金沙县新化煤矿三号井安全员瓦检员考试试题

第一篇：金沙县新化煤矿三号井安全员瓦检员考试试题

金沙县新化煤矿三号井安全员瓦检员考试试题

培训考试时间 姓名 得分

一、填空题：（每空1分，共60分、）

1、矿井必须安装 2 套同等能力的主要通风机装置，其中 1 套备用，备用通风机必须在 10 分钟内启动。

2、掘进工作面严禁 空顶 作业，靠近掘进工作面 10 米内的支护，在爆破前必须加固。

3、在独头巷道维修支架时，必须 由外向里 逐架进行，并严禁人员进入

维修地点 以里。

4、局部扇风机必须安设在距回风口 10 米以外的全负压进风风流中，实行上架管理，离地高度在 30公分以上。

5、严禁使用3台以上（含3台）的局部通风机同时向 1 个掘进工作面供风，不得使用1台局部通风机同时向 2 个作业掘进工作面供风。

6、煤矿井下“三人联锁”放炮制度中所指的三人是班组长、瓦检员、放炮员。

7、井口、通风机房附近20 米内不得有任何火源。

8、采区回风巷，采掘工作面回风巷风流中瓦斯浓度超过 1% 或二氧化碳浓度超过 1.5% 时，必须停止工作，撤出人员，采取措施，进行处理。

9、采掘工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度达到 1% 时，必须停止用电钻打眼；爆破地点附近20 米以内风流中瓦斯浓度达到 1%，严禁爆破。

10、井下放炮必须严格执行“ 一炮三检 ”和“ 三人连锁 ”放炮制度；严禁一次装药，分次 放炮。

11、局部通风机必须采用三专供电，“三专”指的是 专用变压器、专用开关、专用电缆。

12、煤矿企业必须提高安全避灾意识，所有从业人员要熟知 各类灾害 预兆及

避灾 路线。

13、煤矿企业必须建立从业人员 实名登记 档案、严格执行 持证上岗 制度。

14、煤矿企业必须做到 班前会 点名、矿灯（自救器）发放和 入井检身 记录三统一。

15、煤矿企业必须实行 矿级领导 带班作业； 安全员、瓦检员 跟班作业。

16、有水害威胁的矿井必须编制切实可行的探放水措施，并按规定配备探放水设备，其排水设备必须在 20 小时内排出矿井24小时的最大涌水量。

17、斜井提升（或平硐下山主提升）必须严格执行“ 行人不行车、行车不行人 ”制度

18、煤矿“三条生命线”是指：通讯系统、压风系统、防尘供水系统。

19、煤矿企业必须按规定配备钻机和钻探队伍，探放水必须严格执行“ 逢掘必探 ”、“ 有疑必停 ”、“ 先探后采（掘）”的规定；

20、必须执行远距离放炮的规定，放炮地点设在进风侧反向风门之外全负压通风的 新鲜风流 中或 避难硐室 内，且距离掘进工作面不得小于 300 米；未形成独立通风系统和未安设防护设施的掘进工作面实行 地面放炮 的规定。

21、瓦斯超限、风机停风时必须采取 撤人、断电、设置栅栏、悬挂警示牌并向带班领导和矿调度室汇报等措施。

22、突出矿井的采掘工作面必须实现 独立 回风

23、煤矿安全生产的基本方针是安全第一、预防为主、综合治理。

24、煤矿要制定培训计划，加大培训力度，通过培训，提高煤矿业主、管理人员及从业人员的安全意识、管理能力和操作技能。

二、单选题：（20分、每小题2分）

1、煤矿新招用的工人培训时间不得少于（C）小时。（A、40小时；B、65小时；C、72小时；D、80小时）

2、“一炮三检”是指（A）。

（A、装药前、放炮前、放炮后；B、打眼前、放炮前、放炮后；C、打眼前、装药前、放炮后）

3、煤矿每班每个作业地点必须配备的“一长三员”是指（B）（A、矿长、瓦检员、安全员、放炮员；B、班组长、瓦检员、安全员、质量监督员；C、井长、瓦检员、安全员、放炮员）

4、井下停风区内瓦斯或二氧化碳浓度超过（C）时，必须制定排放瓦斯安全技术措施报矿技术负责人批准，并报请矿山救护队进行瓦斯排放。（A.1%；B.2%；C.3%；D.4%）

5、小型煤矿掘进工作面作业人数不得超过(D)人。（A：50；B：29；C：19；D：9）

6、电器设备着火时，应首先（A），在之前只准使用不导电的灭火器材进行灭火。

（A、切断电流；B、逃离现场；C、用水直接灭火）

7、任何人发现井下火灾时，应立即采取一切可能的方法进行（A）。

（A.直接灭火；B.报告；C.撤离；D.组织人员救火）

8、矿井必须有完整（C）的通风系统。（A.联合；B.并联；C.独立；D.分立）

9、准备采区，必须在采区构成（D）后，方可开掘其他巷道。

（A.掘进系统；B.运输系统；C.排水系统；D.通风系统）

10、矿井出风井口处安设防爆门和反风设施属于（C）（A.防止瓦斯积聚；B.防止火源出现；C.防止瓦斯事故扩大；D.防止煤与瓦斯突出）

三、简答题（每小题5分，共20分）

1、简述顶板冒落的预兆？

答：1）顶板、支架发出响声；2）顶板掉渣；3）煤壁片帮；4）顶板出现裂缝；5）顶板脱层；6）直接顶漏顶。

2、煤矿瓦斯治理“十二字”方针和“二十四字”工作体系是什么？

答：瓦斯治理“十二字”方针是：先抽后采、监测监控、以风定产。

瓦斯治理“二十四字”工作体系是：通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位、隐患排除、综合利用。

3、简述“三人连锁”放炮制度的基本内容? 答：瓦检员检查爆破作业地点瓦斯浓度满足要求后告知班组长；班组长负责撤人和布置警戒后告知放炮员；放炮员撤到安全放炮地点，并确认爆破区域可以实施放炮后，方可进行放炮。

4、简述煤矿井下采掘工作面爆破作业时必须采取的安全防护措施？

答：所有煤矿采掘工作面爆破作业时必须采取的安全防护措施是：远距离放炮、避难硐室、反向防突风门、压风自救系统等。

第二篇：瓦检员考试试题

考 试 试 题（瓦检员）

14、任何瓦斯检查员检查瓦斯时，都不得进入（瓦斯）及二氧化碳浓度超过（1.5）％的区域。

15、工作面或其他地点发现有透水预兆（挂红）（挂汗）顶板来压、煤岩变松软时，必须停止作业。

姓名：单位：得分：

16、“一炮三检”是指(装药前)、(放炮前)、放炮后分别检查风流中的瓦斯。

一、填空题（每题2空）

1、低瓦斯矿井中，采掘工作面瓦斯浓度和二氧化碳的检查次数的要求是每班至少（2）次。高瓦斯矿井中采掘工作面瓦斯浓度的检查次数的要求是每班至少（3）次。煤与瓦斯突出危险的采掘工作面，有瓦斯喷出危险的采掘工作面和瓦斯涌出较大，变化异常的采掘工作面，必须有专人经常检查。

