中法学友交流协会宣传部制度

第一篇：中法学友交流协会宣传部制度

宣传部部门制度

第一章 总则

：第一条：为进一步加强协会宣传部内部管理，规范宣传部成员行为，明确责任，高效合理的安排部门工作，我部特拟定宣传部制度。

第二条：部门理念

1、部门定位：宣传部作为对外宣传的窗口，应树立良好的形象，其行为应有利于广大师生对协会的整体感知

2、部门口号：宣扬你我精彩亮点，传承你我文化精髓

3、部门宗旨：宣传中法两国文化，拓宽同学们的国际视野，加深中法两国文化友谊，为中法两国同学

建起友谊与合作桥梁。

第三条：宣传部成员应自觉遵守此制度。

第二章 日常工作

第四条：

采用传单，海报，网络宣传，广播等传统与创新结合的宣传方式，负责协会内各项工作的宣传报道，具体包括出版、书写、张贴宣传标语和各类海报通知等，同时还开展一系列的宣传教育活动。让全校的同学了解我们的活动，向全校的同学展示我们的风采，从而不断扩大协会的影响。

第五条：宣传部成员要有积极的态度和无私的奉献精神，热爱本职的工作，服从正确的领导。

第三章 部门制度

第六条：管理制度

1、宣传部设部长一名，副部两名，负责宣传部的具体工作，部委若干人，在部长的具体指导下工作；

2、部长负责宣传部的全面工作，协调部内各项事务，保证宣传部能高质高效地开展工作；

部长是宣传部的直接负责人，主持宣传部的日常工作；协调部里的人事关系，组织开展部门工作；

定期召开宣传部例会；制定宣传部新学年工作计划，总结学期工作情况，维持宣传部的正常有序工

作；

3、副部长是宣传部具体工作的负责人，负责职责范围内的具体工作，协助部长完成宣传部的日常宣传

工作，同时做好对所负责的多名部委的管理考核及各项工作，并积极协助理事会、秘书处及各部部

长处理协会的日常事务；

4、部委建设，部长授权副部长进行直接管理，并由部长统筹把关。要求委员积极有效完成部长或副部

长交于的工作任务，不得延误或敷衍。同时时刻保持对宣传的高度敏感，挖掘有用信息，及时成稿

上报。由部长统筹管理，负责宣传板制作及各项活动的海报制作、张贴等。部长授权组长进行直接

管理，并由部长把关。负责各项活动及宣传作品的图片资料的搜集和保存，并及时存档；

5、对某些在书法、绘画、电脑设计、网站维护等方面有专长，现已不在宣传部工作但对本部工作有热

情的同学，由部长聘请他们为宣传部技术顾问，数量若干。他们不对宣传部负责，只是在某些活动

中向他们寻求技术援助；

6、稿件应该留底，以做为今后资料。

第七条：例会制度

1、部门会议的内容为本部门工作动员和总结，通报工作动态，布置工作任务，交流工作经验和信息

以及近期学习、生活情况，以便及时解决出现的问题等，各宣传部成员须按时出席例会；

2、宣传部原则上每月召开一次会议，总结上月活动并计划下月宣传方案。重大活动宣传工作启动前，部

长须召开全体会议，使各位成员熟悉活动内涵，及时提出各种宣传方式，部长汇总意见并拟定宣传方

案。此外，根据活动需要可开展不定期的非正式会议，由部长及副部负责；

3、关于请假。有事不能到会者，应事先向部长请假且须使用正规请假条，经部长同意后才可。如遇特殊

情况未能事先请假，事后须说明原因，否则视为缺勤。缺勤次数达三次及以上者，视为自动退会；

4、无故缺席者或迟到者将予以口头警告；多次警告仍无改过表现者，从本部除名；

5、开会前将手机调为振动或关机状态；

6、会议由副部长负责考勤，记录；

7、会议坚持“民主、平等”原则，各成员可积极发言，大胆发表和提出自己对本部门工作的意见和建议。

