第一篇：务工人员劳动合同范本
如若你通过了试岗期，正式要步入岗位了，那么你就会签署一份劳动合同，那么这份合同大概是什么样子的呢?以下是小编为大家整理的劳动合同范文，欢迎参考阅读。
务工人员劳动合同范本1
甲方(用人单位)___________
乙方(劳动者)___________
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限
甲乙双方约定按下列_____种方式确定“劳动合同期限”：
1、有固定期限的劳动合同自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止，其中试用期自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
2、无固定期限的劳动合同自_______年_____月_____日起，其中试用期自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
3、以完成工作任务为劳动合同期限，自_______年_____月_____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容及要求
1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事__________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款，平均每周工作_____小时：
A、甲方实行每天_____小时工作制。
具体作息时间，甲方安排如下：
每周周_____至周_____工作，上午_____，下午_____。
每周周_____为休息日。
B、甲方实行_____班制，安排乙方实行_____班运转工作制。
C、甲方安排乙方的_____工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。
D、甲方安排乙方的_____工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
2、甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
3、甲方为乙方安排带薪年休假。
四、劳动保护和劳动条件
1、甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。
3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
4、甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
5、乙方患病或非因工负伤的，甲方应当执行国家关于医疗期的规定。
五、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
1、甲方承诺每月_____日为发薪日。
2、乙方在试用期内的工资为每月_____元。
3、经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬选择确定条款：
A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为_____元。
B、甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月_____元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
C、甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之_____以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬。
4、甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照(工资集体协商协议、内部工资正常增长办法)确定。
5、乙方加班加点的工资，以双方经过协商确定的_____工资为基数计算。
6、乙方事假期间，甲方扣除工资的标准为_____。
7、乙方依法享有带薪假期(婚假、丧假、年休假、探亲假)期间的工资，按乙方的工资支付。
六、社会保险和福利
1、双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
2、甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示，乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。
3、如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。
4、乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应当执行。
七、劳动纪律
甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。
甲方：(签字)_________________乙方：(签字)_________________
联系电话：_________________联系电话：_________________
_________年_____月_____日_________年_____月_____日
务工人员劳动合同范本2
乙方(劳动者)___________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
劳动合同自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点
1、乙方根据甲方要求，经过协商，从事出纳工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，经与乙方协商可变动乙方的工作岗位。
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
3、甲乙双方约定劳动合同履行地：
三、工作时间和休息休假
甲方实行每天_____小时工作制。具体作息时间，甲方安排如下：每周工作六天，每周休息一天。
甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商确定。
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
1、甲方承诺每月_____日为发薪日。
2、乙方在试用期内的工资为每月_____元。
3、经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列条款执行：
乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为_____元。
4、乙方依法享有带薪假期(如：婚假、丧假、年休假等)期间的工资。
五、社会保险
1、各项社会保险费由乙方自行缴纳。