2、采用串联通风时，风流串入工作面进风流中（瓦斯）和二氧化碳浓度都不得超过（0.5％）。

3、矿井总回风或一翼回风巷中沼气和二氧化碳浓度超过（0.75％）时，必须立即（查明原因，进行处理）。

4、采掘工作面及其它作业地点风流中（瓦斯浓度）达到（1.0％）时，必须停止使用电钻打眼。

5、处理掘进巷道局部冒落空洞中局部瓦斯积聚的方法有（风袖排除法）、（压风排除法）、导风排除法、充填消除法。

6、停风区中瓦斯浓度超过（1％）或二氧化碳浓度超过（1.5％），最高瓦斯浓度不超过3%时，必须采取安全措施，控制风流排放瓦斯。

7、矿井必须建立（瓦斯）、二氧化碳和（防灭火）检查制度。

8、因（瓦斯浓度）超过规定而切断电源的电气设备，都必须在瓦斯浓度降到（0.5％）以下时，方可复电开动机器，使用瓦斯自动检测报警断电装置的掘进工作面，只准人工复电。

9、瓦斯检查做到（瓦斯检查手册）、（瓦斯检查牌板）、瓦斯班报三对口。

10、掘进工作面空气的测点，•应在距工作面迎头（5）米处的（回风流）中。

11、当一个采煤工作面的瓦斯涌出量大于（5）m 3／min，或一个掘进工作面的瓦斯涌出量大于（3）m3／min，采用通风方法解决瓦斯不合理时，应采取抽放措施。

12、临时停工地点不得（停风）；否则必须（切断电源），设置栅栏，揭示 警标，禁止人员入内，并向矿调度室汇报。

13、瓦斯传感器须垂直悬挂，距顶板（顶梁）不得大于（300）毫米，距巷道侧壁不小于（200）毫米。

17、低瓦斯矿井的煤层采掘工作面、半煤岩掘进工作面必须使用安全等级不低于（二级）的（煤矿许用）炸药

18、使用局部通风机通风的掘进工作面，不得（停风）；因检修、停电等原因停风时，必须（撤出人员、切断电源）。

19、爆破后，待工作面的炮烟被吹散，（爆破工）、（瓦斯检查工）和班组长必须首先巡视爆破地点，检查通风、瓦斯、煤尘、顶板、支架、拒爆、残爆等情况。

20、在低瓦斯矿井中，掘进工作面使用的局部通风机应实行（风电闭锁）；在高瓦斯矿井中，掘进工作面使用的局部通风机应实行三专两闭锁。

二、选择题（三选一）

1、在排放瓦斯过程中，排出的瓦斯与全风压风流混合处的瓦斯和二氧化碳浓度都不得超过（c）。

A 0.5%B 1.0%C 1.5%

2、电动机或其开关安设地点附近20m以内风流中瓦斯浓度达到（C）时，必须停止工作，切断电源，撤出人员，进行处理。

A 0.5%B 1.0%C.1.5%

3、临时停风的掘进巷道中瓦斯浓度超过（C）时，在恢复正常通风前就地必须采取措施进行瓦斯排放。

A 0.5%B 1.0%C1.5%

4、压入式局部通风机和启动装置必须安装进风巷道中，距掘进巷道回风口不得小于（C）。A 2mB 5 mC 10 m5、煤巷及半煤巷掘进工作面巷道中的最低风速不得小于（B）。A 0.15m/sB 0.25m/sC 1m/s6、采煤工作面的瓦斯检查应在放炮地点工作面煤壁上下各（A）米的风流中进行。A20B25C157、采煤工作面回采结束后，必须在（B）个月内进行永久封闭。A1B1.5C28、在排放瓦斯过程中，排出的瓦斯与全风压风流混合处的瓦斯和二氧化碳浓度都不得超过（c）。

A0.5%B1.0%C1.5%

9、临时停工地点不得停风，否则必须做到（c）。

A、切断电源并向调度室汇报；B、揭示警标，禁止人员入内；C、切断电源，设置栅栏，揭示警标，禁止人员进入，并向矿调度室报告。

10、过滤式自救器可作为井下发生瓦斯爆炸、煤尘爆炸和（A）事故时，灾区人员逃生的工具。

A矿井火灾B煤与瓦斯突出C瓦斯喷出

11、当采煤机前后20米内的风流中瓦斯浓度达（A）时，应停止采煤机工作。A1.5％B1％C2％

12、矿井安全监控系统的主机或系统电缆发生故障时，系统必须保证甲烷断电仪合甲烷风电闭锁装置的全部功能；当电网停电后，系统必须保证正常工作时间不小于(B)

A1hB2hc3h13、采掘工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度达到（B）时，必须停止用电钻打眼；达到1.5％时，必须停止工作，切断电源，撤出人员，进行处理。

A.1.5％B.1.0％C.1.2％

14、局部瓦斯积聚是指体积在（B）m3以上的空间内瓦斯浓度达到2%。A.1.0B.0.5C.1.515、局部通风机及其开关附近10m内，风流中瓦斯浓度不超过（A）时，方可启动通风机。A.0.5％B.1.0％C.1.5％

16、每次爆破前都必须对爆破地点附近20m内风流中瓦斯浓度进行检查，瓦斯浓度在（B）以下，且煤尘符合规定后，方可爆破。

A.0.5％B.1.0％C.1.5％

17、甲烷传感器、便携式甲烷检测报警仪等采用载体催化元件的甲烷检测设备，每(A)天必须使用校准气样和空气样调校1次。

A7B 10C1518、矿井安全监控系统的监测日报表必须报(B)和技术负责人审阅。A、通风区长B 矿长C 经营矿长

19、使用便携式甲烷检测报警仪或便携式光学甲烷检测仪与甲烷传感器进行对照，当两者读数误差大于允许误差时，先以读数较大者为依据，采取安全措施并必须在(A)内对2种设备调校完毕。

