基层党的建设专项述职报告

第一篇：基层党的建设专项述职报告

**村党建工作专项

述 职 报 告

**村共有十六个村民小组，居住着539户人家，有1741位勤劳朴素的村民，共6个党小组，党员61名。近一年来，**村在镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕党委、政府的中心工作，以高度的整治责任心和责任感，认真履行党建职责，把基层党建工作作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作，精心组织实施，圆满完成了基层党建的各项工作。按照“强组织、增活力、创先争优迎十八大”的工作思路，以开展创先争优、“一百三千”活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众扎实工作、开拓创新，在一定程度上提升了党的执行力，有力地推进了全村各项事业的发展。下面，我就履行**村党建工作情况述职如下：

一、以提高执政能力为起点，集中精神抓好支部班子建设。

1、建立健全以党建促发展工作运行机制。在认真学习上级文件精神、工作部署、目标要求的基础上，按照民主集中制原则，进一步完善两委会的议事和决策机制，进一步规范支部班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量和意识，形成村两委会“合心、合力、合拍”的良好氛围，按照贯彻科学发展观要求，围绕改革发展稳定的大局，结合本村实际，制定了村支部的党建工作年度计划，提出了切实可行的目标和措施，总揽全村工作步骤，驾驭全盘工作，努力在工作

1中发挥领导核心的作用。

2、加强支部班子建设，形成合力，工作稳步推进。班子团结是做任何事情的保证。我们遵循服从组织的原则，坚持下级服从上级，个人服从大局。同时为了班子能够形成合力，我村做到了:（1）、改善工作环境为先，让班子成员进入良好的工作状态中，增强他们真诚服务百姓的意识。（2）、相互信任、相互帮助，一个负责、一个配合，共同完成每项任务，达不到预期目的，就调整分工，或者对换角色，这样会形成一种共识，那就是一项工作不管谁负责都一个样，分工不分家的责任意识。（3）、每月定期召开工作会议，总结经验教训、相互交流发言、共同制定方案，谁不发表建议，保持沉默，谁就没有选择权和定论权。通过这些做法，增强了我们班子的凝聚力、战斗力、向心力，使**村农村基层组织逐步走上正规化、制度化和规范化，促进了村级各项工作的顺利开展。

3、全面落实党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制。“己不正难以正人”作为一个村支部的“班长”，本人从不以“一把手”自居、自定。坚持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，本人一直用领导廉洁自律的规定要求自己，使自己守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，保持一名党员朝气蓬勃，昂扬锐气和浩然正气，态度坚决的抓好党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行动。并组织召开廉洁自律民主生活会，围绕“立党为公、执政为民”，对各自思想作风、工作作风中存在的问题进行自查自纠。

4、沟通形成常态，工作转变方式。自开展基层党组织建设和党

员“创先争优”活动以及“一百三千”活动以来，**村将“创先争优”、“一百三千”活动列入了村党支部、村委会重要议事日程之中，两委班子成员以“走访活动”为载体，走出办公室，深入自然村落，和群众面对面的接触，积极主动地了解群众的需求和呼声。同时村两委人员分别对一些村民组长、党员、家庭贫困户等进行了走访，请他们对**村两委班子工作、廉政建设、发展村级经济情况、村实事工程建设、环境卫生、环保、社会治安、农村稳定、民事调解、计划生育政策的执行情况、其它群众比较关心、关注的热点问题及处理解决情况等进行满意度调查。到目前为止通过走访群众，进行认真归纳总结，找出工作中的不足，及时采取措施，与群众沟通正确解释。通过走访活动，使村干部及时调整工作思路，转变工作方式，更好地服务群众。

二、加强党员队伍建设，进一步增强党支部的战斗堡垒作用。

1、加强党员队伍建设，夯实理论网络。全村党员61名，今年根据计划发展2名入党积极分子进入组织队伍，要进行重点培养教育。利用远程教育，加强党员知识、农村技能培训，加强流动党员的管理，建立流动党员台账；在发展党员上，一定严格按照“坚持标准，保质保量”的原则，注重从致富带头人和团组织推荐的优秀中青年中发展党员，要求在政治上、思想上、行动上与镇党委、政府保持一致，做到政治合格，带头致富，并在工作和生活中对起到先锋模范作用。

