水建系学生会心理部章程

第一篇：水建系学生会心理部章程

水建系学生会心理部章程

我们为了能保证质量的完成各项任务，对部门成员也有严格的要求，因此制定了心理部章程。

章程如下：

第一条：

心理部的性质：

是以帮助同学解决普通的心理问题，提高同学们心理素质的系学生会部门。

第二条：

心理部宗旨：

以人为本，关注同学们的心理健康为宗旨。配合院系学生会宣传心理健康知识，帮助同学们塑造良好的心理素质，营造和谐的学习气氛。提高同学们的心理自助和助人能力。

第三条：

工作方向：

维护提高同学们的心理健康水平和社会适应能力，提高道德水平，预防心身疾病。为水建系每一位同学创建一个相互交流的沟通空间，通过组织有益活动来完善同学们的心理健康。

第四条：

部长的权利和义务：

1.心理部长全面主持部内日常生活工作，对外代表部门参加各种相关会议。发布会议精神，行驶部长职责。

2.部长必须遵守系学生会章程，能服从安排，维护学生会团结的义务。

3.部长必须起到良好的带头和监督作用。使心理部保持向上积极地发展态度。

第五条：

干事的权利和义务

1.干事必须遵守心理部章程。有全心全意为同学们服务和维护本部团结的义务。

2.干事有参加心理部有关会议和各类活动，以及提议工作方案，讨论工作计划的权利。

3.在工作中各干事应相互合作，共同搞好各项工作。

4.干事应具有很高工作热情和强烈额工作责任心。

第六条：

具体规章制度：

1.心理部内各成员在开展各活动或会议时。务必做到不迟到，不早退。若有原因无法参加的，必须提前请假。

2.在公共场合，必须做一个有道德有修养的文明人。身为学生会一员就必须有个模范作用。

3.有同学请求帮助时，一定要尽心对待，不能敷衍了事。

4.不能用学生会的身份为自己开“方便之门”。

5.部内成员之间必须团结向上，当出现意见分歧时，需用合理的方法达到统一。

6.做到工作学生两不误

水利建筑工程系心理部

第二篇：心理部章程

安徽中医药高等专科学校学生会心理部章程

第一章 总则

组织性质

学生会设计策划部是学院团委、学生会领导下主管大学生心理安全的部门。心理部是大学生在大学阶段健康学习的重要保证，一个学生良好精神状态的与否，一个很重要的原因就是前期心理预防觉察工作是否到位，是否能及时做出很好的心理危机干预政策。所谓“好的预防是避免隐患的发生”我们肩负着这样的使命的同时，心理部积极支持其他部门的活动，联络其他各部门，与其他各部门共同建设学生会这个大家庭。

工作宗旨

责任、服务、务实、创新。奏响主旋律，丰富活跃大学校园文化生活，全面推进素质教育。以反映我校最新动态，树立我校良好形象，促进学校改革发展为宗旨。围绕“实际行动迎评促建”，以及“建立互动开放有序的校园环境”为工作方针。

第二章 部门设置

我部门设部长一名、副部长（暂缺）此外我部门有活动组，联络组，培训组三个职能各不相同的组别。各组之间要协调统一大学生心理健康培训，以及后续活动宣传、协助其他部门开展活动和做好活动前期的宣传工作。

