网络管理年终小结2篇(精选合集)

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第一篇:网络管理年终小结2篇

我从200*年9月到深业大厦任职,到200*年6月调到福星,历时9个月。从摸索到熟悉,从茫然到自信,在我前进的每一步,都得到了公司领导和同事的热情相助,得到了多数业主、租户的谅解与支持。如果说这9个月的工作还有一些可取之处的话,那决不是因为我个人有多大的能力,而应归功于我们有一支高素质的专业队伍,有一群有热情、肯奉献的物业管理人。作这个小结的目的,也决不是给自己涂脂抹粉,而是希望能达到两个目的:其一,冷静回顾一下这段时间的工作得失,总结经验,吸取教训;其二,以自己的这段经历为案例,为公司今后锻炼、培养人才提供参考。

我这9个月的工作,基本可分为三个阶段。

第一阶段,摸索阶段。从200*年9月初到11月底。这一阶段的工作,一方面是尽快掌握物业管理的基础知识,掌握大厦的基本情况,另一方面确保大厦各项工作的正常进行。由于交接时间较短,很多事情只能边干边学习,在此期间,管理处的日常工作主要靠的是公司一整套管理制度,靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作,在大的事件处理上能积极向领导汇报,迅速采取措施,未出现严重错误,但在工作细节上还存在不少问题,好在有领导和同事及时指出并补救,均未产生严重后果。

第二阶段,尝试阶段。从200*年12月到3月底。这一阶段的工作,除继续学习,维持大厦的正常运转外,开始将自己的一些管理理念融入进去,给大厦的管理加入一些个性化的色彩。主要完成的工作有:

1、改善员工工作、生活环境;设立探亲房,清理大厦6楼平台;

2、与员工一起过冬至、吃年夜饭,做好节日安排,特别是安排好保安的春节生活;

3、举办高尔夫之旅和羊年贺词征集活动;

4、布置建立员工档案、业主档案、合同档案,对合同的执行情况进行跟踪;

5、强调管理上要有痕迹,异常情况一定要有文字记录,要封闭;

6、调整员工工作安排,强调租赁、收款、合同管理工作;

7、处理好与分公司资产部的关系,争取对方的谅解与支持。其中,第1项,设立探亲房对于保安的影响较大,工作热情有明显提高;清理6楼平台也彻底解决了保安宿舍外的脏乱差现象,基本解决了保安晾衣问题。第2项体现了公司对员工实实在在的关怀,但只侧重物质上的安排,忽略了业余文化生活上的安排。第3项,因时间关系,高尔夫之旅准备不够充分,显得冉喜执佟5?项合同跟踪,主要是了解合同执行情况,对过期合同进行补签,对未执行条款补充说明。第5项主要改变管理上的无报告、无记录现象。第6项分工后,收款工作有明显改进,租赁工作也开展得更好。第7项与分公司资产部坦诚相待,及时沟通,清理了一些引起矛盾的地方,如管理用房出租问题、占用租赁房问题,得到了对方的谅解与支持。这一时期的工作,主要思路是多接触问题,多处理问题,因此出错的机会也,但一般都能及时调整过来。大胆尝试对于自身业务能力的提高十分有帮助。

第三阶段,推动阶段。从200*年4月初到5月底。这一阶段的工作,主要是推动员工按公司及管理处的计划、安排,完成各项工作。重点抓的工作有:

1、防非典工作;

2、微笑活动;

3、外墙立面广告位出租;

4、窗户维修、卫生间更换木门、楼道粉刷;

5、坠物砸车及索赔。其中,第1项包含的事情较多,涉及面广,基本能按公司布置落实各项防范措施,并结合大厦实际有所补充,各方反应良好,但有的工作还存在一些瑕疵,如电梯间的提示不够美观。第2项工作也在按计划开展,取得了一定效果,尚有较大提升空间。第3项工作给管理处带来了不少收益;第4项,窗户维修基本完成,卫生间更换木门、楼道粉刷正在进行,客户反应良好。第5项,对我们的处理客户很满意,但事后未按九千填写事故报告,且未作错误提醒,经公司领导指出后纠正。这一时期的工作,总的来说比较明晰,与同事的协调配合也较好,工作效率较高,但考虑问题时有时还不够全面,需要改进的地方还很多。

