群众路线实践活动流程明白卡(共五则)

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第一篇:群众路线实践活动流程明白卡

国益公司党的群众路线教育实践活动

学习教育、听取意见

此阶段重点是搞好学习宣传和思想教育,深入开展调查研究,广泛听取意见

结合公司实际,制定学习计划

个人自学

教授导学

集中研学

传达国资委党的群众路线教育实践活动工作会议和相关会议精神

认真学习宣传贯彻教育实践活动指导思想、目标要求,深入宣

传公司关于党的群众路线教育实践活动的安排方法步骤

宣传报道公司党的群众路线教育实践活动的进展情况、实际成广泛深入听取群众意见

书面征求党员干部群众意见

由领导带队深入基层调研

召开“面对面”座谈会,当面听取党员群众干部意见

开设网站征求意见专栏

解决查找出来的各种问题

查摆问题、开展批评

重点是查摆“四风”问题,开好专题民主生活会,进行党性分析和自我剖析,展开批评与自我批评群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议进行查摆

针对“四风”方面主要问题广泛开展交心谈心

深入分析查摆出来的问题,结合情况认真撰写对照检查材料

整改落实、建章立制

重点是正风肃纪、求务实效

制定整改方案

展开专项整治

针对继续、确实的工作制度建章立制

第二篇:高坪区党的群众路线活动情况明白卡

高坪区党的群众路线教育实践活动明白卡

一、参学基本情况

高坪区党的群众路线教育实践活动共有613个参学单位,覆盖895个基层党组织,涉及党员2.48万名。其中区级部门63个,乡镇(街道)32个,学校68所,医疗单位39个,国企3个,村352个、社区47个,两新组织党组织68个;参学科级以上领导干部765人,其中县级干部59人(四大家领导干部29人,法、检、公安、人武部4人,高配副县级2人,县级非领导职务12人,政府党组成员3人,学校县级干部9人),科级领导干部706人(正科252人,副科454人)。

二、贯彻落实中、省、市规定动作情况

开展“五围绕五讨论”活动。按照集中学习时间不少于5天的要求,采取个人自学与集中学习,专题讨论与走访调研相结合的方式开展学习教育活动。全区共开展集中学习1364场次,开展专题讨论499场次,撰写心得体会4170篇。

开展“四项专题教育”活动。集中开展“理论宣讲、先进典型引导、联村帮扶实践、反腐倡廉警示”等四项专题教育。组建理论宣讲团16个,开展集中理论宣讲61场次,先进典型报告107场次;区级部门与96个村开展了结对帮扶活动,3500名党员干部结对帮扶联系了4280户贫困户。组织700多名党员领导干部集中观看《周恩来的四个昼夜》和《焦裕禄》两部电影,分四批组织800名全区科级以上领导干部到监狱开展警示教育;选取近年来发生在区内外的一些正反典型案例,编发具有本土特色的《典型案例》5000册;向全区各级领导干部家属发出《狠刹“四风”,携手共建特大城市副中心》的公开信,号召家属积极参与到“四风”整治活动中来。

落实领导干部“五个带头”。领导班子带头开展学习调研,带头征求各方意见,带头进行对照检查,带头抓好整改落实,带头推动工作实践。按照“写一篇心得体会、上一堂专题辅导课、开展一次专题调研、召开一场民情恳谈会、指导一次联系点工作”的“五个一”要求,截至目前县级领导班子共开展集中学习19场次,其中区委常委班子集中学习4次;县级领导干部征求问题意见建议537条,科级领导干部征求问题意见建议1649条,整改问题587个,制定整改措施621条。全区共建立领导干部联系点779个,各级领导干部开展专题调研1258次,撰写调研报告508篇,开展专题辅导335场次(县级党员领导干部带头到联系点开展调研71次,上党课46次)。

广泛听取意见建议。深入开展“主动纳谏”、“开门评风”、“百姓听音”、“基层问症”、“躬身自省”等意见征求活动,按照“走进基层群众、走进服务对象、走进弱势群体、走进一线员工、走进业主大户”等“五走进”的要求,深入基层广泛听取意见建议。目前,各单位共梳理出意见建议2320条。

坚持边学边查边改。突出问题导向,由区纪委牵头,制定我区“9+x”突出问题专项整治方案,每项突出问题均由一名区委常委牵头,落实了具体责任单位和整改时限,经区委常委会研究后实施。成立作风整顿办公室,邀请部分协警人员、普通群众等“生面孔”组成4个暗访组,重拳查处“四风”案件,已查处全区教育实践活动动员会上玩手机、打瞌睡,工作不在状态,干部走读,凤凰乡村建所工作人员受贿,螺溪镇干部在拆迁安置中违纪违规等多起“四风”典型案件,处理23人,部分干部已经移交司法机关处理。设立“四风”问题“曝光台”主动“亮丑”,对突出问题在南充日报头版、反“四风”简报上予以刊载。按照稳步推进的原则,每月集中火力开展一批专项整治,目前,第一批次8个专项整治(主要涉及干部走读、公车私用、文山会海、工作日午间饮酒、窗口服务部门行政效能、扬尘治理、食品药品安全)已经基本结束,第二轮专项整治将于近期启动。

