市地税局:倾情服务促和谐

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第一篇:市地税局:倾情服务促和谐

市地税局:倾情服务促和谐

“为经济发展服务,为纳税人服务,为税收事业服务”这是市地税局在税收工作中用实际行动诠释的服务理念。几年来,该局紧紧围绕全市经济发展大局,转变工作作风,规范执法行为,开展文明优质服务,不断提高办税效率和工作质量,努力为地方经济发展创造良好的税收软环境。

税收是经济的晴雨表。地税部门要服务地方经济发展,就要不折不扣的落实各项税收政策,尤其是优惠政策,大力涵养税源,公平税负。在税收优惠政策落实问题上,市地税局牢固树立大局意识和全局观念,努力消除“重征税,轻减税”的思维,做到“严密监控税源应收尽收,着力培植税源应免尽免”,确保党和国家的税收优惠政策在落实过程中不走样。几年来,累计减免各项税费超过3亿元,先后为1023户(次)中小企业减免房产税和城镇土地使用税7783万元。个人所得税的起征点由每月2000元提高到每月3500元以后,全市10.25万人退出个人所得税纳税行列,年受益1.1亿元。落实营业税起征点政策,惠及2.5万户纳税人,年受益超过6,000万元。

税收定额与每个个体业户息息相关,如果定额不公,必将影响征纳关系。市地税局全面推开定额公开制度,将封闭市场、商场内实行定期定额缴税业户的税收定额、停复业、1

减免税及定额缴纳情况进行公示,主动接受监督,进一步增加定额工作的透明度。去年,地税局按照省局的统一部署,对定期定额户进行定额调整,他们成立了定额管理委员会,进一步理顺评议规则,综合考虑经营地点、规模、效益等要素,加强同行业对比,使税收定额更趋公平合理。对直管的1.1万户定额进行调整,年增加税收2,000万元。

在税收检查中,为了不给企业增加负担,市地税局大力推行调帐检查,并改变稽查方法,实行查前公示和约谈制度,通过辅导,让企业掌握政策,通过自查,让企业自动纠错,稽查工作形成良性互动。市地税局党组书记、局长丁庆武在税收工作会上明确提出“对我市明确近两年要上市的企业,实行辅导式检查,为企业上市创造有利条件”。从3月份开始,地税部门组织纳税人开展税收自查工作,截至目前,全市自查企业988户,其中有问题户为82户,合计自查补报税费收入5625万元,已入库4578万元,自查税收入库率达81.38%,取得了显著成效。

项目是潜在的税源。围绕服务项目发展,市地税局不断建立健全大项目管理办法,对大项目信息的采集、信息的录入、税源信息的综合利用和监控管理情况、项目税源资料的归档情况进行考核。对大项目、新项目,指定专人负责,实行全程服务,进工地、到现场,全力促进招商引资、项目落地和开工达产。三湾水利枢纽工程位于振安区九连城镇苗岭村,工程建设期间,市地税局的干部经常深入工地,解答涉

税事项。公司工程师陈效华感动地说“地税干部经常到施工现场了解情况,为我们讲解税收政策,回答涉税问题,还给我们发了联系卡,有问题打个电话就能解决,真的很方便”。据地税部门统计,两年来,全市项目税收超过25亿元,项目建设的成果在税收上得到体现。

用科技武装税收征管,服务广大纳税人,是各级地税部门一直为之努力的。为此,市地税局大力推广和应用多元化申报方式,逐步改变办税服务厅申报为主的局面,基本形成办税服务厅上门申报、“办税通”申报纳税、“网站报税”和“批量扣税”的多元申报格局,纳税人可足不出户实现申报缴纳。2011年,全地区1,026户(次)应用网站有税申报,4,781户(次)实行“批量扣税”。今年5月份,全地区推行“办税通”用户6,330户。该局还以此为契机,不断创新,预约服务、延时服务、提醒服务、上门服务等一个个充满个性化和人性化的新举措先后出台,使纳税人成为最大的受益者。

