宜君县应急救援大队大队长王小龙先进事迹单行材料

第一篇：宜君县应急救援大队大队长王小龙先进事迹单行材料

王小龙同志先进事迹材料

---宜君县公安消防大队大队长

王小龙，男，1974年12月出生，陕西三原人，1992年12月入伍，本科文化程度。现任宜君县公安消防大队大队长，兼任宜君县应急救援大队大队长，中共党员，武警少校警衔。入伍19年来，他始终牢记全心全意为人民服务宗旨，忠诚履行一名消防兵的神圣使命和职责。在任职宜君县公安消防大队长以来，王小龙同志能认真践行胡总书记“三句话”总要求，工作中爱岗敬业、严格执法、热情服务，灭火和应急救援战斗中英勇顽强、舍生忘死，出色地完成了各项工作任务，受到了上级领导的一致好评和人民群众的高度赞誉。

一、强化理论武装，不断提高自身业务综合素质。随着经济社会不断发展和公安消防部队职能任务的进一步拓展，王小龙同志清醒的认识到，只有不断的努力学习才能适应社会发展需要和消防部队发展需要。在学习中，一是认真学习中国特色社会主义理论、三个代表重要思想、科学发展观、十七大精神、胡总书记“三句话”总要求等相关文件资料内容，不断提高政治思想觉悟，加强党性修养，强化政治素质，坚定理想信念；二是刻苦钻研《中国消防手册》、《灭火救援理论读本》、《消防监督执法手册》等业务知识，不断提高自身的业务素质、组织指挥能力和消防监督业务能

力；三是以一名新时期消防干部来严格要求自己，通过报纸、网络等大众传媒，积极学习科学文化知识，进一步拓展知识面，努力提高自己的文化修养和综合素质。

二、认真履行职责，积极完善各项制度。

依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《陕西省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设意见的通知》和上级文件精神，为进一步加强宜君应急救援队伍建设，王小龙多次专题向县委、县政府领导汇报工作，积极和县应急办同志商讨县应急救援大队建设事宜，并结合宜君实际，起草了《宜君县应急救援大队成立方案》、《宜君县应急救援工作管理办法》和《宜君县应急救援大队专家组管理规定》。在县委、县政府领导的高度重视下，12月1日，宜君县冬季防火工作部署暨应急救援大队成立大会隆重召开，宜君县应急救援大队正式授牌成立，也同时成了医疗、消防、交通、地质、电力、油气等7支宜君县应急救援分队，使我县综合应急救援能力得到了有力的提升。

三、加大装备建设，部队战斗得到明显提升

为了进一步加强宜君县应急救援队伍建设管理工作，提高各类突发公共事件的应对处置能力，降低灾害造成的伤亡和损失，维护社会和谐稳定，王小龙同志根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设的意见》（国办发„2009‟59号）积极向地方

政府领导汇报，并结合本县应急救援工作实际，亲自起草制定了《宜君县消防应急救援预案》、《宜君县应急救援工作管理办法（试行）》、《宜君县应急救援大队专家组管理规定（试行）》等文件资料，得到了县政府和财政局的大力支持和帮助。大队在2010年11月份购置了金属切割机1台、车载台1部、对讲机6部、扩张钳1个、正压式空气呼吸器2具、防化服1套等共价值10万余元的器材应急救援装备。为全面做好应急救援工作，切实加强救援力量建设，更好地完成各项应急和抢险救援任务奠定了坚实的基础。

四、打造宜君铁军，圆满完成各项救援任务

作为宜君县应急救援大队长，他身背多方领导的重任和全县人民的殷切期望，身上的担子十分沉重。王小龙同志以打造“宜君公安消防铁军”为目标，不断加强宜君县消防专职队的管理和训练工作，训练中他严格要求、严格管理，灵活运用自己学到的理论知识，大胆、科学地开展各种体能和技能训练，充分调动起了队员“流血流汗不流泪、掉皮掉肉不掉队”训练热情，训练出了一支“拉得出、冲的上、打得赢”的半专业化“消防铁军”。在灭火和抢险救援战斗中，王小龙同志总是身先士卒，叫响“看我的，跟我上”，为了维护国家和人民群众生命财产安全，他总出现在最危险的地段和最需要的地方。在2010年的包茂高速宜君段发生的“7.29”油品泄漏事故、“11.12”硝酸泄漏事故、“12.20”

甲醇泄漏事故和“12.25”车辆火灾等多起火灾扑救和抢险救援任务中，正是由于王小龙同志以过硬的业务技能科学判断、果断指挥和敢打敢拼、冲锋在前的战斗精神，使参战战友们深受鼓舞和感染，成功的处置了多起灭火和救援任务，受到了当地政府领导和人民群众的一致好评。

第二篇：公安局国保大队大队长先进事迹

甘洒热血铸警魂

一个为国家和人民的利益，置个人安危于不顾，与邪教分子坚决斗争到底的人；一个在母亲百年之时，不能陪在老人家身边，直等到案件侦破后，才趴在母亲的坟上痛哭不已的儿子；一个受到国家公安部副部长指名要求重点保护的警察卫士，他的名字叫***，今年46岁，中共党员，现任***旗公安局国保大队大队长。