2、制定和完善经济发展规划。主要针对如何抓好支部，带好党队伍，如何发展壮大集体经济提高农民收入和建立规范的民主管理制度等几个方面重点问题，根据本村实际状况制定了年度工作计划。

虽然我村党建工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与镇党委、政府的要求还有一定差距，自身的思想素质有待于提高，理念还要进一步更新，政治敏感性还要得到增长，还需进一步拓宽发展思路，壮大集体经济收入，拓宽农民收入渠道，进一步吸收年轻有为致富能手，种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来，带领广大人民群众致富，探索行之有效加强党员先进性教育方法，确保每一名党员始终保持先进性。为此，我将在镇党委、政府的正确领导下，以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作，深入开展创先争优活动，认真履行党建工作职责，实现由“被动抓”向“主动抓”，由“应付抓”向“务实抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正转变，开创**村党建工作新局面。

**村党支部

二0一二年六月二十七日

第二篇：基层专项述职报告

2014党建工作述职报告

一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。下面，我就2014党建工作述职如下：

一、健全制度，增强党建工作合力

健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证，落实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中，我作为“第一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程。把党建目标任务进一步细化、量化，制定详细的《党建目标责任书》。一是完善例会制度，即基层党建例会制度。每月召开一次，探索党建工作的新思路，好举措，并明确分管领导亲自抓落实。二是各支部都有一名指导员，积极参与组织建设，协助党总支部建立完善和落实各项规章制度。三是建立分级负责的责任体系，各级领导，支部书记逐级明确职责，分解任务，严格奖惩，构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络，形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。

二、存在的问题和不足

回顾今年以来的工作，取得的成绩是党总支正确领导的结果，基层党支部干部职工共同努力的结果，是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我们党总支的党建工作还存在不少问题和不足，一是党员和干部培训形式较单一;二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与经

济发展新阶段的要求不完全适应;四是日常的工作任务十分繁重。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高等问题和不足。

三、改进措施和工作安排

第一、进一步加强学习，提升队伍素质。针对不重视学习，素质不高，思想涣散，缺乏活力的状况，党总支强化措施，加强班子和党员队伍的学习教育，制订并严格执行党员干部学习制度，坚持每周一次集中学习，学习新的政策法规、实用技术及党的先进模范人物事迹，不断提高党员干部的政策理论水平及发展经济的本领。

第二、与时俱进，抓好党员发展工作。为优化壮大党员队伍，制订党员发展规划，根据发展党员新细则要求，明确提出发展重点、发展标准、重质量、轻数量，努力打造一支素质较高，结构合理，年轻有为，作风突出的党员队伍。

第三、着眼于资源共享。统筹人才配置，积极发挥大学生的作用。利用其自身文化素质好、理论水平高、表达能力强的优势，坚持把“解决工作中的实际问题”作为学习的着力点和落脚点。

第四、着眼于落实共抓，强化领导责任。形成党总支部书记亲自抓，党总支成员合力抓，基层支部具体抓的党建工作机制。并且强化考核考评，健全完善互动的党建工作考核评价体系，把互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，与经济发展和业务工作考核一并进行，实行百分制考核，并适当增加权重，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自己的不足，在此基础上，充分履行好党总支书记的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，团结班子成员，并与党总支班子成员一道，改进方法，进一步落实党建

工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，大力推进党的基层组织先进性建设，全面解放思想，为提升经济水平，构建和谐发展作出自己应有的贡献。

第三篇：基层组织建设专项述职报告

基层组织建设专项述职报告

各位领导，同志们：

我于2007年6月担任××乡党委书记一职。两年来，在县委的正确领导下，我立足××农业大乡和宗教大乡的实际，切实履行党建工作“直接责任人”职责，团结党委一班人，紧紧依靠全乡党员干部，始终把加强基层组织建设作为振兴乡村经济、增加农民收入的重要保证措施来抓。现将这段时间以来我抓基层组织建设的情况简要述职如下

一、充分调研，理清思路，立足实际抓部署

作为党委班长，我结合自己多年来农村工作的实践经验，坚持按照“立足一线找问题，对照优秀找差距”的工作思路，亲自深入22个行政村,走访党员干部，通过座谈和实地考察,对农村基层党建工作进行了深入调研和思考。并将调研中发现的新问题、出现的新情况作为调整党建工作思路的基本依据。

