中共七星泡镇双北村支部委员会事迹

第一篇：中共七星泡镇双北村支部委员会事迹

中共七星泡镇双北村支部委员会事迹

七星泡镇双北村位于七星泡镇东南部，距离镇政府25公里，共有农户591户，人口1925人，耕地15856亩，有党员30名。2010年村集体收入实现20万元，同比增长26%。村人均纯收入6800元，同比增长20%，2008年被授予市级五个好先进党组织。几年来，在党支部的带领下，“两委”一班人，本着团结、进取、务实、求真的原则，从项目确立、发展经济、为民办事，加强建设等几个方面做足文章，有效的推动全村各项事业的快速发展。

一、超前谋划，定思路

双北村现有15856亩土地，人均不足7亩，多年来一直以传统的大豆种植业为主，种植结构单一，农民收益很小。如何让农民在如此少的耕地上尽快奔上富裕路。村 “两委”班子经过认真论证，确定了经济发展思路，坚持做到“三个不放松”，大力发展经济。一是抓住传统种植不放松。在不改变原有作物种植面积的基础上，向科技要效益，推动农副产品深加工，增加农产品的附加值，达到促农增收的目的。二是抓住调整结构不放松。改变种养殖比例，大力发展畜牧业，增加生猪、黄牛、羊的养殖量，促进畜牧产业迅猛的发展。三是抓住区位优势不放松。充分利用地理位置优势和劳动力资源丰富优势，积极推动劳动力输出转移工作，让闲置的劳动力走出去创造剩余价值，带动全村经济总量的提升，促进村民增收。

二、立足实际，上项目

为了走出一条真正的强民、富村之路，实现了经济又好又快发展。村党支部立足实际，下大力气狠抓“三个产业”。一是狠抓粮食深加工产业。党支部充分利用区域的资源优势，进一步做大做强粮食深加工产业。在原有几家粮食加工小作坊的基础上，采取“内荐，外请”的工作方式，请来河南投资商，通过整合原有的小作坊成立宝清县荣福粮油加工有限公司，引进了400万元的玉米烘干塔、100万元的面粉加工厂和80万元的挂面加工厂三个项目，每年为村带来100万元实惠收入。二是狠抓畜牧养殖产业。一方面继续发展传统的白瓜、大豆类作物种植，减少它们播种面积，增加土地的亩产科技含量，做到减地不减产。2010年双北村瓜类地面积和大豆种植面积虽然只有400亩，与以往相比虽然少了500亩，但创造经济效益47万元，远远大于以往同比；另一方面积极发展畜牧业。通过“外部争扶持，内部强引导”工作方式，在政策、资金等方面对养 殖户给予倾斜，在养殖场地的选择上给予支持，使双北村畜牧产业迅猛的发展，到目前，双北村有生猪养殖场一处，年出栏达到4000头，牛羊养殖场4处，存栏黄牛500余头，羊1600余只，实现收入450万元，仅畜牧业一项，每年人均提升1300元的增收。三是狠抓劳务输出产业。村党支部充分调动大量闲置劳动力，鼓励他们走出家门，外出务工。利用与五九七农场毗邻的地理优势，村领导积极与五九七火车站领导、粮食领导取得联系，近几年来吸纳了双北村富余劳动力近300余名，实现每年工资性收入300万元左右。同时我们积极鼓励本村有头脑、懂经营、会管理的村民创办民营企业，吸纳劳动力50余人，每年增加农民收入31万元。如今双北村村民形成“忙时都下地，闲时出劳力”的务工风气，彻底摆脱了冬季麻将、夏季乘凉的懒散习惯。三、一心为民，抓服务

几年来双北村“两委”班子以“干实事”为手段，以“聚民心”为目标，一心为民，抓好服务。一是帮贫困，助民致富。“治标不治本，难除病患隐”村党支部从根本着手，为贫困户确立4个致富项目，帮助他们解决12万元资金，成功使我村5户贫困户走上了致富道路。为了解决群众的生活困难，2010年向民政局争取，为村民关世昌解决 5千元的医疗费用，为建国前老党员邢云鹏免费提供居住用房。二是解难题，为民排忧。2009年投入8万元修缮5000延长米田间道4条，投入1万元修桥涵2处。解决农民生产困难。在支部书记的带领下，党支部动员群众义务出车107辆次，上沙石1300方，平整村内街道6条，解决群众出行困难。三是讲奉献，替民着想。为了能使双北村能有更好的发展前景，村民得到更多的实惠，2009年双北村无偿为荣福粮油加工有限公司提供土地，使之扎根双北村，惠及双北人。2010年为给村民建一处活动场所，保证村民通行顺畅，村党支部筹集资金58万余元，先后筹建了1400平方米的娱乐休闲广场一处；1000延长米，4米宽的村内白色主干道。着实的给群众带来了实惠。