A8hB16hC24h 20、采掘工作面的温度不得超过（A）℃。

A、26℃B、28℃C、30℃

三、判断题

1、在一般情况下，煤层瓦斯含量随着煤的埋藏深度的增大而有规律的增大。（√）

2、低瓦斯矿井中有瓦斯喷出的个别区域（采煤工作面或采区）应作为高瓦斯区，按高瓦斯矿井的管理规定管理。（√）

3、测定巷道风流中的瓦斯或二氧化碳浓度时，都应当在巷道风流范围内进行测定。（√）

4、独头巷道的局部通风机必须保持经常运转，但为了节电，临时停工也可以停风。（×）

5、每个矿井都必须“以风定产”。（√）

6、光学瓦斯检定器不仅能测定甲烷、二氧化碳的浓度，而且还能测定氧气浓度。（×）

7、井下溜煤眼可兼作风眼使用。（×）

8、局部通风机不得有循环风。（√）

9、采、掘工作面的进风和回风都不得经过采空区或冒落区。（√）

10、每年必须对矿井进行瓦斯等级和二氧化碳涌出量的鉴定工作，报省（自治区、直辖市）负责煤炭行业管理的部门审批，并报省级煤矿安全监察机构备案。（√）

11、采掘工作面及其他巷道内，体积大于0.5m3的空间内积聚的瓦斯浓度达到2.0%时，附近20m内必须停止工作，撤出人员，切断电源，进行处理。（√）

12、在联线爆破前，必须对距迎头20m范围内的风流进行第一次瓦斯检查。（√）

13、在有瓦斯或煤尘爆炸危险的采掘工作面，应采用秒延期爆破。（×）

14、高瓦斯矿井、煤（岩）与瓦斯突出矿井，必须装备矿井安全监控系统。（√）

15、当安全监测监控系统主机或系统电缆发生故障时，系统必须保证甲烷断电仪和甲烷风电闭锁装置的全部功能。（√）

16、全监测监控系统在电网停电后，系统必须保证正常工作时间不小于1h。（×）

17、矿井安全监控系统中心站必须实时监控全部采掘工作面瓦斯浓度变化及被控设备的通、断电状态。（√）

18、瓦斯矿井的煤巷、半煤岩巷和有瓦斯涌出的岩巷掘进工作面，必须在工作面设置甲烷传感器。（√）

19、甲烷传感器应垂直悬挂在巷道顶板（顶梁）下距顶板不大于300mm，距巷道侧壁不小于200mm处。（×）

20、掘进工作面风流中甲烷传感器距迎头必须＜5m。（√）

四、简问答题

1、回采工作面上隅角发生瓦斯积聚时可采取那些方法处理？

答：处理回采工作面上隅角积聚的瓦斯的方法有下面几种：

1）在工作面上隅角附近设置木板隔墙或挂帆布风障，迫使一部分风流流经工作面上隅角，将积聚的瓦斯冲淡排出。

2）在工作面上隅角至回风道一段距离内设置移动式引射器，抽派上隅角积存的瓦斯。3）加大工作面风风量或利用局部通风机和风筒加大工作面上隅角风量，冲淡上隅角积存的瓦斯 4）在回风道的采空区一侧，维持一段专为排放采空区瓦斯的尾巷，把工作面风流分成2部分，一部分清洗工作面冲淡开采层涌出的瓦斯，另一部分漏入采空区冲淡上隅角附近采空区瓦斯，改变采空区内瓦斯的流向，使上隅角的瓦斯通过回风尾巷排出。

5）抽放采空区瓦斯。当采空区瓦斯涌出量较大时，如果不仅回采工作面上隅角瓦斯经常超限，而且工作面采空区边界和回风侧也出现瓦斯超限现象，可采用抽放方法减少进入开采空间的瓦斯量。

2、瓦斯检查工交接班的内容有哪些？

答：（1）分工区域内的通风及通风系统、瓦斯、煤尘、防火、放炮、局部通风和生产情况有无异常，是否需要下一班处理及应采区的措施。

（2）分工区域内的各种通风安全设施、装备的运行情况，是否需要维修、增加或拆除。（3）分工区域内发生的各种通防隐患，当班处理的情况和需要继续处理的内容。（4）有关领导交办工作的落实情况和需要请示的问题。（5）其他应该交请的工作内容。

3、使用光学瓦斯检定器下井测定瓦斯前应做哪些准备工作？ 答：（1）检查药品性能（2）检查气路系统（3）检查光路系统（4）对仪器进行校正。

4、瓦斯员对安全监控设备需要检查哪些内容？

答：必须每天检查安全监控设备及电缆是否正常，使用便携式甲烷检测报警仪或便携式光学甲烷检测仪与甲烷传感器进行对照，并将记录和检查结果报监测值班员；当两者读数误差大于允许误差时，先以读数较大者为依据，采取安全措施并必须在8h内对2种设备调校完毕。

5、为什么必须在现场执行“一炮三检制”？

答：“一炮三检制”就是在采掘工作面装药前、放炮前和放炮后，爆破工、班组长、瓦斯检查员都必须在现场，由瓦斯检查员检查瓦斯。

放炮地点附近20M以内的风流中的瓦斯浓度达到1%时，不准装药、爆破； 放炮后瓦斯浓度达到1%时，必须立即处理，否则不准继续爆破或电钻打眼等工作。

这项制度恰如三者在现场“办公：”，熟悉和掌握现场情况，相互制约，共同协作实现安全爆破。“一炮三检制”正是加强放炮前防止瓦斯漏检，避免在瓦斯超限的条件下放炮的主要措施。

第三篇：煤矿安全员(瓦检员)工作说明书

煤矿安全员（瓦检员）工作说明书

职务名称：瓦检员

职务别名：瓦斯工 职务代码：1137-123

制定时间：2014.4.8

（一）工作任务与权力 任务

①安全员（瓦检员）是矿山安全生产的直接负责人，对煤矿井上、井下整个生产的安全工作负有监督、检查、管理的职责。

②积极落实“安全第一，预防为主”的方针，本着对人民生命财产高度负责的态度，认真做好本职工作。

③严格遵守上、下班时间，不得脱岗或擅自抵岗。每天工人入井作业前必须先入井对支护、顶板、电路、有毒有害气体等进行安全检查，在确认安全无误后，方能安排工人入井工作。

④瓦斯检查要做到巡回检查，不准空班、漏检，各工作面的瓦斯检测数据要及时告知现场人员（并经当班班长现场签字），及时填写工作面的瓦斯记录牌板。⑤每天的安全检查情况要认真做好台帐记录。若有毒有害气体超限或发现其它严重隐患，必须及时撤出作业人员，并报告矿长，采取有效措施，及时进行处理。⑥做好瓦斯检测器的维护保养，及时更换药钙，保证检测数据准确无误。

⑦做好职工安全教育工作，加强对井下作业场所和作业人员的监督指导工作，对违章作业行为进行及时制止和处理。

权利

1、瓦检员必须做好班前三检的确认工作

2、瓦检员必须执行检查、填牌、汇报三对口制度

3、瓦检员必须现场监督雷管的使用情况

4、瓦检员必须执行“一炮三检”制度，并做好人员举一反三查和相关准备工作

5、瓦检员必须随时掌控所盯守作业当头供风质量，保证风流、风量。

（二）工作条件与物理环境 工作条件 1、90%以上的时间都在室外工作办公室配备电脑、电话等；

2、在室外工作时配备检测仪以及防护装置；

3、反应敏捷，应变能力强，发现和处理事故隐患时思路清晰，能够随机提出处理方案;