市地税局在全力组织地方税费收入的过程中,没有忘记一方百姓,总是热心参与社会公益活动,关爱弱势群体,力所能及的回报社会。百日大调研和“三走三做”活动开展以来,市地税局领导带头深入基层、深入群众和广大纳税人中,帮助他们解决一些力所能及的事情。五龙背毛娟社区办公楼建于上个世纪五十年代,办公场所原有的卫生间不能使用,办公座椅非常陈旧。市地税局领导多次深入社区,实地查看

相关情况,捐助给社区10余套办公桌椅,并争取资金为社区改造了卫生间、粉刷了墙壁、维修了屋顶。帮助通江村建设社会主义新农村,筹集资金35万元,为通江村建起了总面积280多平方米的村部和卫生所,解决村部的办公场所和村民就医难的问题。几年来,全系统积极参加扶贫帮困、捐资助学等社会公益活动,累计捐款捐物超过100万元。

(市地税局,于文峰)

第二篇:市地税局工作总结

市地税局工作总结及下年工作要点

一、**年地税工作成效显著

**年,全市地税部门在省局和市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕服务大局,坚定自觉地把思想和行动统一到*精神上来,认真践行“收好税、服好务、执好法、带好队”的要求,坚持以组织收入为中心,突出文化引领和绩效激励,重点抓好依法行政、征

管创新、纳税服务、队伍建设、作风建设“五项”工作,积极应对挑战,全力破解难题,锐意创新思路,全市地税各项工作有了新进展、新变化,**地税发展实现了可历史性突破。**,**市局首次以第二名的成绩被授予“全省地税系统绩效考核先进单位”;首次被市委、市政府等额推荐为“全省作风整治工作先进单位”候选单位;**年*月市局机关首次被授予“全国文明单位”;市局和*个县(市、区)局申报第十三届“**省文明单位”已顺利通过省、市文明办验收,全系统2个单位荣获“江西省巾帼文明岗”、3个单位荣获“江西省青年文明号”,市局荣获全省“百万网民学法律”网络知识竞赛组织工作先进单位,全系统有64个单位、130人荣获厅级以上荣誉。成效主要体现在六个方面:

——组织收入迈上新台阶。积极应对经济回落、房地产业宏观调控、政策性减税等不利因素,坚持依法组织收入,加强征管,清欠堵漏,大力培植税源,强化收入质量监控与督查,对以前形成的虚收进行纠正、逐步消化,扎实开展日常执法督察和执法检查,积极防范税收执法风险,确保了组织收入质量,保持了各项收入平稳较快增长,实现了“迈上双台阶、保持新提升、创三个新高”的大跨越,对此市委、市政府给予了充分肯定。“迈上双台阶”:即,全市地税组织收入迈上了60亿元新台阶,15个征收单位地税收入全部迈上2亿元台阶。**全市累计组织各项收入**亿元,同比增长26.57%。其中入库地方各税收入64.46亿元,同比增收**亿元,增长27.4%,圆满完成市政府调整目标任务;入库基金费等收入3.8亿元,同比增长14.6%。“保持双提升”: 即,“两个比重”稳步提高,地税收入占GDP比重为6.4%,比上年提高0.6个百分点;地税收入占财政总收入比重为45.0%,比上年提高2.2个百分点,实现了“两个比重”的稳步提高。“创三个新高”:即,交通物流业税收创新高,**年全市交通物流业税收完成8.79亿元,同比增长70.7%,增收贡献率达27.9%;服务业(第三产业)地方税收创新高,全年完成40.01亿元,同比增长27.0%,在全省排第二;建筑业营业税收创新高,全年完成**亿元,同比增长39.99%,在全省排第二。

