第一篇：县测试题及答案
《干部任用条例》及四项监督制度基本知识测试题
单位： 姓名： 分数：
一、单项选择题（每题1分，共10分）
1、提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（C）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（C）以上。
A.3年、4年 B.3年、3年 C.2年、3年
2、部门与地方双重管理干部的考察，由（C）进行。
A.主管方 B.协管方 C.主管方负责，会同协管方
3、党委(党组)讨论决定干部任免事项，必须有（B）以上的成员到会。A.二分之一 B.三分之二 C.五分之三
4、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组)（B）形成决定。
A.实到会成员过半数同意 B.应到会成员超半数同意 C.实到会成员过三分之二同意
5、担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（B）任职。
A.出生地 B.成长地 C.祖居地
6、党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（B），经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。
A.四分之一 B.三分之一 C.二分之一
7、领导干部辞去公职后（B）内，不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。
A.两年 B.三年
C.五年
8、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果，应当根据具体情况，追究（C）的责任。
A．党委（党组）主要领导成员 B．组织（人事）部门的负责人 C．主要责任人以及其他直接责任人
9、坚决查处用人上的违纪违法行为。对行贿买官、受贿卖官的，按照组织程序，一律（A），再依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。
A.先予免职 B.异地交流 C.停职检查
10、因干部选拔任用工作中的违规违纪行为受到引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，（B）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（B）内不得提拔。
A.半年、一年 B.一年、两年 C.两年、三年
二、多项选择题（每题2分，共10分）
1．下列情形中，按照规定应当追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部责任的是：（A、B、C、D、E、F）。
A．违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的 B．临时动议决定干部任免的
C．个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的
D．突击提拔、调整干部的
E．违反规定超职数配备领导干部或者提高干部职级待遇的
F．违反干部选拔任用工作规定，导致用人失察失误，造成恶劣影响的 G．在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，不按《干部任用条例》规定的程序讨论决定干部任用的
2．下列情形中，按照规定应当追究组织人事部门主要领导干部和有关人员责任的是：(A、B、C、D、E)。
A．不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的
B．不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见，或者不如实向党委（党组）报告纪检监察机关意见建议的 C．不按照规定向上级组织人事部门报告干部选拔任用工作有关事项的 D．对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的 E．对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的
3．下列情形中，按照规定应当追究纪检监察机关有关领导干部和人员责任的是：(A、B、C、D)。
A．不如实向组织人事部门回复掌握的有关拟任人选遵守党纪政纪情况的
B．不按照有关规定对干部选拔任用工作进行监督检查的
C．对发现的干部选拔任用工作中的违规违纪行为不进行调查处理的 D．对反映拟任人选问题的性质严重、线索清楚、内容具体的举报不按照有关规定进行调查核实的 4．下列情形中，按照规定应当追究有关领导干部和人员责任的是：(A、B、C、D)。
A．在个别谈话推荐和考察中故意提供虚假情况的
B．利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的
C．要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的
D．在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的
E．在参加民主推荐时推荐的人选不符合任职资格条件的
5．在干部选拔任用工作中，有下列(A、B、D)情形的，按照规定应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。
A．在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的
B．越级提拔干部的
C．破格提拔干部的
D．党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的三、填空题（每题1分，共50分）
1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是由 中共中央 于 2002 年7月颁布实施的。
2、干部选拔任用四项监督制度包括 《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）》。
3、选拔任用党政领导干部，必须坚持 党管干部 原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，民主集中制 原则，依法办事原则。
4、选拔任用党政领导干部，应经过 民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职等程序。
5、考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其 德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩。
6、部门与地方双重管理干部的任免，双方意见不一致时，正职的任免报 上级党委组织部门 协调，副职的任免由 主管方 决定。
7、党政领导干部任职回避的亲属关系为：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。
8、党的十七届四中全会强调，扩大选人用人民主，建立健全
主体清晰、程序科学、责任明确 的干部选拔任用提名制度。
9、党的十七届四中全会强调，匡正选人用人风气，坚决整治
跑官要官、买官卖官、拉票贿选 等问题。