政保是国保的前身，主要工作职责是保卫国家安全、打击邪教，搜集掌握敌、政、社情信息，为各级领导提供科学决策依据，以维护社会政治稳定。1982年，***同志参加公安政保工作，1999年4月，由于他工作扎实，又有较强的业务能力和组织能力，在***旗公安局组建国内安全保卫大队时，他被任命为大队长。上任伊始，他就率领国保大队民警对全旗境内存在的邪教分子进行深入调查。为随时把握对敌斗争的主动权，他起草制定了***旗公安局情报信息工作制度，组建了村、乡、旗三级信息网络，成立了400多人的信息员队伍，拓宽了信息渠道，提高了信息的时效性和实用性。这次调查仅用3个多月的时间，就详细地掌握了邪教分子在全旗的人数、分布及活动情况，为后来严厉打击和取缔邪教工作打下了很好的基础。几年来，国保大队共搜集上报敌、政、社情信息3800余条，其中有2500条被中央有关部门和各级党委、政府以及上级公安机关采用。情报信息工作连续七年位居全市之首。在情报信息和调研工作中，他创造性地提出了“三个延伸”工作方法，得到了公安厅有关领导的充分肯定，并在全区予以推广。1999年以来，他们的情报信息、打击邪教、档案建设等工作均取得了长足的发展，连续七年实现了案件办理“零误差”，也因此连续七年被市公安局记集体三等功。在这七年中，先后破获邪教案件415起，抓获涉案人员628人，摧毁“门徒会”、“东方闪电”等各类组织机构265个，端掉邪教传播、聚会窝点102个，打掉团伙32个。并成功侦破了“6.26”、“8.25”等数十起影响较大的邪教专案，有力地打击了各类邪教组织的违法犯罪活动，维护了社会稳定。

由于他多年从事打击处理邪教工作，引起了一些邪教分子对他的仇恨，他们以各种手段对他及他的家人进行威胁、攻击、恐吓。但这并没有动摇他与邪教分子作斗争的勇气和决心，反而更加坚定了与他们斗争到底的信念。中央委员、中央防范办主任、公安部副部长刘京在得知他的处境后，两次亲自指示“要确保***同志的绝对安全并照顾好他的生活”。

在二十几年的警察生涯中，他置“家”而不顾。1999年10月，他正和战友们在外地侦破一个专案，突然接到了母亲病危的噩耗，他强忍着悲痛，直到四天后专案成功侦破，才匆匆回到家中，可母亲已经永远的离他去了。他趴在母亲的坟上，流着泪水对母亲说：“原谅你不孝的儿子吧，自古忠孝难两全，谁叫您的儿子是一名人民警察呢”；他的妻子曾因劳累过度突然发病休克，他不在身边；儿子从小到大没能牵过他一次手，走进公园。

国家和人民感谢他，2004年以来，他先后被评为全国公安机关查处有害气功组织先进个人，全国公安国保战线先进个人；2003至2004全区优秀人民警察，自治区公安厅对他的事迹进行典型宣传，号召全区国保民警向他学习；同年4月，他被自治区公安厅荣记个人一等功。

第三篇：XXX劳教所X大队大队长XXX同志先进事迹

XXX劳教所X大队大队长XX同志先进事迹

XXX，男，19XX年XX月出生，中共党员，现任XXX劳教所四大队大队长。工作十几年来，他始终战斗在基层大队一线，勤勤恳恳、任劳任怨，用默默的坚守和奉献，用优异的工作成绩诠释着一个普通共产党员对党和人民的无限忠诚，为XXX劳教所确保场所安全稳定、整体工作实现跨越式发展做出了卓越贡献。

作为一名老党员，XXX同志具有坚强的党性和良好的政治素养，在重大原则问题上，他头脑清醒，立场坚定，旗臶鲜明，从政治上、思想上和行动上始终同上级党委保持高度一致，他一直把锤炼党性作为一种自觉的行动和习惯。平日里不论工作再忙，他都要挤出时间，坚持政治理论学习，不断用科学理论改造自己的主观世界。

自XX年从事劳教工作至今，XX在基层工作一线摸爬滚打了整整XX个春秋。在他看来，确保场所安全稳定，提高教育挽救质量，把司法部提出的“首要标准”落实到实处，是每一个劳教人民警察至高无上的使命和政治任务。在工作中，为摸清学员的基本情况及思想动态，XX同志经常深入到学员当中调查摸底，根据不同学员的类型、年龄、文化程度、职业、特长、家庭背景等，有针对性地做工作。强制隔离戒毒人员X某、X某是两名XX籍学员，农民出生，家中世代种植XX，因交友不慎误入歧途。XX同志了解到两位学员有种植XX的特长，每次农技员来改良XX时，特意带领着两位学员也跟着一起学习，XX的改良获得了成功，两位学员更是成功戒毒，还学习了技术。热某在走向社会后，将在所里学习的技术带进了自家，品尝着科学给他带来的实惠。在生活中，他关心每一名学员的身体健康和心理健康，对他们人格上尊重，情感上理解，生活上关心，营造了良好的改造氛围，学员都愿意和他讲自己的心里话，许多学员解教后还时常打来电话汇报自己的情况。他常说：我们的职责就是通过一点一滴的工作，如春雨滋润学员们干涸的心田，重新启蒙他们对生活的信念，使他们重获新生。XX同志春风化雨的教育方式，赢得了学员们的称赞，树立了劳教、戒毒人民警察良好的光辉形象。

