全街道深入开展“六学”活动的通知

第一篇：全街道深入开展“六学”活动的通知

全街道深入开展“六学”活动的通知

全街道深入开展“六学”活动

目前，全街道保持共产党员先进性教育活动已经进入了第二阶段：学习培训阶段。为切实抓好学习培训，引导广大党员对学习培训的内容学深学透，收到实实在在的效果，确保整个教育活动的质量。街道党教活动领导小组在各社区、村深入开展了“六学”活动。

1、领导干部带头学。在教育活动中，党员领导干部带头参加学习培训，带头

记学习笔记，带头撰写心得体会。按共产党员的标准严格要求自己，克服四种情绪：骄傲自满的情绪，自暴自弃的情绪，停滞不前不求上进的情绪，贪图享乐不愿吃苦的情绪，确保党员干部的表率作用充分发挥出来。

2、因人施教引导学。各社区、村党组织加强领导，精心部署，严格纪律，确保每一名党员都参加学习培训。对流出党员采取了“请回来、寄出去、送上门”等形式组织学习；对年老体弱、行动不便或长期卧床不起的采取了“学习资料送到家、党性教育说到家、宣教队伍进到家”的方式组织学习；对文化程度低、学习困难的采取了“一对一”结对形式帮助学习；对因公、因事缺课的，安排专门时间予以补课，并做好补课记录，确保党员参学率达到100。

3、寓教于乐灵活学。在学习完必学篇章的基础上，针对不同类型的党员，结合自身特点，适当增加有针对性的学习内容，创造性地开展学习教育活动，充分调动党员参与学习的积极性，使他们乐于学习。对城市社区党员适当增加带头加强精神文明建设，弘扬社会新风，积极履行党员义务，主动参与、支持社区工作方面的知识；对下岗失业党员适当增加再就业技能的学习；对农村党员适当增加提高科学文化知识，增强法律意识，提高带领群众发展经济、共同富裕的本领等方面的知识。在学习形式上，可以采取集中学习、观看录像、召开座谈会、听报告、廉政教育培训、缅怀革命先烈、重温入党誓词、革命传统教育、举行以保持共产党员先进性为主题的文艺晚会、歌咏比赛、知识竞赛等方式，寓教于乐，使整个教育活动更加生动、具体、形象，确保党员有高涨的学习热情。

4、树立典型启发学。各单位及时发现总结身边优秀党员的先进模范事迹，组织开展“身边典型教育身边人”活动，通过多种形式广泛宣传他们的典型事迹，号召广大党员向他们看齐，使广大党员学有榜样，赶有目标，形成争做贡献，争当模范的良好氛围，充分发挥典型的带动作用，推动教育活动的全面开展。

5、正面教育灌输学。以市委下发的《保持共产党员先进性教育读本》为基本教材，结合街道发放的学习材料、《党章》，分三个专题，坚持集中学习和分散学习相结合，专题辅导和集体讨论相结合，个人总结和会议交流相结合，根据党员的不同类型、不同层面，适当增减学习内容，分类施教，整体推进。

6、健全制度督促学。建立健全领导负责制，责任追究制和督导、检查、考勤、考核等一系列规章制度，狠抓落实。一是指导到位。各社区、村指导组深入基层，深入党员，进行认真的督导和耐心的指导；二是定期调度。市督导组、区指导组、街道领导小组定期调度各社区、村工作进展情况，发现问题及时解决。三是严格考核。各基层支部都建立了考勤记录本、点名册、签到表，如实记录参学情况，学习结束要进行考核验收，确保学习效果。

报：市委保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室、市委驻街道督导组成员、区委保持共产党员先进性教育活动领导小组 成员、区委驻街道指导组成员

送：街道保持党员先进性教育活动领导小组成员、街道驻各社区、村 指导组成员 发：各社区、村

第二篇：关于开展机关效能建设“六查六看”活动的通知

关于开展机关效能建设“六查六看”活动的

通

知

市直各单位，中央、省属驻各单位：

为全面贯彻落实市第x次党代会精神，加强机关效能建设，着力解决市直机关存在的“庸、懒、散、乱”等突出问题，市机关效能建设工作领导组决定，在市直机关开展“六查六看”活动。现将有关事项通知如下：

