平安先进单位年度计划[五篇范例]

第一篇：平安先进单位年度计划

罗源县白塔卫生院平安先行单位年度计划

根据县委、县政府创建“平安先行单位”的部署要求，为确保文体系统“平安先行”建设活动的顺利开展，全面提升卫生系统稳定工作整体水平，确保卫生事业持续健康发展，确保社会政治安定稳定，特制定如下年度计划：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕县委、县政府关于创建“平安先行”的决策部署，以加快发展卫生事业、提高服务质量为着眼点，以满足人民群众日益增长的需要为出发点，稳定发展卫生事业，加快发展卫生文化产业，突出群众性卫生的普及开展，全面提高医疗保健水平，为我乡创建“平安先行单位”提供强大的精神动力和智力支持。

二、创建目标

通过努力，使我院达到基层单位 “平安先行单位”的标准。为使我院更好的服务群众服务社会，人民群众的安全感明显增强，成为全乡最安全、最稳定的单位之一做出贡献。

三、方法步骤

建设“平安平和”要在乡政府的统一领导下进行，形成条块结合，齐抓并进的工作格局。

(一)建章立制，强化督导。首先是实施方案报备执行制。我院制定平安先行单位工作方案和工作目标，创建“平安先行单位”工作领导小组确定后执行。其次是季度跟踪通报制。我院每季度向局领导小组报送工作进展情况，由局平安建设领导小组对各单位的创建工作进行有重点的跟踪查访，推广典型的经验，宣传先进事迹，同时对存在的问题进行通报，督促落实整改措施。

(二)严格考评，滚动管理。结合年终综治领导责任书检查，按照创建标准，对“平安建设先行单位”进行考评，验收和命名。对已达标的单位实行滚动管理，凡在下年度验收中达不到标准的，撤销其荣誉称号，并限期整改。

四、任务要求

(一)要努力创建健康向上的社会氛围。我院加强卫生事业推广活动，加强健康教育,普及各类保健方法，提高卫生事业活动的质量；要积极组织开展医疗文化下村和各种医疗文化活动、不断满足广大人民群众日益增长的需求，形成浓厚的健康向上的卫生文化氛围。

(二)要加强卫生事业管理。坚持“解决看病难、看病贵”的方针，加大卫生事业的监管力度和执法力度，依法引导规范单位的经营和消费活动，抵制各种腐败的滋生蔓延。加强哥哥环节规范化管理，杜绝“各类大处方、收红包”现象出现。保证卫生事业有序经营健康发展，防止各种违法行为，净化医疗环境。

(三)要进一步稳定干部职工队伍。在医疗体制改革不断推进的过程中，社会各方面利益不断调整，新的矛盾、新的问题不断出现，人民内部矛盾仍然比较突出，各科室要耐心疏导，避免矛盾激化，要按照“谁主管，谁负责”，严格落实领导责任、单位责任，确保问题得到及时有效解决。要及时掌握信访作的新情况，新特点以及带苗头性、倾向性问题，及时排查不稳定因素，力争把问题解决在基层，化解在萌芽状态。单位要定期召开社会稳定和信访工作分析会，研究处理重点、热点信访问题，采取有力措施，妥善化解人民内部矛盾，确保文体系统干部职工队伍的安定稳定。

全院职工在院部领导下，进一步振奋精神、开拓创新，为创建 “平安先行单位”而努力奋斗。

白塔卫生院

二○一一年四月八日

第二篇：平安创建先进单位

梁子湖区优秀平安创建先进单位

呈报审批表

呈报单位：长 岭 中 学

填报时间：2011年3月2日

优秀平安校园创建先进单位呈报材料

长岭中学

长岭中学将安全工作作为学校的一条生命线，列入学校重要议事日程，学校充分认识到创建平安校园先进单位宗旨是维护师生切身利益，保证师生生命财产安全，营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。通过平安创建活动，有效防止群体性事件的发生；进一步改善学校及周边治安状况，有效防止和减少刑事治安案件发生，以及违法犯罪案件和安全事故的发生。校内交通规划合理、标识完备；校内防火、防震设施齐全有效；校园教学、生活和其他公共活动场所秩序良好。