4、熟悉井下各方面安全基础知识，字迹清晰;

5、熟悉井下避灾路线，了解煤矿瓦斯、煤尘爆炸相关知识;

7、了解井下各种气体超限的危害及预防知识;

8、掌握各类气体检测仪器仪表的工作原理及操作方法。

物理环境

1、入井前，首先对领用仪器进行详细检查，包括：光谱是否清晰、电路和气路是否畅通、仪器是否漏气、药品是否失效、电量是否充足等;

2、入井后，要在新鲜风流中清晰仪器气室，将测微刻度盘手轮打到零位，转动刻度盘使光谱黑色条纹与零位重合，进行校对;

3、进入工作面时，首先对工作面内的通风设施进行详细检查，确认通风系统稳定、可靠后，进入工作面进行气体检查;

4、进行气体检查时，必须按照规定的地点进行检查(回采工作面：头、中、尾、回、上隅角;掘进工作面：工作面、回风流、风机吸风口);

5、采掘工作面及其它工作地点放炮时瓦斯员和放炮员、班组长必须严格执行“一炮三检”和“三人连锁放炮”制度;

6、瓦斯员检查完毕后，要及时把检查数据填写到瓦斯记录牌和检查记录手册上，并向通风科及矿调度室汇报，出班后将手册交回本单位，做到“牌板”、“手册”、“台帐”三对口;

（三）社会环境

一个采掘面不少于三个瓦斯检查员，直接上级是跟班队长如要经常交往的部门是通风部门、管道管理部门、监测监督部门、器材管理部门

（四）待遇条件

每天工作8个小时，三班轮休，法定节假日三薪；月基本工资6500，全勤奖500，违反工作职责参照《瓦斯安全管理条例》进行相应罚款，无故迟到或旷

工一次扣除100；本岗位是企业中层岗位，可晋升为厂安全科科长或副科长。工作期间本厂提供五险一金；厂内提供食宿。每年带薪年假： 5天。每周工作天数： 6天。每周加班小时数： 1小时。

第四篇：新化煤矿三号井职业卫生管理制度

新化煤矿三号井 职业卫生管理制度

一、职业卫生责任制

为更好地贯彻实施《职业病防治法》等法律法规,加强职业卫生管理，有效控制和消除职业病危害，推动煤矿安全生产特制定如下职业卫生责任制度:

一、成立职业卫生工作领导小组

由矿长任组长;安全生产副矿长副组长；成员由劳动人事、安全、生产、技术、通风、供应、财务、后勤等部门负责人组成。

领导小组下设办公室，主要负责职业卫生日常事务和工作指导、协调，办公室设在财务科。

二、管理职责

职业卫生工作在领导小组的统一领导下，由相关部门相互协作，分工负责。各部门主要管理职责如下：

1、领导小组办公室：

①主要负责对各单位职业卫生工作的指导和协调，参与职业卫生检查、监督和考核。

②具体负责组织召开职业卫生会议，对职业卫生工作进行定期检查、考核与奖励及相关制度的制定与实施，并定期上报有关资料。

③负责制定和完善职业卫生与健康管理责任制度、管理办公会议制度、目标管理制度、管理考核奖罚制度。

2、安监科：

①主要负责监督检查职业卫生、安全健康相关法律、法规的执行情况。②负责职业危害事故隐患排查、职业危害事故应急救援及对职业卫生危害事故和有关违法、违规行为的查处。③做好作业场所职业危害因素、有毒有害等因素的监测评价和资料的档案建立。

④负责制定及完善职业危害事故隐患排查制度、职业危害事故应急救援制度、职业危害监督检查制度。

⑤参与对职业卫生工作进行定期检查、考核、奖罚和相关制度的实施。

3、财务部：

①负责组织煤矿作业场所接尘作业人员、有毒有害场所从业人员进行上岗前、在岗期间的教育培训工作，职业危害个人防护用品发放和使用管理。②依据健康监护的资料和劳动者的申请履行职业病的诊断与认定工作中的相关职责。对被诊断为职业病的人员进行劳动能力鉴定和岗位调换。及时向

地方政府劳动保障部门提出职业病待遇的认定。

③对劳动者上岗前、更换岗位时履行职业危害告知义务，制定职业卫生培训计划，并建立相关培训档案。④参与职业危害事故和有关违法、违规行为的查处；参与职业危害监测设备、防护设施、个人（劳动者）防护用品的使用管理。⑤建立职业卫生健康监护档案。

⑥负责制定职业卫生、健康教育培训制度。

4、生产技术、通风科：

①负责井下粉尘浓度的测试、建立观测点、定期监测。

②对主要生产工艺流程的产尘点进行监控，并制定降尘措施。

③把职业卫生工作纳入标准化检查和职业安全健康管理体系管理。

5、后勤科：

①主要负责职业卫生投入保障，保证新增或更新职业危害防治系统、设施设备的添置。

②消除职业危害事故隐患，改善作业场所劳动条件等计划的实施。根据每提出的职业危害防治措施计划、需要投入的具体项目分轻重缓急做到合理安排。

二、职业卫生目标管理制度

一、目标：加强职业卫生管理，有效控制和消除职业病危害，保障员工健康。

二、目标分解：

1、针对职业危害的各种影响因素，将其分解到不同职能部门进行监测和管理，各部门制定并落实本单位职业危害防治规划措施和管理制度，将考核目标层层分解落实，做到指标分解横向到边，纵向到底，不留死角。

2、各单位分别将职业危害因素的各项考核结果进行汇总，报办公会讨论进行奖罚。

三、目标管理强调以目标为中心，通过自上而下和自下而上的目标分解过程，充分发挥自我管理、自我控制和自我激励的作用，实现企业职业卫生的良性循环和整体目标。

三、职业卫生办公会议制度

一、每月召开一次职业卫生健康工作办公会议，及时学习和贯彻上级有关职业卫生健康的管理方针、政策。

二、职业卫生健康办公会议由分管职业卫生管理工作的副矿长长主持，副总以上领导参加，有关部门负责人列席。

三、职业卫生健康办公会议前必须做好充分准备，会议要抓住重点，讲究实效。

四、职业卫生健康办公会议，要研究分析当前本矿在职业卫生健康工作中存在的问题和不足，提出解决的措施办法，并落实到有关部门、人员。

五、要认真做好职业卫生与健康办公会议记录，存档备案，并下发会议纪要。

六、要认真落实职业卫生与健康工作办公会议的各项决议，对没有落实的单位，追究该单位党政负责人的责任。

七、每季度初召开由各单位职业卫生负责人和有关职能部门参加的职业卫生办公会议，对各单位每月汇总的考核结果进行讨论，根据各基层单位在职业卫生工作中的表现给予奖罚。

八、每年初要召开有关职能部门负责人、各单位负责人参加的职业卫生办公会议，对上一职业卫生工作进行总结，对在职业卫生工作表现较好的单位根据其贡献给予奖励；对于表现较差的单位，给予批评和处罚。

