2010年中心党支部工作续巩固学习实践科学发展观活动成果

第一篇：2010年中心党支部工作续巩固学习实践科学发展观活动成果

2010年中心党支部工作续巩固学习实践科学发展观活动成果，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七届四中、五中全会等会议精神，准确理解、把握区卫生局党委2010年工作要点精神，紧紧围绕省级实验室计量认证复审、创先争优活动、文明单位创建等工作重点，继续深化“迎世园、讲医德、优服务、树形象”主题实践活动，探索新形势下党员教育管理工作，加强行风建设，稳步推动中心的各项工作顺利开展。总结如下：

一、加强理论学习，完善工作网络、制度，夯实政治思想工作基础。

中心支部按常规抓好了党员、职工两个层面的理论学习。政治学习按计划每月一次，做到有主讲、有讨论，班子人员撰写了单位管理调研文章（结合岗位）。党员学习，突出以党小组为单位、党小组组长负责，以“上海干部在线学习城”的相关内容及“党员新视野”为主要内容（包括各类会议及文件精神的传达）并辅以适当考试检验学习效果。通过上述党员学习的举措，克服了党员学习难以集中、学习枯燥以及效果不理想等弊端，充分发挥了电化教育内容丰富、专家讲课精彩、紧跟时事热点等优势，提高了党员学习的积极性，基本实现了从“要我学”到“我要学”的转变。职工学习由科室政治辅导员组织，重点围绕学习上级各类会议精神、自学“赢在执行”、参加“怎样争做优秀员工”讲座等。

中心党支部建立了思想政治工作党政工团齐抓共管格局，在明确中层及以上干部承担政治思想工作责任的基础上，切实执行党员联系群众制度，发挥党员在开展群众思想工作中的作用。在此基础上，利用思想政治工作网络，广泛开展面对面谈心活动。特别是针对单位发现的影响稳定的现象、苗子、事件班子人员、中层干部、党员与当事人充分交换意见，最终达到统一思想、达成共识。

中心支部进一步制定完善了党务工作制度，形成了包括组织生活制度、学习制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度、争先创优制度、联系群众制度、党费收缴、管理制度、党内监督制度、发展党员制度、党风廉政建设制度等在内的十项五十条工作制度。支部在平时开展工作时严格遵守上述工作制度，使得党务工作日趋规范，工作成效不断提高，工作基础得到不断夯实。

二、开展“回头看”及“创先争优”活动，巩固学实活动成果

认真开展学习实践科学发展观的“回头看”活动，通过活动发现以往“学实”活动中梳理出的已解决的“检验报告超时限出报问题”出现反复，及时与行政沟通，并采取相应措施，解决超时限出报问题。对已梳理出的中长期问题，积极协调各方，采取措施，逐步解决。特别是单位职工工作环境问题、对社区的服务指导等问题，结合实际，分步实施解决措施。同时，把科学发展观的理念贯穿工作始终。

积极开展创先争优活动，根据卫生局创先争优文件精神，结合单位中心工作细化活动方案，坚持“围绕活动载体、体现党员先进性、推进重点工作、实现党员带动群众、凸显活动成效”原则开展创先争优活动，具体开展了以下活动：一是宣传动员部署。组织和召开本中心全体党员和入党积极分子开展创先争优动员大会，进行安排部署，积极宣传发动。举行“创建先进党组织，争做优秀共产党员”主题承诺签名活动。二是成立领导小组，制定方案。成立本中心创先争优活动工作领导小组，制定本中心创先争优活动实施方案，确定支部和党员参加活动的基本目标和具体要求，并在中心“创先争优”专栏中向群众公布。三是主动承诺，亮牌示范，接受监督。对于参加本次创优争先活动，党员要结合先进性要求，围绕单位中心工作，结合岗位、职责特点，尊重群众意愿，对全体党员群众作出具体承诺，主动接受党员群众监督。四是组织学习。组织全体党员和入党积极分子重新学习“新党章”，举办“党员标准历史回顾”讲座，让全体党员及入党积极分子了解建党以来对党员要求的变化、发挥党员模范作用的启示等相关问题，与此同时认真学习相关业务知识，有利于统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。五是营造氛围。在中层干部会上传达局创先争优活动文件精神，介绍单位活动实施方案，有科长组织科内学习，让全体职工了解活动目的、要求及具体开展工作。在单位大厅及中心网站建立开辟“创先争优活动”专栏，编制“创先争优”活动信息专报，营造“人人了解、人人参与”的浓厚氛围。六是开展“全员学习讨论和辅导培训月”活动，指定《赢在执行（员工版）》为学习的指定书目，党员干部带头在中心全体职工中开展“读书活动”。邀请党校老师举办了一场题为“怎样争做优秀员工”的讲座，全体党员撰写了读书心得体会，选出优秀文章3篇。七是开展了优秀员工评选活动，以此为基础开展年底评优记功工作。八是结合实验室复评审工作，开展质量体系知识竞赛活动，党员带头参加，激发职工刻苦专研、爱岗敬业的主人翁精神。九是开展党员志愿者活动。中心党员继续做好所在小区的晚上值班、巡逻、小区环境整治及完成结对支部交办的在公交站点做平安志愿者的任务。结合群众需求，开展党员义务“水质监测”活动，组织中心党员义务为夏阳街道、盈浦街道部分居民采集末梢自来水样进行检测，并将检验结果反馈给居民。根据局行风评议征集到的“大型商厦儿童游乐场所卫生状况堪忧”的意见，中心党员主动到东方商厦及肯德基餐厅对其管辖的儿童游乐园进行免费的环境监测，并给予日常消毒管理指导，受到服务方的好评。十是继续推进“党员教育管理积分制办法”的实施，完成半年度党员积分制考核，进一步完善“党员教育管理积分制考核细则”。在对实施对党员教育管理过程中，重点抓好党员学习、模范作用发挥。

三、进一步加强队伍建设，为中心发展提供人才保证

1、加强班子建设。中心党政班子进行合理分工，明确职责，做到团结协作。坚持每周一次党政联席会议制度，严格遵守民主集中制原则及议事规则，认真落实“三重一大”事项集体讨论决定制度。在班子会上主动听取班子人员意见，仔细分析，集体讨论。坚持每月一次班子理论学习，做到有记录、有体会文章。班子注重自身能力提升，利用工余时间，参加管理知识及专业知识课程学习。目前，班子成员中有1人硕士毕业，2人在读硕士，2人完成了卫生局组织的MPA核心课程班学习。同时抓好班子党风廉政教育工作，从抓制度、立规范入手，杜绝可能产生腐败的环节和隐患，坚持做到以身作则，身先垂范，树立榜样作用。今年中心班子在职代会上进行了述职述廉，接受了职工代表的评议。

2、加强干部队伍建设。今年2月，中心完成了新一轮中层干部公开竞聘工作，通过竞聘提拔1名干部到中层岗位。根据工作需要对2名中层干部进行了岗位调整；继续加强对3名后备干部的培养与锻炼，有1名后备干部被卫生局提拔到副科长岗位，1名后备干部参加了卫生局为期半年的系统培训。同时，制定了年度中层干部培训计划，开展包括政治素养、实事政策、公共管理、业务技能以及传统文化等方面的系统培训。进一步完善干部、职工岗位考核标准，按要求完成一年两次的考核，以期提高单位整体管理效率。