——依法治税取得新成效。高度重视普法教育。市局聘请了常年法律顾问,认真抓好领导干部普法教育,积极组织开展“百万网民学法律”知识竞赛,参赛人数列参赛单位第一,获得省普法办通报表扬。深入推进依法行政。制定了推进依法行政工作考核的实施方案和考核评分标准。稳步推进税收执法责任制。在峡江、新干县局试点成功的基础上,下发了全面推进税收执法责任制工作实施方案,出台了税收执法责任制岗位职责、税收执法工作规程、税收执法考核评议制度、税收执法过错责任追究四个制度,形成了税收执法责任制的统一框架和制度体系,全面启动税收执法责任制推进工作,目前各单位定岗定责、完善机制、考核运行三项工作进展顺利。认真部署税收执法督察工作。抽查了8个单位税收执法情况,检查了6个县局税收执法情况,对存在的问题责成各单位限期整改和责任追究,全年执法过错责任追究累计46人次。积极选送优秀案卷参加评选。有2宗行政执法案卷荣获“全省**年优秀行政执法案卷”一等奖,5宗行政执法案卷荣获“**年市直行政执法优秀案卷”。大力规范税收秩序。加强稽查力量,大力推进稽查规范化管理,积极开展税收专项检查和区域税收专项整治工作,严厉打击发票违法犯罪活动,进一步规范了税收秩序。全年全市地税稽查部门查补地方各税(费)、罚款及滞纳金**万元,同比增长12.3%,实际入库税(费)、罚款及滞纳金9435.09万元。在组织打击发票违法犯罪活动专项工作中,全市地税系统共查处和收缴违法发票12037份,查补入库税款、滞纳金及罚款**万元。

——服务大局登上新高地。全市地税部门紧紧围绕服务经济社会发展大局,主动跟进苏区振兴发展,全力服务吉泰走廊建设。积极拓宽税政应用空间。认真落实省局出台的支持赣南中央苏区振兴发展66条优惠政策,先后出台了支持吉泰走廊、现代服务业、文化产业加快发展的税收优惠政策与服务措施,配合省发委出台支持吉泰走廊打造重要增长带的若干意见,提出16条增加财税帮扶政策建议,受到省发改委好评。主动为企业排忧解难。建立了“大企业大项目税政直通车”帮扶平台,对全市重点项目和重点企业开展了“一对一”帮扶服务,成立了53个帮扶小组,对全市316个

第三篇:市地税局2013工作计划

XX年,是实施“十二五”规划的开局之年,也是xx地税实施“二次创业”的关键之年,做好今年的地税工作,意义重大,影响深远。根据xx地税发展所面临的形势,我局拟把XX年定为全市地税系统的“创新创先创业年”。XX年全市地税工作的总体思路是:以科学发展观为引领,深入贯彻落实党的xx届五中全会精神,按照省局和市委、市政府工作部署,以“服务科学发展、共建和谐税收”为主题,以改革创新为动力,围绕“一条主线”(转变地税发展方式),突出“两项业务”(税收征管、纳税服务),强化“三个理念”(依法治税理念、信息管税理念、和谐兴税理念),提升“四个水平”(税收执法水平、税源管理水平、纳税服务水平、廉能管理水平),确保XX年地税收入平稳较快增长,深入推进xx地税“二次创业”,为科学发展、进位赶超、绿色崛起作出新的更大贡献。

主要工作目标:

一是地税收入实现新增长。加强收入分析,强化收入调度,确保地税收入持续较快增长,“两个比重”有所提高,收入质量稳步提升,地方税收的财力保障作用进一步增强。XX年,全市地方税收力争达到42.5亿元,增长19%;奋斗目标45.7亿元,增长28%。

二是依法治税开创新局面。规范性文件合法性程度提高,税收执法规范化程度增强,税收法制宣传教育强化。初步建立“制度支撑、过程控制、责任追究”的执法管理机制。确保税收执法准确率达到98%以上。

三是征管基础迈上新台阶。收入分析、纳税评估、税源监控和税务稽查的互动机制高效运转。税源科学化、专业化、精细化管理水平显著提升。管户率、申报率、入库率均达到99%以上,税源预测数与税收实际入库数误差控制在10%以内。

四是征管改革取得新突破。运用现代管理方法和信息化手段,深化征管改革,构建与现代税收理念相适应的管理新格局。不断完善以申报纳税和优化为基础,以计算机网络为依托,税收分析、纳税评估、税源监控、税务稽查互动的新型征管机制。加快现代分局建设步伐,力争达标率达到10%以上。

