第一篇：宣教部
宣教部
宣教部是团委学生会的一个喉舌部门，同时也是团委学生会的门面，是一个展示学院风采的窗口和平台,也是学生之音、活动向导、舆论标兵、宣传榜样、是众多学生组织中不可或缺的职能部门之一——这就是护理学院团委学生会宣教部的定位。
宣教部主要负责任务：
第一，活动宣传，活动是各社团存在的价值所在，而要让一个社团活动有鲜明特色的第一点，就是要有足够质量的宣传，所以我们宣传部在活动开展中责任重大，是连接宣传与被宣传间的纽带。
第二，海报的制作、张贴、保存，海报是宣传的主要方式之一，也是我们宣传部的主要阵地，要做好海报宣传，就要有好的素材、创意，这是海报宣传的关键，所以对于干事来说海报制作也是最基本的要求。
第三，统筹各个学院的宣传工作情况，宣教部作为院宣传部的模范和榜样，有监督与引导作用，共同做好宣传工作，是我们共同的责任。
第四,各种活动的场所布置工作.这项工作就要求我们宣教部的所有成员有较好的场地布置技巧,良好的色彩搭配技巧.第五，定期清理宣传栏.宣教部的部门制度:
第一,每两个星期在星期一进行例会,主要是反映并解决近期工作上的问题.也是安排好未来的相关工作.第二,开会时要求每位成员准时到场,手机为振动或关机.并记录好会议内容.第三,要求每位成员在完成活动后进行总结,毫无疑问，一个部门，有无自己的品牌活动，是实现自身工作目标的侧面反应，是一个部门活动能力，组织能力的体现。宣教部不像广播台那样拥有自己的专属媒介，不像调研部那样有自己的报纸，也不像科技部那样有自己的网站，他的工作因团委学生会各活动的不确定性而略显抽象，又因没有一个现实存在的，可以广泛集中众智的载体和平台，而使宣教部的工作显得相对独立。但是，宣教部在做好宣传的本职工作的基础上，始终致力于将举办和“宣传”二字紧密联系。让所有成员积极参与，并找适当的时机去参与各种各样的学习活动，打造宣传自己的品牌。目的在于更好地展现成员的风采，更高层次地锻炼成员的能力，形成自己的文化体系，增强部门凝聚力和战斗力。
郑慧智
第二篇：宣教部工作计划
宣教部2005-2006上学年工作计划
展望新的一年，我们精神饱满，但同时又感到责任重大。今年是我校本科评估年有时我院的学风建设年，伴随着将有许多活动要开展。这也意味着我们的工作量会增大。鉴于现在是两个校区管理，本部门后部梯队还没有建设好，所以一方面要加强队伍建设，分工明确，团结协作，让每个人都有机会开展工作，并且在工作中提高自己的能力。
鉴于我们部门工作性质，讲究一个时效性，并且要和别部一起开展工作，有些东西还不好写，我们这里主要先表个态，“把团委分派的一切任务落实好”，并且说一说自己的工作思路。
第一是我们的传统工作：橱窗。我们会和王蕾老师一起协作，先确定每月的主题，然后分配任务，各司其职，争取每个人都有做的机会，并且争取多出精品，把我们学院的精神面貌展现给广大师生。
第二，由于今年的本科评估，需要做一些宣传展板，比如党建展板，我们会积极主动打听听取院领导和老师的意见，好好的整理材料，争取拿出既体现我们院的风采又有新意的作品。
第三，三月份和五月份将迎来院，校运动会，我们已提前细化工作。①专人负责横幅，并确保无错字②设计宣传海报展现活力的信电③做好计分栏。
第四，针对这学期文体活动比较多，我们主动和各部保持联系，即使设计出新颖的使用的海报来宣传我们信电学子的多彩校园生活。
第五，我们准备在这个学期能与宣传部合作，承办一项书画摄影大赛，锻炼我们组织和协调的能力，并且加强本部成员的凝聚力。如果获批准，我们一定会积极筹措。
宣教部作为团组织的一个部分，我们积极和各级团组织保持联系，参加团委组织的一切集体活动，（比如志愿者活动，学生会团委友谊篮球赛等），融入团委大家庭，我们才会觉得不孤单，才会觉得有力量。