10、《2010－2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要深入整治用人上不正之风，畅通电话举报、信访举报 和 网络举报 渠道，加大对干部选拔任用工作的监督检查和巡视力度。
11、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的，已经列为考察对象或者提拔人选的，应当首先 将其排除出考察对象 或者 取消其提拔资格，再按照规定作出处理。
12、领导干部因 违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务 以上处分且 在其提拔任职前就有违纪违法行为 的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。
13、对民主评议 满意度明显偏低、干部群众意见集中 的干部，本级党委组织部门应当对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。
14、在机构变动或者 主要领导成员已经明确即将离任 时确因工作需要提拔、调整干部的，应当按照要求 书面报告 上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。
15、个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地写出推荐材料并署名。
16、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因 提拔使用、平级交流、到龄退休等原因即将离任时，由上级党委组织部门对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。
17、“一报告两评议”是指地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对 本级党委干部选拔任用工作 和 新选拔任用领导干部 的民主评议。
18、对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，坚持党委领导、分级负责，实事求是、客观公正，权责一致、惩教结合，严格要求、违规必究 的原则。
19、在党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，本地区本部门群众满意度明显偏低、选人用人方面问题突出、干部群众反映强烈的，经组织考核认定，应当追究负有责任的 党委（党组）和组织人事部门主要领导干部的责任。
20、因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的，一 年内不得提拔；引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，一年内不得重新担任 与其原任职务相当的 领导职务，两 年内不得提拔；受到降职处理的，两 年内不得提拔；同时受到纪律处分的，按照影响期长的规定执行。
21、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》规定了 12 种应当事先报告的事项。其中，应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行的事项有 种；作出决定前应当征求上一级组织人事部门意见的事项有 7 种。
22、对因拟提拔使用即将离任的市县党委书记的检查，一般结合 干部考察 进行。对因平级交流、到龄退休等原因即将离任的市县党委书记的检查，按照干部管理权限由上级党委组织部门 干部监督机构 负责组织实施。
23、市（地）、县（市）党委、政府领导班子 正职 的拟任人选和推荐人选，由上级党委常委会提名，并提交全委会 无记名投票 表决。
三、简答题（每题10分，共30分）1、2009年5月召开的全国干部监督工作会议上，李源潮同志在讲话中就提高选人用人公信度提出了“一个目标、三个办法”。这“一个目标、三个办法”的主要内容是什么？
答：“一个目标”：提高选人用人公信度。
“三个办法”：①进一步深化干部选拔任用制度改革，加大从源头上防治用人上不正之风的力度。②强化公开监督，把选拔任用干部满意度民意调查作为提高选人用人公信度的有力杠杆。③严肃查处违规违纪行为，用铁的纪律保证选人用人风清气正。
2、按照《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，发现干部“带病提拔”，如何调查和追究选人用人责任？
答：《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》设立了“带病提拔”干部选拔任用过程“倒查”机制。规定领导干部因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。其中，对本级党委（党组）管理的下一级党政正职领导干部的选拔任用过程，由上一级组织人事部门直接进行调查。经调查核实，确实存在违反规定选拔任用干部问题的，追究有关责任人的责任。责任追究的方式有组织处理和纪律处分两种。组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等5种措施。纪律处分主要依据《中国共产党纪律处分条例》及有关规定作出。
3、按照规定开展干部选拔任用工作“一报告两评议”，如何运用民主评议结果？
答：用好民主评议结果是“一报告两评议”工作取得实效的重要环节。每年“一报告两评议”工作结束后，各级组织人事部门要及时向各地区、各单位反馈民主评议结果，并将民主评议结果作为考核评价各地区、各单位干部选拔任用工作的重要依据。按照规定，对民主评议满意度高、工作成绩突出的地区和单位，上级组织人事部门要予以表扬；对民主评议满意度明显偏低、干部群众反映强烈的，经组织考核认定后，要按照《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》有关规定，追究负有责任的党委（党组）和组织人事部门主要领导干部的责任，并督促进行整改；对民主评议满意度明显偏低、干部群众意见集中的干部，本级组织人事部门要对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。
第二篇：测试题 -答案
全员合规培训测试题
第一课：合规基础知识
测试题
1、“合规”就是遵守规则，其中“规”的范围很广泛，凡是企业经营管理活动中适用的规范性要求都应该遵守，对集团公司来讲，“规”具体包括以下哪些内容：（ABCD）：
A、中国的法律法规、公司海外业务所在国法律法规、中国加入的国际组织公约 B、行业准则
C、企业规章制度，包括操作规程、流程、标准等 D、职业操守和道德规范
2、“合规”有广义和狭义之分，广义合规要求企业经营管理方方面面都需要合规，狭义合规侧重对外商务活动中的合规。按照集团公司管理要求，狭义合规管理的内容包括下列哪些项：（ABCD）A、反商业贿赂 B、反利益输送 C、反垄断 D、反不正当竞争
3、在处理合规与其他业务的关系时，应坚持合规要求高于经济利益，合规制度优先于业务制度。这种说法正确么？（正确）
4、合规是企业经营管理的底线、不可触碰的红线，即合规是企业和员工必须遵循、不得突破的前提。这种说法正确么？（正确）
5、守法遵规是每位员工应尽的基本职责。员工不能违法违规为个人谋取利益，也不能违法违规为公司谋利益。这种说法正确么？（正确）
6、业务部门只负责业务管理，对合规不承担责任。这种说法正确么？（错误）
7、以下哪些项是公司对员工诚信合规的基本要求（ABCD）A、守法合规 B、忠诚公司 C、诚信做事 D、爱岗敬业