网络管理年终小结(2):

我坚持以马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,自觉加强理论学习,认真学习“xxxx”重要思想、党的xx大报告及xx届三中四中全会精神,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步

一、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

1、认真学习工作业务知识,重点学习asp网站制作、计算机常见故障的维修、网络常见故障的排除,学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在实践工作中存在的不足有针对性地进行学习,不断提高自己的专业技术水平.2、是理论联系实践,利用所掌握的专业知识应用到工作中去。利用自己一年来对asp、vbscript、javascript等技术知识的积累和dreamware、flash、firework等网站设计工具的的掌握设计了十二矿网站管理系统、十二矿科技网站管理系统。

二、努力工作,按时完成工作任务

1、一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作。

2、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,自己的思路还很窄对现代网络技术的发展认识的不够全面,自己对新技术掌握速度还不够快,编程的技术还不够精通,今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,为十二矿信息化建设和网络的畅通献力量。

第二篇:日常网络管理的经验小结

日常网络管理的经验小结

服务器方面

1)RAID5 硬盘坏的经验

RAID 5最少可以由3块硬盘组成,理论上坏一个没有问题。2004年我们就倒霉遇上了,一块硬盘亮红灯,卖服务器的公司没有办法把坏的硬盘拉到RAID中,财务部非要那一天的数据,把我们老大急的要死,东问西问知道有人可以做RAID数据恢复,把服务器整个拉到那人家里,那老头不要驱动盘,竟然把数据COPY出来了!

总结:RAID 5 由三块硬盘组成时,坏一块,服务器可能启动不了,不要自己动手,天无绝人之路,有人可以把数据COPY出来的。

2)RAID 5 坏一块硬盘

RAID 5由4块硬盘组成,坏了一块,服务器缓慢。把服务器中的数据COPY出来后,换上新的同类型硬盘,RAID重建就OK了。

网络管理方面

一,上网监控

原来使用网路岗的正版,路由器使用端口镜像,服务器在镜像端口进行监控,效果为

1)可以测得总流量和各个电脑的流量,控制流量很失败。

2)防BT,P2P等很差。

3)邮件监控(OE,FOXMAIL)不错,OUTLOOK就是乱码了。

4)MSN部份可以看到内容,7.5版本以上看不到内容了。

5)对访问WEB的管理还可以。

使用IP-GUARD 进行网络管理

这个软件很牛B,很不错,可以看到客户端的界面,QQ,MSN,SKYPE的聊天内容,控制上网,打印,U盘...一些功能很变态的,推荐大家玩玩,大家有空试试。

二,防火墙

2004年买了BLUEPOINT蓝点软卫甲,花了几万。想不到不到二年就坏了,卖家也倒闭了。2006年把它拆开一看,TMD上当了,就是一块P2主板+64MB静态硬盘。原理:主板+静态硬盘,软件由LINUX+卡巴+IPSEVER 功能。

我们把静态硬盘安装FREEBSD防火墙,也可以正常使用。

提示:没有很硬牌子的防火墙不要买,自已可以找1U机箱自己做,软件1)FREEBSD2)ROUTEROS 3)LINUX+卡巴 4)WINDOWS+ROUTER

收发邮件

邮件服务器

EXCHANGE,如果不是很大的公司,不要使用这个东东,这东东很烦的。主要为

1)要建AD,备份域服务器。

2)用户更换域密码,OE/FOXMAIL邮件收不了。

3)爆掉的邮件不好处理。

小公司使用WEBEASYMAIL/IMAIL/ALT-N都不错。

收邮件

FOXMAIL

优点

1)启动快

2)修复邮件方便,快。

3)文件夹搬走就可以使用了。

缺点

1)地址本不能自动更新。

2)自已的地址本组发邮件过去之后,别人完全回复时,回复的电脑会报错。

3)HTML邮件不方便。

OUTLOOK EXPRESS(简称OE)

