区人大常委会2004年工作评议 实

第一篇：区人大常委会2004年工作评议 实

*** 区人大常委会2004年工作评议 实 施 方 案

为了进一步增强国家机关及其工作人员的法律意识，大局意识、公仆意识和服务意识，做到依法行政，廉洁从政，公正司法，为全区的改革开放和经济发展营造良好的社会环境。根据《宪法》、《地方组织法》和《湖北省各级人民代表大会常务委员会监督条例》及区人大常委会2004年度工作要点的要求，制定本方案。

一、指导思想

这次对区内部分执法和司法单位进行工作评议，以党的十六大精神及“三个代表”的重要思想为指导，在区委的领导下，通过区人大常委会认真行使《宪法》、《地方组织法》、《湖北省各级人大常委会监督条例》赋予的职权，推动区内司法和执法部门依法行政、公正司法，认真解决人民群众反映强烈的热点、难点问题，促进部门转变作风，端正行风，牢固树立法律意识、大局意识、公仆意识、服务意识，营造良好经济发展环境，推动全区改革开放和三个文明建设健康、协调发展。

二、评议对象

根据《监督条例》的规定和要求，这次评议的对象为6个执法单位，均在本级人民政府所属执法部门，区法院，区检察院、区内垂直管理执法单位中产生。根据主任会议研究的意见，评议对象由区人大常委会全体组*员以无记名投票的方式确定。

三、参评人员

参加评议的人员以区人大常委会组*员为主体，同时吸收区直和驻区代表小组、各镇部分区人大代表参加。区直各代表小组组长为参评人员，各镇由人大主席团主要负责人（其本人必须是区人大代表）和1名非干部身份的区人大代表作为参评人员。具体名额如下：区人大常委会组*员29人、各镇参评的区人大代表共26人（每镇2名）、区直和驻区代表组组长共9人，合计64人。

四、评议内容

主要评议执法部门近三年来的工作，具体包括以下几个方面：、贯彻执行宪法、法律、法规，依法行政、公正司法的情况；、贯彻执行党的路线、方针、政策和本级人大及其常委会的决议、决定，自觉接受人大监督情况；、办理人大代表议案、建议情况；、履行职责，转变作风，端正行风，服务经济建设，服务人民群众，完成各项工作任务情况；、执行各项纪律规定，廉政勤政，执法队伍思想作风建设情况； 6、人大常委会需要评议的其他工作情况。

五、评议的方法和步骤

整个评议分为四个阶段进行

第一阶段 宣传发动、单位自评阶段 1、层层宣传动员。区人大常委会通过评议方案后，及时召开由被评单位负责人参加的动员会议，对评议工作进行安排部署。随后各被评议单位组织本系统干部职工，层层召开会议，传达评议工作会议精神。2、区人大常委会在***广播电视台上发布评议信息和被评单位名单，并公布评议热线电话，发动干部群众了解、支持、参与评议。3、各评议工作组，各被评单位组织参评人员、本单位干部职工认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大会议精神及省、市、区关于加强党风、作风建设，改善经济环境的有关决定，明确参评人员的职责、任务、评议方法、评议纪律等，并发动广大干部群众积极参与评议工作 4、撰写工作报告。各被评单位在全面调查总结的基础上于 7月5日 前写出工作报告（不超过4000字），以满足单位自评和人大评议测评大会之需。工作报告应突出查找存在的问题和不足，明确今后努力的方向，具体应包括以下几个方面：

(1)、遵守和执行宪法、法律、行政法规、地方性法规和人民代表大会及其常委会决议、决定情况；

(2)、履行职责，围绕区委中心开展工作，完成任务，为经济建设、改革开放服务，为全区人民服务，为基层服务情况；

(3)、办理人大代表议案、建议情况；(4)、廉政勤政、廉洁自律、依法行政、公正司法，本系统执法队伍思想作风建设、端正行风情况；

(5)、本系统在依法行政或公正司法方面存在的主要问题及整改打算。5、各被评单位开展自评。参加自评的人员为：机关全体干部职工、人大代表、离退休干部职工代表、二级单位领导班子成员。自评的程序是：单位负责人宣读工作报告，然后参评人员进行评议发言，最后参评人员按照满意、基本满意、不满意三个等次对本单位工作进行无记名投票测评。各单位开展自评前，要主动与相应的区人大评议工作组联系，评议工作组将派员参加。各评议工作组要掌握单位自评结果，但不对外公开。第二阶段 调查走访，搜集意见阶段 1、各评议工作组采取多种形式，深入区直和各镇，深入干部群众和人大代表中开展调查研究，主要以走访座谈的方式进行，同时辅以印发征求意见表等方式，广泛搜集对所有被评单位的意见建议。调查走访中，在每个镇要至少走访座谈2个村的村民代表议事会成员，10名个体工商户代表，5名区人大代表；对区直人大代表的走访座谈面要达到80%；同时，各调查组要注意向被评单位在区直和各镇的管理对象和服务对象征求意见，必要时也可以通过一定的程序查阅帐目、资料、案卷等。对在走访调查中发现的问题，要实事求是、客观公正地查实查准，对重大问题要及时向区评议工作领导小组报告。对典型的违纪违法案件要认真调查核实，做到事实清楚、数据准确、证据确凿、责任界限分明，切忌道听途说，捕风捉影，似是而非，草率从事。2、各参评人员可以集体调查走访，也可以凭评议工作领导小组的证明个别走访。3、各评议工作组要将搜集到的意见建议，按照先集中后归口的原则进行整理。即，各评议工作组一律先将在调查走访中搜集到的对所有被评单位的意见建议梳理出来，然后按照被评单位进行归类，交由相应的评议工作组进行汇总整理，最后，各评议工作组都分别整理出所联系的被评单位的书面调查报告，提交区人大常委会主任会议审定。调查材料文字一般在3000字左右，既要肯定成绩，也要指出存在的问题。4、各镇人大主席团、各战线代表小组可以组织区、镇两级人大代表利用视察、检查、走访等多种形式，调查被评议单位及其下属单位情况。特别是各镇人大主席团可以在评议工作组的指导下，实行区、镇联动，开展对镇直相应单位的评议。评议的对象、方法、步骤、参评人员等由镇人大主席团自定，镇评议应在区人大常委会召开评议会之前进行完毕，评议结果报区人大常委会。第三阶段 评议阶段 1、民主评议测评。各评议工作组提前向参评人员印发调查报告，在参评人员认真阅读的基础上，区人大常委会召开评议大会。被评单位的主要负责人向会议作工作报告，参评人员以背靠背的方式，对被评单位进行评议发言。然后常委会组*员、参评的区人大代表对被评议单位按优秀、信任、基本信任、不信任四个等次进行无记名投票测评。其计分标准为：获优秀票达到或超过总投票人数的80％的为优秀；获优秀票、信任票之和达到或超过60％的为信任；获优秀票、信任票之和达到或超过50％，低于60％的为基本信任；获优秀票、信任票之和低于50％的为不信任。评议结果除当场宣布外，还应公开向社会通报，并通知被评单位的上级主管部门。