五是服务水平得到新提升。丰富服务内容,创新服务手段,完善服务机制,树立“大服务、一体化、大格局”的服务理念,初步建立多层次、全方位的纳税服务体系。办税服务厅标准化建设稳步推进,星级办税服务厅评定实现新突破。确保社会满意率达到96%以上。

六是队伍建设呈现新活力。干部职工的幸福指数显著提升,干事创业的激情不断激发,干部队伍的整体素质稳步提高。全系统干部职工取得大专以上学历的达到92%以上,取得各类专业技术资格的达到72%以上,“三师”比例达7.5%以上。创先争优再创佳绩,文明创建再结硕果,各项竞赛排名靠前,绩效考核“保先争一”。

落实上述思路,实现上述目标,全市地税部门XX年将重点抓好以下工作:

(一)突出职能发挥,进一步提高财力保障水平。强化地税收入管理。科学合理分解税收计划,坚持按月、按季、按专题召开收入分析会,做好增减收因素影响测算、计划执行情况分析、计划执行结果反馈和收入预测预警分析,加强行业、税种、地区和重点税源收入分析。坚持组织收入原则,严格征收纪律,大力清缴陈欠,严格控制新欠,规范缓税审批,确保完成收入任务。拓展政策运用空间。不折不扣地贯彻落实各项税收优惠政策,充分发挥税收优惠政策引导、调节、激励的作用,努力促进发展方式转变。坚持税收与经济社会各方面的良性互动,准确把握税收政策的调控意图,找准落实政策与服务经济社会发展的结合点,使税收政策效应充分释放。不断拓展政策的使用空间,为产业优化和结构调整助力。跟踪问效,加强政策执行检查,评估政策落实效果。深化税收经济分析。开展税收反映经济分析,从税收收入的产业、行业、区域、税种、结构等不同角度分析宏观经济各方面的基本特征,反映我市经济结构调整和发展方式转变的状况。开展税收调节经济分析,全面了解税收政策内容和目标,研究税制改革和税收政策调整对我市区域、行业经济的影响。开展税收服务经济分析,针对经济运行、税收政策、税收制度中的问题开展分析,为优化经济结构、加快经济发展提供有针对性建议,当好参谋助手。

(二)突出风险防范,进一步提高依法行政水平。深化风险防范机制。将风险管理理念贯穿地税执法全过程,完善《税收执法风险管理办法》,改进税务风险管理软件,提高化解税收执法风险能力,防范违法执法行为发生。完善税收执法权力内部控制机制,有效防范税收执法风险。加强法制培训和工作经验交流,进一步提高全员依法行政的能力和素质。健全执法监督体系。深入推行税收执法责任制,扩展执法责任制适用范围,大力推行执法责任制的自动化考核,完善追究范围与形式,严格执法过错责任追究,确保追究结果公平、公正。强化执法督察工作,做到查前有方案、有培训,查中程序规范,查后整改到位。推进税收执法监督的经常化和规范化,做好人工检查与计算机考核的有机结合,注重对考核结果的运用。整顿规范税收秩序。进一步完善稽查工作制度,稳步推进分类稽查和一级稽查,建立新型税务稽查的立体架构。健全完善大要案管理制度,强化大要案的报告和督办工作。依法加大涉税违法案件查处力度,坚决打击各种税收违法行为。开展专项检查和专项整治活动。不断加强税法宣传教育,营造公平、公正的税收环境。

(三)突出专业管理,进一步提高税收征管水平。实施税源专业化管理。根据纳税人的类别、税源规模、税源特征和征管流程,建立税源专业化管理工作机制,实现税源管理的科学化。实施税源精细化管理。实行分类分级管理。在属地管理的基础上,按照纳税人规模、行业、信誉等级、兼顾工作事项,对税源进行科学分类,并采取相应的管理措施。推进大企业个性化管理与服务,推行相对集中统一管理,完善定点联系企业制度。实施税源立体化管理。完善税源管理机制。加强统筹协调,建立健全各级地税机关之间,地税机关内部之间、地税机关与外部门之间纵横结合,内外协作的税源管理机制。建立与税源管理相适应的管理机构与人力资源机制。