我校坚持按照“预防为主，标本兼治，重在治本”的原则，认真落实创建平安单位的各项措施，提高预防、发展、控制和处置能力，努力创建一个管理有序，防控有力，环境整洁，校风良好的平安单位。在创建梁子湖区优秀平安创建先进单位过程中，我们具体做好以下几项工作：

一、加强领导，明确职责，责任到人。

针对创建平安单位工作,学校首先研究创建平安单位工作计划，调整充实创建工作领导小组，确定由校长任组长，由政教处、总务处、教导处和各部门的主要负责人担任组员，组建了一个坚强有力的学校创建平安单位工作领导小组。

学校创建平安单位组织网络清晰，组织分工合理，成员职责明确,从上到下责任制签约率达到100%，签约责任落实到人。党支部书记、校长刘洪兵与辖区派出所签定了责任书，教师、教工与学校签约，真正做到齐抓共管, 把创建工作抓细抓实。并把创建平安单位纳入到学校总体计划中，保证创建工作有计划、有步骤的开展，使学校创建平安单位工作真正落到实处。

二、明确要害，确定目标，维护稳定。

在校长的领导下，我校对照创建标准，强化措施，认真落实创建平安单位的各项措施，提高预防、发展、控制和处置能力，并进一步完善安全工作承包责任制，到岗到人，横向到底。还将抓好安全工作作为考核每位教职工的一项重要内容，加强全体教职员工的安全责任感，形成创建工作的合力。学校创建平安单位工作领导小组，通过认真分析研究，对重点目标，要害部位，定期进行校园安全自查，严格门卫制度，消除隐患。进一步加强安全防范意识，提高安全防范能力。对保卫、消防、调解措施进行落实，健全各类制度、台帐；重点要害部位管理规范，人防、技防、设施防符合要求，对于一些不安定因素立即进行整改，不断消除安全隐患，杜绝事故的发生。认真做好护导值日工作，护导值日教师做好护导值日工作，教育好学生，管理好学生，学校2010年没有发生案件和事故，确保了创建平安单位工作的顺利实施。

我校领导处处将学校工作落到实处，每年都安排对家长开放活动，搭建家校之桥，家长通过参加学校教育教学活动，更好的了解学校，了解学校对孩子的各项要求。学校还开展家长座谈会，倾听家长的心声改进工作，为学校发展整体提升奠定了基础。我校按照计划定期组织召开家长委员会议，学校工作计划，重点、热点问题及时与家长代表沟通，家长委员参与学校教育和教学管理。构成三位一体的管理网络，矛盾得到及时化解。

学校所属辖区派出所的警察同志，一直委派人员担任我校校外辅导员，他们经常到学校来了解学校安全工作，也给予很大的支持，协助学校做好安保工作，确保了学校各项工作顺利开展。

三、网络齐全，信息畅通，及时准确

学校与上级主管部门保持密切的联系，发现问题及时向上级部门报告，保证上通下达信息渠道的畅通。区、镇领导经常来我校指导工作，形成自下而上的管理网络。

我校建立了一个有效信息传达网络，如有紧急通知任务是，校长会连夜通知政教主任，再由政教主任通知班主任，班主任及时打电话通知所有学生。由于信息畅通，确保了学生的安全，把紧急信息及时传递到学生和家长。

结合学校创建平安单位工作，我们定期召开领导小组会议，把师生安全工作放在首位。按照教育局的要求，制定预案组织学生演练，提高自我保护，自救的本领。

学期开展了全校范围紧急演练活动，并且请了共建单位的消防队进行了灭火器的使用教学，让我们的教师和学生也参与使用，大大提高了全校师生消防安全和紧急逃生的意识和能力，在学期结束时还安排了“安全用电”的讲座，使教师在安全用电上提高了认识和理解，也学会了许多安全知识和技能。