××乡是一个典型的农业大乡和宗教大乡，复杂的形势赋予我乡党建工作更为特殊的内容。调研中，我有两个切身感受，一是我们的党员干部思想解放的程度还远远不够，在“如何发展”这个问题上没有成熟的看法；二是党员干部还存在一定的“等、靠”思想，超前意识、带动能力还不强。这些问题比较突出，也比较有普遍性。另外出现的一些新情况也引起了我的注意，比较显著的一个就是当选村干部的“能人化”。农民群众对村干部的评价标准已不再是过去的那种“老好人”，他们更愿意推选那些能发展农村经济，带领大家致富的“能人”，这是今后村两委干部队伍发展方向的一个信号，值得我们引起重视；另一个就是新一轮的农村改革对我们农村基层党建提出的特殊要求。现在农村劳动力内传外输越来越频繁，党员的管理也越来越难以到位，作为基层党组织，如何应对这些新形势下出现的新问题也值得我们高度关注。

从这些问题和情况出发，我确立了“培树队伍重‘治人’，突出特色强机制，培强经济促党建”的总思路，精心谋划部署全乡党建工作。

二、积极探索，大胆创新，立足特色抓落实

（一）抓好党委自身建设，提高领导核心执政能力

“群雁高飞头雁领”。乡党委就是那一只引领全乡农村基层组织建设的领头雁。党委班子的建设如何，直接影响着事业的发展；党委班子成员的素质如何，直接关系着全乡基层组织建设工作的好坏。为此，自上任以来，我主要抓以下几个方面：

一是以身作则，抓班子理论学习。利用党委扩大会、每周例会加强理论学习。为使学习取得好的效果，在班子中形成比学竞优的氛围，我带头学习了十七大精神，科学发展观思想，同时，努力学习法律、社会主义市场经济和农村致富实用科技等方面的知识，拓宽知识面，发挥自己的垂范作用。

二是严格把关，抓班子工作制度。没有规矩，不成方圆。按照总揽全局、协调各方的原则，我们制定完善了机关干部工作目标考核办法和考勤制度等工作制度。按照制度，严格奖勤罚懒。如在执行考勤制度时，每天的出勤表上我亲自签字核对，严格把关，对缺勤者坚决兑现处罚。

三是率先垂范，抓班子廉政建设。古语曰：“其身正，不令而行；其身不正，虽令而不从”。在工作开展中，我坚持把班子廉政建设和干部作风整顿结合起来，坚持原则讲党性、增强团结讲风格，以为人正派、办事公道的品德增强了班子的凝聚力，实现了班子的清廉、团结与和谐。实践中，对乡党委的重要决策、重大事务、重点工作等及时公开；对各项资金使用情况全面公开，做到了公促廉，廉生威。

（二）抓好村级组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用

村级党组织是农村党组建设的前哨，意义非凡。在村级组织建设上，我的做法是：一是把好班子选人用人关。以换届为契机，积极调整选人用人工作思路，在党委会上，我提出了“不拘一格选人才”的选人用人办法。在尊重群众意愿的原则下，多渠道选贤任能。对一批政治素质好、干事创业能力强、懂经营、会管理的致富带头人、外出创业户、个体私营户，乡党委、政府鼓励他们积极参选。郑志军等几位我乡致富带本文来源：公务员在线http://头人通过选举走入了村领导班子当中。

二是把好班子培训教育关。为了提高党员的素质和党员“双带”能力，开展了乡村党员素质培训活动，坚持党员“三会一课”制度、举办理论学习班三期，科技培养12期，上党课15节，培训乡村干部650人次，有6名村干部参加大专学历进修学习。

三是把好后进支部转化关。××乡是一个宗教大乡，全乡主要宗教聚集村7个，有天主教民2875人，占全乡总人口的24.2。这就为村级党组建设带来了难度。为做好后进支部的转化工作，我和党委一班人从加强社会主义阵地建设入手，深入各村开展社会主义思想宣传；为群众办实事、解难题，开展“三培两带”活动，组织56名有帮贫困户；为1955年以前入党的老党员每人发放生活补贴500元。在我们的努力下，7个宗教村共新发展党员19名，宗教村党员队伍进一步发展壮大；换届选举中，各宗教村“一肩挑”率达到100，切实加强了党支部的战斗堡垒作用。