(四)突出信息管税,进一步提高科技运用水平。拓展征管核心软件应用。进一步完善现有应用系统功能,提升使用功效。完善系统运行维护管理制度、工作流程和绩效考评机制,建立两级服务保障责任对应关系,加强对新软件模块上线、数据质量、网络安全等重要工作的日常监控,做好应用系统运行维护和安全保障工作。充分运用参数定税软件、税务综合办公系统,稳步推行纳税评估软件、征管资料电子化档案软件。切实提高信息管税水平。坚持以业务为先导,加强业务与技术的融合,提高信息管税能力。拓宽涉税信息采集渠道,加强涉税信息的分析应用,提高税收征管数据的分析能力和应用水平,推进税务行政管理工作信息化。推进基层现代分局建设。认真落实《宜春市地税系统现代分局建设工作规划》,融入税收全面质量管理理念,坚持动态管理、持续改进、自我完善、追求卓越,做到理念与实践、内涵与外延、硬件与软件等方面有机统一,不断增强税收征管能力和税收服务能力。

(五)突出和谐兴税,进一步提高纳税服务水平。强化创业服务举措。大力开展“发展提升年”活动,进一步优化办税服务环境,简化审批手续,优化办税流程,规范涉税检查和收费行为,开辟“服务创业绿色通道”,努力为创业者提供“零障碍、低成本、高效率”的服务。开展创业者需求与满意度调查,规范创业服务投诉管理,坚决纠正损害纳税人合法权益的不当行为。完善纳税信用等级评定标准和纳税信用管理机制,营造诚信创业的良好氛围。统一纳税服务标准。编制纳税服务标准手册,对纳税服务提出“十个统一”的标准。推进办税服务厅标准化建设,开通12366咨询服务热线,加强地税网站建设,规范纳税服务行为,建设纳税服务文化,构建一套全过程、全方位、全天候的税收服务体系,防止纳税服务的随意性和盲目性。拓展纳税服务手段。充分利用信息化手段,巩固完善多元化申报纳税方式,拓展网上办税功能,积极推行税库银联网,提高办税效率;积极推进同城办税,方便纳税人就近办理涉税事项;继续深化“一站式”和“一窗式”服务、限时服务、延时服务、预约服务、提醒服务、导税服务等多样化、人性化的办税服务,最大限度地满足纳税人方便快捷办税需求。

(六)突出创先争优,进一步提高队伍建设水平。推进思想政治建设。以“创先争优”活动为龙头,围绕“三个比对”开展有效的思想政治工作。加强思想引导工作,从释疑解惑、调适心理、理顺情绪、振奋精神入手,在地税干部职工中培养和树立大局意识、责任意识和纪律意识,激发干部职工干事创业的主观能动性,为地税事业科学发展提供强大精神动力。推进业务素质建设。以创建学习型组织为目标,强化工作学习化、学习工作化理念,完善教育培训体系,整合教育培训资源,推广网络培训方式,不断提升组织学习力。分级分类开展全员培训,不断提高各级各类人员的综合素质。选派优秀干部到税收业务实践基地学习锻炼。继续鼓励干部参加“三师”资格考试,加强兼职教师队伍建设。推进党风廉政建设。完善廉能管理,从源头上预防腐败,构建“大预防”工作机制;加强廉洁从政、廉洁自律教育,完善反腐倡廉“大宣教”工作格局;强化“两权”监督制约,形成“大监督”工作体系,不断取得反腐倡廉建设新成效。

第四篇:市地税局工作计划

市地税局工作计划

xxxx年,我局拟将“坚持一个中心、抓住两个重点、强化三项建设”作为全年工作思路,即坚持以依法组织收入为中心,以推进依法行政和税收征管改革为重点,全面加强纳税服务质量建设、干部队伍素质建设和党风廉政建设,确保完成各项目标任务,为全市经济持续健康发展和社会和谐稳定做出新的贡献。