2、严肃兑现奖惩。对评议中被评为优秀的单位，区人大常委会予以通报表彰，对被评为基本信任的单位给予警示，并列入下次评议对象，连续两次被评为基本信任或一次被评为不信任的，区人大常委会将依法免去其主要负责人的职务，或向其上级主管单位通报评议结果，并建议免去其主要负责人职务。对被评为基本信任和不信任的，区人大常委会将建议区委和上级主管单位取消该单位及其负责人的年度工作先进评选资格。在评议中发现被评单位有触犯法律的，移交司法机关依法处理；有违反党纪政纪的，移交纪检、监察部门进一步查处；发现有重大违法违纪行为的，报区委研究处理或提交人大常委会作出相应决议。第四阶段 整改阶段 区人大常委会坚持既管评，又管改的原则，在评议结束后，各评议工作组将收集的意见建议和参评代表的评议发言进行归类、整理，形成书面整改意见和整改要求，提交人大常委会主任会议审议通过后，转交被评单位办理。被评议单位自接到整改通知之日起7日内，要针对评议意见，拿出整改方案报区人大常委审查通过后认真整改，整改的时限为30天。区人大常委会各评议工作组将召开不同类型的座谈会，调查了解被评单位整改情况并予以通报。整改结束后，被评单位要写出整改情况报告，报区人大常委会。区人大常委会将组织全体参评人员对被评单位的整改工作进行验收，参评人员多数对整改工作不满意的，可责令被评单位重新整改，重新整改的时限为一个月。如果参评人员多数对重新整改结果仍不满意的，区人大常委会将依法提出质询，或组织特定问题调查委员会进行调查，然后作出相应的决议、决定。

六、组织领导 这次评议区直执法部门工作，由区委领导，人大主办，各方配合。区人大常委会成立评议工作领导小组，***同志任组长，****同志为副组长，********同志为成员。领导小组下设办公室，*****同志兼任办公室主任，*******同志任办公室副主任。人大机关的所有干部参与评议办公室的工作。同时，区人大常委会将参评人员划分为若干评议小组，分工联系各镇、区直各代表组和被评单位的评议工作。各被评单位要相应建立评议工作领导小组，由主要负责同志任组长，分管纪检的同志为成员，并成立工作专班，负责抓好评议的具体工作。各镇也要成立评议工作领导小组，组长由镇党委书记担任，人大主席、镇长、分管党群的副书记为副组长，人大副主席、组织委员、党政办主任为成员，并抽调专人具体办理评议的日常事务

第二篇：2019年区人大常委会工作评议实施方案-

2019年区人大常委会工作评议实施方案-范文汇编

为了进一步增强国家机关及其工作人员的法律意识，大局意识、公仆意识和服务意识，做到依法行政，廉洁从政，公正司法，为全区的改革开放和经济发展营造良好的社会环境。根据《宪法》、《地方组织法》和《湖北省各级人民代表大会常务委员会监督条例》及区人大常委会20xx工作要点的要求，制定本方案。

一、指导思想这次对区内部分执法和司法单位进行工作评议，以党的十六大精神及“三个代表”的重要思想为指导，在区委的领导下，通过区人大常委会认真行使《宪法》、《地方组织法》、《湖北省各级人大常委会监督条例》赋予的职权，推动区内司法和执法部门依法行政、公正司法，认真解决人民群众反映强烈的热点、难点问题，促进部门转变作风，端正行风，牢固树立法律意识、大局意识、公仆意识、服务意识，营造良好经济发展环境，推动全区改革开放和三个文明建设健康、协调发展。

二、评议对象根据《监督条例》的规定和要求，这次评议的对象为6个执法单位，均在本级人民政府所属执法部门，区法院，区检察院、区内垂直管理执法单位中产生。根据主任会议研究的意见，评议对象由区人大常委会全体组成人员以无记名投票的方式确定。

四、评议内容主要评议执法部门近三年来的工作，具体包括以下几个方面：、遵守和执行宪法、法律、行政法规、地方性法规和人民代表大会及其常委会决议、决定情况；、履行职责，围绕区委中心开展工作，完成任务，为经济建设、改革开放服务，为全区人民服务，为基层服务情况；、办理人大代表议案、建议情况；、廉政勤政、廉洁自律、依法行政、公正司法，本系统执法队伍思想作风建设、端正行风情况；、本系统在依法行政或公正司法方面存在的主要问题及整改打算。

5、各被评单位开展自评。参加自评的人员为：机关全体干部职工、人大代表、离退休干部职工代表、二级单位领导班子成员。自评的程序是：单位负责人宣读工作报告，然后参评人员进行评议发言，最后参评人员按照满意、基本满意、不满意三个等次对本单位工作进行无记名投票测评。各单位开展自评前，要主动与相应的区人大评议工作组联系，评议工作组将派员参加。各评议工作组要掌握单位自评结果，但不对外公开。第二阶段 调查走访，搜集意见阶段

1、各评议工作组采取多种形式，深入区直和各镇，深入干部群众和人大代表中开展调查研究，主要以走访座谈的方式进行，同时辅以印发征求意见表等方式，广泛搜集对所有被评单位的意见建议。调查走访中，在每个镇要至少走访座谈2个村的村民代表议事会成员，10名个体工商户代表，5名区人大代表；对区直人大代表的走访座谈面要达到80；同时，各调查组要注意向被评单位在区直和各镇的管理对象和服务对象征求意见，必要时也可以通过一定的程序查阅帐目、资料、案卷等。对在走访调查中发现的问题，要实事求是、客观公正地查实查准，对重大问题要及时向区评议工作领导小组报告。对典型的违纪违法案件要认真调查核实，做到事实清楚、数据准确、证据确凿、责任界限分明，切忌道听途说，捕风捉影，似是而非，草率从事。

2、各参评人员可以集体调查走访，也可以凭评议工作领导小组的证明个别走访。

3、各评议工作组要将搜集到的意见建议，按照先集中后归口的原则进行整理。即，各评议工作组一律先将在调查走访中搜集到的对所有被评单位的意见建议梳理出来，然后按照被评单位进行归类，交由相应的评议工作组进行汇总整理，最后，各评议工作组都分别整理出所联系的被评单位的书面调查报告，提交区人大常委会主任会议审定。调查材料文字一般在3000字左右，既要肯定成绩，也要指出存在的问题。

4、各镇人大主席团、各战线代表小组可以组织区、镇两级人大代表利用视察、检查、走访等多种形式，调查被评议单位及其下属单位情况。特别是各镇人大主席团可以在评议工作组的指导下，实行区、镇联动，开展对镇直相应单位的评议。评议的对象、方法、步骤、参评人员等由镇人大主席团自定，镇评议应在区人大常委会召开评议会之前进行完毕，评议结果报区人大常委会。第三阶段 评议阶段