一、成员组成

部门每学年都有会对外招纳新干事，每学期干事通讯录依据本学期实际干事名制定。

二、成员的基本权利

1．依据本章程规定的程序，讨论和解决本部的重大事项。

2．对本部工作提出批评、建议和实行监督。

3．成员有权参加本部所举办的各项活动，享受章程所规定的权利。

4．成员有退出本部的权利。

三、成员的基本义务

1．执行本章程，执行本部门决议，完成本部门交给的各项宣传及其他任务任务

2．维护心理部的各项荣誉，对有损心理部名誉的行为和言语有义务给予制止及纠正。

3．时刻记住自己不仅是部门的一员，更是学生会的一员。各成员有义务维护学生会

各项名誉，履行学生会的总章程，积极配合完成学生会其他部门及中心的各项活动。

第三章 工作制度与职责

一、组织制度

第一条：理部成员向部长负责;部长向指导老师、学生会主席负责。

第二条：行例会制

1、本部门每周开一次例会（例会备有相应的会议记录）每学期校会会召开全体例会，心理部全体成员均需到场。

2、例会参加人员有：心理部部长、副部长以及心理部全体全体成员。本部例会由部长、副部长以及心理部全体成员参加。

3、心理部成员在部内会议时不得无故缺席。

二、工作原则

第一条：节流开源、节省材料、废物利用，妥善保管好资源

第二条：团结协作。

第三条：工作须具有透明度，实行干部责任制。

三、工作纪律

第一条：自我牺牲精神，全心全意为全校师生服务。

第二条：格遵守大学生守则及学校有关规定，确处理学习与工作，个人组织之间的关系学兼优，全面发展。

第三条：成员必须积极参加部门内的各项工作，按时按量完成任务，工作中不得出现徇私舞弊现象。严格遵守和履行设计策划部考核制度，括成绩、出勤率、海报份数等。

第四条：理健康中心值班人员必须履行好工作职责，理好当日的大小事务，人员应热情招待，时传达相关事宜，好值班记录及宣传用品借用登记。

四、干部职责

第一条 部长职责

1.心理工作性质的特殊性，部长要协调好与其他各部门的关系，加强与他们的沟通，解宣传中；海报制作中，应注意的事项，切实理解活动宗旨。

2.定期召开例会，负责合理统筹安排部里人员在任务中的分配。在保证及时完成任务的前提下，让每个人都有机会展示自己，发挥创新精神，把任务做的新颖出色。3.在工作中，注意培养心理部内部人员的集体责任感和团体精神，让每个人通过工作，了解如何处理个人与集体的关系，注重集体的智慧，到锻炼自己的目的。

4.负责统筹应变突发状况：如突发心理危机事件的处理等做到沉着冷静，有条不紊。

5.切实做好本职工作，脚踏实地地做事，为部里干事做好榜样。切不能高高举上，颐指气使，应当树立很强的责任感，融入群体当中，与大家同甘共苦，共同做好宣传工作。

6.工作之余，必须处理好与学习的关系，不应当舍本逐末。

第二条 干事职责；

1.始终以脚踏实地的态度积极努力的工作，不消极怠工，不敷衍了事。

2.准时参加例会。

3.在工作过程中，不满足于已有的成绩，应充分发挥自己的聪明才智和创新精神，把工作做的新颖出色，从而培养锻炼自己的能力，形成自己的风格。

4.注重处理与部里人员和协会内部人员的关系，学会吃苦和忍耐，增强集体荣誉感和责任感。

5.相信自己的能力，但是不狂妄自大，要学会欣赏他人，学会与人合作，注重团体精神。

6.必须处理好工作与学习的关系，争取在高效出色的完成宣传任务的同时，不耽误自己的学业，以既锻炼自己的社会工作能力，又不忘学生的本职。

五、奖惩制度

第一条

1、对于工作认真负责，工作中做出重大贡献者，将给予适当的物质奖励并在例会上给予表扬，表现最突出的人将被评为本月“校学生会优秀干事”。

2、而对于消极怠工者，将不得不离开心理部，失去与大家一起工作又锻炼自己的机会。将按情节轻重给予批评和处罚。第二条

1、对违反心理部考核制度的成员（考核制度另附）将给予一定的处罚；

1、成绩十分差，有挂科者，在全体例会中提出点名批评。

第三篇：医学影像学院团委学生会心理部章程

医学影像学院团委学生会心理部章程

一、总则

1、为提高全院学生心理健康水平，普及心理健康知识，根据有关规定由院学生会批准成立心理部。

2、心理部是由湖南现代物流职业技术学院院学生会直接管理的学生工作部门。

3、湖南现代物流职业技术学院院学生会心理部以“奉献物院，服务同学”为宗旨，本着“热情、真诚、尊重、保密”的原则，积极配合专家、老师的指导，团结带领全院同学，立足校园实际，坚持“团结、务实、高效”的工作作风，向全院同学宣传、推广心理健康知识，充分发挥“自助助人，助人自助”的精神，为广大同学服务，帮助同学。在维护同学心理健康，以及学风、校园文化建设、精神文明建设等方面做出努力。

4、部门成员须热情服务、勤奋学习、勇于创新、共同提高。

5、每年的5.25心理健康教育宣传活动心理部必须组织并举办好；同时定期以不同的形式面向全院开展心理健康知识学习，密集与全院各班心理委员联系，及时了解各班的心理动态，及时发现、上报和帮助有心理困难困惑的同学，并有效地开展朋辈间的心理辅导；还要积极配合我院心理健康教育中心开展各种形式（如心理活动、心理书签、励志电影的播放、心灵驿站等）的心理健康知识宣传。

二、组织机构

1、心理部直接接受学院学生会的管理与监督。

2、心理部下设3个职位：部长1名、副部长2名，干事若干名。心理部设有3个小组：办公室、策划组、宣传组。

3、职能分工：部长：统一管理部门各种日常事务；协调部门成员的职能分工；协调部门各成员间的关系，督促部门具体工作的开展；及时传达领导的各种指示，起上传下达的作用。副部长：负责策划、实施各种活动及部门常规活动；协助部长管理本部门事务；做好各种会议的记录以及部门的档案管理。干事：负责本部门各项活动的具体实施；及时反应学院同学的各种意见和建议。

