第一篇：申报企业安全生产许可证材料的说明
申报建筑施工企业安全生产许可证材料的说明
需提交资料
1、企业申请报告
2、企业法人营业执照、建筑业企业资质证书
3、各级安全生产责任制目录及文件
4、安全生产规章制度和操作规程目录及文件
① 安全生产规章制度和操作规程细目录
② 安全检查、职业危害预防、安全生产费用提取使用、安全教育培训、生产安全事故管理、重大隐患整改、设备安全管理、安全生产档案管理、安全奖惩、安全例会等规章制度、及作业安全规程和各工种安全操作规程
5、保证安全生产投入的证明文件
①近一年来的企业建筑也总产值证明材料（即：近一年来的银行对帐单复印件及资金汇总表或企业法人出具近一年的建筑业总产值有关证明）；
② 企业近一年来的竣工和在建项目汇总表且经建设行政主管部门或安全生产监督机构认可的有效证明文件；
③ 企业安全生产投入的1%证明材料；
a 各项安全生产投入专项细目及资金汇总表或按企业和各项目安全生产投入列出专项细目及资金汇总表；
b 按安全生产专项细目录内容列出相应细目的票据复印件；
c 票据复印件上签署“此原件存放在××公司财务部或××项目财务部”经办人员签署姓名，审查时不查看该项内容的发票原件，原件在抽查企业施工现场时抽查
6、设置安全生产管理机构文件和配备专职安全生产管理人员的任命书
7、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员有效期限内的安全生产考核合格名单及证书（复印件）
8、特种作业人员名单及经建设主管部门考核培训合格的操作资格证书（复印件）
9、管理人员和作业人员年度安全培训教育计划、记录及考核合格证明
10、从业人员参加工伤保险以及参加意外伤害保险证明材料
① 企业在职人员和有劳务合同关系的人员，必须依法参加工伤保险
② 各项目从事危险作业人员必须参加意外伤害保险（施工保险）
③ 所有保险必须出具银行或保险公司的保单及保险发票及经参保部门认可的参保人员名单（复印件）① 对在建项目而言，必须有对应的专职安全员，并有任命书或委派书
11、职业危害防治措施，企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度
12、施工机械设备、施工机具及配件、安全防护用具和安全防护服装产品合格证及检测合格证明
① 施工机械设备、机具及配件，安全防护用具和安全防护服装汇总目录，或以项目为
单位进行汇总；
② 按目录列出产品合格证明及检测合格证明材料及复印件；
③ 施工机械设备（大型起重机械等），必须经具有检测资质单位出具检测合格证明材料复印件，其他施工机具应有企业设备管理部门的13、危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防、监控措施和应急预案
① 对专业性强，危险性大的工程项目，如：脚手架、模板工程、基坑支护、施工用电、起重吊装作业、塔吊、物料提升及其他垂直运输设备的安装与拆除，及基础和附着的设计，孔洞临边防护，以及爆破施工、水下施工、拆除施工、人工挖孔桩施工等要有预防、监控措施和应急措施；其他企业根据企业从事专业特征，编制对应的应急措施
14、生产安全事故应急救援预案，以及救援组织、器材、设备配置情况说明和救援组织人员名单
预案必备内容：
① 预案目的、工作原则、现状、施工用范围；
② 组织指挥体系及职责，即应急领导机构与日常管理机构的职责；
③ 预防、预警机制，即：信息监测和报告；
④ 预案启动；
⑤ 救援程序；
⑥ 确定抢救方案；
⑦ 事故处理（含安抚受害和受影响人员、保险、应急救援总结等内容）；
⑧ 保障措施：通信与信息保障、救援装备保障、应急救援队伍保障、经费保障、演习等内容；
⑨ 奖惩；
⑩ 救援器材、设备配置表及存入地点，救援组织人员、专家名单和通讯录
15、所有建筑施工企业提供本企业的安全质量标准化工作导则，按JGJ59-2001《建筑施工安全检查标准》对施工现场检查评估表（适用于在建工程项目的企业）、以及一级总承包以上企业建立且在工程项目上严格执行的施工现场安全生产文明施工标准化图集或技术标准
16、申请企业如属市、州所辖企业，另需提供市、州建设行政主管部门报告及《湖南省建设系统专业技术、执业人员资格、企业资质和评优评奖推荐审定监督表》（见湘建党„2005‟12号）
第二篇：全省建筑施工企业安全生产许可证申报资料说明
附件二
全省建筑施工企业 安全生产许可证申报资料说明
一、山东省建筑施工企业安全生产许可证申请表 申请表由企业网上填报的基本信息自动生成，如实填写各项内容，不得空项、漏项，如遇没有的项目请填写“无”。应注意：法定代表人必须在打印生成的申请表上签名，企业所有资质必须填写准确完整，企业年平均人数应与企业提供工伤保险人数和实际人数说明上的人数一致。延期企业还应完整填写安全生产许可证信息。
