第一篇:国门商务区专题片解说词
国门商务区专题片
片头(15s)
画面:
繁华的机场、起降的飞机,朝阳升起等视觉元素
第一章 势兴展宏图(园区概况)(50s)
画面:
动态演示国门商务区区位优势,全景展示国门商务区规划效果 配音文案:
以首都国际机场为核心的临空经济区——国门商务区,作为最具投资价值与发展潜力的综合型商务聚集区,已经成为临空经济的重要组成部分,是北京乃至全国发展临空经济的最高价值体现。伴随着T3航站楼落成而诞生的国门商务区,以得天独厚的区位优势成为中外客商投资北京及环渤海经济圈的首选之地。
诞生于2008年的国门商务区已经走过了四年的发展历程。四年,对于历史只不过沧海一粟,而对于国门商务区来说却是书写崛起与跨越的辉煌永恒。
第二章 砺强铸博兴(发展历程及成果展示)(5min)
画面:
Flash动画结合图片与实景,表现四年以来国门商务区的建设成果; 配音文案:
2007年3月,管委会正式挂牌成立。
2008年,伴随着北京首都国际机场3号航站楼正式投入运营,紧邻首都国际机场3号航站楼的国门商务区,在经过近一年的精心筹备下,同时启动了核心区基础设施的建设,由此拉开了国门商务区开发建设的序幕
行者无疆,只为筑梦巅峰。励精图治的国门商务区,用三年的时间走出了
一条特色发展、创新经营的跨越式发展道路。丰硕的成果印证着国门商务区的辉煌征程。
1、屏显标题:园区核心工作扎实推进
征地工作是国门商务区开发建设工作的前提和基础。园区成立伊始便统筹征地事宜与园区建设,形成了拆迁、征地、建设、发展的良性运行体系。在区委、区政府的领导下,商务区管委会按照“和谐拆迁、平安拆迁、快速拆迁”的总要求,与拆迁实施主体密切配合,充分调动一切积极因素,稳妥有效地完成了相关拆迁及完置工作。
力争年底前完成核心区5300亩土地征地手续办理工作,为后续项目落地和形成效益创造条件。同时,加快核心区基础设施建设。抓紧完成核心区剩余道路及市政综合管线的施工及手续办理工作,力争核心区于10月底前达到“九通一平”标准。
2、屏显标题:创新发展理念深入落实
围绕打造绿色、低碳示范园区以及建设数字化智能园区的战略性发展思想,倡导现代新能源、新技术、新材料的应用;着力推进园区发展的数字化、信息化进程。自成立以来,园区已与皇明太阳能、大唐电力、国信招标、东风设计院、中航工业和北京燃气等多家公司达成合作共识,将在商务区内有计划地推广使用绿色屋顶、建筑节能、地源热泵、中水回用、雨水收集、三联供项目等节能减排技术。
数字化园区建设业已全面展开。北大中国数字研究院为商务区编制的《数字园区发展战略与总体规划纲要》正在紧锣密鼓地落实之中。
3、屏显标题:基础设施建设日益完善
自成立以来,国门商务区核心区域基础设施建设完成了纵三路以西路段道路主体的70%,累计完成核心区内各种管线及道路建设工程总量的40%。一是完成道路油面铺设4178米;二是完成土方回填58万立方米;三是完成机场东路东侧雨水方涵1354米工程总量;四是完成燃气、电力、雨水、污水、中水、给水等综合管线及开闭站外路由工程约3万米,道路交通、综合管线等基础设施日趋完善。
4、屏显标题:实体项目建设有序进行
实体项目建设历来为园区建设发展的重中之重,园区充分考虑到规划建设
与战略发展的协调性与平衡性,加大力度扎实有效地积极推进实体项目建设。“国家地理信息科技产业园”建设开工奠基、“国门紫金商务大厦”开工奠基、翼之城动工兴建、环宇科技园改扩建工程以及科技园环境整治、厂房改造等工程的正式运作„„。一个个实体项目在商务区的开工建设,吹响了国门商务区实体项目建设的新号角,为园区的蓬勃发展再添动力。
5、屏显标题:重大项目招商卓有成效
2011年,商务区紧紧围绕园区产业定位,全面加强与国家测绘地理信息局、国开金融公司、中科院遥感应用研究所、信威通信技术公司、中国电子口岸数据中心等国家部委及中央企业的合作,成功引进了开元城市基金管理公司、国开城市发展基金公司、国开创新资本有限公司、中国银行首都机场支行等一批知名金融机构,为商务区产业金融发展奠定了坚实基础。,商务区的产业聚集效应得到了充分展示,功能特点得到了进一步完善。
