点评讲话

第一篇：点评讲话

今天，我们在这里召开机关全体干部会，这既是工作点评会，同时也署会、鼓劲会。去年以来，全体纪检监察干部创造性地开展工作，取得了优异的成绩，可谓亮点迭出，成效显著。查办案件和信息调研两项纪检监察系统仅有的考核工作连续第三年荣获三区第一、全市先进，监察信息工作去年取得了全省综合排位第三、全省市辖区排位第一、全市综合排位第一的优异成绩，廉政风险评估预警、党务公开、民主评议等多项工作走在省市前列，引起各级领导广泛关注。特别是廉政风险预警监控机制建设得到省委常委、省纪委书记臧胜业，省监察厅副厅长、预防腐败局副局长张战英和原市委常委、市纪委书记黄恩婵等省市多位领导批示肯定，营造了积极而广泛的影响。成绩说明了过去，希望孕育着未来。今年，我们的工作应当怎样干，如何进一步提升品味与水平，争创更加优异的成绩，是大家当前应当重点思考的问题。刚刚闭幕的区纪委七届六次全会，对2011年的工作任务进行了明确，今天的会上，我们已经将重点工作任务进行了分解，落实到科室和人头，希望大家理清思路，抓住重点，确保承担的重点工作任务按时保质完成。

下面，我就如何做好2011年各项工作，讲三点意见：

一、高起点定位，高标准要求，2011年各项工作要以创新求突破

今年是我区实施“十二五”规划首启之年，也是加强惩治和预防腐败体系建设的关键一年。新的形势和任务对纪检监察工作提出了新的更高要求。古人云：凡事预则立，不预则废，讲的是谋划工作、确定思路的重要性。如果谋划不好工作，思路是空的，无法付诸实践；目标是虚的，无法真正实现。一年之计在于春，我们要及早行动，创新思路，站在更高的起点上谋划好2011年反腐倡廉各项工作。刚才，委局中层以上干部先后对去年所承担工作完成情况和今年工作思路进行了发言。说得都很好，我很受启发，但这不能仅仅停留在书面和口头上，更为重要的是如何抓好落实，抓出成效。我想今年的工作中要重点把握好“四点”。

首先，在思路创新上，要占领制高点。在谋划工作前，要认真学习中央纪委十七届六次全会和胡锦涛同志重要讲话以及有关文件精神，认真学习省市纪委全会精神。毋庸置疑，上级纪委全会精神为我们开展反腐倡廉建设指明了方向，2011年，中央、省、市反腐倡廉建设的工作重点是什么，答案就在里面。大家一定要认真学习，深刻领会，及时把握反腐倡廉前沿动态，在此基础上，研究提出切合实际的工作思路和工作措施，做好上级精神与邯山实际、理论与实践有机结合的文章。

其次，在措施创新上，要抓住着力点。一是要有新载体。我们推进反腐倡廉建设，一定要结合本职业务，尽可能把工作谋新、谋实，要有新的内涵、新的内容、新的形式。具体要实施的工作，既不能虚假，也不能粗线条，必须切实可行、具体实在。二是要有新招数。无论干哪项工作，怎样才能把工作干好，怎样才能收到实效，都是需要认真思考的事情。出新招，就必须要动脑筋。在这里，需要提示大家的是要注意积累大量的信息和资料，各地的工作经验和信息简报一定要看，“它山之石，可以攻玉”，在学习外地经验的基础上，结合我们自己的实际，一定可以事半功倍。三是要有新途径。通过什么途径可以实现新招数呢？如党务公开工作，市纪委将我区确立为全市四个示范点之一，既然让我们做示范点，下一步的工作目标是什么，如何出亮点、出经验，用什么办法实现和落实，等等？值得深思和研究。

第三，在重点工作创新上，要选准突破点。我们的重点工作在哪儿？我觉得突破点和落脚点还要围绕惩防体系构建。党的十七大在全面推进党的建设总体部署中，强调要以完善惩治和

预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，这就要求我们在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设。一要侧重预防。《扁鹊见蔡桓公》这则小故事相信大家都很熟悉，扁鹊进见蔡桓公，扁鹊说：“在您的皮肤间有点小病，不医治的话，恐怕要厉害了。”桓公说：“我没有病。”扁鹊走后，桓公说：“医生总是喜欢给没病的人治病，以此作为自己的功劳！”过了十天扁鹊又去进见，对桓公说：“您的病已经到了肌肉里，不医治的话，会更加严重下去。”桓公仍不予理睬。又过了十天，扁鹊再去进见，对桓侯说：“您的病已经到了肠胃中，不医治的话，会更加深入下去。”桓公又不理睬。又过了十天，扁鹊远远望见桓公转身就跑。桓公派人去问他。扁鹊说：“病在表皮，用热水捂，用药物热敷能够治疗；病在肌肉里，用针灸能够治疗；病在肠胃里，用火剂能够治疗；病在骨髓里，医生就没有办法了。现在他的病在骨髓里，所以我不再过问了。”过了五天，桓公浑身疼痛，派人寻找扁鹊，扁鹊已经逃走，蔡桓公就这样死去了。由此可见，在预防和治疗疾病中，要突出一个“早”，早预防、早发现、早治疗。治病如此，防治腐败也一样。我们应当善治病于未发，善治病于初始，通过开展廉政教育、廉政预警、廉政监督等多种有效措施，使广大党员干部不犯或少犯错误，做到没有问题早防范，有了问题早发现，一般问题早纠正，严重问题早查处。可以说，我区实施的党风廉政预警防控“543”监管机制建设，就是扎实推进惩防体系建设的一次创造性实践，对加快构建我区惩防体系基本框架具有十分重要的意义。然而廉政风险预警防控体系建设是一项全新的工作、探索性的工作，没有现成的经验可借鉴，但却给了我们很大的创新空间，供我们展现才能，所以，我们就可以抓这个点来求突破，创出新的特色亮点。二要严抓惩处。惩治和预防是反腐倡廉建设中相辅相成、相互促进的两个方面，如果查办案件工作抓不好，就会影响惩治和预防腐败体系建设的进程。只有惩治有力，教育的说服力、制度的约束力、监督的威慑力才能充分体现，预防腐败才能更加有效。查办案件是党章赋予纪检监察机关的一项基本工作职责，能否突破一批有影响的大案要案，是检验反腐败斗争是否取得成果的一项重要标志，也是群众评判纪检监察工作成效的一个重要标准。今年，我们的工作重点还是要紧紧围绕查办案件这个“主业”，在查办案件上求突破，真正查办一批有影响、有震动的大案要案。

第四，在成果创新上，要突出闪光点。工作要发展，只有创新才是不竭的动力源泉。有的同志谋划工作，习惯于照搬照套、循规蹈矩，走前人走过的路，一路上都是在踩着别人的脚印前行，这样很难取得较好的成绩。作为一名纪检监察干部，要敢想、敢干、敢闯，想干事并且想干成事，做到胆大心细，敢超前谋划，敢上位出手，敢决策拍板，敢克难攻坚，不能前怕狼、后怕虎，瞻前顾后，犹豫不决。希望同志们能够开动脑筋，结合工作实际，着重在创新特色、打造亮点方面认真思考，至少谋划一至两项特色亮点工作，力争让亮点更闪亮、特色更鲜明、成效更显著。近年来，我区反腐倡廉各项工作，可以说创出了不少的亮点，也得到了各级领导的肯定与好评。就我们自己来看，有些亮点确实有实实在在的内容，但也有一些亮点，仅仅是停留在表面上，还缺乏实际内涵。下阶段，还要在围绕出亮点工作上下功夫。一是老亮点要加新色彩。比如廉政风险预警防控机制建设，下一步怎么推进，如何使预警防控各个链条管理更加科学、更加规范，防控体系更加系统、更加细致、更加完善，发挥更大效果，等等，这些都是我们要抓的工作重点。二是新亮点要有新特色。如第六纪工委谋划并实施的廉政文化进校园活动，自去年启动以来，已取得了初步成效，并得到了市纪委领导的认可，下一步要以点带面，进一步扩大其覆盖面和影响力，关键是一定要创出邯山特色。还有第一纪工委（监察分局）提出要进一步整合完善农村监督委员会建设，这个思路很好，可以进一步完善思路，付诸实践，力争形成经验和亮点。三是空白点要创出新亮点。反腐倡廉工作可以说面广量大，查办案件、民主评议、机关效能、信访、审理，还有纪工委（监察分局）各项工作，都有创新出彩的内容，每个科室、每个纪工委（监察分局）都要立足实际，创新出彩，打造亮点，消灭空白点。

