第一篇:“平安杯”安全竞赛活动实施方案
湖北郧十高速公路YSTJ-7合同段
“平安杯”安全竞赛活动实施方案
为了进一步提高全员的安全生产意识,加强“双基”(基层、基础)建设,遏制重特大事故发生,促进项目安全生产形势持续稳定好转,根据指挥部印发的《关于印发<湖北省郧十高速公路“平安杯”安全竞赛活动实施方案>的通知》的文件要求,结合我部实际,特制定本实施方案。本方案适用于郧十高速公路YSTJ-7合同段。
一、活动主题及目标任务
本次活动以“关爱生命、平安出行、先行跨越、安全发展”的理念为活动主题,坚持生产、管理和安全齐头并进,全面推行“平安工地”建设新模式。杜绝一次死亡失踪3人以上的重大责任事故,创建零伤亡工程,建成一批平安示范工程,推进本项目安全管理水平整体提升。
七、组织机构
为加强对安全竞赛活动的领导,我项目部成立了“平安杯”安全竞赛活动领导小组,负责活动的组织、指导、协调工作。
组长:毕岳
副组长:邓跃华段志勋
组员:曹海涛孙加文赵天炉朱斌王欣杰
李学利郭晓鹏傅祖照李增辉戴胜军
领导小组办公室设安全质量部,具体负责活动的指导和督办工作。各施工队、工区要成立活动小组,及时进行动员组织,促进活动深入推进和有序开展,确保活动取得成效。
二、指导思想
坚持以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以建立健全长效工作机制为核心,以加强安全生产基层基础,杜绝重特大事故,构建和谐有序的安全生产秩序为重点,全面落实科学发展观,着力解决影响安全生产的突出问题,努力实现我合同段安全生产状况持续稳定好转,为争创先进营造良好的社会环境。
三、工作要求
(一)进一步加强宣传教育
强化安全教育培训意识,充分利用宣传标语、横幅、宣传栏等宣传媒体进行广泛宣传,提高管理人员和一线操作人员安全意识,大力营造人人重视安全人人需要安全,人人遵守安全的良好氛围,实现“要我安全到我要安全”的转变。
(二)进一步加强机制建设
一是建立健全目标考核机制。通过层层签订安全生产目标责任书,确保任务明确、责任到人、工作到位。二是认真落实安全生产责任制。一方面是落实安全监管主体责任,按照安全生产“管生产必须管安全”的要求,充分发挥各方面的主观能动性,逐步形成覆盖全面、齐抓共管、监管有力的新局面。另一方面是严格落实安全生产主体责任,实行安全生产承诺制度,加大安全生产投入,完善安全生产条件,推行安全质量标准化建设,实现本质安全;三是建立健全应急救援机制,确保安全生产应急救援体系运行良好。
(三)狠抓工作落实。以提升执行力为核心,狠抓制度和工作的落实
一是加大隐患排查整改力度。落实重大隐患检查、报告、整改落实、复查制度;落实重点危险源普查、登记、申报与监控制度,使重大危险源始终处于安全管控状态;二是加大安全生产检查力度。适时开展深基坑作业、高空作业等重点作业场所、重点部位和不利季节等重点时段的安全隐患排查治理专项活动。三是加大重大领域安全整治力度。加强爆炸物品、特种设备等的安全管理,及时消除各类事故隐患,有效遏制事故发生。
四、竞赛内容(六比六看)
郧十高速公路“平安杯”安全竞赛活动的主要内容,主要分为六个方面。
(一)比安全制度建设、看基础工作是否扎实。严格履行“安全生产、人人有责”的原则,牢固树立“严、细、实、勤”的工作作风,踏踏实实做好每一个环节,把好每一道安全关口,扎实做好安全生产工作。真正把安全生产工作纳入各基层、各部门的重要工作日程,同步部署、同步实施、同步考核、同步推进,切实做到“不安全不生产”。
(二)比领导重视程度,看安全责任是否落实。各工区、施工队负责人必须牢记安全生产第一责任人的职责,思想上高度重视,严格落实安全生产责任,切实做到“安全第一,预防为主”。在处理安全与其他工作的关系时,要始终把安全放在首要位置,实行“安全优先”的原则,做到防患未然,将事故消灭在萌芽状态。