围绕发展战略性新兴产业,积极引进地理信息企业。国家地理信息产业是战略性新兴产业,地理信息企业的积聚对于顺义区在全市率先形成创新驱动发展格局将起到重要的引领作用。目前,天地图有限公司和国测地理信息科技产业园有限公司已注册至国门商务区,同时25家地理信息企业签订了入园协议。商务区将全面加强与国家测绘地理信息局和相关单位的配合,组建产业园招商服务中心,全面做好入园企业各项服务,确保产业园招商顺利推进。
第三章 品质塑形象(管理及服务)(50s)
画面:
以动画演示的形式,呈现国门商务区“财聚门户,商通五洲”的特点,依托顺义“空港”概念,由宏观而微观进行系统视觉表现 配音文案:
作为园区软环境的核心组成,园区的管理服务能力,影响着园区长远的可持续发展进程。随着国门商务区对外宣传形象的树立和影响力的不断提升,与发展相适应、相符合的管理服务能力也日益提升。园区管理团队和服务团队,秉承“内铸品质 外塑形象”的团队建设和服务理念,不断提升管理和服务能力,创新管理服务方法。加强对入区企业的调研分析、了解企业的运营状态和发展思睡,切实解决企业在运营发展过程中的困难和问题,以服务的品质满足企业发展需求。
第四章 圆融襄盛举(交流与合作)(90s)
画面:
展示企业入驻画面、对外合作交流等 配音文案:
风云庆会,共襄盛举。国门商务区以合作创共赢的发展理念,与多家企业签订协议、发展合作关系,优化商务区的发展环境、促进商务区的经济发展、扩大商务区的品牌文化、推动商务区的对外交流合作。
立足北京,走向世界。除了与国内各大企业的合作,商务区还致力于国际项目的开发,积极寻求与外国企业的交流与合作,诚挚欢迎和邀请外国企业入驻,朝着国际化商务区的战略目标不断努力。
同时,国门商务区积极参与各类峰会、论坛等国际间交流合作活动,推广商务区的品牌文化与商业理念,与业界人士建立并保持友好联系,为各企业搭建互动桥梁。诸如“2010中国国际节能环保高层论坛”、“第五届中国创意产业年度大奖”等,商务区均派代表参加并积极参与广泛、深入的合作交流。商务区良好的产业发展氛围以及优秀的经营策略、管理智慧得到了业界人士的普遍赞扬,纷纷表示将推动更多国际企业入驻园区,共创未来。
第五章 领导关怀
画面:各级领导关怀影像资料
国门商务区的四年发展,离不开各级领导的关怀支持,离不开专家学者的悉心指导,离不开社会各界的关心协助。
商务区的建设,始终伴随的是各级领导无微不至的关怀和不遗余力的支持。不论三九寒冬,不论烈日酷暑,核心区工地上总有领导们送来慰问、送来关切。在一线工地上,在会议室里„„领导们运筹帷幄,把握全局,详细了解项目建设情况,仔细聆听建设者们的心声,充分肯定建设者们的辛勤工作,同时明确要求严把质量关、安全关、技术关和廉洁关、,勉励建设者们一丝不苟、严而又严,每一个人都要高度负责,每一个环节都要经得起检验,确保高质量、高水平建设好国门商务区。
第六章 机构建设
国门商务区成立四年以来,高度重视打造人心聚合、干劲十足、富有激情、充满活力的干部员工队伍和企业文化内涵。陆续推出了一系列弘扬企业文化、展示员工素质、提升企业软实力的创新活动和举措,举办了职工运动会、员工文艺汇演、员工演讲比赛、读书日心得交流、辩论赛等一系列活动,对进一步提升员工素质,展示员工风采,提炼企业文化,凝聚员工智慧,推动企业发展起到了显而易见以及潜移默化的促进作用,而由此助力打造的企业文化和树立的企业形象得到了社会各界的良好口碑。
第五章 鼎盛润芳华(前景展望)(70s)
画面:
意象性画面与具象性画面相结合,表现园区的发展潜力与广阔未来 配音文案:
三年以来,国门商务区在区委、区政府的正确领导下,在园区全体员工的努力以及入园企业的鼎力支持下,实现了即定的发展目标,取得了显著的成绩。未来的国门商务区,将以更高的目标,用更宽广的视野、以更超前的意识去谋划发展,全力促进区域经济快速增长,为开创商务区跨越式发展的良好局面而努力奋斗!