十几年的风雨磨练，XX同志如今已成为一名思想成熟、业务技能过硬的中层领导，他的事迹深深影响着身边的每个同志。XX同志担负起X大队第一责任人以来，他以更加饱满的热情和作风投入到每一项工作中。四大队习艺生产多样化，他深知肩上使命重大，带领民警奋埋头苦干，他努力钻研农业知识，虚心求教，对每一项农作物的生长过程都了如指掌。每天都最早一个起床，带领大家忙碌在田间地头，警服上一层土，一层泥，是他最常见的形象。他经常放弃休假的机会，把时间都放在钻研业务技能上，通过与XXX地区技术服务站联系，不断的提高种植技术，将从技术员那里学到的技术传授给戒毒人员，不但丰富了戒毒人员的职业技能，更让他们体会到了劳动乐趣。在他的带领下大家齐心协力使得今年XX大队的各种农作物喜获丰收，在创造了一定经济效益的同时，为全所提供了丰盛的绿色食品，在收获的每一份喜悦中，都融入了他辛勤的汗水。

XX1年，XX充分发挥地域资源优势不断探索创新戒毒疗法，在“5+1”戒毒康复模式基础上，带领全队人员创新了独具特色的“XX”戒毒方法。这种戒毒方法是采取XX独特的高温地理位臵，在炎炎夏日下进行，他总是亲自到沙疗池旁为戒毒人员埋沙，在埋沙过程中有些戒毒人员因太热受不了有抵触情绪，他总是苦口婆心为他们解释沙疗的特点，对身体恢复的作用，通过亲自在为他们倒水、移伞的过程中慢慢的疏导他们，让他们配合治疗。通过他不懈的努力，戒毒康复中心戒毒工作取得了成效，使得自愿戒毒的人员的生理脱毒率达到100%。作为国家三级心理咨询师，全面、有效地开展工作深知戒毒人员的心理疾病的治疗是关键，通过谈话了解其心理帮助他们修复心灵的创伤。根据每个人的不同心理特点制定出了不同的心理治疗方案，使经过心理治疗戒毒康复人员们有了新的精神面貌，让他们对明天充满了信心。强制隔离戒毒人员XX某是一个谁见谁头痛的顽危人员，艾克拜尔〃奴尔就在多方面摸底了解，号准其“脉博”的基础上动之以情，晓之以理，不断的找这位学员聊家常、聊学习、但更多的是聊他的优点、使这位学员摆脱了自卑心理，树立了自信心。硬是凭着医生对待病人，老师对待学生般的热情、韧劲和耐心，多次说服教育、挽救、感化工作，终于使其改邪归正，从灵魂深处真正认罪服法，接受改造。

XX担任大队长以来，他带领XX大队全体民警，坚持把防毒拒毒作为日常管理工作中的重心。严格落实接见制度、物品登记检查制度、信息员制度和日常安检和奖惩制度，坚持不定期地严格尿检，始终把预防毒品教育作为基础性工作常抓不懈，建立完善教育体系，注重培养戒毒人员正确的价值取向和健康生活的观念，提升戒毒人员拒毒的自信心。在严防毒品流入问题上毫不含糊，严格接见物品的检查，按照制度办事，同时密切关注戒毒人员情况，定期开展分析会，在大队构筑了坚强的“拒毒盾”。

他带着劳教民警特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，始终坚持在工作第一线，加班加点，对他来说是很正常事情，妻儿并没有因此埋怨他，而是鼓励他安心工作，这也让他心中涌起许多愧疚，但他明白，选择了劳教人民警察就选择了甘于奉献。他对劳教、强制隔离戒毒人员要始终把握好这样的尺度：一要严格依法办事；二要公平、公正；三要有一颗爱心。如今的XX同志在工作之余，担任XX小学法制副校长，帮助学校开展法律法规宣传和心理健康教育，得到了师生们的爱戴。他的电话始终24小时开机，他通过跟踪随访后续照管，联系社区人员使得复吸率有所降低，得到了戒毒康复人员及其家属的一致好评，为XX地区长治久安做出了突出的贡献。

第四篇：应急救援大队吃拿卡要信息简报111

确保“创优发展环境，抵制吃拿卡要”分析评议落到实处

我大队召开以“创优发展环境，抵制吃拿卡要”为主题的分析评议会之后，王队长要求机关全体干部职工要人人写出心得体会，提高认识，查纠问题，并说明情况，并对自查揭短的问题，解决提出的建议。全体干部职工要对分析评议会的批评意见和领导谈话指出的问题，进行深入分析，对合理化建议要诚恳采纳，对确实存在的问题要积极整改，并制定切实可行的整改措施和今后努力的方向，切实提高“人人都是软环境”的服务意识，增强干部职工依法办事，遵章守纪的自觉性。

整治“吃拿卡要”多渠道开门纳谏

大队通过开展“三谈”,发放“民意调查表”开通“专线”，多途径广泛征求党员干部群众的意见建议，为推进整治“吃拿卡要”专项工作打下坚实基础。

开展“三谈”：一是邀请相关人士上门座谈。分别邀请党政干部、人大代表、政协委员、离退休老干部、党风政风行风监督员和职工代表等召开不同层面人员参加的座谈会，就深化思想教育，加强自查自纠，严肃查办案件，建立长效机制，优化发展环境等内容广泛听取各界的建议意见；二是组织干部下基层访谈。组织全队干部分别到服务企业，走访谈心，听民意，纳良言，了解当前企业最关心、最急需解决的热点难点问题，并及时解决；三是开展“我看孝义应急救援、我与孝义应急救援、我为孝义应急救援”岗位技能竞赛。