二、全面履行职责，狠抓工作落实，2011年必须要有超强执行力

工作目标和计划确定以后，下一步的重点就要一步一个脚印狠抓工作落实。在抓工作落实中，要注意以下四个方面。

其一，抓落实必须讲求实效。讲实效，就是要脚踏实地，真抓实干，不尚空谈；就是要实实在在地干事，干实实在在的事。以更加求真务实的态度,更加扎实有效的工作,心无旁骛,专心工作,不喊空洞无益的口号,不做华而不实的文章。具体来说，就是要做到“四个实”：一要真实。真实，就是存在什么情况，就是什么情况；不夸大，不缩小，不隐瞒，不漏报，一切都如实地展现出来。俗话说：成绩不说跑不了，问题不说不得了。不讲实话，容易使领导决策失去真实的依据，在宏观指导上形成偏差，导致重大失误。二要踏实。要在全系统继续倡导“诚实做人，睿智办事”的为人做事理念和“多做少说不张扬，埋头苦干不浮躁”的工作作风，坚持潜心做事、低调做人，无论干什么工作都要踏踏实实、兢兢业业，能吃苦、肯吃苦，能干事、干成事。三要扎实。对委局安排部署的各项重点工作，随时跟踪掌握具体进展情况和主要指标，把握执行过程中的重要环节；要围绕当前反腐倡廉建设中的实际问题，主动深入到基层，认真开展调查研究，耐心倾听群众的意见，扎扎实实地解决实际问题。四要务实。“务实”就要出实招、办实事、求实效，“务实”就要脚踏实地，把全部心思用在“真干事”上、把全部本领用在“多干事”上，切实做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的，转变为具体的行动和实际的效果，我们的工作才算做到了位、做到了家。

其二，抓落实必须讲究艺术。好的工作策略，往往能够事半功倍，反之，则往往事倍而功半。我觉得，同志们在具体的工作中，要特别注意处理好三个方面问题：一是特别注意处理好点与面的问题。也就是说，在具体的工作中，要有主有次，哪些是重点工作，哪些是一般性的工作，要心中有数，重点工作要重点抓，一般性工作要不失误。比如说，集中人力、精力抓案件查处，这是点的工作，配合和参与区里的中心活动，协调反腐倡廉各项工作共同发展，这是面的工作。在抓案子上，也有一个点与面的问题。要选择一批线索明显、影响较大的案子，布点办案，整合力量，重点出击，通过典型案件的突破，来促进面上的办案工作。二是特别注意处理好虚与实的问题。说到底，就是理论与实践的关系。一项工作的创新，首先是理论的创新，然后才是实践的创新。纪检监察工作既要善于调查研究，创新理论，做务虚的工作，又要善于抓教育、抓监督、抓查处等务实的工作。现在我们有些干部轻视理论修养的现象比较突出，对开展素质建设工程、创建学习型机关和争做学习型干部活动重视不够，坚持调研探路不够，工作往往处于被动，疲于应付。三是特别注意处理好宽与严的问题。纪检监察工作是一份相当考验人的工作。既要坚持原则，立场坚定，又要关心干部、保护干部，多加强教育、敲打提醒。要把坚持党性原则与体现人文关怀结合在一起，把原则性与灵活性统一起来，刚柔相济，宽严有度，相得益彰。

其三，抓落实必须自觉主动。一要主动想事。想事就是要善于思考，做到无事能思。今年以来，两名分管书记对各项工作都安排的很紧，特别是过节以来，机关绝大部分干部能够迅速收心归位，集中精力抓工作落实，委局各项工作得到扎实推进。但是，仍有个别科室、个别同志还没有紧张起来，工作劲头不大。刚才，委局中层以上干部都发了言，下次时间比较宽裕时，我们要让每个干部都上台来讲讲，汇报汇报你本人到底干了哪些工作？除了上级部署

和领导交办的工作，哪些工作是你主动想的、主动干的？工作谋划没创意，工作方法没改进，工作成果没突破，到年底你拿什么交帐？是思想问题还是能力问题？二要主动干事。就是要主动去抓落实，“不待扬鞭自奋蹄”，凡事力求先人一步、快人一拍、胜人一筹。在认真抓好既定工作任务落实的同时，每名同志都要充分发挥自己积极性和主观能动性，围绕中心工作、决策部署和职能职责，多做一些服务发展之事，服务民生之事。我在以前的全体会上也讲过，我们纪委绝大部分同志都很年轻，现在二三十岁的同志在干部队伍中占很大比例，大家现在都处于干事创业和个人成长进步的黄金期，正是积极进取、奋发有为的大好时机，决不能让光阴虚度、荒废自己。有句话讲的好：“岁月莫从闲里过，成功须向勤中求”，“莫等闲，白了少年头，空悲切”，我们一天的时光，有三分之一在单位度过，在平凡的工作岗位上，多干点事，多出点成绩，过后你回过头来想想会感到很充实，很有成就感。还有我们的纪工委（监察分局）工作，自2008年纪检监察派出机构改革以来，区委、区政府无论是在人员配备、办公用房、办公装备上都给予了很大支持，上级给我们政策也很好，为我们更好的履行职责创造了优越的条件。一晃两三年头过去了，我们的工作取得了哪些成绩？有没有出彩的内容？各纪工委（监察分局）要在做好监管部门日常报告、工作巡查的同时，进一步增强工作主动性和积极性，可以定期不定期去监管的部门走访走访，多了解了解基层的工作情况，也可以带着课题下去搞搞调研，为我们更好决策提供服务，等等。总之，要勤思考、做实功，以新的工作力度打开新的工作局面。

其四，抓落实必须强化责任。纪检监察工作岗位很特殊，要求也很高，并不是任何人都能做的。大家能够进入这个队伍，既是组织的一种信任，也是一份重要责任，更是自己的一种光荣，一定要珍惜这个岗位，珍惜这份荣誉。去年，我们对机关内部作了适当调整。大家一定要找准角色定位，强化责任意识，充分认识有“为”才能有“位”，不断以优异的工作成绩来回报组织的教育和培养。对自己分管和承担的工作要时时挂在心上，牢牢抓在手上，定下来的事情雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作一抓到底、务求实效，确保每项工作都取得实实在在的效果。

三、深化素质工程，狠抓队伍建设，2011年必须全面提升综合素质

随着党风廉政建设和反腐败工作力度的不断加大，新时期、新任务对纪检监察干部队伍的要求也越来越高。近年来，中央和省、市高度重视纪检监察机关自身建设，对进一步加强县级纪检监察机关建设和改进纪检监察干部队伍建设提出了明确要求。我们要按照“政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬”的要求，以开展素质建设工程为载体，以加强机关人文建设为主线，狠抓自身建设，全面提高队伍整体素质。在这里，我提四点希望和要求，愿与大家共勉。