得天时,据地利,国门商务区的未来前景广阔;倚国门,乘胜势,国门商务区的明天将更加绚丽多彩。伴随着十二五发展规划的春风,国门商务区将以更加昂扬的风范成为助推顺义区经济发展的重要驱动力,成为融商聚财、鼎盛致远的示范性园区。
片尾(15s)
画面:
展示LOGO及形象推广语 画面于园区LOGO定格,淡出 屏显文案:
财聚门户 商通五洲
第二篇:汇报片解说词
键盘打击(红屏黄字黑体):
谨以此片,献给尊敬的各位领导及所有支持新星事业发展的朋友们!
(片头音乐起:在蒲翁、淄川、新星大楼、魏华祥、丁晓军背景中)这是一片物华天宝、耕耘希望的热土,这是一方成就蓝图、挥洒豪情的舞台,聊斋故里,孝妇河畔,一支能征善战、勇于开拓的商务铁军正在昂首阔步,奋勇向前——
片头:3d城市漫游,高楼建筑上有新星的标志和片中比较有代表性的画面。虚拟摄像机穿梭在城市的楼层中间。结尾落版为3d表现的logo字体。
盘点2011,我们铿锵跨越!
——新星集团工作汇报
豪情绘美景,汗水筑辉煌。2011年元月3日,区委书记、区人大常务会主任杨洪涛、区长李新胜莅临新星,对集团的发展提出要求。2月25日,集团党委隆重召开“创先争优 富民强企”工作会议,对新一年工作进行全面部署。自此,“创先争优夺红旗,富民强企争第一”的号角,化作新星人铿锵奋进的脚步,以磅礴的气势向优秀发起冲锋。
3月18日,集团党委书记、董事局主席魏心东赴济南参加全省商务形势分析座谈会,汇报集团工作,得到商务部部长陈德铭、山东省省长姜大明的充分肯定。3月30日,省商务厅巡视员王德福一行,来集团调研满意消费惠万家活动开展情况。10月25日,省商务厅魏华祥副厅长、市商务局丁晓军局长莅临新星视察指导工作,对集团的工作给予了肯定,为集团的发展指明了前进的方向。
元月8日,茅台山东片区经销商联谊会在新星会堂隆重召开,国酒茅台山东联谊会会长、集团董事局魏心东主席作主题报告。3月20日,魏主席率队赴全国春季糖酒会,为全年酒水业务拓展打下了坚实基础。4月7日,新星婚庆公司举行开业盛典。5月30日,新星典当有限公司隆重开业,在“转方式、调结构”上迈出新步伐。
5月12日,驻淄省人大代表第二、三小组会议在新星集团召开。魏心东主席作为第二小组召集人主持会议;7月13日,市人大常委会第一副主任侯法生,副主任吴明君莅临新星,高度评价新星集团“党的建设、文化建设、开拓创新”三大特色!
6月27日,新星红歌团参加全市庆祝建党90周年红歌演唱会,一举夺得特等奖第一名。市委书记、市人大常委会主任刘慧晏称赞,新星红歌唱出了新星人的风采,走出了新星人的豪迈,充分体现了新星人的精气神!红歌演练期间,济南军区副军长韩志庆,山东铝业党委书记尹雪春,区委常委、宣传部部长白相房等领导先后观看了新星红歌团演出。
9月17日,新星集团多喜临门:时值集团成立21周年纪念日,投资1800万的新办公大楼落成启用,新星经济适用房胜利奠基。新星名酒城威海店、临淄店、济南店,新星农产品加工中心同日盛大开业。
9月27号,全市党建带团建工作会议在新星集团召开,市委组织部副部长段铭玉,团市委书记马召琴,区委常委、组织部部长闫炳义等领导出席,标志着集团的党团共建工作走在了全市前列。今年以来,集团全面加强党的建设,先后组织建党90周年庆祝大会等一系列活动,魏心东主席带头赴清华学习并荣任班长。集团荣获山东省理论宣教基地、中央五四红旗团委等众多荣誉称号。海南省委宣传部副部长张作荣,济南市政府秘书长许强,市检察院副检察长靳承家等领导也先后到集团考察调研,对集团的发展给予高度评价。回首过去,我们无怨无悔;展望未来,我们信心满怀:发展新星事业,给力商务腾飞!在千帆竞发,百舸争流的新形势下,新星人将以十七届六中全会精神为指导,持续打造诚信文化,把满意消费带给千家万户,抢抓机遇,科学发展,提升素质,跑步前进,为商务事业发展再做新贡献!
由于此片中的时间数字比较多,这些日子又是我们所要表达的重点,所以片中所有的年份月份时间 均用3维立体文字特效,加光效,呈现在影片的左下角。
第三篇:XX片区管委会XX社区解说词
XX管委会XX社区解说词
尊敬的各位领导:
早上好!
