各类奖学金、助学金、三好学生、优秀学生干部等各项评优工作中，做到评选工作过程和结果的公开、公正、公平、透明，得到师生的认可。
全年累计发放各类奖助学金、诚信贷款、临时生活补贴
29.96万元，涉及267人次；安排固定勤工助学岗位22个，共为贫困学生发放勤工助学基金1.1万元。
5.切实加强心理健康教育
一是在深入摸底的基础上，要求年级辅导员和主要学生干部、宿舍舍长对性格特别内向、不合群的同学和上网成瘾的同学予以更多的关心帮助，督促其更多地参加集体活动，感受集体温暖，加强与其他同学的交流沟通。
二是邀请心理学专家为学生作专题报告，并根据专家意见开展相关活动，受到学生欢迎。邀请了王淑兰教授为2009届毕业生作了就业前心理准备、为2006级学生作了情绪管理等心理辅导讲座。
三是加强对个别存在心理问题学生的教育疏导工作，如针对2006级学生安XX因上网成瘾，致使数门课程考试不及格，对完成学业失去信心的情况，学工组同志多次与其谈心，帮助其制定了可行的补习考试计划，并加以监督，该同学本学期有了较大转变，目前已经和用人单位签约。在总结经验的基础上，继续推进针对学业困难学生的“学业帮扶计划”。
6.加强校园文化建设
一是按照学校团委部署，积极落实大学生综合素质拓展计划，为学生成长成才搭建平台。开展了以提高教师职业技能为宗旨的“教师技能活动月”暨素质拓展活动，同学们参与热情高。2009年我院组织的大学生暑期社会实践“三下乡”活动取得较好成绩，受到校团委的表彰。
二是恢复成立了研究生分会，并组织开展了旨在提高研究生就业能力和学术研究能力的系列活动。
三是积极开展体育文艺活动。成功举办了学院春季运动会、首届师生乒羽友谊赛、师生体育竞技友谊赛、毕业生文艺晚会、迎新晚会等活动；我院学生在学校春季体育运动会、欢送杯篮球赛、迎新杯篮球赛、体能测试、冬季马拉松长跑比赛活动中均取得了很好的成绩。
四是大力加强宿舍文化建设，开展了文明宿舍评比、宿
舍设计比赛等活动。
五是积极为学生提高写作能力、科研创新意识和增进交流搭建平台，编辑出版了2期《数韵》学生杂志；成立了大学生数学建模协会并开展了一系列相关活动。
7.积极推进教授接待日制度
一是根据学校要求制订了《数学与信息科学学院教授接待日工作实施方案》；二是大力宣传并积极推进教授接待日活动。2009年10月至12月，先后有21位专家教授做客教授接待室，接待学生近300人次。三是及时召开学生座谈会，征求对教授接待日工作的意见和建议，为下一步改进工作奠定了基础。
8.加强辅导员队伍建设，努力提高学工干部的理论研究水平和业务能力。充分利用好每周的工作例会，集中研究学生工作中的突出问题，以增强工作的针对性和实效性，提高学工干部的业务水平。一位同志被评为2009校级优秀辅导员。
二、存在的问题
1.理论学习需要加强。理论学习还不够系统，理论联系实际还需要进一步加强；关于学生思想政治教育和日常管理的新理念新理论还需深入学习和领会。
2.学生工作的经验积累不足，工作创新不够，成绩不突出。处理学生工作中的复杂问题，办法还不够多，方式方法还需进一步改进。
3.对研究生思想政治教育工作抓的还不够，需要加强和改进。
4.对辅导员要求的多，关心不够。
三、2010年工作设想
1.联系实际，切实坚强和改进大学生的思想政治教育，积极探索受学生欢迎的加强学生思想教育工作的新途径新方法，切实加强学生党建工作。
2.在继续依托研究生导师开展思想政治教育的基础
上，积极探索新的途径和方法，切实加强研究生的思想政治教育工作。
3.积极为强化免费师范生教师技能，参加半年教育实习做好准备。
4.进一步关心和支持团总支学生会的工作，开展丰富多彩的校园文化活动，实现精英式参赛模式向大众化参与模式的转变，为更多学生拓展素质提供平台。
5.继续加强就业指导工作，特别是非师范专业和研究生的就业指导工作，促进学生充分就业，力争使就业率和就业质量有所提高。