宣教部所有成员在此郑重立下责任状：“坚决完成这学期的工作任务”。
第三篇：艺术系宣教部工作计划
艺术系宣教部工作计划
一、自我认识
宣教部作为我艺术系学生会的重要部门，同时也是我系学生会的一个门面，宣教就像是对外展示艺术系本质风采的一个窗口和平台。它关系到系学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。
首先我部有明确的任务。比如对重大节日的宣传，这宣教部工作的一个重要组成部分，在这些活动中，宣教部充当了发起者和气氛渲染者的作用。这样的节日有很多，都需要宣教部部内成员的协同策划。对于这种类型的宣传，性质比较严肃、庄重。形式虽然不能拘泥于一格，可以有不同的设计方案，但宣教部所要达到的效果应该是一致的，而不应该是太活泼而忽略了其本质。
其次，宣教部作为艺术系学生会众多部门中的一个，应该融入到这个大的集体中来。又因为宣教部本身的功能，决定了它不仅要遵循学生会的旨意，而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣教部总是作为一个鼓号手、一个开路先锋的作用。
而今，我面对着新形式的挑战。宣教部，由于其工作的性质，本身就决定了这是一项重要但完成起来确实不是件轻而易举的事；而今艺术系学生会一切事务的开展都面临新的挑战。当然，这不只是宣教部，也是整个系学生会所面临的事情。首先，耐力的重要性是无与伦比的。面对困难，我部只有具备了坚持下去的信念，才能有战胜困难的可能性。如果这个组织缺乏这样的人，它早就运转不下去了，同时，我也相信，我们这些新的部长了即将纳入的新的部员都是非常有耐力的，能够将艺术系学生会强力发展下去。
在注重耐心的同时，宣教部也不会忽略了策略。就比如我们如何处理同副部及干事之间的联系上，我想应该做到两点：一是要用以前建立起来的同事关系及生活中大家的朋友关系来解决各种问题，而绝对不能过分信赖行政关系去强制命令。在我铭记自己是一部之长记住自己责任的同时，也不能忘了，所有成员都是要同我们一样经过一年的战友，所以单纯的命令是绝不能解决问题的，我们的当务之急是怎样使得宣教部高效运转。二是我应该在工作中建立自己的威信。就个人来说就是干各种事情我们一定要走在最前头，对于任务一定不要滥加推脱，从而使各部门们能够从内心里接受。
二、活动计划及工作展望
1、负责本学期的艺术系学生会各部举办活动以及所有的其它校园活动的具体时间、地点、内容的通知。
2、重大节日的宣传工作。在确定具体日期后，根据需要做好艺术节.书画展.运动会等等的对外宣传。
3、提高自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣教部的工作开展的更加顺利。
4、配合所有其他兄弟部门的不可预见的活动的宣传，确保我系每项学生活动的顺利开展。由于我系本学期的工作多，难免会有我们宣传的冲突，所以为使宣传工作到位，希望其他部门提前通知我部，以便我部有更充分的时间去设计和创作。下面是我们对接下来一年工作的展望和设想：
近来的工作重心将放在新干事的招募上，这项工作主要在新生军训期间开展。我部的主要任务是联系各个部门，做好各部门纳新的宣传工作，同时也要准备我们宣传部自己的纳新的一些工作准备。
鉴于我部的工作量比较大，因此需要招募更多的，有能力的干事。招募的对象为2011级的新生，招干对象应该以道德品质优、自律能力强、责任心重为前提，在能力上有所侧重，即体现在绘画、书法、电脑制图及书画文字构思、设计、信息的收集与传达等方面。在对新招干事的留用问题上，坚持择优原则。