欢迎大家来到天山区大湾片区管委会金悦巷社区进行观摩指导。我是讲解员***,很荣幸今天能为大家进行讲解。
现在请大家随我一起步入金悦巷社区。XX管理委员会XX社区成立于2013年11月,属新拆分社区,总面积0.17平方公里,辖区居有汉、维、回、哈等8个民族的3048名居民。其中流动人口2914人,占总人口的97.2%。流动人口多、少数民族多、信教群众多、贫困群体多是我们社区居民构成的特点。自社区成立以来我们始终坚持将流动人口管理和服务工作摆在突出位置,通过不断完善管理和服务机制,切实提升流动人口管理和服务工作水平。
针对流动人口宣传教育工作,我们采取“走出去”、“请进来”、“广覆盖”“树典型”等形式,将集中街头宣传、入户宣传、专题宣讲和丰富多彩的群众性文化活动有机结合起来。建立有三个阵地,(分别是民族团结你我他大讲堂、六点半课堂、广播站)。成立有两支队伍(分别是去极端化宣传队、引领现代文化传播志愿者服务队)。以入户面对面宣讲为基础,务求在扩大覆盖上“到人”;为了确保宣传教育成效,我们还将思想教育、政策讲解和宣传资料发放等列为网格负责人和社区干部日常入户的重点工作,按月进行考核,形成了宣传教育长效机制。
各位领导这边走,我们金悦巷社区共有3条巷道,划分为四个网格。现在大家看到的是祥和巷,这条巷道以社会主义核心价值观宣传教育为主。
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大家请跟我来,现在我们进入的是悦和巷(又称团结巷)。按照“一巷道一特色”的创建新景。我们着力塑造和放大社区个性,根据巷道实际情况,以特色促进社区发展,建成文化型、服务型、共建性等“特色巷道”,不断提升社区服务。在开展民族团结模范创建活动中,不仅动员广大居民群众积极参与创建活动,更充分调动辖区非公企业加入到创建活动当中。坐落在我们社区的非公企业加工厂—孜亚提服装设计制作中心,招收的员工大多是辖区内来自南北疆少数民族妇女。一方面社区党支部积极协调该企业帮助解决了辖区居民群众就业难的问题。另一方面,通过制作展示具有现代气息的民族服饰,使各族员工感受到现代文明带来的生活变化。社区及企业法人孜亚提汗·阿依达尔汗通过展示现代民俗风情服饰、技能培训等途径,潜移默化的改变了他们的认知,使它们摘掉了面纱,露出了美丽的笑脸。
请大家继续随我前行。
我们社区流动人口多、少数民族多,社区党支部针对这一实际情况,制作了社区时事告知栏,我们及时将实时消息、社区通告放置告知栏中,第一时间通知辖区居民,方便社区与居民的沟通,真诚为各族人民服务。
请这边走,现在我们看到的是“流动人口信息”发布栏我们社区有几个均放置在主要巷口和院前,发布栏主要根据居民群众需求,发布辖区内的招聘信息、技能培训信息、租房信息等便民服务实事信息,这个信息栏给我们辖区的流动人口提供了非常方便的信息咨询。
现在大家看的“乌鲁木齐是我家”宣传栏,发布的是围绕群众关注和热点,焦点问题,具有影响力的典型人物先进
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事迹,如新疆库车维吾尔族女孩热叶木·艾拜圆梦北大这样有正能量的人物,公布贴近居民的国家政策法规、去极端宗教化有关内容以及市、区宣传部门针对流动人口专门宣传材料。
在强化宣传教育的同时,我们也注重细胞建设,以创建民族团结大院带动整个巷道创建工作以形式台面进行创建工作。我社区已有6个民族团结大院,每个院子均有每各的的特点,大家请看左正前方,这就是北四巷15-17号民族团结大院。这位是艾海提·沙比提,他是位和睦可亲的维吾尔族老人,今年他已经60多岁了,从2004年起就居住在这个民族团结大院里,他心底善良、乐于助人,与邻居们和睦相处。邻居有一位70多岁的回族残疾老人,因孩子平常上班无人照看,艾海提便承担起照顾这位老哥哥的责任,回族老哥哥有什么困难也乐意找他。这两位老人不是兄弟却亲如兄弟,两人互帮互助的场景成为院落里一道亮丽的风景。
民族团结大院是我们开展“民族团结你我他”社区讲台活动的主会场。我们经常在大院里开展各种有关民族团结的主题活动,我们在开展活动中以抓典型、树标杆为切入点,大力培育选树和大张旗鼓地宣传先进典型,用典型的力量感染人、带动人。截至目前我们已挖掘各层面先进典型14个。