形成两个报告。各级领导班子和领导干部带头深入基层开展调研走访,形成《关于对领导班子加强作风建设征求意见情况的报告》、《领导班子关于贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府九项规定等相关制度的报告》两个调研报告。

开展软弱涣散党组织整顿和村支部书记培训。按照“不培训不启动”的原则分四批对390余名村(社区)党组织书记进行了培训,组织90余名产业重点村支部书记外出考察。全区共确定软弱涣散党组织60个,其中县级领导干部挂点22个后进村级党组织,2个社区党组织。

三、创新工作情况

推行个性化服务机制。在机关党员、非公企业党员、大学生村干部党员、离退休党员、妇女党员、预备党员中分别开展奉献“双岗位”、“百企联百村”、“百村问计”、“志愿服务团”、“党员妈妈”、“先锋服务积分”活动,探索

·1·

不同层面党员联系服务群众的新路径。

创新意见征求方式。一是开展“十万人大调研”活动,发放问卷75000份,召开座谈会850余场次,实地走访群众32000余人次,收集教育实践活动的意见建议1349条。二是推行“党性诊断书”制度,按照“民主测评定性、综合会诊定等、公开亮相定位”等步骤,通过党员自己找、互相提,着力实现自查自纠。三是实施“三百工程”。组建百名“两代表一委员”意见征求团、百名大学生村官意见征求团、百名离退休干部意见征求团,走访党员群众2500余人次,收集社情民意740条。

开展“角色体验教育”活动。在“四项专题教育”的基础上增设了“角色体验教育”,组织部门领导、窗口服务人员、执纪执法人员,通过“体验一次就医、报销一次医保费用、办一次证照、当一天环卫工人、当一周产业工人”等活动,在角色体验中寻意见找问题。

开展“八学十找”活动。以“专题辅学、课堂讲学、讨论互学、典型引学、案例诫学、实践教学、分类活学、督查促学”为重点确保学习入脑入心;以“问卷调查找、个人反思找、家属提醒找、角色体验找、同事相互找、上级点评找、群众留言找、基层走访找、网络互动找、媒体监督找”等方式找问题,确保问题查找到位。

推行直接联系服务群众三项制度。一是推行民情气象站制度。按照“信息收集、问题分类、办理回复、评价考核”四步链式流程,在全区所有的村(社区)组建民情气象站。目前,全区民情气象员队伍已达到1300余人,共化解矛盾纠纷1500余起。二是推行村务集中办公制度。按照“一站式接待、一条龙服务”的模式,推行村干部逢场天在乡镇集中办公制度,着力构建乡村两级联动便民服务体系。三是推行村民事务代办制度。按照“区域化服务、全程式代办”的理念,在每个行政村配备1-2名民事代办员,在距离场镇较远的区域设置中心村代办站,实现了“群众有啥事、干部来跑腿”。通过三项直接联系服务制度的推行,构建了方便快捷的便民服务体系,畅通了联系服务群众“最后一公里”。

建立“承诺挂号办结销号”制度。对在群众路线教育实践活动中征集到的涉及城建、环保、还房、教育、扶贫等22大类165条民生问题,区委、区政府召开了专题会议,明确由1名区委常委牵头负责整改,各责任单位承诺限时整改到位。由区目标办建立整改台账,负责跟踪督办,每半个月通报一次进展情况,问题整改群众满意度超过三分之二的才能办结销号。目前,区级相关部门已针对问题制定整改方案127个,加强小区物业管理、整治车辆乱停乱放等56个问题已得到妥善解决。

分层次出台干部行为规范。按照县级领导干部、科级领导干部、机关普通党员干部、村(社区)干部四个类别,分别出台干部行为规范,要求全体党员干部从细节开始、从小事做起“治官病、去官气”。

相 关 名 词 解 释

主要内容:为民务实清廉。

总要求:照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病。

聚焦重点(四风):形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

主要原则:正面教育为主的原则,批评和自我批评的原则,讲求实效、开门搞活动的原则,分类指导的原则,领导带头的原则。

重点对象:县处级以上领导机关、领导班子和领导干部。

目标任务:党员、干部思想进一步提高,作风进一步转变,党群、干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层基础进一步夯实。

三个环节:学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评;整改落实、建章立制。

三本教材:《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线—重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》。

三严三实:3月9日,总书记在参加全国“两会”安徽代表团审议时指出,作风建设永远在路上,各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。