1、**评议测评。各评议工作组提前向参评人员印发调查报告，在参评人员认真阅读的基础上，区人大常委会召开评议大会。被评单位的主要负责人向会议作工作报告，参评人员以背靠背的方式，对被评单位进行评议发言。然后常委会组成人员、参评的区人大代表对被评议单位按优秀、信任、基本信任、不信任四个等次进行无记名投票测评。其计分标准为：获优秀票达到或超过总投票人数的80％的为优秀；获优秀票、信任票之和达到或超过60％的为信任；获优秀票、信任票之和达到或超过50％，低于60％的为基本信任；获优秀票、信任票之和低于50％的为不信任。评议结果除当场宣布外，还应公开向社会通报，并通知被评单位的上级主管部门。

2、严肃兑现奖惩。对评议中被评为优秀的单位，区人大常委会予以通报表彰，对被评为基本信任的单位给予警示，并列入下次评议对象，连续两次被评为基本信任或一次被评为不信任的，区人大常委会将依法免去其主要负责人的职务，或向其上级主管单位通报评议结果，并建议免去其主要负责人职务。对被评为基本信任和不信任的，区人大常委会将建议区委和上级主管单位取消该单位及其负责人的工作先进评选资格。在评议中发现被评单位有触犯法律的，移交司法机关依法处理；有违反党纪政纪的，移交纪检、监察部门进一步查处；发现有重大违法违纪行为的，报区委研究处理或提交人大常委会作出相应决议。第四阶段 整改阶段区人大常委会坚持既管评，又管改的原则，在评议结束后，各评议工作组将收集的意见建议和参评代表的评议发言进行归类、整理，形成书面整改意见和整改要求，提交人大常委会主任会议审议通过后，转交被评单位办理。被评议单位自接到整改通知之日起7日内，要针对评议意见，拿出整改方案报区人大常委审查通过后认真整改，整改的时限为30天。区人大常委会各评议工作组将召开不同类型的座谈会，调查了解被评单位整改情况并予以通报。整改结束后，被评单位要写出整改情况报告，报区人大常委会。区人大常委会将组织全体参评人员对被评单位的整改工作进行验收，参评人员多数对整改工作不满意的，可责令被评单位重新整改，重新整改的时限为一个月。如果参评人员多数对重新整改结果仍不满意的，区人大常委会将依法提出质询，或组织特定问题调查委员会进行调查，然后作出相应的决议、决定。

六、组织领导这次评议区直执法部门工作，由区委领导，人大主办，各方配合。区人大常委会成立评议工作领导小组，***同志任组长，***同志为副组长，****同志为成员。领导小组下设办公室，*****同志兼任办公室主任，***同志任办公室副主任。人大机关的所有干部参与评议办公室的工作。同时，区人大常委会将参评人员划分为若干评议小组，分工联系各镇、区直各代表组和被评单位的评议工作。各被评单位要相应建立评议工作领导小组，由主要负责同志任组长，分管纪检的同志为成员，并成立工作专班，负责抓好评议的具体工作。各镇也要成立评议工作领导小组，组长由镇党委书记担任，人大主席、镇长、分管党群的副书记为副组长，人大副主席、组织委员、党政办主任为成员，并抽调专人具体办理评议的日常事务。***区人大常委会 20xx年6月 日

第三篇：区人大常委会度工作评议实施方案

为了进一步增强国家机关及其工作人员的法律意识，大局意识、公仆意识和服务意识，做到依法行政，廉洁从政，公正司法，为全区的改革开放和经济发展营造良好的社会环境。根据《宪法》、《地方组织法》和《湖北省各级人民代表大会常务委员会监督条例》及区人大常委会XX工作要点的要求，制定本方案。

一、指导思想

这次对区内部分执法和司法单位进行工作评议，以党的十六大精神及“三个代表”的重要思想为指导，在区委的领导下，通过区人大常委会认真行使《宪法》、《地方组织法》、《湖北省各级人大常委会监督条例》赋予的职权，推动区内司法和执法部门依法行政、公正司法，认真解决人民群众反映强烈的热点、难点问题，促进部门转变作风，端正行风，牢固树立法律意识、大局意识、公仆意识、服务意识，营造良好经济发展环境，推动全区改革开放和三个文明建设健康、协调发展。

二、评议对象

根据《监督条例》的规定和要求，这次评议的对象为6个执法单位，均在本级人民政府所属执法部门，区法院，区检察院、区内垂直管理执法单位中产生。根据主任会议研究的意见，评议对象由区人大常委会全体组成人员以无记名投票的方式确定。

三、参评人员

参加评议的人员以区人大常委会组成人员为主体，同时吸收区直和驻区代表小组、各镇部分区人大代表参加。区直各代表小组组长为参评人员，各镇由人大主席团主要负责人(其本人必须是区人大代表)和1名非干部身份的区人大代表作为参评人员。具体名额如下：区人大常委会组成人员29人、各镇参评的区人大代表共26人(每镇2名)、区直和驻区代表组组长共9人，合计64人。

四、评议内容

主要评议执法部门近三年来的工作，具体包括以下几个方面：、贯彻执行宪法、法律、法规，依法行政、公正司法的情况;、贯彻执行党的路线、方针、政策和本级人大及其常委会的决议、决定，自觉接受人大监督情况;、办理人大代表议案、建议情况;、履行职责，转变作风，端正行风，服务经济建设，服务人民群众，完成各项工作任务情况;、执行各项纪律规定，廉政勤政，执法队伍思想作风建设情况;、人大常委会需要评议的其他工作情况。

五、评议的方法和步骤

整个评议分为四个阶段进行

第一阶段　宣传发动、单位自评阶段、层层宣传动员。区人大常委会通过评议方案后，及时召开由被评单位负责人参加的动员会议，对评议工作进行安排部署。随后各被评议单位组织本系统干部职工，层层召开会议，传达评议工作会议精神。、区人大常委会在***广播电视台上发布评议信息和被评单位名单，并公布评议热线电话，发动干部群众了解、支持、参与评议。、各评议工作组，各被评单位组织参评人员、本单位干部职工认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大会议精神及省、市、区关于加强党风、作风建设，改善经济环境的有关决定，明确参评人员的职责、任务、评议方法、评议纪律等，并发动广大干部群众积极参与评议工作、撰写工作报告。各被评单位在全面调查总结的基础上于 7月5日 前写出工作报告(不超过4000字)，以满足单位自评和人大评议测评大会之需。工作报告应突出查找存在的问题和不足，明确今后努力的方向，具体应包括以下几个方面：

(1)、遵守和执行宪法、法律、行政法规、地方性法规和人民代表大会及其常委会决议、决定情况;

(2)、履行职责，围绕区委中心开展工作，完成任务，为经济建设、改革开放服务，为全区人民服务，为基层服务情况;

(3)、办理人大代表议案、建议情况;