(一)以依法组织收入为中心。坚定工作信心,树立攻坚克难的决心,认真分析并准确把握当前经济税收形势,科学合理分解xxxx年收入计划。加强税收收入分析,加强收入质量评价,认真落实组织收入措施,严格执行组织收入原则。加强基金和社保费征缴工作,确保高质量完成各项税费收入任务。

(二)以推进依法行政为重点,着力提升服务经济发展的能力

1、严格落实税收政策。严格落实税收政策特别是税收优惠政策,支持实体经济发展。

2、全面推进依法行政。认真做好依法行政示范单位创建工作,深入开展税收执法督察,认真执行税收执法责任制及其考核追究通报制度,严格税收规范性文件制定管理,全面落实税务行政处罚裁量权基准、重大税务案件审理和大额减免税审批制度。

3、着力规范税收秩序。深入开展税收专项检查和区域税收专项整治,以查处大案要案为突破口,集中力量查处一批社会影响较大的涉税违法案件。

(三)以推进税收征管改革为重点,全面提升税源专业化管理水平

1、创新税收征管。进一步深化税收征管改革,强化信息比对分析,综合运用风险管理信息系统,对涉税数据进行分析。强化纳税评估,以风险管理系统上线为契机,强力推进日常及专业纳税评估工作。把纳税评估案头分析方法引入稽查选案工作之中,实现纳税评估与税务稽查的良性互动。

2、强化专业化管理。优化征管资源配置,明确专业化管理职责,实现税源管理的专业分工和流程管事,建立完善税收分析、税源监控、纳税评估和税务稽查“四位一体”良性互动机制。细化分类分级标准,推进重点税源分级分类管理,扩大重点税源监控范围。强化重点税源直报系统,加强重点税源扁平化管理。

3、加强征管基础工作。加强与国税部门的配合协作,开展国地税户籍比对清查,调动社会各界协税护税的积极性。进一步加大网络在线发票推广力度完善发票管理制度,加强发票行政许可事项审核,强化发票日常管理检查。积极推进网上报税应用工作,进一步夯实征管基础。加大税收执法监督,推进依法治税。

4、提升税种管理质量。深入推进房地产一体化管理工作和煤炭、黄金、房地产等重点行业的专业化管理。深入推进汇算清缴申报管理系统和纳税评估系统建设,做好年所得12万元以上个人所得税自行纳税申报工作。强化自然人股权转让管理,扩大个人所得税管理系统应用范围,加快推进个人所得税网络申报。加强土地增值税等小税种管理。

5、加快信息化建设步伐。继续完善第三方信息平台建设,扩大信息管税覆盖面。优化完善网上办税系统功能,扩大财税库银横向联网、同城通办、电子评定税和批量扣税系统应用范围。加强数据管理、审计、通报和考核,强化数据比对、分析和利用。

(四)以提升满意度为目标,强化纳税服务质量建设

1、拓展国地税协作范围。加大与国税部门的协作力度,巩固在联合办税、联合税法宣传、纳税咨询、信用等级评定等事项上的合作,同时积极拓展国地税协作的范围,尝试在联建“纳税人学校”开展联合办学,联合开展纳税人权益保护、“双定户”管理等方面进行协作,不断推进合作进程。

2、优化办税服务。优化调整办税服务厅职能,规范办税服务厅“软硬件”建设,落实服务管理规范,加强人员素质培训。开展星级办税服务厅、三八红旗集体和纳税服务明星评选表彰活动。对各县市所尝试的能切实减轻纳税人负担、更好服务纳税人,受到纳税人和社会各界认可和好评的一些服务新举措、新形式、新思路,将不遗余力的进行发掘和推广。

3、加强税法宣传。完善12366服务热线、税收短信平台、地税门户网站的服务和宣传功能,加强坐席人员业务培训,定期发送政策提示短信,优化网站栏目设置,开展税收宣传月和普法宣传活动,强化涉税舆情引导和税收信息报送。

