南位中心小学师德建设工作自查报告[五篇模版]

第一篇：南位中心小学师德建设工作自查报告

南位中心小学师德建设工作自查报告

我校自开展“师爱为魂，学高为师，身正为范”主题的师德建设活动以来，严格按照县教育局关于“加强师德建设提高师德修养”主题实践活动的精神和安排，结合本校实际，认真开展教育活动。学校多次在全体教师中，大力宣传开展“教师——神圣而崇高的职业”学习活动的重要性和必要性，大力倡导“学为人师，行为示范”，全面提高师德师风建设水平，扎实抓好各个阶段的各项学习工作。教师遵纪守法，忠于职守，为人师表的意识得到了增强，“师爱为魂，学高为师，身正为范”主题教育开展得扎实有效。

一、思想发动，学习动员。加大宣传力度，让全体教师明确师德师风建设的重要意义，明确自己在本次活动中应当承担的任务，应当履行的职责。召开活动动员大会，提高广大教师的思想认识，明确这次活动的必要性，充 分认识到加强师德修养的重要意义。

二、提高认识，加强领导。切实将这次主题活动纳入学校教育工作重要日程，有方案、有检查、有总结，做到组织落实、内容落实、措施落实、效果落实，不搞花样，不走过场；为切实加强师德师风教育活动，学校制定了“师爱为魂，学高为师，身正为范”为主题的 教育活动领导小组。

三、广泛发动，人人参与。抓好师德建设是建立高素质教师队伍、全面推进素质教育的需要。提高师德师风水准是教师胜任教育教学工作的前提，每一个教育工作者要充分认识加强师德师风建设的重要性、艰巨性和紧迫性，形成“人人讲师德，个个铸师魂”的良好氛围。

四、认真组织活动。

1、采取相对集中学习与教师个人自学、个人思考的方式进行。主要内 1 容除有关的政治理论外，重点学习了《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》等。

2、在开展师德建设教育活动中，学校要求教师对照师德考核标准，进行问题自查，写出自我剖析材料，制定措施，整改提高。通过这次活动,全体教师认识到师德建设的重要性、必要性，都看到了自身的不足，今后要立足整改，彻底转变，在以后的工作中要以模范教师为榜样，努力学习，积极工作，加强修养，使自己成为一个为人民服务的教师，让人民满意的教师。

3、学先进典型，塑教师形象

一个学校只有始终抓住师德建设不放，利用各种舆论，宣传各类先进典型，把师德建设贯穿于学校的各项工作之中，才能塑造出好的教师形象，才能把师德建设不断推向新的高峰。

首先，抓住身边的典型。我们知道榜样的力量是无穷的，而身边的典型将有更强的说服力，学校在广泛开展学习的过程中，组织教师学习身边的优秀教师宋淑娟、宋秀君、高占忠的先进事迹，组织教师向他们学习。

其次，组织教师交流学习先进教师事迹的心得体会，讨论如何在本人的工作中体现个人的学习心得，应该说这些措施对教师的启发很大。

五、突出重点，力求实效。

1、师德教育与教师“日常行为规范”相结合。经过学习，教师们能按照要求来规范自己行为，真正做到教书育人，为人师表。如老师看见校园内有废纸能主动叫学生捡了或自己弯腰捡了。

2、师德教育与日常教学工作相结合。师德教育落实在行动上，只有扎扎实实做好自己的本职工作，上好每一节课，批改好每一次作业，关心好每 2 一位学生，关心集体、关心他人，乐于奉献。

六、体会：

1、教师思想素质有了提高。增强了爱岗敬业、教书育人、为人师表的岗位责任。增强了把学生教好、保护好、培养好的社会责任。增强了对国家和民族的未来负责的国家责任。自觉加强理论学习，在工作中努力提高服务水平。