四、聚精会神，搞建设

俗话说“火车跑得快，全靠车头带”，双北村之所以能有今天这样长足的进步，是村“两委”班子团结努力的结果。归纳起来：一是定制度，活配合。建立健全了学习规划、学习制度，让每一名干部深刻体会村工作的重要性，重点抓了骨干党员和后备干部的模范带头作用，号召他们做农民勤劳致富带头人，经过几年的努力，双北村党员干部思想觉悟有了很大的提高，勤劳致富的本领大大增强，村党支部、村委会的各项工作，在全体党员的大力配合下，得到了全面发展。二是重培训，树典型。村党支部定期组织党员群众学习农业科学技术，培养农业科技能人，现已培养6名党员成为农业指导员，培养3名党员成为养殖业致富带头人。这些人对村经济发展起到科技、经济的先锋带头作用。三是奉民主，讲廉洁。工作中“两委”成员注意发扬民主，走群众路线。几年来，凡涉及到资金需求，都是通过上面争取、下面筹集的方式来解决；涉及文明村建设，都是通过村里出物、村民出工的方式来解决，并且都要召开村民大会或村民代表会议和党员大会讨论，实行村务公开、财政公开。班子成员廉洁自律，不贪、不占村里一分钱，保持了支部班子的纯洁，在人民群众中树立了良好形象。

第二篇：中共 县 镇村支部委员会先进事迹

中共筠连县***镇***村支部委员会

先进事迹

筠连县***镇***村地处筠连县城南部，幅员面积8800亩，耕地面积1193亩。全村辖6个村民小组，总人口352户1367人，党员18人。

近年来，***村委在***镇党委、政府的坚强领导下，紧紧围绕“组织带好头，群众齐发展，经济上台阶”目标，依托特色资源优势，响亮提出“借春风，超春风，大力建设新***”的发展思路，带领群众发扬吃苦耐劳、创业争先的赶超精神，大力发展生态果园农业特色产业和乡村文化旅游产业，助推***经济的快速健康发展。一是抓“三项制度”建设，加大组织“驱动力”。实行任职承诺制，就是在***村委班子换届选举前，2名支书、3名主任侯选人拟定出各自的任职承诺书，将产业发展、基础建设、基层党建等工作向全体村民作出承诺，并在公开投票选举前当着村民宣布，让村民心中有数，积极参与监督。现任村委班子成员最终高票获选，取得了全体村民的信任，加大了班子成员带领全村致富的动力。实行联络责任制，就是村委班子成员根据所辖6个组的实际情况，分别联系引导1-2个组发展特色产业，促进经济发展；同时积极做好矛盾纠纷排查调处、安全维稳工作，确保和谐发展良好势头。村支书联系2、3、4组已形成***李子园规模发展，村主任联系5、6组已初步形成核桃种植规模发展，其他班子成员正积极引入资金在1组发展林下养殖业。实行定期学习制，就是按标准布臵好村办公室和党员活动室，以此为阵地抓好党员学习教育活动，将***村支委概况、发展目标、党员扶贫帮困对象、党员和党组织承诺等内容上墙，接受群众监督。坚持政治理论学习经常化，村委班子带头学，普通党员跟着学，通过经常性的学习，尤其是对深入落实科学发展观的学习，使每一位党员都树立起了党员意识，时时刻刻不忘自己的职责义务，自觉投入到村上的各项事业建设中去，处处走在群众前列。二是用“两种模式”发展，提高群众“凝聚力”。一是用支部+合作社模式发展，在“春风精神”的鼓舞和带动下，***村支委班子成员通过考察、实践，2005年就种植了30余亩红脆李，实现了较高的经济收益。从2005年至2009年期间，***村支委班子成员通过做群众思想工作，大力宣传红脆李的经济效益，发动了全村开荒种植红脆李，直到2009年底，***村红脆李种植面积已近4000亩。为了拓宽销售渠道，***村支委积极联系协调，在镇党委、政府和相关部门的支持下，2009年9月成立了***村果业专业合作社，以“一村一品”方式加强促进***村的新农村建设，将***村的发展送上了跨越式发展的快车道。二是用党员+贫困户模式发展，村党员干部要带头发展致富的同时，根据自身实际，积极扶助贫困家庭，帮助困难群众。村党组织确定村两委会成员每人包两户贫困户，落实具体致富项目并造册登记，助其规划致富项目，传授农业科技知识，切实做到每季度回访一次，当总支每半年评比一次，促进帮扶工作的开展。现已建成扶贫帮困对接户20余户，有6户已初步形成良好发展前景，预计年收入将提高约1000元。为了进一步壮大党组织，优化党员结构，***村在坚持党员标准的前提下，积极把致富能人培养成党员，在组织的培养下，已有2名发展能手光荣的加入了中国共产党。通过进行党建活动和组织建设，使全村党员素质进一步提高，群众信任度更加增强。三是用“一事一议”管理，增强群众“向心力”。***村人口虽然只有1300余人，但是居住分散，管理难度大，然而该村近几年来却是民事纠纷不出村，没有发生过群访