二、企业法人营业执照、资质证书、安全生产许可证
企业法人营业执照、资质证书应提供完整的副本原件扫描件。企业法人营业执照、资质证书的单位名称、法定代表人、经济类型、单位地址、营业执照注册号码应一致。延期申请企业还应提供完整的原安全生产许可证，包括延期和变更等内容。
三、各级安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程目录及文件 《山东省建筑施工企业安全生产许可证标准》（以下简称《标准》）规定的安全生产责任制、安全生产规章制度内容为最低要求，应根据企业实际，制定涵盖企业各级人员和各职能部门的安全生产责任制，完善安全生产规章制度，充分体现“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系。
应根据本企业资质类别、作业范围，依据国家和省有关标准规范，针对建筑施工现场安全生产管理标准化管理的要求，编制本企业建筑施工各个主要环节、主要岗位的《安全生产操作规程》，可参考以下主要环节编制：基坑、脚手架、模板支撑架、高处作业、施工用电、施工升降机、塔式起重机、起重吊装、施工机具、高处作业吊篮、文明施工、临时建筑、环境保护、消防等。
四、保证安全生产投入的证明文件
包括企业保证安全生产投入的管理办法或规章制度、安全资金投入计划及实施情况。安全资金投入汇总和发票应提供证明资金投入的发票、凭证原件。企业购买的施工机械设备，为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险等费用，不在安全费用中列支。主要包括以下内容：
（一）完善、改造和维护安全防护及监督管理设施设备支出；
（二）配备、维护、保养应急救援器材、设备和物资支出，制定应急预案和组织应急演练支出；
（三）开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；
（四）安全生产评估检查、专家咨询和标准化建设支出；
（五）配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；
（六）安全生产宣传、教育、培训支出；
（七）安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；
（八）安全设施及特种设备检测检验支出；
（九）参加安全生产责任保险支出；
（十）其他与安全生产直接相关的支出。
五、设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的文件
包括企业设置安全管理机构的文件、安全管理机构的工作职责、安全机构负责人的任命文件、安全管理机构组成人员明细表。
六、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产考核合格名单及证书
（一）取得房屋建筑工程施工资质和市政公用工程施工资质的企业应取得省住建厅或原省建管局“三类人员”安全生产考核合格证书。
（二）取得公路工程、港口与航道工程总承包和桥梁、隧道、公路路面、公路路基、公路交通、港口与海岸、通航、通航建筑物、港航设备安装及水上交管工程专业承包资质的企业，应取得交通类的“三类人员”安全生产考核合格证书。
（三）取得水利水电工程总承包和水工金属结构制造与安装、水利水电机电设备安装、河湖整治工程专业承包资质的企业，应取得水利类的“三类人员”安全生产考核合格证书。
（四）取得企业“三类人员”安全生产考核合格证书的人员应同时满足企业所有资质的最高要求，且证书必须在有效期内。
（六）取得安全生产考核合格证书的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员原则上按以下数量配备：
1.主要负责人（A证）：2-3人，至少包括企业法定代表人、总经理、分管安全生产副经理（分管安全生产的副经理不得兼任其他职务）。法定代表人兼任总经理时，应具备2个A证，法定代表人与总经理分设时，应具备3个A证。当一人同时兼任多家企业的法定代表人时，企业应申请为法人增加A证，确保公司法定代表人必须持有本公司的A证。企业负责人不能兼任专职安全员和特种作业人员。
2.项目负责人（B证）：至少应满足《标准》中规定的最低人数。项目负责人不能兼任专职安全员和特种作业人员，3.专职安全生产管理人员（C证）：总配置人数应不少于B证人数。B证人数为3人以下或无B证要求的专业承包企业，专职安全员不应少于3人。劳务分包企业不应少于3人。专职安全员不能兼任特种作业人员。