第八条: 工作制度

1、工作总则：效率优先，注重创意；

2、每次宣传方案，如具体形式等由活动组织单位与宣传部协议商定；

3、工作形式主要为“分组工作制”，部内各部委在考虑具体工作需要前提下，也可根据自身实际情况向部长建议 采取“轮换工作制”；

4、部委按能力特长、工作需要分为文字组、设计组、项目组（具体分组可根据实际活动需要灵活协调），每组设组长一人，组长有义务组织组员进行技术培训以及与其他组的交流；

各组具体职能如下：

文字组：采编、撰写各宣传海报、传单内容，要求有一定的文学基底；

设计组：主要负责Photoshop设计、制作，以及手写海报的版面、字体、图画等布局设计；

项目组：主要负责手绘海报的制作，要求有一定的绘画基础；

5、小组成员应在组长组织带领下，按时按质按量完成部内分配的任务；

6、成员在每次工作完成后应做好善后工作，如清洁工作场所，妥善保管公家的笔、纸、颜料等物品，收回过期海报等。

第九条：考核奖惩制度

1、工作态度积极热情，责任心强能为部门着想，在工作中有突出表现的成员，经部门内部推荐，理

事会审核通过后，可给予相应的提拔；

2、协会内部实行“十分制”考评制度，具体参见本协会制度；

3、经常对工作产生负面影响的成员，经本部门内部审核，提交理事会审核通过后，可取消其组织成员资格；

4、若由于学习等原因可以提出辞职，经理事会批准后，视为正常退出。

第十条：招新换届制度

1、实行“学期制”招新制度；

2、申请者须填写申请表，经理事会和本部门审核通过后得到录取，并由相关部门公布录取信息，十

日内经审查无异议即可。具有一定意识才能如：水粉、水彩、漫画、素描、国画、艺术字体、传

统字体、pop字体及背景设计和制作有基础者优先考虑。

第十一条：创新制度

1、全体部门成员必须贯彻大胆创新的思想，不断探索新的宣传方式、部内活动方案以及宣传海报设计思路，及时提出解决部内存在问题的建议；

2、各部门成员可以提出适于我部举办的活动方案，经部长、副部长审议后可向理事会提出申请。

第十二条：

第十三条：

第十四条：

第十五条：

第四章 其他 宣传部成员在工作中不仅要自律，更要有开拓进取、勇于创新的精神。若本部门制度与协会章程有冲突的，须以协会章程为准。第五章 附则 本章程经协会理事会审议通过，并从通过之日起开始生效。本制度的最终解释权归中法学友交流协会宣传部所有。

第二篇：宣传部交流材料

整合资源凝聚力量

推进宣传思想文化工作再上新台阶

兴桥镇党委宣传委员陆凤春

（2011年12月21日）尊敬周部长、各位领导、同志们： 今年以来，我镇宣传思想文化工作在县委宣传部的精心指导下，按照“创先争优、有为有位”的总体要求，抓实抓牢十七届六中全会精神学习、省第十二次党代会精神宣传、庆祝建党90周年、镇党委中心组创评、网络舆情监测、文明创建、宣传报道、基层文化阵地建设及党报党刊征订等重点工作，锐意进取，扎实工作，圆满完成各项目标任务。一是中心组学习活动卓有成效。通过十七届六中全会及省第十二次党代会精神的专题学习讨论，形成文化强镇的发展框架，着力打造具有兴桥特色的文化名片。我们采用“走出去，请进来”的方式学习外地先进经验。先后组织班子成员去浙江、沭阳、灌云、华西参观取经，在 “学双山、增贡献”活动中，通过学习“双山”精神，班子成员由“经验型”向“知识型”、“复合型”转变。在射阳镇区首家开展“唱红歌、读经典、讲故事、传缄言”系列主题教育，加强兴桥党群干事创业激情，树立文明新风尚。

