中融民信信用借款咨询服务

第一篇：中融民信信用借款咨询服务

中融民信个人信贷产品

高端贷

“高端贷”专门针对有非常稳定工作和收入的高端工薪人士，有助于对社会的高端人才及高收入的受薪人群增强购买力和消费能力而设计。

工薪贷

“工薪贷”专门针对有较稳定工作和收入的中、低端工薪人士，可用于借款人个人资金周转、个人消费及生活用款等，业务涉及的受薪人群较大。

经营贷

“经营贷”主要是针对经营人群，解决公司周转困难、改扩建等。有正常的公司银行流水或借款人个人银行流水，本地的市区、县级的辖区单位，就可申请借款。

助楼贷

“助楼贷”专门针对借款人工资或经营流水不能以银行卡流水方式体现，但其本人名下有房产的工薪或经营人群。产品特点明显，房产的价值作为其借款的主要依据和资产的主要认定标准。

贷上贷

“贷上贷”是针对有稳定且较高端的工作及高收益的受薪人士或稳定高收益的私营企业主而设定的，第一、在其通过银行及其他民间金融机构贷款购买或抵押的大宗消费品及必需品与市场价值的差额部分，进行合理的追加借款的业务（主要针对房产、车产等）；第二、在银行或我公司操作过的无抵押信用借款类业务服务的。

第二篇：中融民信P2P理财服务

中融民信P2P理财服务

 收益率高

通过民信平台的推荐，您可以将手中的富裕资金出借给信用良好、急需周转资金的人群，通过利息收入为您带来6.6%-13%的预期年化收益率，实现爱心和财富的双重回报  投入稳健

国内领先的风险防范机制与“双向打散”模式降低投资人风险几率，将成交额的3%作为信用准备金，可用其补偿出借人损失   模式灵活

对于出借人的资金投入方式、资金投入额，民信设计了多款适合国内理财者的理财模式 起投额低

民信财富理财服务更适合国内老百姓实现理性保值和增值的理财需求，其门槛远远低于其它金融机构所能提供相应收益的起点

◆ 年年利

【预期收益】

民信“年年利”的年化收益率可以达到13%，是同行业中收益较大的。

【理财案例】

张先生是一家外企的中层管理者，每年收入40万元左右。因近年来通货膨胀，张先生担心自己辛苦挣来的积蓄在不久的将来贬值，在得到民信理财经理的推荐后，张先生选择了“年年利”，若其一年计划应用理财100万元，其预期年化收益13%，6年后他的预计资产总值将达到2,081,950元，20年后将升值为11,523,064元，是他最初投资的11.52倍！远远超过了市场通货膨胀的速度，不但保全了自己的本金还得到了很大的资产增值！

投资时间

1年 2年

4年

6年

10年

15年

20年

到期资产价值（元）

1,130,000 1,276,900

1,630,47

32,081,950

3,394,56

26,254,259

11,523,064

资产增值额（元）

130,000 276,900

630,473

1,081,950

2,394,562

5,254,259

10,523,064

增长比例 13% 27%

63%

108%

239%

525%

1052%

◆ 月月享 【预期收益】

民信“月月享”理财模式的每月预期收益为1%。

【理财案例】

郑先生准备了150万打算买一套房子，原计划一次性付清房款，经民信理财经理介绍“月月享”理财模式后，郑先生选择了商业贷款方式，贷款14年，郑先生首付50万元，将余下的100万元投资了“月月享”，其预期收益每月可达到1%，每个月平均回收约一万元利息，不但轻松偿还了月供9,135.2元（14年期限），每月还有盈余资金。14年后，郑先生不仅能结清房贷，还将获得100万元的额外收益。

月份 第1个月

第6个月

第12个月

第18个月

···

第168个月

还款总额（元）

9,135.2 54,811.3 109,622.6 164,434.0 ···

1,534,717.0

月月享收益（元）

10,000 60,000 120,000 180,000 ···

1,680,000

盈余金额（元）

864.8 5,188.7 10,377.4 15,566 ···

145,283

◆ 固定期限

【预期收益】

“固定期限理财服务”是民信为您推出具有较高资金流动性的理财服务，分为1个月、2个月、3个月、6个月、9个月五档模式，可通过债权转让形式收回出借资金，预期年化收益率6.6%--11.5%。