案件和刑事案件，全村治安状况良好，群众安居乐业。这一切得益于村党组织的“一事一议”民主集中管理。村上不仅健全了以支委为核心的村委会、调委会、治保会、妇联等村级组织，明确了各个组织的工作职责，制定了相应的工作规范和章程制度，使他们各负其责，村党组织坚持每年召开两次有党员和村民代表参加的民主生活会，广泛开展批评和自我批评，在党组织与党员、村民之间架起了一座沟通党群、干群的心灵之桥。该村坚持进行党务公开和政务公开，将村级财务收支、计划生育、医疗保险、民政救济款物发放等方面的情况进行公示，接受群众监督。现在***村已形成了“全力以赴抓发展，争先奋进搞建设”的良好氛围，使不少矛盾和问题通过党群之间、干群之间、群众与群众之间的相互沟通得到了有效化解，做到了小矛盾不出组，大矛盾不出村，因此***村在2009年3月获筠连县政法系统表彰2008治安维稳先进单位。

正是***村支委带领全村人民凭借吃苦耐劳、创业争先的精神，“借春风，超春风，大力建设新***”的干劲，充分依托自身资源优势，创新发展，取得了可喜可贺的成绩，2008年获卫生先进集体集体，2009

年获治安维稳先进单位称号，2010年获先进基层党组织和新农村建设先进集体称号；2008年——2011年综合考核均获一等奖。快速发展的***在村党支部的领导下正向着经济强村、文明新村、和谐名村的目标奋进。

第三篇：关于中共XX镇XX村支部委员会

关于中共XX镇XX村支部委员会

换届选举的请示

中共XX镇委员会：

中共XX镇XX村支部委员会任期届满，按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党农村基层组织工作条例》和上级相关文件精神，经村支部委员会研究，拟于近日召开全体党员大会进行换届选举。现将有关情况请示如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，按照省委、市委强化“双基”建设的要求，严格执行法律、法规和政策规定，以选好配强社会主义新农村建设带头人队伍为目标，切实把加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事贯穿工作全过程，扩大党员群众有序参与政治，集中广大党员群众意志和智慧，选出素质优良、结构合理、党员群众公认、干事创业的新一届村级组织班子，为推进社会主义新农村建设提供坚强组织保证。

二、时间

20XX年X月X日下午15:00。

三、地点

XX镇XX村会议室。

四、主要议程

1、听取和审议党支部委员会工作报告(可根据工作实际进行)。

2、选举产生新一届党支部委员会。

3、通过XX村三年发展规划。

五、新一届支部委员会委员及候选人名额

新一届支部委员会拟设委员X人，书记1人，副书记X人。按照支部委员候选人的差额为应选人数的20%的原则，提名委员候选人X名，其中差额X名。委员候选人名单为：XXX。

六、选举办法

1、根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作条例》，制定本选举办法。

2、村党支部委员会委员由党员大会选举产生，采用无记名差额投票选举方式;村党支部书记、副书记由新一届支部委员会选举产生，采用无记名等额投票选举方式。候选人按照姓氏笔画为序排列。