2、教师进一步树立了教书育人的意识，教师的岗位职责更加明确，工作作风不断改变。

3、教师终身学习的意识增强了，教师队伍建设的管理更加制度化、规范化、系统化。和谐的学习型校园已初步形成七、学校在师德建设中的不足及整改措施：

1、教育理论学习不够透彻。

2、业务有待提高。

3、工作经验不足。

针对以上缺点，学校提出整改和努力意见如下：

1、认真学习教育教学理论，积极参加学校教组织的有关学习活动，把时间用在业务钻研上，勤劳苦钻，精益求益。

2、加强专业知识学习，虚心求教，探索教学理论，改进教学方法。

3、加强本职分管工作的主动性、积极性。团结互助，发扬奉献精神。

南位中心小学

2016年6月20日

第二篇：南亨中心小学2010师德工作小结

南亨中心小学2010—2011学第二学期

教师师德教育活动工作总结

为进一步加强师德师风建设，贯彻落实县教体局《中小学教师师德教育活动实施方案》精神，我校以查摆问题、自我完善、自我提高为抓手，切实解决师德师风中存在的突出问题和薄弱环节，使全体教职工在为人师表、关爱学生等方面得到了提高。现对我校开展师德师风教育活动作以下小结：

一、加强领导，落实责任。

我校对师德师风建设工作高度重视，始终把师德师风教育活动贯穿在教育教学工作中，从严治教，树立良好的教师形象。切实加强领导，建立工作机制，我校成立了以校长为组长，副校长为副组长，中心小学中层干部和村小校长为组员的师德师风工作领导小组，做到“一把手挂帅亲自抓，副职领导具体抓”，把责任目标落实到各有关岗位及责任人；并结合学校工作实际，制定了《南亨乡小学师德师风工作实施方案》，确定了具体的实施步骤及工作措施。

二、高度重视教师职业道德建设，树立为人师表良好形象。教师队伍建设是发展教育事业的关键。“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师修养，立德为本”。在主题教育中，我们在加强教师队伍建设方面做了大量富有成效的工作，造就和形成了一支合格的教职工队伍。我们要求全校教师自觉加强职业道德修养，树立良好的为人师表形象。具体做了以下三个方面：一是热爱学

生，建立平等、民主，和谐的新型师生关系；二是对照“八不准”，以身作则，做好自省，树立良好的教师形象；三是自觉修身养性，以德服人，以德立教，要不断塑造鲜活、生动的人格魅力。

三、创设有效载体，深入开展师德师风建设活动。

结合县教体局《中小学教师师德教育活动实施方案》，进一步提高我校教师的师德师风建设，我们积极为教师创设有效载体，开展了丰富的师德主题教育，通过活动，每位教师在师德师风建设方面都得到了提高。

1、组织每个教师与校长签订了《师德责任状》，提高了教师遵守师德的意识及认识，为做好一名合格的教师提供了保证。

2、利用教师会组织教师认真学习了《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《江西省中小学教师职业道德‘八不准’》等法律法规和规范要求，从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范。对照“八不准”中的八条要求严格要求自己，并开展互学互比和写自我剖析，逐步提高自己的认识。

3、结合“三风”建设，我校开展了“敬业爱生，教书育人，我为学校争荣誉”为主题的演讲等系列活动，组织教师学习了师德标兵陈云根、刘鑫玉，优秀共产党员杨善洲先进事迹材料及撰写心得体会等形式，不断加强对教师的职业道德教育和职业理想教育，帮助教师树立正确的价值观，并鞭策和激励自己，使全体教师的敬业精神得到了进一步加强。

四、建立考评机制和奖惩制度，调动教师的积极性。

一是自评，达到自我认识、自我鞭策的目的；二是互评，互相取长补短，共同进步，形成合力；三是学生评，召开学生座谈会；四是党政、社会个界及家长评，最后做出“满意”、“基本满意”、“不满意”三个等级。五是学校评。奖优罚劣，弘扬正气，在操作中重奖励，轻惩罚，增强工作透明度，充分调动教师工作进取精神。

五、师德师风建设结硕果。

经过全体师生共同努力，我校师德、师风建设结出可喜的成果。教育教学、校园文化建设等方面得到当地干群、家长及主管部门的良好评价。同时又涌现出爱岗敬业、无私奉献，教书育人、刻苦钻研，精通业务等优秀典型事迹。全校教师呈现出你追我赶、争创一流工作业绩、树行业新风的良好局面。