8、公司每一位员工都应该熟练掌握和遵守合规管理要求，因此每一位员工都必须接受合规培训，掌握合规知识和要求。这样做有必要么？（有）
9、为避免个人利益与公司利益产生冲突，防止利益输送，领导干部和关键岗位人员应对相关合规事项向合规管理部门进行登记报告，按照集团公司规定，下列属于应报告的事项包括：（ABC）
A、在集团公司及其控（参）股企业以外的企业兼职。B、本人或亲友投资或经营（管理）的非上市企业，拟与公司交易。
C、向集团公司或所属企业推荐交易对象。D、买卖上市公司股票。
10、某企业负责市场开发的业务人员在业务工作中因行贿被相关部门查处。该业务人员的上级负责人是否有责任：（B）A、没有责任，因为该负责人没有直接行贿。
B、有责任，因为按照公司规定，上级领导对下属员工的违规行为应承担管理责任，除非该负责人能够证明自己对下属员工进行了相关的合规培训，并且该企业合规管理各项要求落实到位。
第二课：禁止商业贿赂
测试题
1、我去政府机关办理业务，恰巧遇到办事大厅打印纸用完，我到附近商场为他们采购了一箱打印纸，以便尽快办理完业务。这样做没有任何问题。（错误）
2、根据公司合规管理要求，下列哪些礼品和接待是不允许的：（ABC）
A、赠送或接受礼品卡。
B、合同谈判期间，接受供应商宴请。C、接受代理商提供的免费旅游。
D、接受对方公司印有其公司标识的水杯。
3、关于接受或给予折扣、回扣，下列哪些行为不符合合规要求：（B）
A、某企业从供应商手中购买大型设备获得折扣，以折扣后的价格入账。
B、某企业购买大型设备后，暗中接受供应商的回扣。C、某企业对外销售产品，对大客户给予折扣，并准确记录在财务账目中。
4、某企业委托一家中介公司代理企业办理政府审批事项，企业需要关注这家咨询公司将中介费作何用途么?（B）A、不需要，只要这家中介公司能完成委托事项即可。B、需要，必须确认这家中介公司不会将中介费用于行贿，因为公司既不允许直接行贿，也不允许通过第三方行贿，公司会因第三方的行贿行为而承担责任。
5、下列哪些捐赠行为不违反合规要求：（ABC）A、某企业向所在城市图书馆捐赠上百册图书。B、某企业向贫困地区学生捐赠学习、生活用品。
C、某井队职工与驻地贫困农户结成帮扶小组，在逢年节时向农户赠送米面粮油等生活用品。
D、某企业向所在地政府捐款，帮助政府建设新办公大楼。第三课：避免利益冲突、反对利益输送
测试题
1、下列哪些行为是与公司竞争的行为，这些行为员工不得做出：（ACD）
A、员工投资经营一家从事油气销售业务的企业。B、员工购买某石油企业的股票。C、员工在某石油企业兼职。
D、员工将所在单位的商业秘密透露给某石油企业。
2、员工在下列哪些单位兼职不需要向合规部门登记报告（ABD）A、学校或社会公益组织。B、集团公司所属的企业。C、与公司无竞争关系的企业。D、某行业协会。
3、员工从事哪些业务活动应事前取得公司的批准或授权：（ABCD）A、对外签署合同。B、代表公司进行诉讼或仲裁。
C、为公司办理资产评估、产权登记过户等业务。
D、以公司名义接受媒体采访、出席公众活动或在公众媒体上发布信息。
4、下列哪些行为不符合对员工使用网络媒体的要求：（ABCD）A、某企业员工开设微博，身份认证为企业新闻宣传办公室主管。B、某企业职工申请微信公众号后，发布企业未公开的信息。C、某企业职工因个人原因与同事发生摩擦纠纷，多次在微博上发布针对企业和同事的不实言论。
D、未经批准，某企业员工在某论坛上传了公司内部HSE培训视频。
5、公司资产应用于工作目的，员工的下列哪些行为不符合合规要求：（ABC）A、使用公车办私事。
B、将办公场所工具拿回家使用。C、占用单位库房存放个人物品。
6、某员工正在和一家供应商协商合同签约问题。这家供应商邀请该员工去他们在外地的工厂参观。以下选项正确的是：（ABC）A、差旅费用应由员工所在企业承担，不能由供应商承担。B、该员工不能带孩子一起去。C、该员工不能接受供应商宴请。
7、利益输送是将公司利益不当地输送给其他组织或个人，下列行为中属于利益输送的包括哪些项：（ABCDE）
A、在物资采购中违反选商制度，指定向亲属的公司采购。B、在招标采购中向特定投标人透露招标标底。C、为了让亲属的企业盈利，购买不必要的设备。D、为了让同学的企业获利，高于市场价格购买设备。E、在招聘工作中违反选拔程序招聘亲属进入企业。
第三篇：测试题及答案
测试题及答案
1.21世纪技能强调独立而非合作。B.错误
2.项目学习意味着对老师、家长、学生及其他成年人角色的转换。A.正确 3.多媒体技术是一种把文本(Text)、图形(Graphics)、图像(Images)、动画(Animation)和声音(Sound)等形式的信息结合在一起，并通过计算机进行综合处理和控制，能支持完成一系列交互式操作的信息技术。A.正确
4.RAM 代表随机存取存储器，ROM 代表只读存储器，关机后前者所存储的信息会丢失，后者不会。A.正确
5.根据信息的提供者不同，信息可分为开放信息与保密信息两大类。B.错误 6.在搜索框里输入的关键词越多，搜索的条件越多，限定的搜索范围越精确 A.正确
7.JPEG格式是一种无损图像压缩格式。A.正确
8.如果数据区中的数据发生了变化，Excel中已产生的图表会根据变化的数据自动改变。
A.正确
9.交互图标是交互过程的核心内容，但其交互图标本身并不具备交互性 A.正确 10.录音机中的声音可以直接插入课件中 A.正确
11.演示性课件是以图解、动画等形式为主进行教学内容展示的课件，Authorware软件不适合制作演示型课件 B.错误
12.QQ、MSN体现了信息技术在教学应用中的情境创设和实验模拟功能 B.错误 13.信息安全风险评估的自评估和检查评估都可依托自身技术力量进行，也可委托具有相应资质的第三方机构提供技术支持。A.正确
14.教师和辅导员只属于资源的使用者，本身并不属于资源。B.错误
15.在英语教学中，王老师在教单词发音的时候，应该将所有单词放到PowerPoint课件上展示给学生看，由学生自己练习发音 B.错误 单选题(大题总分40分，每题2分，共20小题)16.在教学中利用google、百度等搜索引擎获取相关资源体现了信息技术在教学应用中的什么功能 A.资源获取加工和利用 17.交互动画、微世界等体现了信息技术在教学应用中的什么功能？ C.情境创设和实验模拟
18.网络隐私权的内涵包括？(A.网络隐私有不被他人了解的权利 B.自己的信息由自己控制 C.个人数据如有错误，拥有修改的权利)D.以上皆是 19.网络道德的特点是？(A.自主性 B.多元性 C.开放性)D.以上皆是
20.教学实施计划中，教师需要考虑并详细列出可能需要的教学媒体，这主要体现了教学实施设计的哪个方面？ C.准备充分性
21.在语文学习中，下面哪项不是散文阅读教学过程中常见的教学资源的分类？ D.音像资源
22.具有“辨别正误”这一特点的交互式电子白板的功能是 B.容器功能
23.使用交互式电子白板进行几何教学时运用幕布功能的作用是 D.将课件内容遮盖或显露
24.运用好学科教学资源的根本是 B.规范管理
25.以下不属于师资培训的内容的是 D.离退休教师的培训
26.应用“百宝箱”时，想要设置背景，应该把背景图片放在那里？ D.背景层 27.在“百宝箱”中，应该在什么模式下才能拖动图片？ A.设计模式 28.某老师准备上物理课,结合教学内容,他希望在实施课堂教学过程中加强信息反馈,请问在下面的各媒体中,你推荐他选哪一种()A.计算机教学系统 29.在课堂上应用多媒体的过程中，以下做法正确的是（）