九、会议要在总结上一职业卫生工作经验的基础上，制定本职业卫生管理目标，并将目标进行层层分解。在分解过程中，广泛征求员工意见，并对目标分解的不足之处进行修改，在此基础上，制定本职业卫生工作分解计划。

四、职业卫生投入保障制度

一、根据上级有关文件精神，每年新增或更新的职业危害防治系统，列入煤炭生产安全费用，实行专户存储、专款专用、结余资金允许结转下使用。主要包括在以下项目内：

1、矿井主要通风设备的更新改造支出；

2、完善和改造矿井瓦斯监测系统支出；

3、完善和改造矿井防灭火支出；

4、完善和改造矿井防治水支出；

5、完善和改造矿井综合防尘系统支出；

二、为消除职业危害事故隐患，必须加大在“一通三防”方面的投入，主要在通风设备、瓦斯监测、矿井防治水、矿井防灭火及综合防尘方面的支出。

三、计划下达后，资产类由供应集中负责采购。

四、根据上级文件要求、每下达的计划、具体项目，分轻重缓急做到合理安排。

五、职业卫生教育培训制度

一、职业卫生教育培训是安全教育培训系统工程，同时是一项技术性很强的工作，必须纳入企业安全培训计划，建立健全培训教育长效机制。

二、坚持办班授课与开展讲座相结合，把预防措施、保健知识、操作技能、创新工艺、现场管理、岗位责任、制度纪律、安全文化作为讲座内容，集知识性、趣味性、科学性融为一体，每年不得少于2次。

三、培训内容：包括职业卫生及职业危害防治知识；《职业病防治法》、《安全生产法》、《尘肺病防治条件》、《煤矿安全规程》、《职业健康监护监督管理办法》等法律法规；本岗位安全责任制、岗位责任制、职业卫生和安全文化知识、急救互救知识；有关事故案例及事故应急处理等各项内容。

四、职业卫生培训对象：企业新工人、转岗工人、安全管理人员、安全监管人员、特殊作业人员，从事井下现场施工接触粉尘、有害气体及与危害人身健康的场所的工作人员。

五、教育培训形式：利用办班、讲座、班前班后会、自学与集中辅导进行讲授，同时利用信息网络、黑板报广泛宣传职业卫生知识和相关法律法规，积极开展职业卫生知识竞赛活动，在员工中开展职业卫生调查问卷，采取多层次、多形式的教育培训方法进行教育培训，使职业卫生、职业危害防治知识及有关法律法规深入人心，成为员工遵章守纪、自保互保的自觉行动。

六、职业危害事故隐患排查制度

一、按照“企业负责、国家监督”的原则，对职业危害事故隐患进行排查。

二、矿长对事故隐患排查全面负责；矿分管副矿长、总工程师对矿长负责，负责组织分管范围的事故隐患排查；各业务部门实施本责任范围的事故隐患排查。事故隐患排查每月进行一次，汇总到安监站，月底将事故隐患治理情况反馈到安监站，并记录在隐患排查表内。

三、矿井职业危害事故隐患系指在煤矿生产现场、技术管理、装备设施上所存在的可能导致事故的隐患。

1、事故隐患按严重程度、解决难易分为A、B、C三级：

A级：难度大，矿解决不了，必须由公司解决的隐患。

B级：难度较大，生产队解决不了，必须由矿解决的隐患。

C级：生产队、业务部门职责范围可以解决的隐患。

2、事故隐患按种类分：通风、瓦斯、煤尘、火灾、顶板、机电、运输、放炮、水害以及粉尘、有毒有害气体、放射性物质、噪声、高温等。

四、矿在日常检查的基础上，每月必须组织一次矿井事故隐患等级的确定。按级别和类别逐级上报。事故隐患在未整改完成前，必须每次都报，直到隐患整改完成。

五、事故隐患的整改要贯彻“分级负责，责任落实”的原则。矿长全面负责，分管副矿长、总工程师组织各业务部门进行事故隐患的整改，做到项目落实、措施落实、资金落实、时间落实、责任落实。治理标准达到规程规定和有关标准要求。

六、安全监察部门负责事故隐患的综合管理，监督检查事故隐患的整改，负责事故隐患的统计和报告。

七、事故隐患排查必须坚持不安全不生产的原则。对于存在事故隐患的作业场所，必须制定切实可行的防范措施，无措施的不准生产。

八、因事故隐患整改不落实，导致事故发生，应在事故隐患排查责任内确认事故责任者。

七、职业危害事故应急救援制度

一、目的和范围

1、根据“安全 4.1灾害处理的指导原则和处理措施

⑴任何地点发现火灾、透水、沼气或煤尘爆炸、冒顶、提升运输等事故时，都必须及时汇报调度室和通知附近工作人员撤至安全地点。

⑵矿调度室值班人员迅速通知和引导灾区及受威胁人员按避灾路线撤出，并清点人数，同时通知下列有关单位和领导：矿救护队、东方医院、矿长、总工、各分管副矿长、副总工、调度室、安监科、财务部、矿灯房、通风科（工区）、生产技术科、机电科、后勤服务中心、供应等有关单位，采取防治事故的措施。

⑶对火灾、沼气或煤尘爆炸事故，员工自救除正确使用自救器外，还应根据现场具体情况，充分利用峒室或独头巷道作为避难场所，创造自救条件；避灾时，应在避难所前留有衣物、矿灯等明显标志，以便抢救时发现，要保持冷静，避免不必要的体力消耗，借以延长时间待救，并可间断地敲击铁器、岩石等发出呼救信号。对小范围的片帮、冒顶、运输伤人事故，应立即采取措施自救和互救，最大限度降低伤情。

⑷发生各种大灾害事故的针对性处理措施基本要求如下：

Ⅰ发生火灾时：

①应设法查明火灾性质、地点和范围。

②发现火灾，应切断灾区电源，尽量采取措施直接灭火。电器设备着火，应设法切断灾区电源，然后迅速将其扑灭在初始状态，防止灾情扩大。若火势较大或老空区煤层自燃无法直接灭火时，应采取隔绝灭火法封闭火区，并采取措施防止瓦斯爆炸。

③根据已控制的火区地点和范围，确定井下通风制度，其中在井口、井底车场范围内，可考虑反风或使用风流短路等措施；在井下其它地点一般要保持事故前的风流方向；在进风的下山巷道，必须有防止由火灾造成风流倒转的措施；有沼气涌出的采掘工作面要正常通风，必要时可考虑调节风量。

