镇江市高等专科学校顶岗实习小结规范(新)(共五则范文)

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第一篇:镇江市高等专科学校顶岗实习小结规范(新)

镇江市高等专科学校校外综合顶岗实习

报告封面样张及撰写要求

镇江市高等专科学校综合顶岗实习报告封面

姓名:

学号:专业:系部:实习单位:实习岗位:实习单位指导教师:校内实习指导教师:实习日期:

年月日

镇江市高等专科学校综合顶岗实习报告

专业:______________ 班级:_____________姓名: ______________

(以 下 为 顶 岗实习报告正文)

综合顶岗实习报告撰写要求

综合顶岗实习报告是对学生综合顶岗实习过程的全面总结,是表述其实习成果,代表其专业综合水平的重要资料,是学生综合顶岗实习过程、体会、收获的全面反映,是学生实践技能中很重要的一个环节,对于今后学生就业具有指导意义,因此,应认真写好综合顶岗实习报告。

1.封面(学校统一格式,电子版本,填写部分字体字号为:仿宋、小

三)参见综合顶岗实习报告封面示例。封面后面可以加一页目录。

2.正文

2.1正文的内容

正文由概述、主体和总结三部分组成,正文字数不少于3000字。

2.1.1概述

概述部分简要介绍实习单位基本情况、实习岗位、实习任务的完成情况等内容,字数在300字以上。

2.1.2主体

主体部分主要是介绍实习过程做了些什么事、实习的体会,包括个人完成的主要工作和取得的成绩,思想和业务上的收获和体会,自己的实习态度、遵守纪律等情况。主体部分是学生实习成果的展示和表述,是整个综合顶岗实习过程的再现,本部分占综合顶岗实习报告的大部分篇幅。

这部分内容要求思路清晰,合乎逻辑,内容务求客观、科学、完备,要尽量让事实和数据说话。用文字不容易说明白或说起来比较繁琐的,可应用表或图来陈述,字数要求在2000字以上。

2.1.3总结

总结是实习过程的总体结论和建议,主要回答“得到了什么”、“ 还有哪些不足”、“ 今后打算怎么做”。它是综合顶岗实习成果的归纳和总结,以及对学校开设课程的建议,实习单位对人才素质的要求,自己存在的差距,未来的职业规划等。

撰写总结时应注意:明确、精炼、完整、准确、措辞严密,不含糊其词;结论要一分为二,一方面包括实习成果,另一方面就是值得改进的地方。

3. 致谢

致谢是对实习单位提供实习实训指导的领导、师傅、同事及相关人员的一种感谢。

4.综合顶岗实习报告的版面要求

综合顶岗实习报告要求用计算机排版A4纸打印。

封面、目录、正文等一起装订。(请严格按此顺序装订)。

(1)页眉

页眉应居中置于页面上部为“镇江市高等专科学校20××届综合顶岗实习报告”。页眉的文字用五号宋体,居中。

(2)页码

正文的页码用阿拉伯数字,居中标于页面底部。正文部分的首页和翻开后的每一右页都应该是单数页码(双面打印)。

(3)封面(学校统一格式,电子版本,填写部分字体字号为:仿宋、小三)

(4)目录(目录应为单独页)

目录(居中,宋体,三号,加粗)

1.X XXX………………………………………………………………1

1.1X X X X ………………………………………………………………

2(5)正文(页码从1开始)

1.一级标题

1.1 二级标题

1.1.1 三级标题

文档内容说明:

1)一级标题三号黑体,居中;二级、三级标题小四黑体,左对齐,不缩进。

2)各级标题段前、段后距离0.5行。

3)文档内容小四,宋体或仿宋体;行间距1.25倍行距;段落首行缩进2个字符;插图与图表应进行编号。

(6)封底

封底上不要有任何文字。

第二篇:阜新高等专科学校学生顶岗实习协议

阜新高等专科学校学生顶岗实习协议

为加强对顶岗实习工作的管理,保证学生顶岗实习顺利完成,学校要求顶岗实习学生必须履行如下协议:

1、顶岗实习学生必须服从实习单位和学校的安排与管理。在实习期间如因违反实习单位的管理规定或因品德表现不佳,被实习单位退回学校,则视为实习成绩不合格。

2、顶岗实习学生须按规定时间到实习单位顶岗实习,无正当理由不得擅自离开。擅自离岗者,实习成绩按不合格处理,期间发生的一切问题由学生本人负责,并取消该生的一切评优资格。如确需调换实习单位,须经实习单位同意,并报所在系部批准,在办理相关离岗手续后方可转入新的实习单位。

3、顶岗实习学生要严格遵守国家的各项法律法规,遵守学校和实习单位的各项规章制度,遵守社会公德,保证安全。

(1)不参与危害社会和实习单位稳定的活动,不做损害他人利益的事情。

(2)严格按照岗位安全操作规程上岗实习。出现影响人身安全的情况时,应及时向实习单位报告。因违章操作造成自身或厂方人员人身伤害事故或给实习单位造成损失,由本人承担全部责任。如实习单位原因造成的事故或损失,应由实习单位承担全部责任或法律程序解决。

(3)严禁酗酒、打架斗殴、赌博;禁止携带、私藏管制刀具和其他危险品;预防食物中毒和传染性疾病,防止各种危险事故的发生。

(4)注意交通安全,避免意外损失和伤害。实习期间不允许擅自外出旅游或到江、河、湖泊等水域游泳,否则后果自负。

4、要求顶岗实习学生自觉参加意外伤害保险,不参加者,责任自负。

5、顶岗实习结束后,要写出不少于2000字的实习总结报告,没有实习总结报告不允许毕业。

6、实习学生要与指导教师、班主任保证联系畅通无阻。

7、企业招聘或自主实习的学生,必须由用人单位出具证明并盖章,家长签字,学生本人签字,并履行学校正常实习手续经学校批准后,方可实习。

8、实习学生必须严格遵守以上各项约定,如有违反,承担相应的责任,并按学校相关规定处理。(此协议一式二份,学生一份、系部存档一份。)

学生签字:

系部负责人签字公章

年月日

第三篇:郧阳师范高等专科学校学生顶岗实习协议书

郧阳师范高等专科学校学生顶岗实习协议书

甲方(实习单位):

乙方:郧阳师范高等专科学校

为使学生更好地了解企业, 理论联系实际,完善知识结构,提高学生专业技能与职业意识,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利。经协商, 并经过实习单位与学生“双向选择”,甲方同意乙方学生到甲方进行顶岗实习。在实习期间双方权利和义务及相关事宜约定如下:

实习时间:年月日至年月日

一、甲方享有的权利和应履行的义务:

1、可根据需要在同一专业领域为学生安排不同的实习岗位,给乙方学生安排工作时不得违反国家有关法律规定和不损害学生的身心健康;甲方应在不妨企业的整体管理的前提下为乙方学生提供轮岗实习的机会。

2、结合实际情况,为乙方学生提供学习专业知识,从事专业实践的机会,并委派专业人员进行指导;

3、负责乙方学生实习期间的日常管理,提供一定的生活保障,具体事宜,双方根据各自的实际协商商定;

4、实习结束后,根据乙方学生的具体表现,为乙方学生提供一份客观的实习鉴定;

5、招聘员工时,在同等条件下优先录用乙方学生。

6、利用甲方生产、服务等条件为乙方教师提供锻炼机会。

二、乙方享有的权利和义务:

1、协助甲方做好宣传、组织报名工作,协助甲方与学生进行“双向选择”。优先推荐优秀毕业生到甲方就业,对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持。

2、协助甲方做好实习生的思想教育和管理工作;

3、定期安排校内指导教师到甲方现场指导和了解实习生的工作情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

4、利用乙方教育资源为甲方员工继续教育、管理培训、技能考证等方面提供咨询和服务。

三、学生实习期间的待遇及相关规定:

1、学生实习期间的劳动报酬(为表述方便,以下简称实习工资)执行下列

标准:前三月实习工资不低于元/人,三个月以后实习工资不低于元/人。学生的实习工资视为基本劳动报酬,乙方不得以学生考核不达标、工资

应与企业效益挂钩等理由为依据降低上述实习工资标准。

2、甲方为实习生提供的生活保障(如交通补贴、住宿条件、餐饮标准、文体娱乐等):

3、学生在岗实习期间的休息按照国家规定和甲方相关制度执行,但甲方应保证学生每月正常休假不少于天,每天工作时间不超过8小时,学生加班按照国家规定和乙方相关制度享受相关加班待遇(或给予调休)。