3、加大人才队伍建设。中心现有市卫生局公共卫生优秀青年培养对象1人，市疾控小百人2人，区拔尖人才1人，区卫生局学科带头人3人，区卫生系统医苑新星1人。年内中心有6人参加在职硕士研究生学习，9名业务人员参加专升本学历教育，2人完成华东师大MPA高级研修班结业，2人参加复旦大学MPH入学考试。4人通过卫生专业技术职称（中级）资格考试。本年度新中标立项市卫生局局级课题1项，区卫生局课题1项。发表论文10篇。今年中心招聘5名研究生、1名本科生充实到专业技术人员队伍。

四、实施党员教育管理积分制考核，加强中心党支部建设

1、提高党员主体意识，营造党内民主氛围。

中心党支部在保证每季度一次党员会议的基础上，充分利用每月一次的党员集中学习机会，及时向中心党员传达上级工作要求、中心近期工作动态和重点工作，让党员了解单位的工作动态，做单位的主人，从而增强他们的责任感。通过直接投票的方式，选举产生了两名区卫生局优秀共产党员，推选一名党员为世博先锋行动“创先争优”先进党员。

2、试行“答辩制” 发展党员，严把发展党员“入口”关。

为了增强发展党员工作的严肃性和透明度，严把发展党员“入口”关，中心党支部在党员发展、预备党员转正时试行“答辩制”。年内有两名入党积极分子、一名预备党员在发展过程中完成了“答辩”，通过“答辩” 进一步考察入党积极分子、发展对象和预备党员对党的知识理论的掌握程度，以及政治立场、工作表现、组织纪律等方面的情况；同时，对于其他党员来说，也是一次加强党的意识和党员意识教育的机会。完成了5名新党员质量追踪工作，选派两名入党积极分子参加了入党前的培训。

3、探索党建工作新方法，强化党员监督管理。

中心党支部采用“党员教育管理积分制考核办法”来加强党员的教育管理。支部结合工作实际和保持共产党员先进性要求，细化考核内容，量化考核标准，制订了“党员教育管理积分制考核方案及实施细则”，对党员实施连续跟踪和立体考核。考核结果证明，通过党员积分制管理、考核办法，实现了党员评价有标准、可量化、有差异，同时，通过考核也发现每位党员的有点与缺点，为今后加强党员队伍建设找到了切入点。在此基础上，中心党支部及时对“竞聘上岗选拔党小组组长”、“党员教育管理积分制考核”工作进行总结，撰写了题为“党员教育管理积分制考核”的实践与思考、“竞聘上岗选拔党小组组长”的实践与思考两篇体会文章。

五、认真开展“庆祝中国共产党建党八十九周年”系列活动

中心党支部认真落实局党委“庆祝建党八十九周年活动”文件精神，开展了“五个一”活动：6月21日中心支部召开一次庆祝建党八十九周年党员大会。各党小组通过回顾党的光荣历史，组织党员学习讨论，重温入党誓词，引导全体党员进一步增强责任感和使命感； 召开一次专题组织生活会。收看党员干部现代远程教育网上的专题片，增加党员自身的反腐倡廉意识；开展了区卫生局党委组织的“两优一先”的评选。通过民主推荐的方法选出两名优秀党员，中心党支部被评为区“五好党支部”及局“先进党支部”；参加局党委组织的加强党性教育及业务培训，选派8名党员参加轮训和培训；深化“双结对”活动，走访慰问一次联系对象。做好中心老党员、困难党员及结对村（居）支部和党员群众的走访工作，为结对支部所在村居民举办了“远离传染性疾病” 的讲座，受益群众约60余人。通过纪念活动，让党员重温党的历史，激励广大党员以求真务实、廉洁勤政、甘于奉献、团结奋进的精神投身于中心各项工作。

六、进一步加强党风廉政、行风及精神文明建设 中心行风建设按照“成绩面前找差距，巩固基础在提高”的总体要求，发挥现有行风建设组织体系作用，制定工作计划、召开行风推进会、签订目标责任制、明确“一岗双责”及逐级负责制，把行风工作列入绩效考核。在巩固已取得行风建设成效基础上，重新梳理行风问题，梳理出：个别收费项目收费流程有待于进一步完善，标准有待统一；来人来访接待环境有待于进一步改善；对社区卫生服务中心服务指导的针对性有待于进一步增强；健康教育覆盖面有待于进一步扩大等四个行风问题。对所有问题都制定了切实可行的整改计划，目前已解决前两个，后两个已得到明显改善。认真落实党风廉政责任制，坚持落实联系人谈话制度，组织党员学习题为“夯实反腐倡廉建设制度基础”的电教片。

积极开展“迎世园 讲医德 优服务 树形象”主题活动。中心举办了 “我为世园作奉献”演讲比赛，从优秀人员中选拔出一名职工参加了区卫生局演讲比赛，获得优秀奖；开展了 “无烟单位”创建活动，制定并通过了奖励措施和定期督导制度，职工中倡导健康的生活方式；组织全体职工参加了区卫生局组织的乒乓球、羽毛球赛等一系列文体活动；认真参加了街道、居委会两个层次组织的世园志愿者活动，先后有10人次参加了交通志愿者队伍，值勤工作，积极参与区卫生局开展服务品牌和服务示范岗创建活动，依靠创建带动中心整体工作的提高。

七、围绕中心工作，全面开展党群条线工作 充分发挥工、青、妇等组织的积极作用，全面做好党的群众工作。上半年中心召开了一次职工代表大会，按程序完成了对去年行政工作、财务工作报告和工会工作完成情况进行审议表决。对中心科研工作若干规定予以表决通过。积极开展患病职工及离退休职工的慰问工作，落实了职工劳动保护工作，按期发放了劳保用品。积极开展“夏送清凉，冬送温暖”活动。落实了全体职工转保续保工作，做到保险率100%。做好“六一节”慰问工作。加强计划生育工作，保证人员、措施、经费的三落实。继续发挥团支部的助手作用，完成超龄青年退团工作，“五四青年节”开展了有益青年的联谊活动。

八、存在问题及明年工作思路

2011年中心党支部在卫生局党委的正确领导下，在全体党员和职工的积极参与下，按计划开展了一系列工作，取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如单位凝聚力有待于进一步增强、影响单位稳定的苗子时有发生、党员教育管理积分制考核办法内涵有待于进一步深化等。

2011年工作思路：围绕单位中心工作，发挥党务工作优势，稳步推进中心各项工作的顺利开展。重点抓好以下工作：

（1）围绕定岗设员、绩效工资改革等工作及时掌握职工思想动态，开展有针对性的思想政治工作，减少单位不稳定因素，构建和谐疾空。

（2）进一步抓好队伍建设。继续深化“创先争优”活动，以党员教育管理考核办法为抓手，加强党员队伍建设；以新一轮中层干部的聘任为契机，抓好干部队伍建设。

（3）做好中心党支部及工会换届选举工作。（4）围绕中心工作，加强行风及精神文明建设，进一步增强单位凝聚力。

第二篇：国有企业巩固学习实践科学发展观成果方法探讨

内容摘要：国有企业巩固学习实践科学发展观成果方法探讨,摘 要：本文通过学习实践科学发展观活动经验总结，在广泛调研中央企业学习实践科学发展观活动共识的基础上，阐述了国有企业如何巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果，建立学习实践科学发展观长效机制，以及促进国有企业长期全面协调可持续发展的方法和途径。