发放“专表”：发放征求意见表，统一印制征求意见表100余份，分别发放到各科室、小队、中心、服务对象；就深化企业服务质量，加强干部作风建设，创优发展环境等方面的问题，以问答填空式，设立问卷调查表，下发给各科室、小队、中心、服务对象，广泛征求意见

开通“专线”：一是开通了举报电话，并派专人值班，随时招待来访群众；二是开通整治“吃拿卡要”邮箱。在应急救援大队空间设立了邮箱，利用网络渠道广泛征求党员干部群众的意见、建议。严肃工作纪律服务矿山企业

7月8日，大队召开队务会议，进一步严肃工作纪律。会上重新传达了《应急救援大队考勤制度及请销假制度》要求全体指战员严格执行大队考勤登记制度、请销假制度、开会制度，按时上下班。驻矿中心、气体监测组严格按照要求着装、按照程序办事、使用文明用语服务企业，应急车辆不得随意停放、外借，节假日一律停放在局机关大院。会上要求，党务纪检办要加强日常监督，对违法违纪行为严格按照规定进行处罚。全体指战员要提高认识，端正态度，以高度的责任感和使命感投入到服务矿山企业，安全生产工作中。

专项整治“吃拿卡要”绝不手软

6月15日，大队以股（室）、驻矿中心、气体监测组及机关工作人员为单位，对损害应急救援队伍形象、影响干群关系的“吃拿卡要”不正之风开展为期100天的专项整治行动。此次重点整治以下九种行为：1．不按规定向管理服务对象一次性公示或告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为；2.在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或超过法定时限拖延不办的；对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延的行为；3．索取、接受管理服务对象的财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服务对象摊派钱物、索要赞助的行为；4．强迫管理服务对象做广告、订报刊，参加各类社团，参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为；5．其他利用职权“吃拿卡要”，不给好处不办事、给了好处乱办事，损害企业发展和创优发展环境的行为。

同时要求全体指战员要严格遵守市委市政府“十个一律不准”等规定。对发生严重“吃拿卡要”问题的科室、小队、中心，要追究分管领导、直接领导的责任，绝不手软。

整治吃拿卡要坚持 “四个到位”

大队紧紧围绕加快推进转型跨越发展、促进安全保障示范市，从宣传发动、督促检查、完善制度、查处追究四个方面入手，多措并举，狠抓落实，创优经济社会发展软环境。

一是宣传发动到位。在大队机关办公楼内开设“整治吃拿卡要优化发展环境”专栏，宣传政策法规，报告工作动态，表扬先进典型，营造整治氛围

二是监督机制到位。党务纪检办建立日常监督检查机制，积极开展明察暗访，就检查中发现的问题提出整改意见建议要求相关部门和人员认真对照、积极改进。

三是制度保障到位。要进一步优化服务企业和服务流程，精减服务环节，采取一站式、首办责任制、跟踪服务制、定时服务等措施，提供高效服务。

四是查处追究到位。在大队办公楼显要位置设立 “整治吃拿卡要投诉举报、征求意见箱”，对投诉举报、征求意见箱实行定时开启、集中管理，限时办结，对发现的案件，绝不姑息。

积极开展自查自纠治理“吃拿卡要”

6月25日，大队对照《孝义市应急救援大队严肃工作纪律整治“吃拿卡要”问题创优发展环境的实施方案》中专项整治九项内容，积极开展自查自纠，并要求每一位单位职工形成个人自查自纠报告，党支部要召开分析评议会，认真开展批评与自我批评，提高思想认识，查究问题根源，服务转型发展。

“四步走”全面推进“吃拿卡要”

大队在“治理吃拿卡要，优化发展环境”活动中坚持“四步走”，全面推进“吃拿卡要”专项治理工作顺利开展。

第一步：认真学习教育，积极开展自查自纠。组织大队机关全体干部职工认真学习相关文件，通过发放征求意见函、调查问卷、设置举报信箱和电话等多种形式，下大力气查找思想上、作风上、纪律上、服务态度上、工作效率上、审批流程上存在的突出问题和薄弱环节，力求通过多形式彻底查清机关单位、各站所各方面存在的问题。

第二步:强力推进监督检查，着力解决突出问题。党务纪检办开展专项督查，要求各科室、小队、中心进一步规范服务事项流程，要求将业务流程和办理时间上墙公布，完善跟踪服务制度。

第三步：严肃查办典型案件，严惩违纪违法行为。对通过自查、群众反映、上级批转三种渠道发现的吃拿卡要问题，明确查处期限、明确查处人员，做到一个案子、一套班子、一个方案，实现案子件件有回音、事事有落实。

第四步：完善制度流程，加强长效机制建设。按照边查边改的原则，认真总结防治“吃拿卡要”行为的好做法、好经验，用制度的形式固化下来，并加以宣传和推广。

四结合整治“吃拿卡要”

大队各股（室）、小队、中心按照各自分工，严格责任落实，同时注重统筹兼顾，把整治“吃拿卡要”活动与推进“安全保障示范市”各项工作结合起来，与构建惩防体系、防范廉政风险结合起来，与加强干部队伍建设结合起来，与开展保持党的纯洁性学习教育活动结合起来，切实把“吃拿卡要”专项整治工作抓好抓实，为我市经济转型跨越发展创造良好市场环境。

