第一篇:创新思路强化措施努力做好招商引资工作
近年来,我县上下始终坚持以经济建设为中心不动摇,只争朝夕抓机遇,集中精力抓发展,开拓创新抓改革,千方百计保稳定,全县经济社会保持了持续、健康、协调发展的良好势头。与此同时,对外开放方面也取得了新的成效。基础设施日臻完善,政策措施逐步配套,外经外贸显著发展,招商引资积极推进。去年,我县按商检统计口径全年实际外贸出口突破一亿美元。招商引资签约项目63个,其中外资项目12个,总投资2352万美元,内资项目51个,总投资6.2亿美元。特别是在引资引项目培育壮大陶瓷业、工艺品和箱包业、制药和食品加工业等三大产业集群,推进旅游景点建设,提升城区建设水平上,取得较大成效。可以说,对外经贸和招商引资为我县经济社会发展、改善闽清对外形象立下汗马功劳,发挥了极其重要的作用。县委政府对过去一年的外经和招商引资工作是肯定的,对你们的工作也是肯定的。但是,总的来说,我县对外经贸和招商引资的步子迈得还不大,与先进地区相比,无论在规模上还是在实际效果上都有较大差距,还适应不了全县经济社会发展的需要......
第二篇:(宣传部)创新思路 强化措施努力做好招商引资工作
(宣传部)创新思路 强化措施努力做好招商引资工作
(宣传部)创新思路 强化措施努力做好招商引资工作
各位领导、同志们:
前段时间,围绕落实省、市委工作会议精神,坚决完成市里下达的招商引资任务指标,宣传系统各部门从各自实际出发,创新思路,强化措施,深挖拓潜,招商引资工作取得了显著成效。我们的具体做法是:
一、进一步加大宣传力度,努力为招商引资营造浓厚的舆论氛围
思想是行动的先导。为了使全市人民统一思想,认清形势,充分认识招商引资工作的极端重要性,进一步增强紧迫感和责任感,切实把招商引资工作作为“要务之要务、中心之中心、重点之重点”,作为实现市委工作会议提出的“市内赶寿光、省内上位次、国内进百强”奋斗目标的重要举措,全力打响招商引资总体战。宣传思想战线坚持把抓好招商引资的宣传作为全市宣传思想工作的“重头戏”,精心组织,周密部署,开动全部宣传机器,在全市营造了大招商、大引资、大发展的良好氛围。对内宣传,主要是组织报纸、电台、电视台等新闻媒体,开设招商引资论坛、专栏等,大力宣传招商引资的重要性,大力宣传市委、市政府关于招商引资的方针、政策和规定,大力宣传各行各业招商引资、干事创业、加快发展的先进典型和成功经验,努力在全市营造了招商引资光荣、以招商论英雄的浓厚舆论氛围。对外宣传,我们集中力量组织重头稿件,攻大报,上头条,在各大新闻媒体推出了一批有影响的节目、稿件,大力宣传了龙州的环境优势、政策优势、产业优势、人文优势,提高了龙州的知名度,使更多的人了解龙州、热爱龙州、支持龙州。同时,为了配合好市委、市政府的重大招商活动和新闻文化交流活动的对外宣传,制作了“恐龙之乡”电视专题片光碟,印刷了龙州宣传画册,建立了“走进龙州”宣传网站,扩大了龙州的对外宣传覆盖面,增强了龙州的影响力。
二、强化措施,真抓实干,努力增强招商引资工作的实效
为了克服因“非典”带来的困难,圆满完成今年的招商引资任务指标,宣传部系统各部门,以变迎变,创新招商方式,千方百计扩大招商引资。一是进“笼子”,千方百计争取上级的支持投入。市体育局通过积极争取国家、省体育局的支持,引进资金50万元,在我市九龙河公园东岸开辟了全民健身路径,填补了我市空白,方便了城区居民的娱乐健身。市卫生局争得业务上级批准,通过引进医疗设备,用设备的检查费和手术费偿还设备款的办法,引进了价值400万元的医疗设备。二是坚持走小分队招商的路子。我们组织高效精干的小分队,积极走出去,到经济发达、客商集中的地区,开展招(新世纪范本网http://,原创范本免费提供下载基地。)