二是文明创建工作鼓足干劲。在配合县争创省级文明城市活动中，我们成立了文明创建工作领导小组，把创建工作推向纵深。围绕“文明、和谐、发展”的主题，做到制度建设规范、硬件设施到位，软件资料齐全，文明风气浓烈，着力提高群众的现代文明意识。做好文明镇村、文明单位及文明行业的创建预报工作，申报率达90%以上。抓好150个“十星文明户”授牌表彰，把“十星文明户”评比作为推进农村精神文明建设的有效载体，做到家喻户晓，形成人人关心，户户参与，以“星”为荣，争“星”进位的良好氛围。三是党报党刊征订雷厉风行。今年，我镇的党报党刊工作提前启动，及早落实征订纪律，把此项工作作为一项政治任务来抓。在县任务指标下达后，我们抢时间、争速度、抓落实,出台文件，拿出征订方案，明确镇直镇属等各企事业单位征订范围和数量，实现了票据一开出，经费就落实的良好态度。同时，我们还倡议工商个体户、种养殖大户、入党积极分子、十星文明户等踊跃订阅党报党刊，在全县率先完成党报党刊征订任务。四是网络舆情监测毫不懈怠。舆情监测员正常在线，做到遇事不慌心中有底，针锋相对得心应手。出台应急预案，对突发公众事件，启动部门联动协作机制，公布事实真相，澄清谣言。今年以来，我们监测到网上有关反映兴桥自来水被污染、农民粮食直补未到位、土地补偿款不及时等问题的帖子，都作了认真调查，利用网络媒体，弘扬主旋律，用正面声音、正确舆论引导网民。

五是文化阵地建设步履坚实。建立以各中心村体育中心为点、社区健身设施为线、住宅小区健身广场为面的“点线面”相结合的全民健身设施网络；各村居党群众服务中心均-1-

设立了文化长廊、农家书屋、科普活动中心；各远程教育站点经常开放，为党群搞好政策宣传、科技知识推广、市场信息服务以及文化传播；计生中心建立了人口文化园、婚育风景墙；兴桥佳惠超市、华联超市每晚舞者云集，政府广场早晚散步的、打太极的、跳健身操的群众络绎不绝。

六是新闻宣传报道浓墨重彩。建党90周年期间，在兴桥中学、兴桥小学举行的“颂党恩、话发展、促和谐”“为主题的千人文艺汇演，“兴桥之声”全程录放，县广播电台、《射阳报》等媒体专门报道，全面反映了兴桥经济社会发展新成就。今年以来，我镇加强对重点工程、重大活动的新闻报道和专题报道的策划，不断提高舆论引导的针对性和实效性，在县级以上各类媒体录用稿件近200篇。

回顾2011年，我镇的宣传文化思想工作虽然取得了一定成绩，但与上级宣传部门的更高要求、与广大群众致富奔小康的迫切期盼相比仍有一定差距。不少村居宣传阵地建设还显薄弱，有些虽有阵地和部分设施，但也形同虚设，由于没有经费而无法正常开展宣传文化活动，将在以后工作中逐步完善。

2012年，我镇宣传思想文化工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新，继续解放思想，实事求是，与时俱进，始终贴近实际、贴近生活、贴近群众，在强化理论武装，推进学习型机关建设上有新作为；在唱响主旋律、增强凝聚力、提高执行力，促进经济平稳较快发展上有新作为；在加强社会主义核心价值体系建设，进一步凝聚全镇各族人民团结奋进的精神力量上有新作为；在提高舆论引导能力，拓展对内对外宣传，树立兴桥良好形象上有新作为；在深化文化体制改革，加快文化建设，丰富群众文化生活上有新作为，为推进兴桥科学发展，夺取全面建设小康社会新兴桥提供强大的思想保证、舆论支持、精神动力和文化条件。