（七）三类人员证书原件扫描件应包括延期栏等内容。三类人员证书所在单位应与申报企业名称一致。
（八）交通、水利等专业工程施工企业取得三类人员考核合格证书最低人数，国务院（省直）有关部门有具体规定的，按规定执行。无具体规定的，按本要求执行。
七、本企业特种作业人员名单及操作资格证书 特种作业人员人数不得少于《标准》规定人数。特种人员证书原件扫描件应包括有效期、年审记录、变更记录等内容；省住建厅、省质量技术监督局、原省建管局培训的特种作业人员必须注册本单位后方可申报，省安全生产监督管理局培训的特种人员需提供劳动合同。
八、本企业管理人员和作业人员安全培训教育材料
应提供安全教育培训制度、本培训计划、考核培训记录原件扫描件。
九、从业人员参加工伤保险材料（证明）
工伤保险材料（证明）是指社会统筹保险基金管理部门出具的基本工伤保险对账单或加盖社会统筹保险基金管理部门公章的单位缴费明细，以及社会保险缴费发票。
（一）工伤保险材料（证明）应至少体现以下内容：缴纳保险单位名称、人员姓名、社会保障号（或身份证号）、险种、缴费期限等。工伤保险证明中缴费单位应与申报单位一致，上级公司、子公司、事业单位、人力资源服务机构等其他单位缴纳或个人缴纳社会保险均不予认定，分公司缴纳的工伤保险可以予以认定。企业申报材料中涉及到的三类人员和特种人员应当由本企业缴纳工伤保险。
（二）以分公司或者分支机构缴纳社保的，需提供分公司或者分支机构的营业执照、在当地取得的社保登记证、符合要求的社保证明和缴费凭证。
（三）持有施工总承包资质企业，可以提交全资或者绝对控股劳务企业的章程、法人营业执照和工伤保险证明，作为总承包企业工伤保险的一部分。
（四）持有专业承包资质和施工劳务资质的企业，工人必须为自有人员，其工伤保险应当由本企业缴纳。
（五）申报企业须提供申报当月或上一个月的工伤险缴费单据及个人权益明细表（每页盖社保部门章）原件。延期企业中持证人员如有以工程项目为单位购买的社保部门的工伤保险（保险在许可证有效期范围内）可以予以认可，必须要提供参保人员明细及社保凭证。
（六）个人权益明细表须按申请表顺序标出三类及特种人员（例如：A1，B1，C1，电1，焊1等）
（七）关于工伤保险人数：
1、在申报安全生产许可证时，应对本企业申报安全生产许可证时实际人数进行说明，实际人数应等于企业购买工伤保险人数和申报表填写的企业年平均人数。
2、企业购买工伤保险最低人数应不少于《标准》规定的人数。以工程项目为单位购买的社保部门的工伤保险中不能包含A证人员，一个项目可以包含1-2个B证人员。
（八）对于部分国有企业员工安全生产许可证延期审查缴纳工伤保险所在单位与许可证申报单位名称不一致，无法办理安全生产许可证延期的情况，提出如下解决办法：
1.设置过渡期 省政府办公厅《关于印发省属经营性国有资产统一监管实施计划的通知》（鲁政办发〔2016〕39号）对这类企业统一监管设置了3年过渡期。参照此文件规定，对这类国有企业安全生产许可证设置过渡期为2017年4月1日至2019年8月。
2.提供补充证明资料
申报企业就工伤保险缴纳单位不一致人员，提供如下证明材料，可以办理延期：
（1）申报许可证企业提供人员所属的事业单位或控股国有企业母公司工伤保险发票和社保证明的人员明细；
（2）申报许可证企业上级主管部门、所属事业单位或控股国有企业母公司出具的证明隶属关系的文件，并证明这些员工属于申报许可证企业，且已购买工伤保险；
（3）申报许可证企业与这些员工签订的有效劳动合同；
（4）申报许可证企业在工商部门备案的企业章程。3.后续管理
过渡期结束后，重新核定此类企业的安全生产条件，符合条件的企业，重新核发安全生产许可证；不符合条件的，不再延续。
十、施工起重机械设备检测合格证明 涉及使用施工起重机械的企业，应提供施工起重机械出厂合格证，建筑施工总承包企业必须提供；不涉及使用施工起重机械的企业，应提供无起重机械的证明。
十一、职业危害防治措施
应针对不同的工种，按照国家标准配备劳动保护用品，对可能导致的职业病制定相应的防治措施。包括：作业场所防护措施、个人防护措施、安全检查措施。
十二、危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案
各类企业应根据本企业业务特点，列出危险性较大分部分项工程和事故易发部位、环节及有针对性和可操作性的控制措施和应急预案。根据《山东省建筑工程安全专项施工方案编制审查与专家论证办法》（鲁建管发〔2010〕4号），企业资质规定的施工承包工程范围涉及必须编制专项方案和必须组成专家组对专项方案进行论证、审查的分部分项工程，均应提供预防监控措施和应急预案；延期重审企业提供一个工程现场的重大危险源管理台账。