B.要把握演示的节奏，避免导致信息量过大，学生不能及时掌握 30.课程第一节案例1中讲述“移项”这一概念时，动态演示依据等式的性质将“项”改变位置这一过程的目的是 D.厘清技能原理
31.PPT中我们如果想把视频分段播放，可以通过添加_______方式解决 B.书签 32.下列不属于MOODLE提供的三种课程组织格式的是： A.教师格式 33.Moodle中“课”这一活动体现了哪种教学法的思想 B.程序教学
34.李老师在课堂上，根据学生的反馈情况对教学进行了评价，他这种评价属于（）D.启发式评价 35.教学评价既要评价教学的结果，也要对教学的过程进行评价，这符合教学评价设计的（）原则 B.过程与结果统一原则
多选题(大题总分30分，每题3分，共10小题)36.下列说法 正确的是？ AB A.在使用“神奇墨水”时，要“擦除”的图片防止顶层
B.“百宝箱”中放置顶层的信封要锁定 C.PPT中不能使用白班的聚光灯功能 D.显露器的幕布只能是黑色的
37.课程第2节案例3呈现出的小组合作学习有什么问题 BC A.探究目标不明确 B.组内成员分工不清楚 C.操作程序不科学 D.缺乏有效监控 38.中小学教师素质主要存在哪些方面问题 ABC A.师德问题 B.专业素养问题 C.民办教师问题 D.结构老龄化 39.教师工作坊的特点是什么？ ABCD A.人数少 B.针对性强 C.活动形式多 D.活动目的是解决问题 40.监控就是通过（）等形式和手段及时收集关于被监控系统活动进展的种种信息 A.检查 B.考核 C.评比 D.总结 41.学习评价的设计程序步骤包括 ABCD A.确定教学的目标 B.设计情境的呈现方式
C.确定评分的标准和计分方法 D.设计具体的测试材料 42.教师在此课例中的身份 ABCD A.引领者 B.支持者 C.欣赏者 D.建议者 43.以学生为中心的课堂特征有 ABCDE A.教师和学生的角色有所变化 B.主动学习 C.学习需要丰富的情境 D.学习者是多样的 E.学习是社会性的 44.要求学生网上搜素资料要注意（）ABD A.目标要明确 B.建议提供参考网址 C.可在互联网上任意查找 D.可以使用搜索引擎 45.明星小组考核的标准有 ABCD A.强烈的目标意识和竞争意识 B.强烈的表现交流意识 C.强烈的合作意识 D.强烈的小组荣誉感
第四篇：党章测试题及答案
一个小时，20道题
1.党纪处分决定作出后，应当在（B.一个月）内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。A.半个月 B.一个月 C.两个月 D.三个月
2.党员犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定的，或者人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的，最低要给予（C.撤销党内职务）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.留党察看
3.改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因，归结起来就是：开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系，确立了（B.中国特色社会主义制度）。A.中国特色社会主义旗帜 B.中国特色社会主义制度 C.中国特色社会主义目标
4.拒不执行党组织的分配、调动、交流等决定的，给予警告、严重警告或者（C.撤销党内职务）处分。A.开除党籍 B.留党察看 C.撤销党内职务
5.中国共产党领导是中国特色社会主义制度的最大优势，加强党的领导关键是坚持党中央集中统一领导。只有增强政治意识、大局意识、（D.核心意识）、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，才能使我们党更加团结统一、坚强有力，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。A.服务意识 B.长远意识 C.服从意识 D.核心意识
6.中国共产党是（A.中国工人阶级）的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队 A.中国工人阶级 B.农民阶级 C.知识分子 D.武装力量
7.党章总纲强调，要以改革创新精神全面推进党的建
设新的伟大工程，整体推进党的思想建设、组织建设、作风建设、（B.反腐倡廉建设）、制度建设。A.先进性建设 B.反腐倡廉建设 C.纯洁性建设
8.党章总纲强调，要全面提高党的建设（B.科学化）水平。A.规范化 B.科学化 C.制度化
9.在办理涉及群众事务时刁难群众、吃拿卡要，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍 10.生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，情节严重的，给予（C.撤销党内职务）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.留党察看
11.下列（B.党员领导干部因工作不负责任使所管理人员出走）行为不属于违犯党的工作纪律行为。A.党组织负责人不传达贯彻、不检查督促落实党和国家的方针政策以及决策部署
B.党员领导干部因工作不负责任使所管理人员出走 C.违反有关规定办理因私出国（境）证件、前往港澳通行证
D.泄露、扩散或者窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查等尚未公开事项
12.严重触犯刑律的地方各级委员会委员、候补委员，由（B.同级委员会常务委员会）决定开除其党籍。A.上级党委
B.同级委员会常务委员会 C.同级纪委 D.上级纪委
13.违背社会公序良俗，在公共场所有不当行为，造成不良影响的，给予（B.警告或严重警告）处分。A.警告
B.警告或严重警告 C.严重警告
D.严重警告或撤销党内职务
14.党员受到警告处分（B.一年）内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。A.半年 B.一年 C.一年半 D.两年
15.有严重违反社会公德、家庭美德行为的，应当视具体情节给予警告直至（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
16.组织、参加旨在反对党的领导、反对社会主义制度或者敌视政府等组织的，对策划者、组织者和（C.骨干分子），给予开除党籍处分。A.领导者 B.教唆者 C.骨干分子 D.参与者
17.诬告陷害他人意在使他人受纪律追究的，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
18.在干部、职工的录用、考核、职务晋升、职称评定和征兵、安置复转军人等工作中，隐瞒、歪曲事实真相，或者利用职权或者职务上的影响违反有关规定为本人或者其他人谋取利益的，情节严重的，给予（C.撤销党内职务）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.开除党籍
19.违反有关规定程序发展党员的，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（C.撤销党内职务）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.开除党籍
20.收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