召开整治“吃拿卡要”问题自查剖析会

大队针对前一阶段整治工作的落实情况，及时召开整治“吃拿卡要”问题自查剖析会，就深入推进专项整治工作进行自查，共勉自律。

为了做好自查工作，会上首先回顾总结了专项整治开展以来工作进展情况，并对下一步专项整治工作做了进一步部署。各股（室）、小队、中心负责人汇报了各自专项整治阶段性工作开展情况，深刻剖析了工作作风、工作态度、执行力、廉洁自律等方面存在的问题和下一步努力方向。最后，队领导对全队自查剖析汇总提了要求，针对督查出来的问题，制定了下一步工作重点：

一、进一步加大专项整治督查力度，做到“日查周评”；

二、进一步加强文明服务教育培训，使培训工作经常化；

三、进一步抓好整顿工作的转段和巩固提高，切实解决实际问题，取得实实在在的成效。

在下一阶段的工作中党务纪检办将加大督察力度，聘请社会各界人士对队内进行明察暗访，对发现的问题将严肃处理。真正做到整治“吃拿卡要”问题不走过场。确保通过这次整顿使大队全体指战员作风纪律有明显转变，政治意识、大局观念有明显提高，各项工作出成果、出亮点。

召开整治“吃拿卡要”问题专项工作推进会

为进一步推进大队机关整治“吃拿卡要”专项工作的深入开展，大队整治“吃拿卡要”专项工作领导组办公室于7月5日召开整治“吃拿卡要”专项工作推进会。

会上，各部门紧密结合本部门工作实际，对开展整治“吃拿卡要”问题专项工作的主要做法、特色亮点、存在问题及下步工作打算作了汇报。会议对各部门工作开展情况进行了简要点评。认为我队开展整治“吃拿卡要”问题专项工作以来，能够按照市委、市政府的统一部署，行动迅速，措施得力，扎实有序地完成各项工作。但同时也不同程度地存在重视程度不够、自查自纠工作落实不到位、查摆剖析问题不深刻等问题。要求各部门要认真开展“回头看”工作，按照《孝义市应急救援大队关于严肃工作纪律整治“吃拿卡要”问题创优发展环境实施方案》，对学习教育、自查自纠阶段的工作进行全面梳理，查漏补缺；要积极发动群众监督举报指战人员在吃拿卡要方面存在的问题，及时收集案件线索；要充分发挥政风行风监督员的作用，对全体指战员服务行为和煤矿检查行为不定期开展明察暗访和督促检查。会上，王队长就如何推动整治工作健康顺利开展，提出了三点要求，一是充分认识纪律的重要性。“吃拿卡要”的实质是不廉洁、不公正、不按规定办事，“三不”均是违反纪律的行为。各部门要充分认识纪律是步调一致的前提，是开展工作的保障，始终保持高度的政治警觉，增强执行纪律的自觉性和坚定性，为顺利完成各项工作任务提供坚强的保证。二是要真正提高制度的执行力。大队党支部对“吃拿卡要”等违纪违法行为实行“零容忍”，发现一起，查处一起，决不姑息；对重大问题坚决实行责任倒查，严格究因问责。三是要切实增强服务的自觉性。要牢记宗旨，寓管理于服务之中，切实将服务作为企业管理工作的重中之重。要找准症结，把群众呼声作为第一信号，把群众需求作为第一选择，把群众满意作为第一标准，从人民群众不满意的地方找起，从人民群众需要的地方做起。要优质服务，做到热情、文明、耐心、细心、用心，公开、公平、公正，努力为我市转型跨越发展创造和谐稳定的社会环境。

整治“吃拿卡要”提高效能、推动非公党建工作

5月20日 整治吃拿卡要问题、创优发展环境活动开展以来，大队把整治活动与非公党建工作有机结合起来，创新载体，认真抓好整治工作。

一是开展好思想教育。定期召开党建指导员学习培训会，开展专题学习教育和警示教育活动，强调工作纪律，明确岗位职责，增强杜绝吃拿卡要的自觉性，切实抓好非公党建工作，帮助服务企业发展。二是开展好走访调研。采取深入企业调研、发放《征求意见函》等形式，对党建指导员在工作中是否存在“吃拿卡要”等问题进行走访调研，广泛收集企业的意见建议。三是开展好自查自纠。对照本次专项整治的九种行为，在广大党员干部之间开展自查自纠活动，并写出心得体会。同时要求各科室、小队、中心及指战人员结合岗位特点，做出“创优发展环境、抵制吃拿卡要”公开承诺，并张贴在醒目位置，接受群众监督。

“三会”推进整治“吃拿卡要”

近日，大队召开党支部成员会议、全体干部职工大会、政风行风监督员会议，全面部署整治“吃拿卡要”工作。大队通过活动的开展，高高树立起心系群众、服务人民，心系企业、服务发展的良好思想作风；树立起对党忠诚，信念坚定，顾全大局，令行禁止的良好政治作风；树立起勤奋好学，善于钻研，用心思考，学以致用的良好学习作风；树立起真抓实干，一抓到底，不折不扣，务求实效的良好工作作风；树立起艰苦奋斗，勤俭节约，正直正派，团结和谐的良好生活作风。

健全机制接受群众举报“吃拿卡要”

畅通投诉渠道，接受群众举报。大队通过开通干部职工监督举报信箱、专项整治“吃拿卡要”举报电话等渠道，特安排专人，按照有诉必接、有接必查、有查必果、快速反应的工作原则，认真受理和核实干部职工关于服务企业和办事环境的投诉。同时对干部职工反映的线索认真分析归口，实行组织负责制，对挂牌案件实行领导领办制，对职工关注度高、反映强烈的案件，查处情况要通过一定方式适时向大队公开。