(4)、廉政勤政、廉洁自律、依法行政、公正司法，本系统执法队伍思想作风建设、端正行风情况;

(5)、本系统在依法行政或公正司法方面存在的主要问题及整改打算。、各被评单位开展自评。参加自评的人员为：机关全体干部职工、人大代表、离退休干部职工代表、二级单位领导班子成员。自评的程序是：单位负责人宣读工作报告，然后参评人员进行评议发言，最后参评人员按照满意、基本满意、不满意三个等次对本单位工作进行无记名投票测评。各单位开展自评前，要主动与相应的区人大评议工作组联系，评议工作组将派员参加。各评议工作组要掌握单位自评结果，但不对外公开。

第二阶段　调查走访，搜集意见阶段、各评议工作组采取多种形式，深入区直和各镇，深入干部群众和人大代表中开展调查研究，主要以走访座谈的方式进行，同时辅以印发征求意见表等方式，广泛搜集对所有被评单位的意见建议。调查走访中，在每个镇要至少走访座谈2个村的村民代表议事会成员，10名个体工商户代表，5名区人大代表;对区直人大代表的走访座谈面要达到80%;同时，各调查组要注意向被评单位在区直和各镇的管理对象和服务对象征求意见，必要时也可以通过一定的程序查阅帐目、资料、案卷等。对在走访调查中发现的问题，要实事求是、客观公正地查实查准，对重大问题要及时向区评议工作领导小组报告。对典型的违纪违法案件要认真调查核实，做到事实清楚、数据准确、证据确凿、责任界限分明，切忌道听途说，捕风捉影，似是而非，草率从事。、各参评人员可以集体调查走访，也可以凭评议工作领导小组的证明个别走访。、各评议工作组要将搜集到的意见建议，按照先集中后归口的原则进行整理。即，各评议工作组一律先将在调查走访中搜集到的对所有被评单位的意见建议梳理出来，然后按照被评单位进行归类，交由相应的评议工作组进行汇总整理，最后，各评议工作组都分别整理出所联系的被评单位的书面调查报告，提交区人大常委会主任会议审定。调查材料文字一般在3000字左右，既要肯定成绩，也要指出存在的问题。、各镇人大主席团、各战线代表小组可以组织区、镇两级人大代表利用视察、检查、走访等多种形式，调查被评议单位及其下属单位情况。特别是各镇人大主席团可以在评议工作组的指导下，实行区、镇联动，开展对镇直相应单位的评议。评议的对象、方法、步骤、参评人员等由镇人大主席团自定，镇评议应在区人大常委会召开评议会之前进行完毕，评议结果报区人大常委会。

第三阶段　评议阶段、民主评议测评。各评议工作组提前向参评人员印发调查报告，在参评人员认真阅读的基础上，区人大常委会召开评议大会。被评单位的主要负责人向会议作工作报告，参评人员以背靠背的方式，对被评单位进行评议发言。然后常委会组成人员、参评的区人大代表对被评议单位按优秀、信任、基本信任、不信任四个等次进行无记名投票测评。其计分标准为：获优秀票达到或超过总投票人数的80%的为优秀;获优秀票、信任票之和达到或超过60%的为信任;获优秀票、信任票之和达到或超过50%，低于60%的为基本信任;获优秀票、信任票之和低于50%的为不信任。评议结果除当场宣布外，还应公开向社会通报，并通知被评单位的上级主管部门。

2、严肃兑现奖惩。对评议中被评为优秀的单位，区人大常委会予以通报表彰，对被评为基本信任的单位给予警示，并列入下次评议对象，连续两次被评为基本信任或一次被评为不信任的，区人大常委会将依法免去其主要负责人的职务，或向其上级主管单位通报评议结果，并建议免去其主要负责人职务。对被评为基本信任和不信任的，区人大常委会将建议区委和上级主管单位取消该单位及其负责人的工作先进评选资格。在评议中发现被评单位有触犯法律的，移交司法机关依法处理;有违反党纪政纪的，移交纪检、监察部门进一步查处;发现有重大违法违纪行为的，报区委研究处理或提交人大常委会作出相应决议。

第四阶段　整改阶段

区人大常委会坚持既管评，又管改的原则，在评议结束后，各评议工作组将收集的意见建议和参评代表的评议发言进行归类、整理，形成书面整改意见和整改要求，提交人大常委会主任会议审议通过后，转交被评单位办理。被评议单位自接到整改通知之日起7日内，要针对评议意见，拿出整改方案报区人大常委审查通过后认真整改，整改的时限为30天。区人大常委会各评议工作组将召开不同类型的座谈会，调查了解被评单位整改情况并予以通报。整改结束后，被评单位要写出整改情况报告，报区人大常委会。区人大常委会将组织全体参评人员对被评单位的整改工作进行验收，参评人员多数对整改工作不满意的，可责令被评单位重新整改，重新整改的时限为一个月。如果参评人员多数对重新整改结果仍不满意的，区人大常委会将依法提出质询，或组织特定问题调查委员会进行调查，然后作出相应的决议、决定。

六、组织领导 这次评议区直执法部门工作，由区委领导，人大主办，各方配合。区人大常委会成立评议工作领导小组，***同志任组长，****同志为副组长，********同志为成员。领导小组下设办公室，*****同志兼任办公室主任，*******同志任办公室副主任。人大机关的所有干部参与评议办公室的工作。同时，区人大常委会将参评人员划分为若干评议小组，分工联系各镇、区直各代表组和被评单位的评议工作。各被评单位要相应建立评议工作领导小组，由主要负责同志任组长，分管纪检的同志为成员，并成立工作专班，负责抓好评议的具体工作。各镇也要成立评议工作领导小组，组长由镇党委书记担任，人大主席、镇长、分管党群的副书记为副组长，人大副主席、组织委员、党政办主任为成员，并抽调专人具体办理评议的日常事务。

*** 区人大常委会

第四篇：接受区人大常委会工作评议的报告

接受区人大常委会工作评议的报告

夷陵区教育局

根据区人大常委会2012年工作评议要求，区教育局高度重视，认真组织部署迎评工作，全面总结了近三年来教育工作情况。现将主要工作情况报告如下:

一、主要工作

三年来，区教育局在区委、区政府的正确领导下，在区人大常委会的严格监督与大力支持下，以党的十七届五中、六中全会精神及“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，全面贯彻执行党的教育方针、政策，本着依法治教、履职创新、廉政勤政的工作思路，以办人民满意教育为目标，以实施素质教育为核心，以推进义务教育优质均衡发展为重点，大力促进全区教育事业健康、和谐、有序发展，为创建省义务教育均衡发展示范区奠定了坚实基础。三年来，区教育局先后被省、市、区表彰为“学校后勤保障管理工作先进县市区”、“教育宣传先进单位”、“最佳满意机关”、“最佳服务窗口”、“文明单位”、“平安单位”、“社会治安综合治理工作先进单位”等，保育寄宿制、“四维一体”评价改革、后勤保障、校安工程、“课内比教学、课外访万家”、现代教育技术装备等工作在省、市作经验交流。人民日报、中国教育报等10多家媒体对我区教育工作进行了报道。国务院妇儿工委、教育部、民政部、共青团中央等国家、省、市有关领导相继考察了我区教育工作。副省长郭生练专题调研我区义务教育均衡发展情况，并给予高度评价。全省60多个县市区教育考察团先后来参观考察义务教育均衡发展工作。