关键词：国有企业 科学发展观 巩固扩大成果 方法 探讨

在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党中央贯彻落实十七大精神的重要举措。学习实践科学发展观既是当前一项重大政治任务，也是一项常抓不懈的长期工作。目前，国有企业学习实践活动已经经历了学习调研阶段和分析评议阶段，部分国有企业已经进入整改提高阶段，取得了良好成效。如：有的单位领导班子民主生活会开得不够好，认识问题还未完全解决；有些整改措施还需要细化，落实的力度还要进一步加大；制度建设还有薄弱环节，需要进一步加强；历史遗留问题的解决还有很多工作要做，还需要加快推进。此外，在学习实践活动中虽然解决了一些问题，但同时也发现了一些新的问题，巩固和提高活动成果的任务还任重道远。要努力探索建立实现科学发展的长效机制，继续保持和发扬已经形成的良好势头，不断推进国有企业各项工作又好又快发展。

一、切实抓好整改方案和整改措施的落实

抓好整改落实是巩固和扩大学习实践活动成果最为关键的一个环节，最受广大党员干部群众关注，是整个学习实践活动的着眼点和落脚点。一是要高度重视，明确责任。各级党委要对整改落实工作负总责，主要负责人要亲自抓。领导班子成员在自觉整改自身存在问题的同时，要认真抓好分管单位和部门的整改落实工作。要详细制定整改方案，明确整改项目、整改措施、整改进度等事项，把整改内容具体化、目标化和责任化，使整改目标更加清晰、要求更加明确、措施更加具体、责任更加到位。二是要领导带头，转变作风。党员领导干部要发挥好表率作用，带头整改，要求党员做到的，领导干部首先要做好。要围绕领导班子分析检查报告中查找的突出问题，进行重点整改。党员干部特别是党员领导干部，要把更多的精力放到了解实际情况、研究解决实际问题上来，坚持深入实际，倾听群众的呼声，努力改进服务方式，提高服务水平。三是要统筹兼顾，突出重点。对查摆出来的突出问题和需要完善的制度，要进行全面分析归类，区分轻重缓急和难易程度，分门别类提出整改项目和整改措施。对于近期能解决的问题，要集中力量，抓紧解决。对已列入整改但暂不具备条件解决的问题，要主动向群众做出说明，并积极创造条件，争取尽快解决。对于已经解决的问题、完善的制度要做好巩固和提高工作，防止出现反复，力争把好事办实，把实事办好。

二、努力探索建立和完善学习实践科学发展观的长效机制

科学发展观是重大的理论创新，内涵丰富，博大精深。只有坚持不懈地学习和领会，并与工作实践相结合，做到学习与实践相互促进，才能把科学发展观转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施和推动发展的实际能力。各单位要认真总结在学习实践活动中的经验和不足，实事求是，有针对性地探索建立符合本单位实际的学习实践科学发展观的长效机制。一是要继续抓好党员干部的学习教育，通过建立和完善中心组学习、干部培训、党员自学等长效的学习机制，把学习科学发展观融入到党员干部的日常工作之中，做到经常化、制度化，不断增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。二是要坚持深入开展调查研究，建立和完善调查研究工作机制，把调研工作真正落到实处，认真做好调研成果转化，真正发挥调研成果为大局服务、为决策服务的积极作用。三是要加强能力培训和实践锻炼，增强学习的针对性和实效性，努力探索学以致用，用以促学，学用相长的能力培养机制。通过不断学习和实践，进一步加深对科学发展观的深刻认识，自觉养成用先进理论武装头脑、指导实践的良好习惯，认真解决与科学发展观要求不适应、不符合的问题。

第三篇：为进一步巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果

商务局创先争优活动实施方案

在基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设一项重要的经常性工作。根据县委办公室转发的县委组织部、县委宣传部《关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》的通知精神，经局党组研究，制定如下实施方案：

一、创先争优活动的总体要求

深入开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三、四中全会精神，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以践行科学发展、推动作风转变、建设和谐繁荣富强新南皮为目标，以班子建设、队伍建设、素质建设、民主建设、机制建设、阵地建设“六个建设”为总抓手，从商务系统实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众。

二、充先争优活动的主要内容

以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容。“五个好”即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。“五个模范”即自觉学习的模范、执行政策的模范、服务群众的模范、爱岗敬业的模范、遵纪守法的模范。

三、创先争优活动的方法步骤

开展创先争优活动，围绕迎接建党90周年，向党的十八大献礼两个重大节点展开，分四个步骤进行。

（一）广泛发动，安排部署（2010年4月29日—5月底）。主要抓三项工作：一是动员部署，召开动员大会，进行派部署；二是制定活动方案，提出明确目标和具体要求；三是组织学习，认真学习相关文件，统一思想认识。

（二）全面争创，扎实推进（2010年6月—2011年6月底）。按照实施方案开展争先创优活动，开展“五项活动”。

1、“党性教育”活动。结合实施党员“双育工程”，进一步深化“三学一考”工作机制拓展党员干部教育培训覆盖面，充分整合教育资源发挥党校等教育基地的的主渠道作用，采取多种形式，对党员进行普遍党性教育，进行党性分析，在职党员撰写党性报告，组织群众对党员进行评议。

2、“亮出旗帜”活动。确定一批党员示范岗，发挥党员模范示范作用。

3、“岗位示范”活动。组织党员开展服务发展、业务练兵、劳动竞赛、科技创新活动，努力提升政治素质和工作水平、促进经济社会又好又快发展上见到成效。

4、“服务群众”活动。组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动。深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题。

5、“组织创新”活动。加强基层党组织班子、队伍、阵地、活动、机制的规范化建设，进一步完善基层党建述职、考核、评议制度，不断推进党建工作创新。

（三）对标定位，晋档升级（2011年7月—2012年6月底）。发挥先进典型作用，提升整体工作水平。

（四）系统总结，完善机制。（2012年7月—党的十八大召开前）。围绕向十八大献礼，抓好四项工作：一是展示成果；二是抓好总结；三是考核评议；四是完善机制。

四、强化创先争优活动领导

商务局党组负责本系统创先争优活动，结合实际制定实施方案，党组书记亲自抓，下设办公室负责组织指导，定期督导检查，搞好舆论宣传，努力在本系统形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气

为进一步巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果，全面加强基层党组织建设，根据《县委组织部、县委宣传部关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，结合我局工作实际，特制定活动实施方案。

一、总体要求

紧紧围绕商务中心工作任务，以“争创科学发展佳绩，争做舒城崛起先锋”为主题，以“我的岗位我负责，我的岗位请放心”为副主题，深入开展“创先争优”活动，充分发挥商务系统党组织和党员推动科学发展、服务人民群众、促进和谐的重要作用，不断加强基层党组织建设，推进商务事业科学、健康、快速发展。