(三)比安全教育培训,看安全发展理念是否健全。定期组织全体员工进行安全操作技能强化训练,开展岗位安全操作技术、突发事故处置演练等内容丰富,形式多样的安全技能训练活动,提高其安全操作技能和自
我保护能力。
(四)比隐患排查治理,看整改落实是否到位。小隐患引发大事故,安全生产祸在一时,防在平时。实现安全发展的重要途径就是坚持“预防为主”,把隐患消除在萌芽状态,从根本上消除事故。因此,必须坚持“预防为主”的方针,对事故有超前意识,强化事前防范,完善事故预防工作,把预防事故发生的各项工作做到前面,防微杜渐,防患未然。
(五)比应急处置能力,看应急处置是否及时。结合各项目的特点,完善各项应急预案,定期开展应急演练,强化应急队伍建设,加强应急物资设备储备,及时准确上报应急信息,不断提高应急处置反应速度和水平,进一步提高遭遇突发事件时的应对能力。
(六)比安全生产结果,看安全形势是否可控。减少一般事故,不发生较大以上安全生产事故,为广大职工创造一个安全、文明、优美、舒适的工作和生活环境,逐步达到安全生产的制度化、规范化、标准化。
五、实施步骤
“平安杯”活动的具体实施步骤分三个阶段
(一)宣传动员阶段(2011年3月至4月底)。我项目部成立“平安杯”竞赛领导小组,制定具体实施细则,开展宣传发动。
(二)组织实施阶段(2011年5月至12月底)。我项目根据年度安全工作部署,对照实施细则的具体标准,开展相应竞赛工作。
(三)总结评比阶段(2012年1月)。我项目对各工区、施工队开展“平安杯”竞赛活动情况进行检查,并评比出先进、业绩突出的工区、班组、个人,给予奖励。
六、考核评比表彰
考核对象为郧十高速公路YSTJ-7合同段各各工区、施工队。考核实施程序:活动小组将定期对活动进展情况进行考评。活动领导小组将以随机方式深入工区、班组进行实地抽查,以加大监督和指导力度。时间从2011年4月13日起。在此期间,各参加活动的工区、班组要聚精会神推进“平安杯”安全竞赛活动。总结表彰时间为2011年12月至2012年1月。在此期间,将对活动进行总结,并评比出先进、业绩突出的工区、班组、个人,给予奖励。
二○一一年四月十三日
第二篇:客运站“平安杯”安全竞赛活动总结
客运站“平安杯”安全竞赛活动总结
按照《***汽车客运站深入开展“平安杯”安全竞赛活动的实施方案》精神和“落实安全责任、规范安全管理、优化安全环境、服务交通发展”活动主题的总体要求,确保安全生产工作大局稳定,我站全面落实科学发展观,落实平安建设责任制,着力解决综合治理中出现的的突出问题,实现了工作生活环境和谐稳定、安全生产状况持续稳定好转,广大职工的安全感进一步增强。
一、提高认识,加强领导
开展“平安杯”竞赛活动是推动我站安全生产发展的重要举措,为认真贯彻落实《客运站深入开展“平安杯”安全竞赛活动的实施方案》,切实加强竞赛活动的组织领导,确保竞赛活动顺利进行,我站成立了“平安杯”竞赛活动领导小组,以加强对此项工作的领导。
组长:***
组员:*********************************
领导小组坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面负责我站的安全生产工作。
二、完善制度建设,提高责任意识 为加快推进安全生产管理工作的标准化、规范化建设,我站制定了各项相关安全管理制度,并且以制度建设为抓
手,加强了企业效能建设。我站广泛征集职工的意见和建议,完善并细化了内部管理规章制度,其中包括安全生产管理办
法、隐患排查与治理、安全教育培训、例会制度、应急预案、危险物品及重大危险源管理、安全生产职责、客车安全例检制度、安全生产操作规程等一整套安全制度体系,使制度贯穿于效能建设的各部位、各环节,切实做到以制度管人、按制度办事,努力构建高效运转、服务优质、管理规范、监管