商引资活动。市广播电视局组成招商小分队,上半年先后到北京、浙江等地进行考察,开展招商引资工作,引资300多万元。三是坚持内引与外引并举,广泛吸引各类资金。市委宣传部积极牵线搭桥,从美国引进外资100多万美元,帮办了提升机平台项目。市体育局通过多方协调,争取到北京大家地业公司在我市障日山投资2000万元,建设一池(游泳池)、一馆(体育馆)、一场(体育场)。市计生局已与滨州和威海的两家公司达成了1400多万元的引资项目意向,有关手续正在办理之中。四是全员招商,打响招商引资总体战。通过制订优惠政策和奖励措施,动员全体职工八仙过海,各显其能,四面出击,力求“块块云彩都下雨”。市教育局制订了凡招商引资超过200万元的乡镇教师,可优先调城区工作的政策,调动了广大教师招商引资的积极性,1—7月份共落实招商引资项目六项,资金到位1416万元。市文化局把招商引资工作纳入全年千分制考核目标责任制,完善奖惩制度,增强了职工招商引资的紧迫感和责任感。
三、创新思路,多措并举,不断拓宽招商引资工作的渠道
下步,我们将充分发挥宣传文化事业自身优势,大力挖掘宣传资源,着重从以下
几个方面搞好招商引资:一是搞好文化招商。充分利用我市文化底蕴深厚的有利优势,做好恐龙文章和名人文章。积极吸引外资投入,大力发展文化产业。二是搞好“品牌招商”。为民服务联动已经作为我市的一块突出品牌叫响全国,它的深入实施,提高了我市的文明形象和知名度,改善了我市的投资环境,吸引了国内各地众多的参观团前来考察学习。今后,我们要充分利用外地参观考察团来我市之际,为招商引资牵线搭桥。三是搞好网上招商。通过不断充实完善“走进龙州”宣传网站的有关资料,整合全市宣传资源,力争把该网站建设成宣传龙州、叫响龙州的重要窗口和招商引资的重要平台。四是搞好广告招商。充分发挥广播、报业自身优势,借助大公司和广告客户的实力,加大广告招商的力度。五是继续搞好全员招商。紧密结合本部门实际,进一步完善招商引资的奖励政策,积极鼓励全体干部职工“走出去”与“请进来”相结合,投亲靠友,寻关系、找门子、探路子,进行亲情招商、友情招商,通过多种方式和渠道,拓展招商引资领域,确保招商引资任务目标的圆满完成。
第三篇:创新思路 强化措施努力做好招商引资工作(宣传部)
各位领导、同志们:
前段时间,围绕落实省、市委工作会议精神,坚决完成市里下达的招商引资任务指标,宣传系统各部门从各自实际出发,创新思路,强化措施,深挖拓潜,招商引资工作取得了显著成效。我们的具体做法是:
一、进一步加大宣传力度,努力为招商引资营造浓厚的舆论氛围
思想是行动的先导。为了使全市人民统一思想,认清形势,充分认识招商引资工作的极端重要性,进一步增强紧迫感和责任感,切实把招商引资工作作为“要务之要务、中心之中心、重点之重点”,作为实现市委工作会议提出的“市内赶寿光、省内上位次、国内进百强”奋斗目标的重要举措,全力打响招商引资总体战。宣传思想战线坚持把抓好招商引资的宣传作为全市宣传思想工作的“重头戏”,精心组织,周密部署,开动全部宣传机器,在全市营造了大招商、大引资、大发展的良好氛围。对内宣传,主要是组织报纸、电台、电视台等新闻媒体,开设招商引资论坛、专栏等,大力宣传招商引资的重要性,大力宣传市委、市政府关于招商引资的方针、政策和规定,大力宣传各行各业招商引资、干事创业、加快发展的先进典型和成功经验,努力在全市营造了招商引资光荣、以招商论英雄的浓厚舆论氛围。对外宣传,我们集中力量组织重头稿件,攻大报,上头条,在各大新闻媒体推出了一批有影响的节目、稿件,大力宣传了龙州的环境优势、政策优势、产业优势、人文优势,提高了龙州的知名度,使更多的人了解龙州、热爱龙州、支持龙州。同时,为了配合好市委、市政府的重大招商活动和新闻文化交流活动的对外宣传,制作了“恐龙之乡”电视专题片光碟,印刷了龙州宣传画册,建立了“走进龙州”宣传网站,扩大了龙州的对外宣传覆盖面,增强了龙州的影响力。
