公司关于开展平安创建工作的建议（精选）

第一篇：公司关于开展平安创建工作的建议（精选）

公司关于开展平安创建工作的建议

上级领导：

根据《****关于配合做好我市平安创建调研工作的通知》相关文件精神。我司认为，在企业深入开展平安创建工作，是全面创建平安广东的具体体现，是保证和促进国有经济又好又快发展的重要举措。我司从维护企业改革发展稳定大局的高度，充分认识开展平安创建工作的重要性和紧迫性。现就国资系统深入开展“平安企业”创建工作提出相关建议如下：

一、企业开展平安创建的主要任务

（一）切实维护员工队伍稳定。一是受相关政策和物价上涨因素影响，一线员工收入相对偏低，维护队伍稳定将继续是我司今后一段时间的维稳工作重点。二是随着我司改革重组的不断向前，部分员工自身思想观念的更新和转变明显滞后于社会和企业的变革，这部分员工看不到市场化的必要性，喜欢“终身制”的传统方式和“大锅饭”式的分配方式。我司将加强对员工队伍的解释工作，引导员工转变观念，使其跟上改革的步伐，更好地参与企业决策，这样才能把广大员工紧密团结在企业中心工作的周围，1

才能有效稳定员工队伍，构筑和谐、稳定、平安的企业环境。

（二）大力加强企业内部治安保卫工作。作为重点国企，要从自身做起，坚持“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，实行党政主要领导治安负责制，健全治安保卫机构，完善和落实治安保卫工作制度；深化治安防控体系建设，完善群防群治基层治安防范机制；以防盗、防抢、防火、防破坏、防泄密、防事故为重点，制定突发事件处置预案、落实防范措施；加强对重点单位、重大项目、重要部门和要害部位的治安防范，维护企业正常的生产经营秩序。.（三）严格企业安全生产监督管理。继续落实佛山市安全生产管理相关规定，坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立健全各级岗位安全生产隐患排查治理责任制；要狠抓落实安全生产规章制度和操作规程，优化安全生产条件，定期开展安全生产检查和行业安全生产专项整治，落实安全生产控制指标考核奖惩；加强安全生产宣传教育、民主管理和民主监督，创新有效途径和方式，预防和减少安全生产事故。

（四）认真搞好专项整治与安全防范。要有针对性地开展法制宣传教育，提高广大职工的法律素质；积极探索

2事前预防、同步预防、专业预防、科技预防等有效形式，最大限度地减少经济犯罪案件；同时，结合公司业务工作实际，将加强对当前社会治安形势分析和研究，建立配合公安部门有效进行相关公路的治安防范工作机制；积极配合公安机关开展打击犯罪专项斗争，防止发生影响重大的恶性案件；做好涉外国家安全和保密工作等。

（五）积极预防和有效化解各种矛盾纠纷。要注重从源头上预防和减少矛盾纠纷，积极稳妥推进企业改革重组，在实施重大决策之前按要求进行影响稳定风险评估，防止出现损害员工和群众利益行为；加强基层矛盾纠纷排查调处机制建设，落实矛盾纠纷排查信息报告、督查督办等工作制度，抓住预警、预报、预防和调处等重要环节，妥善处置应急突发事件；认真落实《信访条例》，健全和落实信访工作长效机制，畅通职工群众诉求表达渠道，及时解决企业矛盾纠纷和影响社会稳定的突出问题。

二、保障措施

（一）加强领导，落实责任。企业平安创建工作由我司各级党组织和经营管理层统一组织实施，党政主要领导是平安建设第一责任人，分管领导是直接责任人，其他领导承担分管工作范围内平安建设的责任。党政主要领导要严格履行保一方平安、维护一方稳定的政治责任，定期研

3究本单位平安创建工作，解决平安创建中的实际问题，推动平安创建工作的深入开展。公司下属各单位要加强调查研究和督促检查，不断总结经验，查找薄弱环节，强化保障措施，有计划、有步骤地组织推动平安建设深入开展。

（二）健全机制，扎实推进。按照市国资委的统一部署，我司将建立党政齐抓共管机制，相关部门共同参与、齐抓共管，综合各方面职能作用，发挥整体优势；建立科学评定机制，坚持实事求是、严肃认真的原则，科学把握评定考核机制和申报先进的标准，坚持严格把关；建立奖励激励机制，把平安创建工作与企业内部评选先进结合起来；建立经费保障机制，加大对平安创建工作经费的保障力度，纳入企业年度经费预算开支；建立企地联合工作机制，形成以与相关业务部门相互配合的平安创建工作格局，提高创建平安企业工作的实效和水平。