一、主要内容

一是查工作状态，看工作日是否遵守上下班制度，是否有上班时间炒股、玩电脑游戏或脱岗、聊天、串门、干私活的现象。

二是查制度建设，看各单位是否按照效能建设责任制的要求，全面执行岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结和超时默认制、AB岗工作制、一次性告知制、缺席默认制、否定报备制、涉企检查报备制、离岗告示制等十项制度，是否落实了行政审批工作中的流程再造等工作。

三是查工作效率，看是否存在办事拖拉、推诿扯皮、人浮于事、互相掣肘等问题。

四是查服务态度，看机关单位是否有“缺位”、“越位”现象，存在服务不热情、不规范的现象，有没有敷衍塞责、应付差事，服务态度是否存在“横、冷、硬”问题。

五是查行政行为，看是否存在不履行告知义务，违规收费，违反行政许可法的行为。

六是查执行力，看部门和单位执行市委、市政府的决议决定情况，是否按照上级部门的布置和效能建设的要求完成任务；看主观能动性怎么样，是否“难”字当头，存在消极依赖、“等靠要”等思想，是否存在上有政策下有对策的现象和行为。

二、有关要求

1、各单位要立即行动，组织机关全体干部职工，对照“六查六看”，深入查摆本单位存在的问题，认真梳理、分析原因，制定切实可定的整改措施和整改计划，分解落实到科室、到人头，明确责任领导，逐项进行整改，实现“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气、治乱上水平”的目标。

2、市效能办将围绕“六查六看”的内容，组织明察暗访。对明察暗访中发现的问题将坚决予以曝光，并计入单位效能建设考评和民主评议活动档案。

3、各单位查摆出来的问题及整改措施和计划于11月10日前报市效能办。

第三篇：关于在全市卫生部门开展法律六进活动的通知

文章标题：关于在全市卫生部门开展法律六进活动的通知

各县区卫生局、市直各医疗卫生单位：

为贯彻执行省、市有关“五五”普法规划，根据《省卫生厅关于在全省卫生系统开展“法律六进”活动的通知》（苏卫办〔2006〕76号）要求，从现在起，在我市卫生系统开展为期五年的以法律进机关、进单位、进乡村、进社区、进学校、进企业为主要内容的“法律六进”活动。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕省、市卫生系统“五五”普法规划，开展以“弘扬法制精神、普及法律知识、共建和谐社会”为主题的法制宣传教育活动，教育广大干部职工自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强法律意识，坚持依法行政、依法执业、依法监督、依法保护群众健康权益，为实现“十一五”卫生发展规划目标，构建社会主义和谐社会营造良好的法治环境。

二、总体要求和主要内容

㈠总体要求：一是大力开展宪法的学习宣传和社会主义法治观念教育，努力提高宪法意识和法治观念；二是大力学习宣传社会主义市场经济基本原则、法律制度，努力使卫生工作服务于改革发展稳定大局，促进社会和谐；三是大力开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制主题教育，引导广大干部职工依法维护权利，自觉履行义务，切实保障人民群众的健康利益；四是大力开展医疗卫生工作中法制文化建设，营造良好的卫生工作环境。

㈡主要内容

1、开展“法律进机关”活动。加强社会主义法治理念教育，使各级卫生行政部门的公务员牢固树立依法行政、执法为民、公平正义、服务大局的理念，带头学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律的权威。加强机关公职人员学习制度建设，把学习法律知识纳入培训计划，定期开展法律知识培训、轮训和考核，逐步实现法律知识考试考核规范化。进一步健全执法责任制、执法公示制和过错责任追究制，把执法水平和执法效果作为“法律进机关”工作的重要考核内容，促进严格执法，热情服务。

2、开展“法律进单位”活动。各级各类医疗卫生机构要积极开展“五五”普法工作，做到有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核。领导带头学法，建立健全领导干部学法制度。广大干部职工要定期参加法律知识培训、轮训，增强依法维权、依法履行义务、依法承担责任的意识，依法执业、规范行医。对社会开放的场所要通过法制宣传栏、宣传册等方式，积极向社会公众宣传卫生法律法规知识。