有力的高效能服务型单位。
我站严格贯彻落实安全生产责任制,进一步完善和制定
安全生产“一岗双责”制,完善岗位责任制,层层落实安全
生产责任。全站工作人员都签订了“一岗双责”安全管理责
任书,并对各岗位安全管理人员进行了职业安全教育培训。
与进站经营车辆签订了经营车辆安全管理协议,因时、因地
做好客运生产管理工作,促进各种安全责任落实到位,形成站长负总责,分管领导具体负责,干部职工在分工范围内相
应负责的安全责任体系。
三、扎实做好各项安全生产管理措施
为确保企业安全生产,我站坚持雷打不动的安全会议制
度,定期召开安全生产分析例会,及时总结各阶段安全生产
工作情况,分析不足、总结经验、及时整改、据实通报。2012
年,我站共召开安全生产例会***次,职工安全生产培训***
次,班组长安全生产培训***次,职工安全生产知识考试***
次。我站安全教育实行痕迹管理,凡与安全生产有关的会议、例会、培训,必须有记录、有照片、有存档。
为确保安全组织到位,我站积极开展“安全生产月”和
“安全带-生命带”专项活动。从制度完善、设施设备改造
投入、安全监管督查、责任追究入手,开展定期和不定期的安全检查。对查出的隐患记录在案,限期整改,提高责任意
识和风险意识。2012年,共排查安全隐患**项,整改**项。
同时,加大对营运车辆安装、使用安全带情况的检查力度,将七台未按规定安装安全带的长途班线车辆全部责令配齐
安装了安全带,我站还进行了正确佩戴使用安全带的示范演
练,并且要求司乘人员佩戴完毕方可放行出站,做到了隐患
及时排查、及时整改,隐患整改率和违章处理率达到100%。
在确保营运客车技术状况良好的前提下,严格管理,确
保“三不进站,六不出站”制度的真正落实,强化车辆进出
站检查,实行管理人员、驾驶员“双签”制度,确保营运客
车安全出站。
为确保行车安全,我站加强营运路况防范,时刻关注天
气变化、对道路信息情况及时传达到车、知晓到人,利用广
播、电子显示屏等方式向旅客公布,科学合理的安排班车运
行计划。严格做到暴风、暴雨、暴雪、冰冻、突发灾害等情
况下按照上级主管部门的要求制定发班计划。强化重点时段
监控,安全管理关口前移,最大限度的防止道路客运事故的发生,保证旅客的出行安全。
四、制定完备应急预案
为了应对恶劣天气或突发事件时,确保旅客运输安全、有序、高效地进行,维护人民群众的生命安全和社会稳定,最大程度地减少旅客伤亡、财产损失,我站制定完善了各项应急、救援预案,规范了应急管理和应急响应程序,以便及时、有效地实施应急救援工作。
加强应急演练,提升防范能力,积极开展消防应急演练活动。我站安全科在分管领导的指导下,于2012年6月**日在站内进行了一次消防应急演练,使得演练现场的职工了解了消防设施、器材的使用方法,提高了消防安全素质,增强了应变及自我防范能力。
五、存在的问题和下步工作打算
在全体职工的努力下“平安杯”活动顺利结束,在肯定成绩的同时,对照上级要求和行业规范,还存在一些不足:
一是要继续优化岗位的职责分工,提升应急处置能力; 二是加大各岗位管理力度和提升职工的操作能力;
三是“三不进站”因多种原因执行力度不够认真。
针对上述不足,我们要引起高度重视,举一反三,切实采取措施,在来年的活动和日常安全生产工作中不断改进和提高优质服务质量,树立客运新形象。
二〇一二年十二月十七日
第三篇:平安杯实施方案
关于印发2012年全市港航海事系统“平安杯”安全竞赛活动实
施方案的通知
各县(市、区)港航海事所(局),山区四县市交通运输局、龙感湖交通运输分局:
根据湖北省港航海事局《关于印发2012年全省港航海事系统“平安杯”安全竞赛活动实施方案》(鄂交港航办〔2012〕36号)要求,市局制定了《2012年全市港航海事系统“平安杯”安全竞赛活动实施方案》,现印发给你们,请各地结合实际认真抓好落实,确保取得实效。
