浦江简报2013年第2期B页

第一篇：浦江简报2013年第2期B页

安管办 编

※《浦江简报》征稿启事

为推动公司团队建设，进一步加强员工之间，部门之间以及工厂和经营部之间的联系，并将内刊打造成展示企业文化的重要桥梁，特向全体员工征稿，具体内容如下：

一、征稿对象：南京浦江合金材料有限公司工厂和经营部全体员工；

二、征稿期限：本征稿启示长期有效，以部门或个人俱可投稿；

三、征稿内容:

1.焦点报道采用事件发生属地原则，如领导参观工厂则由安管办负责照片采集，文字描述；公司新政策出台则由办公室负责具体规章的介绍和解释等等。并最终由安管办进行总结、修改。

2.企业跑道各部门在生产销售时所发生的事情报道，如工厂生产时的优秀事迹、销售人员的成功销售经历等。报道着重于企业内部管

理等相关内容，文章以能宣传企业精神、弘扬企业文化的稿件为优，如能配以工作中的相关照片更佳。

3.行业动态如生技部提供公司新产品的介绍并须配以产品图片，如经营部对行业内其他产品动态以及公司销售产品相关的社会新闻报

道进行收集，并结合公司的实际情况适当加以评论，以此达到对公司产品正面宣传的目的。

4.员工之家 各部门安排员工递交稿件并配以作者生活照，文章的文体、内容、字数不限，由安管办进行筛选、审校。稿件最终被编入简

报的员工将会获得一定的奖励。

四、投稿注意事项

1.所有稿件一经采纳，将于公司简报报道，并存入公司档案，部门或个人相关信息将列入公司年终考核依据；

2..所投稿件如两期内未刊登，则说明稿件未予采用，安管办将不另作说明；

3.稿件以电子邮件或文档图文形式投稿均可：

邮件地址：791393139@qq.com;

联系人：安管办201室：郑志敏 025-85562787 ***；

4.投稿须注明部门、姓名。欢迎大家踊跃投稿！！

安全生产管理办公室

2013年8月17日

B 页浦江精神—认真—责任—团结

第二篇：浦江简报2013年第3期(续)E页

浦江简报2013年0901期（总第3期）安管办

公司举行经营部、质检部、生产部、安管办、各车间主任质控分析研讨

生产质量控制系统“华山论剑”

当前市场竞争加剧的环境下，企业要抢占制高点，靠什么力量？既要市场也要成本，企业身陷两难境地,如何化解难疑？为何个人目标与企业使命，各种利益之间冲突重重？企业的成功取决于哪个层面？企业纵深发展的软肋在哪？“老鹰变小鸡”现象的迷思，企业管理团队何去何从？生产质量控制系统急须完善，迫在眉睫！

2013年9月4日上午，公司任总召集经营部、质检部、生产部、安管办、各车间主任召开了生产质量控制系统联席研讨会议。

公司任总在会议一开始就提纲挈领指出市场情况不好、有质量问题退货，要减少问题，现在要练好内功，旺季才有保障。

吴总首先发言指出当前市场困难有产品质量波动原因，导致行业地位下降，销售与生产部门间责任50/50，建议要完善产品标识，粒度要好，质检批次增多，大客户备货，并指出发货问题，以海关时间为准，须准时发货。相信以公司良好基础，一定再创雄风！

销售部刘金龙、戚新章、李亮相继发言，指出孕育剂粒度外观问题，包装问题；在给厂家交货期问题，应快速及时，要合理备货，镍镁中镍

含量偏低问题；有客户来访，现场感观不好问题，土耳其球化剂1-10mm粒度粉尘多问题。

财务阎总、任曦也不时提出业务过程中相关问题予以讨论。

对销售部、经营部提出的相关问题和建议，于总首先介绍了厂区的3个变化，一是厂房硬件变化；二是机构变化；三是人员变化。对于变化

中出现的一些问题，于总诚恳表态，尽管工作量加大，但会争取布局到位，不推脱，既要保证生产质量，也要保证安评、环评、职业病防治、安全标准化、质量体系14000的通过，希望这个过程中能加强部门间的沟通、协作。在与经营部的沟通方面提出2个要求：一是采购的计划性；二是采购的协调性。同时希望销售部同事更新对生产部门的印象，下单时不要主观标准，要实际标准。相信公司软件能跟上硬件，平衡质量生命线与企业生产成本，推动年轻人成熟，让浦江再创辉煌！