2、乙方发生工伤事故或患职业病的，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业危害。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、因乙方从事的工作岗位有职业危害可能，在甲方的监督下，乙方须采取必要的防护措施，乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
4、甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
5、乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。
七、双方协商一致，约定下列条款：
1、因乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议，可作为本合同的附件。
2、甲方依法执行有关福利待遇规定，并同意为乙方提供如下福利待遇：
八、劳动争议处理
1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起法定时效内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服且符合起诉条件的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2、甲方违反劳动保障法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。
九、其他事项
1、劳动合同期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。如不及时告知甲方，按照提供虚假人事资料处理。
2、本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。
3、本合同不得涂改。
4、本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准。
5、本合同一式_____份，甲乙双方各执_____份。
甲方：(签字)_________________乙方：(签字)_________________
联系电话：_________________联系电话：_________________
_________年_____月_____日_________年_____月_____日
务工人员劳动合同范本3
甲方(用人单位)：______________________
乙方(劳动者)：________________________
甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。
一、乙方的岗位(工种)为：_______________________。
在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_________元/月，甲方按月发放。
四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
五、乙方在试用期内，公司的福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前七个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。
八、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤(或计件工资总额)，依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
九、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。
十一、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，公司根据实际情况将予以解雇。
十二、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。
十三、本合同经双方签字后起生效。
十四、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。
甲方(盖章)：___________________乙方(签名)：___________________
____________年_________月_______日____________年_________月_______日
务工人员劳动合同范本3篇
第二篇：外来务工人员劳动合同
外来务工人员劳动合同
甲方(用人单位)名称：___________________________
性质：___________________________
地址：___________________________
法人代表(单位负责人)：___________________________
乙方(劳动者)姓名：___________________________
性别：_________
年龄：_________
常住户口地址：____________________________________
属于：农业人口()非农业人口()
居民身份证号码：___________________________
《劳动手册》号码：___________________________
《外来人员就业证》号码：___________________________
甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。
第一条 合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二条 生产(工作)任务
乙方同意服从甲方的生产(工作)需要，在_________岗位，承担_________生产(工作)任务。
第三条 生产(工作)条件
根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：_________，并发给乙方劳动保护用品：__________________，保健食品费：_________。
第四条 劳动纪律
甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。
第五条 劳动时间与劳动报酬
劳动时间：甲方实行每周_________日工作制，每日_________小时制，因生产(工作)需要加班时，每月加班不得超过_________小时。确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。
劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每月(日)元。加班工资：法定休假日为_________元，休息日为_________元，平日为_________元;夜间工作的，每晚(班)发给乙方夜餐费用_________元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_________元至_________元。在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给_________元。作为基本生活费用。甲方每月_________号定期足额发放工资。如超过规定日期，从第6日起计算拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付给乙方赔偿金。