二〇一二年三月八日
2012年全市港航海事系统“平安杯” 安全竞赛活动实施方案
为进一步提高全市港航海事系统干部职工安全生产意识,深入扎实开展“安全生产年”和“服务提升年”活动,加强“双基”(基层、基础)建设,激发创先争优、确保安全的工作热情和斗志,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,持续推进我市水上交通安全生产形势稳定,根据湖北省港航海事局《关于印发2012年全省港航海事系统“平安杯”安全竞赛活动实施方案》的要求,结合水路交通运输实际,制定本方案。
一、活动主题
落实安全责任、规范安全管理、优化安全环境、服务交通发展。
二、主要目标
——遏制运输船舶发生一次死亡失踪3人以上的重大责任事故。
——遏制水运工程建设施工一次死亡失踪3人以上的重大责任事故,建成一批平安示范工程和示范工地。
三、竞赛组织
1、参与竞赛的单位为县(市、区)港航海事部门,各水运重点工程项目施工单位,港口企业、航运企业。
2、市局负责组织全市港航海事机构、港航企业、船舶、渡口参加“平安杯”竞赛。
四、竞赛内容及标准(六比六看)
1、比领导重视程度,看安全责任是否落实。具体为:实现水上交通安全生产责任体系全覆盖,“平安工地”建设全覆盖,渡口渡船四级责任状签订率100%;本地区各级港航海事单位的安全管理人员、机构、经费做到“三落实”。
2、比安全制度建设,看基础工作是否扎实。具体为:按照国家和省政府关于落实企业主体责任、加强安全生产工作的规定和要求,建立和完善相关配套制度,组织开展港口码头企业、航运企业安全生产标准化建设,强化安全监管。
3、比安全教育培训,看安全发展理念是否建立。具体为:基层一线执法人员业务培训率达到100%;船舶驾驶员的安全警示教育率达到100%;涉渡村组和中小学校的水上交通安全宣传率达到100%,水运重点建设工程安全生产宣传和教育覆盖率100%。
4、比隐患排查治理,看督促整改是否到位。具体为:继续抓好以“四客一危”船舶、港口危险货物码头、库区、渡口渡船、大型结构工程施工现场等为重点的安全隐患排查治理,建立隐患排查整改基础台账,对辖区安全隐患进行分级评估,对重大隐患进行分级挂牌及公告,及时上报需由安委会挂牌督办的重大隐患。建立健全隐患排查治理常态化机制。
5、比应急处置能力,看应急处置是否及时。具体为:完善水路交通突发公共事件应急预案,定期组织应急演练,加强应急
保障能力建设,有效应对水路交通突发公共事件,迅速控制事态发展,最大限度地减少人员伤亡、财产损失以及水域环境污染,不断提高应急反应和处置能力。
6、比安全生产结果,看安全形势是否可控。具体为:水上交通安全工作目标责任完成情况,重点是不发生较大以上安全生产事故,减少一般事故。
五、实施步骤
1、宣传动员阶段(3月上旬前)。各级港航海事部门成立“平安杯”竞赛活动专班,制定具体实施细则,开展宣传发动。
2、组织实施阶段(3月至12月底)。各级港航海事部门结合安全工作部署,对照竞赛内容及标准,开展相应竞赛工作。
3、总结评比阶段(2013年元月)。各级港航海事部门对“平安杯”竞赛活动进行总结,并按市局要求推荐上报“平安杯”竞赛优胜单位及事迹材料。
六、工作要求
1、提高认识,加强领导。开展“平安杯”竞赛活动是落实省港航海事局、市交通运输局工作部署、推动交通运输安全发展的重要举措。为加强对此项工作的领导,市局成立由彭嘉新局长为组长,丁金元、郭卫兵、程益、曹兴旺、吴明霞为副组长的竞赛活动领导小组,局航政安全科、港航科、运输科、船检科、办公室为成员,领导小组办公室设在局航政安全科,负责竞赛活动日常工作。各级港航海事部门也要高度重视“平安杯”竞赛活
动,成立领导小组和工作专班,并于3月15日以前将具体实施方案报市局航政安全科。