请大家看这边针对辖区流动人口大多来自南疆三地州的实际情况,我社区紧紧围绕“社区是我家”的主题,结合他们的生活习惯和审美视觉打造了这条文化长廊。长廊分为民俗风土篇、乐器篇、服饰篇等相关内容,体现了各族文化的交融,加深各民族之间的了解,使辖区居民融入现代城市生活。
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请大家跟往这边走,我们结合社区信教群众多、困难群体多的实际,大力开展结对子交朋友活动,不仅动员社区干部与包户居民结对交友,全力开展“一助一”、“多助一”的结对帮扶送温暖活动。载至目前社区共结成帮扶对象13对,进行帮扶20次。
社区正是通过这些形式多样的宣传教育和创建活动,进一步统一了认识,凝聚了思想,打牢了各族居民群众维护社会稳定和长治久安的思想基础。
辖区出租房屋多、流动人口多,我们将维护稳定作为加强民族团结和居民安居乐业的重要抓手,以“四化”管理为载体,夯实维护稳定的工作基础,不断提高居民的安全感和满意度。针对出租房屋和流动人口,我们开展了出租房屋星级评定工作,请大家往右手方向看。这里主要介绍了社区对流动人口的创新型管理的有关情况。今年,社区将民族团结内容纳入星级文明户评选标准,采取“抓房东、房东抓”的管理办法,加强房东民族团结宣传教育,引导房东在维护民族团结、邻里和睦中有所作为。
现在大家看见的北四巷62号民族团结大院,是一个3星级大院。
大家请随我来
我们现在看见的是各类关于民生方面的服务政策及相关办理事项的流程板块,这里有计划生育、计划免疫、民政救助、残疾人服务等具体优民政策。结合社区特殊区情,我们始终在拓展社区服务功能上下功夫,帮助辖区居民解决难题,为居民群众办好事办实事,力争实现“小社区”服务“大民生”,以真诚服务暖人心,提升居民群众的归属感和认同
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感。如辖区流动人口未成年人较多,社区积极协调有关部门和学校,帮助流动人口解决孩子上学问题。同时经常性地组织绘画、运动会等文体活动,为孩子们构建健康向上的社会环境。
我们的行程到此就先告一段落了,请各位领导随我一起返回。在这段时间请允许我介绍一下我们金悦巷社区的民生建设工作开展情况。这里是我们社区的综合办公大厅。设有首问接待、社会保险、流动人口和投诉受理等12个窗口,可以一站式办理,大大缩短了居民群众的办事流程,特别是对于刚来我辖区,人生地不熟的流动人口来说,更是提供了极大的便利。我们社区倡导“四心服务”。即提供高办事效率的省心服务;开展“三亮一创”活动,全面实行“错时工作”、“首问责任”、“预约服务”、“全程代办”、“限时办结”等五项制度的放心服务;设立信访接待站、班子成员在所帮扶社区参加每周“民情接待日”活动,使群众与基层党组织零距离接触的贴心服务;切实发挥党员干部的先锋示范作用,实行“三级包联”制度的暖心服务。
大家请这边走,这个是我们的老年活动中心,设有棋牌室,谈心室和健身室。里面的器材齐全,每天为广大辖区居民开放,给辖区老年人提供了舒适、宽赏的场所。
现在进入二楼会议室,会议室是我们开展道德大讲堂,远程教育,各类宣讲,进行研判会,政治学习的场所,右边是我们司法警务室和监控室。这里的工作人员每天24小时轮班坚守工作岗位,符合社区实际情况开展应急处突工作。
这是我们三楼办公区域,社区班子成员主要在这里办公。4名班子成员负责包联9户困难家庭,12名干部结合工作职责包联25户困难家庭,包联干部通过主动上门了解情况、已解决困难320余件,力求把好事做好、实事办实。
这个是我们科普室、妇女之家、早教室和儿童活动室。
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这里每天都为广大群众开放,每天都有不少的辖区居民来这里借阅图书,辖区妇女、青少年节假日休息时间与日常来我们活动室参与各类活动。
这些就是我社区目前的状况,今后,我们将认真落实自治区党委和市委有关要求,继续探索,创新实践,持之以恒做好流动人口教育管理各项工作,不断夯实社会稳定基础。我的解说到此结束,请各位领导批评指正