4、维护纳税人合法权益。规范纳税人学校运行机制,落实联系企业制度。推进纳税信用体系建设,建立市、县两级纳税人维权服务中心。公布涉及纳税人权益的事项,畅通税务行政复议申请渠道。

(五)以文化兴税为载体,强化干部队伍素质建设

1、加强系统党的建设。组织党的十八大精神专题辅导及培训,将其列入党组中心组和各类培训班的重要教学内容,增强干部职工贯彻执行党的路线、干好地税工作的自觉性和坚定性。加强思想理论建设、党性教育和道德建设,认真学习贯彻新《党章》。

2、强化领导班子建设。加强各级班子的思想政治建设和作风建设,不断提高领导干部履职能力。全面推进领导班子和领导干部考核研判,健全完善干部选拔任用机制。

3、加强人才队伍建设。做好市局级人才库的补充更新工作,加大税源管理、纳税评估、纳税服务、综合写作以及思想政治等方面人才培养。结合省局要求,制定xxxx年干部教育培训方案,全面开展各类人才、岗位的业务培训。

4、加强地税文化建设。围绕陕西地税精神,积极有效地开展地税文化建设,以党组织、工会、共青团、妇联等为依托,组织开展丰富多彩的文体活动,积极开展经常性的文化、艺术、健身等主题活动。

5、强化目标责任考核。修订完善并严格执行目标责任考核办法及实施方案,强化日常督促检查和重点跟踪考核,编印系统目标责任考核简报,推动各项目标任务完成。

(六)以树立行业新形象为落脚点,不断加强党风廉政建设

1、严格落实党风廉政建设责任制。完善细化党风廉政建设责任制实施办法和考核标准,加强对重大决策部署和工作安排落实情况的监督检查,执行廉政问题“一票否决”制。

2、推进惩防体系建设。围绕决策权、执行权、监督权的行使,明确重点领域、重点部位和关键环节的工作责任,强化流程控制,加强风险管理,推广廉政风险防控软件,构建上下协同、整体联动的惩防体系网络。

3、深化反腐倡廉教育。落实领导干部“一岗双责”、“七个一”和“重大事项报告”制度,强化领导干部廉洁自律。以廉政教育基地为平台,开展廉政教育活动。整合廉政文化资源,拓宽廉政文化载体,创新廉政文化作品,构建“大宣教”工作格局。

4、推进政风行风建设。开展“人民群众满意基层单位”创建活动,推进明察暗访和政风行风评议,纠正影响地税形象、损害纳税人利益的不正之风。

5、严肃查处违法违纪案件。健全反腐倡廉网络举报和受理机制、网络信息收集和处置机制,落实“一案双查双报告”制度,执行重大案件剖析和通报制度,确保地税事业健康持续发展。

第五篇:市地税局工作总结

市地税局工作总结

**年,全市地税系统在省局和市委、市政府的正确领导下,以党的**精神为引领,深入学习实践科学发展观,狠抓一个中心,推进两项创新,聚集三大合力,锐意改革,创新实干,各项工作取得了较好成绩。

一、狠抓一个中心,组织收入再创新高

**年,全市地税系统坚定信念,扎实奋进,大力抓好组织收入工

作,不断夯实财力保障。全年累计组织各项收入*亿元,增长18.04%。其中,组织税收收入*亿元,增长17.55%,基金附加收入74亿元,增长23.5%。全国十五个副省级城市地方税收收入排位,成都总量超过杭州,位列第三,增幅高出十五个城市平均增幅5个百分点。在收入规模前五位的副省级城市中,*是唯一保持两位数增长的城市。

二、推进两项创新,核心业务持续深化

创新税收征管新模式。稳步推行税源专业化管理试点工作,确定了*局等9个试点单位开展探索。扎实开展省局数据集中工作,郫县局、新津局两个试点单位已成功集中上线。落实大企业税收管理新要求,积极探索适合我市大企业税收专业化管理新模式。加快推进房地产税收信息化平台建设,成功实现网上开票、项目申报、网上扣缴等一体化功能。存量房交易计税价格核定系统顺利上线,实现了由政府指导价到系统自动评估的平稳过渡。强化国际税收管理,首次将反避税工作纳入目标考核,全市有1起反避税案件在国家税务总局立案。

