村务恳谈会制度

第一篇：村务恳谈会制度

村务恳谈会制度

为推进村级基层民主政治建设，保证村民直接行使民主权利，有效集中民智、反映民意，促进全村改革、发展和稳定，特制定村务恳谈会制度。

一、村务恳谈会的主要内容

1、全村社会经济发展规划及年度计划。

2、拟发展的重大村经济项目和社会公益福利事业。

3、财务收支及集体资产经营使用情况。

4、有关制度的制订及落实情况。

5、干部群众关注的热点、难点、疑点问题。

二、参加人员

三、基本程序与步骤

1、召开村务恳谈会前，村两委班子要深入群众调查摸底，充分征求群众意见，摸清一定时期内群众关心的热点问题。调查可以通过个别走访、召开座谈会等方式进行，同时可向有代表性的群众发放《村务提案表》。

2、在调查分析基础上，村两委班子召开会议，确定恳谈会的议题，并围绕恳谈会议题起草工作报告，对群众提案认真进行梳理，形成答复意见。同时，根据村的实际情况确定恳谈会议题、举办时间、地点，并通过广播、公告、村务公开栏张贴等形式，向群众公告。

3、村务恳谈会由村党支部主持召开，主持人一般由村党支部书记担任，恳谈会开始前，先由主持人说明会议的主要议题及有关内容，再由领导做工作报告。然后参加恳谈会的人员依次提问。主持人要根据议题把握讨论交流的重点。对关系村发展的问题，应着重围绕如何科学制订方案、落实措施等环节展开充分讨论。恳谈会要有足够的时间，并要维护好秩序做好记录。

4、恳谈会结束后，村两委班子要及时召开会议，针对提出的问题逐一进行分析归类，按照轻重缓急制订解决的方案，落实措施，明确解决的期限，并将结果在村务公开栏上公布，在一个月内报镇党委备案。

四、村务恳谈会的召开时间。村务恳谈会一般每半年召开一次，安排在年初、年中或年终进行，有条件、村民民主意识强的村可每季召开一次，也可根据需要随时召开。

第二篇：社情民意恳谈会制度

社区民情恳谈会制度

社区党委就社区当前和今后的各项工作倾听和征求党员、群众意见、建议，了解和掌握党员、群众的需求、呼声，宣传和解释党和政府的方针政策，共谋社区发展的一种会议制度。

一、参加人员

社区党组织和居委会成员，社区成员会议、社区议事协商委员会、社区辖区单位的代表，可邀请社区中的各级人大代表和政协委员及其他居民代表参加。

二、召开方式

原则上采取座谈的方式，一般每季度举行1次，也可不定期地召开专题恳谈会。

三、恳谈内容

1、通报社区正在开展的有关工作情况；

2、收集社情民意和居民需求；

3、讨论社区建设有关工作目标；

4、商讨涉及社区居民利益的有关事项。

四、一般程序

1、会议公告。召开社区民情恳谈会3日前，在社区居民公开栏和各主要出入口张贴告示，告知会议召开时间、地点和主要内容，参加和邀请的人员等。

2、会议召集。由社区党组织或居委会负责人主持，会议应有专人记录。

3、情况分析。根据会议形成的意见，由社区党组织和居委会组织有关人员进行研究并提出落实方案。

4、情况反馈。会议召开后15日内将会议意见和落实情况反馈给相关人员并上报有关部门，在社区居民公开栏以予公开。

第三篇：职工代表恳谈会制度

职工代表恳谈会制度

一、目的为进一步发扬民主，集中民主，拓宽职工群众参政议政的渠道，构筑单位领导与职工群众交流的平台，促进决策的民主化、科学化和法制化，构建和谐商储新局面。特制定本制度。

二、原则

1、坚持公开、公平与领导干部平等对话的原则。

2、坚持实事求是、有利于单位发展和对职工负责的原则。

3、坚持有问必答的原则。

4、坚持充分酝酿、科学分析、议事必有结果的原则。

三、组织形式

恳谈会采取职工代表和单位领导共同参加，面对面问答和座谈的形式进行。

四、操作流程

基层选定代表——提出问题和建议——分会对职工提出的问题能解答的要及时解答，无法解答的问题，汇总上报总公司工会——总公司工会将各分会情况汇总后报公司党政和行政班子——召开职工恳谈会——公示或反馈恳谈会意见、建议。

五、具体要求

1、人选：代表由职工代表自愿报名、各分会推荐相结合。

2、时间：每半年一次，全年二次。每年1月25日，6月25日

基层分会上报收集意见结果。

3、内容：着重恳谈单位本职业务工作、生产管理、经济发展等方面的重大事项；班子建设和党风廉政建设方面的有关事宜；关系到职工切身利益方面的热点、焦点问题等。

南昌商业储运总公司工会

二0一一年十二月二十六日

第四篇：村务、财务公开制度

“三务”公开制度

党务、村务、财务公开的时间：一般每半年公开一次或按公开项目内容需要进行时公开。党务公开制度：

一、进一步加强党内监督，发展党内民主，保障党员权利，构建开放民主的党务公开工作机制。

二、紧紧围绕提高党的执政能力和拒腐防变能力，进一步疏通和拓宽民主渠道，提高党务工作的透明度，保护和落实好党员群众的知情权、决策权、参与权和监督权，全面推进民主政治建设。