二、强化措施,真抓实干,努力增强招商引资工作的实效
为了克服因“非典”带来的困难,圆满完成今年的招商引资任务指标,宣传部系统各部门,以变迎变,创新招商方式,千方百计扩大招商引资。一是进“笼子”,千方百计争取上级的支持投入。市体育局通过积极争取国家、省体育局的支持,引进资金50万元,在我市九龙河公园东岸开辟了全民健身路径,填补了我市空白,方便了城区居民的娱乐健身。市卫生局争得业务上级批准,通过引进医疗设备,用设备的检查费和手术费偿还设备款的办法,引进了价值400万元的医疗设备。二是坚持走小分队招商的路子。我们组织高效精干的小分队,积极走出去,到经济发达、客商集中的地区,开展招商引资活动。市广播电视局组成招商小分队,上半年先后到北京、浙江等地进行考察,开展招商引资工作,引资300多万元。三是坚持内引与外引并举,广泛吸引各类资金。市委宣传部积极牵线搭桥,从美国引进外资100多万美元,帮办了提升机平台项目。市体育局通过多方协调,争取到北京大家地业公司在我市障日山投资2000万元,建设一池(游泳池)、一馆(体育馆)、一场(体育场)。市计生局已与滨州和威海的两家公司达成了1400多万元的引资项目意向,有关手续正在办理之中。四是全员招商,打响招商引资总体战。通过制订优惠政策和奖励措施,动员全体职工八仙过海,各显其能,四面出击,力求“块块云彩都下雨”。市教育局制订了凡招商引资超过200万元的乡镇教师,可优先调城区工作的政策,调动了广大教师招商引资的积极性,1—7月份共落实招商引资项目六项,资金到位1416万元。市文化局把招商引资工作纳入全年千分制考核目标责任制,完善奖惩制度,增强了职工招商引资的紧迫感和责任感。
三、创新思路,多措并举,不断拓宽招商引资工作的渠道
下步,我们将充分发挥宣传文化事业自身优势,大力挖掘宣传资源,着重从以下几个方面搞好招商引资:一是搞好文化招商。充分利用我市文化底蕴深厚的有利优势,做好恐龙文章和名人文章。积极吸引外资投入,大力发展文化产业。二是搞好“品牌招商”。为民服务联动已经作为我市的一块突出品牌叫响全国,它的深入实施,提高了我市的文明形象和知名度,改善了我市的投资环境,吸引了国内各地众多的参观团前来考察(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)学习。今后,我们要充分利用外地参观考察团来我市之际,为招商引资牵线搭桥。三是搞好网上招商。通过不断充实完善“走进龙州”宣传网站的有关资料,整合全市宣传资源,力争把该网站建设成宣传龙州、叫响龙州的重要窗口和招商引资的重要平台。四是搞好广告招商。充分发挥广播、报业自身优势,借助大公司和广告客户的实力,加大广告招商的力度。五是继续搞好全员招商。紧密结合本部门实际,进一步完善招商引资的奖励政策,积极鼓励全体干部职工“走出去”与“请进来”相结合,投亲靠友,寻关系、找门子、探路子,进行亲情招商、友情招商,通过多种方式和渠道,拓展招商引资领域,确保招商引资任务目标的圆满完成。
第四篇:理清思路,创新方法,努力做好招商引资工作
理清思路,创新方法,努力做好2011年
招商引资工作
国庆前夕,开发区隆重召开了2011年招商引资大会,会上进一步明确了以项目为中心,全区上下集中全力开展招商引资及项目建设工作,以实现开发区招商引资工作的新高潮、新跨越,确保“十二五”高起点的开局。