1.党组织在纪律审查中发现党员有刑法规定的行为，虽不涉及犯罪但须追究党纪责任的，应当视具体情节给予警告直至（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
2.在新世纪新阶段，经济和社会发展的战略目标是，巩固和发展已经初步达到的小康水平，到（B.建党一百年）时，建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会；到建国一百年时，人均国内生产总值达到中等发达国家水平，基本实现现代化。A.21世纪中叶 B.建党一百年 C.2010年
3.违反有关规定在经济实体、社会团体等单位中兼职，或者经批准兼职但获取薪酬、奖金、津贴等额外利益，情节严重的，给予（C.留党察看）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
4.党的最高理想和最终目标是（B.实现共产主义）
A.实现社会主义 B.实现共产主义
C.让全体人民共同富裕
D.物质文明和精神文明双丰收
5.据违纪通报，四川省委原副书记李春城，不信马列信鬼神，滥用职权进行封建迷信活动，该行为违犯了党的（A.政治纪律）。A.政治纪律 B.组织纪律 C.廉洁纪律 D.工作纪律
6.党员除了享有表决权、选举权和被选举权以外，还有权要求（B.罢免）或撤换不称职的干部。A.开除 B.罢免 C.辞退
7.利用职权或者职务上的影响，违反有关规定占用公物归个人使用，时间超过六个月，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
8.中共中央政治局召开会议审议通过了《中国共产党纪律处分条例》。(A.2015年10月12日)
A.2015年10月12日 B.2015年11月12日 C.2015年10月22日 D.2015年11月22日
9.在党内组织秘密集团或者组织其他分裂党的活动的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
10.因工作不负责任致使所管理的人员出走，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
11.私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查等方面资料，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。
A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
12.利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
13.《中国共产党纪律处分条例》规定，计算经济损失主要计算（A.直接）经济损失。A.直接 B.间接 C.所有
14.有严重违反社会公德、家庭美德行为的，应当视具体情节给予警告直至（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
15.参加迷信活动，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
16.常委会委员配备，由上级党委根据工作需要，按照有利于贯彻执行民主集中制、提高议事决策水平的原则决定。常委会委员名额，省级为（B.11至13）人，市、县两级为9至11人，个别地方需要适当增减的，由党中央决定或者省级党委根据中央精神审批。A.9至11 B.11至13 C.10至12 D.7至9人
17.对于受到留党察看处分一年的党员，期满后仍不符合恢复党员权利条件的，应当延长（A.一年）留党察看期限。A.一年 B.一年半 C.二年 D.二年半
18.党员受到留党察看处分，其党内职务（D.自然撤销）。A.保留一年 B.保留二年 C.冻结一年 D.自然撤销
19.主动交代，是指涉嫌违纪的党员在（A.组织初核前）向有关组织交代自己的问题，或者在初核和立案调查其问题期间交代组织未掌握的问题。A.组织初核前 B.组织核查时 C.司法调查前 D.司法调查时
20.党章总纲指出：马克思列宁主义揭示了（C.人类社会历史发展的规律），它的基本原理是正确的，具有强大的生命力。
A.共产党执政的规律 B.社会主义建设的规律 C.人类社会历史发展的规律
1.《中国共产党廉洁自律准则》是党执政以来第（A.一）部坚持正面倡导、面向全体党员的规范全党廉洁自律工作的重要基础性法规。A.一 B.二 C.三 D.四
2.驻外机构或者临时出国（境）团（组）中的党员擅自脱离组织，或者从事（A.外事、机要、军事）等工作的党员违反有关规定同国（境）外机构、人员联系和交往的，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分。
A.外事、机要、军事 B.经济、学术、机要 C.学术、外事、军事
3.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部（A.廉洁齐家），自觉带头树立良好家风。A.廉洁齐家 B.廉洁修身 C.廉洁用权
4.2016年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，也是推进结构性改革的攻坚之年。要按照“四个全面”战略布局，坚持（D.发展）这个第一要务，以新发展理念引领发展，紧紧围绕党中央部署的全年各项目标任务凝神聚力、攻坚克难，努力实现“十三五”良好开局。A.创新 B.稳定 C.改革 D.发展
5.在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
6.《中国共产党廉洁自律准则》第三条规定是（D.坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约。）。A.坚持公私分明，先公后私，克己奉公。B.坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事。C.坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。D.坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约。
7.党代会的代表和委员会的产生，要体现（B.选举人）的意志。A.人民 B.选举人 C.党员 D.领导
8.“三严三实”中的“三实”是指谋事要实、创业要实、（D.做人要实）
A.工作要实
B.做事要实 C.说话要实 D.做人要实
9.违反有关规定自定薪酬或者滥发津贴、补贴、奖金等，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
10.未经组织批准参加其他集会、游行、示威等活动，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
11.我们的立国之本是（D.四项基本原则）A.指导思想上坚持马克思主义 B.坚持共产党领导 C.坚持社会主义道路 D.四项基本原则
12.挑拨民族关系制造事端或者参加民族分裂活动的，对策划者、组织者和骨干分子，给予（D.开除党籍）分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
13.党组织和党员有下列（D.①②③④⑤）行为，依照规定应当给予纪律处理或者处分的，都必须受到追究。①违反党章和其他党内法规 ②违反国家法律法规 ③违反党和国家政策 ④违反社会主义道德 ⑤危害党、国家和人民利益