④无论是采用正常通风或增减风量、反风、风流短路、隔绝风流以及停止主扇等都必须有利于防止灾害扩大、抑制火势，不致使危及井下人员的安全，不使瓦斯积聚、煤尘飞扬，防止爆炸发生。

⑤封闭火区时，必须在保证安全情况下，尽量缩小火区范围，建立临时或永久密闭墙，如有瓦斯爆炸危险时，应先用沙土设置防爆墙（厚度不小于5米），然后封闭进风侧、建立永久密闭墙；待火区气体没有爆炸危险时，再密闭回风侧。

Ⅱ矿井主要大巷及采区皮带发生火灾时处理的基本原则是：

①若主要进风巷道，则可以优先考虑全矿井性反风的方法，其次再考虑风流短路法。

②若火灾发生于进风巷，火源之后有与回风巷通道时，则应用短路法，直

接将烟雾排到回风道，同时采取调压法控风。

③若火灾发生于进风、且为下行通风巷道，如果发火点有通回风巷通道，则可以采用上风侧短路法；否则应控制火风压，则可以采用下风侧短路法。

④若火灾发生于进风、且为上行通风巷道，则可以采用下风侧短路法与控制火风压相结合的方法控制风流。

⑤若火灾发生于回风、且为平巷或上行通风巷道，则一方面防止其下风侧与进风相连的旁侧分支风流逆转而使烟流流入进风流中，另一方面采取措施控制火风压。

⑥若火灾发生于回风巷，应尽可能将其回风流中的所有障碍物都清除，以保证畅通的排烟路线。

Ⅲ矿井发生瓦斯、煤尘爆炸时：

①除全力以赴抢救遇难人员外，同时切断电源，组织救护队探明事故的地点和范围，发现火源立即扑灭，防止二次爆炸。

②对充满沼气巷道要引入回风道排出，受灾范围内及排放瓦斯路线区段采取停电和撤人措施。

③处理事故时严禁使用灾区的电话和电气设备。

④处于回风侧人员，应佩带好自救器，尽快撤到新鲜风流中。

Ⅳ矿井发生透水、溃砂（浆）事故时：

①要撤出灾区和下方受威胁的作业人员。

②针对具体情况进行堵截（阻），防止二次透水事故。

Ⅴ发生冒顶事故时：

①积极恢复冒顶区域的正常通风，如一时不能恢复，可利用管路向被埋人员输送新鲜空气。

②处理时必须坚持由外向里，先易后难，并加强支护，防止二次冒顶，必要时掘巷救人。

4.2救护组织和有关人员职责

Ⅰ矿成立以矿长、总工程师为首的救护指挥部。

Ⅱ有关人员职责如下：

⑴矿长和总工程师：是处理灾害事故的全权指挥者，矿长任总指挥，总工程师任副总指挥，公司经理、公司总工程师和矿山救护队队长协助矿长，井下基地指挥由指挥部派出具有救护知识的人员担任，制定营救遇难人员和处理事故的作战计划。

⑵各副矿长：根据营救遇险人员和处理事故作战计划，负责组织处理事故所必须的人员待命，保证调集救灾必需的设备器材和严格控制入井人员，签发抢救事故专用的特别许可证。

⑶矿副总工程师：根据指挥部命令，负责指挥某一方面的救灾工作。

⑷矿山救护队队长：是指挥部成员，领导矿山救护队和辅助救护队，根据营救遇难人员和处理作战计划所规定的任务，完成对灾区遇难人员的营救和事故处理。

⑸通风科科长：根据指挥部的命令，负责改变矿井通风制度，监测主扇的工作状况和组织完成必要的通风工程，并执行与通风有关的其它措施。

⑹矿调度室主任：负责迅速召集人员，根据救灾指挥部命令组织协调抢险救灾工作。

⑺生产技术（副）科长：根据指挥部命令，负责提供灾区及救护所需要的生产技术资料，并执行生产技术方面有关措施和指定工作。负责准备好必要的图纸和资料，并根据总工程师的命令完成测量打钻任务。

⑻有关采掘队队长、班长：负责查明在本队域或工作面的人数，听从调度室的指令，并采取措施将他们有组织带领撤退到安全地点或地面，将现场所掌握的事故性质、范围和发生原因等情况详细报告矿调度室，并随时接受指挥部的命令，完成有关的抢救任务。

⑼矿值班调度员：负责立即将事故情况报告矿山救护队、矿长、总工程师和其他有关领导，及时向下传达作战指挥部的命令，通知有关人员到调度室报到待命，随时统计和掌握入井人数和井下各采掘区队人数。

⑽矿灯房负责人：根据下井考勤和灯牌号码查清在井下的人数和姓名，并迅速报告调度室，立即准备足够的矿灯供救灾人员使用，严格控制矿灯的发放，对不持有特别许可证的人员不得发给矿灯。