焦裕禄精神:3月17日至18日,总书记在兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调,要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿始终。焦裕禄精神是指:“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀;凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风;“敢叫日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神;艰苦朴素、廉洁奉公、任何时候都不搞特殊化的道德情操。

压茬进行:区级领导机关和区级部门为第一茬,原则上在3月上旬以前完成启动工作;乡镇(街道)和学校、医院、国有企业等企事业单位为第二茬,原则上在3月底前完成启动工作;村(社区)、两新组织和其他基层单位为第三茬,原则上在4月底前完成启动工作。

四个一起解决:现实问题、历史遗留问题一起解决,共性问题、个性问题一起解决,重点单位重点地区的问题和整个面上的问题一起解决,班子的问题、班子成员个人的问题一起解决。

五个准确把握:准确把握总体要求、实践载体、重点对象、组织指导原则、特点规律。

五好干部:信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

四学三讲三议:个人自学、集中研学、实践教学、宣传促学;领导讲、专家讲、典型讲;“入党为什么、当干部做什么、为后人留下什么”专题讨论,“什么是正确的权力观、地位观、利益观”专题讨论,“为了谁、依靠谁、我是谁”专题讨论。

五项专题教育:理论宣讲教育、先进典型引导教育、联村帮扶实践教育、反腐倡廉警示教育、角色体验教育。五个带头:带头开展学习调研,带头征求各方意见,带头做好对照检查,带头抓好整改落实,带头加强联系指导。

五个结合:把开展教育实践活动与深化“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育紧密结合;把教育实践活动和贯彻省委十届三次全会精神紧密结合起来;把教育实践活动和推动芦山地震灾区灾后恢复重建紧密结合起来;把教育实践活动和解决领导班子、干部队伍中作风方面的突出问题紧密结合起来;把教育实践活动和建立为民务实清廉长效机制紧密结合起来。

两个务必:务必使同志们继续地保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。“两个百年”奋斗目标:在党成立一百年时全面建成小康社会;在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。

四大考验:执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验。

四大危险:精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。

三个必然要求:开展党的群众路线教育实践活动,是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。

五围绕五讨论:(1)围绕中国特色社会主义理论体系、党的光辉历史和优良传统以及《党章》、总书记系列讲话精神等加强学习,开展“五好干部•怎么当”学习讨论活动;(2)围绕《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等加强学习,开展“群众路线•怎么走”学习讨论活动;(3)围绕《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》及相关规定加强学习,开展“改进作风•怎么办”学习讨论活动;(4)围绕党的十八大、十八届三中全会和中省市区重要会议精神等加强学习,开展“深化改革•怎么做”学习讨论活动。(5)围绕建设三力高坪,开展“三大会战”,重抓“四项建设”等加强学习,开展“建设副中心•怎么干”学习讨论活动。

五对照五查摆:(1)机关和企事业单位对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》、中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府九项规定,查摆作风建设具体规定遵守是否严格;(2)对照征求到的意见建议和群众切身利益,查摆“四风”问题表现是否全面;(3)党员领导干部对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,乡镇、村还要对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》等,查摆落实清廉要求是否到位;(4)对照《党章》和先进典型,查摆作风差距和努力方向。“四风”问题具体表现材料经督导组审核同意后,报上一级党委教育实践活动办公室备案;(5)对照近年来发生在我区的违纪违法典型案例,查摆本地本部门在依法行政、依法办事等方面是否严格执行相关法律法规,强化防微杜渐。

一列出四剖析两明确三审核:“一列出”,即逐项列出“四风”问题的具体表现、典型事例,对“三公”经费支出、职务消费、人情消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业等情况作出说明;“四剖析”,即从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律四方面剖析根源;“两明确”,明确努力方向和整改措施;“三审核”,即上级党组织、党委(党组)负责同志和督导组对检查材料进行严格审核把关。

文建明工作法:文建明工作法简称乡镇党委“三二”工作法,“三”即“三制”、“三定”、“三教育”,“二”即“两下”、“两集中”。“三制”是指根据乡镇工作的内容和特点,把乡镇工作分为三类,实行业务工作常抓制、中心工作分组制、应急工作集中制。“三定”是指根据乡镇党委政府承担的职责任务,按照现有领导和工作力量,实行定岗、定员、定酬。“三教育”是指围绕强化乡镇管理和任务落实,对党员、干部、群众进行分类教育,实施党员党性教育、干部爱民教育、群众“十好”教育。“两下”是指围绕推进工作,引导干部眼睛向下、改进作风,实行下访寻问题、下村解难题。“两集中”是指围绕方便群众办事、帮助群众理财,实行集中服务、集中理财。

民情气象站制度:按照“信息收集、问题分类、办理回复、评价考核”四步链式流程,在各个村(社区)组建民情气象站,通过民情气象员进村入户,公布热线电话、悬挂民情气象信箱等方式实现对民情信息的全天候监测。