作为开发区三大主力招商团队之一,肩负着大力发展开发区科技产业的重任。为更好的完成2011年项目招商工作,项目部将从以下几个方面做好本职工作:
一、解放思想,积极调整引资策略
我们要不断解放思想,转变观念,按照科学发展的要求,积极调整引资策略,夯实招商引资工作的基础。在实际的招商引资过程中,我们积极研究了国家、省出台的科技及新兴产业目录及要求,从财税贡献率、产值与占地面积的比值、科技含量、投资强度、产业链条、环境影响等方面来考量每个项目。在项目引进过程中,重点审查项目的经营能力、技术含量、市场占有率等指标,协助领导加大招商选资的力度,鉴别项目的科技含量与真实投资水平,提高所引项目的质量和水平。
二、理清思路,突出招商工作重点
1、我们在实际招商引资工作中发现,招引知名大企业以及国内500强企业对园区的招商引资工作具有重要的意义,这样的企业也能带动园区乃至整个地区相关产业的共同发展。因此下一个阶段,我们 1
要继续瞄准世界500强、国内500强、民资1000强及知名企业,高起点引进项目,并通过大企业、知名企业的带动,瞄准其上下游配套产业进行招商。
2、项目推进部分区管理。由项目一部负责北京及附近重点城市及区域,重点招引各类科研机构及总部基地项目;由项目二部负责南方的重点城市,重点瞄准长三角、珠三角等地区的大集团、大公司,主动承接产业资本转移;由项目三部负责大连及周边区域,主要瞄准软件信息技术及外包服务产业,迎接相关产业外迁。同时项目推进部要瞄准高端、热点技术、终端产品、新兴产业,主动发展高新技术产业。
三、创新方法,加快项目推进落实
1、总结前一段时间的招商工作,为了及时地跟进招商项目,我部门对项目实行了分类管理。把招商项目分为线索项目、意向项目、在谈项目、签约项目、实施项目等,有针对性地开展跟踪服务工作。对线索项目和意向项目采取专人负责联络,定期沟通;对在谈项目,抓紧洽谈不放松,遇到问题及时汇报并调整策略;对签约项目,配合项目服务部,抓紧做好协调工作,加强后续服务,使其及早实施;对实施项目,着重做好相关服务工作,确保项目顺利实施,尽快投产。
2、积极拓展项目信息,加强与相关兄弟招商单位的互动与沟通,有好的项目,相关项目要共享项目信息,促进项目落户,共同完成招商任务。
3、充分利用高新技术企业(高科技企业)认定条件,在项目前
期谈判过程中为项目进行指导与包装,在项目落成后为项目做好相关资质和政策扶持的申请工作,利用“科技认定”招商。
4、积极研究国家科技部、工信部及发改委等相关职能部门对科技领域的扶持标准及力度,吃透扶持政策及要求,做好对未来入园企业进行培训的准备,鼓励并帮助企业申请国家及省市相关扶持资金。同时要和国家发改委等职能部门加强联系,把握国家科技发展的大方向,必要时重金聘请一至两位专家。
四、统一认识,培养招商团队精神
有一些好的工作方法要积极传承下去。比如,通过打造团队精神,共同做好招商工作。领导交代的任务,在完成之后,要在部门内部进行讨论,拿出最终部门意见,通过团队协作,提高工作效率与水平。比如,利用接待来宾,外出考察的机会,加强自我学习,主动寻找差距,充实自己,使自己成为既要懂得政府工作,还要懂得经济、市场、管理以及相关政策的多面手,从而更好的完成招商工作。此外,大力推进全社会招商,鼓励亲属、朋友帮忙招商,激发他们的招商引资热情,形成全民招商的良好氛围。
五、加强服务,抓紧完善优惠政策
要牢记我们既是招商引资部门,又是服务部门,切实改善服务环境,增强服务意识,提高办事效率,以专业的水平使投资者放心。前一段时间我们部门整理出了一些领域的政策,并已上报等待领导审核批准。下一阶段,我们要继续借鉴、参考相邻、相关地区科技产业的政策,并充分利用国家、省市的相关政策,抓紧完善我们科技园区的各项优惠政策,形成政策支撑,政策洼地,使政策真正发挥其对招商引资项目的激励和服务作用。