A.①②③
B.①②③④
C.①②③⑤
D.①②③④⑤
14.利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
15.《中国共产党地方委员会工作条例》规定，常委会会议一般每月召开（A.2）次，遇有重要情况可以随时召开。A.2 B.3 C.4 D.5 16.党纪处分决定作出后，应当在（A.一个月）内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布。A.一个月 B.二个月 C.六个月
17.在涉外活动中，其言行在政治上造成恶劣影响，损害党和国家尊严、利益的，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看
D.开除党籍
18.党委书记应当带头执行（B.民主集中）制，充分发扬党内民主，善于集中正确意见，自觉接受常委会其他委员监督，不得凌驾于组织之上、班子之上，不得搞独断专行。A.民主 B.民主集中 C.班长 D.集权
19.党的地方各级纪律检查委员会和基层纪律检查委员会在同级党的委员会和上级纪律检查委员会（D.双重领导）下进行工作。A.双重指导 B.指导 C.监督 D.双重领导
20.党员受到开除党籍处分，（D.五年）内不得重新入党。A.二年 B.三年 C.四年 D.五年 1.（A.2015年10月12日），中共中央政治局召开会议，审议通过《中国共产党廉洁自律准则》。A.2015年10月12日 B.2015年11月12日 C.2015年10月22日 D.2015年11月22日
2.党员受到严重警告处分的，（A.一年）内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。A.一年 B.一年半 C.二年
3.受到留党察看处分的党员，恢复党员权利后（C.二年）内，不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。A.六个月 B.一年 C.二年
4.党章规定，中国共产主义青年团是中国共产党领导的（C.先进青年）的群众组织。A.青年 B.青少年 C.先进青年
5.因工作不负责任致使所管理的人员叛逃的，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
6.接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予（B.撤销党内职务或者留党察看）处分。A.警告或者严重警告
B.撤销党内职务或者留党察看 C.开除党籍
7.利用职权或者职务上的影响，违反有关规定占用公物归个人使用，时间超过六个月，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
8.收受可能影响公正执行公务或其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等，情节较重的，给予（C.撤销党内职务或者留党察看）处分。A.警告或者严重警告
B.严重警告或者撤销党内职务 C.撤销党内职务或者留党察看 D.留党察看或者开除党籍
9.“三严三实”中的“三实”是指谋事要实、创业要实、（D.做人要实）A.工作要实 B.做事要实 C.说话要实 D.做人要实
10.以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国（境），情节严重的，给予（C.撤销党内职务）处分。D.廉政准则
16.《党政机关国内公务接待管理规定》规定，接待对象应当按照规定标准自行用餐。确因工作需要，接待单位可以安排工作餐一次，并严格控制陪餐人数。接待对象超过10人的，不得超过接待对象人数的（A.二分之一）。A.二分之一 A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.留党察看
11.以下（D.①②③④⑤）是党的纪律处分工作应该坚持的原则。①党要管党、从严治党 ②党纪面前一律平等 ③实事求是 ④民主集中制 ⑤惩前毖后、治病救人
A.①②④
B.①②④⑤
C.①②③④
D.①②③④⑤
12.习近平提出，要以（A.法治思维）和法治方法抓作风建设，实现作风建设制度化、规范化、常态化。A.法治思维 B.人治思维 C.规章制度 D.法治手段
13.习近平指出，从严治党必须从（A.党内政治生活）严起，提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。
A.党内政治生活 B.党内组织生活 C.党内民主生活 D.党内组织建设
14.诬告陷害他人意在使他人受纪律追究的，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
15.为维护党的章程和其他党内法规，严肃党的纪律，纯洁党的组织，保障党员民主权利，教育党员遵纪守法，维护党的团结统一，保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律法规的贯彻执行，根据（A.《中国共产党章程》）制定本条例。A.《中国共产党章程》 B.宪法和法律
C.《中国共产党纪律处分条例(试行)》
B.五分之一 C.三分之一 D.四分之一
17.主要领导责任者，是指在其职责范围内，对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果负（D.直接）领导责任的党员领导干部。A.主要 B.次要 C.重要 D.直接
18.违反有关规定办理因私出国（境）证件、前往港澳通行证，或者未经批准出入国（边）境，情节严重的，给予（D.留党察看）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.留党察看
19.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部廉洁修身，（C.自觉提升思想道德境界）。A.自觉维护人民根本利益 B.自觉保持人民公仆本色 C.自觉提升思想道德境界
20.党的地方各级纪律检查委员会和基层纪律检查委员会如果对同级党的委员会处理案件的决定有不同意见，可以请求上一级纪律检查委员会予以（A.复查）。A.复查 B.撤销 C.复核 D.重新调查
1.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部廉洁用权，（C.自觉提升思想道德境界）。A.自觉维护人民根本利益 B.自觉保持人民公仆本色 C.自觉提升思想道德境界
3.陈璠是宋代的一名官员，曾任宿州太守，写下了忏悔录：“积玉堆金官又崇，祸来倏忽变成空。五年荣贵今何在，不异南柯一梦中。”这首诗对中国共产党党员的启示是（B.坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事）。A.坚持公私分明，先公后私，克己奉公 B.坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事 C.坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约 D.坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献
4.《中国共产党廉洁自律准则》以（B.党章）作为根本遵循，紧紧围绕着廉洁自律，集中体现党的性质、宗旨，为党员和党员领导干部树立了一个看得见、够得着的高标准。A.党纪 B.党章 C.宪法 D.公务员法