一、加强理论武装，扎实推进学习型党组织建设

利用科学理论武装党员干部、教育人民群众，切实提高干部群众解决实际问题、推动科学发展的能力。一是提升理论素质和创新能力。充分利用现代科技手段，整合理论学习资源，通过推进理论武装经常化，对理论学习提出新的更高要求，做到真信、真学、真懂、真用，求深、求精、求博、求活。有计划，分层次地重点安排好领导干部的理论学习，规范中心组学习制度。二是加大理论宣传和研究力度。积极探索在互联网上开展理论宣传的方式方法,努力把理论学习的成果转化为谋划发展的思路、促进发展的措施、领导发展的本领推动工作。通过举办干部理论培训班，全面加强全镇党员干部和群众的理论宣传教育，使宣讲活动经常化、制度化。三是探索理论实践和成果转化。通过党委中心组的学习研讨，及时发现、捕捉人民群众在实践中创造的新鲜经验，从而运用已有经验提高全镇广大党员干部创新思维和解决实际问题的能力。

二、加强舆论引导，唱响科学发展的主旋律

借助新闻媒体宣传党的主张、弘扬社会正气、通达社情民意、引导社会热点、疏导公众情绪、做好舆论监督。一是突出主旋律，为推动科学发展鼓劲。策划一系列有影响、有创意、有声势的主题宣传战役。做好农业产业、工业经济、产业结构调整、城镇建设、重点工程、民生保障、扶贫开发、社会稳定等领域的宣传报道工作。二是采用新思维，让新闻发布制度入轨。我县镇区的新闻发布制度尚不够完善，我镇将在这方面多作探讨，争取形成可操作、有实效的一套方案。注重舆情研判，密切关注物价、住房、就业、医疗、教育等社会热点问题，完善突发公共事件新闻发布的应急预案，密切关注舆情动态，提高舆情信息的采集能力。三是搞好大发展，为提升兴桥形象发力。根据我镇“一区四园”发展力度，制作兴桥概况宣传小册子，对外宣传精品工程，积极向外展示兴桥经济社会发展成果。

三、提升公民素质，构筑社会主义核心价值体系

围绕社会主义核心价值体系建设，创新形式、创新载体，深化群众性教育活动，着力提升道德风尚、增强精神力量、构建和谐家园，坚持抓好创建文明村镇、文明行业、文明单位等活动。一是形成“爱心兴桥”效应。组织开展兴桥首届“十佳爱心单位”和“十佳爱心人士”的“双十佳”评选活动，通过示范引领，让更多的人加入到互助互爱的行动中来，让弱势群体有尊严且生活幸福。二是推进文明创建活动。在全镇开展“家家到”观摩活动，通过实地视察、查阅资料、听取汇报等方式，把文明创建活动推向高潮，争取文明创建的预报率达100%。三是成立志愿者协会。通过协会，组织志愿者开展好送政策、送科技、送关怀、送教育、送法制、送信息、送项目、送健康、送文化、送人才的“十送”农村活动。

四、推进文化建设，繁荣发展社会主义文化

吃透十七届六中全会精神，坚持一手抓改革、一手抓繁荣，一手抓精品工程、一手抓文化建设。一是文化发展增动力。深入推进部门、单位内部改革和机制创新，优化资源配置，进一步完善文化产业发展规划，以项目为带动，加快文化产业发展步伐。二是文化服务增实力。健全城乡公共文化服务体系，2012年建成全镇文化艺术楼，规范村组文化活动室等为支撑的公共文化服务网络，着力提升村镇文化、社区文化、企业文化。三文化产业增活力。深入挖掘民族民间文化，打造出既有浓郁地方特色。在杰龙集团，打造“杰龙”色拉油文化品牌；在金刚星齿轮厂，通过“金刚星”文化，让企业走上内涵发展之路；在民间，培养一批文化创作表演人才和文化经营管理人才；四是文化活动增魅力。从满足人民群众文化新期待的高度出发，以提供普惠性、健康性、通俗性的文化活动为目的，建设活动场所、丰富活动内容、培养文化骨干。