四是把好基层组织阵地建设关。我们把农村基层组织阵地建设作为加强基层组织建设的重点。向上积极争取资金，在门转沟天城房村实施了自来水入户工程，在该村实施了食用蒲公英种植试点项目，并修葺了两室；在张家湾村投资8万元修建了2000平方米水泥面文化活动中心，并配备了文体器材。投资20万元打机井2眼，增加水浇地600亩，改善了后进村的基本生产生活条件。

（三）抓好项目建设，招商引资促党建。

党建工作的顺利开展，必须强大的经济实力做后援。为此，我总结出一条“向上争取资金，对外争跑项目，对内党员帮带”三条腿走路的策略，在招商引资上狠下功夫。各大项目纷纷落户××乡：投资400万元的洗砂厂正在建设中；投资850万元的有机生物肥料厂、投资87万元的旱作农业项目、投资50万元的蔬菜基地、投资170万元的森林综合旅游观光项目、投资40万元的村级砂石路项目、投资20万元的暖棚栽培食用蒲公英项目以及投资30万元的畜牧兽医站项目正在批办中；投资上亿元的以滑雪为主的旅游综合开发项目正在争跑中。在全乡形成了全党抓经济、重点抓项目的浓厚氛围。

虽然工作取得了一些成绩，由于自己能力有限，也难免存在这样那样的问题：一是镇财政极度紧张，在党建等工作上投入十分有限，制约了工作开展；二是受视野和时间所限，平时总忙于一些具体工作，对市场把握不够，对经济理论研究不够，农业产业化程度仍然很低，农民增收渠道依然狭窄，缺少发展后劲和可行的增收思路；三是党员老龄化问题还没能得到根本解决；四是在党员先进性教育问题上还需探索更好、更有效的方法。

为此，在今后，我要把主要精力和工作重心放在基层组织建设和“三农”工作上，放在加快发展、富民强乡上，立足实际，不断改善领导方法和工作作风，把全体党员、干部、群众的积极性调动好、引导好、保护好、发挥好，为全面构建和谐社会做出我们最大的努力！以上述职，敬请各位领导和同志们评议并提出宝贵意见。

第四篇：基层党建专项述职报告

乡镇党委书记抓基层党建工作专项述职评议材料

2011年基层党建工作专项述职报告

***党委书记***

2012年2月15日

各位领导、同志们：

2011年，在县委、县政府的正确领导下，我切实履行党委书记作为党建工作“第一责任人”的职责，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以科学发展观为指导，以维护稳定为前提，紧扣发展第一要务，全面落实科学发展观。确定了以“小城镇建设提形象，繁荣市场促经济，文明规范保稳定，夯实农业求发展，兴科重教提素质，特色林果增收入，扶贫开发抓劳务”的发展思路。带领全镇广大党员干部群众，以经济建设为中心，以富民强镇为目标，以小城镇建设和新农村建设为主线，大力发展核桃产业，不断提升优势产业，着力优化发展环境，注重保障改善民生，全力维护社会稳定。以基层组织建设“五个好”为目标，本着常规工作抓规范、重点工作抓突破、探索性工作抓创新的工作思路，加强农村基层组织和制度规范化建设，不断夯实党建基础，提升党建整体水平，有力地推动了全镇各项工作快速健康发展。下面，我就一年来的基层党建工作述职如下，请各位领导同志们评议，并提出宝贵意见。

一、建立健全制度，切实增强党建工作合力

通过建立健全党建责任制，形成上下联动，一级抓一级，一

级促一级，层层抓落实的工作格局。年初把基层党建作为全年工作的重点，把党建目标任务进一步细化、量化，与各支部签订了《基层党建目标责任书》，并就党建工作履行情况做出公开承诺，广泛接受社会各界的监督。通过建立领导包村制度，包村领导定期进村入户，开展调查研究，帮助各支部理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难和问题，积极参与村级组织建设，协助村党支部建立、完善和落实村级各项规章制度，通过完善村两委班子民主生活会等制度，真正协调了两委班子的关系，增强了两委班子的凝聚力和战斗力。