【理财案例】

王女士，30岁，居住地：北京，企业高管，月收入10000元，存款25万元。王女士看中一处房产，首付需要30万，4个月后王女士可获得年终奖5万元，于是准备领取年终奖后支付购房首付款。在四个月的资金闲置期里，王女士通过民信理财经理了解到“单季鑫”理财模式，于是出借资金10万元。一个季度后，王女士的投资实际升值2%，净收益为2000元，年化收益率达到8%，而银行一年期的定期存款利率为3%，历史数据显示高于银行同期存款利率，正好满足了王女士资金增值且又不耽误房产购置的需求。

民信对出借人的服务

 民信财富根据出借人的需求不同，按照收益、出资额度、封闭期限，给出了适合不同出借人的理财产品推荐服务。

 出借人在出借款项的同时，民信致力于谨慎对待出借流程的每一步，通过专业完善的运作体系和自主研发的风控系统，最大限度的帮助出借人减小风险，最大限度获得收益。民信财富会为每一位出借人都量身推荐最适合的理财咨询，真正做到针对每一个人，由此实现专注于“微金融专业化服务”的创新型、专业化的服务机构，致力于打造“您最可信赖的财富增值专家”的企业理念。

风险控制

民信致力于建设可持续发展的个人信用管理服务平台以及严格的全过程风险控制体系，可以有效控制理财风险。

分散风险

民信提供个人对个人的小额借款实时匹配服务，为出借人的理财提供个性化理财创意、规划，满足多个借款人借款需求的同时，极大降低发生大比例违约的可能性。

执行严格的审核、监控、跟踪管理，随时防范借款风险

民信对借款人进行详细调查、核实，对可能发生的风险进行预判和处置。借款期间，及时回访，了解借款人的款项用途以及信息有效性。借款后对未及时还款客户进行有效催款，将其还款情况记入信用档案。

设置“民信聚宝盆”

每成交一笔，民信将拿出成交金额3%的风险金，划入“民信聚宝盆”，用于补偿出借人可能出现的损失，可以有效保障出借人的利益。

法律保障 《民法通则》、《合同法》、《关于人民法院审理借贷案件的若干意见》的有关法规规定，使得理财者的合法借贷合同受法律保护。

第三篇：信安中融企业文化

企业文化手册

公司简介：

信安中融控股集团有限公司是一家金融行业为主的综合性集团公司，集团旗下7家子公司涉及多个领域5个行业.在山东、山西、河北、北京、香港、深圳设有分公司。我集团重视企业文化的发展，视对员工素质的培养。公司高层致力于把企业打造成同行业皎皎者，我们有伟大的目标但我们也深知未来发展的道路上充满坎坷，所以踏踏实实做好每一件事是信安中融每一名员工所必须具备的基本素养。我们积极参加公益事业，用我们的方式帮助社会上那么些需要的帮助的人，为社会贡献出自己的一份力量。

公司发展历程：

2009年创建信安中融投资控股发展有限公司。

2011年开设分公司：信安中融集团有限公司山东分公司

2011年信安中融集团有限公司北京分公司。

2012年创办香港信安中融集团有限公司。

2014年创办问者财富（北京）投资管理有限公司

2014年创办信安鑫融（北京）资本管理有限公司。

2014年创办信安中融集团有限公司，整合多家企业，发起上市计划。

高总语录：

高龙吟,1981年9月30日生于山东省济宁市,祖籍山东省临沭县。中国企业家.，信安中融控股集团有限公司创始人、董事长兼首席执行官，全面负责信安中融集团有限公司的战略规划和运营管理。

高龙吟生于山东省济宁市一个部队高干家庭。爷爷高瑞曾是我国著名将军许世友的参谋，在中国人民解放军济南军区多个部门任职。姥爷桑金波1937年参加革命在129师385旅769团服役，全国解放后调到中国人民解放军海军北海舰队任职，后支援内陆建设被调往山东拖拉机厂担任厂长。幼年在部队大院的生活经历让他从小身上就有一种坚韧不服输的精神，后随父母到当地一家国企生活，并在国企内部学校读完小学和初中，1996年考入当地重点高中兖州一中，1999年考入中国政法大学开启了对法律的认知。

愿景：最受尊敬的金融行业企业

   不断倾听和满足用户需求，引导并超越用户需求，赢得用户尊敬；

通过提升企业地位与品牌形象，使员工具有高度的企业荣誉感和自豪感，赢得员工尊敬； 推动金融行业行业的健康发展，与合作伙伴共同成长，赢得行业尊敬；  注重企业责任，关爱社会、回馈社会，赢得社会尊敬。

使命：通过金融行业服务提升人类生活品质

  

使产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，为人们带来便捷和愉悦； 关注不同地域、不同群体，并针对不同对象提供差异化的产品和服务； 打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的金融行业生态环境。