（三）广泛发动，夯实基础。我司将把广大员工作为平安企业创建的重要基础和力量源泉，积极探索新形势下加强群防群治的有效方法和途径，充分发挥党团员和职工骨干在平安企业创建活动中的示范作用。要根据所属企业的不同特点，加强指导推动，深化延伸基层平安创建的内容和标准，计划广泛开展“平安工地”、“平安站场”等各具行业特色的基层平安创建活动，形成层层开展平安创建、4职工群众人人参与、人人共享平安成果的良好局面。

（四）树立典型，奖勤罚懒。要按照“谁主管谁负责”的原则，层层建立领导责任制，部门责任制和单位责任制，确保平安建设各项任务落实到位。要把平安创建工作的各项任务纳入年度考核，并把工作成效作为检验各部门、各单位领导班子和领导人员能力和水平的重要内容，作为业绩评定、晋职晋级和奖惩实施的重要依据。根据责任书考核结果，对工作扎实、成效显著的单位要予以表彰奖励，对因工作严重失误、失职、渎职引发影响稳定重大问题的，实行责任查究和一票否决，并追究领导和相关人员的责任。

二○一二年十一月一日5

第二篇：公司创建平安工作情况汇报

＊＊

＊＊＊

（20xx年4月25日）

各位领导：

首先，我代表＊＊公司欢迎以陈书记、王书记为首的州、市两级领导光临我公司检查指导平安建设工作。敬请检查组提出宝贵批评和建议，以利于我们进一步开展好平安建设各项工作。

在汇报开始之前，首先介绍一下我公司的基本情况。＊＊公司创建于1999年4月，属民营企业，拥有煤矿、林蛙养殖基地、红松果林等三大主导产业基地，现有职工近1000人。20xx年公司实现产值3000多万元，创利税300多万元。

20xx年上半年，市、镇两级和经贸系统分别对平安建设工作进行了动员部署，我公司按照上级的要求，结合企业实际，以人为本，以兴企安民为目标，全力平安企业创建工作。

一、提高认识，将平安建设全面融入企业的生产和管理之中

平安是什么？平安建设和企业的生产、管理有什么关系？这是当时我们思考的一个重要问题。在市委政法委和镇创建办的指导下，我们统一了认识，将平安定位为企业发展和提高的基础，将平安的无形价值纳入企业生产、经营的成本，将平安建设的各项措施体现在企业生产、经营和职工生活的方方面面。

平安建设在宗强公司有着至关重要的作用，我们决不能为了创建而创建，必须要将其摆在生产和经营首要位置。为此，我们成立了以公司董事长和各企业主要领导为正副组长、相关部门负责人为成员的平安建设领导小组。明确要求公司领导一岗双责，在组织生产、经营的同时承担平安建设任务，对平安建设责任不落实的单位和部门予以责任追究，并将平安建设的效果直接与经营者的个人收入挂钩，与晋职晋级挂钩。健全了平安建设的责任制度。在建立健全领导责任、责任追究、治安防范等制度的基础上，重点健全了安全生产责任制度。组建了强有力的平安建设工作机构。公司保卫处负责日常创建工作，并被赋予平安建设的指导、批评和建议权，对公司各项重大举措和人事任免进行综治督察和建议，对不符合平安要求的行为坚决予以制止。

二、强化措施，狠抓以维护稳定为核心的创建工作

“＊＊＊镇远离市区，职工依托企业群体性聚居；＊＊公司点多面广，煤矿等高危企业集中”。这些特点决定了我公司的平安创建必须要以维护稳定为核心。

（一）大力开展了矛盾纠纷的排查调处

公司董事长亲自带队，定期深入到离退休人员、在岗职工、下岗失业人员和职工家属等各个层面人员中间，通过座谈会和谈心等方式，开展矛盾纠纷隐患排查。对排查出的问题分类梳理，逐一解决。

今年初，排查出下岗职工再就业困难和在岗职工收入偏低两个问题隐患突出，公司从维护稳定的大局出发，多方施策解决了职工的困难。一是广开门路，创造了灵活的就业机会。公司下属企业安排了400多名职工上岗；与周边林场联系，在冬采作业中安排了一部分下岗职工；在矿区的植树造林中安排了一部分季节工。二是给与相应的职工福利待遇。与上岗职工签订劳动合同，为他们缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险生育保险，使他们享受到国家规定的福利待遇。三是提高职工工资报酬。经多方努力，20xx企业职工工资收入提高了60，预计人均年收入将达到2万元。