村务集中办公制度:按照“一站式接待、一条龙服务”的模式,组织村干部逢场天在乡镇集中办公,着力构建乡村两级联动便民服务体系。

村民事务代办制度:按照“区域化服务、全程式代办”的理念,在每个行政村配备1-2名民事代办员,在距离场镇较远的区域设置中心村代办站,实现“群众有啥事、干部来跑腿”的服务模式。

第三篇:备案明白卡

劳动用工备案明白卡

用人单位进行初次备案需带以下材料:(扣公章)

1.企业营业执照副本原件及复印件一份;

2.用人单位组织机构代码证原件及复印件一份;

用人单位填写《劳动用工备案登记表》两份;

3.用人单位与劳动者签订的《劳动合同书》样本一份;

4.用人单位《用人单位劳动用工备案基础信息采集表》两份;

5.《职工劳动用工备案基础信息采集表》两份;

6.《职工花名册》两份;

7.《劳动合同订立情况管理台帐》两份

用人单位新招(调入)劳动者申报备案程序

1、跟县人社局劳动监察大队联系,并进行纸质审核。

2、需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》五份;

3、《用人单位录用劳动合同制职工备案审核表》一份用人单位终止(解除)劳动合同申报备案程序

1.跟县人社局劳动监察大队联系,进行纸质审核。

2.需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》五份

3.《终止(解除)劳动合同证明书》五份,需要本人签字,按手印。用人单位续签劳动合同申报备案程序

1、跟县人社局劳动监察大队联系,并进行纸质审核。

2、需要携带《劳动合同订立情况管理台帐》两份

第四篇:危房改造明白卡

一、危房改造明白栏

◎什么是危房:危险房屋是指房屋结构已严重损坏或承重构件已属危险构件,随时可能丧失结构稳定性和承载力,不能保证居住和使用安全的房屋。

◎危房改造的标准:农区危房改造要达到基本建设要求,改造后住房须建筑面积适当,主要部件合格,房屋结构安全和基本功能齐全。原则上,改造后住房建筑面积要达到人均13平方米,户均面积控制在60平方米以内,可根据家庭人数适当调整,一人户建筑面积不小于20平方米,两人户建筑面积不小于30平方米,但3人以上农户人均建筑面积不得超过18平方米。单层建筑室内净高不低于2.4米,不超过3.6米,局部净高不小于2.10米且其面积不超过房屋总面积的1/3。新建房屋外墙厚度为370mm,内承重墙厚度为240mm,采用水泥砂浆砌筑。房屋四角应设钢筋混凝土构造柱,周边墙体及承重横墙应设钢筋混凝土圈梁,房屋基础埋深不应小于500mm。禁止使用预制板楼板和空斗砖墙承重形式。农区危房改造要在设计、施工等环节严格执行《农村危房改造最低建设要求(试行)》,房屋主体结构应按照《农村危房改造抗震安全基本要求(试行)》(建村【2011】115号)规定的8度设防地区抗震设防要求采取相应的抗震设防措施。

◎:危房改造的补助对象:一是居住在危房中的农村分散供养五保户、低保户、贫困残疾人家庭、其他贫困户;二是居住在危房中且自愿到统一规划、统一建设标准的集中居住区或进入城区的其他农区家庭;三是长期无人居住且符合危房条件的其他农区家庭。国家危房改造总体要求市优先解决住房最危险,经济最困难农户最基本的住房安全问题。

◎:危房改造的补助政策:

1、原址翻建:自愿在原址建设,且经批准后在原址或原居住地规划区域内按照统一的设计方案、标准自行建设的,每户补助13500元。在此基础上,对建筑节能改造示范户每户增加补助2500元。其原有院落一律无偿拆除

2、进集中区:自愿搬入统一规划、统一建设标准的集中居住区的,每户补助53500元;对建筑节能改造示范户每户增加补助2500元。其原有院落一律无偿拆除,其住宅用地使用权由政府收回。

3、修缮加固:自愿在原址修缮并进行院落综合整治的,每户补助10000元。

4、补贴后自行解决住房:自愿搬入城区居住的,每户补助40000元。其原有院落一律无偿拆除,其住宅用地使用权由政府收回。◎危房改造办理流程图:

◎危房改造验收程序:房屋改造完成后由所属村委会逐级上报,各相关镇、办事处负责组织进行初验,对不符合条件的房屋不予上报;区农区危房改造领导小组办公室按工程质量标准逐户复查;市级住建部门随机抽查。

第五篇:明白卡口号

安居富民,造富百姓。预防地震,安居乐业

实施安居富民工程,提高人民生活质量

实施安居富民工程,全面建设小康社会

严格资金管理,接受群众监督,提高资金使用效率

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