十三、生产安全事故应急救援预案
根据《山东省安全生产条例》（2017版）第三十七条规定“生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接”。企业应本着事故发生后有效救援原则，提供企业生产安全事故应急救援预案和救援演练记录，预案中需列出救援组织人员详细名单、救援器材、设备清单。
十四、申报企业提供资料清单
新申报企业、延期重审企业提供一到十三项内容。正常延期企业提供第一、二、六、七、九项内容。
十五、其他
（一）省内施工的劳务企业不必办理安全生产许可证，因出省施工需要办理安全生产许可证的，按照《标准》执行。
（二）企业在一体化平台上传的资料均应为原件扫描件。初审部门应认真审查、核对企业资料原件。
第三篇：煤矿企业安全生产许可证情况说明
煤矿企业申办安全生产许可证
有关情况说明
根据《安全生产许可证条例》（中华人民共和国国务院令第397号）、《煤矿企业安全生产许可证实施办法》（国家总局令第8号）、《国家煤矿安全监察局关于做好煤矿企业安全生产许可证管理工作的通知》（煤安监监察〔2007〕47号）等有关法律法规和规定，煤矿企业及其所属煤矿都必须申请办理安全生产许可证，凡投资经营煤矿的企业，都必须依法向煤矿安全监察机构申请办理煤矿企业安全生产许可证。凡与煤共（伴）生的矿山，若以煤炭为主采矿种，按照《关于与煤共（伴）生的矿山企业申办安全生产许可证有关问题的复函》（安监总厅管一函〔2006〕287号）的规定，应当向煤矿安全监察机构依法申请办理煤矿安全生产许可证。按照国家安全监管总局《关于印发河南煤矿安全监察局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》（安监总厅字〔2005〕108号）规定要求，安全监察二处负责河南省地方煤矿安全生产许可证的颁发管理工作。
一、申办煤矿企业安全生产许可证需提供的材料 按照《煤矿企业安全生产许可证实施办法》（国家总局令第8号）和《关于转发<国家煤矿安全监察局关于做好煤矿企业安全生产许可证管理工作的通知>的通知》（豫煤安
监二〔2007〕257号）等有关法律法规和规定，结合我省实际情况，申办煤矿企业安全生产许可证需提供的材料要求如下：
1.安全生产许可证申请书（一式三份）；
2.各种安全生产责任制（包括主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员（部室负责人）、主要职能部门、岗位安全生产责任制等）；
说明: 各种安全生产责任制提供企业负责人（总经理）安全生产责任制、分管副职安全生产责任制（五职经理安全生产责任制）；职能部门的安全生产责任制（安全、通风防瓦斯、生产、机电、调度、地测及防治水机构安全生产责任制）；区（队）班（组）长安全责任制；各工种岗位安全责任制（安全检查员、班组长、安全监测监控员、瓦斯检查工、井下爆破工、火工品管理员、信号工、井下电钳工、司泵工、主要通风机操作工、提升机操作工、输送机操作工、煤矿采煤机（掘进机）司机、煤矿瓦斯抽采、煤矿防突、煤矿井下探放水、采煤工、掘进工、巷修工）。
各种责任制制定要与机构设臵文件一致。
3.安全生产规章制度
包括安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术审批制度、事故隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议制度、井工煤矿入井检身制度与出入井人员清点制度、煤矿领
导带班下井制度、安全技术培训教育制度、伤亡事故统计报告制度等；煤矿领导带班下井制度制定应符合《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》（国家总局令第33号）要求，注明煤矿领导每月下井带班次数要求。
各种操作规程目录清单；
说明: 煤矿企业必须建立安全检查员、班组长、安全监测监控员、瓦斯检查工、井下爆破工、火工品管理员、信号工、井下电钳工、司泵工、主要通风机操作工、提升机操作工、输送机操作工、煤矿采煤机（掘进机）司机、煤矿瓦斯抽采、煤矿防突、煤矿井下探放水、采煤工、掘进工、巷修工等工种的操作规程目录清单，不需要提供内容。
4.设臵安全生产管理机构和配臵专职安全生产管理人员的文件；
实施兼并重组的煤矿企业应当实行统一的专业化生产经营管理,成立安监、生产、技术、通风、机电、地测等安全生产技术管理机构,充实专业技术管理人员,其中采掘、机电、通风、地测等专业每个专业不少于3人。
5.主要负责人、安全生产管理人员安全资格证，（包括主要负责人、分管负责人、各主要安全生产管理机构负责人及安全管理人员）；