价值观：正直，进取，合作，创新

正直：

   遵守国家法律与公司制度，绝不触犯企业高压线；

做人德为先，坚持公正、诚实、守信等为人处事的重要原则； 用正直的力量对周围产生积极的影响。

进取：

   尽职尽责，高效执行；

勇于承担责任，主动迎接新的任务和挑战； 保持好奇心，不断学习，追求卓越。

合作：

   具有开放共赢心态，与合作伙伴共享行业成长；

具备大局观，能够与其他团队相互配合，共同达成目标； 乐于分享专业知识与工作经验，与同事共同成长。

创新：

   创新的目的是为用户创造价值； 人人皆可创新，事事皆可创新；

敢于突破，勇于尝试，不惧失败，善于总结。

经营理念：一切以用户价值为依归

   注重长远发展，不因商业利益伤害用户价值；

关注并深刻理解用户需求，不断以卓越的产品和服务满足用户需求； 重视与用户的情感沟通，尊重用户感受，与用户共成长。

管理理念：关心员工成长

   为员工提供良好的工作环境和激励机制；

完善员工培养体系和职业发展通道，使员工获得与企业同步成长的快乐； 充分尊重和信任员工，不断引导和鼓励，使其获得成就的喜悦。

信安中融控集团有限公司人才培养理念与体系

信安中融控集团有限公司培训发展之道

信安中融控集团有限公司向来视人才为第一财富，高度重视对人的培养。人才培养本着为公司战略、企业文化建设服务的理念，通过帮助员工提升工作绩效和个人能力，推动员工与公司的共同成长。

2010年5月，信安中融控集团有限公司成立，围绕着为公司培养更多更好的人才的核心目标，公司致力于搭建一个有信安中融控集团有限公司特色的学习型组织。公司的使命是通过提供多样的学习与发展方式，成为：员工3A(3A: Anytime, Anywhere, Anyway)学习的知识银行；经理人培养团队的黄埔军校；公司知识管理的最佳平台。公司现拥有超过百人的内部兼职讲师队伍。

信安中融控集团有限公司人才培养体系简介

 新人培训

根据入职新人的不同特点，公司安排了不同系列的新人培训：

o 校园招聘新人培养：新人进入岗位前首先进行为期10天的内容丰富的封闭培训。进入工作岗位后，60/90天回顾营和针对岗位量身定做的岗位培训可以使新人们得到来自公司和伙伴的支持。

o 社会招聘新人培训：每位社会招聘进入公司的新员工，都有机会参加为期3天半的入职集训，一系列精心呈现的课程将帮助到新同事迅速了解信安中融控集团有限公司，获得工作必须的知识，并建立在公司的第一笔人脉资源。

o 导师制：每一位新入职的员工都有一位资深员工来担任导师。 双通道的员工职业发展体系

信安中融控集团有限公司员工可以根据自己的特长和兴趣，选择走管理的发展通道，也可以选择技术、设计、产品、市场等专业发展通道，在专业通道上发展可以获得和管理通道发展相同的认可和回报。

公司针对不同专业类别员工在不同职业发展等级上，都设计有配套的能力要素，使员工清楚的知道自己应该努力和发展的方向；同时公司还根据能力要素标准，设计了一系列的职业培训，帮助员工尽快达到能力要求，实现发展目标。

 全面多样的经理人领导力发展培养体系

信安中融控集团有限公司公司结合公司领导力模型特打造了全面的领导力发展培养体系。无论是后备干部、新任干部还是成熟干部，无论是基层干部、中层干部还是高层管理干部，都可以在信安中融控集团有限公司领导力发展培养体系中找到对应的培训方案。

第四篇：信用借款合同书

_________银借合字第_________号

经_________银行_________（下称贷款方）与_________（下称借款方）充分协商，根据《借款合同条例》和_________银行的有关规定签订本合同，共同遵守。

第一条　自_________年_________月_________日起，由贷款方向借款方提供_________（种类）贷款（大写）_________元，用于_________，还款期限至_________年_________月_________日止，利率按月息_________‰计算。如遇国家贷款利率调整，按调整后的新利率和计息方法计算。

具体用款、还款计划如下：

┌─────────────────┬────────────────┐

│分　期　用　款　计　划│分　期　还　款　计　划│

├───┬─────────────┼───┬────────────┤

│日　期│金额│日　期│金额│

├───┼─────────────┼───┼────────────┤

│││││

├───┼─────────────┼───┼────────────┤

│││││

├───┼─────────────┼───┼────────────┤

│││││

└───┴─────────────┴───┴────────────┘

第二条　贷款方应在符合国家信贷政策、计划的前提下，按期、按额向借款方提供贷款。否则，应按违约数额和延期天数付给借款方违约金。违约金数额的计算，与逾期贷款的加息同。