4、学生的奖惩按照甲方的奖惩规定执行,乙方应保证学生享有与乙方正式职工同等的轮岗、晋升、调休、评优获奖的权利,享有与甲方正式职工同等的各项奖金和福利待遇。

3、甲方应当加强安全防范措施,保证学生人身及工作安全。学生在实习期间发生工伤事故(因实习的原因发生的一切伤害)的,甲方应将学生视为在职职工,按照《工伤保险条例》等法律法规规章及国家的其它有关规定,参照对在职职工工伤事故处理的归责原则和赔偿标准等妥善处理赔偿及一切相关事宜。乙方不得以学生系实习生、甲方与学生没有劳动关系为由,拒绝承担依法应由用人单位承担的工伤赔偿责任及其它责任。

学生实习期间,在实习地遭受第三人伤害的,即便甲方对此伤害依法依约均不应承担责任,甲方也应积极协助乙方、学生、学生家长妥善处理。

四、实习生名单:

五、其它未尽事项双方本着互惠互利原则共同协商处理或另行签定补充协议,所签补充协议与本协议书具有同等效力。本协议有效期同实习期。

六、本协议一式二份,双方各持一份。

甲方(盖章):乙方:郧阳师范高等专科学校(公章)甲方负责人(签字):负责人(签字):

日期:年月日日期:年月日

第四篇:郧阳师范高等专科学校学生顶岗实习协议书

郧阳师范高等专科学校学生顶岗实习协议书

甲方(实习单位):

乙方:郧阳师范高等专科学校

为使学生更好地了解企业, 理论联系实际,完善知识结构,提高学生专业技能与职业意识,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利。经协商, 并经过实习单位与学生“双向选择”,甲方同意乙方学生到甲方进行顶岗实习。在实习期间双方权利和义务及相关事宜约定如下:

实习时间: 年 月 日至 年 月 日

一、甲方享有的权利和应履行的义务:

1、可根据需要在同一专业领域为学生安排不同的实习岗位,给乙方学生安排工作时不得违反国家有关法律规定和不损害学生的身心健康;甲方应在不妨企业的整体管理的前提下为乙方学生提供轮岗实习的机会。

2、结合实际情况,为乙方学生提供学习专业知识,从事专业实践的机会,并委派专业人员进行指导;

3、负责乙方学生实习期间的日常管理,提供一定的生活保障,具体事宜,双方根据各自的实际协商商定;

4、实习结束后,根据乙方学生的具体表现,为乙方学生提供一份客观的实习鉴定;

5、招聘员工时,在同等条件下优先录用乙方学生。

6、利用甲方生产、服务等条件为乙方教师提供锻炼机会。

二、乙方享有的权利和义务:

1、协助甲方做好宣传、组织报名工作,协助甲方与学生进行“双向选择”。优先推荐优秀毕业生到甲方就业,对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持。

2、协助甲方做好实习生的思想教育和管理工作;

3、定期安排校内指导教师到甲方现场指导和了解实习生的工作情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

4、利用乙方教育资源为甲方员工继续教育、管理培训、技能考证等方面提供咨询和服务。

三、学生实习期间的待遇及相关规定:

1、学生实习期间的劳动报酬(为表述方便,以下简称实习工资)执行下列标准:前三月实习工资不低于 元/人,三个月以后实习工资不低于 元/人。学生的实习工资视为基本劳动报酬,乙方不得以学生考核不达标、工资应与企业效益挂钩等理由为依据降低上述实习工资标准。

2、甲方为实习生提供的生活保障(如交通补贴、住宿条件、餐饮标准、文体娱乐等):

3、学生在岗实习期间的休息按照国家规定和甲方相关制度执行,但甲方应保证学生每月正常休假不少于 天,每天工作时间不超过8小时,学生加班按照国家规定和乙方相关制度享受相关加班待遇(或给予调休)。