6.切实加强辅导员队伍建设，关心和帮助辅导员成长发展，积极开展理论研究，努力开创学生工作新局面。
第四篇：陕西经济管理职业技术学院实习报告
陕西经济管理职业技术学院实习报告
实习地点:陕西省子洲县会计局 实习时间：2010-03— 实习班级：工商管理系
实习目的：通过在会计局的实习，了解会计局的日常工作和主要职能。并结合自己所学的知识，为以后走上工作岗位积累更多的实践经验。
实习内容：
（一）单位简介：子洲县会计管理局是子洲县财政局下属的副科级二级单位，于1998年4月成立，是独立核算的事业单位。有书记，副书记两名。局长一名，副局长两名。单位内设：办公室、会计事务管理股、行政核算股、政法核算股、农林水核算股、教育核算股、文卫核算股7个股室。负责全县会计管理工作；宣传贯彻中华人民共和国《会计法》及国家会计法规制度；研究提出会计改革和政策建议；拟订和贯彻实施地方会计法规和制度；组织和管理会计人员的业务培训；负责全县会计职称、会计从业资格证书管理工作；指导和管理社会审计工作；指导和监督会计电算化工作；负责会计委派制试点工作。其职责如下：
1、贯彻实施《会计法》、《陕西省实施＜会计法＞办法及其他会计法规、规章，并对执法情况进行监督检查。
2、管理全县会计工作，了解、检查会计工作情况，总结、交流会计工作经验，研究并制定完善会计工作措施。
3、草拟本地的会计工作管理制度、管理办法，并检查其执行情况。
4、参与新会计法规、制度、准则出台前的调查研究工作，并提出修订意见和建议。
5、宣传贯彻执行企业会计准则（包括基本会计准则和具体会计准则）、会计核算制度（包括会计科目、会计报表、汇总会计报表和成本核算等有关办法），并检查其执行情况。
6、负责会计咨询服务机构的资格认定和管理工作。
7、管理会计人员从业资格；制订会计人员管理办法，表彰、奖励会计工作先进集体和优秀会计人员；受理会计人员受打击报复的重点案件。
8、负责单位会计机构负责人（或会计主管人员）和总会计师专业任职资格的审查；组织贯彻实施《陕西省总会计师管理办法》，并对其执行情况进行监督检查。
9、组织实施陕西省会计电算化管理办法，管理和指导全县会计电算化工作。包括制定会计电算化发展规划、评审确认单位计算机替代手工帐、组织开展会计电算化中初级培训及考试。
10、组织、管理全县会计信息工作，建立会计信息质量抽查公告制度。负责管理并组织实施会计技术鉴定。
11、参与组织全县会计专业技术资格考试资格审查，负责教材的征订和考前培训工作。
12、管理全县会计人员的培训，制定培训规划并组织实施。包括：培训点资格的确认、考核、评估及培训前的宣传、师资培训、教材的征订、培训后的登记工作。
13、负责组织全县高级会计师、财税高级经济师评审的推荐工作。
14、负责审核报批银行开户有关事宜。
15、负责全县会计使用帐证的监督管理工作。
16、办理局领导交办的其他事项。
（二）实习过程：由于我去年暑假在会计局实践过一段时间，所以我对会计局无论是在地理位置、环境还是人员上都比较熟悉。这次我直接找到局办公室，经局领导同意后我被安排在了局办公室，担任临时秘书。秘书工作是办公室工作的主体，主要包括办文、办会、办事三大部分。这三部分不是孤立的，而是统一的联系的整体。领导要做到决策科学化，离不开秘书人员的协助。因为秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作，使得领导能集中精力考虑大问题。另外，还能发挥他们了解全面情况，掌握多方面信息的优势，辅助领导决策，提供合理的建议。基层行政单位办公室的办文工作主要包括起草工作计划报告、总结，对需上报或下发的文稿进行政策和文字上的把关，另外还要及时将来文转交相关领导，接受领导的授意。秘书工作头绪多，任务重，但必须抓好以下几个方面：