六、总结
作为园区招商引资工作的先锋队伍,项目部要紧紧围绕科技招商这个议题,解放思想,理清思路,有序工作,按时进行,争取一批优质、科技含量高的项目早日落户科技园区,完成上级所赋予的招商任务,为科技园区的发展做出我们的贡献。
第五篇:创新思路,努力做好新形势下基层党建工作(精选)
创新思路,努力做好新形势下基层党建工作
篇一:创新思路 做好基层党支部的党建工作
创新思路 做好新时期基层党支部的党建工作
党的十七大以来,随着改革的不断深入发展,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,特别是深入贯彻落实科学发展观,给党的基层组织建设增加了丰富的时代内容,带来了新的要求,使党的基层组织建设和党员队伍建设既要保持党的优良传统,又要体现鲜明的时代特色。如何深入研究和解决新时期基层党组织建设带来的新情况、新问题,切实加强和改进党的基层组织建设?这就要求我们必须要认识时代特点,创新工作思路。
新形势下基层党组织建设的时代特点,我认为有以下四个方面:一是在指导思想上,围绕中心抓党建,抓好党建促经济。党的中心任务的转变,赋予了新时期党的建设以新的内容,这就要求基层党组织建设必须要坚持围绕党的基本路线,为党的中心任务服务,增强中心意识和大局观念。二是在自身建设上,强调加强制度建设。基层党组织建设必须努力走一条靠制度建设来解决问题的新路,不断增强制度建设的功能和机制。三是在领导方式上,党的领导在不断改善和创新中加强。基层党组织建设要坚持用改革的精神发展的眼光研究新情况、解决新问题,增强党建工作的改革精神和意识。四是在党建目标上,确立了总目标和阶段性目标。党建总目标的形成,标志着党在自身建设理论和实践上的深化,而基层党组织建设既明确了长期的目标任务,又突出了当前亟待解决的突出问题,增强了党组织建设的科学化和规范化。
根据以上对基层党组织建设时代特点的分析,结合我支部基层
组织建设的实际,要加强基层党组织建设必须着眼于现实问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,用新的思维和视角来评价当前基层党组织建设中的新情况、新问题,用改革的精神、时代的精神探讨实现基层党组织建设的创新。就是说,既要按照集团党委关于加强党组织建设的各项方针、政策,认真抓好落实,又要充分发挥主观能动性,结合客观实际,创造性地开展工作。具体有这样几个方面:
(一)思想观念创新,抓思路。
一是体现与时俱进的时代特征,把基层党组织建设放在宏观发展的大背景、大趋势下去考虑和审视,充分认识新世纪、新形势、新任务给基层党组织建设提出的新要求、新课题、新挑战,来确定基层党组织建设的工作思路和实现目标,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
二是突出实践“三个代表”这个时代主题,把是否符合“三个代表”的要求,作为检验和衡量党的基层组织建设工作的标准。
三是紧紧抓住生产经营中心这一主题,服从服务于加快发展的需要,为实现集团公司的健康、快速发展提供组织保证。
(二)工作内容创新,抓队伍。
一是加强领导班子建设。按照“知识化、专业化”的要求,要通过招聘、引进、与行政管理人员轮岗、交流等途径,优化党务干部结构;要抓紧培训。加强对党务干部的继续教育,开展现代管理、科技、金融、法律知识的培训,改善他们的知识结构,拓宽他们的知识领域,提高他们服务经济工作的能力;研究企业党务干部的激励和约束机