4、学生的奖惩按照甲方的奖惩规定执行,乙方应保证学生享有与乙方正式职工同等的轮岗、晋升、调休、评优获奖的权利,享有与甲方正式职工同等的各项奖金和福利待遇。

3、甲方应当加强安全防范措施,保证学生人身及工作安全。学生在实习期间发生工伤事故(因实习的原因发生的一切伤害)的,甲方应将学生视为在职职工,按照《工伤保险条例》等法律法规规章及国家的其它有关规定,参照对在职职工工伤事故处理的归责原则和赔偿标准等妥善处理赔偿及一切相关事宜。乙方不得以学生系实习生、甲方与学生没有劳动关系为由,拒绝承担依法应由用人单位承担的工伤赔偿责任及其它责任。

学生实习期间,在实习地遭受第三人伤害的,即便甲方对此伤害依法依约均不应承担责任,甲方也应积极协助乙方、学生、学生家长妥善处理。

四、实习生名单:

五、其它未尽事项双方本着互惠互利原则共同协商处理或另行签定补充协议,所签补充协议与本协议书具有同等效力。本协议有效期同实习期。

六、本协议一式二份,双方各持一份。

甲方(盖章): 乙方:郧阳师范高等专科学校(公章)甲方负责人(签字): 负责人(签字):

日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

第五篇:太原电力高等专科学校3月份顶岗实习报告

顶 岗 实习

报告 姓名:xxx 班级:xxxxxxx 学号:xxxxxx 日期:2014年3月

3月份顶岗实习报告

概要

老师您好,我在山西力能京能漳山项目发电厂进行实习,主要是除灰系统、脱硫系统、输煤系统的运行维护工作,来到这里已经半年多了,经过这半年的实习,我学到了很多,现在我已经不用师傅带领了,已经出师了,可以单独开工作票,单独工作了,现在日常维护工作中的常见缺陷我都能够独自处理了,而且我现在意识到,学到技术固然重要,更重要的是学会分析问题,处理问题的思路,在现场作业时不能盲目,要有条理有思路,一步一步的排查问题所在。检修的工作虽然累点苦点,但是同样学到的东西也很多。

第一周过完年进入了2014年,很多工作需要做,发电机组都会陆续的进行年修。天气一转暖,在三月份就开始了1号机组的年修工作。经过班长的安排,我和我的同事都接到了各人的大修任务,去年经历过

3号机组的大修工作,所以现在对1号机组大修也算是轻车熟路了。机组大修都有一套固定的流程,首先要经过开大修工作票,和对大修作业任务书进行受控,我们才能正式进入大修期。每次大修都有四个阶段进行,分别为大修准备期,大修前期,大修中期和大修后期。在三月份的第一周基本上都处于大修准备期,在第一个阶段我们对接下来的大修进行准备,其中我的工作是脱硫系统烟气分析室CEMS小间的旧设备拆除、接线端子的拆除、电缆的拆除。在拆除过程中要记好线号,而且在拆除过程中要有条理,把拆下来的零件和各种仪器都要按照顺序摆放在胶皮上,以防丢失和弄乱检修场地,这样可以更好的做到工完料尽场地清。在拆除过程中我们遇到的最困难的就是原烟气净烟气取样管的拆除,拆除时我们需要七八个人配合,因为烟气分析室距采样点有一定距离,而且都在高空中,所以我们就用十米和十二米的伸缩梯搭在线盒上,进行拆除,而且高空作业我们要时刻挂好安全带。在这第一阶段里,我们还要准备很多备品备件,比如新的双金属温度计,膨胀式温度计,热电偶温度计,风机,PH计二次仪表,浊度仪,等很多的检修用品。

第二周虽然大家都在为1号机组大修工作紧张的忙碌着,但是日常的消除运行缺陷的工作也不能懈怠,在大修准备工作的同时,我和我的同事也会去消除运行缺陷,这种消除缺陷的工作都是班组里的同事轮流来做,因为日常的消缺工作也就相对轻松了一点,所以班长会轮流安排,不至于让工作人员太劳累,能够得到一定的休息。我和同我一起