缺点

1)收件箱等超过2GB,跳出压缩,不小心会删掉所有邮件。

OUTLOOK

缺点

1)启动慢。

优点

1)与EXCHANGE 集成。

2)OA开发

觉得

如果电脑配置差,使用FOXMAIL。经常换人,使用FOXMAIL如果有EXCHANGE,并且电脑配置可以,使用OUTLOOK

邮件恢复

1)FOXMAIL 邮件由自带的工具修复。

2)OE 要找OE邮件修复软件,恢复的邮件仅有30到70%。(主要为不正常关机,压缩邮件,邮件文件夹超过2GB)

3)OUTLOOK 有自带的工具,也可以使用网上的工具。

AD域

如果一个网管员没有接触和使用过AD域,那他不是真正的企业网络管理员。

在AD域的基础之上,可以建DNS,ISA,SMS,WSUS,EXCHANGE等等。

使用脚本可以快迅清理垃圾,清理注册表,发放病毒库等等。

使用组策略,可以禁止修改IP,禁止软件执行等等。

书写批处理是基本功,要学,使用批处理修改注册表,是进一步的发展。

例 1)给所有电脑安装IP-GUARD 客户端

(1)把所有域用户加入DOMAIN ADMIN组

(2)把IP-GUARD 客户端软件加入脚本

(3)IP-GUARD 服务器加入客户端

(4)把DOMAIL ADMIN组中删除加入的用户。

2)关闭一些人的声音

使用SC工具。

SC工具

SC.exe 是XP中的一个小工具,大家可以到XP系统目录中COPY出来。

使用它

1)可以远程关闭声音。

2)打开或关闭服务。

查ARP病毒

软件有SNIFFER,网路岗,360ARP等。

方法有,在中心交换机上使用 DIS ARP 就可以查到相同的MAC,相同的MAC电脑,可能就是ARP病毒发起源。

交换机网络短路

网络中,如果一根网线两头都插入网络(不是端口汇聚),就会产生网络不能使用,这是网管员的恶梦

方法

1)查最近搬家的电脑位置。

2)分区域断开查找。

杀病毒

最近病毒少一些,流氓软件多多了,现在杀毒软件都很无耻

第一是贵,第二是每年都要钱!!第三是

都怕流氓软件!!

方法是

1)使用批处理删除TMP文件del /f /s /q “%userprofile%Local SettingsTemp*.*”

2)删除上网文件rd “%userprofile%Local SettingsTemporary Internet Filescontent.ie5” 以上会删除很多垃圾和病毒文件。

3)删除 c:winntdownlo~1(XP是 c:windowsdownlo~1 下面的所有文件)

清理流氓软件

使用360安全卫士不错,给系统打补下也不错。

查杀病毒

使用360SAFE,超级巡警,ICESWORD都不错.ICESWORD如果不能启动,改为ICESWORD.COM 也不能启动,十有八九就中病毒了。

C盘建议使用FAT32格式,安装矮人DOS,可以在DOS下干掉垃圾和病毒文件。

如果是NTFS,就要使用老毛桃等PE工具,进行PE下删除病毒。

预防

1)使用组策略可以禁止一些EXE和DLL文件的执行。

2)禁止双击打开盘符可以禁止一些AUTORUN病毒。

3)U盘等使用右键鼠标,打开“资源管理器”来查看,不要使用双击。

病毒传播的预防。

1)智能交换机上关闭一些端口。

2)关闭电脑的共享 net stop server y,可以有效阻止病毒。(有打印机的电脑不要使用这一条)

3)时常给电脑打WINDOWS 补丁。

给WINDOWS打补丁的方法。

使用360SAFE 给2K或XP打补丁,会自动下载补丁。

如果是2K,就把整个360SAFE目录进行COPY备份。

如果是XP,就把整个360SAFE目录进行COPY备份。

新安装的电脑,就分别使用2K/XP的 360SAFE备份进行打补丁,因为系统补丁都在HOTFIX目录下了,不需要再下载了。

测试电脑

一些工厂的生产部门会有一些测试电脑。这些电脑会点用管理员的很多时间,最主要是很烦。

1)硬盘容易坏,建议使用静态硬盘。

2)操作系统坏,使用一键还原或还原精灵。

3)硬件容易丢失:资产所有人挂在生产部门的拉长、课长等人头上。

4)系统启动慢:

建议使用U盘或硬态硬盘+ WINDOWS PE操作系统。

监控和考勤线路:

监控摄像头的控制一些使用串行485线路。

考勤机大多使用串行485线路,这些东东都是RS-485转RS-232

很容易的。

一台电脑的串行口不够,可以使使用PCI转COM卡,USB转COM的不好。

瘦客户机

HP的瘦客户机不错,不过有些贵,管理和使用还是较方便的。

现在还有一种网络终端电脑,很便宜,只要一台服务器就可以带30台终端,速度和服务器的迅速差不多,不妨试试。

考勤使用的卡

ID或IC,ID便宜,IC贵。

IC会被供应商加密码,会很贵。

考勤机你看着办了。

第三篇:资产管理小结

本人从事的岗位是资产管理,资产是房管所对直管公房管理业务的核心内容也是基础,没有资产也就无所谓管理,因此,对资产的管理也就显得尤为重要。只有做好资产管理工作,才能建立正常房管工作的基础,才能使所管的财产家底清楚,帐实相符,避免资产的失管、漏管和错管,防止损害国家和人民的利益。建立和健全管理资料,掌握动态,使其如实反映资产的客观情况,这对搞好资产的租赁管理、建筑设备管理和公房维修保养等工作,都起到保证作用,具有十分重要的意义。因此,作为一名资产管理员,同时又是一名共产党员,在本职工作中更应该积极发挥党员的先锋模范作用,争做优秀的共产党员。资产管理员相对于房管员并没有硬性的工作任务,但是对于资产档案的管理需要个人有高度的责任心,对工作的认真负责才能保证资料资产管理的完整性、系统性。因此,及时处理资产的异动变更,严格遵守资产档案的借阅制度是系统完整保存资产资料的重要保证。同时,由于资产档案的实时变动性大,资产变更异动情况的复杂性导致资产管理这项工作需要经常性的汇报数据,并如实、准确的反映资产资料情况,这就决定了这项工作会面临经常性的加班,但是本人毫无怨言,因为做好资产管理工作,保证资产数据的准确性就是我的本职工作,更何况我还是一名共产党员。由于资产资料的庞杂,资产档案管理工作仅限于文件装订的这种整理方式对于资料的查阅显得极为不便,下一步本人的工作计划是,将资产资料通过现代化的管理工具建立信息数据库,完成信息化管理,减轻工作强度,提高查询速度,也使资产资料管理工作进一步规范化、科学化。

第四篇:规范管理小结

本学期我校在上级党政部门的正确领导和教科局的具体指导下,加强了师生政治思想工作,重视师德建设,狠抓了师生常规管理,使教风、学风和校风得到根本好转,加强教学管理,全面实施素质教育。克服了一切困难,把“两基”工作放在“重中之重”的地位。通过全校师生的共同努力,取得了明显成绩,现简结如下:

一.学校基本情况:

常河职中始建于1966年秋,至今已历35年。学校占地面积宽广,原建校舍虽很规整,但因年久失修,大部分已成危房,急待改扩建。

学校党支部有正式党员14人,党支部委员会由5人组成,学校校委会下设两处一室(教务处、总务处、办公室),学校领导班子现由6人组成,平均年龄40岁,学历达标,文理兼并,年富力强,结构合理,工作团结务实。学校教务处下设6个教研组,16个教学班(初中12个,高中4个)。现有教职工56人,其中女教师4人,民办代课教师1人。教师学历情况为:大学本科4人,大专36人,中师(专)14人,高中2人。专业技术职称结构为:中教一级28人,中教二级17人,中教三级7人,未评职称4人,现行科任教师49人,工勤行政人员4人,离职进修3人。学校现有学生738人(初中613人,高中125人)女生258人,校内住校生120人,校外寄宿生212人。