3、配合司法等有关部门开展“法律进乡村、进社区、进学校、进企业”活动。充分利用农村、社区、学校和企业的宣传栏、课堂等进行卫生专业法律法规宣传教育，不断提高社会公众的公共卫生法律意识，依法维护自身的健康权益。提高经营管理人员和从业人员的法律意识，使他们知法懂法、自觉守法，依法经营，依法参与竞争，依法维护自身合法权益。

三、具体要求

各级卫生行政部门和各类医疗卫生单位要高度重视“法律六进”活动，将其作为“五五”普法的重要组成部分，纳入“五五”普法工作的全过程，结合自身特点和工作实际，通过制定“五五”普法工作计划，对“法律六进”工作提出具体措施。

㈠各级卫生行政部门要把公务员学习法律知识纳入培训计划，加强法律知识培训和考核，不断提高机关公务员依法决策、依法管理和服务社会的水平，带头学法、守法、用法，自觉维护法律权威。指导和促进医疗卫生单位及其职工学习法律知识，增强卫生行政执法人员和医疗卫生专业技术人员法制观念。积极开展法制宣传活动，结合法制宣传日、宣传周、宣传月等活动，送法进乡村、进社区、进学校、进企业；充分利用电视、广播、报刊、网络等大众传媒，开辟法制宣传专栏或专题，扩大卫生法制宣传的影响面和影响力，培养和提高行政相对人的依法经营理念、公共卫生法律意识，增强其依法维权能力。

㈡各级卫生行政执法机构要加强内部管理，建立并完善合理的权力制约机制，落实法律专业教育制度、执法资格证制度，保证执法人员每年不少于15天的法律知识更新学习培训。提高卫生行政执法人员执法为民、公平正义、服务大局理念，加大执法力度，规范执法行为，提高执法水平；加强对行政行为的监督和考核评议。同时，利用事前审批、日常监管等行政执法的机会，通过发放资料、专业培训、现场指导等方式，加大对行政执法相对人的卫生法制宣传和教育力度，提高其守法的自觉性。

㈢各级医疗机构要结合医院管理年活动、行风建设以及治理医药购销领域商业贿赂专项工作，认真抓好法律法规宣传教育和典型案例警示教育，严格医疗卫生专业技术人员等从业人员依法执业、规范行为，切实提高从业人员的法律专业素养和服务理念；在开展医疗业务的同时，充分利用医院内橱窗、张贴画、电子触摸屏以及院报等资源，切实加强对就医人员的法制宣传教育，减少不必要的医疗争议，努力构建廉洁医院、和谐医

院、法治医院。

各地在“法律六进”活动中，如有好的经验、建议，请及时报至我局办公室。

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第四篇：关于在全公司开展抗震救灾捐赠活动的通知

关于在公司开展抗震救灾捐赠活动的通知

庐山分公司全体员工：

4月14日，青海省玉树县发生7.1级地震，造成重大人员伤亡和财产损失。党中央、国务院高度重视，胡锦涛总书记、温家宝总理立即作出重要批示，要求尽快抢救伤员，确保灾区人民群众生命安全。灾情就是命令，为积极响应中央、省、市及庐山管理局的号召，帮助灾区人民早日走出困境，公司各部门、各班组要紧急行动起来，发扬“一方有难、八方支援”的精神，急灾区人民群众之所急，解灾区人民群众之所难，万众一心、众志成城，积极开展抗震救灾捐赠活动。

地震无情人有情，一方有难、八方支援是中华民族的传统美 德，关爱生命、战胜灾难是我们的共同心声，一点很小的善心，乘以13亿，都会变成爱的海洋。让我们一起伸出双手，献出我们的爱心，继续发扬中华儿女乐善好施的传统美德，用实际行动鼓舞玉树同胞的斗志，增强玉树同胞战胜灾难的信心和决心!在此，我们倡议公司所有员工一起行动起来，尽己所能，为玉树同胞送去温暖、送去光明、送去希望，帮助他们度过难关，重建美好家园!