5.违反公务接待管理规定，超标准、超范围接待或者借机大吃大喝，对直接责任者和领导责任者，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
6.被单处或者附加剥夺政治权利的党员，应当给予（D.开除党籍）处分。A.警告 B.严重警告 C.留党察看 D.开除党籍
7.搞权色交易或者给予财物搞钱色交易，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
8.党章规定，中国共产主义青年团是中国共产党领导的（C.先进青年）的群众组织。A.青年 B.青少年 C.先进青年
9.党的地方委员会由（B.同级党代表大会）选举产生，由委员、候补委员组成，每届任期5年。A.上级党代表大会 B.同级党代表大会 C.上级人民代表大会 D.同级人民代表大会
10.党员领导干部违反有关规定干预和插手司法活动、执纪执法活动，向有关地方或者部门打招呼、说情，或者以其他方式对司法活动、执纪执法活动施加影响，情节较轻的，给予（A.严重警告）处分。
A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
11.党章规定，党员享有（A.8项）权利。A.8项 B.7项 C.6项
12.私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查等方面资料，情节严重的，给予（B.撤销党内职务）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
13.组织、参加旨在反对党的领导、反对社会主义制度或者敌视政府等组织的，对策划者、组织者和骨干分子，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
14.被总书记称为共产党人精神上的“钙”的是（C.理想信念）A.廉洁意识 B.反腐精神 C.理想信念 D.群众观念
15.对于应当受到撤销党内职务处分，但是本人没有担任党内职务的，应当给予其（B.严重警告）处分。A.警告 B.严重警告 C.撤销党内职务 D.留党察看
16.党必须在（B.党章）的范围内活动。A.宪法和法律 B.党章 C.国家法律 D.党的纪律允许
17.小智治事，中智治人，大智立法。治理一个国家、一个社会，关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。法律是治国理政最大最重要的规矩。推进国家治理体系和治理能力现代化，必须坚持（D.依法治国），为党和国家事业发展提供根本性、全局性、长期性的制度保障。A.以德治国 B.全面生活改革 C.全面从严治党 D.依法治国
18.下列（C.党组织履行全面从严治党主体责任不力）不属于新修订的《中国共产党纪律处分条例》中有关违反政治纪律的规定。A.发表危害党的言论
B.拉帮结派、对抗组织审查、搞无原则一团和气 C.党组织履行全面从严治党主体责任不力
D.组织、利用宗教势力对抗党和政府，妨碍党和国家方针政策实施
19.党的各级纪律检查委员会每届任期和（D.同级党的委员会）相同。A.同级政府 B.同级人大 C.同级政协
D.同级党的委员会
20.下列说法中，错误的应该是（A.党员不能向上级党组织提出请求、申诉和控告）。
A.党员不能向上级党组织提出请求、申诉和控告 B.党员可以向上级党组织直至中央提出请求、申诉和控告
C.党员可以向上级党组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复
2.违反党的优良传统和工作惯例等党的规矩，在政治上造成不良影响，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。
A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
4.《中国共产党廉洁自律准则》第一条规定是（A.坚持公私分明，先公后私，克己奉公。）。A.坚持公私分明，先公后私，克己奉公。B.坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事。C.坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约。D.坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献。
7.共产主义只有在（A.社会主义社会）充分发展和高度发达的基础上才能实现 A.社会主义社会 B.资本主义社会 C.社会主义初级阶段 D.封建主义社会
10.在现阶段，我国社会的主要矛盾是（B.人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾）A.物质文化需要同物质文化落后之间的矛盾
B.人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾
C.群众生活需要同社会提供的产品不够之间的矛盾 D.总需要不断增加和总供给不够之间的矛盾 12.入党誓词：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，（A.遵守党的章程），履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。A.遵守党的章程 B.遵守国家的法律 C.遵守党的纪律
14.预备党员转为正式党员，或延长预备期，或取消预备党员资格，都应当经（A.支部大会）讨论通过和上级党组织批准。A.支部大会 B.支部委员会 C.党小组
15.在考试、录取工作中，有泄露试题、考场舞弊、涂改考卷、违规录取等违反有关规定行为的，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
16.对抗组织审查，阻止他人揭发检举、提供证据材料的，情节严重的，给予（D.开除党籍）处分。A.严重警告 B.撤销党内职务 C.留党察看 D.开除党籍
17.下列（D.解散）是对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施。A.问责主要领导 B.通报批评 C.整改 D.解散
第五篇：6s测试题及答案
6S知识测试试题及答案
一、填空题
1、将要与不要的物品清除出工作现场(如长期没人坐的办公桌)属于6S中的（整理）范畴.!
2、行走中吃花生﹑瓜子(抽烟﹑烟头)并任意乱丢属于6S中的（素养）范畴.1
3、将工作现场打扫得干干净净属于6S中的（清洁）范畴.$ i' T/ J8 t' j& N
4、制定考评方法﹑监督6S工作的实施,将6S工作制度化﹑规范化,属于6S工作中的（维持）范畴.;
5、现在公司要求工人必须穿工作服,并且要干净整洁,同时要求同事见面要打招呼﹑使用文明语言,这属于6S工作中的（素养）范畴.;F
6、安全定义中指出守严各项规定，消除（不安全行为）和（不安全状态）
7、不安全行为是指（造成事故的人为错误）
8、不安全状态是指（导致事故发生的物质条件）9、6S推行要领是指（安全）、（整理）、（整顿）、（清洁）、（维持）、（素养）10、6S中“维持”的定义是指（将安全、整理、整顿、清洁实施制度化、规范化、维持其成果）。
11、物品或工具使用后要能容易恢复到原位，没有复原或误放时能及时发现是（整顿）的重点。
12、我们通常所说的定置管理是6S中的（整顿）的一部分。13、6S实质是以（整理）（整顿）（清洁）（维持）为手段完成基本工作，借以养成良好习惯，达成全员“品质”的提升。