二.强化政治教育,坚持以德治校,重视师德师风建设,全方位抓好德育工作。

振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。建设一支具有高尚的师德修养,良好的业务素质,积极进取、团结协作的教师队伍,是教育发展的根本。近年来,由于受市场经济的影响,个别教师的事业心,责任心和价值观发生了倾斜,奉献精神和敬业精神有所滑坡,特别是农村教师,身兼两担,教学精力有所分散。针对部分教师思想保守,因循守旧,敬业意识不强、等待观望,不思进取等情况,学校党支部、校委会十分重视师德师风建设,提高教师思想素质。学校成立了以党政一把手为组长的思想政治教育工作领导小组,把加强和改进教师的思想政治教育和师德工作始终当作头等大事来抓。

首先是教师政治理论和政策法规的学习常抓不懈。要求教师自订党报党刊或专业知识杂志至少一份,保证了学习内容;采用例会集体学习和业余分散自学相结合的方法,保证了学习时间;定期检查学习笔记和组织开展讨论与实际工作相结合,保证了学习质量;平时政治思想考核和专业技术考核相结合,促进和提高了教师的政治思想水平及职业道德标准。

其次,学校党支部、校委会利用每周例会(周一班子会,周四组织生活会)定期分析研究教职工的思想状况,触摸思想症结,提出加强和改进措施,采用分头谈话、正面教育、召集会议讨论,问卷调查,全体教师会上通报等方式逐一解决。

再次,我校坚持开展教师职业道德教育,依照《中小学德育工作规程》和《中小学教师职业道德规范》等一系列法规性文件,制定了具体可行的实施办法和考核细则,有力地推进了优良师德师风建设。通过抓学习,抓落实,使全体教师真正认识到:没有良好的师德,就没有成功的教育,师德是师魂之本。师德不良,就没有育人的动力和本领。目前,我校教师师德良好,教风纯正,出现了“比奉献,比敬业,比育人,比质量”的良好势头。

为了更好地加强学生的思想政治教育和道德品质教育,学校组建以党、政、团、会、班主任、科任教师、学生干部为骨干的强大的德育网络,各方齐抓共管,通过课堂和班会主渠道,采用多种形式,寓德育于各项活动之中。各班依据《常河职中学生思想品德考核标准和办法》制定细则,具体分工,全面考核,对学生客观、公正的评价。如高一班主任田朝阳坚持“幅射”的考核方式,每日自评,每周小评,学期总评,加分有理,扣分有据,详细记载,结果同学心服口服。有人评价说:田老师能称量学生的优劣。

本学期举行的大型教育活动有:(1)“崇尚科学,反对xx”——揭批“xx”的罪行;(2)“为了明天”——预防青少年犯罪展览及影视教育;(3)昆仑忠魂,陇原骄子——学习我校优秀学子、革命烈士马雷的事迹;(4)德才兼备是我的奋斗方向——优秀学生报告会;(5)我为申奥展雄姿——学校大型田径运动会;(6)老师,您辛苦了!——欢送退休教师暨尊师爱生活动……通过一系列教育活动的开展与实施,使学生逐步养成了“文明守纪,勤奋进取”的优良学风。

三.坚持常规教育,重视师生管理

实践证明:管理上,质量上,管理散,质量滑,只有把管理工作紧抓不放,才能确保教育教学工作的正常进行,搞好学校内部管理是提高教学质量的重要保证。学校坚持向管理要质量,经过多年的整章建制和实施落实,使学校内部管理逐步制度化、规范化、科学化。

首先是加强对教师的常规管理,根据《教师法》及《教师资格条例》、《中小学教师职责》等,制定了《常河职中教师一日常规》十条,要求教师一日工作生活规范化。为了将管理制度落到实处,学校实行督周跟踪,全日程坚守工作岗位,规范办公制度,抓出勤、查考勤,促办公、求效益,克服懒惰,改进作风,通过细抓常抓,摆事实,讲道理,敢于揭短,敢于碰硬,敢于亮相。实行教师岗位责任制,严格执行考勤制度和实绩量化考核制度,强化了教师职业纪律,使教师工作有了紧迫感和责任感。目前,教师坚持做到:早操升旗集会到,早读课间管理到,各项活动会议到,各个岗位服务到。