纳新工作前后，积极配合文艺部搞好“迎新生晚会”这项工作。我部的工作主要有：宣传海报和板报的制作、信息的传达等。
然后，系.院学生会宣教部在每学期都会给我们布置定期任务，包括各种活动、纪念日等，这是我们宣传任务的重点之一，也是展示我系学生会风采的途径之一，我们要投入大量精力，按时按质按量的完成。此外，我们还要及时传达学校及系领导的各种指示、报道各种动态。对于我们自己来说，要搞好我系的对外宣传和交流，提高我系学生会的影响力。我们将以各种形式，通过活动、展板、海报等各种宣传方式来积极宣传艺术系以及我们组织各项活动。具体方式有：与学校广播站、校报积极联系，及时报道艺术系相关活动；艺术系跨系间的交流活动，促进同学们的联系，并间接的提高我系影响。
最后，在暑假来临之际，宣教部也会充分准备好假期后的迎新活动，与艺术系各部共同把我艺术系即将展开的迎新生前期工作和宣传工作部署好。
至此向艺术系学生会敬礼，我宣教部定能竭尽所能、精忠报系！
宣教部部长：刘秋实2011年6月22日书
第四篇：宣教部工作总结
09—10学年校学生会宣教部工作总结
在校团委的指导下，在学生会主席团的领导下，宣教部认真贯彻学校的有关精神，紧紧围绕“服务学校、服务同学”的宗旨，认真的完成了团委以及主席交给的任务，我们也从提高学生的政治意识、学习意识以及维护校园稳定方面积极得开展了一些工作，并且取得了一定的成绩，得到了校领导的好评。现将本学年工作作出以下总结： 首先是我们的主要工作——出海报和展板。在这一学年中，我们根据校团委的指示共做了三次展板。在做以“迎亚运”和“迎世博”为主题的展板时，在人力、经验、时间均不足的情况下，我们积极组织，认真策划，在所有人员的共同努力下，一天就圆满完成了任务。这正是我们团结协作、积极工作的具体体现。我们也在一些重大节日中以“提高政治意识、维护祖国统一和校园稳定”为主要内容写了倡议书，在学生中起到了一定的作用，确保了在一些敏感日子里校园的正常秩序。在每学期末，我们积极地写倡议书，引导同学们端正心态、努力复习、诚信考试，在全校师生的共同努力下，考试作弊现象已渐渐消失。其次是积极协助其他各部门开展活动，包括舞台布置，背景设计，海报制作等，切实保证其他各个部门活动顺利成功举行。具体工作如下：
一、2009年11月底，撰写以“端正心态、诚心考试”为内容的倡议书；
二、2010年3月11日，撰写以“提高政治意识、维护祖国统一和校园稳定”为内容的倡议书；
三、2010年3月20日，制作“迎亚运”“迎世博”主题展板，共出7人；
四、2010年3月25日，撰写以迎接第二个“百万农奴解放纪念日”为内容的倡议书；
五、五一期间体育场的舞台布置，共出7人；
六、五月中旬，制作以“西部志愿者”为内容的展板；共出4人；
七、5月22日、23日，女生风采大赛及英语歌曲比赛舞台布置，共出5人；
八、运动会期间写广播稿，共出5人；
九、六月初，撰写捐衣捐物倡议书，以及参加捐衣捐物活动，共出5人；
十、6月24日，捐衣捐物活动，共出5人；
十一、7月8日，撰写撰写以“端正心态、诚心考试”为内容的倡议书；
十二、7月23日，制作“农牧学院简介”共出4人。总体来说，宣传部的工作是繁重、琐碎的、不定的，上学期我们虽然人少，工作多，但我们通过合理的安排学习和工作的时间既保证了学习，又很好的完成了工作。但是我们部门还是存在着一些问题，工作中难免出现错误与缺陷；在一些细小的方面有待加强，在引导学生的力度方面还不够。总体而言，我们部门上一学年的工作是比较成功的，有大胆的创新尝试，有一步一个脚印的塌实认真与负责。相信我们宣教部将越来越好，我们一直在努力，在思考；我们相信有一份耕耘有一份收获。
宣教部
2010.08.14
第五篇：宣教部2009年工作总结
宣教部2009年工作总结