生产部、质检部、车间主任相继发言，对一些提出的不明晰问题予以更正、解释，对相关明确问题进行确认并提出解决方案讨论。

公司任总最后指出，要发展、共致富、当家难，现在必须练好内功，降低消耗，加强管理。并把本次会议的各个议项解决方案形成会议纪要

惯彻实行！（附：20130904会议措施纪要）

公司几位高管以行业专家特有的严谨、担当、坦诚面对问题进行清晰、准确的交流，分析、解决。与现场其他振振有词“说过，曾说过，但...没做好”的声音形成鲜明对比，如果以不找理由是我们的态度、保证方法比问题多是我们的自信来面对工作，改变在工作中出现问题是他人的，有好处是自己的态度和习惯，改变组织架构中头重脚轻的管理断层情况，那么，执行力到位就会大大提高工作效能，生产质量控制系统的各种问题将大大降低。

坚信！浦江合金材料有限公司明天会更好！

E 页浦江精神—认真—责任—团结

第三篇：DF-96D说明书B页

安装使用及其他说明

1、为确保水位控制器正常工作，安装好后请再次检查输入输出的接线、探头连接线是否接触可靠。可上、下移动探头，使其接触、脱离水面，模拟检测水位控制器是否安装正确且能按你的需要正常工作。

2、建议将各点探头固定在水池内壁，以免探头位置发生偏移导致水位控制器误动作，（若水池壁为金属，则除C点公用线外不宜接在内壁，以免发生短路，导致水位控制器不能正常工作）。

3、为避免误动作，请勿请产品安装在潮湿、腐蚀及高金属含量气体的环境中。

4、建议您配套采用本公司生产的水位控制器专用探头。故障排除

1、接通电源不工作： 检查红色电源指示灯有无点亮，若不亮，检查输入输出接线端子是否均已接触良好；

2、水位线路超过或低于探头控制点；

3、探头是否偏离原位，安放位置过高（过低），导致水位无法与探头接触（脱离）；

4、上、下水位线、公用线连接是否有错位、接错或短路；

5、探头有无锈蚀和脱落现象，探头线与产品、探头线与探头线之间的连线是否接触良好；

6、C点公用线是否已经安放在水池最低位置。DF-96D接线方法1.DF-96D产品为一常开一常闭两组触点，用户可以根据实际使用情况选择常开或常闭。如图五所示2.单相直接控制方式的接线：被控制的水泵是单相供电，功耗不超过本开头的额定容量（阻性负载10A），可采用直接控制方式，接线方法如图六所示。ABCDE123453.单相扩容方式的接线： 被控制的水泵功耗超过水位控制器的容量，则需接交流接触器来扩容，接线方法如图七所示4.三相工作方式的接线： 被控制的水泵是感三相供电，需要外接三相交流接触器。控制接触器的线圈电压为AC220V、50Hz的接线方法如图八所示。1234512345DF-96D 型缺水保护全自动水位控制器探头安放位置接线图：ABCDEABCDEABCDEABCDE电源AC220V工作指示电源指示常开负载常闭负载电源AC220VCJ常开负载常闭负载NABCCJ常开负载常闭负载CJCJ12345 单相交流接触器图七220VAC 50Hz 10A 250VAC(COS?=1)~单相-直接图六图五 三相交流接触器图八注意:本系列产品给定的负载容量是对阻性负载的。为延长产品使用寿命，建议用户在控制感性或容性负载时按给定负载容量的30-40%选取。