制,制定出一套看得见、摸得着、便于考核的职责,并落实到每个人头上;
二是抓好党员队伍建设。坚持党员标准,保持党的先进性。要加强教育,用科学理论武装党员,不断坚定对共产主义的信仰、对建设有中国特色社会主义的信念、对改革开放和现代化建设的信心对企业的信任,自觉在实践中体现先进性;要尊重和保障党员权利,建立健全制度,发扬民主,维护党员权益,关心爱护党员,帮助其解决工作和生活中的具体困难。同时,教育和监督党员义务,深入开展党员责任区、党员目标管理等活动,充分发挥共产党员首先是党员领导干部的先锋模范作用。
三要抓好党员发展。重视做好入党积极分子的培养教育和“推优入党”工作,注意在生产一线、科技人员、管理人员和青年中发展党员,推行党员发展“公示制”。
(三)工作方法创新,抓规范。
一是在活动内容上创新。要重视教育,把政治理论的学习教育培训与业务知识的培训相统一。共产党员的先进性一个是表现在政治上的坚定性,一个是表现在业务水平的先进性上,只有这二者统一起来,才能说是完整的先进性。要开展与工作和生活相关的知识、技术、业务的学习和竞赛,改变过去那种与经济建设和党员的实际工作相脱节的单一政治化的活动内容,培养党员参加党的活动的浓厚兴趣,充分调动党员参加党的活动的积极性,并把在党的活动中所学习和掌握的知识、技术和业务能力,运用到实际工作和生活中,转变为巨大的物
质力量。
二是在工作方式上创新。一要紧紧抓住生产经营这个中心,围绕企业的改革和发展,积极主动地开展党的活动;二通过发挥党支部、党组织和共产党员在各自岗位上的作用,通过加强对工会、共青团等群众组织的领导,对职工群众进行组织和动员,通过做好思想政治工作,培育企业精神,建设企业文化等多种渠道,发挥企业党组织的政治核心作用性。
(四)活动方式创新,抓效果。
一是在活动形式上。要把原则性与灵活性结合起来,把多样性地活动和必要的统一活动结合起来,要选准突破点、找准结合点,踏准落脚点,方法求活,内容求新,效果求实。
二是在工作手段上。要充分发挥党员活动室和党员电化教育的作用,运用现代的工作手段,利用信息网络技术、现代传媒,用新的传播方式和教育方式,开展党务工作、组织生活、民主评议,改变和解决使用传统模式开展思想教育的“讲浅了没有人听,讲深了说不清”的矛盾与困惑,以提高工作水平和工作效率。
三是在党组织活动效果的评判标准上。要改变过去那种以活动次数、参加人数多少来评判的形式化标准,按照三个有利于的标准,即是否有利于党员群众工作积极性和工作能力提高,是否有利于党的基层组织战斗堡垒作用的发挥,是否有利于经济建设和业务、生产工作取得更大的成绩,作为评判和检验基层党组织活动的标准。
总之,只有充分认识基层党组织建设在新形势下地时代特点,既
要坚持我们党的优良传统和几十年企业党建工作的成功经验,又要不断改革创新,才能在新的实践中推动企业基层党组织建设不断取得新的发展和进步。
篇二:新形势下如何做好基层党建工作几点思考(党建文章)
新形势下如何做好基层党建工作的几点思考
当前,我区正处于加快林区经济发展的历史机遇期,为实现地委、行署和林管局提出的“生态固本、低碳转型、绿色崛起、富民兴区”的战略目标,作为基层党组织就因该坚持紧紧围绕经济抓党建,抓好党建促发展的指导思想,把林区发展作为第一要务,紧密结合实施建设“五大功能区”、推进“十大工程”的总体要求,深入结合实际,根据各条战线工作特点,把党组织如何带领党员在创新思路谋发展,怎样在又好又快大发展的活动中更好地发挥党组织的保障作用。笔者认为应重点从以下几个方面抓好基层党建工作的创新。
一、统一思想,增强发展意识。