第一，要加强修养。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”，其中，修身是排在第一位的。对于党员干部来说，加强自身修养是成长进步之基，也是工作事业之本。结合纪检监察工作实际，我感到大家要着重从以下三个方面努力。一要锤炼党性。什么是党性？就是纪检监察干部对党的忠诚程度，对党的宗旨的坚定性，以及遵守党的纪律的自觉性。党的宗旨是全心全意为人民服务，维护和实现好最广大人民群众的根本利益。我们要在工作实践中当好表率，履行好党和人民赋予的权力，这不仅是纪检监察干部践行宗旨的要求，也是检验纪检监察干部是否对党忠诚的标准，更是纪检监察干部党性强不强的表现。因此，进一步锤炼党性，提高修养，对每一位纪检监察干部来讲,都显得尤为重要，也非常迫切。希望同志们在今后的工作中，自觉践行党的宗旨，自觉遵守党的纪律，自觉维护党的形象，做对党忠诚的干部，做关心群众的干部。二要完善人格。做“官”先做人，做人讲人格。人格是人的道德品质、气质修养、能力才干、作风素养的综合反映，也是一个人思想境界高低的重要标志。希望大家始终保持崇高的精神追求，不断提高自己的人格修养。首先，要强化道德修养。模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，在单位做一名好党员、好干部，在社会做一个好公民，在家庭做一个好成员，大力弘扬社会主义新风正气，坚决抵制歪风邪气的侵蚀。其次，要培养健康生活情趣。保持健康文明的生活方式，培养高雅向上的兴趣爱好，切实把高尚的精神追求转化为自己的生活态度和生活方式。第三，要提高心理素质。现代社会是一个充满竞争的社会，年轻干部上有老、下有小，正处在人生爬坡上坎的阶段，承受的工作压力、生活压力和心理压力都比较大。希望大家能够提高心理素质，养成积极向上、理性平和、开放包容的良好心态，正确对待工作和生活中的各种困难和挫折，学会调节情绪、缓解压力，凡事要看远一点、看开一点、看好一点，做到拿得起、放得下，以良好的心理素质应对生活和工作中的各种挑战。三要精诚团结。团结出健康，团结出和谐，团结出干部，团结出力量，团结营造美好生活，团结推动事业发展。机关内部各室既要分工又要合作，整个纪检系统同样要既讲分工也讲合作。无论是独立工作，还是整体协作，都是工作的需要。每名纪检监察干部要进一步增强团结协作意识，要像爱护自己的眼睛一样爱护团结。要有“舍小顾大”、求同存异的胸襟；要有尊重人、理解人、信任人、帮助人的风节；要有多补台、不拆台，多配合、不计较，多沟通、不挑剔，相互信任、相互尊重、相互支持的气度，心往一处想，劲往一处使，合心、合力、合拍干事业，不断推动委局各项工作取得新胜利。

第二，要博学多长。古人云：“立身百行，以学为基。”学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是做好工作、干好事业的重要基础。我们在座的绝大部分同志都取得了大学本科以上学历，可以说都具有较好的文化水平和丰富的专业知识。但是，学习的任务丝毫不能忽视和放松。“学习如逆水行舟，不进则退”，这句格言充分说明了勤学的重要性。从大的方面讲，当今时代是一个大变革、大发展的时代，科学技术日新月异，新事物、新知识不断涌现，我们需要学习的东西太多、太多；从小的方面讲，随着工作岗位的变化、职位的提高，大家现有的素质和能力与新岗位、新角色的需要之间又会出现新的不适应，这就迫切需要我们通过学习提高素质能力，尽快适应工作。因此，我们一定要增强学习的责任感和紧迫感，以建设学习型机关为契机，真正把学习当作一种工作责任、一种生活方式、一种精神追求。一是知识要有新内容。学无止境，业务水平的提高，也不可能一簇而就，要坚持终身学习理念，常学常新。作为纪检监察干部，在学深学透本职专业知识的同时，一定要挤出时间，耐下性子，沉下心来，认真的学经济、学法律、学财会、学信息技术，只有多学习、勤学习，先学一步，学深一步，在工作中才能运用自如。二是业务要有新提高。谈到业务，首先就要讲一讲我们的“主业”——办案工作。当前，我们干部队伍中真正能够参与办案的有多少，能够在办案工作中独当一面、独立办案的有几个？接手一个案件后，该怎么问、如何查，从哪儿入手，怎么打开突破口，等等，这里面有好多东西需要学。我们现在非常需要高素质的办案人才，每名同志都应该努力成为业务骨干，在工作中能够挑起大梁，发挥中流砥柱的作用。特别要提的是，近两年来，我们委局机关来了不少新同志，有的是从外单位调入的，有的是刚毕业的大学生，为我们委局这个大家庭补充了新生力量和新鲜血液，我们整个干部队伍可以说是生机勃勃、充满朝气。年轻干部头脑灵活，思维敏捷，接受新鲜事物快，但在工作经验和业务能力上是短板。纪检监察工作政策性、业务性很强，没有过硬的理论水平和工作经验是不行的。新同志到了新的岗位，要想尽快进入角色、有所作为，就必须加强学习，多学多问，不断提高工作能力和水平。三是方法要有新理念。科学的学习方法是提高学习效果的重要途径。我们要继承和运用行之有效的传统学习方法，认真向书本学习，精读中外经典名著，广读增智益脑宝典，勤读修身养性之书，不断在读书中获取真知灼识；要积极借助电脑、互联

网等现代科技手段开展学习，充分发挥其直观快捷、知识量大、共享度高、互动性强的优势；要认真向人民群众学习，甘当群众的“小学生”，不断从人民群众中汲取智慧和力量；要认真向身边的同志特别是老同志虚心学习，牢记“三人行，必有我师”的道理，不断在博采众长中成长进步。

第三，要敬业奉献。爱岗敬业、尽职尽责是我们一贯的优良传统，是社会主义职业道德的集中体现，也是对党员干部的基本要求。敬业奉献体现思想境界，决定一个人的人生品位，决定一个人的目标追求。纵观古今任何一个成就大事业的人，莫不有一颗敬业奉献之心。一个具有心怀大局、不怕吃亏、无私奉献、淡泊名利、任劳任怨、甘为人梯、甘当无名英雄的人，就会保持良好的工作状态，就会赢得大家的尊重，赢得领导的信任和同事的支持，就能取得良好的工作业绩。敬业奉献，就是一切要以事业为重，以个人为轻，正确处理好个人与组织、工作与家庭、失与得、苦与乐的关系，守得住清贫，耐得住寂寞，抗的住诱惑，在埋头苦干中实现人生价值，在拼搏奉献中绽放青春光彩。在这里，希望同志们始终保持好“四种”心态。一是保持一种奋进的心态。始终满怀激情干事业，爱岗敬业、恪尽职守、勇于创新，以强烈的事业心、责任感，克难奋进，迎难而上，脚踏实地的抓好各项工作落实。二是保持一种平衡的心态。纪检监察干部要树立正确的比较观，自觉做到比收获不比收入、比感受不比享受、比威望不比位置、比奉献不比功劳。三是保持一种公正的心态。为人处事要出以公心、公道正派，做到堂堂正正、光明磊落。四是保持一种无畏的心态。干工作，特别是在查办案件工作中，要做到无私无畏，敢抓敢管，敢于碰硬，敢当“黑脸”，不怕得罪人，能啃“硬骨头”，能够将别人办不成、干不了、不敢惹的“硬活”高质量的拿下来，这才是一名称职的纪检监察干部。