14、规范现场作业基本原则是3定和3要素
15、规范现场作业三定原则是（定点）、（定容）、（定量）。
16、规范现场作业三要素原则是（场所）、（方法）、（标示）。
17、制定“要”和“不要”的判别基准是（整理）的推行要领之一。
18、促进我们公司的6S活动从（形式化）走向（行事化），最后向（习惯化）演变。
19、制订目视管理及看板管理的基准是6S中（维持）的推行要领。20、6S内容中素养的最终目的是提升（人的品质），成为对任何工作都持认真态度的人 二﹑选择题(每题2每,共30分)1.6S管理的推行技巧包括（C）.A.定点摄影 B.红牌作战 C.查核表 D.目视管理7 Q: U, X/ J$ Q.];]$ R/ Q 2.整顿的原则是（A、C、D）.% d.D' H(Y* l!I k A.定点 B.定人 C.定容 D.定量
3.公司的哪些地方需要进行整理﹑整顿?（D）
A.工作现场 B.仓库 C.办公室 D.全公司的每个地方 4.目视管理的要点包括（B）
A.无论是谁都能判断是好是坏(正常还是异常)Z0 ^(z9 I8 l B.能迅速地作出判断,具精度高;K$ o8 U c3 g& Z$ a' M-z C.判断的结果不会因人而异
D.要求醒目﹑美观,让领导满意% V# t.b!g6 M' w-Z 5.进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类,其目的是（C)A.使工作场所一目了然 B.营造整齐的工作环境 C.缩短寻找物品的时间 C.清除过多的积压物品 6.6S和产品质量的关系是（B）A.工作方便 B.改善品质 C.增加产量 C.没有多大关系' q' y;y' N& M% ?3 k 7.清扫在工作中的位置（B）.A.地﹑物干净 B.生产效率高
C.有空再清扫 D.清扫是工作中的一部分
8.6S与公司及员工有哪些关系?（A、C）.;~9 { j* e7 d' q' e A.安全有保障 B.增加工作时间 C.提高公司形象 D.增加工作负担4 D-a r;R6 @' r# ]2 i“ g+ l: N9 D E 9.公司6S应如何做才能做好?（D）y, y8 @5 e l% y A.做四个月就可以了
B.第一次有计划地大家做,以后靠干部做
C.车间做就行了 D.6S是日常工作一部分,靠全体员工持之以恒地做下去-[' n){;y4 E7 d.r;b3 {
10.在清洁工作中,应该（D）.8 _0 w: t8 z)Z A.清除工作中无用的物品
B.将物品摆放得整整齐齐' B& h7 r;I1 U4 z' ^& ~& l C.在全公司范围内进行大扫除: A9 M2 A3 K% r, a3 z D.将整理﹑整顿﹑清扫工作制度化,并定期检查评比
11.公司在推行6S管事中,应该有哪些人员参与?（D）3 r% g$ }/ W!h4 L6 m2 w A.总经理 B.推行办公室 C.车间主任 D.全体员工 12.6S管理的疗效有（A、C、D）.$ c/ s;G-^0 H j” F A.提升企业形象 B.提升员工归属感3 D& B5 J1 j4 x, v.j% x f C.浪费减少﹑效率提升 D.安全有保障
13.在6S管事中,”维持”部分的实施要领包括（A、B、C）K, ~1 v8 J A.落实前面4S的工作 B.制定实施方法 C.制定奖惩制度 D.营造全员参与的氛围
14.整理”要”与”不要”的分类标准中,下列哪些属于不要的范围?（A、B、C）.A.不再使用的设备﹑工夹具﹑模具3 `.`9 g& K!B B.老旧无用的报表﹑账本
C.尚有使用价值的边料;O+ v7 @: B e4 G D.附属设备(工作台﹑物料架等)15.公司6S应如何做？（）
A、随时随地都做，靠大家持续做下去； B、做三个月就可以了； C、第一次靠有计划地大家做，以后靠领导指挥着做； D、车间做就行了； 16.安全包括：（A）
A、紧急处理、查清原因和预防；B、有效的安全措施、安全教育和遵守作业规程； C、人身安全、产品安全和设备安全；D、舒适、明亮和无毒害； 17.公司什么地方需要整理/整顿?（C）
A、生产现场； B、办公室； C、公司的每个地方； D、仓库。18.整理主要是排除什么浪费?（C）A、时间； B、工具； C、空间； D、包装物。19.整理是根据物品的什么来决定取舍？（B）A、购买价值； B、使用价值； C、是否占空间；
D、是否能卖好价钱。
20.对待5S检查和批评意见，属下应抱着（C）的心态来执行。A、纯粹找碴、百般狡辩；B、应付了事、得过且过； C、立即纠正、心存感激；
21.6S和产品品质的关系?（B）A、工作方便； B、改善品质； C、增加产量；
D、没有多大关系。
22.您对目前的工作环境有何看法?（C）A、很多地方还很杂乱；
B、缺乏爱心，物品丢在地上没人捡； C、大概可以；
D、目前难以改善。
二、判断题
1、有的员工认为6S活动是管理层的工作，与我们员工无关。这种观点对么？（×）
2、素养是通过教育使大家养成能遵守所规定的事的习惯。（√）
3、整理的结果要成为任何人都能立即取出所需要的东西的状态。（×）
4、空间的浪费通过6S中的整理要素完成。（√）
5、公司的仓库的划分，物品的标示属于6S中的整顿活动。（√）
6、上班不就是干活吗？要这么干净干么？车间比我宿舍还干净，没有这个必要。这句话对么？（×）
7、不遵守规章制度的工作现场，我们经常会听到“下不为例”，“这样就行了吧”，“我太忙啦”，这些话对么？（×）8、6S管理需要全员参与，如果有部分成员就是跟不上进度，或内心抵制，6S管理就会失败。这种观点对么？（×）
三、简答题
1、乱摆放属于6S中的哪一项要处理的范围？ 答案： 整顿要处理的范围
2、整顿是要排除什么浪费？ 答案： 不浪费“时间”找东西。
3、我们公司做出哪些对安全承诺、政策、目标 答案：
1、追求无人身伤害的目标
2、保护环境
3、损失工时事故(LTI)及死亡事故为零
4、紧急应变计划手册包括哪几部分计划？ 答案：
1、火警紧急应变计划
2、紧急医疗急救程序
3、台风应急计划
4、油泄漏应变计划
5、锅炉事故应急计划 5、6S管理的作用是什么？
答：作用是：提高效率，保证质量，使工作环境整洁有序，预防为主，保证安全。
四、问答题
1、事故处理“四不”放过的原则有哪些？ 答案：
1、事故原因分析不清不放过
2、事故责任者和群众没有受到教育不放过
3、没有防范措施不放过
4、有关责任者没有受到处理不放过 2、6S活动推行对我们工厂起着哪几点作用？ 答案： 1、6S是最佳推销员 2、6S是节约专家
3、对安全有保障 4、6S是标准化的推动者 5、6S形成令人满意的工作场所
3、请说出6S中安全的保障条件？
答案：
1、宽广明亮，视野开阔的工作场所，物流一目了然
2、遵章守纪，杜绝不安全行为和不安全状态
3、安全通道鲜明畅通
4、推行6S的目的是什么？
答案： 以达到提高安全生产系数，保证产品质量、降低生产成本、保护环境、提升公司管理能力的管理目的，为一体化管理体系持续有效运行打下良好的基础。
5、请你对我们公司员工在6S活动开展中的责任理解和看法？
答案：领会6S要领，自觉主动开展6S活动，并达到日常化与习惯化，循序渐进、持之以恒。
6、列举出你对我们公司应急计划的了解？ 答案：最先发现火警者的行动
任何人发现火警, 应按以下步骤立即行动； 立即发出报警信号；
马上切断输到火源的燃料供应, 切断附近的电源开关；
在不危及生命情况下用现有消防设备扑救以控制火势进一步蔓延, 将火情移交给最先到达的消防队员；
当火势无法控制时,按应急计划程序撤离.
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