做好师德、师风建设工作是一项长期而艰巨的任务，我们将扎实工作，常抓不懈，务求实效，努力建设好一支业务水平高、师德高尚的教师队伍，推动学校的全面发展。

南亨中心小学

2011年6月29日

第三篇：南山乡中心小学师德师风建设实施方案

南山乡中心小学师德师风建设实施方案

加强师德师风建设是全面贯彻党的教育方针的根本保证，是进一步提高育人质量、办好人民满意教育的迫切要求。切实加强教师队伍建设，全面提高教师职业道德素质，强化教育系统行风建设，增强师德师风建设的实效性。特制定南山中心小学师德师风建设活动实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以深入开展创先争优活动为主题，以构建和谐师生关系为主线，以深入推进素质教育、全面加强青少年思想道德建设、促进教育科学发展、促进学生全面发展为目标，以“敬业爱生、教书育人”为核心，以“德为人先、学为人师、行为世范”为准则，以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，强化师德教育，履行师德规范，不断提高师德水平，努力铸就一支忠诚于教育事业，热爱本职工作，让学生尊重、家长信赖、社会满意的教师队伍。

二、目标任务

（一）进一步提高教师的思想政治素质

引导全校教师认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习胡锦涛总书记在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神，贯彻落实科学发展观，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，以优良的思想政治素质影响和引领学生。

（二）进一步树立正确的教师职业理想

增强教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感，以培养优秀人才、发展先进文化和推动社会进步为己任，志存高远、爱岗敬业，自觉履行教书育人的神圣职责。

（三）进一步提高教师的职业道德水平

大力弘扬艰苦奋斗、无私奉献、务实求真精神，进一步增强教师主人翁责任感，热爱教育，热爱学校，热爱学生，尽职尽责，教书育人，自觉抵制社会不良风气影响，廉洁从教，依法执教。

（四）进一步规范教师的育人行为

教师的高尚言行、完美品德，是学生直接模仿和接受感化的重要来源。全面贯彻党的教育方针，严谨治学，为人师表，精心育人，牢固树立“以学生为本”的理念，全面实施素质教育，促进学生全面发展。

三、主要措施

（一）加强“三观”教育，提高教师思想政治教育

认真贯彻落实党的教育方针，忠诚于人民的教育事业，学习贯彻胡锦涛总书记在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观、严格遵守职业道德规范，以良好的思想政治素质和崇高的人生追求影响和引领学生健康成长。

（二）加强师德教育，提高教师职业道德水平

认真学习贯彻《教师法》、《中小学教师职业道德规范》，明确师德建设目标，把师德教育工作作为教师继续教育的重要内容，提升教师素质，使教师队伍具备优秀的道德品质、良好的心理素质和规范的职业素养。

（三）营造良好氛围，健全工作长效机制

积极探索新形式下师德师风建设的特点和规律，提高师德教育的针对性和实效性，做到依法治校、依法治教，建立以德育人、甘于奉献，热爱学生、诲人不倦，严谨治学、精业勤业，团结协作、携手共进，尊重家长、共同育人，廉洁从教，为人师表，明德惟罄，爱岗敬业的良好氛围。

（四）开展主题活动，落实建设具体措施

积极开展“比修养、比学习、比奉献、比业绩，争创职业道德优秀，教育教学优良，学生家长满意”的师德主题教育和“师爱进万家”的专题活动，让广大教师成为“勤奋学习的模范、师德修养的模范、教书育人的模范、服务学生的模范、遵纪守法的模范”，使师德师风建设任务落到实处。

（五）关心教师心理健康，提高教师心理调节能力

树立“尊师重教、科教兴区”良好气氛，切实提高教师地位，尊重教师劳动成果、理解教师苦衷、减轻教师过重的社会压力和心理负荷，创设一个融洽、温馨、积极进取的工作环境，将教师心理健康教育纳入目前实施的中小学教师继续教育培训，提高教师的自我心理调节能力，减小心理症状出现率。

（六）完善考核办法，实现师德“一票否决制”