第四，要严于自律。胡锦涛总书记在十七届中央纪委全会上指出：“广大党员干部并不是生活在真空里，在腐败问题上没有天然免疫力，在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下，社会上形形色色的腐朽落后思想同样会侵蚀一些党员、干部，如果思想防线不牢，意志不坚定，就很容易受到腐败病毒的感染，甚至跌入腐败的泥坑”。的确，我们能不能经受住各个方面的诱惑，经受住各种条件下的考验，就看一个人的自律能力。纪检监察干部战斗在反腐败斗争的最前沿，时刻面临着腐蚀与反腐蚀、违纪与执纪斗争的严峻考验。纪检监察干部既是纪律的监督者，更是纪律的执行者，必须率先遵守各项制度规定，要求别人不能做的事情，自己坚决不做，要求别人做到的事情，自己首先做到。每名纪检监察干部都要严格遵守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律、廉政纪律，在工作和生活中自觉做到“四慎”。一是慎权。就是谨慎用权，时刻牢记权力意味着责任和义务。权力是把“双刃剑”，它是用来安邦济世、造福百姓还是谋取私利、纵容腐败，关键是看能不能正确对待和使用。从剖析一些案例可以看出，一些领导干部不论职位多高、岗位多重要，一旦权力观出了问题，就会私欲膨胀，置党纪国法于脑后，做出违法乱纪的事情。用权为公可以造福社会，以权谋私必然导致身败名裂；权力越大，责任越大，预防腐败的警惕性应当越高。每名纪检监察干部要牢固树立正确的权力观，时刻牢记手中的权力是人民赋予的，为人民谋利益是我们行使职权的出发点和归宿。要增强自律意识，时刻保持清醒头脑，倍加珍惜组织对自己的信任，倍加珍惜为人民干事业的机会，倍加珍惜自己的家庭和前程，坚定理想信念，永葆政治本色，真正做到既干事又干净，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是慎独。就是谨防自我放纵，在无人监督的情况下能够坚持原则、恪守道德。一个人在有人监督时不做坏事，还比较容易，难得的是独处一地也能保持这种美德。慎独，是对我们纪检监察干部道德水平的基本要求。要做到慎独，必须不断增强自我监督意识，习惯于“一日三省吾身”，绝不能言行相悖、表里不

一。三是慎微。就是持之以恒地从细微之处严格要求自己。古人云：“不虑于微，始成大患；

不防于小，终亏大德。”有这样一个故事：清朝有一个轿夫穿了一双新鞋在雨后进城，开始他总是择地而行，一不小心踏进了泥水里，把新鞋弄脏了，此后，他就无所顾忌地在泥水里走了下去。像这位轿夫一样，许多党员干部走上违纪违法的道路，也大都走过了这样一条渐变的过程。自古以来，没有几个做官的死于饥寒，但死于敛财的却不乏其人。无数事实反复证明了“人不能把金钱带进坟墓，但金钱却能把人送进坟墓”这样一个非常浅显的道理。人生贵善始，防微杜渐，守好第一道防线，才能行得端、走得正，一尘不染，两袖清风。四是慎友。就是择善而交。社会交往是人们社会活动的重要内容。然而，交往对象的选择，对一个人的影响很大。诚如古人所说：“与邪佞人交，如雪入墨池，虽融为水，其色愈污；与端方人处，如炭入熏炉，虽化为灰，其香不灭”。朋友有高下之分，交往有损益之别。交友受益，前提是交往正常、健康。那种虚于应酬、空耗时日的泛泛之交，吃吃喝喝、拉拉扯扯的庸俗之交，互相利用、投桃报李的势利之交，有百害而无一利。现在一些思想不端的人千方百计和我们纪检监察干部套近乎，他们看中的是我们的身份和手中的权力资源。一位伟人曾说过：“情义只有建立在人民的利益之上，才是伟大的、崇高的。”所以，每名纪检监察干部要辨良莠、分好坏，多交普通百姓朋友，多交先进模范朋友，多交学识高、品行好的朋友，对那些阿谀逢迎、品行低劣、心怀叵测、惟利是图的所谓“朋友”，一定要提高警惕、拒而远之。同时要坚持正确的交往方式，“君子之交淡如水”，要追求淡泊俭朴的交往境界，节日一声问候，见面一杯清茶，既可以使自己身心轻松，又有利于培育真挚纯洁的友情。希望我们这支队伍能真正做到“打铁先要自身硬”，决不能因为个别同志出现问题，而损害我们整个队伍的形象。

同志们，2011年工作的序幕已经拉开，冲锋的号角已经吹响，我们已经满怀豪情踏上2011年新的征程。让我们携起手来，以更加饱满的精神状态，全身心投入紧张的工作中，扎扎实实地抓好各项工作落实，努力推动全区反腐倡廉工作再上新的台阶。

第二篇：点评讲话

同志们：

今天，我们召开创先争优活动领导点评工作会议，目的就是要贯彻落实县委县政府创先争优活动领导点评工作的精神，对我校创先争优领导点评工作进行动员部署。

在动员部署之前，我先点评一下这一阶段公开承诺工作的情况。自我校开展创先争优活动以来党支部深入开展创先争优动员活动，对党组织和党员开展公开承诺工作进行了具体部署。校党支部高度重视全校党员公开承诺工作，专门制定下发了做好公开承诺的实施办法，专门拿出经费为全校党员的公开承诺展示栏，责成专人到各科室实地考察测量，做了大量细致的准备工作。从工作开展情况来看，绝大多数党员都能认真贯彻校党支部的要求，迅速采取行动，结合担负任务实际，认真研究制定本人的公开承诺，但也有部分党员承诺质量不高，和承担的工作任务、岗位结合不紧，承诺的东西太虚，没有个性，操作性不强，反映出个别党员政治敏感性不强，态度不够端正，对创先争优活动重视程度不够高。

为保证公开承诺工作质量，也为了党员践诺、评诺工作有标准，出效果，我讲几点意见：

一是支部公开承诺要强化本单位特色，重点围绕本人所担负的职能任务制定。

二是每个党员要进行“画像式”承诺，细化承诺目标，从岗位实际出发，做到每个党员的承诺都有自己的主攻方向，都能体现出岗位和个人特点，看到承诺就知道是哪个党员和哪个岗位。

三是各支部要对支部和党员制定的公开承诺进行“回头看”，达不到标准要求的要重写，内容要符合实际，要有操作性和约束力，便于组织和群众监督。要督促所属党员认真开展亮诺、践诺、评诺活动，切实将活动引向深入。

四是要搞好结合，公开承诺工作只有与阶段性重点工作紧密结合，与明年的工作目标紧密结合，才能推动中心工作开展，使践诺真正落到实处。

五是党支部要加强指导和督促检查，对每个人公开承诺的工作质量和下一步工作开展情况进行评估，并纳入到工作考核之中，该扣分的就扣分，一定要拉开档次，评出压力和动力。

回顾前一阶段工作，我局的创先争优活动在各级党组织和党员的共同努力下，正在稳步推进。下面，就如何做好领导点评工作，我代表党支部，再讲三点意见。

一、充分认识领导点评工作的重要意义

创先争优活动是全党的一件大事，中央有明确的要求，县委县政府有具体的部署安排，县领导对领导点评工作高度重视，这说明“创先争优”活动对教育事业极其重要。县委县政府下这么大力气抓领导点评工作，我们应该及时跟进，责无旁贷地把县委县政府的要求贯彻好、执行好、落实好。

从我校实际看，我们要实现创建一流学校的目标，必须紧紧依靠党组织、依靠党员、依靠广大师生。我们党支部的领导核心作用发挥好了，广大党员的先锋模范作用发挥好了，我们就能战胜一个又一个

困难，推动我校教育事业快速发展。今年，我们在高考中取得了长足的进步就充分证明了这一点。现在，我们开展领导点评工作，就是要更好地发挥党支部和党员的作用，更好地推动我们的队伍建设，更好地推动我们的各项工作，更快地推动我们学校的发展。所以，我们全体党员领导干部都要深刻认识领导点评工作的重要性。

另外，从我校开展创先争优活动以来的情况看，我们的创先争优活动，已经广泛地开展起来了，形成了一定的氛围，取得了一定的效果。但严格地说，发展还不够平衡，一些具体工作的质量还不那么高，成效还不那么好，比如，我前面点评的公开承诺的问题。所以，对我们来说，开展点评工作是非常及时的、非常必要的。我们的各级领导务必要提高认识，切实担负起点评责任，把创先争优活动真正放在心上、抓在手里，扎实做好领导点评工作。

二、做好领导点评工作要把握几个环节

校党支部专门研究了我校点评工作，明确了领导点评的主体、内容、方法和程序。全校党员要按照党支部的部署要求，结合各本人实际，努力做到点得准、评得实，抓得好、不走样。这里，我再强调几点。