第五篇：某县公安局刑事侦查大队大队长ZSS先进事迹

投身刑警勤奉献 艰苦奋战为平安

——记某县公安局刑事侦查大队大队长ZSS

ZSS，男，汉族，32岁，中共党员，大学本科学历，1997年7月毕业于陕西省人民警察学校，被分配回LG县公安局刑警大队工作，先后任刑警大队民主中队中队长、刑警大队综合中队中队长，2004年1月任刑警大队副大队长至今。

从警10年一直奋战在刑侦第一线，兢兢业业，默默奉献，在侦破刑事案件、打击违法犯罪、保护人民安宁的本职工作中屡立战功，作出了显著成绩，多次被县公安局评为“优秀民警”，被县公安局党委授予“优秀党员”称号，被市公安局授予“人民满意民警”、“破案能手”、“优秀科所队长”，并荣立个人三等功两次。2005、2006两次被市政法委授予“人民群众满意政法干警”称号，在近年来的工作中付出了艰辛的劳动，作出了积极的贡献，被群众誉为“张本树式的好民警”。

坚持以人为本，狠抓队伍建设，增强民警素质，提高综合战斗力，发挥刑侦队伍整体效能。

作为刑警大队副大队长，他深知“队伍建设是根本，也是保证，领导更是关键”的道理。ZSS和大队班子成员一道狠抓队伍建设，坚持以人为本的原则，坚持从严治警、依法治警、政治建警的方针，几年来，相继开展了“民警作风教育整顿”、“规范执法行为，促进执法公正”、“社会主义荣辱观教育”、“社会主义法治理念教育”、“学习江泽民文选”以及学习“十七大”精神等活动，结合深入基层、深入群众、深入人心的“三深入”活动。使民警牢记“八荣八耻”、增强“知荣辱、树新风、保平安”的意识；民警的法治理念进一步端正，执法方向进一步明确，执法行为进一步规范；增强了民警学习和工作的主动性，增强了纪律性、工作责任心和使命感，促进了警民关系和谐融洽，改进了做群众工作的方法，进一步熟悉掌握了刑事犯罪和社会治安状况，推动了刑侦“三基”工作的开展。同时组织全队民警坚持开展了“刑警大练兵，苦练基本功”活动，增强了刑警队伍的整体素质和战斗力，进一步加强了刑侦队伍建设。

在近四年当中ZSS参与和组织侦破刑事案件近380余起，其中重大案件50余起；抓获各类违法犯罪嫌疑人330余名，其中上网逃犯60余名，摧毁犯罪团伙11个40余人。特别是先后侦破了该县“2004.2.28”首例“零口供”杀人案、“2004.5.11”首例绑架儿童案、“2005.12.31”首例儿童中毒死亡案、“2006.1.27”首例杀人碎尸案、“2007.1.7”杀人案、“2007.3.26”杀人案等有影响的重大案件，首开先河抓获了公安部“2004.1.03”专案逃犯2名。在办案中，坚持严格公正文明执法，刑事案件办案质量的“三率”达到上级业务规定标准。

刑警大队在2004年至2007年四年时间里，取得了业务工作和队伍建设双重实效，刑警大队所在的党支部2次被县局党委评为“优秀党支部”，党员6人次被评为“优秀党员”和“优秀党务工作者”；大队先后5次分别受到县局和县委、县政府及市公安局、省公安厅的表彰奖励，被市公安局授予“优秀科所队”和“人民群众满意单位”，被省公安厅授予“优秀基层科队”和“执法先进单位”，2个基层中队被县局评为“先进集体”，2个专案组分别被市公安局记集体三等功各1次，7个专案组分别受到县局和县委、县政府的表彰奖励，民警2人次荣立个人三等功各1次，58人次分别被市政法委和市公安局、县公安局评为“人民满意政法干警”、“优秀民警”、“破案能手”、“技术标兵”、“先进个人”和通令“嘉奖”。这些成绩的背后，凝聚着他和全体刑警的汗水和辛劳。

“人民看公安，关键看破案”，每一起刑事案件的水落石出,无

不智倾慧注；着每他一

和桩

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们大的案

辛件

劳的与侦破，无不显示了刑侦队伍特别能战斗的本色。

作为刑警大队副大队长，他既是指挥员又是战斗员，凡有重大案件和疑难案件，他都积极主动参加侦办，率先垂范，仅在近三年中，他就参与了30余起大要案件的侦破和案件的主办工作。

2007年1月7日8时许，该县横溪乡公路边发生一起杀人案，死者身份不明。ZSS与局领导等40余名精干警力赶赴案发现场。经现场勘察和走访群众初步锁定了犯罪嫌疑人。按照局领导的安排，带领刑侦技术人员对现场做进一步勘察、搜集证据、走访群众，开展搜捕、设卡堵截工作，全体参战民警不畏严寒投入紧张的战斗。经过全体参战民警大山、雪地中长达8个多小时的堵截、搜捕，终于当日18时许，民警在距案发现场7公里外的雪山上抓获犯罪嫌疑人。经审讯和侦查证实了犯罪嫌疑人冯宗方“夺妻杀夫”的犯罪事实。