⑾供应负责人：及时准备好必要的抢救器材，并根据矿指挥部命令迅速发运救灾地点。供应科必须备足处理各种灾害事故的物资，井下非常仓库器材按标准配备。

⑿机电科科长：根据指挥部的命令，负责改变矿井主扇工作制度并掌握矿井停送电工作和完成其它有关任务。

5、在消除了事故危害后，由救灾总指挥下令解除紧急状态，各单位按矿统一部署组织恢复生产工作。

四、培训、演习及记录管理

1、已审批的《矿井灾害预防和处理计划》和事故应急救援制度应向员工传达贯彻，并熟悉避灾路线。

2、特殊岗位人员（救护队员、危险品管理员等）应在学习后组织相应的训练。

3、《矿井灾害预防和处理计划》和事故应急救援制度，如有修改补充还应组织员工重新学习。

4、在条件可行时应进行事故应急救援演习，演习后要进行适应性和可行性评审，并做好评审记录；对演习中发现的问题必须采取有效措施，立即整改。

5、各部门负责本部门紧急事件发生后的记录管理，调度室负责紧急事故发生后的指挥记录管理。

八、职业卫生监督检查及考核奖罚制度

一、监督检查

1、职业卫生监督检查是安全监督检查的重要内容，必须纳入日常管理和安全监督检查过程中。

2、每月矿安全大检查由矿领导组织，副总、有关科室和安全监察部门参加。每旬专业系统专项安全大检查，由分管领导组织专业科室和安全监察部门参加。

3、每次安全大检查、动态检查和巡回检查之前，都要按照“三大规程”、规章制度、有关标准的规定，认真做好准备工作，检查要盯住现场，抓住重点，检查内容要包括：

⑴检查执行党和国家安全方针、政策、法令、规程、条例的贯彻落实情况。

⑵检查规程、施工措施的编制审批、现场兑现和各项规章制度贯彻落实情况。

⑶检查安技措资金使用和工程进度情况。

⑷检查安全培训、安全教育和持证上岗情况。

⑸检查各级领导干部和员工安全生产责任制、岗位责任制的落实情况。

⑹检查生产设备和设施、安全监测仪器仪表、个人劳动防护的安全状况和使用情况。

⑺检查工作现场安全环境、尘毒危害的治理情况。重点检查井下“一通三防”的装备、管理和措施落实情况。

⑻检查中发现现场有威胁员工生命健康的作业环境、设施，应立即停止作业，撤出人员。

二、奖惩制度

1、各级干部下井、反“三违”、查隐患制度，按矿相关规定执行。

2、下井检查发现事故隐患，必须及时督促整改，一时难以整改的，必须下达隐患整改通知书，限期整改，定措施、定责任人，并做好跟踪复查工作。

3、对及时制止“三违”行为，并进行批评教育的，消除现场职业危害因素的人员给予100-500元的奖励。

4、对存在重大事故隐患的作业现场，要挂“黄牌”警告或“红牌”停头、停面进行停产整改整顿。

5、对施工现场存在重大安全隐患、直接危及现场人员人身安全的，要责令立即停止作业，将人员撤到安全地点。并及时向安监站及调度室汇报。整改隐患时，安监人员要进行现场监督、监护，盯住不放，直到危险排除，达到安全为止。

6、对采掘工作面实行盯头包面跟班检查，及时检查隐患，盯住现场整改。

7、安全检查后，对查出的问题和隐患按“四定”原则“定项目、定人员、定措施、定时间落实处理”跟踪复查。并按有关部门“处罚细则”予以处罚。

8、安全检查结果以安全信息书面的形式予以通报。全年实现职业卫生健康目标，对职业卫生领导小组成员及相关人员进行奖励。

九、职业危害防尘管理制度

一、理顺关系、完善各项防尘制度

面对矿井范围大、产尘点多的问题，应实行分片包干、责任到人、加强监督考核的管理模式，规定各作业场所及硐室防尘责任单位，制定综合防尘管理文件并严格执行，矿职能管理部门（生产技术科、安监科、通风科）监督检查制度的落实考核工作。

二、健全综合防尘系统及设施

根据《煤矿安全规程》规定，所有矿井主要巷道应铺设防尘管路系统，防尘系统由地面的静压清水池、井下供水管路和各种喷雾、洒水装置、隔爆装置等组成，系统要健全、可靠，完善各种综合防尘设施并坚持正常使用，落实各项防尘措施，确保各作业点无积尘。

十、作业场所环境监测与评价制度

一、作业场所环境监测

1、总粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间接触浓度)，矿井每月测定1次；

2、呼吸性粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间接触浓度)，每月测定1次；

3、工班个体呼吸性粉尘浓度(时间加权平均浓度)，采掘工作面每3个月测定1次，其他作业场所每6个月测定1次。每个采样工种分2个班次连续采样，1个班次内至少采集2个有效样品，先后采集的有效样品不得少于4个；

4、粉尘中游离二氧化硅含量，每6个月测定1次，在变更工作面时也应当测定1次；

5、粉尘分散度，每6个月测定一次；

6、有毒有害气体和高温作业场所空气温度的测定周期，根据《煤矿安全规程》有关规定和作业场所具体情况制定；

7、噪声、氡及其子体等其他职业危害因素每年至少测定1次。

二、作业场所监测评价

1、严格执行职业卫生检测、评价的规定。

2、按照《煤矿安全规程》规定，委托具有相应资质的职业卫生检测机构。

3、每年对作业场所职业卫生情况进行一次检测、评价。检测、评价结果应及时向员工公布、存档并报煤矿安全监察分局。

十一、劳动防护用品管理制度

一、严格执行《煤炭工业员工劳动防护用品发放标准》和《煤炭工业员工劳动防护用品管理办法》。

二、禁止将劳动防护用品折合现金发放，发放的劳动防护用品不得转卖。

3、拟离岗的粉尘作业员工；

4、尘肺病患者及观察对象；

5、粉尘作业退休员工(定期或不定期随访)；

6、有毒有害场所作业人员的健康监护，要委托有资质的单位实施。

三、健康监护的项目

1、粉尘作业员工：内科常规检查、心电图、肝功能、血常规、尿常规、高千伏胸部X射线摄片、肺功能。

2、尘肺病人及观察对象:内科常规检查、心电图、肝功能、B超、血常规、尿常规、高千伏胸部X射线胸片、肺功能、血气分析*、心脏彩超*、CT胸片*(带*号的项目为选检项目)。

3、有毒有害作业员工的检查项目由江苏省疾病预防控制中心制定。

4、上述健康监护费用在生产成本中列支。

四、监护地点

接尘员工、尘肺病人及观察对象的监护,有毒有害场所作业人员的健康监护委托有资质疾病预防控制中心监护。

五、健康监护时间根据矿山医院时间安排另行通知。

六、要求

1、各单位积极配合做好职业卫生流行病学调查工作,将职业卫生健康监护人员造册登记并按时上报人力资源部门。

2、各单位认真组织按时参加职业卫生健康监护,确保健康监护率达到95%以上.对于职业卫生健康监护中工作不认真或监护率未达标的单位主要负责人进行处罚。

3、为了保证体检质量,每天体检的总人数控制在规定范围以内（具体人数各单位自定）,上午和下午各占一半。各单位按照每天核定的人数组织体检不得随意增加或减少体检人数。

4、根据疾控中心的反馈的健康监护结果，医院通知人力资源部门，由人力资源部门及时通知到员工接受近一步的治疗和监护。

十三 职业卫生告知制度

一、目的意义。为了更好地贯彻实施《职业病防治法》、《安全生产法》、《尘肺病防治条例》、《煤矿安全规程》、《职业健康监护监督管理办法》等法律法规和上级文件精神，坚持“预防为主、防治结合”的方针，有效控制和消除职业病危害，推动全公司职业安全健康工作的顺利开展，特制定本制度。

二、培训告知：员工教育培训部门要对员工进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的职业卫生培训，普及职业卫生知识。

三、合同告知：财务部门在与员工签定劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业危害、防护措施、相关待遇等如实告知员工。

四、重要场所告知：产生职业卫生危害的单位，应当在醒目位置设置公告栏，告知员工相关职业卫生危害的有关内容。

五、宣传告知：矿宣传部门应当加大职业卫生知识的宣传力度，提高员工思想认识，增长员工职业卫生知识。

六、体检告知：医 院应定期对员工进行职业卫生健康检查，如实告知员工检查结果，促使员工做好职业卫生工作。

七、监督检查：工会应定期对各部门员工职业卫生工作进行监督检查，并对检查中发现的问题及时督促行政部门进行整改，依法维护员工职业卫生方面的合法权。

十四、职业病管理制度

一、依据国家职业病防治法的规定，及时安排职业病病人进行资料查阅、康复治疗和定期检查。

二、对不适宜继续从事原工作岗位的职业病病人，应当调离原工作岗位，并且妥善安置。

三、职业病病人的治疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，必须按照国家有关工伤社会保险的规定执行。