二、主要内容

“创先争优”即创建“先进基层党组织”，争当“优秀共产党员”。

“先进基层党组织”的标准是“五个好”：

一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥模范作用。

三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。

四是工作业绩好。单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局、事迹突出。

五是群众反映好，党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

“优秀共产党员”的标准是“五带头”：

一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，不断提升党性，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。

二是带头争创佳绩。积极响应党组织号召，坚决把党组织要求和各项规定落到实处。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。

三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当利益。

四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。

五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

三、目标任务

1、抓机关学习，着力提高党员干部的素质。

2、抓招商引资，着力优化发展环境。

3、抓项目建设，着力谋划、储备、推介大项目、好项目。

4、抓市场建设，着力完善城乡市场体系。

5、抓行业监管，着力营造公平、公正的消费环境。

6、抓工作效率，着力促进各项工作得到有效落实。

四、方法步骤

全系统创先争优活动从2010年5月开始到2012年党的十八大召开前结束，围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开，分四个步骤进行。

（一）动员部署阶段（2010年4月至5月）

主要抓好四项工作：

1、成立机构。明确领导小组成员和办公室负责同志。

2、制定方案。结合本单位实际制定切实可行、操作性强的实施方案，对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。

3、动员部署。召开动员大会，传达上级文件和有关会议精神，部署我局的具体安排，统一思想，提高认识，充分调动广大党员干部参加活动的积极性和主动性。

4、组织学习。组织各党组织和党员认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。

（二）全面推进阶段（2010年6月至2011年6月）

按照省、市、县委统一安排部署，深入开展“四项活动”：

1、“党性教育”活动。以迎接建党90周年为契机，采取组织党员到外地参观学习、重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育。2010年“七一”前，集中组织开展“六个一”活动，即举办一次报告会、组织一次外出参观学习、召开一次专题民主生活会、进行一次党性分析、撰写一篇党性分析报告、组织一次群众评议。

2、“岗位奉献”活动。围绕商务工作重点，着眼于推动商务科学发展，从各自岗位特点出发，组织在职党员依岗承诺、无职党员设岗定责，精心设置政策宣传、组织党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，引导党员立足岗位作奉献、履行职责创佳绩。

3、“服务群众”活动。根据自身职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务职工群众工作，帮助职工群众解决生产生活中的实际问题。

4、“亮牌示范”活动。通过佩戴党徽、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。全系统在活动中有计划地确立一批党员示范岗位，发挥示范带动作用。

（三）深化提升阶段（2011年7月至2012年6月）

发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。主要抓好三项工作：

1、树立先进典型。以受表彰对象为重点，培树1—2个有较强影响力的党支部和党员队伍建设工作示范点，采取组织先进典型作报告、到示范点参观学习等形式，扩大典型影响力。

2、搞好对标定位。各党支部和党员，都要对照本单位的先进，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

3、实施晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强党支部建设，实施党支部分类升级创优，使先进班子创“五好”、中间班子促提升、后进班子抓转化，全系统的“五个好”党组织、“五个模范”党员的比例都有较大幅度提高。

（四）总结完善阶段（2012年7月至党的十八大召开前）围绕向党的十八大献礼，这一阶段重点抓好三项工作：

1.搞好总结。各党支部对创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。

2.考核评议。商务局对各党支部、各党支部对党员开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。

3.完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

2012年“七一”前，商务局将专项表彰“2010－2012年创先争优活动”先进党支部、优秀共产党员。

五、组织领导

各党支部要把开展创先争优活动摆入重要议事日程，高度重视，精心组织，扎实推进，切实把活动的各项任务目标落到实处。

（一）明确领导责任。各党支部负责本单位创先争优活动，结合实际制定创先争优活动具体实施方案。商务局成立创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，负责创先争优活动的组织指导。局领导班子成员都要建立创先增优活动联系点，所属各党支部也要成立活动领导小组。加强对本单位创先争优活动的领导和指导。

（二）加强督导检查。商贸流通协会党总支要加强对本系统开展创先争优活动的具体指导和督促检查。局党组织负责人对各党支部和党员开展创先争优活动情况适时进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。对思想不重视、工作不得力的，要进行通报批评并限期整改。

（三）鼓励探索创新。要把改革创新贯穿创先争优活动始终，进一步解放思想，按照活力在基层、创新在基层、精彩在基层的要求，鼓励和支持各单位高标准完成“规定动作”，精心设计各具特色的“自选动作”。各党支部要紧密联系自身实际，不断丰富活动方式，不断创造新的经验，努力使创先争优活动有声有色、富有成效。

（四）坚持统筹兼顾。要统筹安排创先争优活动各个阶段和各个环节的工作，做到有机衔接，前后呼应。要正确处理好完成正常工作与开展创先争优活动的关系，把创先争优活动作为推动各项工作的重要动力，作为提升科学发展水平的重要机遇，进一步激发党支部和党员干事创业的积极性、主动性、创造性，抓创先争优、促科学发展，努力做到两手抓、两不误、两促进

根据中央、省、XX市关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动文件精神和我市活动实施方案，结合市商务局实际，现就在商务局党组织和党员中深入开展“创优争先”活动，制定如下实施方案。

一、主要内容

深入开展“创先争优、做邹鲁先锋”活动，要认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央、省市有关会议精神，紧密结合我市商务工作大局，以学习实践科学发展观为主题，以为党争光、为民造福、永葆先进性为价值取向，以“树先锋形象、筑坚强堡垒、促科学发展”为主线，以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容，坚持从实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，为全市改革发展稳定提供坚强有力的政治保证和组织保障。

二、总体要求

先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，组织落实本单位科学发展规划、思路和措施，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力，在重大问题面前立场坚定、旗帜鲜明，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是党员队伍好。党员有较强的党员意识，队伍素质优良、富有活力，先锋模范作用发挥明显。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。紧紧围绕中心和大局谋划、推进本单位工作，在推动科学发展跨越发展上打头阵、做标兵，各项工作成绩突出。五是群众反映好。基层党组织和党员在群众中有较高威信和良好形象，党群干群关系密切，得到群众的拥护和支持。

优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真用，认真学习业务知识，认真学习现代化建设所需要的各方面知识，努力提高做好工作的本领，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干，开拓进取、乐于奉献，在本职岗位上作出一流成绩。三是带头服务群众。牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，做群众的贴心人。四是带头遵纪守法。模范执行党组织的各项决议，严格遵守国家法律法规，自觉遵守本单位的规章制度。五是带头弘扬正气。积极践行社会主义核心价值体系，树立正确的荣辱观，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

机关党组织和党员的基本要求是，争做“服务先锋”。讲党性、重品行、做表率，以争取“人民满意公务员”、“党员群众满意党组织带头人”和“人民满意公务员集体”为载体，深入开展“打造效能邹城，机关先行、党员先行、干部先行”活动，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等，引导党员做转变作风、服务基层、服务群众的表率，建设为民、务实、清廉机关。开展 “一线党旗红，奉献当标兵”、“创建先锋队，正当突击手”等活动，引导党员在商务工作一线拼搏奉献，奋勇当先