创新纳税服务新格局。通过改建或进驻政务中心等方式,持续加强办税服务厅场所、门户网站建设。启用全省地税发票查询系统,实现了省、市共同覆盖全票种的网上查询真伪,初步构建了发票领购、开具、查询的网上办理新格局。

纳税人学校注册人数7万余名,累计开课1000余次,面授培训人数超过9万人次,网上课件和视频下载超过10万次。纳税人学校把培训和为纳税人服务相结合,把宣传税法和提高纳税遵从相结合,促进了经济发展、社会和谐,受到市委常委、常务副市长高度肯定和赞扬。高新局集中纳税服务模式得到总局领导的认可和表彰,《中国税务报》指出“高新的服务是量体裁衣式的纳税服务”。

三、聚集三大合力,工作保障更加坚实

推进依法行政,夯实法制保障。认真开展法治大讲堂,多渠道加强普法宣传教育。学习贯彻《行政强制法》,深化执法案卷评查,强化税收执法督察,进一步规范基层税收执法行为。落实集中审批制度,市局办理集中审批事项14批次。积极实施主动型税政,认真落实个税新政、车船税等新政策,切实加强企业所得税、土地增值税等重点税种管理,扎实开展营业税改增值税等税制改革的跟进和调研工作。充分发挥稽查职能,维护良好经济秩序,**年,累计实现稽查收入13亿元,入库14亿元。联合公安机关成功破获我市首起伪造《契税完税凭证》案,成功捣毁5个假发票窝点,市委常委、常务副市长作出批示:干得好!对类似犯罪行为要坚决打击。依法落实结构性减税政策,切实支持和改善民生。全年落实西部大开发、促进就业等税收优惠政策13亿元;认真落实新个人所得税法,全年累计减免个人所得税26亿元。

加强队伍建设,夯实人力保障。以提升凝聚力和战斗力为核心,切实加强系统领导班子建设。大规模开展学习培训,组织举办了税源专业化管理、信息技术知识更新等多次培训。加强干部交流,选派34名干部到市局和高新局锻炼,选派20名优秀基层骨干参加援藏工作。深化思想作风和精神文明建设,顺利完成全国文明城市迎检复查各项目标任务。深入开展干部作风教育实践活动,稳步推进“三新”建设。开展“窗口”单位服务提升行动,在全市27个窗口行业文明指数测评中,我局位列第一。**年2月,全市机关党的工作会议暨机关文化建设现场会在我局召开,市局机关文化建设工作得到上级领导的充分肯定和高度评价。市局道德讲堂被评为市级示范道德讲堂,受到时任*市委常委、宣传部长的高度评价。

强化反腐倡廉,夯实廉政保障。全面落实党风廉政建设责任制。积极探索新时期廉政教育学习的新思路、新方法,不断丰富廉政教育内容,增强干部队伍廉洁从税理念。加大廉政风险防控力度,进一步完善派驻纪检监察员制度,切实深化惩防体系建设。加大信访案件查处力度和督察督办工作,积极配合省、市纪委和检察机关协查办案。认真开展“以保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动”。强化“两权”监督,认真开展内部审计监督,进一步规范管理水平。认真开展“利用中介机构涉税业务谋取不正当利益问题”专项治理和“一案双查”工作,有力有效地解决了干部队伍建设中存在的苗头性问题,遏制了违法违纪现象的发生。

在肯定成绩的同时,我们更要看到发展中的不足:税源专业化管理特别是基础管理工作还不够扎实,信息管税水平还不够高,数据处理、分析、应用能力还有待进一步提升;纳税服务理念还不够深入,对于纳税人关切的事项解决不力,纳税人合法权益保护还需要不断加强;干部廉洁从税意识还不够强,系统内还存在以权谋私、失职渎职等违法违纪现象,党风廉政建设任重道远。对于这些问题,我们要高度重视,深刻剖析原因,采取有效措施,在今后的工作中切实加以解决。

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