2009年是新中国成立60周年，也是贯彻落实党的十七大四中全会精神的重要一年，是社会主义转型发展的一年，同时也是继续推进‚十一五‛规划顺利实施的关键一年。2009年集团公司积极应对金融危机、加快推动管理转型、提前实现生产经营目标，是集团公司打造亿吨基地、千亿规模、百年企业、能源旗舰，迈向百年辉煌的起步之年。
集团公司工会为了推动集团公司成功应对危机，保持持续增长，提前完成‚十一五‛奋斗目标，全面实现战略愿景，将2009年确定为‚创建五型工会发展年‛。宣教系统工作紧密围绕企业工作中心，按照‚创建五型工会发展年‛工作部署和要求，开展各项工作，取得了一定成效。现就宣教系统2009年主要工作小结如下：
一、积极开展思想和业务教育，提高宣教队伍的整体素质
（一）、加强理论学习，采取多种形式开展政治教育。根据2009年集团公司工会工作的指导思想，组织基层宣教部门领导学习，座谈。要求以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为基础，工作部署继续贯彻落实党的十七大、工会十五大、省总十一届四次全委（扩大）会议以及集团公司三届二次职代会精神，精心打造‚五型工会‛精 品品牌，以优异成绩迎接新中国成立60周年。
（二）、加强业务培训教育，提高职工的业务水平。组织集团工会宣教系统人员至西戴河进行拓展训练。6月16日至20日，集团公司工会宣教部组织基层单位30余人前往西戴河拓展训练基地进行了为期四天的拓展训练。此次培训对各位学员进行工会宣教系统课程培训，提高广大宣教干部工作业务理论水平。随后进行了拓展项目的培训。
二、积极开展宣传和教育工作，丰富职工业余文化生活，推进了战斗力、向心力、凝聚力。
（一）春节系列活动
元月十三日在集团公司赵庄矿组织举办了晋煤集团第二十二届‚赵庄矿杯‛迎新春春联赛，共有26家基层工会80名书法爱好者参加了此次活动，并组织书法爱好者在井口，宿舍现场给广大职工书写春联。活动还选出十佳作品进行表彰。共创作五百余幅春联赠送于赵庄矿的职工家属。
一年一度的团拜会应该是一次团圆会、娘家会、凝聚会，同时也是我们文艺工作者展示的一次最好机会。腊月二十七，与演艺公司、工会事业部等单位共同组织了一场文艺演出为集团公司新春团拜会现场表演并设计制作了团拜会节目单。
09年伊始，我们积极为职工文艺汇演、故事会、游艺活活动、焰火晚会、元宵节灯展等春节系列活动集合各文工团 团长、基层各单位负责人，召开了春节三项活动动员大会，就春节活动准备事宜达成问责制度，进行了四场专业组、两场业余组文艺汇演，参加单位共有古书院矿、长平公司、凤凰山矿、宏圣公司四家文工团；16家机关驻地单以及基层四家单位。并进行评比。分别评选出优秀故事会节目41个、优秀文艺演出节目61个、优秀灯组68个以及优秀演职人员160余人。
大年初一至初三，组织有关人员深入基层（凤矿、古矿、长平、宏圣、煤机）评比出春节游艺活动一等奖古书院矿；二等奖凤凰山矿；三等奖长平公司。三个优秀组织奖。
在晋城市七星广场布臵了灯展和文艺演出，共有十家基层单位参加了本次灯展活动。宣教部相关领导对各单位灯展准备工作及安全人员、消防、用电等情况做了检查部署。正月十三，评委团赴各单位（包括七星广场），就灯展做出评比。元宵节灯展一等奖寺河矿；二等奖凤凰山矿、古书院矿；三等奖成庄矿、长平公司。优秀组织奖一名，八家单位获得组织奖。
古矿、长平、宏圣、凤矿、煤机及机关驻地多家单位参与了为时两天的新春故事会活动。评委团赴成庄矿参与评比。新春故事会评出一等奖凤凰山矿；二等奖长平公司与古书院矿；三等奖煤机公司与宏圣公司；优秀奖两名，组织奖九名。为时六天的春节文艺汇演活动于正月二十二正式开始，参与单位有古矿、长平、宏圣、凤矿文工团以及由金驹股份、总医院牵头的机关驻地单位、由成庄、赵庄、寺河牵头的基层单位参与了本次活动。春节文艺汇演一等奖长平公司；二等奖宏圣与凤凰山矿；三等奖古书院矿；共有四家单位获得了优秀组织奖；十三家单位获得组织奖。