（一）各类教育协调发展，教育发展水平不断提高

1、学前教育规范发展。出台《夷陵区学前教育布局规划》、《夷陵区农村学前教育推进工程建设规划》以及《夷陵区学前教育三年行动计划》，科学规划学前教育，严格规范办园行为，强化办园水平等级评估，区直机关幼儿园被评为省级示范幼儿园，4所民办幼儿园已申报创建市级示范幼儿园，全区学前教育逐步

评审验收制度和以奖代补制度，为全区农村学校培养了一大批高素质教师和管理人才，为促进区域教育均衡发展发挥了作用。区实验初中被省教育厅命名为“湖北省教师跟岗培训基地学校”。

2、创新教师“四维一体”评价。为进一步激发教师队伍活力，提高教育教学质量，2010年出台了《夷陵区中小学教师考核评价办法》，对全区教师实行“四维一体”综合考核评价，即实行学生评教、同行互评、质量考核和学校评价。评价办法充分考虑城乡差异，实行分类评价，评价结果与评先表模、职称晋升等挂钩。“四维一体”综合考核评价充分调动了教师的积极性，教师专业成长意识、质量意识进一步增强，全区以质量为核心的教育教学氛围逐步形成。今年8月，《中国教育报》“贯彻落实教育规划纲要‘神州行’”采访组专门采访报道了我区教师“四维一体”评价改革，受到了社会高度关注。

3、强力推行城乡教师交流。全区出台《夷陵区城乡教师交流管理办法》，建立了对口帮扶、任教交流、名师带徒、名师讲学四种模式，规定了交流比例、交流学科、考核评价以及交流教师待遇等。全区15所城区学校与23所乡镇学校结对，116名城区名师与农村教师结对。每年城区义务教育学校10%的专任教师必须到农村学校交流任教，高中学校5%的教师也必须交流。目前已覆盖所有学段、学科教师及财会人员。2010-2011年，全区城乡交流教师799人。强力开展城乡教师交流活动，农村教育活力不断显现。全区教师交流经验被省教育厅推介。

4、强化校长队伍管理。加强校长队伍管理，是提高学校办学水平的关键。我区采取多种措施激活校长队伍活力，提高校长管理水平。一是出台了《夷陵区中小学校长管理办法》，对全区中小学校长实行任期制和交流制。全区校长任期届满，经考核留任的，必须进行了异地任职交流。近两年，全区95名中小学校长、副校长进行了任职交流。二是加大校长培训力度。先后组织100名农村学校校长到上海培训。三是建立和完善校长“四维一体”综合评价考核，即实行教师满意度、个人履职、学校教育质量和个人教学业绩综合考核，评价结果与任职、评先表模等挂钩。

力开展校长赛课、专题研讨、课堂督查、考核验收等活动，全员、全科、全程开展“课内比教学”活动，143人获区竞赛一等奖，34人被推荐到宜昌市参加比赛。通过规范管理、强化督查、创新评价等措施，开创了教学新局面，学生自主、合作、探究能力得到提高，教师专业成长意识进一步增强，专业素质得到提升，校园文化有力推进，课堂教学充满活力。区委书记刘洪福、宣传部长杨燕、市教育局相关领导走进课堂后，对课堂教学改革给予了充分肯定。在刚结束的省政府义务教育均衡发展评估验收中，省专家认为我区小组合作学习课堂具有示范性，先后有20多个区外单位前来观摩学习我区小组合作学习课堂。

3、科学评价教育质量。出台并完善《夷陵区中小学校教育质量考核评价办法》，建立全学段、全学科、全方位全覆盖质量评价体系，指导学校教育教学。实行地域分类与学校分层相结合评价，并作为考核学校的重要依据，充分调动了农村学校教育教学的积极性，促进了全区教育质量的全面提升。

（四）项目建设力度持续加大，办学条件根本改善

坚持教育“第一投入”思想，不断加大投入力度，近三年，教育建设项目投入达3.7亿元。优化投入结构，大力实施校点布局调整、薄弱学校改造和标准化、信息化建设，努力把农村学校建成具有城市一流学校的办学条件和办学水平。

1、科学调整校点布局。我们科学调整鸦鹊岭、太平溪、下堡坪、樟村坪、乐天溪等乡镇校点，使这五个乡镇的校点布局更加合理，资源配置更加优化，规模效益更加明显。投资4000万元的乐天溪中小学今年秋季即可投入使用。根据龙泉镇土门片区“两园”建设需要，及时启动了土门初中迁建工作。科学调整中小学校点布局，为全区教育持续发展奠定了基础。

2、全面加强薄弱学校改造。一是全力实施校安工程建设，加强薄弱学校危房改造。我区校安工程三年规划目标，即三年投入1.8亿元，加固和重建校舍139栋20万平米，已全部完成，代表湖北省接受了全国校安办检查，受到好评。二是扎实抓好“五改”工程。三年来，投入近5000万元，对28所中小学的厕所、2、构建连锁配送服务体系。深入推进放心食堂、文明宿舍、放心超市、绿色生态校园以及食品药品安全学校等“五创”活动，本着“让城乡师生均等享受优质后勤服务”理念，成立教育后勤管理与服务中心，统一负责学校后勤服务管理。按“六统一”模式建立校园连锁超市，超市商品与学校食堂大宗物资米、面、油等由后勤管理与服务中心公开招标，集中采购，统一定价，统一配送，保证了校园食品卫生安全，降低了学校运行成本，实现了全区校园商店、食堂管理一体化。

3、实施营养午餐配送。充分利用现有资源，对城区学校走读生实施营养午餐配送，安排资金80万元对进餐学生给予补贴。此举受到了各级领导及学生家长的欢迎。

（六）狠抓五个“不放松”，教育发展环境更加和谐

1、狠抓依法治教不放松。认真落实教育法规，依法保护学生权益。每年举行各种形式的法律知识讲座，提高师生的法律意识。严格执行政务公开制度，对于岗位设置、招聘、职评、招生、绩效考核、业绩评价、学校财务管理、贫困资助等，凡是在政务公开允许范围内的事项，全部做到公开、透明。严肃查处违纪违规行为，加大教育纠风力度，对有偿补课的相关学校及教师进行了调查处理。