2、加强宣传,营造氛围。要特别注重宣传工作的广度和深度,充分利用标语、横幅、简报、宣传栏、报纸、广播、电视、网络等媒介进行广泛宣传,大力营造人人讲安全、人人注意安全的良好氛围。
3、精心组织,狠抓落实。要制定切实可行的工作方案,精心组织,认真部署,适时召开动员会、现场会或推进会;及时掌握活动进展情况,分阶段进行分析研究,改进工作措施,提高竞赛效果。
4、认真总结,严格推优。竞赛活动结束后,各单位要进行全面总结,并按要求择优推荐竞赛的优胜单位。请各单位于2013年元月1日前将辖区竞赛活动的工作总结上报市局航政安全科。
第四篇:“某杯”竞赛活动实施方案
X XX X 市“安康杯”竞赛参赛单位报名登记表 单位名称 XX 亨通电子线缆科技有限公司 单位地址 XX 省海门市南海东路 518号 邮政编码 XXXXXX 法人代表 XX 工会主席 XXX 联系人姓名 XX 联系电话 XXXXXXX 企业职工人数 XXX 参赛职工人数 XXXX 企业班组总数 XX 参赛班组数 5 所属行业(选择打勾)
煤矿
建筑
建材
石油
化工
交通
运输
机械
冶金
纺织 船舶
轻工
军工
邮电
财贸
商业
电子√铁路
民航
农林 电力
水力
医药
非煤矿山
其它
企业竞赛 领导小组 组
长(职务):XXX(安全分管负责人)
副组长(职务):XXX(生产经理)
成员(职务):XXX(安全员)、XXX(车间主管)、XXX(车间主管)、XX(仓库计划主任)、XX(技术经理)、XX(人资主任)、XX(后勤主任)、XX(行政主管)、XX(质量经理)、XXX(设备经理)、XX(采购主管)、XX(财务主管)
竞赛实施方案:
XX 亨通电子线缆科技有限公司有限公司 “安康杯”竞赛活动实施方案
根据海开工(20XX)X 号的文件精神,为推动我市安全生产形势进一步稳定好转,维护广大职工劳动安全健康权益,经研究,在公司范围内深入开展“安康杯”系列活动,活动方案如下:
一、指导思想 全面落实安全生产各项政策、法律、法规、《公司安全管理制度》,以安全发展为指导原则,牢固树立“安全为天”的思想,严格执行“安全第一,预防为主,防治结合,综合治理”的方针,强化班组建设,狠抓现场管理,夯实安全基础。深化企业安全文化建设,促进公司安全形势持续稳定好转,全面实现公司安全生产工作目标。
二、组织机构 (一)成立开展“安康杯”活动领导小组:
组长:XXX 副组长:XXX 成员:XXX、王 X、X 华、XX、田 XX、XXXX、XX、XX、XX、XX、XXX 生产部作为领导小组办公室,组长由赵晓东兼任,负责具体督促、检查、落实活动的开展情况。
各车间、部门必须制定本车间、部门“安康杯”活动方案,并
成立活动小组。
(二)领导组职责 1、具体负责“安康杯”活动的组织、安排和协调工作; 2、对各单位“安康杯”活动的工作进行检查、监督; 3、督促落实各单位安全隐患的整改情况; 4、确保“安康杯”活动取得实效。
三、活动目标 20XX 年实现“两个提高”,即:不断提高企业生产经营管理者安全生产意识和管理水平,不断提高企业职工安全生产知识水平和自我防护能力;违章作业得到有效控制;20XX 特殊工种、各项安全培训计划参培率 100%。
四、活动时间 20XX 年 5 月 15 日---20XX 年 6 月 30 日为 20XX 年“安康杯”活动时间。
五、竞赛主题:抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化。
六、实施步骤 本次“安康杯”活动分为三个阶段:
(一)第一阶段:5 月 15 日---31 日为动员部署阶段。
要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义和活动主题,制定活动方案,做好开展“安康杯”活动的各项准备工作。