第六条 社会保险福利待遇
1、在本合同期内，甲乙双方应按劳动保险规定，向省劳动保险机构缴纳养老保险金，乙方负担金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳的养老保险金可随同转移，合并计算投保时间，其在本单位的工龄可连续计算。
2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同。因工负伤医疗终结，由县、市劳动能力鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待;部分丧失劳动能力的，企业应当安排力所能及的工作，合同期满，根据其伤残程度，由甲方按照省人民政府确定的具体办法办理。
3、乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过三个月。医疗期内待遇与合同制工人同等对待，伤病假期间由甲方的酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作被解除劳动合同的，由甲方应发给一次性医疗补助费_________元。乙方死亡的，甲方应发给丧葬补助费_________元，一次性发给供养直系亲属救济费_________元。
4、乙方在甲方工作一年以上，重新签订合同时，甲方应按国家规定安排乙方探亲，服务每满一年假期为_________天，乙方如遇婚、丧，女工怀孕、分娩、哺乳，甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期，超出规定日期的，经批准按事假处理。
第七条 合同的变更、终止、解除
1、甲方因转产，调整生产项目或者由于情况变化，经乙方同意可以变更合同的相关内容。
2、合同期满劳动合同即行终止，应办理终止合同手续。如生产(工作)需要，甲方继续招用乙方，需经乙方同意，并经劳动部门批准，双方重新签订劳动合同。
3、在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
(1)患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的。
(2)按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》属于应予辞退的。
(3)甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。
(4)被依法追究刑事责任的。
4、在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
(1)经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效保护措施，严重损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同约定发放工资或连续两个月不支付工资的;
(3)甲方不履行劳动合同，或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的。
5、在合同期内，乙方有下列情况，甲方不得解除合同：
(1)合同期未满，又不符合本条第3款规定的;
(2)患职业病或因工负伤并经县、市劳动能力鉴定委员会鉴定的;
(3)患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(4)女工在孕期、产假和哺乳期间的。
6、一方要求解除合同，必须提前30日通知对方。
但因本条第3款第(2)项、第四款第(1)、(2)项规定解除合同的除外。
7、乙方被开除、劳动教养或判刑的，劳动合同自行解除。
8、解除劳动合同时，乙方如不属违纪的，应允许其另找工作。
如属违纪或本人愿意回原籍的，甲方必须收回《劳动手册》、外来人员就业证》及《暂住证》，并出具证明领回其全部保险金。所交的养老保险金，乙方属城镇户口的，保险关系予以保留;农村户口的，除开除、自动离职、劳教、劳改的以外，年投保险在扣除5%的管理费后，一次性全部退还本人作为还乡补助费，不再享受其它补助金。
第八条 双方认为需要约定的事项：
第九条 违约责任
任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应当依照国家和省的有关规定给予对方经济补偿。
第十条 因履行本劳动合同发生的争议，当事人应在争议发生15日内向本企业劳动争议调解委员会申请调解，调解无效，可在60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条 本合同条款现国家和省新颁布的法律、法规、规章有抵触的，按新的法律、法规、规章执行。
第十二条 本合同自签订之日起生效，一式三份，甲乙双方各持一份，鉴证机关保留一份。涂改或未经合法授权代签无效。
甲方盖章
乙方签章_________
法定代表人(主要负责人、委托代理人)签章：_________
合同签订日期：_________ 年_________ 月_________日
签证人：(签章)_________
签证机关：(盖章)_________
合同鉴证日期： _________年_________ 月
第三篇：务工人员劳动合同书
编号：wl____
外来进城务工人员《劳动合同书》
甲方：
乙方： 合同签订日期： 年 月 日
外来进城务工人员《劳动合同》书
甲方（用人单位）名称： 法定代表人： 地 址： 联系电话：
乙方（劳动者）姓名： 家庭住址： 居民身份证号码： 联系电话：
根据 《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿，协商一致的原则订立本劳务合同。
一、劳务合同期限
甲、乙双方选择以下 种形式确定劳动合同期限：
（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
（二）以完成一定的工作任务为期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日。
二、工作内容和工作时间
（一）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在（单位）工程 岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
（二）乙方应按照甲方的要求：按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
（三）乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。
三、劳动报酬和社会保险
（一）甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间工资执行以下 2 种方式：