三、方法步骤

根据我市“创先争优”活动安排，结合我局实际，深入开展创先争优活动分两个阶段进行。第一阶段，从2010年5月开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动，兴起创先争优的热潮。第二阶段，从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展活动，引导全局党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党的十八大献礼。

（一）动员部署。认真学习、贯彻上级会议精神，组织全局共产党员召开“市商务局‘创先争优、做邹鲁先锋’活动动员大会”，成立创先争优活动领导小组，负责组织准备这次活动。

（二）公开承诺。制定具体实施方案，党员提出参加活动的具体打算，采取适当方式向党员群众公布，作出承诺、接受监督。

（三）群众评议。在活动两个阶段即将结束时，组织全局党员、群众对党员开展创先争优活动情况进行评议，评议结果在一定范围内公开。

（四）评选表彰。党组对本局党员开展创先争优活动情况进行考核，适时进行评选表彰。

四、组织领导

(一)落实领导责任。市商务局成立深入开展创先争优活动领导小组，领导小组办公室设在人秘科，负责对全局活动的宏观指导和协调督查。党组主要领导为第一责任人，安排一名副职具体负责，切实形成高效严密的领导机制和工作机制。

(二)注重典型引导。要高度重视先进典型选树工作，注重通过典型引路、以点带面，推动创先争优活动深入开展。要注重创新方式方法，及时发现培养先进典型，深入挖掘、及时宣传他们的典型事迹。注重把握典型的先进性、示范性和群众性，确保典型立得住、推得开，可亲可近、可学可比。

(三)加强舆论宣传。积极向电视台、电台、报刊媒体等提报我局积极开展创先争优活动的信息材料，大力宣传开展创先争优活动的重要意义、总体要求、方法步骤，宣传我局党组织和优秀共产党员的先进事迹，及时宣传报道我局创先争优活动动态。

(四)勇于探索创新。鼓励支持各科室根据各自实际，在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新，丰富活动内容，创新活动方式，改进活动手段，增强活动的吸引力和感染力。

(五)强化督促检查。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，了解活动进展情况，总结交流经研究解决问题。市商务局各科室要参照本方案，结合各自实际，认真组织开展创先争优活动，及时总结活动中创造的好经验、好做法，健全党组织和党员创先争优的长效机制

商务局关于在全局基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见

2010-7-27 9:07:39

为深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，全面加强党的建设，充分发挥基层党组织、广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用，为推进全市“两个率先”进程，促进廊坊经济又快又好发展，按照中央、省委和市委的统一安排部署，经局党组研究决定，在局机关、各企业党支部和全体党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动(以下简称创先争优活动)。提出实施意见如下：

一、把握总体要求,明确创先争优活动的主要内容

总体要求：深入开展创先争优活动，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，围绕构筑“京津冀电子信息走廊、环渤海休闲商务中心”主框架，结合商务工作实际，统筹推进党的建设其他经常性工作，与时俱进，改革创新，服务人民群众、加强基层组织，在推进全市“两个率先”的实践中建功立业。

推动科学发展。巩固和扩大深入学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动成果，进一步解决影响和制约科学发展的突出问题，自觉推动经济发展方式转变，加快项目建设提质提速、服务“5•18”洽谈会等中心工作上当先锋、做表率。

促进社会和谐。深入开展社会主义核心价值体系教育，坚定党员、群众理想信念，营造崇尚先进、积极向上的社会风气。加强基层民主法制建设，健全基层民主管理制度，保障党员合法权利，理顺情绪，凝聚人心。

服务人民群众。普遍推行群众工作站、干群恳谈会、党员联系户等办法，为群众提供政策、信息、技术、法律等各方面服务，帮助群众解决生产生活中的实际问题，让党员服务和带动群众，群众信服和支持党员，进一步密切党群、干群关系。

加强基层组织。优化调整基层党组织设置，扩大党组织覆盖面，创新活动方式，积极推进学习型党组织带头人队伍，增强党员队伍的生机活力，造就高素质的基层党组织带头人队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。通过基层党组织建设，带动其他各类基层组织建设。

主要内容：全局党支部和党员深入开展创先争优活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容。

先进基层党组织的基本要求是学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，全面贯彻党的教育方针，认真落实党建工作责任制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力、战斗力和创造力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识和良好的精神面貌，切实发挥先锋模范作用。三是工作机制好。围绕教育改革发展生动活泼地开展党建活动，规章制度健全完善，管理措施到位，工作运行有序。四是工作业绩好。在深化教育改革、推进教育实践中强化党的政治领导，围绕中心、服务大局成效明显。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，获得较好评价。

优秀共产党员的基本要求是模范履行党章规定的义务，努力争当“五个模范”：一是学习钻研的模范。认真学习实践科学发展观，刻苦钻研业务，不断提升党性、提高素质。二是执行政策的模范。积极响应党组织号召，坚决把党组织要求和各项规章制度落到实处。三是服务群众的模范。主动联系群众，积极解难题、办实事，自觉维护群众正当权益。四是爱岗敬业的模范。在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献，带头争创佳绩。五是遵纪守法的模范。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，带头弘扬正气、维护稳定，争当文明守法好公民。

二、特点鲜明，分类指导

（一）机关党支部：要把开展创先争优活动与加强干部作风建设和开展讲党性、重品行、作表率活动有机结合起来，以提高服务意识和能力为着力点，继续开展蹲点调研、公开承诺、服务窗口建设等工作，促进作风转变，提高机关效能，切实加强对商务系统创先争优活动的组织、指导，充分发挥党组织和党员的作用。

（二）企业党支部：要把开展创先争优活动与深化“四好”（政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好）领导班子创建活动开展“四强”（政治引领强、推动发展力强、改革创新强、凝聚保障力强）党组织、“四优”（政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优）共产党员创建活动有机结合以来，完善党组织参与重大决策制度，设立党员责任区、党员先锋岗，促进企业科学发展。

三、推动创先争优活动的方法步骤

我局开展创先争优活动围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开，分四个步骤进行。

(一)发动部署、组织学习(2010年4月—6月底)。主要抓好四项工作：一是动员部署。在5月份召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定方案。各党支部要结合实际制定创先争优活动实施方案，对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。三是组织学习。采取个人自学与集中学习相结合、专题辅导与实务培训相结合、专题研讨与互相交流相结合等形式，组织党员干部认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和相关文件以及《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。机关各科室和企业单位要认真组织党员干部参加学习培训辅导，以党支部为单位开展专题研讨，学习要有笔记，讨论发言要由会议纪要，集中学习和专题讨论时间要保证一周以上。局党组理论学习中心组要结合落实科学发展观、加快商务事业发展组织三次专题学习，举行实务专题讲座，分别由各位局领导结合国情、市情、商情、分管工作和个人思想实际作辅导报告。四是党性分析。基层党组织要在2010年春季学期结束前，集中一周时间，组织党员进行一次党性分析，在职党员应撰写党性分析报告，并组织群众对党员进行评议。