监察分局开具五职经理及中层安全生产管理人员的安
全资格证证明；
说明：提供五职经理与中层安全生产管理人员安全资格证书及复印件，复印件两份，并将复训栏与变更栏（如果有变更）复印上，其中一份不装订，单独提供，由人事培训处审核。
提供分局对五职经理安全资格证书及中层安全生产管理人员的证明（共两份，一份不装订，由人事培训处审核）。
中层安全生产管理人员安全管理人员资格证包括安监部门所有人员（至少3人）与生产、技术、通风、机电、地测、调度等安全生产技术管理机构副部长以上人员。
6.企业提取和使用安全生产费用的证明材料
说明：安全投入符合安全生产要求，按规定提取安全技术措施专项经费。符合财政部、国家发展和改革委员会、国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局联合下发的《关于调整煤炭生产安全费用提取标准，加强煤炭生产安全费用使用管理与监督的通知》（财建〔2005〕168号）规定，要有上一煤炭产量与实际安全费用提取与投入情况，本计划与申办截止月当年实际安全费用提取与投入情况。
7.特种作业人员、从业人员培训计划
单独装订，由人事培训处审核
8.职业危害防治计划
单独装订，由装备处审核
9.为从业人员缴纳工伤保险费用的证明材料
说明：公司统一缴费或每一矿的当年工伤保险缴费单据，为行政收费发票复印件。如果按照每月上交，提供受理日期最近3个月的。
10.重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案； 事故应急救援预案；
单独装订，需要备案证明。
由事故调查处审核。
11.设立矿山救护队的文件或与专业救护队签订的救护协议
说明：公司统一签订的本协议或每一矿单独与专业救护队签订的本协议。
第四篇：安全生产许可证申报
一、企业营业执照和资质证书复印件
二、企业各部门和各类人员安全生产责任制、安全生产规章制度及相关工种和机械设备操作规程
（一）企业各部门安全生产责任制
1.安全部门安全生产责任制
（1）熟悉国家和上级有关安全生产方针、政策、法规、标准，并认真执行《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）及有关规定，在企业经理的领导下，做好安全管理工作，监督检查工程项目制定的安全管理目标《伤亡控制指标、安全达标、文明施工达标》的情况，并付诸实施。
（2）组织工程项目的定期安全检查、巡回检查、季节变化等安全检查。对发现的隐患要及时发出整改通知，并要求按三定（定人、定时间、定措施）进行整改。整改后要组织复查，并将有关资料存档。
（3）参与施工组织设计或专业性较强的作业项目安全技术措施的制定。工程项目必须依据安全生产的有关法律、法规、规范、标准组织施工。
（4）制止违章指挥、违章作业的行为，当发现有重大事故隐患或危及人身安全的情况时，要及时处理和向有关领导汇报，必要时有权命令撤出作业人员，抢救财产。
（5）负责会同有关部门进行安全生产宣传教育工作，组织学习有关安全生产的法律、法规、规范、标准及安全技术操作规程和安全生产规章制度。会同有关部门组织对新入场人员及职工进行安全生产宣传教育，督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作。
（6）对采购的各种安全防护用品及安全防护设施的质量、性能负有监督、检查的责任，并提出保证质量和安全的有关建议，指导职工正确使用安全防护用品和用具。制定劳保用品、保健费用发放标准，并监督检查有关单位和个人使用劳保用品情况。
（7）负责工伤事故的统计、上报，参保本工程项目工伤事故调查分析，协助有关领导做好事故善后处理及整改工作。参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作，参加工伤鉴定，并建立项目部事故档案。
（8）监督检查分包经济合同中分解的安全管理目标的落实，有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队伍不得分包工程。
（9）会同设备等有关部门对施工现场临时用电、机械设备、安全防护等设施使用前进行验收并做相应记录。
（10）负责动火作业的审批及现场动火作业的监护工作。
（11）负责组织制定、修订项目部重大事故应急救援预案，并组织、检查演练情况。
（12）对安全生产工作中有贡献者和事故责任者提出奖惩意见。制定项目部安全生产工作奖惩制度。
2.技术部门安全生产责任制
（1）对施工生产中的有关技术问题负安全责任；
(2)对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪声、治理尘毒危害等情况，负责制定技术措施；