1、甲乙双方实行月（周、日、小时）工资制。乙方月（周、日、小时）工资为 元。试用期的工资为 元/月（周、日、小时）。
2、甲乙双方实行计件工资制，计件单价为 元。
（二）甲方按货币形式支付乙方工资，乙方在合同期内的工作安排和工资清算领取可全权委托 办理。乙方应在工资花名册上签字确认。
（三）甲乙双方实行周、日、小时工资制的，甲方应按双方约定的时间，以货币形式支付乙方工资，并由乙方签字确认。
（四）乙方在履行合同期间，根据甲方与建筑施工方签订的劳务分包合同相关支付办法，按时支付乙方劳动报酬。
（五）甲方给乙方在社保部门投缴 保险。甲方和乙方应当预防工伤事故的发生，避免和减少职业病危害。如乙方发生伤亡时，甲方应当采取措施使工伤职工得到急时救治；并承担相应的赔偿义务。如乙方非因公负伤，甲方不负担任保责任，一切费用自理。非因公死亡，由甲方一次性支付丧葬费补助金500元。
四、劳动保护和劳动条件
（一）甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工实行特殊劳动保护。
(二)在合同期间，乙方给甲方提供的身份证年龄必须真实有效，乙方年龄不得低于18岁，超过55岁。乙方必须具有完全劳动能力，身体 良好。
（三）甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场，甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定，采取必要的安全措施。
（四）甲方为乙方提供的食宿、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。
五、劳动纪律
（一）乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。其具体规定是：
1、乙方在履行合同期间，一律从事生产第一线工作，不得携带家属小孩。
2、乙方原则上不得中途解除劳动合同，合同未满，也不得与其他单位另签合同或随意离职。乙方没有告知甲方，中途自行离职，甲方有权按《劳动合同法》相关条款对乙方进行处罚。
3、乙方合同期满离开单位，因工作需要甲方发给乙方的工具等公共财物一律交回，不得携带出单位。
4、乙方因违规违纪或工作不负责任，给甲方造成损失的，甲方有权予以辞退乙方，并按给甲方造成的经济损失和责任大小，对乙方必要的经济处罚和赔偿。
5、根据国家和自治区的要求，乙方按要求缴纳个人劳务所得税，由甲方代扣代缴。
6、履行合同期间，因乙方不负责任给甲方造成经济损失的，则由乙方赔偿。
（二）乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝；对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权提出批评、检举和控告。
六、劳动合同的解除和终止
（一）甲乙双方单方面解除本劳动合同，应符合《劳动法》相关条款规定。
（二）劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
(三)解除、终止劳动合同时，甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。在以下情况发生时，甲方有权解除劳务合同：
1、严重违反劳动纪律，影响生产秩序者。
2、违反操作规程，破坏设备，工具，盗窃公共财物者。
3、不服从正常调动或消极怠工，出工不出力，长期完不成生产任务者。
4、无理取闹、打架斗殴、严重影响社会秩序者。
5、由于健康状况，不适应生产第一线劳动者。
七、经济补偿与赔偿
（一）甲乙双方解除合同，依照《劳动合同法》相关规定，给予经济补偿和赔偿。
（二）甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，依法支付赔偿金。
八、劳动争议处理
甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的，可先协商解决办法；不愿协商或协商不成的，可在发生争议之日起60日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在15日内向 提诉讼。
九、其他约定
（一）甲、乙双方约定的其他内容如下：
（二）本劳动合同与国家法律法规及有关规定相违背的，依照国家法律法规及有关规定执行。
本劳动合同一式2份，甲乙双方各执1份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方(公章)乙方（签字）:
法定代表人或者委托代理人签字
签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日
第四篇：外来务工人员事迹材料
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外来务工人员事迹材料
外来务工人员事迹材料
——记南通明诺机械有限公司杨强的先进事迹
在南通明诺机械有限公司，只要谈起杨强同志，大家就会十分敬佩的伸出大拇指夸奖他说：他是我们员工的楷模。
杨强，山东威海人，汉族，2005年入党，2007年5月，通过网上招聘来到南通明诺机械有限公司打工。近年来，他刻苦钻研业务，带领研发团队研究开发扫地机/清扫车控制系统的设计和扫地机构造设计。主要规划设计了各种电机的规格参数，接触器、继电器、加速器、充电机、电池等的选型，设计了显示器，控制器等电气系统，以及推杆的检测设备等，并获得了能量回馈型电动驾驶式扫地机控制系统的软件著作权，参与了ISO9001的贯标工作及企业标准《电动地面清扫机》Q/320621BAT01-2008的制定。发表论文：基于SEP4020处理器的电动清扫车控制系统设计与实现。获得申请软件著作权：能量回馈型电动驾驶式扫地机控制系统。通过多年的拼博，从一名普普通通的打工者成长为公司的技术骨干，还当选为公司的技术副总经理，同时也得到了公司领导认可和职工们的好评。
我是党员，企业更需要我
2007年，正当民营企业南通明诺机械有限公司成立不久，公司急需人才，但因地处偏僻，公司难以招到专业对口的人才，公司老总急得/ 18 团团转，就在网上发布招聘信息。当时正在网上求职的杨强，看到此信息发现明诺公司的产品正与自己所学专业对口，于是抱着试试看的心情，来到南通明诺机械有限公司，努力当一名有价值的员工，去实现自己人生的梦想——做一个能证实自己实力，为社会作份贡献的人。朋友及家人找他谈话要他再考虑考虑，并语重心长地说：父母亲把你抚养这么大，供你上学，可是花了很多心血，目的就是要为你提供一个优越的环境。现在，要留在外地，何况到企业工作会有很多的困难。可杨强毅然回答说：好男儿志在四方，到哪里都有自己发展的空间，虽然企业比较艰苦，但艰苦的环境能够磨练人，我年轻，企业更需要我们，我作为一名共产党员，到企业去更适应。就这样，杨强来到了南通明诺机械有限公司，从此走上了“打工仔”的生涯。
人活着要有梦想，要实现梦想就要勇于拼搏
提升为副总经理的杨强，在谈到他的最大愿望是什么时，他笑着说：我最大的梦想是和总经理一道实现“将明诺打造成民族第一品牌，建设成国内最大扫地机生产基地，人活着要有梦想，要实现梦想就要勇于拼搏。有了拼搏精神，相信我们的梦就一定能实现！