(二)全面争创，扎实推进(2010年7月—2011年6月底)。市商务局机关以“党性教育”、“岗位奉献”、“服务群众”系列活动为载体，开展大规模的宣传发动，提高认识、统一思想，明确任务、分解责任，使每名党员清楚创先争优活动的目的、任务、要求和自身责任，努力使广大党员积极主动参与到创先争优活动中来，扎实深入开展活动。

在全局广泛组织开展“党性教育”、“岗位奉献”、“服务群众”系列活动：一是“党性教育”活动。采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育，增强党员开展结对帮扶、岗位建功活动的使命意识和责任意识。二是“岗位奉献”活动。围绕商务工作的中心任务，从各自岗位特点出发，组织党员开展业务练兵，劳动竞赛、科技创新等活动，努力在提升工作水平、促进积极社会又快又好发展上见成效。

三是“服务群众”活动。根据自身职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动。深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决实际困难。四是党员“五比五看齐”活动。五比：比党性、比责任、比形象、比奉献、比学习；五看齐：爱党爱国向我看齐、遵纪守法向我看齐、勤劳致富向我看齐、乐于助人向我看齐、文明诚信向我看齐。

(三)激励约束，评比表彰。2011年，我局机关党支部和下属各企业支部要采取适当方式对优秀共产党员进行表彰奖励，从工作实绩和社会公认度，采取自下而上、层层推荐的方式进行评选推荐，并进行表彰。在此基础上，按照全市的统一安排部署，2011年“七一”前，我局将对推荐先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者参与全市表彰。

(四)系统总结，完善机制(2012年7月—党的十八大召开前)。围绕向党的十八大献礼，这一阶段重点抓好四项工作：一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会、心得体会交流等多种形式，全面回顾全局党的基层组织和党员深入开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进科学发展的成果。二是搞好总结。各基层组织都要对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。三是考核评议。上级党组织要对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

四、加强组织领导，确保创先争优活动胜利进行

（一）高度重视，精心组织。各级党组织和每一名党员要高度重视，精心组织、周密部署，把开展创先争优活动作为“基层组织建设年”取得失效、推动基层党组织建设整体水平提高的有效载体，摆上重要议事日程。

（二）明确领导责任。我局建立创先争优活动的领导小组。领导小组下设办公室，负责创先争优活动的具体工作。办公室下设四个组，分别是：综合组、秘书组、督导组、宣传组，工作人员从相关科室抽调。直属企业单位视情况成立工作机构。各科室、直属企业单位主要负责人为创先争优活动的第一责任人，要切实做到组织到位、责任到位、工作到位。

（三）加强督导检查。采取听取汇报、专题调度、交流研讨、明查暗访等形式，了解活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。各基层党组织要加强对开展创先争优活动的具体指导和督导检查。上级党组织负责人要对基层党组织和党员开展创先争优活动情况适时进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。对思想不重视、工作不得力的，要求限期整改。

（四）搞好舆论宣传。利用廊坊商务网、廊坊招商网、5•18网站、《廊坊市外商投资协会专刊》、商务信息和信息简报等媒介，大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹，大力宣传我局开展创先争优活动的经验做法和实际效果。

（五）夯实基础，强化保障。要确保各基层企业党支部活动有人抓、有人管，事有人干，企业支部负责人出现空缺时，一般要采取直接选举的方式，扩大党内基层民主，提高党组织负责人的公信力和满意度。要搞好党组织活动场所建设，完善配套设施，充分发挥活动场所组织、宣传、服务、娱乐的阵地作用。

附：廊坊市商务局创先争优活动工作机构及职责分工

二〇一〇年六月二

第四篇：学习实践科学发展观活动成果汇报材料学习实践科学发展

学习实践科学发展观活动成果汇报材料学习实践科学发展

深入学习实践科学发展观活动成果汇报，首先是对科技公司4个月的深入学习科学发展观活动的总结，也是对科技公司今后工作的思考和规划。下面就这两个方面汇报如下。学习实践科学发展观活动成果汇报材料

深入学习实践科学发展观活动成果汇报，首先是对科技公司4个月的深入学习科学发展观活动的总结，也是对

科技公司今后工作的思考和规划。下面就这两个方面汇报如下。

一、科技公司深入学习实践科学发展观活动的总结

科技公司开展深入学习科学发展观活动四个月以来，紧紧围绕“不辱使命、务实创新、争创一流”的主题实践；以“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展”为目标，加强组织领导，注重思想发动；深入学习调研，推动思想解放；紧密联系实际，深刻分析检查；注重整改落实，力求取得实效。准确查找科技公司存在的问题，主要是借力发展、创新体制机制； 通过学习实践活动，形成了贯彻落实科学发展观的共识。明确了科技公司的发展战略并着力推进。通过学习实践活动，进一步提高了领导科学发展能力。进一步增强了党性党风党纪意识。坚持实践特色，进一步巩固学习实践科学发展观活动成果。深化学习，建立学习实践科学发展观长效机制。务求实效，切实抓

好整改落实方案的实施。立足长远，进一步加强体制机制建设。以人为本，推动企业和员工共同发展。

通过深入学习科学发展观活动，确立了科技公司的发展战略和奋斗目标，即进一步明确科技公司以落实科学治理架构、建设高科技园区、服务集团城市信息化战略为发展战略方向，与集团公司跨越式发展战略进一步接轨；今年要努力完成集团和董事会下达给科技公司的经营指标。

学习的目的在于实践，就是用科学的方法解决科技公司存在的问题，所以，一定要做好整改落实工作，要进一步深化学习，建立学习实践科学发展观的长效机制；务求实效，切实抓好整改落实方案的实施；立足长远，进一步加强体制机制创新；以人为本，推动公司和员工共同发展。

科技公司于7月28日召开了学习实践活动总结大会，也是进入集中整改的再动员。到8月中旬，科技公司要结合下

半年工作进行集中整改，进一步巩固和扩大学习实践活动的成果，并在8月20日前完成群众满意度测评工作。

二、今后工作的思考和规划

解放思想，勇于创新

在学习科学发展观时，一定要解放思想。解放思想不是胡思乱想，一定要从实际出发。如何用集团注入的5000万元资金，完成集团公司对于广西、海南两个地区的战略承诺，实现北海园区50亿投资、100亿产值和海南园区30亿投资、50亿产值，既是集团公司对于科技公司的信任，更是对于科技公司的重大考验，是决定科技公司能否从一个“壳”公司成长为一个对集团公司跨越式发展有重大影响和贡献的核心企业的关键。用区区5000万元，撬动近百亿的投资，如果没有解放思想，用传统的观念来看，是完全不可能的。

准确定位，查找问题

科技公司通过深入学习实践科学发展观，经过充分调研，根据科技公

司当前工作的实践，提出科技公司的定位：进一步明确科技公司以落实科学治理架构、建设高科技园区、服务集团城市信息化战略为发展战略方向，与集团公司跨越式发展战略进一步接轨的发展思路。要实现公司的战略目标，最大的问题就是要解决借力发展的问题。光靠科技公司5000万的注册资金是无论如何都不可能发展起来的。中国改革开放三十年的实践，之所以取得举世瞩目的成就，其中开放就是最好的借力。这要求我们转变观念，要有与别人分享“蛋糕”思想、合作开发、合作共赢的观念。政府给予两个园区的土地、政策、资金扶持，是针对整个园区的，即包括园区开发业主，也包括入园企业，后者甚至更为关键和重要。今年，两个园区的招商，真正、全面展开，我们牢固树立“借力发展”的思路，以优惠的条件和热诚服务的行动，引领企业入园，还要帮助入园企业发展，让进驻我们的园区的企业，尽可能多地能够取得大的发展，这样，经