对学生的管理常抓不懈,注重选配敬业精神好,业务能力强,管理水平高,年轻又勤快的教师担任班主任工作,大多数班主任认识到位,精力投入,齐抓共管,始终能与学校保持一致,加大了管理力度。在管理制度上,严格执行《中学生守则》和《常河职中学生一日常规》,将常规教育渗透到学校教育的各个方面,不搞突击,不流于形式,把问题摆在桌面,将道理深入人心,有的放矢,对症下药。近年来,我校班级学生管理工作齐头并进,井然有序,学生中违规违纪现象基本得到杜绝,违法乱纪事件从未发生,也就是说,通过严格管理创造了校园一方净土,保证了教育教学工作的顺利开展。

四、注重教学管理,积极实施素质教育,教学质量明显提高。

教学是学校工作的中心,我们始终围绕这一中心,狠抓教学环节的管理。

一查备课,看教案是否达到“四备”(即备大纲(说明)或考纲(计划)、教材、学生、教法),要求“五全”(目的、重点、难点、关键、知识点),渗透“两路”(学习思路和思想教育思路)及课堂教学组织结构。本学期学校组织统一查阅教案两次,计200余本次,平时由各领导包组(教研组)组织成员传阅教案,据查,人人都有教案,教案优良率达85%以上,杜绝了无教案上课和教案不签字上课的现象。

二听讲课,通过听课评教师的教态,驾驭课堂的组织能力,教学基本功,检查能否做到传授与接受,引导与创新,情境与陶冶有机的结合,能否采用启发式,愉快式,高密度,新信息教学,能否体现“三为主”原则(教师为主导,学生为主体,训练为主线),形成“奠基(基本知识、基本技能)——思维——创新”的教学模式。本学期学校教务处组织举行了九门学科的公开、示范、观摩教学,学校班子成员全部担任教学任务(校长常凯仁任高三理科班物理课教学、副校长汪维政任初三毕业班化学课教学、副校长常国基任高中政治课教学),深入教学第一线讲课、听课、评课,人均听课达20节以上,各学科教师间互相听、评课人均在5节以上。通过听评课,不仅发现执教者的优缺点,更重要的是进行对比,改进自身的教学方法,提高课堂教学效益。另外,每学期都要召开两次由学生代表参加的评教会,通过评议,对个别上课组织不力,不够认真,敷衍了事的科任教师分别谈话,尽快纠转教学中的不良现象。

三查学生作业。学生作业是教学工作的一个重要方面,通过查作业可诊断出教师的工作责任性,教学进度和学生对知识的掌握程度。主要查各科作业布置量是否适当,有无加重或故意减轻学生课业负担情况,查作业题难易程度是否适宜,批阅数量、质量如何。经查(本学期共查阅学生各科作业5000多本次),大多数学科作业无论从数量到质量都符合学校要求,坚持作业批改精、细、准,如语文老师常运福、赵振亚,对学生作文批语颇具指导性、鼓励性和知识性,富有科学启发性和生活趣味性,这些都体现了我校教师良好的教学素质和敬业精神。

四是重视教研工作。积极开展丰富多彩的教研活动。学校领导班子成员分工承包六个教研组,每周四参加业务活动。本学期学校教务处拟定了教研主题——全面实施素质教育——研究适合学生素质全面发展的教育方法。各教研组结合学科特点,开展了一系列活动,体现了“教改促教研,教研促质量”。例如:语文教研组举办的应用作文辅导“发散思维法”---赵振亚主讲,开阔了学生视野,打开了思维的闸门,使学生作文不拘一格,风格异彩;理化教研组针对器材短缺,无法操作实验的状况,进行“模拟描述实验”研究,通过教师玄奥的描述讲解,将学生引入身临其境的“实验室”,再通过观看实验光盘证模拟实验,收效非同一般;英语教研组充分利用“活动语音室”,激发兴趣,引生入胜,加强了语音和听力教学,举办了形式多样的听力比赛和英语演讲赛;其他各组都举办了如知识讲座,学科竞赛,智力训练,教法学法交流,学法指导等活动。本学期学校组织高三科任教师参加了县教研室组织的高考研讨会和兰州一中教师在马营中学进行的示范教学及教法交流,还组织下学期高一科任教师参加了在县一中举办的高中新教材培训会,促进了学校教学工作,为全面实施素质教育奠定了基础。