3、新一届村党支部委员会委员应选名额为X名，差额为X名。由上届村党支部委员会根据党员群众、推荐意见提名，报乡镇党委批准，提交党员大会选举。新一届村党支部委员会设书记1名、副书记X名。

4、正式选举时，有选举权的到会党员人数达到或超过应到会党员人数的五分之四，方可进行选举。收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效;收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。

5、选举人对候选人可以投赞成票，可以投不赞成票，可以弃权，也可以另选他人。填写选票时，对所列候选人赞成的，在其姓名下的方格内划“○”，不赞成的划“×”，弃权的不划任何符号。如要另选他人，必须在某一候选人姓名下的方格内划“×”，然后，在另选人姓名后面的空格内写上另选人姓名，并在其姓名下面的方格内划“○”。每张选票所选人数等于或少于应选名额的为有效票，超过应选名额的为无效票。

6、监票人由不是候选人的党员担任,计票人由会议工作人员或不是候选人的党员担任，并由与会有选举权的党员半数以上通过。计票人在监票人的监督下计票。

7、正式选举时，候选人得到的赞成票超过实到会有选举权党员的半数，始得当选;当选人多于应选名额时，以得票多的当选;如果遇到票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足名额另行选举。

8、被选举人得票情况，由监票人向党员大会报告;当选结果由会议主持人向党员大会宣布。

9、本选举办法由全体党员讨论，经党员大会通过后生效。

当否，请批示。

第四篇：中共XX村支部委员会

中共XX村支部委员会

述

职

报

告

各位党员、代表们：

我村党支部自2010年换届以来，在镇党委、政府的正确领导下，在上级有关部门的支持和指导下，我村“两委”班子团结一心积极配合，严格按照镇党委、政府的各项指标任务工作的总体要求，始终坚持“开拓创新、求真务实、廉洁奉公、谋求发展”的工作理念，指导我村各项工作的开展。

特别是今年，堪称XX村招商引资最关键的一年，村上引进的两个扩能企业工作可谓是发展中的一大重点、热点，同时也是一个难点工作。作为村党支部，我们深知所肩负的责任重大，面对困难、矛盾，我们没有退缩，始终坚持不懈地努力工作，特别是在驻村干部的督促指导下，上级的各项指标任务得以基本完成，村务工作也取得较好的成效。现就我村支部三年来的工作情况汇报如下：

一、基本情况：

全村10个农业社，525户，人口1620人。我村支部现有4个党小组，中共正式党员32人。

土地幅员面积600多公顷，其中：林地560多公顷，援粮林300多公顷，退耕还林200多公顷。

二、三年来的工作回顾：

（一）加强学习，努力提高党员干部的思想素质和工作能，增强战斗堡垒作用。

1、广大党员、干部坚持把学习理论放在首位。加强政治理论学习，我们组织党员、干部认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大、十七届四中全会精神，进一步解放思想，深入贯彻落实科学发展观，积极开展“创先争优”活动进一步加强党风廉政建设等一系列的学习活动。

通过不断学习，努力提高村两委、村组干部思想觉悟和用科学理论解决实际问题的能力，通过开展各种活动和参加各种培训，党员干部之间的相互交流学习，提高党员干部的业务能力和工作水平，提高为人民服务的本领。做到能深入实际调查研究，针对关系全村的重点、难点及热点问题，制定出切实可行的解决办法。紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，找准路子求发展，努力增加村民的经济收入、大力发展壮大农村各项经济，确保完成各项工作任务。

2、积极开展批评和自我批评。坚持召开民主生活会，交流思想，查找问题，制订措施，提高党性，形成对问题的统一认识。教育党员干部牢固树立全心全意为人民服务的思想，把群众利益放在第一位。

3、加强班子建设，村支部、村委会班子成员的明确分工，基本上做到了职责清、任务明，达到了预期的目标。加强党的组织建设，提高支部的领导核心作用和战斗力。完善党的阵地

建设。坚持党的民主集中制的原则，坚持集体领导，实行民主决策。积极培养党的后备力量，积极做好党员的发展工作和入党积极分子的培养工作，新吸收党员2名，发展预备党员2名，入党积极分子2名。