1.公司安全会议作为宣传主阵地,辅以电子屏、条幅,扩大活动影响。
2.车间编制完成“安康杯”活动方案,报公司“安康杯”领导小组备案,
3.完成“安康杯”活动各项资料的准备(包括劳动竞赛报名,活动内容及责任人的安排落实等)。
4.拟定“安康杯”活动横幅、标语的内容。
(二)第二阶段:6 月 1 日—6 月 30 日为“安康杯”活动方案的实施阶段。
要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题,利用班前会、宣传栏、等阵地,组织开展安全事故案例分析会、安全知识竞赛、观看安全教育录像片、组织开展安全宣誓、安全送温暖、安全横幅签名、“十个一”等丰富多彩的安全活动,营造安全氛围,普及安全知识,增强职工的安全意识。
1.6 月 1 日-6 月 5 日举行全厂性集中安全教育。通过播放事故案例、培训“三卡”知识,以及其他安全法规,为后期安全知识竞赛做准备。
2.公司于 6 月 6 日—6 月 10 日举办“安康杯”安全知识竞赛,知识竞赛与公司“持三卡上岗创建”“百日安全无事故”活动合并安排。参赛单位:生产部、设备部、技术部、行政部、后勤部、财务部、人资部、质量部。取团体前 3 名并进行奖励。
3.各车间当月至少组织一期安全事故案例分析会或安全教育录
像片学习,汲取教训,铭记安全。
4.6 月 11 日—18 日期间,在生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动,生产、质检一线各班组必须参加,技术、机修以部门为单位参加竞赛,参赛报名表报公司领导小组备案,活动结束后,由各车间、部门活动小组初评报公司领导小组,公司领导小组现场检查考评对成绩最终确定。
在活动期间继续加强对各车间、部门、班组安全事故指标控制考核,对参赛班组成绩考评在前 3 名的进行奖励;活动期间发生各类事故,公司将对责任人从重处罚并取消参赛资格。
4.公司“安全月”期间,6 月 1 日组织生产部所有班组长进行“安康杯竞赛启动”仪式;6 月 2 日组织后勤各职能部门、外协部门进行“安康杯安全启动”仪式。
5.计划 6 月中旬开展安全横幅签名活动,在公司指导下,各车间、部门做好现场签名活动的组织工作。
6.计划 6 月中旬举办一期“安康杯”知识竞赛活动(可与公司“安全月”“百日安全无事故”等活动合并举行),以班组、部门为单位参加,参赛队不得少于 5 支(每支参赛队员 3 名)。取前 2 名进行奖励。
7.6 月下旬,各部门安排开展“十个一”活动安排。
(三)第三阶段:6 月 20 日—6 月 30 日为“安康杯”活动方案的总结阶段。
要求各部门对本部门“安康杯”活动情况进行总结,对“安康
杯”活动开展效果进行评价,对“安康杯”活动中表现突出的先进单位和个人进行表彰。同时以 6 月“安全生产月”为起点,不断深化企业安全文化建设,促进公司安全工作持续健康稳定发展。
七、活动要求 1、各部门要紧紧围绕强化班组建设,杜绝“三违”行为的主题,结合“安全生产年”活动,制定“安康杯”活动的工作方案,指定专人负责活动开展工作,确保“安康杯”活动取得实效。
2、以“安康杯”活动为契机,紧紧围绕强化班组建设,杜绝“三违”行为的主题,解决影响安全生产中存在的基础管理问题,尤其是反映在班组管理、基层建设、日常行为等方面的问题。强化对职工尤其是一线职工的反“三违”教育和培训。在组织好日常安全生产工作基础上,认真开展好“安康杯”的宣传和发动。各部门要利用多种渠道组织开展多种形式的宣传教育工作,营造出浓厚的安全生产氛围,增强广大职工安全生产法律意识,普及安全生产知识。
3、各部门要把安全管理工作同“安康杯”活动同时安排、同时检查、同时落实,培育广大职工参与安全管理的主动性和积极性,群策群力抓好安全。