按照地委提出的实施“十大工程”要求,以认真贯彻落实局党委分别下发的四个长效机制文件为重点,在全体党员中从四个方面统一思想:一是在实施“创先争优工程”促进经济社会又好又快发展上统一思想;二是在用“创先争优工程”统揽组织建设工作上统一思想;三是用系统工程办法抓“创先争优工程”上统一思想;四是在加强组织领导、狠抓“创先争优工程”的落实上统一思想。在统一思想的基础上,要在增强党员发展意识上下功夫。组织党员进行一次解放思想观念、促进十八站林业地区经济大发展快发展的学习实践活动。重点学习党的十七大精神,学习社会主义市场经济理念,继续践行科学发展观。五是结合开展的“创先争优理论研讨”活动,对全体党员进行荣辱观教育,职业道德和职业纪律教育,开展向先进学习活动,增强比、学、赶、超意识,在全体党员中形成积极向上的氛围。六是以创建和谐发展型班子为关键点,建立健全党建工作机制,以推动企业改革发
展为落脚点,深入开展发展型班子、创特色支部、创“六个好”基层党组织等活动,不断提高领导班子成员科学执政、民主执政、依法执政的能力。
二、充分发挥思想政治工作优势,把稳定作为第一责任。
要想又好又快大发展,首先要把稳定作为第一责任,抓好以下工作:一是支部成员要充分发挥思想政治工作优势,耐心细致地做好职工群众的思想政治工作,教育和引导职工群众、全体党员要顾大局、识整体,增强主人翁责任感,做到与企业同呼吸共命运。二是做好来信来访工作,严格落实信访责任,落实好信访接待“三个百分之百”工作目标,执行党政接待日制度。三是进一步完善企务公开制度,干部提职、晋级、入党等重大事项提前公示,广泛征求意见,不能搞隐讳的一言堂。四是深入开展创建“平安林业局”活动,严厉打击各类违法犯罪活动,努力为企业经济发展创造和谐稳定的社会环境,发挥好保驾护航作用。
三、真心实意为职工群众谋利益。
党组织要把为职工群众办实事、办好事作为党建工作的出发点和落脚点。一是要在全体党员中继续开展“深入基层做表率,贴近群众办实事”活动和“心系群众、满意在基层”活动,领导班子成员坚持对贫困职工进行走访,把党的温暖送到贫困职工家庭中。二是大力培养和选树先进党员活动,充分发挥党员的双示范作用。要着力开展“双带”(领导干部带头上项目发展经济、带领帮扶职工共同致富)、“双促”(促进党员领导干部工作作风转变、促进党群干群关系进一步融洽)活动。三是做好“四个帮扶”(帮思想、帮技术、帮资金、帮生活),通过真心帮,实心扶,让职工群众得到实惠,从而使生活条件生活水平得到改善。
四、以加快林区经济发展为主线,把求真务实作为工作第一
准则。
今年是我局生态转型、企业转制的关键一年,也是国家实施二期天保工程的一年,更是十二五起步的开局之年,各项任务繁重而艰巨。为作好此项工作,要着重抓好三点:一是要在全体党员中开展驿站竞赛活动。进一步完善领导干部的学习制度,把学习讨论如何实现强企富民兴林“十大工程”,构建和谐林区纳入中心组学习的主要内容。二是为职工群众开辟多种渠道,提供致富信息来源,建立为群众办实事办好事的长效机制。三是建设一支致富型党员队伍,要切实加强党员思想教育,引导广大党员带头致富,在构建强企、富民、兴林驿站的建设中充分发挥党员的先锋模范作用。四是党组织要大兴求真务实之风,树立新的发展理念,增强为民亲民富民意识,教育全体党员把握新驿站建设的要求,增强大局意识,发展意识。领导干部和全体党员要积极寻找致富门路,不仅带头富,还要带动职工群众一起富,树立党员的良好形象。
我深信,只要我们各级党组织切实为职工群众办好事、办实事,切实急职工之所想,想职工之所急,就一定能够进一步激发各级党组织和广大党员、干部职工的工作热情,就一定能不断推动驿站经济的发展,就一定能促进我局经济社会又好又快发展,就一定能使新形势下党建工作不断取得辉煌的成绩。