（二）构建起了治安防控体系

成立了矿区警务室。与三道湾公安派出所协商，由派出所派出专人在矿区设立了警务室，保证每天24小时都有人备勤，有力地维护了矿区治安。

组建了专职治安员队伍。由公司保卫处牵头，选聘了10名适龄预征入伍青年，组建起了公司的专职治安员队伍，专门负责全公司的治安巡逻和防范工作。专职治安员的工资报酬由公司支付，接受警务室和保卫处的双重领导，每年择优推荐参军入伍，定期进行轮换。

健全了义务巡逻队伍。利用企业离退休老党员、老干部、老治安积极分子大力开展义务治安巡逻和安全生产监督，既促进了企业安全的群防群治，又最大限度地发挥了老同志的余热。

（三）全面强化了生产安全

实行了“四查”。一是自查。公司各单位于每月的5日、15日、25日对本单位进行安全生产检查，对发现的问题和不安全隐患梳理归类，按照行业主管部门的要求制定详细的整改措施，并且把整改责任落实到人；二是旬查。由公司领导、职能科室成员组成工程质量、机电运输、“一通三防”和文明生产等检查验收小组，于每月10日、20日、30日分三次对自查情况进行检查验收，对存在的问题提出整改意见，限期解决；三是复查。为了防止旬查中提出的整改措施流于形式，在每次旬查之后的第五天，进行一次复查，确保整改措施落实到位；四是夜查。检查验收小组每周对井口等重点部位进行两次夜间抽查，检查安全生产规定的执行情况和整改措施的落实情况。

第三篇：公司“平安创建”活动开展情况汇报

公司“平安创建”活动开展情况汇报

“平安创建”活动开展情况汇报

一、开展“平安创建”目的在大环境的驱动下，现如今经济快速发展，企业稳步发展，员工收入水平逐步提高，为确保这来之不易的生活，作为承担一定社会责任的企业有必要也有义务抓好“平安创建”工作，为生产生活保驾护航！

二、公司简介

湖南坤宝汽车销售服务有限公司位于长沙市芙蓉南路一段999号，公司成立于2006年1月，注册资金1420万元，占地面积12000平方米，是广汽丰田汽车有限公司首批授权的集“整车销售、售后服务、零部件供应、信息反馈”四位一体的特约销售服务店。公司经营享誉国内外的凯美瑞、汉兰达、致炫、致享、酷路泽、埃尔法、杰路驰、雷凌等系列轿车。2010年10月导入二手车业务，成为华中区唯一二手车样板店。公司实行董事长领导下的总经理负责制，并严格执行广汽丰田“personal&premium”的销售理念，具有良好的科学管理和优秀的企业文化。

公司全套引进意大利、美国、日本、德国等国外最先进的维修保养设备，拥有中、高级技师近30名，全体员工都接

受了广汽丰田公司的专业培训，所有维修人员均获得由省维修站和广汽丰田培训考核的专业资格证。

三、“平安创建”开展情况

1.提高安全意识，坚持预防为主，保障职工在生产过程中的安全和健康，把职工的安全健康摆在首位，树立安全就是效益的“大安全”观念，围绕“生产、生活、生存”，强势推进与之相关的“宣传、教育、培训、演练”（见附件照片一）。在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、总结、评比安全工作，定期研究安全生产动态，及时解决生产中出现的问题，当安全与生产发生矛盾的时候，能够服从安全的需要行使安全一票否决权。

用足用好安全防护经费，改善劳动条件和作业环境，做好职业危害因素的宣传与公示，定期组织职业场所危害因素检测和员工职业病体检（见附件照片二），有效控制工作场所职业危害因素，保障员工身体健康，确保职业病发生率为零。

2.建立健全安全组织，落实好安全管理机构，完善安全生产岗位责任制，逐级签订安全生产责任状，发挥安全员的权力作用，杜绝违章指挥，违章操作。

3.加强安全教育，提高职工安全素质，健全职工安全教育档案，新入厂的工人上岗前必须全部进行安全教育培训，经考试合格，签订安全责任书方可上岗操作。

4.各级管理人员要尽可能深入生产现场，做到有针对性地

监督检查和隐患排查，具体到责任人，并限时整改，把事故隐患消灭在萌芽之中（见附件照片三）。

5.认真执行事故上报制度，坚持四不放过原则，及时召开现场会，使干部职工吸取教训，接受教育，避免类似事故发生，如发生事故隐瞒不报或不及时上报者，追究有关人员责任并按公司有关规定处罚。