（一）关于点评的主体和责任。领导点评原则上按照党组织隶属关系和领导分工进行，实行逐级点评，层层落实点评责任。经校党支部研究，我局的领导点评工作按照以下分工进行：校长负责对党组班子成员进行点评；党支部成员按照分工，代表党组对分管的处室及其负责人进行点评；各处室负责人对其党员进行点评。

（二）关于点评内容。领导点评要结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等四个方面的总体要求，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。围绕这样的总体目标，我们要紧密结合工作实际，实行具体化、针对性的点评，有的放矢，点评得当。

一方面要细化点评内容，做到具体化点评。点评内容主要包括：开展公开承诺，践行承诺和岗位争优的情况；开展理论和业务学习情况；投身部门重点工作任务，勇挑工作重担，努力争创先进的情况；联系广大师生、服务广大师生，为服务对象办实事、为广大师生做好事的情况；存在的问题和努力方向。这3个层面，每个层面的点评内容都是必点内容，要逐条点评，全部落实。另一方面，要加强分类指导，做到针对性点评。坚持把领导点评与个人实际相结合，根据不同岗位的党员特点，有针对性地开展点评工作。

（三）关于点评方法。点评工作的公正客观，要求我们要在创新点评方法上动脑筋、下功夫，综合运用各种有效的点评方式，多措并举、灵活高效地开展点评工作。一是集中点评。通过召开党支会、党员大会、民主生活会等方式对基层党组织、班子成员和党员进行点评。二是个别点评。负责点评的领导通过面对面个别交流方式，对被点评党员进行点评，指出问题，督促整改，促进提高。三是现场点评。党组成员在深入工作调查研究、检查指导工作、走访慰问时，都要紧密结合实际情况，对基层创先争优活动情况进行现场点评。要把点评作

为各级领导干部加强领导、指导工作的重要方法，走到哪里、问到哪里、看到哪里、点到哪里。四是随机点评。根据工作需要，采取随机抽样的办法，确定点评对象，对一些单位、一些工作进行点评。五是专题点评。要围绕全局开展的重大活动、推动的重点工作开展专题点评，指导基层改进方法、强化措施、抓好落实、创先争优。这五种点评方式要全面掌握、合理运用、保证效果。

（四）关于点评程序。党支部对点评程序明确规定了五个步骤：一是开展调查研究；二是广泛征求意见；三是具体实施点评；四是通报点评意见；五是落实整改措施。我们的点评工作也要严格按照这些规定程序执行。要把日常点评与定期点评结合起来，还要注意把握点评进度，领导点评工作每半年至少进行一次。近期，要结合年终工作总结，普遍进行一次领导点评，三、做好领导点评工作的要求

创先争优重在解决问题，重在取得实效。领导点评工作是创先争优活动的重要一环，也必须精心组织、周密部署、抓紧抓实、见到成效。

（一）组织领导要强。各点评领导要做到有计划、有组织、有记录、有检查、有评定，确保领导点评工作落到实处。并要注意总结经验，选树典型，推动创先争优活动创起来、争起来各处室负责人尤其要亲历亲为亲自抓，带头参加点评，认真组织好点评，坚决落实点评工作各项要求。

（二）解决问题要实。点评工作要敢于接触问题，认真解决问题。

负责点评的领导在指出问题的同时，要注意帮助解决思想问题，帮助解决实际困难。尤其是广大师生的具体问题，一定要认真解决。要使领导点评成为督促兑现公开承诺事项、解决问题的有力抓手，真正把创先争优活动办成广大师生的满意工程。

（三）推动工作要好。领导点评是手段，是方法，目的还是要推动工作，效果也体现在工作完成得好不好。工作推动不上去，点评就流于形式。我校当前面临的问题仍然是提高教学质量，缩小与先进学校的差距，因此，我们一定要围绕这一中心认真开展点评工作。

同志们，在全校深入开展创先争优活动意义重大，影响深远。我们相信，在县委县政府的正确领导下，通过我校广大党员干部的共同努力，我们一定能够扎实搞好创先争优点评活动，取得实实在在的成效，开创学校科学发展的新局面，为实现我校的腾飞打下更坚实的基础。

第三篇：点评讲话

在卫生局党委2011专题民主生活会上的点评讲话

今天很荣幸参加卫生局党委2011专题民主生活会，通过刚才局长的汇报，可以看出在召开此次会议之前，卫生局党委组织党员干部进行了理论学习、征求意见、撰写发言提纲等各阶段工作，为此次会议的召开做了充分的准备，今年的民主生活会的主题是“执政为民变化变革敢于担当”，主题的意义非常深刻，因此开好此次民主生活会，是加强领导班子思想政治建设、推进自治区第八次党代会、地委扩大会议精神和市第四次党代会精神贯彻落实的有力抓手。卫生局党委对此次会议的召开进行了精心的组织，会上党委班子成员也严肃的开展了批评与自我批评，班子成员之间也相互查找出了存在的问题，总的体会有三点：

一是联系实际，查找问题有广度。根据领导班子中管理工作侧重点的不同，局长和书记联系自身工作内容，分别从发现问题到解决问题，从基层卫生院发展定位到领导角色的转变，从搭建平台到完善机制，理论联系实际，具有一定的广度。

二、分析原因，剖析问题有深度。针对基层医疗卫生管理工作不够的问题，卫生局党委对问题存在的原因进行分析，并制定了多条措施进行整改；针对关注民生提高服务质量的问题，卫生局党委迅速查找出问题的根源，并即将开展“以病人为中心、以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动，来提高各单位为民服务意识，等等均可反映出卫生局党委领导班子对问题的剖析深入透彻。

三、明确方向，整改目标有高度。针对人民群众日益增长的就医需求和基层卫生院发展所遇到的突出问题，卫生局

党委班子，能够站在以人为本、统筹协调和可持续发展的高度，着重围绕落实医改政策，提高基层卫生服务能力建设方面制定整改方向，具有较强的操作性和实效性。

总的来说，此次会议能紧扣主题，结合我市卫生工作实际，找准影响和制约我市卫生事业发展的主要问题因素，分析、研究、整改，这为领导与群众统一思想、提高认识、通力协作、推动发展提供了良好的条件。也为我市卫生事业的发展奠定了扎实的基础。我认为今天的会议开得非常好，达到了预期的效果，开的非常成功。

第四篇：民主生活会点评讲话

在XX乡民主生活会点评讲话

今天很高兴来参加我们XX乡党委XX领导班子民主生活会，刚刚听了各位同志的发言，我也受益匪浅，感到这次专题民主生活会认真贯彻了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣纠正四风、加强作风建设、深化党性分析、严肃开展批评和自我批评的主题，锻炼了我们每一位同志的党性，达到了预期的目标，是一次严肃认真、求真务实、效果明显、质量较高的党内政治生活实践。具体来说，有四个方面是值得肯定的：

一是高度重视、准备充分。XX乡党委对开好这次民主生活会高度重视，主要领导亲自抓，有关职能部门合力抓，把民主生活会的各项准备工作纳入到党委工作的重要工作议程，严格按上级要求，制定会议方案，精心组织、认真筹备了各项准备工作。广泛征求各个层面的意见建议，扩大征求意见的范围，并对意见进行了梳理和及时反馈。班子成员开展了谈心谈话活动，班子成员之间、班子成员与其他干部之间分别进行谈心谈话，通过坦诚交流、相互沟通、交流思想，达到了相互了解、增进团结、共同提高的目的。领导班子成员及其他党员干部都能认真对照中央、省委、市委要求，结合思想和工作实际，通过群众提、上级点、自己找等多种方式，查找个人在“四风”方面存在的突出问题，详尽撰写个人对照检查材料，为开好专题民主生活会打下坚实基础。二是自我剖析、求真务实。大家在刚才的发言中，都能密切联系自己的本职工作和个人作风，贯彻党的十九大精神和总书记的重要指示，紧紧围绕“四风”问题，认真揭短，大胆亮丑，摆出了存在的具体问题和表现。领导班子成员能细致按照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的要求，从理想信念、人生观、价值观、宗旨意识和群众观念等方面深刻查找“四风”根源，主动检讨个人存在的问题，自觉认领班子查出的问题，从思想上深入剖析问题，从分管部门和工作中深刻反思问题，挖掘了自己灵魂深处的“病根”所在。真正做到了自我批评实事求是、开门见山，查摆问题直接了当、见筋见骨，不回避矛盾，触及思想深处，触及问题实质，达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的。