1、主动做好领导之间、部门之间的协调工作，帮助领导有计划、有步骤、有重点的抓好各项工作，做到忙而不乱。并从过去偏重办文办事，转变到既办文办事，又出谋划策。
2、开展调查研究，了解基层群众的学习、思想、工作、生活情况，及时向领导反映，并提出合理的建议。对一些急需解决的问题，应及时与有关部门协商解决。
3、检查督促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、办法、规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。发现问题要及时向领导反映，防止并纠正偏差。
4、组织起草本单位的工作计划、报告、总结、规划、决议和规章制度，对需上报、下发的文稿进行政策、文字上的把关。
5、对上级机关的来文和下设部门的报告，要及时转给有关领导，根据领导的批示，具体落实承办单位和负责人，并负责催办，如期上报办理结果。文秘人员除了需要具备以上工作人员的基本条件外，还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。因此，文秘人员要自觉、全面地加强这四个方面的修养，努力把自己造就成为德才兼备，既合格又称职的工作人员。并注重掌握以下原则。
1、要有充分的政策依据和事实依据。秘书人员办文办事，绝大部分都是针对现实状况的，或是为了解决某个问题，或是指导某项工作。因此，必须以党和国家的政策和客观事实为依据，坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风，是秘书部门一切工作的准则，也是秘书人员必须具备的品质。如果有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策，秘书人员应有勇气提出意见，请领导重新考虑，以保证正确贯彻上级的指示精神，把工作做好。
2、要有准确性。准确，是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。
3、要雷厉风行。这是对工作效率的要求。任何目标的实现，都离不开两个因素，一是准确，二是时限。其中任何一个失误，都会使事情办不成或办不好。时限就是尽可能缩短周期，减少中间环节。秘书人员办文办事必须具有很强的时效意识，要迅速行动，不可拖拖拉拉，要制定科学的工作制度，理顺关系，分工明确，充分发挥工作人员的重要性和创造性。要简化办事程序，减少不必要的行文和礼节，消除“文山会海”的现象，提高工作效率。要利用电脑等现代技术改变工作手段，实行办公自动化，例如用电脑传递信息、检索资料、编辑文稿等。
4、严守纪律，保守机密。文秘管理要制发文件，处理文件和管理文件。在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员经常接近领导，看一些重要文件，参加一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别，把握分寸，对什么应该说什么不应该说要心中有数。我国已经制定了《保密法》，秘书人员要认真学习，模范执行，切实做好保密工作。
实习阶段我参与的主要工作，是按照领导的安排与布置，在领导组织召开的各种专题及办公会议中，认真做好各项准备工作，做到了会议通知及时、会议记录详细、会务准备周到，并按照领导安排对重要会议下达会议纪要，使政府党政的各项方针政策能够迅速传达到基层各单位。
实习心得体会：
（一）工作态度要积极端正 工作中一定要认真工作，多做事才能更好的了解工作情况，更加专心的投入到工作当中去，才能更好的完成工作任务，从而取得领导的信任。少说话，就是少说无关紧要的话，不说不利于团结影响安定的话，以谨慎负责的态度处理工作，这样才能呢个得到同事们的信赖，为开展工作打下良好的基础。