他是这样说的，也是在这样一步一步地紧紧伴随着董事长、总经理，为实现上述目标而奋力拼搏。
正是因为有了以杨强为首的一些共产党员和优秀员工的默默奉献，南通明诺机械有限公司才在董事长的领导下取得了一个个的荣誉，面对公司取得的一个个的荣誉，一串串的成果，杨强并没有感到满足。他知道：企业能否获得强大的生命力，能否取得很好的效益和长足的-范文最新推荐-----------------------
发展，能否市场竞争的佼佼者，关键的一点是企业自身要不断的改革创新。市场是无情的考官，为了让明诺公司成功的占领国内市场和国际市场，在总经理的领导下，她和企业的工程技术人员一道为企业的发展进行了一个一个的新产品、新项目的反复实验与论证，真正达到了技术新产品生产一批，发展一批，计划一批，开发一批，储存一批的要求。为南通明诺机械有限公司的发展奠定了良好的基础。为了一项项的改革，为了一个个的项目论证，杨强副总是起早贪黑的和技术人员在一起，和他们共同研讨，有时候一干就是一个通宵。同他工作过的技术人员说：杨经理既是一个懂得专业技术的专家，又是我们的好引路人，他总是做得比我们多，休息得比我们少。她十分关心我们，为了让我们能够集中精力搞科研，总是为我们解决一切后顾之忧，他还要把我们当天研究的工作进行逐一的审核、修改、汇总，并打成文字材料后送总经理和有关部门。我们正因为有以杨强为首的一班技术人员的辛勤努力，南通明诺机械有限公司才有源源不断的改革创新的硕果。
高校国家奖学金获得事迹材料
（一）曲晨蕊，女，汉族，1990年7月生，中国共产党党员，大连海事大学交通运输管理学院交通运输规划与管理专业2018级硕士研究生。所获奖项及荣誉：校一等奖学金；第八届挑战杯创业计划大赛省特等奖、国家级铜奖、全国大学生数学建模大赛省二等奖；辽宁省优秀毕/ 18
业生、大连市三好学生、校三好学生。
持之以恒，方能圆梦
自入学以来，紧张的学习内容和丰富的课余活动充斥着她的整个研究生生活。从本科到硕士的角色转变，她重新审视了自己，规划了研究生生活，制定了阶段性目标，向着梦想一步步迈进。
始于基础知识
凡事都离不开学习，她时刻高标准要求自己，培养良好的学习习惯。通过交通运输规划理论与实践、航运经营管理、集装箱航线设计与优化、海运金融与船舶投资风险管理等硕士课程的学习，平均成绩达到90分以上，能够熟悉掌握本专业的相关知识，为进一步的科学研究打下了良好的理论基础。
专注科学研究
在专业知识的基础上，致力于提高自身的科研能力，从科研项目和学术论文两个方面同时着手。在科研项目方面，参与贵阳市综合交通调查、大连市出租汽车行业发展规划、大连东北亚国际航运中心软环境建设研究、促进大连东北亚国际航运中心发展的政策体系研究等数个课题，掌握了资料收集、文献查阅、交通相关软件操作等科研技能。在学术论文方面，她主要研究航运金融、港口物流等方向，通过不懈努力，在航运旗舰期刊Maritime Policy & Management和Maritime Economics & Logistics上面发表了相关的研究成果。在第十一届物流系统工程学术研讨会的论坛上，做题为“考虑支线承运人竞争的港口补贴模型”的报告。-范文最新推荐-----------------------
服务周边同学
作为一名中国共产党党员，她热爱祖国，热爱人民，政治立场坚定，自觉履行党员义务，遵守党的纪律，发挥党员的模范带头作用，始终追求思想上的进步。作为2018级研究生中队的副指导员，在完成好自己学习和研究内容的基础上，协助指导员完成各项工作，如迎新、传达学校通知、组织交通运输管理学院学术沙龙和名师讲坛等活动、调动同学参加活动的积极性等等。此外，在研一期间，通过学院选拔，担任2018级指导员的助理，即2018-1港口经营与管理专业的班主任，密切联系学生，积极关注学生思想动态，与学生家长就学生的学习和生活情况进行沟通，成功组织了多次“双学”、团日活动。在年终考核中，被评为“优秀指导员助理”。
高校国家奖学金获得事迹材料
（二）彭子烜，女，汉族，出生于1991年02月19日，中国共产党党员，2018年9月推荐免试攻读硕士研究生，现就读于大连海事大学交通运输管理学院，主修交通运输规划与管理专业，导师为于滨教授。研究生一年级期间获得硕士研究生一等奖学业学金。
三人行，必有我师焉
经历了一段研究生学习生活后，她发现身边的优秀的师兄师姐是自己学习的榜样，她开始试着向他们寻求成功的方法，请教他们是如何度过自己的研究生生活、拥有什么理想、如何处理曾经遇到的困惑等经历。她努力扩大自己的交际圈，和自信、自立的人做朋友，将成功/ 18
的人士作为自己的榜样，虚心学习他们的成功之道，用他人的辛酸经历来勉励自己，不畏艰险，不畏坎坷，坚定信念，时刻注意弥补自己的缺陷。“三人行，必有我师焉。”她不断地结合自己的情况充分吸纳探索到成功的方法，规划自己的研究生生涯，严格要求自己，在科研、实践、处世能力等各方面，时常以身边的人来自我比较、自我反省、自我提升。
目标+行动+勤奋=成功
在研究生学习生活中，她时常分阶段地为自己制定目标，并坚持不懈地为之付出。有志者，事竟成。经过不断奋斗，终于有所收获。
由于她在大学本科期间已经成为了一名中国共产党党员，所以在研究生期间我更加能规范自己的价值观，她认为只有在日常生活中严格要求自己的言行举止，积极参加实践工作，注意发挥党员先锋模范作用，才能处理好个人与集体的关系，全面发展，不断完善自我。也因此，她经常参加学院和学校组织的党的理论知识的学习活动，并关注国内外重大事件，保持自己思想的先进性。除此之外，她积极参加各种学术、科研讲座，并努力做到将听到看到的知识吃透，并运用到平时的科研活动中。正是这种持之以恒的学习精神帮助她在研究生一年级期间发表了多篇论文。虽然在科研工作上取得了一些成就，但她明白她所做的只不过是冰山一角，在科研方面还有太多的未知未被发现，她会再接再厉，为学校、为国家在科研之路上继续做贡献。虽然在研究生学习生活期间她遇到了许多的困难，但她明白困难都是暂时的，只要能克服过去，明天必然是美好的。她要求自己以饱满的热情-范文最新推荐-----------------------
迎接生活中每一天的挑战，尊敬师长，团结同学，也努力用自己积极向上的心态去影响周围的他人。她是一个自强自立的女孩，吃苦耐劳始终深深地扎根于她心底，她明白，无论什么人，只要他没有尝过饥与渴是什么味道，他就永远也享受不到饭与水的甜美，体会不到宽容的生活究竟是什么样子。和同学之间，她也能做到团结友爱，一年多来，她能和同学们都能处好关系，大家一起学习共同进步，在节日里，大家也一起经常组织在一起娱乐，其乐融融。研究生校园是一个集体宿舍，同窗的缘分与共同的专业把她与同学的生活紧紧联系在一起，热情、开朗是她带给同学的第一印象，真诚待人是她结交朋友的基本原则。在班级活动的策划和组织中，她积极响应，组织促进活动的有效开展。此外，她还从各方面严格要求自己，努力为同学服务，为班级整体荣誉贡献了自己的力量。在以班级为单位的各项活动中，在班内纪律方面，更是严格要求自己，在集体的努力下营造一个良好的学习环境。
市优秀团员事迹材料
xx市零八一中学九年级2班
班长，校学生会学习部成员
我加入共青团后，严格遵守学校及团里的各项规章制度，是一位听话懂事的好学生。作为学习委员，在思想、学习、工作等方面起到了模范带头作用。我坚守：做人要堂堂正正、诚实守信，尊敬师长、乐于助人；做事勤奋刻苦、一丝不苟，勤俭节约、吃苦耐劳。/ 18