（二）各项工作的开展情况。

1、我村沉陷区搬迁整治214户，其中：搬迁户40多户，落实政策补助资金100多万元。

2、安装瓦斯燃气130多户，解决500多人的燃烧困难，剩余100多户，已经协调好筹资安装。

3、三年来我村农村新型合作医疗参合率每年都在90%以上。

4、新农险参保率每年都是在98%以上。

5、林业方面：

①退耕还林、援粮林改造、竹笋两用材500多亩。同时争取上级投入化肥10多吨，无偿提供给群众竹子施肥600多亩，使我村的竹子长势良好。

②退耕还林后续产业新造林1000 多亩。

③国家对退耕还林，后续检查3次2000多亩，都能顺利过关并受表彰。同时评选为绿色小康户和退耕还林优秀户。

④帮助林农销售竹片、竹种，累计：30多万元。

⑤协助主管部门兑现退耕还林补助资金100多万元。

6、将我村原XX煤矿的债务300多万元，通过中院、高

院诉讼消除了300万元，我村只欠债务30多万元，其中:镇财政所30万元。

7、倡议投工投劳，筹资30多万元，修便民桥一座，硬化入户路2公里。整治公路3.5公里。

8、高压线维修线路2公里，投入资金3多万元，解决四个农业社600多人安全用电。

9、引进两个扩能煤矿。总投资1.2亿元。其中一个煤矿已经全面动工建设，在2011年4月基本投产。另一个煤矿已经破土动工。能解决800－1000人的劳务，全村人均收入增加3000元以上亩。

10、协调电信机站无偿安装，解决我村通讯信息闭塞。

11、计划生育工作：加强宣传、教育，严格控制人口增长，坚持以人为本，依法行政，文明执法。我村计生工作受到上级表扬。

处理好80年代至今的违反计划生育户30多户。每年社会抚养费都超额完成任务，五术手术基本落实。

12、社会事业和教育方面：

帮助困难适龄儿童入学，入学率达95%以上。对考上重点学校的困难学生，给予经济上帮助。

捐款6000多元，用于五保户治病和死后安葬。

13、调解工作：及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息，及时疏导和化解矛盾，各类矛盾纠纷调解10余起，调解率达

95%以上。做到小事不出村，为我村的和谐发展创造了条件。

14、环境卫生整治工作，清理了公路、河床、公共场所垃圾500余方。

15、老协工作：在上级老协指导和支持下，在村支部、村委的领导下，成立了老协工作领导小组，建立健全了各项制度。同时积极开展工作，协助老年证的办理和为老年人照相留念。

全年无重大安全事故发生，安全隐患消灭在萌芽状态。

16、其他工作各项中心工作和常规工作，在相关职能部门的协调配合下，在村“两委”干部和村组干部的辛勤工作下，在人民群众的支持下，基本上都完成各项工作指标。

三、存在问题：

两委对各项工作业务不熟练，处理问题不即时，遇事拈轻怕重，绕道推诿，摆不正位置。处理问题方法和能力差，深入群众、了解群众工作做得不够。个别党员干部个人私利思想比较严重，造成党群、干群关系不协调，以致影响工作的顺利开展。

农村经济基础薄弱，农民增收难；壮大村集体经济还有待进一步拓宽；遗留问题较多，有待于进一步解决。

四、今后的工作思路：

一是进一步加强党员、干部的政治思想教育，认真学习十七大、十七届四中全会精神，深刻领会“三个代表”的精神，深入贯彻落实科学发展观，解放思想，以“创先争优”为契机，统筹各方面的发展，发挥党员先锋模范作用，带领群众共同增收致富；二是积极为我村已经引进的两个煤矿企业服好务，为企业排忧解难，确保企业的正常生产经营活动不受干扰，努力创造良好的投资环境；三是加强林业的管理，确保按时管护、采伐、补植，同时，利用现有的林业资源优势，积极寻求新的发展项目，努力实现全面健康持续发展；四是多方面积极争取资金，修整林茶公路，进一步改善全村的交通道路状况；五是为民谋利，着力解决好本村热点、难点问题，确保和谐、稳定。努力工作，圆满完成上级交给的各项工作任务。

中共xx溪尾村支部委员会

二0一0年十月八日

第五篇：中共镇委员会镇人民政府

伏发〔2011〕号

中共伏口镇委员会伏口镇人民政府

关于聘用村级计划生育专干的实施意见

（讨论稿）

各管理区、各村、相关部门单位：

为切实加强我镇村级计划生育专干队伍的建设，进一步夯实村级基层基础工作，确保我镇人口与计划生育工作水平得到不断提高，根据上级有关文件、会议精神，结合我镇实际，经党委、政府集体研究，特制定村级计划生育专干的聘用工作实施意见如下：