***汽车销售服务有限公司

2018年9月13日

第四篇：平安校园创建工作开展情况汇报

生王小学平安校园创建工作情况汇报

我校的平安校园创建工作在上级领导的关心指导下，以依法治校、文明办园、确保安全、讲求实效为指导思想，紧紧围绕创建平安校园的主题要求，全面贯彻落实综合治理工作的各项措施和要求，结合我校实际，努力开展校园内部创建平安校园工作新局面，确保了我校“五个不发生”，即：不发生刑事案件；不发生师生伤亡事件；不发生食物中毒事件；不发生大小火灾；不发生教职员工违法违纪。

一、开展全校动员，完善安全保障制度

1、我校在本学期开学典礼全校会议上，组织开展了全校动员，书记在会议上做了重要讲话，把创建平安校园工作作为重点工作来抓。

2、建立以学校书记校长为组长的创建“平安校园”领导小组，加大了对安全工作的领导力度。牢固树立“校兴我荣，校衰我耻”的观念，明确争创“平安校园”是领导班子的责任，要以身作则，身先士卒，工作要尽职尽责，兢兢业业，要有团结协作的精神。

3、及时制定各项安全制度、创建平安校园实施方案和校园安全预案，做好人防、技防措施落实工作。

二、安全工作落实到位

1、安全工作层层落实，责任到人。领导小组主要负责领导组织全校师生认真学习理论，提高思想素质；针对学校不文明、不安全的现象共同研究采取措施；有计划地在师生中搞好宣传教育，安排教育活动的开展；建立有关建设“平安校园”的档、卡、薄、册、会议记录等；与班主任分别签订安全责任书。领导小组将安全责任分解到人，全体教职员工都是安全工作者，定期组织安全工作专项检查，对安全隐患提出整改建议，检查整改情况，及时对安全工作情况进行反馈。根据学校实际，健全各项制度，认真做好平安创建工作计划、工作安排，并认真落实检查，针对不同时期的治安形势状况，有针对性地开展内容丰富，形式多样的法制宣传教育，不断提高全体师生的法制意识，防范意识，安全意识。

2、校园内实行24小时值班制，严禁校内存在裸线和插板不安全现象；杜绝校园内发生治安事故；严格执行工作责任追究制度，凡发生严重安全事故的处理当事人。每逢重大节日都有教师轮流值班，特别是安保特殊时期，对值班工作更是重视，每天晚上安排2名教师值班，并且严格值班制度。近年来，我校没有发生过一起安全责任事故。

3、学校积极配合公安、消防等部门及时做好查危补漏工作。

4、我校治安秩序良好。近年来，校园内未发生刑事、治安案件，未发生非法宗教活动以及火灾、食物中毒、踩踏事件。我校师生没有参与非法宗教活动和邪教组织的，没有发现封斋现象。

三、深入开展法制宣传教育

我校多次邀请公安交警、法制副校长等有关政法部门进行交通法规和预防青少年违法犯罪教育。学校要求班主任老师、少先队辅导员及各班级以“创建平安校园”为主题组织召开班队会，对广大师生进行法制宣传教育从而提高了师生自我保护意识，使师生对平安创建工作、安全知识的知晓率达到98%以上。

四、做好卫生防御和校园文化建设

1、我校要求各班级每日做好晨检和安全消毒工作，为保持班级卫生，开展全校五项评比。为保障食堂和饮水卫生安全，特制定了相应的卫生安全制度和突发事件应急预案。

2、为丰富全校师生生活，促进小学生健康快乐成长，学校组织开展了丰富多彩、形式多样的课间和课后活动，如：大课间活动、开设兴趣班、少先队活动等。总之，我校的“平安校园”创建工作也必然还存在一些不足之处，我校领导、全体师生会不断密切关注，及时发现问题，及时解决，争取在今后的工作中将“平安校园”的创建工作做得更好。

第五篇：平安校园创建工作开展情况

xxx平安校园创建工作

事迹材料

校园安全事责任重于泰山的工作。我校在县教育局的正确领导下，以确保校园安全为目的，始终把安全工作摆在学校工作的首要位置。从增强师生安全意识，强化学校安全管理入手，做到警钟长鸣，常抓不懈，严密防范，强化措施，狠抓落实，有效地消除安全隐患,杜绝安全责任事故的发生，切实保障师生的生命和学校财产安全，有力地促进了学生快乐学习、健康成长。我们的主要工作如下：

一、提高认识，统一思想

安全是学校一切教育工作的前提，是学校和谐发展的基本保证，是学校管理的底线要求，因此，我们牢固树立“以人为本、安全第一、预防为主”的观念和长期作战的思想，始终把构建平安和谐校园作为教育工作的重中之重，一切工作都不忘安全，对安全工作做到一丝不苟，绝不马虎。