过一段时间，园区的发展可以期待。今年五月，科技公司总经理谢庆华同志到台湾考察、调研、招商，台湾能够依靠50几个园区在上个世纪70年代开始，取得电子信息产业的飞速发展奇迹，也是得益于其“借力发展”，比如其对于入园企业的土地优惠、比如对于入园企业的房租优惠、比如对于入园企业的技术研发资金的扶持和人才的培养，比如园区委员会反复强调的“服务”意识等。深化改革，创新体制机制

要打破分配上的平均主义和“大锅饭”体制，敢于重奖、重罚，优胜劣汰，逐步探讨向核心骨干员工的股权、期权发展。更重要的，还要着力在体制上探讨创新，海南生态软件园的发展开局良好，有声势、有摸样，公司体制上的创新是最关键因素，这种体制，在董事会、公司经营班子、与各方面的对接等各个方面，都能实现一个优化的配制，为公司的运作提供了一个有力的保证。在北海产业园管理公司和下一阶段科技公司将

要探讨建立的运作子公司，我们也要做出科学、合理的安排。把国有企业的政治优势、品牌优势，与优秀的市场化企业的市场运作优势、产业资源优势等有机地结合起来，形成共赢、多赢，毕竟，在我们从事的充分竞争的市场化领域里，任何一个企业都不可能包打天下，通吃所有的利益。在学习实践科学发展观的过程中，我们还要着力加强领导干部的党性修养，加强党建工作；着力加强各个方面的学习，不断学习我们的工作中所需要的各种专业知识，在工作中实现自我发展；着力提高公司的管理水平，加强企业文化建设，营造良好的企业氛围。

职工群众得实惠

党员群众受教育，科学技术上水平，人民群众得实惠是学习科学发展观是否取得实效的关键。科技公司从8月份起，给每位在职职工每月增加500元生活补助，体现对职工生活的关心。今后科技公司一定要进一步解放思想、理清思路、把握规律，更自觉地用科学发展观来指导我们的实践，把科技公司的工作做得更好，推动集团与地方政府的合作，更好地实现科学发展。学习实践科学发展观活动成果汇报材料来自于论文先生，如该文注明了作者及出处，请在转载引用时保留。否则因《学习实践科学发展观活动成果汇报材料》一文引起的法律纠纷请自负。

第五篇：村党支部深入学习实践科学发展观活动实践方案

村党支部关于深入学习实践科学发展观活

动领导小组

为了加强我村党支部开展深入学习实践科学发展观活动的领导，经研究，决定成立

村开展深入学习实践科学发展观活动领导小组，组成人员如下：

组长： 副组长： 成员：

领导小组下设办公室，办公室地点：三楼活动室；办公室主任由***同志兼任，副主任由***兼任。

***村党支部 2009年9月25日

***村党支部深入学习实践科学发展观活动

实践方案

根据中央、省委、开发区党工委有关文件精神和《中共大冶市委关于在全市开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》（冶发[2009]5号），***村决定从2009年9月至2010年2月，在我村深入开展学习实践科学发展观活动（以下简称“学习实践活动”）。为了切实开展好学习实践活动，特制定本实施方案。

一、指导思想

全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“深入学习实践科学发展观，奋力开拓转型发展新境界”为实践总载体，按照“党员干部受教育，科学开展上水平，人民群众得实惠”的总体要求，牢牢把握“坚持解放思想，突出实践特色，贯彻群众路线，正面教育为主”的原则，深入开展学习实践活动，着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念。

二、目标要求

开展学习实践活动，要按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，牢牢把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的原则，始终坚持“更加注重取得实效、更加注重简便易行、更加注重分类指导、更加注重强化基层、更加注重简便易行、更加注重分类指导、更加注重统筹协调”的

工作要求，努力实现“提高思想认识、解决突出问题、加强基层组织、促进科学发展”的目标。

1、发展认识有新提高。通过学习实践活动，使广大党员干部不断加深对科学发展观的理解和认识，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，从而进一步增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性；使各级领导班子和党员干部进一步牢固树立以人为本、统筹协调可能持续发展理念，切实增强科学发展的紧迫感、责任感和忧患意识。

2、科学发展能力有新增强。在当前金融危机的严峻形势下，通过学习实践活动，使领导班子和领导干部不断提高危中求机的能力、处理复杂矛盾的能力、促进协调发展的能力、对外开放的能力和依法行政、科学决策的能力；着力提高我村综合发展能力，实现跨越式发展。

3、解决问题有新突破。开展学习实践活动，关键在于取得实效。学习实践活动总体上要着力解决少数领导班子和党员干部思想解放不够、改革创新意识不强；发展思路不清，发展水平不高；工作作风不实，发展环境不优；党性观念、宗旨意识淡薄，廉洁自律不够，以及基础层党建薄弱、作用发挥不够等方面的突出问题。

4、基层党组织有新加强。把全面推进基层党组织建设作为学习实践活动一项重要任务来抓，扎实推进“五个基本”建设，进一步健全基本组织，建设基本队伍，开展基本活动，完善基本制度，落实基本保障。通过学习实践活动提高基层党组织建设水平，带动基层政权

建设和其他各类基层组织建设。在学习实践活动中，我村党组织要达到建设“三强型”（凝聚力强、执行力强、公信力强）领导班子开展争创活动。

5、党员干部作风有新转变。要通过开展学习实践活动，着力加强党员干部队伍建设，努力建设高素质党员干部队伍，形成风清气正、雷厉风行、真抓实干的良好局面。在实践活动中，要把握各类党员的特点，有针对性地提出学习实践活动中的不同目标。党员领导干部要力行做到“五带五新”（带头正学风，思想观念有新转变；带头强素质，自身能力有新提高；带头转作风，精神状态有新面貌；带头破难题，推动工作有新举措；带头促发展，完成任务有新成效）继续深入开展“双建双带”、“设岗定责”、“双承诺”等活动，充分发挥党员的先锋模范作用。

6、推动科学发展有新成效。着眼于构建促进我村科学发展，加快发展的体制机制，建立健全体现科学发展观要求的规章制度，进一步形成七里界村科学发展的体制机制优势，提高自主创新和可持续发展能力、提升我村科学发展水平能力。