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第四篇:区片教研
道帏中学教研工作总结
道帏初级中学
根据学区、学校教研工作安排,认真落实《循化县教育局关于成立“区片教研团队”的工作方案》,道帏中学周密策划,认真部署,在参与区片教研第四团队所有工作的同时,制定白庄中学、道帏中学学科教师影子培训工作计划,以数学和英语学科为重点,历时七周,取得了较好的效果,具体情况总结如下:
一、开展的工作。
(一)第四团队教研。
4月11日,第四团队负责人联席会议在循化中学召开,县教研室的主持下,与会人员踊跃发言,积极参与,制订了第四团队教研计划。道帏中学教师专业水平较低,在教研活动中,我们把自己定位为学习角色,4月26日,数学教研组四人赴循阳中学参加观摩学习;5月26日,汉语教研组三人赴查汗都斯中学参加观摩学习。两次活动中,认真观摩,虚心听课,主动向有经验的老教师请教,搜集相关资料,以诚恳的态度赢得团队伙伴的好感。借团队教研的便利,积极协调,学习和获取解决学校教育教学活动中存在的其他问题的方法,理化实验员和教师在循阳中学了解了实验课的开课情况,将好的经验带回学校。目前,理化演示实验和分组实验基本完成。
(二)影子培训。
1.加强联系,共同制定培训计划。
道帏中学组织教师认真学习《循化县教育局关于成立区片教研团队的工作方案》,细心研究,以就近、便利、有实效为原则,决定加强数学、英语两个薄弱科目的教研。4月 中旬,我校积极与白庄中学联系,共同商讨挂职带教“影子培训”事宜,初步确定了培训时间、内容、人员、培训方法及要求,制订了两所学校教研联动计划。
2.全程督促,确保培训顺利实施。
4月25日开始,为期六周的影子培训活动正式启动。我校教务主任率先垂范,在一周时间里,跟随白庄中学教务主任,在日常课堂管理、数据采集、教学评价等方面得到了手把手的指导。尕藏扎西、扎西吉、张俊、李毛才让、蔡进菊五位教师每天利用上午时间赴白庄中学学习,进行共同备课、观摩课堂、经验交流等活动,下午回校上课。两所学校为保证受训教师完成培训任务,签到权移交给培训方,学校领导夏杰、蔡煌道杰每周不定期到白庄中学走访,了解学习情况。到6月10日,本轮培训基本结束。
3.认真反思,力求培训有所收获。
教师到白庄中学跟踪学习优秀教师的课堂教学常规与技能,学习教学评价,严格要求学习与教学对接。白庄中学教务处安排专业素质强、负责任、有经验的骨干教师带教,努力做到了学科与所带年级对接,有利于学习中实践,实践中思考,解决了一大批实际问题。蔡进菊老师说:“我是个跨专业授课的英语教师,第一次带毕业班,进入备考阶段后,真不知道从哪里入手。这次影子培训,韩老师帮我制订了复习方案,我也学到了中考英语复习的一些方法和技巧,收获很大。”
活动结束时,受训教师每人撰写工作笔记2篇,教学心得1篇,教学后记1篇。
4.实战锻炼,努力实现学以致用。
参加培训的教师,克服身体或生活上的种种困难,上午学习,下午工作。为了将学习和工作有效结合起来,受训教师主动联系带教教师,提前调整教学进度,实现了双方同步教学。教师上午学到的技能和方法运用于下午自己的教学实践,有时把比较成熟的课型直接照搬到自己的课堂中,邀请教研组的同事评议,以求提高。
(三)协助完成汉语教学试验项目顺利结题。
循化县汉语教学实验项目已经实施三年,在汉语教师专业成长,优化课堂教学,促进学生能力发展方面发挥了不可忽视的作用。今年是结题阶段,6月13日,项目评估专家组莅临我校,深入汉语课堂,与汉语教师座谈,查阅资料,对汉语教研组历年来在教学方面进行的探索给予了高度评价,特别肯定了才旦吉、扎西措两位老师的展示课。
(四)教研组开展的教研活动。
我校重视校本教研,在教务处的组织安排下,以教研组为单位积极开展教研活动。因缺乏学科带头人,教研活动主要以集体备课、同课异构的形式,聚焦常态课,实现课堂结构优化,摸索课堂教学方法。本学期以来,四个教研组共开展教研活动8次。
二.存在的问题。
1、学校缺乏专业素养高,经验丰富的骨干教师,部分校本教研活动停留在比较浅显的层面,没有实质性的发展,难以实现预期的目标。
2、部分教师,尤其是真正需要提高的中老年教师教研态度不积极,虽然参加一些活动,但很少发挥应有的作用。