二、健全机构，实行责任制

以树立安全意识为主线，以落实具体措施为重点，及时全面排查、清理和整顿校园内安全隐患，确保学校在良好的教育教学秩序及生活秩序中稳步发展。确保学生能全身心投入学习。

三、完善制度，强化管理

建立健全各种规章制度，保证创建安全学校活动工作顺利开展。根据上级要求和本校的实际情况，学校制订了学校管理制度，通过学

校安全制度的不断完善，我校的安全工作奠定了坚实的基础，从而使我校的各项安全工作做到了有法可依，有章可循，实现了安全工作的制度化和规范化。

四、把握重点，落实措施

1、抓好宣传教育。

⑴加强安全培训。按照上级教育行政主管部门的要求，对全校教师普遍进行了安全培训，由校长为教师详细解读了《学生伤害事故处理条例》。提高广大教师的安全意识、安全防范能力。

⑵设立宣传栏。在学校宣传橱窗及班级黑板报开辟校园安全教育园地，通过典型事例及图片展览教育学生，做到警钟长鸣。

⑶充分利用国旗下讲话和广播站，结合现实生活的案例，让学生从中吸取教训，增强安全意识，提高防护能力。

2、抓好活动开展。

（1）结合安全教育月，组织学生观看安全伴我行宣传资料展。

（2）抓交通安全教育。各班通过影片、故事会、演讲赛、手抄报等形式，进行安全教育。

（3）各班开展主题队会教育活动，让学生自主自动的学习和交流，让学生增进对安全内涵的理解和掌握。

（4）利用世界禁毒日，组织全校学生开展签名活动，宣传毒品的危害性。

（5）开展“紧急疏散演习”，了解怎样避险，怎样使用灭火器，遇到地震、遇到火灾时的逃生方法等，让学生在实际的操作和实验的演习中得到提高。

（6）重大活动前或节假日放假前，组织对学生进行安全教育。

（7）在每年的换季时节，各年级对学生进行传染病预防知识的宣传教育。

3、抓好课堂教学。

学校安全教育的主阵地应该是课堂。课堂教学的灵魂是育人，抓住了课堂，才抓住了“全员安全意识”的精神，才抓准了学校安全的命脉。提高课堂安全教育的含金量，安全教育与生存教育结合起来，把知识体系与实践环节结合起来，让学生在增强安全意识、增加安全知识的同时，进一步提高生存与自救的能力。

⑴加强课堂安全教育。要求教师必须更新教育观念，在引导学生掌握知识与技能的同时，一定要恰到好处地结合自身教学学科特点，抓住时机对学生进行安全教育，落实安全教育这一目标，使安全伴随自己的教学滋养学生的心田。

⑵实施课堂安全负责制。要求每位教师把学生的安全教育放在管理学生的首位，及时排除不安全隐患，并认真做安全记录。

⑶抓好体育课的安全教育。体育课教学过程中，要求体育教师必须把安全因素放在首位考虑，对学生加强活动安全教育，对活动场地作合理的分配，对现场作严密的监控。

4、抓好课间管理。

⑴实行课间教师值勤制。按年级设定活动区域，定人员、定时间，值勤教师到位，责任到人，及时做好学生的课间管理和上下楼的疏通

工作。

⑵上课间操或举行大型活动时，教育学生在集合、解散时听从指挥，按次序行动；平时上下楼梯时不能追逐打闹，要靠右走。

⑶加强校门口的安全管理。每到放学时间，值班兼职保安员都到校门口看护。

5、狠抓安全管理检查。

俗话说，防重于治。做好学校安全工作，关健是要防范于未然。⑴开展常规检查。每学期开学以前，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。我校实行定期检查与日常防范相结合的安全管理制度。开学之前，对学校每个角落进行地毯式的大检查，发现隐患，及时整改，特别是学校安全重点部位（电脑房、实验室、运动场、体育器材等）定期检查，杜绝隐患。

⑵ 加门卫室管理制度。门卫室实行24小时值班。加强门卫管理，不准外来人员或车辆随便进入校园，如确需进适入校园的必须征得相关处室领导的同意，同时还要及时登记。不准学生私自出校园，如确需校门的一定要有班主任以及有关老师的同意，并做好登记手续。

今后，我们还将进一步提高认识，明确任务，和继续落实安全责任制和增强师生安全防范意识紧密结合起来，不断推进“平安校园”创建活动的深入开展。