（二）职代会系列活动
职代会期间，积极配合集团公司三届二次职代会和‚双先‛表彰会的召开，宣教部负责参与了会场布臵，包括会标、气球、彩旗、标语等气氛营造。
3月举办‚贯彻两会精神、学习淮南经验‛演讲赛活动。召开了各基层单位演讲赛准备动员会，会议就材料准备、选手选拔进行了研讨，并达成一致。经过各单位层层筛选，共有20家基层单位的20名选手参加了本次演讲活动。共评选出一等奖两名，二等奖四名，三等奖六名及优秀奖八名。
开展职业道德标兵与自学成才标兵评选活动。积极配合集团公司工会表彰会准备情况，对双十佳人物共20名人员进行表彰。
指导寺河矿举办‚贯彻两会精神‛文艺晚会
（三）庆祝新中国成立60周年系列活动
1、承办‚庆祝新中国成立六十周年‘晋城煤业杯’全国煤炭系统书法精品展暨‘晋城煤业杯’山西煤炭系统职工书法、美术、摄影展‛
4月开始筹备本次展览的征稿工作，并与中国煤矿文联、中国煤矿书法家协会、山西省煤炭书法家协会进行协商，对活动安排进行安排。就集团公司各基层单位专门召开书法、美术、摄影骨干人员及爱好者的动员大会，对展览的征稿要求做了说明。全国各煤炭系统共有上千名职工及爱好者参加了本次活动。活动安排及获奖情况及时公布在中国书法家论坛、中国书法网、书法江湖网等相关网站。
5月专门召开各基层单位书法、美术、摄影骨干人员及爱好者的动员大会，并准备骨干人员的艺术采风活动。
9月21日，展览隆重开幕。本次展览展出的全煤精品展137件，其中晋煤集团入围作者有10人；省展277件，其中晋煤集团职工荣获省展十佳的共有15名；特邀名家50件，以及评委作品30余件。
活动开展以来，宣教部圆满完成了作品出书；开幕式场地布臵；特邀嘉宾及获奖作者的各项接待工作；各项会议的准备工作以及获奖作者的采风工作等。活动圆满结束后，应广大职工要求，对展览延长展出时间并应中国煤矿文联等有关单位要求，对部分获奖作品寄至北京针对有关单位进行巡展。
2、其他活动
组织各基层单位参加全国煤炭系统的‚庆祝新中国成立60周年全国产业（行业）系统文艺展演‛
组织参加庆祝新中国成立60周年‚中平能化杯‛全国煤矿国画精品展览，共选送作品十件。
组织各基层单位参加全国煤炭系统的‚庆祝新中国成立60周年全国产业（行业）系统文艺展演‛
‚淄博矿业杯〃全国煤矿职工曲艺小品原创作品文艺汇演‛活动
8月17日晚，集团公司工会在活动中心广场组织广大职工及家属观看电影《铁人》，观看人数达上百人。此次活动是集团公司庆祝新中国成立六十周年系列活动的一项重要内容，活动持续两周，依次在集团公司机关、古书院矿、长平公司、凤凰山矿、成庄矿、寺河矿、赵庄矿、赵庄矿二号井、寺河矿二号井、金鼎煤机公司、宏圣公司、金驹股份公司、蓝焰煤层气公司等14个地点放映
参与‚开滦杯〃中国煤炭工业辉煌60年‛电视专题片大赛活动，本次活动由集团工会与新闻中心联合牵头统筹审评。各单位积极准备参加，准备3千字文字材料与20分钟的视频介绍进行审评与筛选。经过工会领导初选，将所选单位材料送至活动评审组。最后，集团公司新闻中心制作的《伏 6 虎记》荣获此次活动金奖，寺河矿制作的《追逐阳光的人》荣获优秀奖。
组织机关驻地各单位参加庆国庆60周年‚爱国歌曲大家唱‛活动。活动期间，宣教部深入基层单位进行专业指导，并对部分节目提出修改意见，获得领导和演员们的好评。本次活动中，机关驻地荣获特等奖。
组织各基层单位书法美术摄影爱好者赴北京参观国庆阅兵彩车展及各大美术展。