完善师德师风考核办法，与教师签定师德师风建设目标责任书，严格执行“南山中心小学教师十不准”：

1．不准宣扬封建迷信和歪理邪说，传播有害学生身心健康的观点和思想。

2．不准参与赌博、酗酒等违反社会公德和职业道德的不健康不文明活动。

3．不准从事有偿家教，违规从事校外教学、培训辅导。

4．不准体罚、变相体罚学生或者出现其他侮辱学生人格尊严、侵犯学生合法权益的行为。

5．不准向学生推销或变相推销辅助材料、书籍和各类商品。

6．不准向学生、家长索要钱物，托办私事。

7．不准擅自停课、缺课、上无准备之课和不布置、不批改学生作业。

8．不准上课时间接听私人电话或与课堂教学无关的事。

9．不准弄虚作假、欺上瞒下、玩忽职守。

10．不准参加法轮功等邪教组织。

对有违反以上教师职业道德不良行为之一的，即实行师德“一票否决制”，年终考核为不合格等次。

四、保障措施

为保证师德师风建设活动的顺利开展，南山中心小学校成立教育活动领导小组，组成人员如下：

组 长：曾建华

副组长：罗绍发

成 员：其他校委

第四篇：南燕窝中心小学假期安全工作自查报告

南燕窝中心小学安全工作自查报告

为进一步深化隐患排查治理工作，根据县教育局的要求，我校认真按照相关会议精神，组织有关人员对学校安全工作进行了全面的检查。现将我校安全工作自查情况报告如下：

一、学校建立安全管理制度，成立安全领导小组 组 长：信玉凤 副组长：韩幼亮 成员：各班班主任

安全领导小组成员定期或不定期的检查学校的各个安全角落情况，一经发现隐患，立即排查并及时上报。

二、近期开展的安全工作

我校放假前开展了一系列的安全宣传教育：具体有“防溺水”安全教育、交通安全教育、防火防电防气安全教育、防震安全教育、学生假期游玩防走失安全教育、防大风大雪等恶劣大气等一系列的安全教育，并教育学生一旦发生安全事故自救、互救方法。

寒假前期我校进行了多次校园安全大排查，对于存在的安全隐患及时解决。12月31 日下午安全领导小组成员对学校安全工作又进行了全面检查：

1、对学校建筑物、围墙等硬件设施进行安全检查

在硬件设施安全检查进程中，对学校建筑物进行认真细致的检查，是否有危墙、危房等现象，并长期观察。同时，对校园围墙进行检查，未发现任何缺陷。

2、对学校各处室进行安全检查

通过检查看到：计算机室里的电脑干净、整洁，消防器材配备到位。实验室试验器材摆放有条不紊，试验品密封良好。

3、防盗设施检查

对学校报警系统进行了全面检查，检查发现学校红外线探头和报警系统反映灵敏，报警系统工作正常。

4、学校厕所围墙安全检查

在对厕所进行检查的过程中，未发现任何安全隐患。

5、门窗玻璃方面的安全检查

主要查门板是否牢固可靠；门、窗是否有门锁、插销；玻璃是否牢固。一切完好。

6、用电方面的安全检查

主要对学校内教学楼及校园的一切用电设施进行检查，查电线有无裸露；各配电箱是否上锁；电源是否完好，供水管道是否正常。通过本次检查，学校用电设施良好。

7、对学校值班情况检查

经检查，我校教师及门卫值班情况正常，夜间值班人员能够按时到岗，做到了24小时不断岗，并能定时巡逻校园。

安全工作是学校的重中之重，安全检查工作关系到学校的和谐稳定，我校定将安检工作进行到底，将安全隐患消除在萌芽状态。

南燕窝中心小学

2011-1-6

第五篇：南河沟中心小学自查报告

南河沟中心小学自查报告

南河沟中心小学位于南河沟政府东1000米处，学校占地面积6670平方米，建筑面积3040平方米，总投资25.2166万元。属全额拨款、县教育局主管的一个下属单位。

我校现有在职教师17人，本科分配生2人，特岗分配5人，离岗教师29人，退休教师14人，遗属14人。

2009年下半年，在县编办给我校29个岗位设置的前提下，我们成立了岗位设置领导小组，根据实际情况在校教师均承担一线教育教学任务，因此在编在岗的29个岗位全按专业技术岗设置，专业技术岗占97%，管理岗占0%，工勤岗3%。

按我校情况及现有在职17名教师的实际状况，确定了中级岗位个，触及岗位个，并配合陕西省事业单位岗位与聘用管理系统上报主管单位。

在调整机关事业单位工作人员津补贴标准及正常晋升工资档次的过程中，我校领导高度重视，以实践“科学发展观”为指导，以高度负责、实事求是的工作态度，做到真实、准确、按时申报，详细填写了事业单位工作人员工资变动审批表，经教育局、人劳局的审批合格，顺利完成这项工作，未出现一点误差。

在2009----2010中，我校赵瑞杰同志借调到县创卫办，再无调出调进、请长假和死亡人员，遗属、优抚人员、六十年代精减人员无到龄、死亡继续领取财政补助的。各类人员工资都能按时足额发放。

总之，我校在校长李水平的领导、亲自参与下，各项工作都能做到真实有据，以待上级领导审查。

南河沟中心小学

2010年3月23日