来的同事也都出师了,都能独立处理问题,所以我们这些年轻的工作人员往往分在一起进行锻炼。这一周我们没有分到消除日常工作缺陷的工作,我们分到的是基础的摄像头检修工作。按照3号机组大修的工作经验,我们首先进行了输煤系统摄像头故障的检查处理工作。经过从码头到煤粉仓之间20条皮带的沿线67个摄像头进行巡检,因为经历了一个冬天,码头风大天冷,所以很多问题都没有及时处理,所以检查出来有13个摄像头存在各种不同的小故障,这些故障都是很常见的,在处理过程中,按照摄像头故障处理的方法,第一步是检查电压符不符合12V直流,第二步,检查变压器的好坏,第三步,检查转换器的好坏,第四步,检查各个接头是否完好,是否屏蔽线有没有脱落。然后按照这几步分别检查就地设备,中间线路电子间,终端集控室。处理这些摄像头故障的同时还要对沿线67个摄像头进行卫生清扫,有了以前的经验,我们制作了一个吹扫的装置,把一个小型吹风机用铁丝固定在竹竿上,又引接出很长的电源线,所以对那些没故障摄像头的清扫工作比以前轻便了很多。

第三周对于现在的我和那些年轻同事来说,大修工作不像以前那么繁琐了,因为很多设备在日常工作中都处理过,所以大修工作也相对轻松了一点。进入大修第二个阶段,我和我的同事一起进行脱硫系统气动执行机构和电动执行机构的检查更换的工作以前简单的蛇皮管的更换由去年12份新来的还没出师的新同事处理。首先我们先开工作票,接着对大修作业任务书进行受控,然后我们就着手进行我们的工作。

工作前工作负责人对工作班成员进行安全交底和技术交底,接着工作负责人去办理检修工作票,并做好系统隔离工作,悬挂警告牌,第三清理干净工作场地,准备好工器具,准备好检修用品备件。我们工作时所用工具为尖嘴钳,偏口钳,一字螺丝刀,十字螺丝刀,虎口钳,活扳手等。检修用品备件为气动门上的执行机构:电磁阀,线圈,插头还有排气阀等。因为大修作业时会在高空平台上工作,所以还要带上胶皮,防止工器具和备品备件的掉落,所有准备工作做好了我们就对气动门进行检修,依次对进气管、减压阀、电磁阀体、电磁阀接头开关、电磁阀反馈开关、排气阀、和压力表进行检修和更换。我们为吸收塔顶部有7个除雾器冲洗水门,的气动门进行检修,每个门上都有三股线,一条是控制气动门开,一条是控制气动门关,另一条是反馈,有开到位和关到位。在处理问题时我们都有自己的一套处理方法,处理方法是:1.检查气动门上的手动开关是否复位;2.检查气动门的电磁阀的线圈是否良好,用万用表打到通断档位检测一下就行;3.检查一下电磁阀的插头是否牢靠;4.检查反馈装置是否卡住。按照自己的经验和方法进行检修,每检查完一个都得给控制室打电话,让运行人员操作一下,然后我们在就地观察是否能动作,能否开关到位。来确定检修是否过关。

第四周经过几周的忙碌,这一周我们分到了日常消除缺陷的工作,日常消缺工作比检修工作要轻松,对我们两个出师的工作人员来说还是很

清闲的工作。因为少了一个发电机组运行,日常工作中的缺陷也少了一点。基本上每天也就是三五个简单缺陷要处理,从简单的输煤皮带沿线的警铃更换到拉绳开关,张紧开关,喷淋开关的更换到石灰石给料机流量计的检查,到3号PH计的校验到烟气浊度仪的校准等等工作都有处理。24号那天遇到了一个比较复杂的缺陷,输煤皮带上的除铁器无法开到位,导致输煤控制室除铁器报警,皮带无法启动,经过对整个控制回路的检查,然后根据以往的处理经验我们判断是电机小车上的行程开关可能有问题,所以我们开了工作票后,搬来梯子进行检查,发现行程开关触杆锈死,然后更换了行程开关,给控制室打

电话让他们启动一下,然后就正常了。

小结

经过多半年的学习和积累,并通过这次1号机组的年修工作的实地工作的检验,我发现我在工作中已经成长起来了,虽然还有很多欠缺,但是现在的我已经不是当初那个什么都不懂的实习生了。通过多半年的成长,我和同我一起来的同事已经成为了班组里面的中坚力量,但是我不会自满,因为自己和那些老员工相比还差很多,我会通过这次机组年修像他们好好学习,让自己积累更多经验,就像前人说的那样,技多不压身,有了经验,以后无论到了什么工作岗位都不会迷茫,不会无从下手,有了工作经验,才能适应社会的发展,不会被

被淘汰下岗。

2014年3月

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