五、加强队伍建设，为做好宣传思想文化工作提供有力保障

在各村官、企事业单位设立宣传员，构建高效的宣传网络。通过开展“素质大提高、岗位大练兵”活动，使宣传队伍的政治素质、业务水平、精神面貌更加适应新形势。一是立足使命讲政治。切实增强宣传工作者的政治意识、大局意识、责任意识、纪律意识和服务意识。二是立足学习提素质。在全镇开展“自学一小时、收看收听一小时、一次集体学习、一篇心得体会、一次调查研究”“五个一”学习活动，激励宣传工作者自我促进、自我成长、自我超越。三是立足规范强作风。重申《兴桥镇机关管理制度》、《兴桥镇便民服务制度》等规定，以执行力建设为核心，认真贯彻落实工作目标考核责任制，主动、超前、创新地推进各项工作。

我们相信，在县委的坚强领导下，在县委宣传部的精神指导下，我们将以更加饱满的热情，更加务实的作风，唱响主旋律，增强凝聚力，打好主动仗，为推动我镇宣传思想文化工作的科学化水平作出新的更大的贡献。

我的发言完了，谢谢大家！

第三篇：协会宣传部上半学期工作总结

零点装机协会宣传部2011年上半学期工作总结

转眼间，一学期的时间即将结束，本学期宣传部的各项工作基本完成。在这半年里，我们部积极配合其它部门的工作，做好宣传工作。在工作中，我们部同心协力，努力积极地做好每一件事。10上半学期，我从常规工作、配合协会展开的各项活动、部门内部协调的工作等方面来总结我们部的如下工作：

第一、在常规工作上，我们的主要工作有

1、负责协会各大活动的宣传任务。本学年我们部门主要完成了女生节、庆祝建党90周年、关于于晨IT讲座的3份海报。协会名片的设计，会员工作证的设计、协会宣传视频的制作等。

2、做好海报、条幅等宣传品的日常维护。

3、管理协会的展板，做好展板的日常清理、清点、维护工作。

第二、在配合协会展开的各项活动中

我们部门积极参加协会关于展开各项活动的讨论与策划。参与到大利嘉航海电子学习电脑知识、于晨的IT讲座、软院的义务维修等活动。通过这些活动，增强我们的知识，提高我们维修电脑的能力，使我们对IT行业的了解加深。也加强了我们与其它部门的交流。

第三、在部门内部协调方面

这学期的有些活动准备的时间仓促，要求我们部门在短时间内做好各做宣传材料，为了应付此等紧急事件，我们部门的积极配合安排，分工合作。使各项材料的准备如期完成。以上是我们部本学期的主要工作。由于各方面的原因，我们部还有很多不足和需要改进的地方。如在工作中，责任心不够，使得协会的展板在文明校园评比时期被清理掉，这是我们部门的重大失误。在此对协会表示深深的歉意。

还有我们部门的工作效率还有待提高。

对此，我们部做了一下几点改进方法。

具体如下。

1、加强对部门成员的管理，提高工作的责任心，把工作中的失误降低到零。

2、加强对宣传知识的学习，提高工作效率。

3、加大对各项宣传材料的维护力度。

第四篇：协会宣传部工作总结

统计调研协会宣传部

2010——2011学年第二学期工作总结

站在这一学期，透视将要过去的半年，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑。而匆匆的一个学期又在不经意间从你的指尖划过，这一学期的学习工作也在紧张而有序中将要告一段落，回首宣传部的成绩不禁长叹一口气，自纳新至总结一路走来宣传部马不停蹄。在这一学期里，我认识了很多志同道合的朋友，收获了许多，也成长了不少。

本学期围绕本协会宗旨核心，举办了许多活动，我宣传部度过了繁忙而充实的一个学期，下面就宣传部在本学期开展的工作，进行总结：

一活动记事： 1、2011年3月20日统计调研协会第一期干事培训会。2、2011年4月17日统计调研协会iebook培训活动。3、2011年4月24日统计调研协会iebook大赛。

二常规工作：

1.纳新工作：由于协会今年刚刚成立，纳新是一个必不可少的步骤。一个部门的发展总是需要新鲜血液的注入，才可以更长久更富有生命力。通过纳新使各种力量实现优化重组，以发展壮大本部门力量，更好地为同学们服务。通过报名、面试我部选取了几名书法、绘画的特长生加入了宣传部，为宣传部后续工作提供了有力保证。