4、组织分工： 办公室：负责本部门的资料整理及对外联络工作；策划组：负责本部门的一切活动的组织策划工作；宣传组：负责部门的一切宣传工作。

三、相关规章制度

1、本部门的所有成员必须遵守本章程。

2、本部门组织的各种活动应与学校各项工作相配合，应有益于提高学生的综合素质，有利于学生的身心健康发展，调动广大同学的积极性。

3、本部门的各种活动应遵守学校的各种相关规定。

4、本部门成员如有违反本章程，应视情况给予相应的处理，严重的将予以开除。

5、本部门成员要求：要有良好的道德修养，较强的学习能力，能热情的服务同学认真完成本部门的各种工作，谦虚谨慎，密切联系

学生，养成良好的工作、学习、生活作风，努力提高自身素质；能正确处理好个人与集体、学习与工作、奉献与索取的关系，以身作则，严以律已，在同学中起到模范带头作用；部门成员应准时参加学生会和本部门组织的各种活动，若因特殊情况不能参加活动的，事前向部长或相关组织请假；本部门成员及时向本部门部长上交工作计划、工作总结和思想汇报。

第四篇：学生会国际交流部章程

东北师范大学学生会文件

东北师范大学学生会学生国际交流部

一、成立国际交流部的目的为推动我校学生的国际化教育，在校园内营造浓厚的国际化氛围，吸引更多的学生关注和参与国际交流项目，以国际的视角和全新的高度积累丰富的国际教育文化资源，东北师范大学学生会在校团委的指导下成立学生国际交流部。

二、部门基本职能

竭诚服务于各种适合学生参与的外事接待事务，安排和组织能拓展学生视野、了解外国文化的相关活动，努力建立与国际其他高校的沟通交流机制，进一步推动我校学生的国际化教育，在校园内营造浓厚的国际化氛围，吸引更多的学生关注和参与国际交流项目。

三、主要工作内容

1.建立与国外高校的良好关系，加强交流联系，建立联系机制。

2.面向全校本科生、留学生，定期组织、开展校内中外学生的文化交流活动。

3.定期开展介绍国际文化以及有关国外高校学生校园文化活动的讲座。

4.协助学校其他部门开展适合学生参与的外事接待工作。

四、人员编制及聘任要求

（一）人员编制

学生会国际交流部设部长一名，副部长两名，驻会干事若干（包括优秀留学生）。

（二）人员选拔标准

1．政治觉悟高，思想素质好，具有较强的责任心。

2．勤于工作、善于创新、肯于吃苦、甘于奉献。

3．具备一定的外语能力、语言表达能力和文字写作能力，能够独立或合作起草

各项计划、决议、总结。

4．具备较强的驾驭工作能力，能够主持会议，部署、落实各项工作。

5．具备较好的群众基础和较高的威信，能够得到学院的充分认可，在同学中起

模范带头作用。

6．无单科不及格现象，专业课成绩排名位于本专业前30%。东北师范大学学生会 制

第五篇：学生会文艺部章程

长江大学工程技术学院机械系学生

会文艺部章程

第一章

基本总则

第一条：本部门正式定名为长江大学工程技术学院机械系学生会文艺部（以下简称“机械系文艺部”）。

第二条（机械系文艺部的职能）：本部门在机械系学工办的监督管理下开展活动，以承担机械系学生会及长江大学工程技术学院（以下简称“长大工院”）院学生会下派的的工作为主，组织机械系文艺类活动，服务于本系学生们的课余生活，更好推动校园文化建设为目标。

第三条：本部门人员应树立高度的责任心，努力工作，保证质量，按期完成上级交给的各项任务和组织开展的各项活动。有计划、有组织、有成效地策划、组织和开展机械系各项活动，务求工作生动活泼稳健扎实的顺利开展。

第四条：本部门坚持“团结协作、携手并进”的原则，积极与机械系学工办、院学生会，校内各学生组织及协会共同协作，互相取长补短，密切配合。

第二章

工作准则

第五条：机械系文艺部全体成员应严格遵守机械系学生会及本部门各项制度，要有明确的组织性、纪律性，制度面前人人平等。

第六条：机械系文艺部全体成员要保持严谨的工作态度，求真务实，工作中要秉公无私、吃苦耐劳，勇于开创工作新局面、开拓新思路。

第七条：机械系文艺部各成员应与学生会各部门和全院同学保持密切联系，应具备一定的学生群众基础，全心全意为广大同学服务，将工作建立在全院同学基础上。

第八条：机械系文艺部全体成员应合理安排学习与工作，力求做到工作出色学习优秀，两者相互促进。

第九条：机械系文艺部干部应严格遵守校纪校规，塑造良好的学生干部形象，任何人不得做出有损机械系学生会和长大工院形象的事。

第十条：机械系文艺部干部要积极配合机械系学生会的工作，在班级自律和他律的过程中起带头作用。

第三章

工作目标

第十一条：在加大力度搞好长大工院机械系一直以来举办的各类大型文艺活动的基础上，大胆创新所举办活动的形式和内容，推出更具有内涵的文娱活动，把校园的文娱活动搞的多姿多彩，丰富校园文化，提高同学们的文化素质。第十二条：通过各种活动使整个学院的气氛更加融洽，温馨，使来自不同地方的同学感受到学校的温暖。