在学习上，我勤学苦练、刻苦努力，入校以来成绩优异。我自信、乐观，集体荣誉感强。一直以来，我不仅自己积极要求进步，还主动帮助班内的学困生。遇到难题，和同学老师一起讨论、分析，帮助讲解，直到同学弄明白为止，我不仅自己积极要求进步，还主动帮助班内的学困生。因此在同学中树立了很高的威信。在工作上，我能做到一丝不苟，认真踏实，从不假公济私，从不利用班长的职权为个人谋利益。我不仅自己积极要求进步，还主动帮助班内的学困生。遇到难题，和同学老师一起讨论、分析，帮助讲解，直到同学弄明白为止，一直都是以“今日事，今日毕”的原则去做每一件事。作为班干部及校团委干部，具有二重身份，在班级和校团委之间难免会引起一些矛盾冲突，我总能很好的解决这些问题，做到校团委、班级工作两不误。
在2018年3月参与学校组织的“学习雷锋——拾捡垃圾”公益活动，在同年组织全班同学在校园进行“垃圾分类”活动。在2018年参与社区组织的“关爱空巢老人”等。
在2018年被学校评为“军训标兵”，在2018年春季获直属学校期末统考第11名，并被学校评为”三好学生”。
在2018年5月4日被学校评为“优秀团员”，“三好学生”“学习之星”，“管理之星”我也会戒骄戒躁，继续向前，争取更好的成绩。
张xx-范文最新推荐-----------------------
苍溪县西部计划志愿者
我作为全国项目的志愿者，时刻不忘自己还有一项重点服务工作，就是关爱贫困学生就学问题服务。通过了解镇上有许多贫困家庭，有的学生因家庭困难而无法上学，特别各村都有许多留守子女，尽自己所能让失足的留守孩子不要放弃，杜绝他们产生对社会的仇视。期间积极参与团县委组织的各项活动，如：到敬老院看望老人，到附近小学讲解基本法律常识等。此外，我们几个志愿者利用周末走访镇各村贫困学生，去年我们共走访了13个行政村，贫困学生家庭30多户。走访中我们了解他们的家庭生基本情况，然后我们把各户的家庭的情况写成材料后上传到新守家园网，寻找爱心人士资助这些贫困孩子上学。通过我们的努力，我们为15户贫困学生找到爱心人士的资助。家访中我们对工作的主动热情、认真仔细、吃苦耐劳和勤快踏实的劲头，得到了很多群众的好评。
梁xx 苍溪县城郊中学高2018级20班，担任团支部书记
我是一名共青团团员而光荣，努力弘扬社会主义道德风尚，积极参加团组织的各项活动，努力提高自身的思想心理素质，自觉履行团员义务。思想上，注重加强自身政治思想修养，也经常与同学一起探索正确的的人生观、价值观、世界观。入校以来，严格遵守学校的各项规章制度，是一位听话懂事的好学生。作为班团支部书记，在思想、学习、工作等方面起到了模范带头作用。先后多次组织团员青年参加/ 18
学校团委开展的青年志愿者服务活动。
我在学习上认真刻苦，成绩优秀。学习目的明确，学习态度端正。自信、乐观，集体荣誉感强。工作负责，以身作则。作为20班团支部书记，一直以来，都是老师的得力助手，积极带头参加学校组织的各项活动，从而不断提高自己的知识水平和实践能力。善于听取同学们的意见和建议，有很强的集体荣誉感。在班级工作中敢于创新工作思路，将班级团队活动开展的有声有色。更加难能可贵的是他养成了批评与自我批评的优良作风，不但能够真诚的指出同学的错误缺点，也能够正确的对待同学的批评和意见，从而不断完善自己。在生活上也十分俭朴，不铺张浪费。但是，只要那个同学在生活上遇到了困难，都会竭尽全力的帮助。我会主动去帮助遇到困难的同学。无论班上哪位同学在学习上遇到难题，都会耐心地和同学一起讨论、分析，帮助讲解，直到同学弄明白为止，因此在同学中树立了很高的威信。
冯x 苍溪县城郊中学高2018级“圆梦班”学生
我进入城郊中学后，自觉遵守学校各项纪律具有良好的行为习惯。初中连续三年都被学校评为学校“三好学生”，在同学们中起到良好的模范作用。
我拥护中国共产党的领导。认真学习“三个代表”和“八荣八耻”，时刻谨记自己的任务，在思想和行动上严格要求自己，在学生中起到了模范带头作用。用积极向上的思想对待学习和生活，积极参加团支部组织的各项活动，牢记团员是党的后备军，就必须从点滴做-范文最新推荐-----------------------
起。在公益志愿活动中播撒活力与爱心，以诚实守信为荣，作风正派，并与同学关系融洽，苗xx 利州中专2018级汽修班班长
他在学校过去的两年里，一直严格要求自己，上课认真听讲，认真做好笔记，课后认真作业，积极思考，虚心的向领导和老师请教。学习勤奋，成绩优良，他始终这样要求自己。在他的中专生活中，他始终怀抱着一颗热诚的心，去为老师同学服务。两年来，他曾经遇到过不少困难，受过不少挫折。尽管如此，他不为眼前的困难所吓倒，他相信自己的未来不是梦！
他自从开学以来，就一直担任班上班长这一职务。在这期间他严以律己，宽以待人，以身作则。他始终以“服务学校、服务老师、服务同学”为宗旨。平时他积极和同学们交流沟通，和同学们融洽和睦地相处。他尊敬师长，积极配合班主任老师共同搞好班级的工作，及时了解同学们的情况，为同学们排忧解难，帮助他们处理好学习和生活中的一些问题，做好师生间的桥梁作用。军训结束后，还组织了同学聚餐活动，促进同学们之间相互了解，从而让同学们更加喜爱班集体。
现在他通过自身努力，还担任校学生会主席职务，他在工作中，他吃苦耐劳、认真负责，虚心向别人学习，同时还做到理论与实践相结合，经常会有一些独到的办事方法。
他经常性参加志愿服务等活动。他积极发挥学生干部的带头作用，11 / 18
增进同学生们之间的友谊，促进学生会各部的交流。他具有高度的责任心和集体荣誉感，他在担任学生会主席期间，始终起到模范带头作用，努力为同学们服务，增强学生会的凝聚力。他一直努力使学生会全体成员德智体美全面协调发展，决不让一个同学掉队。
钱xx 共青团四川信息职业技术学院委员会学生副书记
人海茫茫，每个人都在弹奏着自己的生命乐章，有的清丽婉约，有的雄浑壮阔，有的也许一生也没有奏出一曲和谐的音符，但只要尽心尽力了，便不必悔恨与遗憾。在处处充满艰辛的人生旅途上，我不祝自己一帆风顺，因为真正的一帆风顺是没有的，我只愿自己永远坚强。在长大的人生旅途上，一步步走向成熟。思想决定态度，态度决定习惯，习惯决定性格，性格决定命运。
进入大学以后，我及时地转换自己的角色，并很快地确定我在这个阶段的人生追求，在新生军训中荣获“优秀标兵”荣誉称号，而后以身作则。我力求充实，在忙碌中一步步向我的梦想前进。人生没有彩排，也不能重来，所以我们要把握好每一次的演出的机会。我一边扎实学习专业知识，希望在毕业之后，能够投向基层，贡献自己的一份力量；另一方面，不断通过参加活动，锻炼实践能力，在一次次地锻炼中不断成长，丰富内涵。我严格要求自己，努力提高自身的综合素质，不断充实自己、完善自己、超越自己，扎扎实实开展工作的原则。很幸运，通过两年多的不断锤炼，在各个方面都取得了较大的进步。
在思想上，我也是积极寻求进步，紧跟现代思想潮流，树立良好的-范文最新推荐-----------------------
价值观与人生观，坚持个人发展与社会发展相结合，努力成为一名有理想、有价值、有责任的社会主义新青年。不论在思想上、政治上、行动上都积极向党组织靠拢，思想品德端正、崇尚科学、自觉遵守各种法律法规，遵守学院、系部的各项规章制度，处处为同学着想，在各方面起到了模范带头作用，具有强烈的社会责任感和事业心。我参加党校培训、学生干部培训、礼仪培训，认真地学习了各种政治理论知识，丰富了自身的素质和修养，在思想上有了质的飞跃。人生就是一场修行，从小受父亲老党员和姐姐姐夫党员思想熏陶，有较高的政治觉悟，一直认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观等，拥护中国共产党领导。道德修养方面，一直严于律己，品行端正，礼貌待人，尊敬师长，团结同学，热爱集体，虚心接受老师和同学的建议和批评。经常进行自我批评，并及时改正，不断追求进步。我认为积极的心态和坚定的意志可以激发一个人内在的潜力和才华。