三、坚持实事求是，面向群众，不回避矛盾，不避重就轻，内容全面真实。

四、注重实效，因地制宜，增强党务公开的针对性和可操作性，既要积极探索，大胆实践，又要合理安排，分类指导，有序推进。

五、党务公开的主要内容包括：关于经济建设和社会发展的重大决策、决议，无职党员设岗定责、入党积极分子培养、纳新、转正，为民办实事计划、精神文明建设、两委班子议事规则等，内容必须真实。村务公开制度：

1.凡涉及到村民利益的大事，群众要求公开的事项都要予以公开。其范围包括村务决策、办理过程和办理结果。

2.村务公开的内容包括：财务公开、救灾救济款物的发放情况、农民负担公开、国家补贴农民、资助村集体的政策落实情况、集体经济项目承包公开、计划生育情况公开、新型农村合作医疗情况、征用土地公开、各项项目实施公开等。

3.村务公开形式遵循“实用、方便、明确、节俭”的原则，设立规范的固定公开栏。

4.村务公开的内容必须真实可靠。公布前，必须按照项目责任人拟定，村委主任、党支部书记先后审核，必要的事项须经村民代表会议的程序公布。

5.财务公开时间原则服从乡统一规定，其它项目的公开要做到随时、及时。财务公开制度：

为了加强财务的工作管理，增强财务工作的透明度，提高干部群众理财的主人翁意识，使有限的资金发挥最大经济效益，特制定以下财务公开制度：

1.认真贯彻执行国家的经济方针、政策、法律、法规及财务收支制度。

2.年终将各项经济计划和财务收支情况，以报表形式向乡政府汇报，并在村民会议或村民监督委员会议上公开，接受乡政府领导班子、村民代表的监督。

3.严格遵守财务管理制度。实行“收支两条线”和村财“乡管村用、报批、核销”的管理制度；做到日清日结，收支相符。

4.各种费用的开支必须由全体村干部签字，村委会主任不得兼会计、出纳。

5.财务人员要忠于职守，对财务公开内容及数额必须实事求是，不隐瞒、不扩大，坚持原则，按规定办事，按要求处理财务。

6.村级财务每季度公开一次，公开数目必须真实。7.及时公开全村经济收支情况和村民上缴的各种款项及开支去向情况。

8.大额支出先经村民代表大会议研究通过，然后经村委会会议集体研究决定，由村主任具体实施。

9.专项下拨资金本着专款专用原则，在村民监督委员会的监督下由村主任具体实施。

10.对财务公开的资料必须有存档，并妥善保管。11.公开公布之后，群众对公开的每项内容所提出的批语和建议，由监督委员会收集后反馈给村委会，以便加强管理力度。

12.财务公开必须做到真实、及时、规范、通俗、易懂、公开内容完整。

第五篇：村务民主决策制度

村务民主决策制度

为避免村务决策的失误，增强决策人员的责任意识，保障农民群众的决策权，根据有关法律法规和政策规定，结合本村实际，制定本制度。

一、村务决策的内容包括学习贯彻党的方针政策和国家的法律法规，贯彻落实上级党委政府决定决议和工作部署，与农民群众切身利益密切相关的事项，如村集体的土地承包和租赁、集体企业改制、集体举债、集体资产处置、村干部报酬、村公益事业经费筹集方案和建设承包方案等，都属于村务决策的内容。

二、村务决策的基本组织形式是村民会议和村民代表会议。

三、民主决策的程序：

(一)方案的提出。由村党组织、村委会、村集体经济组织、十分之一村民联名或五分之一以上村民代表联名提出方案；

(二)受理议案。由村党组织统一受理议案，并召集“两委”联席会议讨论，研究提出具体的意见或建议；

(三)征求意见。村党组织就方案的内容，广泛征求党中央委员群众的意见，并就其合理性、合法性问题咨询有关部门，在提交会议决策前将方案内容提前三天对村民公布；

(四)讨论方案。由村委会将方案提交村民会议或村民代表会议讨论，讨论时要让村民或村民代表充分发表意见；

(五)表决方案。凡是会议表决的内容均应按照《村民会议和村民代表会议议事规则》规定的参会人数、表决人数、表决形式和有效票数来进行；

(六)监督执行。由村党组织、村委会组织实施村务决策事项的办理，并将表决结果、决定事项的实施情况，及时向村民公布，自觉接受村民的监督。

四、集体决定作出的决策，除发生自然灾害等紧急情况外，不得随意更改，如因情况发生变化确需更改的，要通过村民会议或村民代表会议讨论决定。每次村务决策的具体内容，要形成书面记录并妥善保存。

五、建立村务决策责任追究制度。未经村民会议或村民代表会议讨论决定，任何组织或个人擅自以集体名义借贷、变更与处置村集体的土地、企业、设备、设施等，均为无效，村民有权拒绝，造成的损失由责任人承担，构成违纪的给予党纪政纪处分，涉嫌犯罪的移交司法机关依法处理。

本制度经村民代表会议讨论通过后实施。