(3)以全面安全生产观点编制、审批施工组织设计、施工方案、工艺卡，使安全措施贯穿在施工组织设计、施工方案、工艺卡的内容里。负责解决施工中的疑难问题，从技术措施上保证安全生产；
(4)对新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程；
(5)会同劳动、教育部门编制安全技术教育计划，向职工进行安全技术教育；(6)参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况；(7)参加伤亡事故和重大未遂事故的调查，针对事故原因提出技术措施。
3.生产部门安全生产责任制
（1）对施工生产中的有关技术问题负安全责任。
（2）贯彻执行各项安全方针政策，发挥科内人员的作用，全面完成各项工作任务。
（3）负责进行安全生产的技术研究工作，有计划的解决安全生产技术上的重大问题。
（4）负责安全技术、劳动卫生措施项目的工艺设计和审查，解决生产施工中有关安全技术方面的问题。
（5）负责掌握管理各项安全、技术标准，做到按计划、标准、规范、规程施工。
（6）负责编制审批施工组织设计及各分部分项施工方案，使安全措施贯穿在施工组织设计、施工方案内容里。
（7）对新工艺、新技术、新设备、新施工方法，要制定相应的安全措施和安全操作规程。
（8）负责组织制订新产品、新工艺的安全操作方法和安全技术规程，在试生产前，要妥善采取各项安全措施，并进行安全技术指导。
（9）深入工地参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况。
（10）负责推行、落实安全操作规程、规范，确保施工进度的顺利进行，杜绝一切事故的发生。
（二）企业各类人员安全生产责任制
1.法人安全生产责任制
（1）认真贯彻执行国家及上级有关的安全生产方针、政策、法律、法规，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，是本企业安全生产的第一责任人，负全面领导责任。
（2）领导编制和实施本企业中、长期整体规划和、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。（3）建立健全安全生产保证体系，保证安全技术措施经费的落实。（4）领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。
（5）在事故调查组的指导下，领导、组织本企业的有关部门或人员，做好死亡和重大死亡事故调查处理工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。
（6）抓好职工的安全技术培训工作，提高职工的安全意识。
（7）加大安全投入，不断改善职工的作业环境，确保职工在劳动过程中的安全与健康。
（8）经常组织干部职工到外地参观学习，不断提高施工现场的管理水平。
2.经理安全生产责任制
（1）认真贯彻执行国家及上级有关的安全生产方针、政策、法律、法规，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，是本企业安全生产的第一责任人，负全面领导责任。
（2）领导编制和实施本企业中、长期整体规划和、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。（3）建立健全安全生产保证体系，保证安全技术措施经费的落实。（4）领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。
（5）在事故调查组的指导下，领导、组织本企业的有关部门或人员，做好死亡和重大死亡事故调查处理工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。
（6）抓好职工的安全技术培训工作，提高职工的安全意识。
（7）加大安全投入，不断改善职工的作业环境，确保职工在劳动过程中的安全与健康。
（8）经常组织干部职工到外地参观学习，不断提高施工现场的管理水平。
3.安全副经理安全生产责任制
（1）对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规和规范，落实本企业的各项安全生产管理制度。
（2）组织实施本企业中、长期、、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。