2007年3月20日，漳河乡长滩村3名村民因吃了本村村民罗桂英的甜酒鸡蛋后中毒，致1人死亡的案件，ZSS迅速带领刑警大队民警会同市局刑警支队侦查技术人员一道，开展现场勘验、调查取证、查找毒源、搜寻物证、摸排线索、审讯嫌疑人、技术鉴定等大量而艰苦细致的工作，历时近一个月，成功告破案件。查清了犯罪嫌疑人孔祥明将“毒鼠强”用针管注射到二个鸡蛋内，准备用于毒杀附近流浪野狗而被其妻罗桂英煮甜酒时将两个毒鸡蛋打入酒中，导致本村孔祥云、孔令军、李军喝后中毒，一人死亡的案件事实。

2007年3月26日中午12时50分，该县孟石岭乡青坪村吴胜翠、宋景莲母女二人被人杀死在其家附近的水沟旁，ZSS和参

战领导及民警迅速赶赴案发地开展侦破工作，很快锁定了犯罪嫌疑人，以案发地为中心在LG、平利两县交接的方圆百余平方公里范围内的大山中展开“地毯式”的搜捕和严密的堵截。通过全体参战民警连续两昼夜奋战、异常艰苦的工作，终于3月28日凌晨2时40分将作案后潜逃38小时的犯罪嫌疑人符纯凯抓获，此案成功告破。

2004年2月28日，民主镇国庆村五组农民陈延刚被杀死在家中，案发现场系高山单家独户，在侦破工作中又遇雨雪，ZSS带领侦破组十余名干警为保护现场，竟守在猪圈中熬过了一个夜晚，他和刑警们衣裤上弄的浑身都是污泥和猪粪,但没有一人埋怨,把全部精力都投入到紧张的侦查工作中，不放过每一丝疑点，仔细搜集了大量确实充足的证据，及时抓获了犯罪嫌疑人陈延祥，查清了其因民间矛盾激化而用斧头砍杀被害人的犯罪事实。虽然犯罪嫌疑人拒不认罪,但他和战友们发扬特别能吃苦，特别能战斗的精神,历时50余天，开展艰苦细致的取证用工作，获取了大量的证据，硬是凭着“铁证”成功破获了这起“零口供”大案，使犯罪嫌疑人陈延祥最终被判处死刑。

在ZSS参加侦破的大要案件中,“2004.5.11”绑架儿童案最令LG人民难忘。2004年5月11日，该县城关镇堰溪小学一年级学生、7岁男孩魏亚静被犯罪分子绑架，下落不明。担任专案组组长的ZSS全力投入到了侦破工作中，他带领专案组的刑警们千里追踪，奔波于陕西、山西、河南三省，连续昼夜奋战，克服重重困难，历尽艰辛，经与狡猾的犯罪嫌疑人巧妙周旋,终于6月26日上午8时20分，在山西省壶关县城将遭绑架达45天之久的7岁儿童安全解救，抓获了绑架儿童的犯罪嫌疑人，成功破获了该县首例绑架儿童勒索案件。

在工作中身先士卒，敢于吃苦，被战友们誉为“拼命三郎”，靠着这种精神侦破了一起又一起的疑难案件，抓获了一个又一个的逃犯。

2006年1月7日,LG打工妹汪武英随身携带银行卡和大量现金从浙江省奉化市乘火车到达安康火车站后，神密失踪，十多天杳无音讯，其家人怀疑被害，请求公安机关查找下落。ZSS为专案组主要成员之一，为了查找破案线索，直到腊月三十也没有停一刻，经细致的工作，案件有了一点儿眉目。在大年正月初三获得“失踪者”汪武英的一张银联卡上的3万元现金已被化名叫“阿飞”和“唐娜”的两人在北京平谷区金乡储蓄所取走的重要线索，ZSS立即带领两名民警开始了在茫茫人海中寻找“阿飞”、“唐娜”的征途。他们辗转浙江奉化市、贵州省威宁县、河南省驻马店市以及深圳、汕头、厦门等地跟踪追击，有时连饭也顾不上吃，觉也顾不上睡，连日的拖累，身体明显瘦了，两眼窝凹陷，委实令战友们担心，都说他“你真的是连命都不要了”。就这样，ZSS与犯罪嫌疑人斗智斗勇，巧妙周旋，克服了常人难以克服的困难，终于在浙江省义乌市将“阿飞”（真名袁飞）、“唐娜”（真名唐志超）二犯罪嫌疑人一举抓获归案。在安全押解回LG后，他与队友们不顾路途辛苦，又投入到紧张的审讯工作中，制定出周密的审讯方案，使犯罪嫌疑人供述了其抢劫杀人、碎尸灭迹的罪行，至此，历时四个多月，成功告破LG县首例劫财杀人碎尸案件。

2005年4月，ZSS刚从外地出差办案归来，拖着疲惫的身躯，才洗去满面尘土，当获得命案逃犯桂成宝在浙江省温州市出现的信息后，主动请求领受了追捕逃犯的任务，带领两名刑警赶赴温州，艰辛追踪10余天，成功抓获了潜逃5年之久的命案逃犯桂成宝，破获了省厅和市局督办的“2000.2.4”佐龙镇西湘

村杀人积案。

他具有大局观念，积极协作外地警方抓捕逃犯、侦查破案。当他得知上级公安机关部署抓捕公安部督办涉及河南、河北等六省的“1.03”特大系列“杀母抢婴”案件的信息后，主动请缨，带领精干警力赴本县堰门乡团员村、四季乡木竹村，采取化装侦查、架网布控和潜伏守候等措施，于2004年1月13日率先抓获了公安部督办案件上网逃犯郭美元、李元奎，使该县上级市公安局受到了公安部的表彰奖励。