（三）参与晋城市总工会一系列活动
集团公司参与了晋城市第二届职工文化节活动，包括五一职工文艺汇演、农民工歌手大赛与职工书法美术摄影展。4月30日职工文艺汇演于晋城影剧院圆满结束。获得现场晋城市观众的热烈好评。在职工文艺汇演活动中，获得三项节目创作奖（音诗画《榜样的力量》、舞蹈《火焰柔情》、音乐情景说唱《说唱阳光会客厅）；两项优秀节目奖（舞蹈《火焰柔情》、男声合唱《工人阶级钢铁汉》）。并在农民工歌手大赛中荣获组织奖；在职工书法美术展中，戚庆春、杨淑云荣获二等奖；郭建光、罗建敏荣获三等奖。集团公司荣获整体活动优秀组织奖。
七月中旬，宣教部组织基层单位人员参加晋城市第二届棋子山文化节。
参加晋城市‚国土杯‛书法、美术、摄影展活动，集团公司获奖情况如下：
美术类：杨淑云、牛连根荣获三等奖，王俊红荣获优秀奖。其他入展人员：张软梅、崔向明、雷玉林、王清菊、韩羽、伦晋泰
参与沁水县公安系统组织的庆祝七一建党八十八周年合唱比赛；参加晋城市政协组织的文化考察活动；组织20余名各基层宣教工作人员，于晋城市兰花大酒店，参加了晋城市工会‚感动晋城人物巡回报告‛活动；于关心农民工送书活动，集团公司工会共赠送书籍三千余册。
参与晋城市职工书屋建设评比，其中古书院矿评选为全国性优秀职工书屋，凤凰山矿、铁运公司评选为晋城市优秀职工书屋建设。
（四）其他活动
参加长平公司举办的宣教工作研讨会，与会期间，对长平公司的职工素质建设活动给出肯定，对长平公司宣教工作的五年计划提出一些建议。
组织参与国家级各类艺术比赛，包括全国‚群星奖‛晋城市选拔活动，第七届中国音乐金钟奖合唱比赛，并积极组织各基层单位准备参赛用的光盘录制。
参加了集团公司团委‚科学发展观在我身边‛演讲赛；集团公司组织的精神文明与‚五型工会‛的检查考核与 评比工作；金驹股份贯彻落实科学发展观暨建党八十八周年知识竞赛文艺演出；组织编写《煤矿工人安全健康实用手册》
三、大力推动数字工会工程
经过一年来的努力，以晋煤集团OA办公自动化系统为主平台，工会数字化管理水平得到实质性提高。其中，六大板块板块，共上传近千条内容信息。
四、‚五抓六个一‛亮点活动
六月，召开宣教部长会议，强调各基层工会以自身工作成效，大力发扬‚五抓六个一‛精神，结合单位的工作特点，向宣教部呈报‚五抓六个一‛亮点材料。
八月初，根据各单位呈报亮点材料，深入基层进行检查验收。
2010年工作计划
1、春节职工文艺汇演改革
2010年职工文艺比赛将取代往年的职工文艺汇演。力求以专业带动业余，以新颖的创意构思，活泼的节目创作，分别展开曲艺、舞蹈、声乐三场比赛。由古书院矿承办舞蹈组、长平公司承办声乐组、凤凰山矿承办曲艺组。在鼓励原创，发现人才的原则下，各基层单位充分发挥文艺爱好者的作用，要求积极参加，踊跃报名，节目内容丰富、健康向上、体现企业精神、展示时代风貌。
2、以贯彻十七大四中全会精神，结合企业方针计划，以各种宣传征地，演讲赛等活动，对集团公司职工进行思想教育。
3、以企业改制10周年为契机，大力宣扬企业改革以来，我集团公司发生的翻天覆地的变化，以职工文艺汇演等形式组织一场系列活动。
4、大力配合晋城市工会推广职工书屋的建设的活动，丰富职工业余文化生活，今年争取向市总申报四个职工书屋。
5、外请老师针对集团公司书法、美术、摄影爱好者进行职工教育培训，提升集团公司整体文化水平。
在面向集团公司新一轮又好又快跨越式发展的美好明天，作为宣教部门，肩负的责任重大，我们将更好的履行自己的工作职责，一如既往地勤勉、尽责，为建设发展、繁荣、和谐的晋煤集团而努力工作。
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