三是态度诚恳、整改及时。本着对党的事业高度负责和对同事真心帮助的态度，班子成员在坚持与人为善、促进团结的原则下，民主生活会有交流、有交锋、有共识的目的下，拿起批评和自我批评的利剑。大家开诚布公、“红脸出汗”、推心置腹，有缺点谈缺点，有意见讲意见，批评直截了当、见筋见骨，意见直指要害、辣味十足。碰撞了思想，增进了团结，会议氛围团结、和谐、真诚、务实，体现了XX乡党委良好的党性原则和政治养。在开展活动的过程中，领导班子一直坚持边查边改的原则，针对存在的突出问题，认真的剖析原因，结合各方面的意见建议，从思想认识、工作作风、廉洁自律等各个方面，制定出了比较具体的整改措施和前进方向，取得了一定的成效。

而此次民主生活会也存在一些不足，有些同志查摆的问题不够深入，自我剖析和批判精神不够；有些同志在开展批判上不敢碰硬，说话有所顾忌和保留；更有些同志在整改方面不实在，整改措施不具体、不落实。XX乡是一直是我们纪委挂点的单位，对XX乡党委、政府存在的问题，我想指出以下几点，一是工作主动性不强，各党员干部要提振精气神，增强执行力，改进工作作风；二是廉政文化意识不强，各党员干部要增强文化自信，找准发展方向，创建XX文化品牌；三是联系群众不够，各党员干部要增强为民服务意识，为人民群众做实事、做好事。针对以上问题，应该高度重视，加以改进，只有整改到位了，我们的工作效果才体现出来。

这次民主生活会是2018年党内生活一个良好的开端，但不是终点，就出现的问题，我有以下几点建议：

一是以十九大精神为指导，抓好工作任务。坚持把学习放在首位，特别是党的十九大精神和总书记的系列讲话精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想来武装自己，进一步坚定理想信念，增强政治定力，增强“四个自信”。今年XX乡的经济发展、扶贫工作和廉政建设等工作任务紧迫繁重，需要我们XX党政班子团结一心、奋力前行，政治上始终向党中央看齐，向省委、市委、区委看齐，以高度的政治自觉，引领各项工作开展，扑下身子踏实干，创新工作思路，规范工作机制，抓住工作关键点，确保每项任务优质、高效的完成，兑现为民服务的承诺。

二是把作风建设挺在前面，督促整改落实。今年是全面建设小康社会的决胜时期，领导班子要紧紧围绕“突出抓扶贫、突出抓环境、突出抓产业、突出抓党建”四个方面，制定好工作规划，进一步改进工作作风，切实把新的发展理念转化为发展实际成效。在前期边查边改取得良好效果的基础上，下大力抓好集中整改，针对这次民主生活会中提出的问题，制定切实可行的整改方案和细化具体的整改落实时间表，无论是班子问题还是个人问题，都要立改立行，一项一项抓好落实。对制定的整改措施，要以踏石留印、抓铁有痕的作风，兑现领导班子所作的承诺，让人民群众真切地感受到领导班子解决问题的信心和决心，感受到整改措施给XX乡带来的新变化。

三是把管党治党落到实处，巩固革命成果。坚持把加强党风廉政建设作为重要政治任务来抓，强化纪律规矩意识和敢于担当要求，对整改工作情况进行总结，形成整改工作情况报告，在下一的民主生活会上进行通报，让领导班子更好地履职尽责。做好基本任务、夯实基础工作、强化基层组织，推动基层党组织建设全面进步。坚持正确用人导向，以实力、担当和成绩来任用干部，打造一支能做事、能成事、不出事的干部队伍。运用常态、长效的方法堵塞漏洞，治理源头，切实解决会议上谈到的问题。要加强调查研究，广泛征求意见，在制度出来前进行广泛、科学和充分的论证，保证每项整改制度规范、理性、管用、有效，做到措施到位、责任到位、落实到位，整改的革命成果得到巩固。

四、把制度保障形成常态，重视整改实效。建章立制环节是巩固教育实践活动成果的关键，领导班子要把制度建设作为解决“四风”问题的治本之策，本着务实管用的原则，认真梳理现有制度，完善制度体系，这次民主生活会虽然完成了，但是民主生活会的工作还没有结束，民主生活会取得的实效才刚刚开始。会后领导班子要高度重视、升华思想，召开整改工作调度会，及时掌握整改工作进度，采取务实管用的措施确保整改到位，扎实推进整改工作落实，确保整改实效，使问题整改的过程成为思想净化的过程，成为强化党内政治生活的过程。

同志们，这次生活会上明确的整改内容要进行公布，整改过程要让群众监督，整改的效果要让群众评断，让我们以抓好问题整改为重要契机，进一步落实从严治党各项要求，巩固整改措施取得的成果，为全市经济社会各项事业的发展树立榜样、做好表率、尽心贡献！

第五篇：领导点评讲话

领导点评讲话

篇一：领导点评表态发言

领导点评表态发言

尊敬的各位领导，同志们：

刚才，xxx等几位局领导分别作了工作报告，对xxx工作进行了总结和回顾，对xxx工作进行了谋划和安排，领导们的讲话目标明确、鼓舞人心、催人奋进。我作为xxx普通工作人员的代表，就如何落实会议精神，立足岗位高质量完成工作目标任务，向各位领导和同志们谈一谈自己的感想。

县委、县政府一向关心支持、高度重视我县xxx事业，把xxx工作摆在优先发展的重要战略位置，县领导在百忙当中经常抽出时间过问xxx作，帮助解决工作中出现的新情况、新问题。县领导对xxx工作的重视，为我们工作的开展提供了政策支持。党委、局领导班子严谨务实，思路清晰，工作方法妥当。这些都为我们每一个股室、乃至xxx线每一位同志干好本职工作，提供了良好的工作环境。在2011年实际工作中，我们要把思想和工作思路统一到今天的会议精神上来，进一步振奋精神，鼓足干劲，端正工作态度，以县委、县政府对xxx工作的总体要求为抓手，以今天大会的圆满召开为契机，在各自工作岗位上，尽职尽责搞好本职工作。今天这个大会的召开，为我们今后的xxx工作进一步指明了方向，给全县xxx系统干部职工增添了无尽的工作动力。下一步，在局党委、局领导班子带领下，我们要在取得2010年已有成绩的基础上，百尺竿头，更进一步，继续发扬不怕吃苦、顽强拼搏等优良工作作风。以xxx讲话中提出的2011年重点抓好的工作为指导，进一步完善各项工作制度、狠抓

管理、强化每一名xxx的责任心。在达到“两个确保”、力争“三个突破”、实现“四个提升”上狠下功夫，进而实现“单向工作争第一、整体性工作上水平”的总体工作要求，实现全县xxx工作争先进位、跨越式发展。新年新气象，在这个万物复苏的季节里，在这个孕育生机和活力的季节里，我们迎来了xxx县xxx工作的春天，我们吹响了工作新征程的号角。在充满希望的2011年里，我们有理由相信，在县委、县政府的大力支持下，在局党委、局领导班子的正确领导下，通过全县xxx系统广大干部、教职工的共同努力，我们将一定会向县委、县政府和全县人民交上一份满意的答卷。