篇三:新形势下如何做好基层党建工作
浅议新形势下如何做好基层党建工作
随着我国社会主义市场经济的深入发展,广大基层的行政管理体制等都发生了一些变化,基层党组织建设也面临着一系列新情况、新问题。如何加强新形势下基层党建工作,使基层党组织真正成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,是当前各级基层党组织需要认真解决的一个重大问题。作为一个基层党务工作者,下面我就如何做好基层党建工作谈一谈个人的看法。
一、要有责任意识和忧患意识
作为一名党员干部,特别是基层党务工作者,必须要有强烈的责任意识和忧患意识,要把本职工作,把组织交给的任务,当成事业,当作乐趣,真心实意去对待。只有这样,我们的工作才会具体,才会细致,才会深入,才会扎实,才会不怕麻烦。只有带着责任,才会知道工作就是要解决问题,要关心温暖党员。要时刻不忘自己的职责,自己的身份,要拥有默默无闻、踏踏实实干工作的高尚风格,要有不计名利、无私奉献的工作心境。应做的工作,做好了不夸耀,不张扬,做不好就要有寝食难安,无地自容之感。只有这样,我们的基层党建工作才会有希望。
二、要有工作热情
当前基层党建工作面临的问题很多,挑战很大。改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的初步确立,所有制结构的不断调整,对基层党组织建设提出了新的挑战;经济社会的快速发展和执政理念的不断深化,对建设高素质的基层党员干部队伍提出了新的挑战;新旧观念的相互碰撞和东西文化的相互激荡,对基层党员干部队伍的思想作风建设提出了新的挑战。面对这些挑战,我们不能丧失热情,缺少信心。有激情才会有动力,工作才会有魄力,有推行力,也才会激发创造力。因此,我们每个党务工作者都必须满怀信心、满腔热情干好党建工作。对肩负的工作,要有激情,要有干好的决心,要将决心变为持久的动力,持续的激情。工作要不分份内份外,要求真务实,兢兢业业,精益求精,要全身心投入。
三、要创新工作方法
做好新形势下的基层党建工作,必须认真贯彻落实十
七届四中全会精神,用历史进步的眼光审视党建,用创新发展的思维推进党建。要想做好基层党建工作必须要深入实践,深入基层,深入到问题当中去调查、去研究、去探索,用创新的思维和方式,拿出解决问题的新方法、新举措。要与新的发展形势相适应,就必须要与时俱进,不断创新工作方法。一是要处理好夯实基础与突出重点的关系。哪些是基础工作,哪些是重点工作,我们一定要搞清楚,不能够顾此失彼。作为一名党务工作者,对本单位的党组织、党员的基本情况、基本数据要有台帐,活动要有方案、办法,会议要记录,各种文件资料要分门别类收集整理,这是必不可少的基础工作,要一心一意,扎扎实实地干好。二是要处理好埋头苦干与巧借外力的关系。要完成基层党建的各项工作任务,需要我们亲历亲为,埋头苦干,这是关键。但我们也千万不可忽视外力的作用,也离不开各方面的帮助和支持。自己的能量有限就动用资源,动用外力。我们要善于汇报,要让领导知道我们工作的重要,知道我们工作任务的繁重,要积极争取领导重视和支持,把自己的想法尽快变成领导的意图和决定。要注重总
结归纳,要善于宣传,要通过宣传让别的单位学习你的好经验好做法,分享你的胜利果实,同时也提高工作的知名度。三是要处理好巩固成果与大胆创新的关系。凡是认准了的工作看准了的事,特别是一些受基层党组织和党员干部欢迎认同的工作,就要不断巩固和扩大成果,要持之以恒的抓,不可随意性太大,不能半途而废,不要急于提新口号换新花样,要保持工作的连续性。同时要注意在继承传统的过程中不断探索创新,不断有新的突破、新的飞跃和新的发展。