2、新干事培训工作：进入协会很重要的一个方面就是锻炼并调高自己的能力，我们很注重对干事工作能力的培养，首先使干事充分认识到本部门的职能，尽量让他们更多更快的学到相应的工作技能，有针对性的对通讯，书法，绘画 等进行重点培训。

3、传达上级通知和协助其他部门开展活动：我部是以服务性为主的部门，负责配合协会各个时期中心工作的宣传，积极配合其他部门做好活动宣传和活动开展，处理好与其他部门的工作关系，加深与各部的感情，扩大彼此的合作空间，及时通知活动的时间、地点，保证活动的顺利进行，本学期协助组织策划部举办iebook大赛。

4、写通讯和宣传板：这是宣传部最主要的工作，宣传部在活动之前积极调动本部成员策划展板方案，拓展宣传方案，力求我们的活动成为同学们视野的焦点，及时反映活动主题的重要思想，给同学们留下深刻的印象。每次活动之后，宣传部积极的撰写本次活动的通讯让同学们及时了解活动的开展情况。

5、负责本部门内部工作的管理：主要是负责本部门的文件、资料、工作记录和工作总结的立卷归档工作，向协会提交工作总结及下一学年的工作计划，并且制定本部门 的管理制度。

三工作经验： 宣传部作为本协会的一个展示窗口，为协会各项工作、文娱活动的宣传与开展提供了良好的前提保障。我们以全心全意为协会服务为工作理念，及时有效的开展各种宣传活动，组织会员充分利用学院的宣传媒体和宣传场地，对协会进行全面宣传，扩大协会影响，提高协会知名度。我们尽力完成各项分配下来的任务，用心将每张宣传板和海报做好，以求达到预期的宣传效果，让更多的同学参与到活动中来。在这短短的一学期里，我们收获很多，也觉得这些收获是我们不可多得的经验：

1、团队凝聚力：通过本学期的工作，大家彼此之间 也有了一定的了解，相互之间建立了一种比平时的学习和生活中更特别的友谊，宣传部就像一个大家庭，每一个人都是其中的一份子，我们每个人都在不断的成长，团队的凝聚力也在逐步增强。本学期宣传部内部的主要活动是聚餐，聚会，部员之间的关系也更加融洽，大家庭也变得更加和睦。

2、责任心：无论是宣传板还是其他对外宣传活动，我们都会用心完成，这些都是为了更好的宣传我们协会，准确及时的向同学们传达我们协会的活动信息。虽然都是一些琐碎事，但是仍需要我们很强的责任心和耐心。

3、创新性：及时的总结前一段时间的工作，对宣传途径进行拓宽，全方位多层次的对活动开展宣传工作。

四工作的不足：

1、宣传部内部分工和职能不是很明确：由于我们协会刚刚成立，所以我们的干事人数不是很多，我们宣传部总共有4个人，由于人员少，致使有一些宣传工作时人手不够，部分干事承担的工作过重，造成一定的不平衡。

2、部门之间交流过少：由于时间的问题，整个协会一起举办的活动不是很多，这就为部门之间的交流造成了不便，导致一些通知或活动不能及时传达。

3、会员的积极性不是很高：宣传部负责10级数学3班的会员，虽然每次活动都会及时的通知，但是参加的人数不是很多。

4、非常规性的活动开展上有些拖拉感觉，不能及时的完成。部员有其一定的责任，但部长在监督、督促方面没有作好工作，对协会的形象及工作开展方面有影响。

由于工作性质的差异，我们很少有自己的品牌活动，但是在同各部门配合的过程中我想我们的认真和责任心会就是我们的品牌，能够填补我们的不足。我们宣传部打算下学期至少策划一次精品活动。

五新学期工作展望：

回顾和总结一学期来的工作历程，我们深深感到，我们部还有很多的不足，我们准备在新学期的工作中做到如下几点：

1、扩招有特长的同学：充分挖掘同学们的宣传才华，加强校园文化氛围，开发出一片新的宣传阵地。及时的注入新鲜血液，提高成员间的协调和互助意识，提高自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展的更加顺利。