同志们，请大家立即行动起来，为了干好党和人民的xxx事业，奋斗吧；同志们，为了实现全县xxx工作的共同目标，加油吧。

篇二：领导点评讲话稿

领导点评讲话稿

同志们： 今天到 xx、到 xx 来很高兴。全市创先争优活动已经开 展一段时间了，按照中央和省委创先争优活动领导小组的安 排部署，全市创先争优活动已经进入领导点评环节，所有联 系县（市、区）的市委领导，都要对各自所联系的单位党组 织和主要负责人，在这一次创先争优活动当中的工作情况要 进行点评，以促使创先争优活动开展得更好。根据市委安排，下面我就 xx 县和 xx 镇深入开展创先争 优活动情况做一个简要点评，说是点评，其实也是互相交流，主要目的就是为了扎实深入推进创先争优活动，确保活动取 得实效，达到推动科学发展，促进社会和谐，服务人民群 众，加强基层组织的目标。去年 6 月份以来，xx 县按照中央和省、市委的统一部 署，领导高度重视，周密安排部署，紧扣发展大局，突出实 践特色，创新活动方式，全县创先争优活动开局良好、顺利 推进、成效显著。我觉得 xx 创先争优活动做法和成效主要 体现在五个坚持上：一是坚持服务中心，在进位赶超中

一 坚持服务中心，创先争优。创先争优。将创先争优与加速 xx 进位赶超紧密结合、与破 解发展难题紧密结合，切实做到在服务发展大局中检验创先 争优活动，扎实开展了创先争优、进位赶超主题活动，把省市表彰奖励的 10 个方面 27 项工作列为创先争优活动的 重点，明确分管领导，强化工作考核，选派了 100 名机关后 备干部参与 18 个重点建设项目征地拆迁工作，有效激发了 党员干部在决战两区、跨越发展中创先争优。二是坚持 二是坚持 二是 分类指导，特色中创先争优。分类指导，在彰显 xx 特色中创先争优。针对不同类型单位、不同群体党员的特点，分类确定目标，提出不同要求，开展 了以创建活力型机关党组织，争当效能先锋；创建富 民型农村党组织，争当双带先锋；创建和谐型社 区党组织，争当服务先锋；创建发展型 两新党组织，争当创业先锋为主要内容的四创四争活动，在不同领域 培育了一大批党组织和党员标杆，全县争创活动呈现出百花 争艳、各具特色的良好局面。三是坚持创新载体，在凝心聚 三 坚持创新载体，力中创先争优。，扎 力中创先争优。xx 能紧密结合实际，创新自选动作 实开展了创先争优五个一活动，即举办一次创先争优活 动专题演讲赛、举行一次 红歌大家唱 活动、开展一次 承 诺履诺当先锋主题实践活动、开展一次好书荐读活动 和表彰一批身边的优秀共产党员，营造了浓厚的活动氛围。在回应群众期待中创先争优。三民 在 四是坚持关注民生，坚持关注民生，在回应群众期待中创先争优。活动中，从 xx 实际出发，确定的双万双千双百的活动 载体（即：下派一万名党员干部，建立一万个帮扶对子；认 领一千个留守儿童，建立一千个平安共同体；提升一百个基 层党组织，打造一百个新农村示范点），逐村逐户开展村情 民情调查。在全省十万干部下基层，排忧解难促和谐动 员会后，迅速行动，周密部署，扎实开展了六个一活动（进行一次xx届五中全会精神大宣讲、开展一次民情民意 大调查、解决一批群众迫切需要解决的大问题、推进一批矛 盾纠纷和信访积案的大化解、开展一次安全和治安隐患的大 整治、提升一批基层党组织的战斗力），及时将三民活 动引向深入。对各单位征求的意见建议进行了梳理汇总，给 相关部门下达了转告函和督办函，确保了件件有着落、事事 有回音。五是坚持强基固本，在强化基层组织中创先争优。五 坚持强基固本，在强化基层组织中创先争优。xx 县以创先争优为契机，扎实做好抓基层、打基础、利长 远之事，全面推进了以基层典型示范体系、党组织互助共建 体系、党员管理服务体系、党内民主制度保障体系、党建工 作责任落实体系主要内容的党建工作五大体系建设，促 进了基层党建系统化、制度化、科学化。xx 镇在去年的学习实践科学发展观活动中取得了丰硕 的成果，作为全市唯一应邀参加中央巡回指导组在江西召开 座谈会的乡镇，活动的经验做法得到了省、市委的充分肯定 和高度评价。我感觉 xx 镇前一段创先争优活动开局良好，基础扎实，程序规范，工作实在，符合中央、省、市的要求。主要有以下五个方面的特点：一是部署早。县委召开动员会 一是部署早。一是部署早 后，镇党委迅速行动，镇、村两级都及时召开了动员会，制 定了可操作性强的实施方案，设立了领导机构和工作机构，党委书记担任领导小组组长，落实

了领导分工，建立健全了 一系列相关的工作制度。二是主题明。镇党委、政府为配合 二是主题明。二是主题明 全县做大做强狗牯脑品牌，最终确定了创先争优，茶 叶富民这个活动主题，并且还制定具体的活动目标：即到 2012 年，实现 80%以上的村干部、党员和农户都有一块 10 亩以上的茶园，或建立一个 2 亩以上的苗木良种繁育基地，或每年销售 1 吨以上茶叶，或在县以上城市开设茶叶销售门 市部，或加入茶叶专业合作社。三是措施实。为确保活动取 三是措施实。三是措施实 得实效，镇党委建立了党委、政府班子成员深入联系点和定 期督查等制度，采取现场交流会、工作推进会等多种方式，扎实推进活动深入开展。围绕创先争优，茶叶富民这个 主题，创造性地开展了领跑茶叶产业，争做致富标兵主 题实践活动，通过评选十佳经理型村干部二十佳能人、型党员三十佳产业型农户活动，引导广大党员、村干、部、农户在茶叶的种植、制作、销售等各个环节上切磋、竞 技，形成了浓厚的茶叶富民氛围。四是结合紧。没有就活动 四是结合紧。四是结合紧 而开展活动，而是把创先争优活动、三民活动与推进科 学发展，与构建和谐社会，与服务人民群众，与加强基层组 织紧密地结合起来，重点非常突出。镇党委、政府建立健全 了为民办实事村级目标管理考核制度，完善了为民办实事月 督查、季通报制度。镇党委把今年定位为村级活动场所建 设提升年 全面推进村级活动场所建设。，针对村组干部 稳 定难、缺乏责任心的问题，出台了关于加强村民小组长队 伍建设的意见，健全村民小组长的选拔、激励和培养机制，有效地激发了村组干部的工作积极性。五是效果显。由于采 五是效果显。五是效果显 取了一系列有力的推进措施，尤其是在承诺方面，采取了调 研问诺科学定诺公开亮诺民主评诺 四步法，兑现党组织和党员向群众作出的承诺。活动效 果已经初步显现，全镇上下思想统一到干事业、促发展上来，民生工程扎实推进，经济社会发展协调科学发展。不足的方面，我也说一说。开展创先争优活动以来，尽 管取得了很大的成绩，取得了很好的效果，但是也还存在几 个方面的问题，这些问题不光是 xx 县、xx 镇存在，其他县（市、区）也同样存在，主要表现在：一是发展不平衡。一 一是发展不平衡。些单位创先争优活动没有明确细化阶段工作要求和具体环 节任务，有些乡镇和单位对到底怎么开展、如何有效开展创 先争优活动有点把握不准，缺少经验，缺乏创造性，载体不 多，形式不够多样，特别是一些流动党员、无职党员，没有 全部参加到这个活动中来。尤其是流动党员在外面打工、经 商，包括一些无职党员在这个活动中没有把主要精力投入进 来。二是特色不够多。示范作用还不够明显，尤其表现在破 二 特色不够多。解发展难题，推进项目建设方面，办法不多，能力不强，效 果不佳。三是宣传还要进一步加强。我们虽然做了很多工作，三是宣传还要进一步加强。取得很多成效，也进行了一些宣传，但在全国、全省有影响、有分量的稿件还不多等等。这些问题务必要引起大家的高度 重视，在今后的工作中加以解决。上面这是对 xx 县和 xx 镇前段活动开展情况简单点评，当然这个点评也不一定很准确，也不一定很客观，仅仅是根 据你们汇报的情况和我平时了解的一些情况作这么一个点 评。创先争优活动对我们党组织、共产党员来说实际上是一 个永恒的主题，在后续工作当中，我希望 xx 镇党委好好地 进行研究，从四个方面来下功夫。第一，认识要再提高。第一，认识要再提高。前段时期，中组部的李源潮部长 在辽宁调研的时候就指出： 各级党组织要按照xx总书记 记关于党组织争先进、党员干部作表率、人民群众得实惠的 要求，广泛的推广、普及先进典型经验，调动和激发基层党 组织和党员的积极性，全面深入的推进创先争优活动。所 以我们要进一步的再动员、再发动，来提高认识。可以讲为 什么要开展创先争优活动，这不仅仅是一个活动，这是关系 到我们党执政地位，关系到人民群众是否拥护我们继续执 政，要上升到这个高度来认识这个活动。党的xx届四中全 会《决定》里面就说了，过去的先进不代表现在的先进，过 去的拥有不代表将来的拥有，这在我们党过去的文件当中，包括我们党的《决定》当中，从来没有这样提过，也就是说 我们共产党发展到今天，可以讲人民群众也好，我们的社会 也好，对我们执政党、我们共产党，提出了新的更高的要求，不能把这个活