2、狠抓建议办理不放松。认真落实上级人大和本级人大及其常委会的决议决定，主动做好人大建议和信访接待工作，牢固树立建议是重要资源、建议无小事和建议重落实的观念，建立健全交办动员、协调督办和答复见面制度以及办前、办中、办后“三走访”工作机制，务实办理，强化整改，取得较好效果。2010年以来，共办理人大代表建议32件，政协提案53件，见面率、办结率、满意率均为100%。接待来访人员100多人次，受理信访件20多件，办结率达100％。

2、狠抓校园安全不放松。投入400万元，为各校购买物防、技防器材，安装全域视频安全监控，配备专兼职保安113人，构建了完备的校园安全防范体系。认真开展安全教育月、安全生产月活动以及应急疏散演练活动。深入开展校舍安全、消防安全、89-

第五篇：关于接受区人大常委会工作评议的自查情况报告（推荐）

关于接受区人大常委会工作评议的

自 查 情 况 报 告

xx区城乡建设局（2011年8月4日）

各位领导、各位代表：

今年，我局被列为全区接受区人大常委会工作评议的12个单位之一，这充分体现了区委、区人大对xx城乡建设工作的高度重视和关心支持，我们深受鼓舞，深感责任重大。去年以来，xx城乡建设工作在区委、区政府的正确领导下，在区人大、区政协的监督指导下，在各位代表的关心支持下，认真贯彻落实十七届四中、五中全会精神，以科学发展观为指导，以法律法规为准绳，以改革创新为动力，认真履行职责，严格依法行政，努力推进xx城乡建设，优化建设和发展环境，受到了各级领导机关和广大人民群众的充分肯定。去年以来，连续荣获省住建厅授予“2010全省先进工程质量监督机构”、省城乡建设档案工作先进集体和市2006—2010年新型城镇化工作先进单位、市“2010小城镇建设工作先进单位”、市建设工程安全生产监督管理红旗单位、市“三万”活动先进工作组、市群众满意基层站所和市“2010建设行业职业技能鉴定工作先进单位”等省市荣誉称号。现将我们的主要做法汇报如下，请人大领导和各位代表审查评议。

一、城建局主要职责

区城乡建设局是区政府负责全区建设行政管理的职能部门，主要承担贯彻执行国家、省、市有关城乡建设、工程建设管理、房屋建筑和市政基础设施建设、房地产开发和市场监管、住房保障、住房制度改革和房地产市场行业管理、建筑业和工程勘察设计咨询业管理、防震减灾、人民防空的法律、法规、规章及方针、政策，研究拟定规范性文件，经批准后负责指导实施，进行行业管理。区城乡建设局内设“五科一室”，有建筑管理站、建筑施工安全管理站、建筑工程质量监督站、建设工程招标投标办公室、墙体材料改革办公室等12个下属二级单位。

二、接受人大工作评议实施情况

（一）制定工作方案，加强组织领导。局党组高度重视这次人大评议，多次召开党组会和专题会研究部署接受评议的具体工作。专门制定了《区城建局接受区人大常委会2011年工作评议的实施方案》，进一步明确了评议内容、方法步骤、时间安排和相关要求。成立了以局党组书记和局长为组长，其他班子成员为副组长，各科室、各单位主要负责人为成员的领导小组，加强对接受评议具体工作的组织领导。

（二）深入宣传发动，形成工作合力。4月15日由局长主持专门召开了全局动员大会，局党组书记从统一认识，明确任务，严格要求三个方面进行了动员部署，把接受人大评议三个阶段的具体工作内容，按时间顺序和责任要求，排成《关于接受区人大常委会工作评议具体工作责任分解表》，落实了相关领导和单位 的责任。会后各分管副局长分别深入到各自联系的科室和单位召开动员会，结合不同实际进行再动员、再部署，形成了全员参与、相互支持、上下联动的工作局面。利用电子显示屏、《xx建设》、横幅、展板、快讯等多种形式，营造评议氛围。

（三）采取多种形式，深入查找问题。结合“治庸问责”等活动，深入查找存在问题。一是由局办公室和纪检监察室每周二次明察暗访，及时曝光迟到、早退、脱岗、串岗和班中炒股等违岗违纪现象，查处出勤不出力、精神不振作和不作为、慢作为、乱作为等庸、懒、散问题。二是开展交心谈心活动，广泛听取基层党员和老干部等各方面的意见和建议，通过民主生活会和组织生活会，领导带头开展批评和自我批评，认真进行“四查四看”，深入查找机关、班子和党员个人自身存在的问题。三是局班子成员分别到各自分管的科室和站办指导开展工作，通过设立征求意见箱，公开监督电话、电子信箱，邀请相关代表座谈，广泛征求服务对象和人民群众对本科室、本单位的意见。四是向部分区人大代表、政府部门、街乡镇场和相关建设单位、建安企业、投资开发商等寄出《区城建局接受区人大常委会工作评议征求意见函》、“征求意见表”等156份，成功回收116份，请求帮助查找问题。五是由局班子成员带队，分重点工程、建设企业、村镇建设和服务窗口4个组，深入到32家建设开发单位、56家施工企业和双凤公园、换乘中心、汉口北等重点建设工地，以及街乡镇场和区政务中心走访座谈，征求各单位对我局工作的意见。六是把盘龙明达、东方建筑、岳华地产、南德经济和上海容基、新天

地监理等10多家建筑、开发和监理企业代表请到我局来检查工作，帮助发现问题，当面征求意见。

（四）坚持边评边改，力求取得实效。通过深入查找问题，我们共征求到各种意见和建议14条，经梳理、分析和归类，主要集中在4个方面：

1、城镇道路等市政基础设施建设管理不够规范，要进一步加大城乡建设投入，避免马路成“拉链”等现象发生。

2、深入基层的作风不够扎实，缺乏服务和管理艺术创新，行政行为和服务质量有待进一步改进和提高。

3、要进一步解放思想，加强政务公开，优化办事程序，提高行政效能。

4、学习抓得不够紧，干部职工应对新情况，解决新问题的能力和水平不够高，思想观念没有完全适应新的要求。

针对查找出的这些问题、意见和建议，我们坚持边查边评边改，逐项制定整改措施，提出整改要求，明确整改时限，按照职责和分工，把整改责任落实到分管领导，落实到相关科室和单位，落实到人。按照轻重缓急和先易后难的原则，逐项进行整改。一是针对规范道路等市政建设管理的问题。我们专门起草了《xx区关于加强市政基础设施工程建设监督管理的通知》，明确了市政基础设施建设监督管理的范围、相关管理部门的职责、市政工程施工许可办理的程序及施工主体的质量、安全等责任，着力改变市政项目建设各自为政，缺乏统一规范管理的状况。经多次征求各方面意见，反复修改，7月28日已呈报区政府常务会，等