第十三条：给拥有不同特长的同学提供一个施展的机会和空间，尽量让每一位同学都可以找到展示自我的机会和空间，同时，还为我院开展一系列文艺活动提供优秀人才，代表我机械系参加社会活动及一些兄弟院校的文娱活动，积极营造良好的校园文化生活！

第四章

岗位责任制度

第十四条：文艺部采用部长负责制。部长对机械系文艺部负责，副部长对部长负责，干事对副部长负责。

第十五条：部长负责统筹规划部内的各项工作与活动。机械系文艺部所有成员应对机械系的学生工作负责，认清岗位，加强工作，一切以“服务同学”为基准，不得存在官僚主义。

第十六条：各成员应积极高效、保质保量，按时完成上级交给的任务。不推诿，不拖拉，不敷衍塞责，不推卸责任。

第十七条：文艺部开展活动时，如需帮助，应与本学院学生会其它部门通力合作，所有文艺部成员应积极服从负责人的安排，协调配合其工作。

第十八条：文艺部开展的各项活动，要在继承以往优点的基础上，积极进取，勇于创新，把活动搞得有特色、有品牌。

第五章

部门纪律

第十九条：在学院老师和学生会常委的指导下工作。常委和部长不定时开会，对前段时间内所做活动做出总结，并对下一个活动的可行性及其中可能存在的问题进行讨论，在下一次例会上和部员一起交流。活动结束以后尽快将活动总结书上交学生会。

第二十条：如遇有急事无法参加每周例会或活动的，须提前向部长提出，在批准后方可请假。

第二十一条：准时上岗出勤例会，不无故迟到、早退，有急事者提前一小时请假。所有成员不得无故缺席会议、活动。出勤要求：机械系文艺部活动或者会议，无顾不请假缺勤满三次者辞退。请假超过十次者辞退。出勤时间要求：平时开会要提前10分钟到。

第二十二条：机械系文艺部应定期召开会议，每周一次，总结上阶段的工作，落实计划安排，布置下阶段工作，每次开会，应对会议精神和内容做好记录(每次例会由轮值记录人员做好记录)。

第二十三条：开会时实行民主集中制，全体参加会议成员，都有发言权，可以提出对部门发展有利的建议和好的想法以及创新的思路。

第二十四条：严肃会场纪律，开会时不得做与会议无关的事情，尊重他人的发言。提高会议效率，少说空话多办实事，会议时间若无特殊情况以30分钟为准。第二十五条：每学期开始，由部长应出新学期书面工作计划；每学期期末，由部长做出这学期的工作总结。

第二十六条：文艺部举办完活动后，负责人应写出本次活动的策划、流程和总结材料，并应及时向机械系学工办报上该材料。通过后再执行。

第二十七条：每次活动以后，应及时总结经验，提出改进意见，力求以后的工作有所进步。(总结500字以上)

第六章

招新与换届

第二十八条：根据本学院学生会决定，在每学年第一学期，采用公开招聘的方法从新生中招收新成员。

第二十九条：新成员需填写申请表、面试通过者可以加入本部门。新成员由本部门部长、副部长和机械系学生会审核，受全院同学的监督。

第三十条：招新结束后，由机械系宣传部贴出海报通知全院同学。如无异议，公告一星期以后成为本部实习部员。本部门实习期为一个月。若在此实习期间有因故意或重大过失引起错误，造成严重后果的，不予录用。第三十一条：文艺部部长副部长应至少有一年学生会工作经验，在学生会中担任干事及以上的职务。要求对从事的工作充满热情。部长及副部长要能为本部干事做出表率作用，能带领该部门完成相应部门的职能。干部的选择方式为竞选演讲，从现场表现和平时工作考评两方面综合考虑，并结合主席团意见，择优选出部长1名，副部1～2名。

第七章

附则

第三十二条：机械系学生会对此制度有最终解释权。第三十三条：本制度自公布之日起施行。

第三十四条：制度中条款若需改动的，需经部门内部商讨修改。

长江大学工程技术学院机械系学生会文艺部

2015年3月14日