第四篇：浦江工作总结

半年工作总结

2011年前半年已经结束，回首1-6月出纳岗位工作总结如下：

一、现金出纳

首先做好日常的收付款工作，按票据收付款，认真细心的面对每一笔现金业务，做到日清月结。定期和银行人联系，检查、维护点钞机是否能达到正常、正确无误的工作状态，以免收到假钞，二、银行出纳

及时去银行拿回单交会计处作账，使账面数据及时更新，达到及时给客户发货；若有回单丢失或损坏及时联系银行工作人员补制回单。材料付款认真仔细作好每一笔付款单子，若有特殊情部（假若急需回单）要与银行及时沟通。时刻关注网银的往来账，若有退票及时与相关业务人员联系采取有效措施。

银行承兑汇票的收付工作，收客户承兑时首先进行审核，若有签章不清或字迹模糊等情况必须出据相关的证明。关注承兑汇票到期日，到期应及时进账。

以上所述总结出纳岗位是财务的主要组成部分，他要在相互沟通、相互配合，认真仔细的工作态度中完成。工作中发现问题有几点

1、目前供应公司、内务部等部门的装卸工工资还是以现金

发放，是否可以通过网银发放，这样可以减少的现金工作量。

2、发现咱们公司新进员工，甚至已经来半年到一年的员工，来财务部办理业务经常性的不知道程序经介绍觉特很麻烦，建议怎样能了解工作程序。

3、公寓楼押金收退频繁，甚至星期一交，星期二退，建议公寓楼临时收款，等稳定后再交计财部，这样节约不必要的过程。

第五篇：浦江先锋新闻稿

环化学院16级研究生化工班《浦江先锋》观影会

今天我们参加了环化学院第二党支部第二次会议，在会议的最后我们都很荣幸能看到《浦江先锋》这部关于优秀共产党、优秀党务工作者、先进基层党组织掠影的教育专题片。我们都很有感触，先锋的力量是无穷的，是我们以后学习和生活的榜样。

黄浦江，上海的母亲河，95年来，它见证了中国共产党的诞生，见证了第一步党章的形成，见证了这座城市里中国革命与建设的伟大征程和时代变革，无数浦江先锋勇立潮头，书写了波澜壮阔的历史华章。

何积丰的一句“总要有人管嘛”让我们每个人印象深刻，历经了15年的海外学习，回国服务，潜心苦读，矢志报国，33年党旗下的岁月，砥砺这着这位中共党员在计算机科学与技术的改革豪情。首颗暗物质粒子探测卫星悟空成功发射让我们感到自豪，一支平均年龄仅31岁的上海微小卫星工程中心，通过自己的创新精神为国家做出贡献。我们记住了沈学民说的话，“能在国家需要的时候挺身而出，这本身就是一种荣耀，其实人生的价值观跟事业的发展跟国家的结合起来，那才是灿烂的”像是长者对我们的教育，我们一定会记在心里，并且为之付出。

我们还认识了东方证券的党总书记和董事长潘鑫军，通过党建促进公司发展，为社会青年提供发展平台。金领驿站开启党建新篇章，以党建引领白领，组织凝聚，政治引航，实现工作全覆盖，政治引航，实现工作全覆盖，党建工作新架构。还有一些先进人物和集体的事迹，虽然他们来自不同岗位和领域，但是他们抱着相同的理想信念，就是为人民服务，而且他们不忘初心，多年来坚持为理想而拼搏，激励着一代又一代的人，也会成为我们今天开拓前进的勇气和力量。

通过学习让我们更加明白如何做一名合格的共产党员，在平凡的岗位上不断努力进取，实现自己的人生价值。最后以片中的诗句结尾，新载杨柳千万里，引得春风度万关。

环化学院16级化工班研究生 程二波