待审议批准实施。二是加强作风建设，提高服务质量的问题。我们新建立了建设工程安全、市场、质量联合巡查机制，从质量安全、文明施工、工艺技术、标准规范等各个方面，对全区所有在建工地进行不间断巡查指导和跟踪服务。6月13日编纂完成了《xx建管工作指南》一书，把办事流程、办结时限和各站办的职能职责等政务信息全部收录其中，免费方便参建各方。三是完成了《xx建设网》（hpcxjsj.com:88）的初步设计，正在申请国家域名备案，拟通过网络进一步加强政务和行政权力的动态公开，方便各方与我局交流互动。围绕流程再造，进一步加强了相关科室和站办与“窗口”的协调配合，将散装水泥专项基金的办理时限由1天改为即时办理；把建筑工程施工验收备案的行政审批流程从6项优化为4项，并取消了50元的工本费；把城市园林绿化树木的砍伐移栽修剪许可、改变绿化规划和绿化用地的使用性质、建设项目配套绿化用地面积等三项行政审批时限由20个工作日缩短为3天。

对一些不能解决的问题，我们耐心说明情况，努力取得企业、基层和群众的理解与支持。同时由局纪检监察室负责，建立健全了整改落实督促检查制度和责任追究制度，督促责任单位和责任人集中时间、集中精力抓好整改落实。

三、依法履行职责，努力优化环境

城乡建设管理工作涉及多项法规条例，为了认真履行职责，我们不断加强领导，突出重点，创新服务。一方面以区域化、大配套的城市建设理念，统筹全区城乡基础环境建设，去年以来，已完成建设投资35314.6万元。另一方面深入开展“创先争优”、“行风评议”和“治庸问责”等活动，建立健全和完善了一系列规章制度，规范行政行为，严格依法行政，不断优化建设和发展环境，为实现社会公平，加快构建富裕、和谐、生态xx作出了积极贡献。

（一）以构建可持续发展的基础设施体系为重点，前川城区建设取得新进展。按照规模以上中等城市和自成体系的前川新城建设要求，克服影响和妨碍城市建设的各种不利因素，启动了9项工程，完成了24项建设。一是启动了钓台道东段、二环路双向和百秀街、百锦街北段等5条道路延伸及陂商大厦箱涵工程，完成了工程的测量、设计、用地许可和征地拆迁等前期准备工作，正陆续进入施工招标程序。二是启动了钓台道的整治工作。完成了板桥大道西段延伸工程的地下管网与路基建设，即将开始路面硬化。完成了区公交客运换乘中心的“三通一平”和主站楼的墩基施工，正在进行综合楼的基础建设。三是新建了二环路和锦秀南路，完成了人民医院周边道路及基础设施配套，完成了京九街的扩宽硬化和新村社区、东寺社区、龙潭社区11条泥巴路的改造，在钓台道和石阳街等处共安装路灯162盏。四是恢复了鲁台山的生态环境和人文景观，完成了木兰大街的绿化改造和二环路、明珠路、木兰二街、一中南路等4条道路及石阳街前川欣城段的绿化建设，共新建绿地4.98万平方米。进一步美化了城市环境，拉开了道路骨架，推动了新型工业区、行政办公区和商居服务区三大板块的快速崛起。

（二）以构建具有xx特色的集中发展区域为重点，村镇基础设施建设取得新成效。建立了稳定的城镇建设专项资金投入机制，每年投入1000万元，今年增加到1500万元，并积极向省市争取建设资金和政策支持，采取以项列支、以奖代补的方式，突破行政区划界线，大力支持和鼓励全区各街乡镇场加大建设投入。完成了汉口北大道景观提升工程和蔡店乡致富街接线、罗汉东升路改造、横店中兴街延长线排水等28项城镇基础环境建设，启动了武湖汉施公路两侧整治、姚集双龙路综合整治和蔡榨教育路改造等18项建设工程，已新、改、扩建和配套完善了城镇道路14条，新建和改建绿地12.6万平方米，安装了路灯242盏，建成了祁家湾小游园、木兰乡镇区中心小游园等5座休闲小游园和1座停车场。促进了南部经济繁荣区的强劲成长；优化了北部城镇环境；推动了东、西部进一步扩张城镇规模，完善基础设施，促进了土地集约、产业集聚和人口集中。

以行政村的中心湾为重点，在巩固和提高原有省级示范村、家园行动创建村建设成果的同时，指导支持各地完成了全区最后109个家园行动建设村的规划编制工作。结合省环“一江两山”特色民居改造和人居防灾避灾安全，共硬化通湾和湾内出行道路454公里，修建机站9座，整改塘堰407口，修整主干渠和排水管网167公里，新建了一批公厕、猪圈、牛栏和多用途场、多功能室等村湾基础设施。提前完成了3个南水北调移民安臵点、270户、1100人的安臵住房建设任务，保证了全省第一批移民的顺利安臵。加快大余湾核心区内古民居房屋的修缮和现代建筑立面 的改造，完成了各种警示牌、指示牌、标志牌的设立和接待中心与停车场的主体建设，正在进行内部装修。

（三）以依法行政和规范管理为重点，建设管理工作不断创造新业绩。进一步健全和完善了以保证工程建设依法、优质、安全、文明为目的，以法律法规和强制性标准为依据，以施工许可、安全许可和开、竣工验收备案等制度为主要手段的多科室、多站办联合执法监管新机制。

已查处各类违法建设23项，无一例行政复议案件。施工转包、违法分包和资质挂靠等行为得到进一步遏制，“包工头”退出了建筑市场。

通过“武汉建设信息网”加强建设项目的信息公开和招投标诚信体系建设，保证了招投标活动公正、公开、公平地严格依法进行。去年以来，已完成各类工程建设招投标484项，中标价76.86亿元，应招标工程的招标率、应公开招标工程的公开招标率均达到了100%。

结合“城管革命”，建立了与城管、交管等多部门互动的文明施工监管新机制。以渣土运输、工地围档、施工扬尘为重点，加强巡查整治。已依法处罚责任单位9个，暂扣车辆20余台，给予不良行为记录3个、上网公示1个；对3家整改不力的建设单位采取了暂缓办理施工许可等行政限制措施。改建不合格围墙5000余米，新建标准围墙3000余米，安装自动冲洗设备13台套。文明施工综合整治工作取得了初步成果。

以有效防范和减少一般事故、坚决遏制重特大事故为目标，把监督安全保证体系的运行与监督工程实体防护相结合，深入开展安全质量标准化建设。建设工程安全受监1011项，其中今年新开工工程240项，工程受监覆盖率达到了100%。办理竣工验收备案341项，获省“楚天杯”安全优良工程3项、市黄鹤杯安全优良工程9项，优良工程129项。工程安全优良率连续六年超过了目标要求。

以工程建设各方主体的质量行为和质量通病为重点，加强监督检查，积极推广普及新工艺、新技术、新材料，大力开展创建优质精品工程活动。建筑工程累计质量受监1267项，其中今年新增240项，工程质量受监覆盖率达100%。竣工验收备案369项，有3项工程获省“楚天杯”优质工程奖，18项工程获市“黄鹤杯”优质工程奖，137项工程获市结构优质工程。建筑工程质量合格率连续九年100%。