三、参学范围

参加学习实践活动的范围对象包括：我村全体党员（包括退休党员）原则上按党组织隶属关系参加我村的学习实践活动。

四、实施步骤

学习实践活动总体时间为半年左右，从2009年9月开始，到2010年2月底基本完成，共分三个阶段进行。

第一阶段：学习调研阶段（2009年9月12日至10月31日），本阶段重点是抓好学习讨论、调查走访两个环节。

1、学习讨论（9月12日-10月15日）。要从实际出发，采取个人自学、集中培训、专题辅导、集体研讨送学上门等多种形式，组织全体党员认真学习党的十七大和十七届四中全会精神，学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》，组织收看全省“科学发展、时代先锋”电教片。推广一批学习实践科学发展观的先进典型，用身边人、身边事教育广大党员。要结合庆祝新中国成立60周年活动，组织党员群众重温党的执政历史，回顾新中国成立以来特别是改革开放以来的巨大成就，进一步坚定走中国特色社会主义道路的信心。各级党员领导干部要结合各自学习体会，围绕政治、经济、文化、社会建设等领域，关注民生、和谐社会、基层组织建设和党风廉政建设等专题实践作形势分析报告。学习培训阶段，每个党员要完成不少于1万字的学习笔记和1篇以上的心得体会文章。广大党员干部参加学习培训要做到“四有”：有一套学习资料，有一篇个人心得体会，有一篇讨论交流材料或中心发言资料，有一本学习笔记。村党委领导小组对每个党员学习情况实行每周抽查一次。

2、深入进行调研走访（10月16日-10月26日）。以加快发展、改进作风等方面的内容为重点，组织党员干部深入基层，深入群众，感受民情，开展“问计于民，问需于民，问政于民，关心民情，关济民声，关爱民生”的“三问三关”大行动。一是广泛征求群众意见。在全村开展“问卷大调查”活动，征求社会各界对影响和制约我科村

我科学发展突出问题的意见建议，发动群众广泛参与学习实践活动。二是抓好专题调查研究。每个党员领导干部要结合工作实际，围绕群众关注的焦点、难点和热点问题，通过深入开展结对帮扶、“五个一”工程等活动，采取开座谈会、个别访谈、现场接访等形式，广泛听取基层群众、党员干部、服务对象、“两代表一委员”等的意见和建议，并通过案例分析，找准问题，分析对策，走进矛盾，破解难题，撰写1篇以上的调研报告，作为班子和个人分析检查的重要依据。

第二阶段：分析检查阶段（2009年11月1日-11月30日）。本阶段主要抓好召开专题民主生活会和组织生活会，形成分析检查报告两个环节。

1、召开领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会（11月1日-11月15日）。***村党支部组织专题生活会。领导班子专题民主生活会以“自觉践行科学发展观，着力推项目建设和重点工程建设”为主题，领导班子成员结合分工，着重从思想观念、能力素质、工作作风、方法举措、制度机制等方面，深入查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，查找党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，深广分析原因，开展严肃认真的批评与自我批评。专题组织生活会要围绕党组织和党员在学习实践科学发展观中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用这一主题进行分析检查，进一步提高思想认识，增强党员意识、服务意识，明确整改方向。

2、撰写分析检查报告（11月16日-11月30日）。在召开民主生活会的基础上，形成领导班子和领导干部贯彻落实科学发展观情况检

查分析报告。报告要紧密联系实际，充分反映我村广大党员、干部在贯彻落实科学发展观上形成的共识；充分反映党的十六大以来本村贯彻落实科学发展观的情况，简明扼要概述取得的成效，系统全面梳理存在的问题，实事求是分析存在问题的主客观原因，特别是主观原因；充分反映我村科学发展的主要方向，总体思路、工作要求和主要措施，在学习实践活动中可以立即解决问题的新举措；充分反映我村按照科学发展观要求加强领导班子自身建设的具体措施。我村领导班子分析检查报告形成后，要进行反复修改完善，并报送学习实践活动领导小组审问。要组织群众对分析检查报告进行评议，参加评议的既要有况员和群众，也要有一定数量的服务对象代表，特别是要注意吸收熟悉情况、有较强议政能力的党代表、人大代表、政协委员参加，充分体现广泛性和代表性。要根据群众评议中提出的正确意见修改分析检查报告。分析检查报告和评议结果要在一定范围公开。

第三阶段：整改落实阶段（2009年12月1日-2010年2月20日）。本阶段要统筹抓好制定整改方案，集中解决突出问题两个环节。

1、制定切实可行的整改落实方案（12月1日-12月30日）。领导班子对查摆出的问题和需要完善的制度进行系统分析、梳理和归类，按照轻重缓急和难易程度，分门别类提出可操作性的整改意见，整改落实方案要做到“四明确一承诺”，即明确整改落实项目，明确整改落实目标和时限要求，明确整改落实措施，明确整改落实责任，并以适当方式向党员、群众公布，做出承诺，接受监督，广大党员要围绕制定、落实整改方案，积极建言献策。要防止做不切实际、无法

落实、难以兑现的承诺。整改方案和整改措施要以适当的方式向党员、群众公布，自觉接受党内外群众的监督。

2、集中解决突出问题（12月31日-2010年2月20日）。开展“克难攻坚，实践科学发展观”的行动，按照整改方案的要求，建立整改分级负责制和领导责任制，抓好各项整改任务的落实。整改工作要注重实效，标本兼治，防止问题反复出现，防止搞形式主议、做表面文章，要重点解决保发展、保民生、保稳定方面的突出问题，领导班子和党员领导干部党性风党纪方面的突出问题。主要领导要亲自抓整改，既重视干部工作问题的解决，又重视民徨问题的解决；既重视列入近期整改计划问题的解决，又重视列入中长期整改计划问题的解决，以解决问题的成果来检验学习实践活动的成效，以整改的实际行动取信于民。按照科学发展观的要求，着力健全体制机制，修订影响和制约发展的政策制度，使经济社会发展更具统筹协调性；完善经济社会发展评价指标体系，党建和干部政绩考核评价体系，职能部门目标责任体系，形成贯彻落实科学发展观的长效机制。

五、组织领导

我村把学习实践活动摆上重要议事日程，思想上高度重视、工作上落实责任、组织上提供保障，确保学习实践活动各项要求落到实处。

1、强化组织领导。***村党支部成立了学习实践活动领导小组，负责对学习实践活动的具体实施和指导。

2、接受群众监督。要充分发扬民主，全面贯彻落实群众路线，请群众参与，让群众知情；请群众监督，让群众检验；请群众评价，让群众满意，分析检查阶段“群众评议说了算”，整改落实阶段“民意测评说了算”，努力使学习实践活动成为群众关心、群众支持的民心工程。

3、搞好舆论宣传。充分利用电视、报刊、网站等多种媒体和形式深入宣传科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，宣传开展学习实践活动的重大意义，指导思想、目标要求和主要原则，宣传学习实践科学发展观的先进典型，宣传学习实践活动的部署、要求、做法、经验，准确把握舆论导向，及时报道学习实践活动取得的成效，努力营造开展学习实践活动的良好氛围。

4、注重统筹兼顾。要统筹安排、协调推进学习实践活动，使学习实践活动三个阶段的各项工作有机衔接、前后呼应。要正确认识和处理推进学习实践活动与搞好当前各项工作的关系，要把扎实开展学习实践活动与贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神结合起来，与积极应对当前经济形势，保持经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定结合起来，与全面完成各项工作任务结合起来，做到两手抓、两不误、两促进，努力使学习实践活动成为推进科学发展的一次深入发动，成为加快我村实现科学发展、和谐发展、跨越发展的一场伟大实践，成为惠及广大人民群众的一项满意工程。