（3）参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性较强工程项目的安全施工方案中的安全技术措施，制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划。
（4）领导、组织本企业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标。领导、组织外埠施工队伍的培训、考核与审查工作。
（5）定期和不定期的组织安全生产检查，及时解决施工中的不安全问题。（6）认真听取和采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保障体系的正常运行。
（7）在事故调查组的指导下，组织死亡、重大死亡事故的调查，按“四不放过”原则组织好具体工作。
（8）不断加大安全设施的投入，确保职工作业安全。
（9）经常组织安检人员及相关人员到外地学习先进管理经验，提高管理水平。
4.技术负责人安全生产责任制
（1）贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全生产方面的技术工作，对本企业的安全生产工作负技术方面的领导责任。（2）指导制定和季节性安全施工计划，并监督其实施。
（3）组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂的工程项目或专业性较强的工程项目的安全施工组织设计（施工方案）时，应严格审查安全技术措施的可行性，并提出决定性意见。
（4）组织领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。（5）对本企业使用的新材料、新技术、新工艺，从技术上负责，组织审查其使用和实施工程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程。
（6）参加死亡、重大死亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。
（7）经常组织技术人员学习新规范、新规程，不断提高操作技能。
5.安全机构负责人安全生产责任制
6.项目经理安全生产责任制
（1）对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。（2）落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全生产管理办法，或提出要求，并监督其实施。
（3）在组织项目工程业务承包，聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核标准，支持、指导安全管理人员的工作。
（4）健全和完善用工管理手续，录用外施队伍时，必须及时向有关部门申报，严格用工制度和管理，适时组织上岗安全教育，要对外施队人员的健康与安全负责，加强劳动保护工作。
（5）组织落实施工组织设计（施工方案）中的安全技术措施，组织并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。
（6）领导、组织施工现场定期的安全检查，发现施工现场过程中的不安全问题，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以整改。
（7）发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织、配合好事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。
7.项目技术负责人安全生产责任制
（1）对项目工程生产经营中的安全生产工作负技术方面责任。
（2）贯彻落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底。
（3）参加或组织编制施工组织设计。编制、审查施工方案时，要同时制定、审查安全技术措施，保证其可行及针对性，并随时跟踪、检查、监督、落实。
（4）支持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施，并监督执行。及时解决执行中出现的问题。
（5）项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员进行安全技术培训和教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。
（6）主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。严格控制不符合标准要求的设备、设施投入使用。