4、各部门要积极配合参与矿组织的有关“安康杯”的各项活动,积极推动“安康杯”活动的开展。
通过开展“安康杯”活动,有效推动“安全和谐型”班组建设进度,培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍,为公司 2016年的安全生产奠定坚实的基础。
第五篇:安全竞赛活动实施方案
++++++有限公司
2004年“安康杯”竞赛活动实施方案
根据市、县总工会及安监局下发的《关于开展安康杯竞赛活动的通知》要求,结合我公司实际情况,就我公司开展安康杯竞赛活动的具体事宜通知如下:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻实施《安全生产法》、《安全生产许可证条例》、《山东省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》《道路交通安全法》等安全生产法律法规为主线,坚持“安全第一,预防为主”的方针,营造“关爱生命,关注安全”的良好氛围,全面提高广大职工的安全意识和安全常识,确保公司安全生产形势的稳定。
二、组织机构
公司成立“安康杯”竞赛组委会,总经理任组委会主任,工会主席任副主任,成员为各单位负责人,具体负责竞赛活动的计划、组织、实施、检查评比,确保本次竞赛活动的顺利开展。
三、竞赛主题、目标和要求
1、竞赛主题:掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。
2、竞赛目标:提高企业管理人员的安全技术知识和管理水平,提高职工的安全生产知识和自我保护意识;加强企业安全意识,加强工会群众监督,加强全员安全知识培训。
四、竞赛内容和要求
认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,严格执行国家安全生产法律 法规和标准,加强企业 安全管理和工会群众监督,运用各种形式宣传活动主题,认真组织开展“十个一”活动,大力开展安全教育培训,加强安全生产基础工作,为企业 安全生产奠定良好的基础。
五、竞赛实施方案
1、利用多种形式,搞好宣传发动工作,使广大职工充分了解“安康杯”竞赛的目的、意义、主题和考核标准,让公司职工人人知晓,积极参与。
2、设立团队安全风险奖
3、大力开展安全生产月活动
6月份为全国安全生产月,我公司结合“安康杯”竞赛活动,开展了一系列活动,取得了良好的效果。
(1)、开展“安全生产月”咨询日活动
(2)、进行了一次消防演习,学习了消防器材的使用方法、使用范围、注意事项和消防常识。
(3)、进行安全生产大检查
每月组织进行一次安全大检查,3次常规检查,排查事故隐患,保证设备和人身安全。
(4)配合县安监局在县城振兴路进行现场安全宣传,通过展牌、条幅和传单等形式加强安全宣传,收到良好效果。
六、职工安全教育
1、聘请安监局领导来公司讲授安全生产知识。
2、组织观看安全生产知识光碟
3、组织生产人员进行《安全规程》和《操作规程》的考试。
4、针对公司内常见习惯性违章违纪情况时有发生的事实,制定了反习惯性违章违纪的管理制度,并组织学习和考试,改正不良习惯,杜绝“三违”现象的发生。
七、班组竞赛活动
1、开展岗位安全自查活动
以班组为单位,对所辖设备进行安全自查,排查事故隐患,提高运行的可靠性。
2、积极开展“三个一”活动
在班组内开展以“读一本安全生产的书,记一次事故教训,提一条安全建议”为主要内容的竞赛活动,激发广大职工学习安全知识、参与安全管理的积极性和主动性,促进了公司的安全管理工作。
通过开展“安康杯”竞赛活动,进一步加强了工会在安全生产中的重要作用,促进了班组安全建设和企业安全生产工作的开展,对于企业 建立安全生产的长效机制起到了良好的推动作用。