五是加强考试管理,狠抓考风考纪。学校重视每一次考试,从严治考。从监考职责、考生守则、违纪处罚等制度入手,严把考试质量关。我校组织的初中毕业会考和高中招生考试,因组织严密有序,考风正,考纪严,得到上级领导和当地群众的一致好评。

六是确定目标任务,评定质量优劣,注重兑现奖罚。学校教务处结合各类考试下达指标,如统考合格率,单科及格率与平均分,会考全合率等,今年我校初中会考六合率为29.7%,虽居全县完职中前列,但均未达到所定目标。

通过狠抓教学各环节的管理,使我校教学工作逐步正规化,拓宽了实施素质教育的渠道,促进了教育教学质量的提高。

五.改善办学条件,优化育人环境

由于我校建校已历35年,原建校舍十分破烂,危房面积很大,因教育经费十分短缺,无力改善和维修,只能在维持现状的基础上,通过师生自己动手来改变贫困面貌。学校总务处始终坚持“环境育人,服务育人,管理育人”的原则,本着“为教学服务,为师生服务”的宗旨,督促改善校园卫生面貌,整体规划,美化校园环境,合理安排校园劳动,检查维修教学设施,保障校园校产及各种安全,严格执行财务管理制度,勤俭节约,量入为出,使有限的资金发挥最大的功效。

首先,我校跟其他兄弟学校一样,年初抓住时代发展的大好机遇,实现了“信息技术教育网络”工程,用租赁方式安装计算机多媒体网络教室(30台微机)一座,于四月上旬安装调试完毕后马上投入使用,上机管理制度齐全,教学使用有序,(学生2课时/周,教师4课时/周),使我校一步踏入了现代化教育境地,师生激情高涨,掀起了“学电脑,用微机”的热潮,有力地推进了学校整体工作。

其次是通过学校、学生自筹,学校租用的办法,建起了“活动语音室”,加强了英语听力教学;学校还通过借贷方式,集资4000多元,购置大屏幕彩电和影碟机,教学光盘,利用教学投影仪,配备了“电教室”,把先进的教育思想,教育观念和国内名师的教学经验和方法快速传递到课堂,促进了我校教学质量的提高。日前学校又与革命烈士马雷家属及生前部队联系,捐资5000多元,筹备安装“远程教育卫星地面接收站”和报刊阅览亭,使其真正实现教育资源的共享。

为在年内实现“两基”验收顺利过关,学校利用多种形式,大搞宣传活动,营造“普九”气氛,由校长常凯仁带队组织专人去渭源县、陇西县兄弟学校参观取经,本着“软件硬抓,硬件实抓”的原则,严密部署“普九”档案建设和展室建设,组织师生集资4000多元,泥补粉刷教室17座,宿舍80间,计划在暑假期间(8月5日~25日)完成所有“旧貌换新颜”的任务。

六.取得成绩的重要保证

一是全面贯彻落实全县教育工作会议精神,新学期伊始,常凯仁校长在全体教职工大会上全面传达了今年全县教育工作会议精神,组织学习了全县教育工作要点和县委副书记段芳、副县长陈栋,教育局长崔振玺在会上的重要讲话,结合我校实际,安排部署了学校整体工作,并组织全体教师进行讨论,通过学习讨论,明确了方向和任务,坚定了工作信心,为完成本学期各项任务开了个好头。

二是为了更好的完成教育教学任务,学校领导班子团结协作,分工负责,成立了包括考核、督导、高(中)考、迎验、基建、治保等领导小组,涵盖了学校工作的方方面面,使各项工作有序展开。