在学习上，我始终认真学习，做到不迟到，不早退，扎实学习专业课知识。曾两次获得学院“进步奖”奖学金，一步一步的努力着。我不光学习专业知识，也在积极地开拓课外知识的学习，通过图书馆，购买书籍，网络等途径，了解学习专业知识之外的知识，从而提高我的综合能力。我不断进取，不断超越自己，近两年来学到了丰厚的科学文化知识使我开阔了视野，而学到更多的是我学到了做人的道理。在学校各级领导和辅导员、各位同学的关心帮助下，我从来到这个学
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校时还非常无知的我，变成了今天有着比较丰富生活的我。在这一过程中也使我更加坚定了公产主义信念，作为共产主义青年团的一员，在团组织的引导下，我自始至终坚持着人民服务的宗旨共青团员的宗旨。经过参加各项由学院、系、班级所组织的各项活动，不但使我认识到了做为一个大学生应该以学习为主体，还应该有着先进的集体主义和爱国主义热情，还应该有奉献的精神。21世纪是一个变幻难测的世纪，这是一个催人奋进的时代。科学技术飞速发展，知识更新日新月异。希望、困惑、机遇、挑战，随时随地都可能出现在每一个社会成员的生活之中。抓住机遇，寻求发展，迎接挑战，适应变化的制胜法宝就是学习——依靠自己学习，终身学习。
在工作上，为了锻炼各方面能力，充实大学生活，我也积极参与到院团委中，现任院团委学生副书记一职，认真完成本职工作，用自己较高的集体荣誉感与责任心参与团委建设，为全院的每个同学谋利益；从大一开始，就积极参加各种社会实践活动，积极投身到各种志愿服务活动中，先参加学院“新生接待工作”、“广元市女儿节”、“关爱特殊儿童”志愿服务活动，后带领青年们参加“广元市万人长跑”志愿服务活动及“2018年学院单招考试青年志愿者”服务活动等各项志愿服务活动，青年志愿者是一个光荣的称号，更是一个光荣的团体，每个志愿者都不断的为社会贡献着自己力所能及的一份力量。我曾担任院团委办公室宣传部副部长，一直认真负责的工作，很荣幸在2018-2018学年中荣获被评为“优秀共青团干部”，后来很荣幸竞选成为院团委学生副书记，并在新的岗位上，继续我的工作与服-范文最新推荐-----------------------
务，在日常活动中，秉承为同学服务的宗旨，积极组织学生活动，丰富校园文化，搭建实践平台，践行服务理念，对现如今新媒体的普及，与青年们积极研究，全面探究思考新媒体的发展趋势，加强新媒体的传播。同时我还明确各组织的主要职能和工作流程，加强了各系之间的交流和凝聚力。当然，因为我们是团学干部，我们就有责任去做好我们的本职工作，协调好工作于学习的关系，在各个方面做好楷模。我相信，在学生工作上的认识与经历，将更加促使我以一名合格的青年学生要求自己，不断需求进步。
在生活上，本着“快乐生活”的理念，以一颗真挚随和的心与人相处，喜欢与别人分享我的快乐，也愿意承担别人的痛苦，因此，得到了同学和老师们的认可和支持。在平时，自己也积极参与各种活动，比如书画大赛，活动的参与也是我的生活变得更加丰富多彩，让我的生活松紧有驰，形成了积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好。虽然，我的大学生活因此变得忙碌和疲惫，但我相信，一分耕耘，一分收获，自己的付出是值得的。
成为一名大学生以来，我就一直渴望不断突破和挑战自己，实现自己的梦想。我在不断成长，不断进步，但我自强不息的信念不会改变，我会戒骄戒躁，继续努力拼搏，相信属于我自己的中国梦一定会实现，我坚信自己在大学的每一点付出终将会有回报，只要一步一个脚印，我的未来不是梦！有一天，我会感激那个不断为自己争取未来的自强奋斗的自己，只要自己真的想做，就一定能做得到。架上梦想的彩虹，15 / 18
前进。
张x xx市职业高级中学校学生
自2018年入校以来，我严格要求自己。严格遵守学校的规章制度，平时能妥善处理好同学之间的关系，在思想、品德、学习等方面都取得很大的进步。
作为一名团员，我积极参加班级和学校举行关于团的活动，正确行使团章规定的权利，模范履行团员义务。自从成为共青团员的那一刻起我便意识到了我所肩负的责任与义务，深切的感受到共青团员不止是一个称号，不止是一种光荣，而更是一种使命，一种在中国共产党领导下成为思想先进青年的使命。中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义的学校，是中国共产党的助手。我时刻铭记自己是一个光荣的共青团，处处以一名优秀共青团员的标准来要求、指导、约束自己的一言一行，并以自己的行动积极影响身边的人。现将我在各方面的表现和情况汇报如下：
一、我在思想方面，积极上进，不断提高自己的政治素养，平时也能认真学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，并且努力践行“三个代表”的重要思想，不断提高自身政治修养。入校后，就申请加入学生会这个大家庭，处处严格要求自己。
二、在学习方面，自己能够做到努力学习科学知识，课外生活丰富健康，做到不懂就问，不会就学。上课认真听讲，能够按时完成老师-范文最新推荐-----------------------
所布置的作业。
三、在品德方面，积极听取别人的意见，团结同学，远离不良嗜好，做到为人诚实，做人正派。我为自己制定了目标，就是不仅自己要爱学习、爱劳动、爱集体、尊老爱幼，还要带动同学们，做同学们的榜样，树立团员的光辉形象。同时我也要改正我的不良缺点。入团以来，我严格要求自己，积极参加组织的活动，积极改正自身的不足，积极进取。在本学期我争当优秀团员，首先是想请团组织对我这呈段时间表现进行审查，看我是否是个合格的团员。中国共产主义青年团是青年的先进组织，要成为一名优秀的共青团员，我必须严格执行团员的章程组织原则，为青年带好头，处处领先，争当青年团员的模范。
四、在生活上：首先我热爱生活，乐观向上，用积极的生活态度面对生活中困难和问题。其次，我勤俭节约，反对铺张浪费，崇尚质朴的生活，严格要求自己，养成良好的生活习惯，合理的安排自己的休息、娱乐、体育锻炼时间，养成珍惜时间的观念。最后，我乐于助人，积极主动的帮助同学，争取做个“活雷锋”，平时跟同学和舍友相处融洽。
我知道要做有作为的团员，就必须从点滴做起，从我做起，从小事做起，平时爱学习，爱劳动，爱集体，爱老师爱同学，吃苦在前，学习在先，为同学做好榜样，处处树立青年团的光辉形象。我认为身为一名团员干部，应该具备一种“我是团员我光荣”的骄傲自豪感，因为这样就表示着我意识到团员赋予我的不仅是一种荣耀，更是一份职
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责，一份担负祖国建设事业兴旺发达的历史重任，这是一种素质，也是一种能力。我会一直积极进取，为祖国建设做出贡献！做新时代的好榜样。
第五篇：外来务工人员证明
外来务工人员证明