2、完善部门制度：宣传部这个年轻的部门在一年的发展中没有形成自己的部门制度，因而在工作上面会出现混乱现象，完善的部门制度能够保证一个高效率的团队。

3、制定部门发展计划：新学期开始，我部希望制定短期部门发展计划，并积极配合其他各部工作，力争在短时间内将完成协会由职能部门到活动部门的过渡

4、细化人员分工：细化人员分工，形成小组管理的模式，并积极配合其他部门人员迅速投入到工作当中。

5、扩大对外交流力度： 宣传部的的特殊性质决定了交流的特殊意义，我部尽力争取机会让会员进行部门间、部门与其他社团，在让会员熟悉部门工作的同时锻炼其社交能力。

6、进行专项技能培训：在培训方面，我部在制定合理的部门培训计划的同时，进行正式与非正式的培训，每学期要进行正式的专项技能培训专题，而每一次的例会可以进行非正式的讨论和交流。

总结这一个学期的工作，我们宣传部与各部之间保持密切的联系，保证时间，地点，内容的准确，为活动的顺利进行提供了先决条件；并且我们积极，我们热情，我们团结一致，以最好的状态与高质量的宣传板展示着我们协会的各项活动；另外，我们在这半个学期的工作中也暴露的不少的问题，出了一些错误，在后半个学期中我们会认真总结吸取教训，全力改正，将宣传工作做到最好，将我们部建立成为一个强大的团队！回顾之前做的工作，无论时好时坏，那还都不是高潮。宣传部依然会保持现在的工作热情，开拓创新，加强各部之间的交流合作，为了更好的为协会服务而努力。

总体而言，我们部门本学期的工作是比较成功的，有大胆的创新尝试，有一步一个脚印的塌实认真与负责．相信我们宣传部将越来越好，我们一直在努力，在思考；我们相信有一份耕耘有一份收获。

第五篇：宣传部制度

为了提高宣传思想工作效率，争创一流成绩，保证工作正常的进行，现将宣传部工作规章制度规定如下：

1.宣传部每位工作人员都要根据工作分工制定自己的工作职责，确定自己的奋斗目标，严格遵照执行；

2.每学期初,召开全体工作人员会议，根据计划布置本学期的宣传任务,动员部门成员；

3.每学期末，个人对照各自本学期的表现进行自我小结，在集体大会上报告自己的工作情况，由全体人员进行评议,好的方面汲取,不足的地方改进,以做到查漏补缺；

4.各个组长以及部长在工作中发现问题及时改进并向上级部门汇报，同时帮助部门人员改进工作，提高工作水平；

5.实行部长负责制，部内工作由部长统一安排布置，具体步骤实施由各个小组组长安排，工作中出现差错由本小组组长承担，并在集体会议上进行错误总结；

6.副部长的工作对部长负责，副部长定期同部长进行工作思想交流，干事的工作由各个组长负责，干事定期同本组负责人进行工作交流；

7.参加学生会组织的有关活动时，如部长不在场由副部长全权负责，副部长不在由两个小组组长或副组长协商解决；

8.部内成员按时参加学生会全体成员会议，不得无故缺席，工作时必须佩带工作证；

9.各部门日常所出的通知各部门务必自行书写底稿，出现信息延滞或者失误我部门概不负责(紧急情况除外)；

10.学生会其他部门举办活动如需要宣传部参与宣传，请提前3-5天通知宣传部，以便我部在例会上作出安排，活动所需要海报等需要提前两天通知宣传部制作；

11.所有宣传部耗材由宣传部统一管理，各部门如需要使用需向我部报批； 以上工作制度经由部门全体成员交流以及各个部门部长协商后即生效，部门内每位成员坚持按工作制度有关条例实施不得违背，坚持对自身的修养和行为的规范，锻炼自己的能力，做到工作学习两不误。同时希望各个平级部门以及主席团办公室对宣传部的工作提出建议，以做改进。