二、加强班子建设，全面提高基层组织建设水平

按照“五个好”支部和党委的标准，在抓好镇党委班子建设的同时，从抓组织建设硬件入手，通过“项目带”、“部门帮”、“群众筹”等方式，立足镇情，齐心协力抓村级组织阵地建设。全镇14个村的党员活动室均已建成，并投入使用，建设完成党员远程教育终端站点15个。并逐步完善村级事务的各类软件，做到了制度上墙，档案齐全，为农村党员提供了开展组织活动和学习教育的场所。以抓村级组织班子建设为重点，整顿提升后进支部，优化村级班子结构，实行村干部 “机关化”管理，积极探索农村管理新模式，在石峡、高河两村组建了村理事会和监事会，逐步实现了村级班子决策议事民主化、基础档案标准化和便民服务规范化。

三、做好党员教育管理工作，深入开展创先争优活动

第五篇：五星居委会抓基层党组织建设专项述职报告

五星居委会抓基层党组织建设专项述职报告

五星居委会党总支书记 孙其宣

各位领导、同志们：

大家上午好！五星居委会位于夏阁镇集镇北部，总面积

8.5平方公里，全居十五个村民小组，共665户，总人口2298人，主要收入来源种植业和外出务工经商为主，同时，大棚种植、畜牧、水产养殖发展势头强劲。2011年我居以创建“五个好支部”为标准，以抓“六个载体”建设为主线，以创先争优为目标，较好地完成了各项工作任务。下面，我将一年来党建工作汇报如下：

一、强基固本，在提高战斗堡垒作用上下功夫 五星居委会党总支下辖三个党支部，六个党小组，现有党员82人（其中预备党员2人），入党积极分子3人，固补干部4人，选聘大学生1人。今年新发展党员2人，3名预备党员转正，培养积极分子3人。全居45岁以下党员21人，占26%。大专以上文化程度的党员6人，高中11人，党员队伍整体的年龄层次和理论平有了较大提高。

1、班子、党员队伍建设。根据全居党员老年化和文化结构偏低的状况，积极培养村民组长，年青有文化，有致富能力的同志加入到党组织。结合两委换届选举，五星班子队伍年龄结构趋于合理。一些高学历学生、退役军人加入组织-1-

以后，补充了党的新鲜血液。在发展党员上，我们严格把关，成熟一个发展一个，杜绝突击发展、盲目发展，确保了党员队伍的先进性。如，大塘孙村民王斌斌，是一名退役军人，应该说是比较优秀的，退役后想为了方便工作，请求加入党组织，其父母多次长找到村干部说情，要求加入党组织，支部认为其入党动机还不纯，还需要加强学习和对党员的认识，其父母也表示了理解。

2、加强党员队伍能力素质教育。一年来，我们扎实开展创先争优活动，组织班子成员和党员带头学，在组织学习党的先进理论同时，我们特别注重学习服务和发展农业的能力，通过开放农家书屋、先锋教育平台等途径来提高他们服务和发展农业的能力和水平，教育党员必须有一项特长和本事来带领和服务群众，全居党员中有4名党员从事大棚蔬菜种植，年创利润30万余元；3名党员从事养猪业，1名党员从事开挖机，1名党员从事机电修理。在党员培养上，我们积极鼓励加强技能培养，目前我村有1名同志报名参加了“一村一名大学生”培养工程。在他们的影响下，很多群众开始效仿，增加了群众收入。如，党员孙家忠从3亩大棚蔬菜种植，发展到近50余亩，年收入约16万余元，带动群众种植大棚蔬菜70余亩。

3、团结协作，形成坚强的凝聚力、战斗力、号召力。广泛开展批评和自我批评，勇于查找自身不足，两委成员同样不护短，党员之间相互批评，查找自身的不足，制定整改措施。目前班子成员之间无任何隔阂和任何私心杂念，做到了一心一意谋发展，团结奋进争先进，形成了坚强的战斗力、号召力，赢得了全居党员群众的一致好评。

二、以“阳光村务工程”建设为载体，在民主、科学管理上下功夫

今年是推行“阳光村务工程”的第一年，为达到“阳光村务工程”建设民主决策、民主管理、民主监督、民主评议的目标，我们重点抓好以下几个环节：

1、实行民主理财。每季度，居两委召开专题会议，向监督委员会通报主要工作，将上一季度财务公开、居务公开的各项内容列出清册，交监督委员会进行审查监督，每季度首月 15日对党建工作进行公开，全面接受群众的监督，2011年非生产性开支与2010年相比降低了30%，受到了群众好评。