四、加强人防、技防、物防

学校创建平安单位也结合学生的身心特点，开展多层次、多形式的安全教育和普法教育。学校还建立特殊生档案，及时记载跟踪教育情况，并实施个别化教育。学校还结合学生年龄特点，讲解遇到突发事件时如何逃生，开展遇到突发事件时紧急疏散演练，指导学生提高自我保护意识，加强自我防范。

学校把对师生进行法制教育并把这一内容纳入学校德育工作计划，持续进行，从不间断。组织师生学习宣传有关法律法规，利用一切宣传工具，如宣传窗、黑板板、图片展览等进行法制教育，造成氛围，陶治情操。

校长组织学校行政班子开会，对学校安全工作加强自查，发现问题及时整改。为把学校安全工作落实到位，学校还添置了监控，把人防、技防相结合，确保师生安全。

五、完善制度，严格管理，防患未然

学校创建平安单位工作领导小组，定期组织教职员工学习《教师岗位职责》等一系列规章制度，并对各部门的安全指标定期进行量化考核，调动了全体教职工做好治安安全工作的积极性，使学校的治安安全工作呈现出人人参与，齐抓共管的良好局面，保证了学校及周边环境的平安。

领导小组对学校的安全工作定期加强检查，发现存在问题，领导小组及时讨论，制定整改方案，并对相关的部门及教工加强教育，使学校安全工作纳入长效管理。

虽然学校平安单位建设上做许多实在的事情，但是我们在日常的管理上力度还要加强，如日常自查工作还需要加强，自查工作要落到实处、落到细处，还有在平时教育教学中安全教育要渗透到每一个环节里去，不仅提高教师的安全意识，更重要的是提高家长和学生的安全意识，在日常教育教学中可以多举行一些演习活动，宣传讲座等方式可以多样性，进一步提高全校师生的安全意识和能力。长岭中学

2011年3月

第三篇：平安先进单位自检自查报告

中共呈贡县委党校

关于综治维稳、平安创建工作自检自查报告

2011年，呈贡县委党校紧紧围绕呈贡新区党工委（县委）、新区管委会（县政府）综治维稳、平安创建工作的决策部署，认真贯彻落实呈贡县社会治安综合治理维护稳定委员会《关于对呈贡新区（县）社会治安综合治理维护稳定责任单位、平安创建责任单位进行考核的通知》文件精神和新区党工委(县委)、新区管委会（县政府）关于创建平安单位的相关工作要求，将综治维稳、平安创建责任单位工作与党校各项工作并重，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，以创建平安呈贡为工作目标，做到了思想认识到位，安全措施到位，责任落实到位，确保了综治维稳、平安单位创建各项目标的实现。现将2011年综治维稳、平安单位创建工作情况自检自查情况汇报如下：

一、制度保证，措施到位

（一）加强组织领导，建立领导责任制和责任追究制

县委党校高度重视综治维稳、平安创建工作，成立了以书记、常务副校长为组长，支委和支委任组员的综治维稳、平安单位创建工作领导小组。将综治维稳、平安创建工作列入各科室的目标考核内容。明确部门和个人应做的工作和应负的责任，将工作责任分解落实到每个科室工作人员，贯彻落实“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。严格考核，严格执行责任追究制度，对造成治安事件、重大

第四篇：山东省教育厅平安先进单位

山东省教育厅

关于表彰平安和谐校园建设

先进单位和先进个人的通报

鲁教安字【2009】1号

各市教育局:

近年来，我省各级教育行政部门和各级各类学校认真贯彻落实省委、省政府平安山东建设的决策部署，全面贯彻党的教育方针，科学谋划、扎实推进，平安和谐校园建设取得了显著成绩，涌现了一大批先进单位和先进个人。为表彰先进，发挥典型示范作用，进一步推动平安和谐校园建设的深入持续开展，在各市推荐的基础上，经我厅审核，评选出济南实验初级中学等50所中小学为平安和谐校园建设先进单位，孔繁祯等102名同志为平安和谐校园建设先进个人，现予以通报表彰。

希望受到表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉，再接再厉，在平安和谐校园建设工作中取得更好的成绩。全省各中小学和广大教育工作者，要以受表彰的先进集体和先进个人为榜样，深入贯彻落实科学发展观，以求真务实的作风和开拓进取的精神，扎实推进校园平安和谐建设，为我省教育事业的改革发展做出更大的贡献。

附件：1.平安和谐校园建设先进单位名单

2.平安和谐校园建设先进个人名单

山东省教育厅

二〇〇九年十二月二十三日 附件1

平安和谐校园建设先进单位名单

济南市：济南实验初级中学、济南第九中学、章丘市第五中学、济南

市营市东街小学

青岛市：青岛第五十一中学、青岛第五十八中学、青岛嘉定路小学、青岛第四十七中学

淄博市：沂源县历山中学、临淄区实验中学、淄博第四中学 枣庄市：枣庄市立新小学、枣庄市第一中学、滕州市墨子中学 东营市：河口区第一中学、利津县第一中学

烟台市：栖霞市实验小学、烟台市第一职业中等专业学校、招远市泉

山学校、牟平第一中学

潍坊市：昌邑市文山中学、潍坊高新区北海学校、潍坊第三中学、诸

城繁华中学

济宁市：济宁市育才中学分校、济宁市和平街小学、济宁市盲校、兖

州市第一中学

泰安市：泰安师范学校附属学校、宁阳县第二十四中学、泰安英雄山

中学

威海市：威海市第一中学、威海市塔山中学

日照市：日照市实验学校、五莲县第三中学

莱芜市：莱城区羊里中学

临沂市：临沭县第一中学、蒙阴县常路中学、临沂第三中学、郯城县

第二实验小学

聊城市：聊城第一中学、临清第三高级中学、茌平县实验小学 德州市：临邑师范学校、德州市第五中学

滨州市：滨州实验学校、邹平县第一中学

菏泽市：菏泽第一中学、定陶县陈集镇中学、单县实验中学

第五篇：平安先进单位自检自查报告

呈贡县城市管理综合行政执法局

综治维稳、平安单位创建自检自评报告

2010年，我局紧紧围绕呈贡新区党工委（县委）、新区管委会（县政府）综治维稳、平安创建工作的决策部署，认真贯彻落实呈贡新区综合办《关于印发呈贡新区创建省级平安县工作方案的通知》文件精神和新区党工委(县委)、新区管委会（县政府）关于创建平安单位的相关工作要求，将综治维稳、创建平安单位工作与城市管理各项工作并重，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，以创建“平安呈贡，平安城管”为工作目标，做到了思想认识到位，安全措施到位，责任落实到位，确保了综治维稳、平安单位创建各项目标的实现。现将2010年综治维稳、平安单位创建工作情况自检自查情况汇报如下：

一、制度保证，措施到位

（一）加强组织领导，建立领导责任制和责任追究制我局高度重视综治维稳、平安创建工作，成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的综治维稳、平安单位创建工作领导小组。将综治维稳、平安创建

工作列入各科室、中队的目标考核内容。明确部门和个人应做的工作和应负的责任，将工作责任分解落实到每个科室、中队、工作人员，贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职-1-