一、专干的聘用条件

（一）本人热爱人口与计划生育工作，且其家属支持工作；

（二）具有胜任人口与计划生育工作的能力和基本素质;

（三）本人近三年来无违反计划生育的行为；

（四）婚嫁在本村且常住本村的已婚育龄妇女；

（五）具有初中以上文化程度，年龄在45周岁以下，但同时符合下列条件的，其年龄可放宽至55周岁：

1、笔试成绩在60分以上的；

2、本人被当选为村委或支委成员的。

二、专干的聘用原则与方法

专干的聘用原则按照笔试与考核相结合和按总成绩的高低择优聘用的原则进行，具体方法如下：

（一）笔试委托涟源市人口计生局命题、监考、阅卷，考核由镇计生专干聘用工作领导小组成员评分的方式进行。

（二）笔试得分占总成绩的60%，考核得分占总成绩的40%，总成绩为100分，总成绩得分在60分以上的为合格。

（三）对照聘用条件，组织对现在职的计划生育专干和在村、支两委换届时当选为村委或支委成员的女性进行笔试与考核（在笔试前一个星期发放学习资料），合格的由镇党委、政府予以聘用，否则，不予聘用。同村如有两人及两人以上合格的聘用得分高的，如合格者中得分相同的聘用笔试得分高的。

（四）对有计划生育专干空缺的村，按如下步骤聘用计划生育专干：

1、由管理区和村支两委按照每村2人以上的名额确定计划生育专干的报名人选；

2、报名人选在规定时间内（具体时间以电话的形式通知本人）到镇计生办报名，报名前由镇计生办对照聘用条件进行资格审查，审查合格后发放学习资料；

3、对经审查合格的人选进行笔试与考核（笔试时间提前一个星期以电话的形式通知本人）；

4、择优聘用。

三、专干的聘用年限

聘用时间为三年，任职时间自聘用之日起计算。

四、专干的解聘规定

（一）聘用期满后，经笔试与考核后成绩不合格的予以解聘；

（二）在聘用期内，有下列情形之一的，由镇党委、政府研究决定后予以解聘：

1、工作中有严重违法乱纪行为的;

2、不认真履行职责或配合镇计生办工作不力的；

3、本人及其直系亲属有违反计划生育政策、法律、法规行为的；

4、未经管理区总支书记批准外出时间连续超过一个月或每个月在本村居住少于15天的；

5、资料工作在各级各类抽查验收中有重大失误的；

6、经培训考试不合格且补考仍不合格的。

五、专干的待遇及奖惩

计划生育专干的工资待遇按不低于村支部书记工资的80%的标准发放，其奖惩按镇党委、政府制定的计划生育工作绩效考核办法实施。

六、精心组织、加强领导

村级计划生育专干开展工作的好坏，直接关系到全镇人口与计划生育工作目标的完成与否，是非常关键的工作岗位，其聘用工作是一项非常严肃的组织工作，各管理区、各村、相关部门单

位务必精心组织，加强领导，务必严肃工作纪律，加强监督，确保聘用工作的公开、公平、公正实施。

（一）成立聘用工作领导小组。领导小组由龙妙安同志任组长，李振兴、廖学军、吴细忠、贺浩辉、谭俊容等同志任副组长，罗甲升、罗小平、阳乾祥、王文华、王资权、刘洲清、龙仁杰等同志为成员。领导小组下设办公室，由罗甲升同志兼任办公室主任，龙仁杰、陈建宾等同志为办公室成员，办公地点设镇计生办。

（二）聘用工作分三个阶段进行。第一阶段：对现在职的计划生育专干和在村、支两委换届时当选为村委或支委成员的女性进行笔试与考核，时间安排在6月22日之前；第二阶段：对有计划生育专干空缺的村进行专干初步人选的笔试考核，时间安排在7月5日之前；第三阶段，发放村级计划生育专干聘用通知。

（三）在聘用工作期间，各管理区要妥善保管好计划生育工作资料，严防人为破坏或丢失。同时做好新、老专干的交接工作，杜绝引发新的矛盾，确保人口与计划生育工作的连续和稳步开展。

中共伏口镇委员会

伏口镇人民政府

2011年4月20日