去年，我们拆毁了最后9座粘土砖厂，按时全面实现了“禁粘”工作目标。今年新增了新型墙体材料认定企业4家，全区新墙材生产企业达到254家，年产标砖9.5亿块，新墙材的使用比例提高到新建工程量的98%以上，全区整体开发的建筑工程全部达到了规定的节能要求，创“市绿色建筑试点示范工程”2项。

（四）以勤政廉政和作风建设为重点，自身建设和服务质量迈上新台阶。对局班子成员重新进行了分工，对9个二级单位的主要负责人进行了轮岗，落实了工作目标责任制和党风廉政建设责任制。通过经常组织学习，对照检查，曝光“庸、懒、散”行为，把创先争优活动、“三万”活动、“人大评议”、“治庸问责”

和“结对共建”等活动不断引向深入，新提拔和调整了6名干部，发展了7名新党员，涌现了一批勤廉双优模范。去年以来，共办理建设工程施工许可141项、装饰工程报建195项、图审备案165项、申报新增建筑企业6家，办理企业增项、变更、转正等17项，无一例超时默许行为；提供建筑质量检测服务6万余项，开展学历教育和上门培训各类人员8497人。城建档案由传统的管理模式转变为现代化的信息平台，馆藏由单一的工程档案发展到具有多种类别、多种载体的城建档案4.7万余卷，利用率逐年上升。积极协调各方认真落实促进房地产市场健康发展的有关政策措施，新增开发企业23家，审发商品房预售许可证71项，实现房地产等固定资产投资88.6亿元，连续突破绩效目标。把信访稳定工作纳入绩效管理，围绕“保增长、保民生、保稳定”，进一步完善制度，改进方法，落实责任，强化接访服务。已接待各类来信来访和转办件26件次，及时办理回复26件次，办结办复率达100％。帮助清偿拖欠工程款和民工工资313万余元，为34人次调处化解各类矛盾和纠纷，未发生过激行为。

四、认真办理人大议案，虚心接受社会监督

人大代表和政协委员对城乡建设与管理工作一直十分关注，为推动xx建设事业持续健康发展提出了很多合理化的意见和建议。为办好每一件人大议案和建议，我们主动征询相关代表的意见，严格按照办理程序和要求，加强领导，明确责任，完善措施，狠抓交办责任、检查督办、统一回复“三个落实”，仅去年至今，我局已承办区人大议案1件、建议14件。

围绕区三届人大四次会议二号议案《关于兴建双凤亭公园案》的办理，我局迅速组建专班，制定方案，明确目标，落实责任，广泛听取各方面意见，深入开展可行性研究，确定了保持原双凤亭格调，按照“文化、休闲、景观”定位，在以双凤亭为核心占地67亩的范围内，以“二程”文化为基础，兴建水景、绿地、道路、建构筑物和铺装休闲锻炼小广场，建设以文化传承、市民休闲为主、景观优美的绿色公园方案。方案通过相关领导、人大代表和专家的评审后，我局按照规范的建设程序和项目“四制”要求，采取倒排工期的方法，完成了议案的办理工作。一是建成了临水平台、望鲁台、程乡坊、双凤亭承台、晒书台和入口广场等公园设施，共铺装石材3170平方米，铺设园路4990平方米、停车场730平方米。二是安装了电脑程控配电柜1台、给水龙头54个、各类灯具198盏、钢木和石木坐凳86套、果皮箱29个、指示牌和标志牌85个、健身器材16台套。三是栽植了樟树、青桐、银杏、桂花、枫杨、木芙蓉、山茶、红梅、红叶石楠等50余种乔、灌木。其中：栽植乔木1500余株，栽植灌木1万平米，栽植色块和地被植物1.9万平方米，新建公共绿地3.9万平方米。目前公园正在试运行，每天进入的游人非常多，特别是早晚涌入园内的市民更是熙熙攘攘，川流不息。

五、存在问题和下步打算

去年以来，我们做了一些工作，取得了一些成绩，但距领导的要求和人民群众的期盼还有距离。具体表现在以下几个方面：一是城乡建设还跟不上经济社会的发展，不能很好地满足人民群

众的要求；二是作风不够扎实，自身建设有待进一步加强；三是城乡建设中各种违法违规问题还不同程度地存在；四是与企业和人民群众沟通、交流互动的平台较少，服务质量和行政效能还有待进一步提高。针对这些问题，下步我局将着重抓好以下五个方面工作：

（一）进一步加强机关效能和执行力建设。以勤廉、务实、高效为标准，深入推进责任机关、法治机关、廉洁机关、高效机关和服务型机关建设，进一步规范行政行为，改进工作作风，在完善方便、快捷、高效、为民的工作机制，进一步增强服务意识，优化办事程序，提高工作效率，提升服务质量，加快城乡建设上下功夫，彻底纠正影响效能建设和执行力的问题。

（二）进一步强化政务公开和行政权力的公开透明运行。不断健全和完善结构科学、配臵合理、程序严密、运行公开、制约有效的权力运行机制，强化“权力围绕窗口转，窗口围绕公开转，公开围绕群众转”，尽快完善与人民群众交流互动的平台，进一步加强政务和行政权力的动态公开，严格权力的透明运行，深化责任体系及惩治和预防腐败体系建设。

（三）严格依法行政、文明执法、公正执法。深入贯彻落实《行政许可法》和《武汉市执法责任制工作条例》等法规条例，健全依法行政、文明执法的落实和激励机制，进一步端正执法理念、改进执法作风、规范执法行为，积极探索更加规范科学的行政执法方式。进一步完善自查整改措施，加强对不文明、不公正执法责任人和相关负责人的责任追究，创建群众更加满意的机关

和站办。

（四）坚持执政为民，努力为企业和群众办好事、办实事。坚持以人为本，围绕方便群众、服务企业、解决企业和群众反映的实际问题，进一步改进工作。坚决纠正和查处伤害群众感情、漠视群众疾苦、侵害企业和群众利益的行为，防止“三难”、“三乱”和“庸、懒、散”及以权谋私、吃拿卡要，损害发展环境的问题发生。

（五）进一步加强自身建设，严格内部管理。把在接受区人大常委会工作评议中一些新的工作方法和好的工作经验与我们的实际工作结合起来，经常开展职业道德、社会公德和职业责任等教育，进一步提高全员素质，完善工作评议考核管理制度，经常查改工作中存在的问题和不足，不断推动我局各项工作跃上新的水平。

各位领导、各位代表，区人大常委会工作评议集多种监督于一身，其边查边评边改的评议机制，不仅可以帮助我们查出问题，而且可以及时改正问题，有利于加强政风行风建设和队伍素质建设。我们真诚感谢各位领导、各位代表对我们的关心和支持，并希望一如既往地帮助、指导我们工作。我们将以今天的评议为起点，以更高的标准，更严的要求，把我局的各项工作深入、扎实地开展好，为xx的经济社会发展作出新的更大贡献。

谢谢！