3、教师的课标学习是一项需要长期抓的工作。
三、今后的打算。
1.教研活动应确保每次教研活动有主题、有任务、有方向,尤其要把好“议课关”,把教研工作抓实、抓深,力求每次活动都要有点收获。要实现教研促进全校教学质量的提高这一最终目标。
2.要做好教研后续效益。特别是对一些不能上好课的老师,要落实跟踪听课、师徒结对、外出培训等各项措施,提高这些教师的课堂教学能力。今年, 教导处在这方面已有了些努力,但是做得远不够。主要是,没有落实跟踪听课工作。
3.重视青年教师的培养,建议制定三年培养计划,要建立一套有效的培养机制,营造教师成长的良好氛围,一定要培养出一批校教学能手、教学骨干,更要培养出一批区、市级有知名度的教师。
道帏中学 二〇一一年七月一日
道帏学区教研工作总结
道帏学区
根据学期初学区教研工作安排,结合《循化县教育局关于成立“区片教研团队”的工作方案》,为进一步提高校际教研联动的实效性,本着共享资源,共同提高的双赢原则,道帏学区周密策划,认真部署,在参与区片教研团队所有工作的同时,加强学区内校级教研联动,实施规范性教案及教学评价标准编写,实施“两语”能力检测,开展重点学科讲课比赛,取得了较好的教育教学效果,具体情况总结如下:
一、开展的工作。
(一)区片团队教研。
1、初中团队。4月11日,第四团队负责人联席会议在循化中学召开,县教研室的主持下,与会人员踊跃发言,积极参与,制订了第四团队教研计划。道帏中学教师专业水平较低,在教研活动中,我们把自己定位为学习角色,4月26日,数学教研组四人赴循阳中学参加观摩学习;5月26日,汉语教研组三人赴查汗都斯中学参加观摩学习。两次活动中,认真观摩,虚心听课,主动向有经验的老教师请教,搜集相关资料,以诚恳的态度赢得团队伙伴的好感。借团队教研的便利,积极协调,学习和获取解决学校教育教学活动中存在的其他问题的方法,理化实验员和教师在循阳中学了解了实验课的开课情况,将好的经验带回学校。目前,理化演示实验和分组实验基本完成。
2、小学团队。
4月中旬,根据《循化县教育局关于成立“片区教研团队”的工作方案》要求,认真研究部署,中心小学于组织两个团队分赴白庄科哇小学和文都中心小学听课交流,中学数学教研组赴循阳中学参加了第四教研团队的教研活动。
(二)影子培训。
道帏中学组织教师认真学习《循化县教育局关于成立区片教研团队的工作方案》,细心研究,4月 中旬,与白庄中学联系,共同商讨挂职带教“影子培训”事宜,初步确定了培训时间、内容、人员、培训方法及要求,制订了两所学校教研联动计划。4月25日开始,为期六周的影子培训活动正式启动。每位教师在一周时间里,跟随种子教师,在日常课堂管理、数据采集、教学评价等方面得到了手把手的指导。学校领导夏杰、蔡煌道杰每周不定期到白庄中学走访,了解学习情况。到6月10日,本轮培训基本结束。活动结束时,受训教师每人撰写工作笔记2篇,教学心得1篇,教学后记1篇。
(三)汉语教学试验项目顺利结题。
循化县汉语教学实验项目已经实施三年,作为该项目的核心试验区,在汉语教师专业成长,优化课堂教学,促进学生能力发展方面发挥了不可忽视的作用。今年是结题阶段,6月13日,项目评估专家组莅临我学区,深入汉语课堂,与汉语教师座谈,查阅资料,对汉语教研组历年来在教学方面进行的探索给予了高度评价,特别肯定了才旦吉、扎西措、卓玛、华德吉、李本才让5位老师的展示课。
(四)校本教研活动。
道帏中学重视校本教研,在教务处的组织安排下,以教研组为单位积极开展教研活动。因缺乏学科带头人,教研活动主要以集体备课、同课异构的形式,聚焦常态课,实现课堂结构优化,摸索课堂教学方法。本学期以来,四个教研组共开展教研活动8次。
小学阶段整合学区骨干教师力量,以“同伴互助、自我反思”为核心的提高方式,充分调动教师的主体意识和自我发展意识,帮助教师迅速提高教学能力,如中心小学教师拉果、旦麻小学教师桑吉本参加了全县四年级数学讲课比赛活动,中心小学华德吉老师承担了道帏学区二年级汉语优质课展示任务;此外,提高学校教研整体水平,组织道帏中学七年级教师到县藏文中学听课、交流经验。在中心小学组织进行了三年级藏语文示范课活动;在旦麻学校开展了四年级藏语文观摩课,组织同年级授课教师评课议课,共同归纳整理了必须引导高年