具备哪些条件的外地人员可领榷就业证》?案例：李明是陕西人，今年23岁，原来做过装修工作，现由于自己的耳朵因病失聪，在家乡没有很合适的工作，想到北京找份装修杂工的活，但不知能否领榷就业证》?《北京市外地来京人员务工管理规定》规定如下：(1)年满16周岁(未成年工特殊保护的行业、工种除外);(2)身体健康;(3)具有初中以上文化程度;(4)具备与本岗位相适应的职业技能和安全生产知识;(5)各项证件、证明材料齐全。怎样办理外来人员《就业证》?案例：刘海现在西安某物业管理公司从事绿化工作，他想自己去办理《就业证》，但不知该如何去办?《就业证》须由用人单位办理，外来务工人员个人不能办理，程序如下：(1)由用人单位向市劳动局就业管理处提出使用外来劳动力用工申请;(2)经市劳动局就业管理处审批后，开具暂住地劳动行政部门批准使用外地务工人员《通知单》;(3)用工单位持《通知单》，并提供《外出人员就业登记卡》、《外出人员花名册》、照片到暂住地职业介绍中心办理就业证。对违反外地人员进城务工规定的行为应怎样处罚?案例：武汉某纯净水公司，夏季业务量增大，急需送水员，刚好某建筑工地工人李某辞职，就被聘用做送水员，纯净水公司认为李某在建筑工地已办理有《就业证》，而且还在有效期内，所以现在就不用再办理了。这样做对吗?(1)对招用无《就业证》或者无效《就业证》的外地进城务工人员的单位和个人，责令改正，并按每使用一人处以200元以上1000元以下的罚款。(2)对未按劳动行政机关批准的工种或者未按《就业证》登记的工种使用进城务工人员的，每使用一人处以200元以上1000元以下的罚款。(3)对涂改、转借、冒用《就业证》的双方责任人，分别处以50元以下的罚款或者警告;伪造、变造或者买卖《就业证》的，处以200元以上500元以下罚款;有非法所得的予以没收，并没收非法《就业证》。怎样申请《外地来京人员就业证》?用工单位须每年向市劳动部门按下列规定申报雇用外地人员计划：(1)在京的中央所属单位、军事单位，向北京市劳动局申报;(2)市属单位，由其归口主管的市级机关、部门、公司，向市劳动局申报;(3)区、县属单位和乡镇企业，向所在地区的区、县劳动局申报，经其审核后报市劳动局;(4)建筑企业向市城乡建筑委员会申报，经其审核后报市劳动局。用工单位按照有关管理规定申领《暂住证》，凭《暂住证》和雇用外地人员计划批准证明，向市、区、县劳动局申领外地来京人员《就业证》。建筑企业申领《就业证》时，须同时携带市城乡建设委员会批准在京施工的证明;个体工商户和私营企业同时携带市雇工登记证明。审批发证的程序是怎样的?案例：甲公司是一个私营企业，主要加工某机器配件，需要招聘30名农民工，已拿到市劳动局的《调配信》，并给员工全部办理了《暂住证》，现不知如何去办理工人的就业证?经北京市劳动局批准使用外地来京人员务工的单位，由市、区、县劳动局开具《北京市劳动局批准使用农民合同制工人调配信》，到指定的输出劳动力地区组织招用。人员进京后到用工单位所在地公安机关办理暂住户口和《暂住证》，凭调配信、暂住证和外地人员花名册及个人近期一寸免冠照片，分别到市、区、县劳动局申领就业证。(1)中央在京单位、部队、各地政府驻京办事机构和市属单位使用外地人员进京就业证，由市劳动局签发;(2)建筑行业使用成建制外地包工队的就业证，由市、区、县建委审核，市、区、县劳动局签发;(3)区、县属及区、县以下属单位，外省市在京开办的独资、合资企业、街和乡镇企业，私营企业和个体工商户使用外地人员就业证，由区、县劳动局签发;(4)外商投资企业根据隶属关系，分别由市、区、县劳动局签发。进城务工人员申办就业证应注意的事项?案例：小杨从四川来北京后，在一个教授家里做保姆，自己已经办理了暂住证，但不知道是否还需要办理就业证?(1)外地来京人员从事服务性(保姆)劳动的暂不发证，各地驻京办事机构从事当地抽调的在职人员实行轮换制的不发证。(2)就业证不得伪造、涂改和转让，务工人员变更单位后，原就业证即作废，由新的用工单位重新申报，就业证如有遗失，要立即上报发证机关。(3)劳动局每年三月底以前对签发的就业证进行年检，年检后次年三月底以前有效。(4)劳动局签发就业证，收取证件工本费5元，年检时收取手续费1元。怎样领榷外出人员流动就业登记卡》?案例：准备在上海某超市做售货员的小张，已经办理了《外出人员流动就业登记卡》，但在来沪后不小心丢失了，现在公司要去办《就业证》，她打算回内蒙补办。她可以在内蒙驻沪办事处补办吗?农村劳动者须持本人身份证和其他必要的外出证明，在本人户口所在地的劳动就业服务机构进行外出就业登记，并领榷外出人员流动就业登记卡》。原则上是在户口所在地劳动部门进行申领;也可以在各省(市)、自治区一级驻京劳务输出管理机构或驻沪办事处申领补办。劳动者应-招到达外省用人单位后，用人单位须凭劳动者本人《外出人员流动就业登记卡》向当地劳动部门办理《上海市外来人员就业证》。证、卡合一生效，成为劳动者在异地就业工作的合法务工证件。外地人员在京务工须办理哪些手续?从事经营活动需办理哪些手续?如何申领营业执照?案例：罗某从浙江来北京，准备开办一个皮鞋加工店，已按照有关规定申领了营业执照，现在想从家乡再聘用一个技术熟练的女工，但不知道给这个女工办理什么手续?外地人员在京务工须办理《暂住证》和《就业证》，育龄妇女还须办理《婚育证》。《就业证》实行每人一证，未取得《就业证》的外地人员，任何单位和个人不得招用。登记事项需要变更的，用工单位应当及时到发证机关办理变更登记。外地人员在京从事经营活动，须领取本市的营业执照。营业执照是外地来京人员经商的合法凭证，不得出卖、出租、出借。从事个体经营的，一个营业执照不得设立两个或两个以上营业摊位;一人不得持有两个或两个以上营业执照;领取营业执照后，须办理税务登记，依法纳税。申领营业执照的手续和程序：(1)本人身份证和暂住证，育龄妇女持有《婚育证》，具有初中以上文化程度(鼓励发展行业的，条件可以适当放宽)，年满16周岁，身体健康;(2)户籍所在地县级以上工商行政管理机关核发的营业执照或出具的进京经商证明;符合本市鼓励和允许从事经营的行业、经营范围、经营方式的规定;(3)申请从事职业技能服务的，必须持有国家认可或者本市有关行业主管部门核发的职业技能服务资格证书;(4)经营场地的合法证明及其他有关证明、材料。取得家庭服务员就业证须符合哪些条件?有哪些规定?如何办理家庭服务员手续?办理家庭服务员从业登记需要哪些证件?案例：小花初中毕业了，她想去哈尔滨从事家庭服务员工作，但不知道家庭服务员就业证怎么办?(1)年满16周岁;(2)身体健康;(3)具有初中以上文化程度;(4)接受过家庭服务工作的职业培训;(5)各项证件、证明材料齐全。《哈尔滨市外来人员就业证(家庭服务员)》实行一人一证，未取得人员，不得从事家庭服务工作，《就业证》不得涂改、转让、转借，登记内容有变化的，须到介绍机构办理变更手续。家庭服务员的登记、介绍工作，由市和区、县劳动局批准的家庭服务员介绍机构具体办理。未经批准，任何单位和个人不得从事营利性介绍家庭服务员的活动。办理家庭服务员从业登记需要：(1)本人身份证和《暂住证》;(2)县级以上医院近期开具的体检证明;(3)原籍县级以上劳动行政部门签发的《外出就业登记卡》;(4)育龄妇女应当持有暂住地计划生育主管机关核发的《婚育证》;(5)其他有关证件和证明材料
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