秘书工作是以领导工作为核心的，要始终围绕这一核心，进行全方位的辅助工作。积极主动的表现为热情昂扬的工作态度，所以在工作中要积极主动的为领导提供力所能及的服务和参谋辅助。这样往往能够把工作做的更好，取得更好的成绩。但也要注意，积极工作不等于擅做主张。遇事要向领导请示，经过批准才能执行。
积极端正的态度决定一切，决定秘书工作的成败得失。
（二）专业技能要熟练多样 在实习中我发现办公室的同事们虽然都已经参加工作很长时间了，但是对于办公软件还是不能熟练的应用，特别是一些非常有用的小窍门，小技巧都没有注意到。例如在EXCEL表格中应用冻结窗口，在WORD中的添加表格和表格中应用公式进行计算等。在实际的工作中，我可以把在课堂学到的知识灵活运用。另外我还将我熟练的五笔给他们教会，让他们使用万能五笔进行文字录入，提高的效率，并且我建议他们使用金山软件公司的办公软件WPS，这款软件对办公应用很有帮助。
随着时代的发展，办公自动化水平会越来越高，在基层行政单位，还应该加强在办公自动化方面的培训，以适应时代的发展，达到与时俱进。
（三）综合素质要全面强化
秘书有时候要做领导的眼睛和耳朵，而获得的信息往往成为领导做出决策的依据。所以本着对工作负责，对领导负责的态度，秘书在工作中一定要认真对待信息的采集工作，保证信息的真实性和有效性。
秘书应该有足够的知识储备，以满足领导的信息需要。同时丰富的知识和宽阔的知识面，有助于开阔工作思路，还应该具有较强的语言沟通能力、应急反应能力，具有很高的综合素质有助于秘书开展工作。
实习总结：
通过实习，我对文秘工作的重要性有了更深一歩的了解。特别是在新的形势下，文秘工作人员更要努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想以及科学发展观，学会运用马克思主义基本原则和方法，认真学习钻研党和国家的各项方针政策，充分把握政策的精神实质，及时了解和掌握上级领导不同时期的工作部署和要求，把政策具体落实下去化为实际行动，并强化组织协调能力，专业工作能力，检查指导能力，参谋咨询能力、文字表达能力和熟练使用各种自动化办公设备的技能，努力提高自身素质，加强世界观的改造，成为政治过硬，业务精通的合格文秘人员。
第五篇：教育信息与技术学院5月份工作总结
教育信息与技术学院5月份工作总结
5月份即将过去，为了进一步搞好今后的工作，现将一个月以来的工作情况作一个简单总结。
1、2、完成了本学期两访两创工作，党员教师对毕业学生进行了访谈； 5.7和5.12完成了本科生毕业论文一次和二次答辩工作，5.13完成了研究生毕业论文答辩；3、4、5、中下旬完成了期中教学自查，迎接了校期中教学检查； 对我院实验室及办公IP地址分配重新进行了规划和规范管理； 5.14号相关教师参加了黄石市科技活动周活动，我院两家学生企业参加了展览；
6、7、开展了学术科技节活动，组织了一些校级学科竞赛；
5.11完成了团学监创换届，5.19上届学生党校举行了结业典礼，新一届党校已开班。
教育信息与技术学院6月份工作计划
为了搞好下一阶段的工作，对6月份的工作作一个部署，具体计划如下：1、2、3、4、5、6、7、8、9、深入开展“两学一做”，布署教师和学生支部相关工作； 对我院全体党员开展一次廉政教育，邀请院领导讲一次党课； 协助学校完成园博园师大馆项目；
对本科生进行毕业资格和学位授予审查，处理学位授予相关工作； 安排全体教师对期末试卷进行命题； 做好学生期末考风考纪教育工作； 召开学术科技节表彰会；
做好毕业生就业推进及离校相关工作，确保毕业生安全离校； 组织毕业生座谈；
10、布署安排暑期社会实践。
教育信息与技术学院 2016年5月25日
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