（7）参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。
（8）参加并配合因伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施和意见。
8.安全员安全生产责任制
（1）认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实落实安全生产的规章制度和措施，协助领导抓好安全生产工作。
（2）定期、不定期对各项目部的安全技术资料、安全技术措施、安全防护设施进行检查，及时发现施工中的不安全因素，提出整改意见并监督落实。（3）要参加生产会议，并对安全工作提出意见、建议，组织开展安全日活动，定期和不定期的进行安全检查。
（4）大公无私，一视同仁。真正发挥“三权利”即有奖惩权、有停工权、有越级上告权。
（5）参加审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况，进行督促。
（6）与有关部门共同做好新工人、特殊工种的安全技术培训、考核和发证工作。
（7）进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故的调查和处理。（8）做好安全生产的宣传、教育和管理工作，总结交流推广先进经验。（9）参与对新购的安全防护设施进行质量检查、鉴定，并提出建议。
（三）企业安全生产管理制度
1.安全目标管理制度
2.安全技术保证管理制度
3.安全生产保证制度
4.安全生产事故调查处理及责任追究制度
5.安全生产评价、考核制度及奖惩制度
6.安全全生产检查制度
7.工伤事故处理、报告、统计、结案制度
8.文明施工制度
9.安全技术交底制度
10.劳保用品、安全设施、机械设备采购使用、维修制度
11.专项施工方案专家论证与审批制度
（四）企业相关工种安全生产操作规程
（五）企业机械设备安全生产操作规程
第五篇：安全生产许可证申报
安全生产许可证申报
一、提交材料信息
新申报、重新申报：
1、企业安全生产许可证申请表（一式两份）；
2、企业法人营业执照复印件；
3、建筑施工企业资质证书复印件；
4、各级安全生产责任制目录及文件；
5、安全生产规章制度和操作规程目录及文件；
6、、保证安全生产投入的证明文件；
7、设置安全生产管理机构文件和配备专职安全生产管理人员的任命书；
8、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产考核合格名单及证书（复印件）；
9、特种作业人员名单及操作资格证书（复印件）；
10、管理人员和作业人员安全培训教育计划、记录及考核合格证明；
11、从业人员参加工伤保险证明材料或行政许可事项人员保险承诺书；
12、职业危害防治措施，企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度；
13、施工机械设备、施工机具及配件、安全防护用具和安全防护服装产品合格证及检测合格证明；
14、危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防、监控措施和应急预案；
15、生产安全事故应急救援预案，以及救援组织、器材、设备配置情况说明和救援组织人员名单；
16、企业安全生产现场管理标准；
17、一级及以上总承包企业须提供企业安全文明施工技术标准、企业安全质量标准化工作导则。
18、重新申报除提供上述资料以外，还需提供安全生产许可证复印件、在建项目一览表。延期申报：
1、《建筑施工企业安全生产许可证延期换证申请表》；
2、企业安全生产许可证延期换证信息统计表及电子文档；
3、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书（复印件）与加盖公章的三类人员汇总表（内容包括：序号、姓名、性别、出生年月、身份证号、企业名称、发证日期、有效期、证书编号）；
4、从业人员参加工伤保险证明材料或行政许可事项人员保险承诺书；
5、企业安全生产文明施工现场管理标准；
6、企业在建项目一览表；
7、企业安全文明施工技术标准（一级及以上总承包企业须提供）；
8、企业安全质量标准化工作导则（一级及以上总承包企业须提供）。
注：申请表与附件材料分开装订，用A4纸打印或复印。复印材料要求清晰、可辨。窗口直接受理时，以上提及复印件均需提供原件核查，市州企业可由市州主管部门核对原件并出具转报文件。湖南省网上政务大厅及一体化平台需申报。
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