责明确，责任到人。严格考核，严格执行责任追究制度，对

造成治安事件、重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直

接责任人的责任。

（二）建立定期例会制度

我局每季度召开综治维稳、平安单位创建工作例会，对

工作开展情况进行通报总结，查找不足，研究对策，并制定

下一步工作计划。

（三）不断完善内部安全生产工作规章制度

建立安全生产工作的各项规章制度，并根据安全生产工

作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防

范相结合的安全管理制度，以及日常值勤、机关办公室值班、防窃管理、防泄密管理、防火安全管理、文明执法安全等规

章制度。对涉及城管安全生产的各项工作，都要做到有章可

循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

（四）建立城管突发性事件处置预案

一旦发生突发事件，相关领导要及时到场指挥，有关

部门和同志要按预案密切配合，使各种问题和矛盾早发现、早处理、不激化、不上交。

（五）落实广告设施安全检查措施

在灾害性天气频发的春夏季节，多次开展城乡户外广

告设施安全检查，发出了安全检查通知书1500份，拆除了

有安全隐患的广告招牌29块，及时消除了事故隐患；同时，在户外广告设置审批前，实施管理关口前移，对出墙外挑设

施进行整改规范，并进行安全设置现场验收，确保户外广告

设施的设置安全。

（五）落实燃气安全措施

根据《昆明市燃气管理条例》，结合新区的实际，认真

制定切实可行的燃气安全隐患排查整治行动方案，精心组

织，明确职责，狠抓落实，三次对全县燃气安全隐患的排查

整治。

（六）落实市政设施安全措施

在呈贡新区的建设过程中，为确保车辆和行人安全，对

全县管辖区的窨井盖进行安全检查落实，共修复窨井盖21

3个。

二、齐抓共管，保障平安

创建平安城管是一项社会性的系统工程，需要社会各

界和群众的密切配合。我们积极与公安分局等相关职能部门

通力合作做好城管工作，组织开展了一系列市容环境综合整

治活动，持续优化人居和创业环境，取得了良好的效果。

三、加强教育，促进平安

要确保维稳综治、创建平安单位工作更加优质地开展，根本在于提高执法队伍素质，强化全局干部职工平安防范意

识。加强队伍建设，抓好安全教育，是我局综治平安工作的基础。

（一）加强执法队伍建设

围绕让人民满意的要求，我局大力加强城管队伍建设。

坚持以人为本，进一步加强理想信念教育，强化纪律作风整

顿，努力提高城市管理队伍的管理能力和执法水平。抓好领

导班子建设，提高科学判断形势，准确把握大局，驾驭复杂

局面，严格公正执法的能力。抓好廉政建设，加强执法监督，确保执法廉洁，严肃查处违法违纪事件。

（二）开展安全预防教育，加大创建平安活动宣传力度

一是利用局职工大会、法制教育课、座谈会等渗透形

式，做到安全教育会会要讲，安全生产警钟常鸣。二是组织

干部职工参加消防、急救等知识学习，使全局干部职工接受

比较系统的安全知识和技能教育。三是在今年开展的实践学习活动中，教育启发党团员重视安全生产，带头文明执法，时刻注意保护群众安全。通过教育提高广大群众和全局干部

职工的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

四、取得的成果

一年来，我局无干部职工触犯法律法规，本单位内部无

重大群体性事件、治安事件以及重大安全生产事故发生，城

市管理行政执法工作的开展更加规范、文明，全局内部形成了创建平安单位的浓厚氛围。

五、存在的主要问题

我们在综治维稳、平安创建方面做了一些工作，综治平

安工作得到了加强，平安城管创建工作的形势仍然比较严

峻。社会环境存在不利于城管执法安全的因素。近几年来，在各级党委政府的领导下，会同有关职能部门的集中综合整

治，城市执法环境有明显的好转。但是，社会上的不安定因

素和部分素质低的市民对城管执法安全的影响还比较大，试

图干扰执法的人员还存在，存在一定的安全隐患。

今后，我们将进一步重视综治平安创建工作，逐步完善

行政执法安全保障机制，完善执法行动组织指挥和执法信息

通报制度，及时解决综治平安创建工作中发现的新问题，不

断提高我局综治维稳，创建平安单位工作的水平。

呈贡县城市管理综合行政执法局

二○一○年十二月二十九日