四、及时安排疑似职业病病人进行诊断，疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用由各单位承担。疑似职业病病人在诊断或医学观察期间，不得解除或终止与其订立的劳动合同。

五、要依法进行职业病管理，按照国家职业病防治法的规定，保障职业病病人或疑似职业病病人权益。

六、在与劳动者签定合同时，告知在工作过程中可能产生的职业危害及其后果，做到不隐瞒不欺骗，并在合同中明确告知。

十五、职业卫生档案管理制度

一、为了使职业卫生资料信息的收集、归类、存贮、分析、反馈等一系列过程实施规范化、档案化管理。根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规特制定本制度:

二、职业卫生档案的基本内容

1、基本资料档案：包括职业卫生的法律法规、标准规范；各级来往文件；工作计划和总结。

2、工作场所测定、评价资料。

3、健康检查资料：建立从事接尘人员及有毒有害作业人员的职业性健康监护个人档案，（记录包括：上岗前职业性健康检查、从业期间定期健康检查和离岗前职业性健康检查状况，以及鉴定是否有职业禁忌症，或在有毒有害场所工作的过程中及离岗前是否造成职业危害和职业病情况）形成完整的员工健康档案。

4、职业病防治资料：主要包括职业病防治统计、职业病调查表、以及检测报表、监护报表等。

三、职业卫生档案管理

1、职业卫生档案管理，应设专人负责。

2、资料的收集：按照职业卫生档案的各项内容进行收集，收集应按一定的规范程序和要求进行。

3、资料的甄定：对所有需要收集的资料进行甄定，确定资料的可靠真实程度。

4、资料的分类归档：资料的收集和存档应分门别类，应预先根据资料的性质、来源，设计一种较为合理的分类方法，然后进行组卷归档。

四、职业卫生档案管理的考核

加强职业卫生档案管理的质量考核制度，责任到人，管理到位。

十六、职业危害与职业病统计报告制度

一、认真做好矿职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报安全监察局。

二、根据矿职业病危害因素的流行病学调查结果，组织检测和组织职业病诊断。

三、职业病危害因素检测与职业病诊断应当委托有资质的单位进行。

四、职业病危害与职业病统计数据应当准确、真实并及时上报。

五、职业病危害与职业病统计报告必须设有专兼人员负责。

六、对于职业病危害与职业病统计工作人员实行奖惩制度。

新化煤矿三号井

2012年6月1日

第五篇：海湾煤矿三号井安全员管理制度

海湾煤矿三号井安全员管理制度

根据我矿实际情况，安全员实行责任片区划分，包干到人，每个安全员要对自己管辖片区的安全及生产全面负责。

1、每班的安全员必须认真组织召开班前会，针对上个班出现的问题及井下现场情况，强调安全管理重点、布置生产任务；并检查下井人员状况（个人情绪、精神状态、是否喝酒），及下井车辆的完好情况。对不按要求召开班前会、不强调安全，不检查的班组安全员每人罚款50元。

2、安全员下井时，每个管辖区域必须有一个安全员走着到达施工现场，认真排查沿途的安全隐患，包括车辆道路平整情况、机电设备完好状况、排水管路情况、通风设施的完好情况，发现问题及时安排人员处理，处理不了的通知有关领导和科室进行处理。对于下井时不排查沿途安全情况的罚款100元/次。

3、安全员下井时，每个管辖区域必须有一个安全员和工人同时进入施工现场，到达施工现场后首先对施工现场安全情况认真排查，对施工现场的顶板情况、机电设备、通风情况及火工品管理等情况进行巡查一遍，发现存在安全隐患时，首先安排人员消除安全隐患，确保施工区域安全后方可开工。对于开工前不进行检查或检查后仍留有隐患的对跟班责任安全员罚款200元/次，由于安全员检查不到位致使隐患没有及时排查造成事故除按矿里规定处罚外对管辖片区的安全员每人加罚3000元。

4、安全员在班中要严查作业人员的违章、违规现象，及时制止工人的违章行为，根据情况对其进行说服教育、罚款或停班处理。每月在所管辖区域发现3次违章行为后，对责任片区的安全员每人罚款50元，再超过1次每人加罚50元/次。

5、安全员在井下要以身作则，要自觉遵守矿里的各项规章制度，在安全方面要有很高的责任心，在班中要不停的巡视管辖区域及井下各个地点的安全情况；主要监督安全隐患多、顶板不安全、车辆运输多和一些安全不放心人等安全薄弱环节；不得在井下睡觉、长时间逗留在一个地方休息，不得坐在检身房、发签处或扎堆聊天，违者对其罚款200元/次。

6、出现生产和安全问题（或紧急、特殊情况）井下无法解决时，井下安全员要第一时间电话通知值班人员和地面的安全员，地面安全员要积极配合井下安全员处理问题，安全员屋的电话响了要及时接听，安全员不在屋里时要随身携带手机并开机。如果出现联系不上或安全员屋里电话长时间没人接（有在屋里）对责任安全罚款50元/次，对于不积极配合井下安全员处理井下问题的安全员罚款200元/次。对于没有积极配合处理井下问题导致井下影响安全和生产的对责任安全员罚款300元/次。

7、下井时安全员必须和工人同上下，不得工人下井后安全员坐在检身房聊天，不得出现工人没有升井安全员提前升井；以后吃饭时，每个管辖区域的安全员交替吃饭，到时候灶房给晚上来的安全员专门留饭。对于下井时出现“迟到早退”现象的安全员罚款100元/次。

8、每个管辖区域的两个班的安全员必须执行好交接班制度，上个班的安全员对下个班的安全员交代清楚现场的安全和生产状况，留有的安全隐患，应注意的问题等；下个班的安全员根据上个交代情况认真组织本班的生产和安全工作，安全员升井后对井下出现的问题及时向矿领导反映，商量解决办法。对于安全员不交接班双方安全员每人罚款100元，对交班没有交代清楚现场安全问题导致影响安全和生产的对责任安全员罚款200元/次。

9、安全员对井下所有的安全问题有权和有责任过问，对井下的顶板安全情况、机电设备完好、电缆吊挂、通风设施完好、车辆运输、皮带运行、排水设施、道路情况、质量等问题起到监督检查作用，是井下现场安全和生产管理的直接责任人。安全员在工作中要大胆管理，相互配合，齐抓共管。

10、以上安全员的责任落实和处罚，由矿跟班领导负责监督，出现问题由当班跟班领导进行处罚，处罚只是手段不是目的，希望大家还是从自身的工作做起，避免不必要的罚款。