三是推行学校“四制”改革,使全体教师工作有了紧迫感和责任感。

四是学校管理工作井然有序,全体师生共同努力。

七.存在的主要问题和困难

1、我校部分教师教育观念陈旧落后,教育理论水平和专业技能较差,跟不上素质教育发展的要求,极大地阻碍着教育质量的进一步提高,我们力争在下学期采用引导、加压、教育等多种形式,促使我校教师整体素质大幅度提高。

2、个别教师因受市场经济的冲击,专业思想不够巩固,敬业意识不强,对学生缺乏责任感,我们将通过疏导、教育等方法,使其工作上多投入,如教育效果不佳,实行待聘或调离。

3、我校科任教师结构还不够合理,仍有余缺,望主管部门予以重视。

4、我校校舍均为土木结构,年久失修,使用年限均超过30年,现全部成为危房,师生人身安全存在严重隐患,因资金短缺,无力改善和更新。图书仪器、实验药品奇缺,严重制约着“普九”进程,给“两基”迎验特别是“普实”工作带来巨大困难。

5、由于生源增加,我校桌凳短缺,学校预定制作100双人套课桌凳,下学期开学前急需资金15000多元。

6、据悉:XX年下半年常河乡实施小城镇建设,按规划,我校临街校舍(20间)建筑将全部拆除,导致20名教师无处办公,急需配资改建,约需资金20万元。

以上问题除我们努力解决外,还需主管部门在人事,财经上大力支持。

八、今后工作的打算

1、继续加强师生政治思想工作,进行师德师风建设;

2、加强教师素质的培养,适应素质教育的发表要求;

3、加强学校内部管理,努力提高教育教学质量;

4、想方设法改善办学条件,接受“普九”验收顺利过关;

5、积极稳妥地实行学校“四制”改革。

回顾短暂而又忙碌的一学期,我们团结一心,通力合作,抢抓机遇,争分夺秒,工作务实,追求实效,取得了一定的成绩,但问题也不少,成绩与我们的愿望还有一定距离,在下学期来临之际,我们早打算,早部署,早安排,努力完成上级主管部门下达的各项任务,把我们的工作做得更好。

第五篇:公司网络管理相关规定

公司网络管理相关规定

由于近期公司的新近了不少员工,为营造一个良好的网络办公环境,保证公司办公网络的正常使用和对网络的管理,现在将使有网络的规定和相关网络安全的常识作一个通报:

1、原则上公司所有的台式电脑都使用网线连接上网,且使用内网固定IP地址,对现已经设好的固定IP地址不要随意更改或自动获取;对于笔记本电脑上网采用局域网无线信号上网,自动获取IP地址,无线信号密码不能泄露给非本公司的人员;

2、在办公期间禁止打网络游戏,看视频电影,不得长时间大量下载文件占用网络带宽;若因特殊情况必须要下载或传输超过100MB时间超过5分钟的要提前报告网络负责人协调作限速处理;

3、不得在互连网上发表反动、不健康的言论,不得上不健康的网站。上班时间不得利用网络做与工作无关的事情;

4、不得用探测软件进行网络扫描(一台电脑扫描相当50台电脑上网的流量),不得利用黑客软件攻击其它电脑,一经查实,根据情节做出相应的处理,后果及影响特别严重者移交市公安局处理;

监测到时间超过五分钟的大流量时会强制断网或限制为最小低流量。

网络安全方面给一些建议

对自己使用的计算机把操作系统内置的administrator用户设置上密码,停用guest用户或也设上密码,对自己正在使用的用户设上密码,可以阻止非授权的恶意访问;保管好自己的密码,机密的密码则定期修改;

对使用不知道是否感染病毒的U盘等移动存储设备拷贝文件时,最好先杀毒,且在打开文件目录时,采用资源管理器来打开,尽量不使用双击方式去打开文件目录;

上网浏览网页时,只访问正规的知名的大网站,对不熟悉的网址不去打开;

不确定的文件也不要下载,佰生人的文件也不要接收;

不确定的插件,组件,升级补丁等程序文件不要安装;

最好是安装上正版杀毒软件,并及时每周升级一次;

在使用网络过程中发现自己使用的电脑网速变慢,机器运行速度变慢时请即时报告给网络负责人;

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