2、推行民主决策。全居成立党员议事会2个，14个成员，成员包括村离休老干部、老党员、村长等，今年共召开了4次议事会进行议事，有7件关系群众切身利益的事件得以实施。主要包括一事一议工程建设、村级道路修建、抗旱塘治理、农村低保户提标议标工作、水利冬修等。

在重大问题的决策上，我们坚持“四议两公开”工作制度。如石埂塘村村庄改造，一些村民不同意改造，我们多次到村召开村民代表大会，争得群众同意后，工作得以顺利开

展，其在路边拆除便屋30余间，改变了以往村脏、乱、差的现状，群众称手叫快。

三、以抓民生、办实事为契机，在密切干群关系上下功夫

为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，使党支部成为带领人民群众建设社会主义新农村建设的坚强组织，在抓党建促发展上，我们坚持走群众路线，通过办实事、办好事、办成事来密切干群关系，以“五级书记带头大走”活动为契机，了解和解决群众急需解决的困难和问题。

截至今年11月30日，我居共为民服务全程代理业务110余件，涉及的代理业务项目有计生奖扶、医疗救助、农村低保、户口迁入迁出等，办结率95%；4月份按上级要求对“三沿五区”坟墓进行清点，并在杨旗山投入10万余元，复垦公墓面积土地60余亩；6月份我们重点组织对是大、小刘佘、石埂塘、岗上徐、冲里徐、小张、大塘孙村的抗旱工作，重点挖沟清淤、组织人员抽水，确保抗旱工作顺利完成；7月份将申报的一事一议财政奖补项目全部完工，尤其是对大河湾电站改造、王举圩沟渠清理、八户渡水槽修建，解决群众抗旱用水困难，群众非常满意，与此同时对小张村内道路进行重新铺设砂石，给群众通行带来了极大的方便；完成了31座改厕任务，完成率达103%；8月份新建了农家书屋，丰富了群众文化需要；10月份我们一一核对，对2010午季受灾

保险进行制表理赔，群众非常满意；11月份完成了对石埂塘

1.2公里水泥路修建工作；岗上徐、大小王举3口当家塘的清淤治理工作；给近70%应参保人员办理社会养老保险，深受到群众好评。

与此同时，我们还通过落实严格的无职党员设岗定责工作机制，今年以来有58名无职党员参加了设岗定责，主要承诺做好宣传服务、协助搞好村级一事一议工程建设、抗旱治理、道路修建等，通过为群众多办事，在群众中树立了先进性，也得到群众的信任，也为工作的开展奠定的良好基础。

四、树立典型，以富民强村为载体，在创先争优上下功夫

一个党组织战斗力的强与弱，很重要的指标是在富民强村上，富民强村就是想办法增强农民收入。五星两委班子成员，把富民强村工程同创先争优活动结合起来，坚持“不求过得去，只求过得硬”，始终竖立“无功便是过”的思想，理清思路求发展。

如，五星小张村村民张宝财一直想搞养殖鸡，苦于无养殖经验，一直不敢行动，我们找到老党员丁传能，他是一名老动物防疫员，请他主动找上门做工作，现张宝财盖起了大棚，进行土鸡养殖，光鸡蛋收入一年将近3万元；上海流动支部党员王长元，鼓励同行到上海从事养猪业，青年王武回乡后开始养猪，现已初显规模，年出栏达200多头。

通过树立身边的典型，带动和影响了一批群众，增强了他们的收入，我们将一如继往地在增强收入、富民强村上下功夫，而且还要下大力气发展。

五、查找存在的不足，落实整改措施

回顾一年的工作，我们虽然取得了一点成绩，但离上级党委、政府的要求还相差很远，我们面临着诸多而复杂的问题：村级债务仍有十几万元，利用区位优势发展的后劲还不足，塘坝淤塞、沟路不畅、产业结构调整步伐不快、抵御自然灾害的能力不强，农民增收幅度缓慢等。

五星正处于跨越式发展的关键时期，我们深感责任重大，在镇党委、政府的领导下，我们将对照问题进行认真梳理，制定措施，振奋精神，真抓实干，“五星”将会放射出更加耀眼的光彩。

谢谢！

二〇一一年十二月八日