2004年1月在该县城关镇为河南省警方抓获了重大抢劫案上网逃犯李丽；2004年4月16日凌晨在该县花里镇为本市汉阴县警方抓获了抢劫杀人犯罪嫌疑人王峰，为全国性特大系列案件的侦破和兄弟警方侦查破案发挥了积极作用。

“刑侦基础工作是整个刑侦工作的根基和基石”，每起重大案件的成功告破，都与他长期扎实开展基层基础工作密切相关，在“基层基础建设年”工作中更是发挥了重要作用。

ZSS深知“侦查破案只靠满腔热血和蛮干是不够的，必须从基础工作抓起”的道理，他自参加工作以来，始终坚持开展刑嫌调控、阵地控制和特情建设等刑事基础工作，不断积累资料和完善工作档案，仅在近三年当中，他累计列管刑嫌50余名，开展阵地控制12处，布建了一批刑事特情，获取各类有价值的情报信息80余条，切实为侦查破案提供了有力的支持和可靠的保障，从破获的案件中客观地反映了刑侦基础工作的重要作用。

2006年2月以来LG县城区连续发生入室盗窃案，犯罪分子采取高空攀爬入室手段作案，直接威胁到人民群众的财产和生命安全，一时间城区居民人心惶惶。ZSS任打击两抢一盗专案组组长，在认真分析发案特点和规律后，他同战友们白天调查摸排线索、晚上蹲坑守候、利用刑事阵地严密控制销赃，每天只能休息两、三个小时。就在他们紧张工作的同时，“飞贼”继续顶

风作案，气焰十分嚣张，他暗下决心一定要将“飞贼”绳之以法。他运用特情发现一流动暂住人员邱祖保的日常开支与其收入极为不符，遂列为刑嫌进行管理监控，逐渐掌握了可靠线索，经排查，此人有重大作案嫌疑，他与战友们抓住战机果断对其展开抓捕行动,成功抓获犯罪嫌疑人。他们发扬连续作战的精神，又投入到紧张的审讯工作中，嫌疑人供述了其在县城疯狂作案30余起涉案总价值达10万余元的犯罪事实，历时近四十天的艰苦工作，终于使“飞贼”落入法网，美丽的山城又恢复了往日的平静。

2007年2月5日上午，刑警大队获得一废旧收购人员开车在本县花里镇收购来路不明物品的信息后，ZSS立即带领民警进行核查。在岚镇公路蔺河库区段将载有废旧物品的车辆查获，检查发现有一堆摩托车残骸，车主王朝书称该摩托车是几个小男孩骑车撞坏后当废铁卖的，经仔细查验该车的车体残骸及发动机号、车架号，与2月2日晚上县城被盗的一辆摩托车相符。循此线索找到“卖车”的三名少年，经审查侦破一起盗窃摩托车案件。

他对人民群众有着纯朴的感情，始终把维护老百姓的利益作为搞好公安刑侦工作的出发点，把群众的事情当成自己的事，以人民群众满意作为履行岗位职责的标准。

2003年7月16日中午１时许，孟石岭乡双桥村村民储茂贵刚在银行取出2.6万元现金，行至县城附近被尾随于后的犯罪分子突然抢走，携巨款潜逃，案情就是命令，ZSS刚从外地办案归来还顾不上吃饭就又投入了紧张的战斗。他白天在案发现场摸排走访、调查取证，晚上在公路上设卡堵截犯罪嫌疑人，同时利用秘密力量获取了重要线索，终于在7月19日凌晨将正企图外逃的犯罪嫌疑人雷远奎抓获，追回了全部赃款，为被抢农民挽回了血汗钱。

2005年12月31日晚7时20分许，LG县石门镇芙蓉村发生3名儿童中毒死亡重大案件，ZSS与参战领导和民警以对人民负责的高度责任感，战严寒、忍饥饿，昼夜奋战，以查找毒物来源为重点，把握战机，辗转重庆开县，开展广泛细致的调查取证和抓捕工作，经过连续五天四夜的艰辛工作，在乡镇领导和村组干部群众的大力支持配合下，此案于2006年1月4日顺利告破，查清了3名儿童误食毒物中毒死亡的真相，并将非法销售、储存剧毒物品，危害公共安全，造成严重后果的犯罪嫌疑人廖仁志、李正贵抓获归案，给受害人亲属一个明白，给群众一个交待，维护法律正义公道。

2005年11月5日中午，ZSS接到群众电话报称，四季乡苍水村四组62岁的妇女吴应美积攒几年的1000元钱被一个外地看“风水”的妇女“调包”骗走，ZSS立即带领刑警赶赴发案地与当地派出所的民警一道开展围追堵截，经过三个多小时的追踪和堵截，将正在逃窜中的安徽籍作案人李蔬花抓获，并追回了全部赃款，为照顾被骗人年事已高、路途往返困难，ZSS驱车40余华里，步行5华里,将追回的被骗现金1000元送到被骗人吴应美家中，老人感动得流下了热泪，当着村民夸赞说：“我们的公安人员不愧是人民的警察呀！”

这就是一名刑警的风采，ZSS怀着对人民群众真挚的爱，对党和祖国的无限的忠诚，无怨无悔地战斗在基层刑侦第一线，用他在工作实践中煅炼出来的智慧和顽强拼搏的精神，书写着一个又一个动人的事迹，为了维护一方热土的平安，为了千家万户的安宁，他和刑警们正以蓬勃的朝气、振奋的精神迎接新的挑战，开创新的成绩。