捐赠方式：各部门负责人负责本部门及班组捐赠活动，将捐赠款收齐后，统一交综合办公室徐俊收，并附上捐款人员名单、捐款数额。请各负责人务必在5月7日（星期五）16时以前完成。

中国移动庐山分公司

二〇一〇年五月六日

第五篇：关于在全公司范围开展“双增双节”活动的通知

关于在全公司范围开展“双增双节”活动的通知

2011年以来，由于受全球金融危机的影响，价格的持续走低与市场萎靡，国行业产能严重过剩，使国内业产能压缩80%以上，绝大多数企业被迫停产或转产，我公司同样面临着严重的经营及生存的压力。为了让企业尽早走出困境，提高经济效益，经公司研究决定，在全公司范围内开展“双增双节”活动。发动全公司的力量，群策群力共谋发展。

为了让“双增双节”活动扎实有效的开展，并达到预期效果，对本次“双增双节”活动作如下通知。

一、“双增双节”活动主题：

增产节约、增收节支。从一张纸、一支笔、一度电、一滴水，修旧利废入手。

二、成立“双增双节”活动组织机构：

组长：

副组长：

成员：

三、“双增双节”活动范围：

包括公司各职能部门，工程公司，以部门（车间）为活动单位。

四、“双增双节”活动形式：

各部门、单位应结合实际情况，提出本部门、单位的“双增双节”项目、具体实施措施及考核办法，为了把“双增双节”活动落到实处，建议各部门、单位每季度组织召开一次总结会。

一是认真分析本部门中面临突出的问题，研究提出 “双增双节”重点环节、具体措施和考核办法，落实责任人及时间节点；

二是要把开展“双增双节”主题活动与精益生产、精细化管理工作结合起来； 三是以进一步降低办公用品及产品制造成本，减少费用支出，增加经济效益，进而提高公司总体经济运行质量；

四是广泛收集员工的合理化建议，建议一但被采纳实施，将根据公司《专利申请及合理化建议和技术改进奖励实施办法》文件规定，给予一定的经济奖励。

五、双增双节”活动要求：

1、树立全员节约意识，把“双增双节”工作当做一项重要的工作来做，从源头抓起；合理选用高效低耗的办公用电子设备、合理设置办公设施的使用状态；杜绝长明灯、长流水现象；办公场所严格控制空调电风扇等电气的使用，空调的使用和温度的设定要按规定设置。

2、通过技改来优化生产，达到增产节约的目的，在条件许可的情况下，生产部门和与生产有关的装置上、工艺设计上存在不合理或问题纳入技改的日常工作

中来，尽早解决问题。通过技改，要达到合理使用，循环应用和综合利用能源的目的，起到安全生产、增产节约的效果。

3、加强“修旧利废”力度，对常用拆旧阀门、法兰都应尽量维修利用，或通过维修降级使用在合适的工序上，生产部门可制定政策，鼓励各工序开展修旧利废工作。

4、进一步推行无纸化办公降低办公费用，各部门之间文件来往一律使用公司邮箱，各类报表要规范、统一，减少更改，相关记录表格应采取批量印刷，以降低印刷费用，控制复印和打印机的使用，对外需要资料复印或打印采取双面使用，对内可使用非资料纸的反面复印或打印。

5、控制招待费用，严格执行就餐费用预先申报制度，部门中午来客原则安排在公司食堂就工作餐。公司接待客人视情况进行安排，要控制陪客人员，严格杜绝铺张浪费的现象。

6、加强公司车辆管理，用车部门提前预约，车辆调度人员合理安排行车路线，送达用车的办事人员，以减少派车次数；出差人员要合理安排出差线路，减少一条路线重复出访的现象，降低用车率。维修车辆在质量上、价格上要严格控制。

各部门应按照公司“双增双节”活动要求，将各项具体措施落实到位，根据本部门的工作范围拿出工作计划，把每项计划任务落实到岗位，落实到人并进行考核。

“双增双节”活动其重点在于通过加强基础管理，养成勤俭节约的良好习惯，全面提高公司效益，以月促年，突出重点，营造氛围，认真把开展“双增双节”主题活动工作部署好、落实好。

2012年4月17日