级学生自主学习、重视朗读朗诵等四条符合道帏藏文教学实际的改进建议。
(五)普通话培训。
为贯彻推广国家通用语言,道帏学区争取汉语教学实验项目支持,举办邀请青海师范大学人文学院李原生教授赴道帏学区进行实地调研,制定了为期30周的普通话培训方案,组织教师每周星期五下午集中到循化宾馆会议室训练,取得了一定的成绩。其中3名教师达到了二级乙等水平、7名教师达到了二级甲等水平、6名教师达到了三级甲等水平。
(六)“两语”能力检测。
4月15日,道帏学区小学汉语教学评价标准解读暨实施动员大会在畜牧局会议室举行,夏杰校长安排部署了道帏学区小学汉语教学评价体系的具体实施工作。6月底,学区教研员组织骨干力量,对全乡五所“双语”完小一、二年级263名学生的藏语文、汉语朗读、说话、书写进行了为期四天的检测,采集了详细的能力发展方面的数据,并将统计的结果提供给学校进行教师业务考核。
二.存在的问题。
1.教研活动仍停留于初级阶段,质量不高,效果不突出,形式主义依然严重。
2.教师参加教研的主动性、积极性还不够,教学的理念、手段还较落后。
3.中青年教师还缺少一股积极主动争着上公开课的热情,有些教师“怕”上公开课。
4.有的公开课准备不足,有些教师对学校教研认识不足。
三、今后的打算。
1.教研活动应确保每次教研活动有主题、有任务、有方向,尤其
要把好“议课关”,把教研工作抓实、抓深,力求每次活动都要有点收获。要实现教研促进全校教学质量的提高这一最终目标。
2.要做好教研后续效益。特别是对一些不能上好课的老师,要落实跟踪听课、师徒结对、外出培训等各项措施,提高这些教师的课堂教学能力。今年, 教导处在这方面已有了些努力,但是做得远不够。主要是,没有落实跟踪听课工作。
3.重视青年教师的培养,建议制定三年培养计划,要建立一套有效的培养机制,营造教师成长的良好氛围,一定要培养出一批校教学能手、教学骨干,更要培养出一批区、市级有知名度的教师。
4.继续完善教研制度及细化教研管理。
道帏学区
二〇一一年七月一日
第五篇:片区教研
什字片区教研活动方案
2013-2014学年第二学期 主办方:六盘山镇一小
一、活动主题
为进一步深化课程改革,改进教学方法,拓宽教研渠道,优化教研资源,切实发挥校际教研的独特作用,创造相互开放、优势互补、共同发展的教研环境,促进学校之间的交流与合作,整体提高教育教学质量。根据县教育局教研室和中心校有关要求,什字片区现拟定如下教研活动方案:
二、活动目标
1.通过活动,加强校际横向联系,实现优势互补。
2.通过活动,相互学习探讨教研方法,全面促进教师专业成长。
3.通过活动,探讨高效课堂教学模式,促进课堂教学实效化。
三、活动时间、地点及单位 时 间: 2014年3月21日 活动地点: 六盘山镇一小
参加学校: 六盘山镇一小、刘沟小学、五里小学、和尚铺小学、杨庄小学、参加人员: 各校校长、教学教研管理人员、作课教师和部分骨干教师。
四、领导机构 组 长:李 鸿
副组长:李四平周宏杰 王 祥 柳银贵 具体安排见附表
五、活动内容
以课堂教学为教研素材,每所学校承担一节作课任务,实践研究高效课堂教学模式,努力追求课堂教学实效化。
五所学校作课均为不同科目的类型课,科目分别为:语文、数学、思品、科学;另外,探讨一个热点教研专题---如何培养小学生良好的行为习惯?
六、活动程序
活动由我镇一小负责人主持,由各校推选教师作研讨课,然后,组织开展研讨。
1.校际听课研讨。通过听课,交流对课堂教学有关理念的理解和实践经验,着重探讨如何提高课堂教学的实效性。校际听课研讨模式:作课——听课——评课——反思。
2.校际专题研讨。同学科之间,资源共享,广泛交流,整体提高。校际专题研讨模式:发起话题——共同研讨——整理共存。3.网络教研。以QQ群、宁夏信息技术教育资源平台,上传本次活动心得、实践经验和好的建议等,把本次教研活动的成果发扬光大。
七、几点要求
1.高度重视。各校按照片区教研方案要求,精心准备,积极参与。
2.确保安全。承办学校准备好活动场所,保障设施安全性能良好。
3.认真参与。听课教师和参加人员要准时到达指定地点,不准吸烟,不得接打手机,不得随意中途离场。