第三条　借款方愿遵守贷款方的有关贷款办法规定，并按本合同规定用途使用贷款。否则，贷款方有权停止发放贷款，收回或提前收回已发放的贷款。对违约部分，按规定加收_________％利息。

第四条　借款方保证按期偿还贷款本息。如需延期，借款方必须在贷款到期前提出书面申请，经贷款方审查同意，签订延期还款协议。借款方不申请延期或双方签订延期还款协议的，从逾期之日起，贷款方按规定加收_________％的利息，并可随时从借款方存款帐户中直接扣收逾期贷款本息。

第五条　贷款方有权检查、监督贷款的使用情况；了解借款方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。借款方对上述情况应完整如实地提供。对借款方违反借款合同的行为，贷款方有权按有关规定给予信贷制裁。贷款方按规定收回或提前收回贷款，可直接从借款方存款帐户中扣收。

第六条　在借款方发生财产不足以清偿多个债权人的债务的情况下，借款方愿以其财产（包括应收款项）优先偿还所欠贷款方的贷款本息。

第七条　借贷双方发生纠纷，由双方协商解决；诉讼须向本合同签约地人民法院提起；申请仲裁的，按有关仲裁规定办理。

第八条　其他_________。

第九条　本合同未尽事宜，按国家有关法规及银行有关贷款规定办理。

第十条　本合同从借、贷双方签章之日起生效。本合同一式_________份，借、贷双方各执一份。

┌────────────────┬─────────────────┐

│借款方│贷款方│

│││

│││

│借款单位公章│贷款单位公　章│

│（或合同专用章）││

│││

│法定代表人章　││

││负责人章│

│││

│经办人章　││

│││

│开户银行及帐│经办人章│

│││

└────────────────┴─────────────────┘

第五篇：信用借款合同书

_________银借合字第_________号

经_________银行_________（下称贷款方）与_________（下称借款方）充分协商，根据《借款合同条例》和_________银行的有关规定签订本合同，共同遵守。

第一条自_________年_________月_________日起，由贷款方向借款方提供_________（种类）贷款（大写）_________元，用于_________，还款期限至_________年_________月_________日止，利率按月息_________‰计算。如遇国家贷款利率调整，按调整后的新利率和计息方法计算。

具体用款、还款计划如下：

┌─────────────────┬────────────────┐

│分期用款计划│分期还款计划│

├───┬─────────────┼───┬────────────┤

│日期│金额│日期│金额│

├───┼─────────────┼───┼────────────┤

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├───┼─────────────┼───┼────────────┤

│││││

├───┼─────────────┼───┼────────────┤

│││││

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第二条贷款方应在符合国家信贷政策、计划的前提下，按期、按额向借款方提供贷款。否则，应按违约数额和延期天数付给借款方违约金。违约金数额的计算，与逾期贷款的加息同。

第三条借款方愿遵守贷款方的有关贷款办法规定，并按本合同规定用途使用贷款。否则，贷款方有权停止发放贷款，收回或提前收回已发放的贷款。对违约部分，按规定加收_________％利息。

第四条借款方保证按期偿还贷款本息。如需延期，借款方必须在贷款到期前提出书面申请，经贷款方审查同意，签订延期还款协议。借款方不申请延期或双方签订延期还款协议的，从逾期之日起，贷款方按规定加收_________％的利息，并可随时从借款方存款帐户中直接扣收逾期贷款本息。

第五条贷款方有权检查、监督贷款的使用情况；了解借款方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。借款方对上述情况应完整如实地提供。对借款方违反借款合同的行为，贷款方有权按有关规定给予信贷制裁。贷款方按规定收回或提前收回贷款，可直接从借款方存款帐户中扣收。

第六条在借款方发生财产不足以清偿多个债权人的债务的情况下，借款方愿以其财产（包括应收款项）优先偿还所欠贷款方的贷款本息。

第七条借贷双方发生纠纷，由双方协商解决；诉讼须向本合同签约地人民法院提起；申请仲裁的，按有关仲裁规定办理。

第八条其他_________。

第九条本合同未尽事宜，按国家有关法规及银行有关贷款规定办理。

第十条本合同从借、贷双方签章之日起生效。本合同一式_________份，借、贷双方各执一份。

┌────────────────┬─────────────────┐

│借款方│贷款方│

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│借款单位公章│贷款单位公章│

│（或合同专用章）││

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│法定代表人章││

││负责人章│

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│经办人章││

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│开户银行及帐│经办人章│

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