动的开展当作一般的活动来对待，来看待，一 定要上升到更高的层面来认识。第二，目标要再明确。中央提出四句话 推动科学发展，第二，目标要再明确。促进社会和谐，服务人民群众，加强基层组织，这个目标，我们大家都能背出来，那么，就我们 xx 镇而言，我们的目 标应该就是四句话：一是组织要创先进。就是我们 xx 镇党 一是组织要创先进。一是组织要创先进 委，包括我们所有的基层党组织要争当先进，要通过组织创 先进来使我们的党组织发挥坚强堡垒作用，党组织建设的各 项制度不断的健全和完善。二是党员要争优秀。党员要充分 二是党员要争优秀。二是党员要争优秀 发挥先锋模范作用，要通过不断的学习、再学习，来提高我 们党员的政治和文化素养。通过党员的争优秀，使党员自觉 地遵守国家的法律法规、各项制度，做遵纪守法的模范。现 在我们是不是所有的党员能够做到这一点，这个可能还要打 一个问号。我们有的党员作用发挥得好，有的党员跟普通的 老百姓没有什么区别。三是地方要发展。我们 xx 镇的经济、三是地方要发展。三是地方要发展 社会等各个方面要有一个大的发展，而且要科学发展。xx 镇党委提出创先争优、茶叶富民的这样一个口号，我觉 得非常好。但是，我们怎么样去落实，朝着这样一个目标，一步一步去实现，需要我们 xx 镇党委、政府很好地去研究。四是让群众得实惠。四是让群众得实惠。我们党的组织和党员要关心群众，多为 实惠 群众办好事、实事，进一步凝聚人心。李世民说过这样一句 话： 水可载舟，亦可履舟，说的就是这样一个道理。我们 共产党能够有今天这样一个局面，能够打败国民党建设新中 国，依靠的就是人民群众。在我们困难的时候，要依靠群众，在我们好的时候，更不能忘记群众。所以我们执政党能不能 得到人民的拥护，就要看我们能不能全心全意为人民服务。这也是共产党人需要思考的问题。第三，结合要再紧密。第三，结合要再紧密。作为基层党组织，必须要把上级 的要求与 xx 镇的实际结合起来，要做到两个方面的结合，一是与单位中心工作结合起来，二是与党员本职工作结合起 来。我们党组织要求确保先进性，我们的党员在自己的岗位 上要做到与众不同，领先于人，体现先进性，我们的活动才 能取得实效。第四，参与要再广泛。第四，参与要再广泛。开展创先争优活动不仅仅是党组 织和党员的事情，要拓展到全民参与，我们要走群众路线，坚持从群众中来到群众中去，坚持开门搞活动，必须要得到 人民群众的参与、拥护和支持。要注意发挥好非党同志的作 用，要组织他们定期地对创先争优开展情况进行评议，对党 员承诺的事项和完成的情况进行检查和评议，请他们参与创 先争优活动相关的监督，只有把我们的承诺置于群众的监督 之下，才能激发我们的热情，激发我们的动力。自己说一千 道一万个好，最终还是要群众的认可。要通过我们党组织的 创先争优活动来推动我们团组织、妇联组织、工会组织也来 争先进、当优秀，以党建带工建、带妇建、带团建，把所有 的基层组织作用发挥好，从而推动地方经济和社会的加速发 展，保持永远领先的强大活力。我们国家要实现中华民族的 伟大复兴，要凝聚社会方方面面的力量才能实现这个目标。这个活动还有很长的时间，xx 镇是我联系点，我今后 也要多来，跟大家一起把活动扎扎实实抓出成效。谢谢大家！

篇三：领导讲话后的评语

恰到好处，深入关键，认清形势，为我们今后的发展指明了方向。

感谢某领导热情洋溢的讲话，他的讲话全面总结了上一阶段工作，深刻剖析了当前我们工作中存在的问题，为我们下一阶段的工作提出了具体要求。生动具体的为我们的工作提出了具体的指导性意见，是我们开展某工作的方针性部署，希望各单位严格贯彻讲话精神，抓好落实。下面，我再谈几个方面的问题

领导讲话:对领导讲话后的总结词

同志们，今天的大会开得很成功。刚才某领导（或市长、或县长、或区长、或局长等）对前一段时间的工作（或某季度、或上半年、或全年）做了总结，对下一阶段（或某季度、或下半年、或明年）的工作进行了布置，我完全赞同。

下面我再补充三点意见，供同志们参考。

第一，要统一思想、提高认识。

要充分认识某某工作的重要性，同志们一定要把思想统一到某某工作当中来，要想某某所想、急某某所急。在某某工作方面，总体来说大家认识是到位的，态度是积极地，但是也有个别同志思想不端正，措施不落实，比如有的人。。，（不点名的举例2—3个适当的批评一下）。所以只有认识充分到位了，才能把工作抓好。（时间5分钟左右）

第二，要集中精力、狠抓落实。

思想认识到位以后，还要看工作成效，这就需要全体（或员工、或干部、或职工等）要把精力真真切切的落实到工作当中去，要集中精力、狠抓落实，同志们围绕着某某工作要集思广益，不怕困难，要倒排（或时间、或工期），挂图作战，要大战（或50天、或80天或100天等），把各项措施落到实处，比如某某（或部门、或单位）的某某同志在工作当中非常积极肯干，（可以适当点名举例2—3个表扬一下）。所以我们大家要向某某同志学习，任劳任怨、真抓实干。只有这样才能把某某工作切实抓好、干出成效。（时间6分钟左右）

第三，要环环紧扣、责任到人。

每一项工作都离不开具体的人去落实，要把工作责任和工作环节层层分解、责任到人，看看究竟是哪个环节干得好、哪个环节出差错，要对标比差；工作干得好的要表彰、要奖励，要让干得好的同志政治上有地位、经济上落实惠！（声音要激昂）。对于个别工作不努力的人，在哪个环节出的问题，就在哪个环节追究个人责任，严肃处理、绝不手软！（语气要严厉）

我相信，只要我们大家同心协力、积极努力，就一定能把某某工作任务出色完成，向上级交一份满意的答卷。（结束，时间4分钟左右）

（上述发言总计时间15分钟左右，看领导兴趣，还可把内容补充延长至30至40分钟）

领导讲话:对领导讲话后的总结词(2)

（会议结束之前3分钟，主持人事先再逐个征求主席台上其他领导意见，看有没有再发言的，一般不会有）

主持人宣布：会后各单位把这次会议精神迅速传达，并将会议贯彻落实情况书面报办公室（或县委办、或区委办、或市委办等）。散会！