第一篇:煤矿二十条红线
一、安全管理二十条红线
(一)瓦斯超限作业,隐瞒瓦斯超限。
(二)擅自高定监控断电值或缩小断电范围。
(三)虚报、假报瓦斯抽采钻孔量和瓦斯抽采量。
(四)一风吹排放瓦斯。
(五)测气员、安监员、防突员弄虚作假、虚报检查数据。
(六)严重违章放炮。
(七)人为破坏风门、瓦斯传感器。
(八)“三专两闭锁”不按规程规定安装或人为造成闭锁失效。
(九)石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘。
(十)井口20米范围内、井下无措施烧焊及使用明火。
(十一)违反规程、措施空顶作业,煤巷锚杆(锚索)支护擅自修改支护参数。
(十二)提升绞车的安全保护、安全设施及立井井口闭锁不按《煤矿安全规程》规定装设或失效;违反斜井“行车不行人,行人不行车”规定;扒、蹬、跳车;乘坐皮带;带电作业。
(十三)采煤、掘进、开拓工作面、回风顺槽及回风流中,电气设备失爆(五类)。
(十四)个人违章作业造成他人死亡的,解除直接责任人劳动合同。
(十五)年度内触犯其他较严重“三违”的(见附件3),第一次进“三违”学习班;第二次待岗3个月;第三次解除劳动合同。
(十六)安全培训管理人员为受训不合格人员或未参加培训人员颁发培训合格证书的,解除直接责任人劳动合同。
(十七)职工接受安全培训考试不合格的,待岗3个月。第一次补考不合格的,待岗半年;第二次补考仍不合格的,解除劳动合同。
(十八)擅自调整供电系统保护整定值,造成越级跳电的,或违反“谁停电、谁挂牌、谁摘牌、谁送电”停送电制度的,解除直接责任人劳动合同。
(十九)没有按规程实施探放水而进行采掘活动的,或有突然出水等透水征兆没有及时停止作业撤出人员的,解除直接责任人劳动合同。
(二十)因脱岗发生钻孔着火或瓦斯高值超限等事故的,解除直接责任人劳动合同。
第二篇:煤矿“安全红线”管理规定
煤矿“安全红线”管理规定
为了强化业务部门的职能,落实各级干部的安全责任,确实提升安全工作的执行力,扎实开展安全生产工作。特制定本规定。
一、井下生产出现下列问题,业务部门科长给予停职处分。
1、采掘作业及巷道维修工作顶板管理出现漏洞;巷道贯通和穿(跨)越巷道没有制定落实相应措施;采掘工作面生产条件发生异常变化未编制专项补充设计及安全技术措施而组织生产。给予生技科科长停职处分。
2、超前探测不到位,无计划揭露断层、陷落柱;承压水开采未编制审批防治水专项措施;对周边相邻小矿及本矿采空区积水、积气不明而未编制探放水设计和安全技术措施;矿井图纸资料不能正确反映井下实际情况;未在透明地质平台下作业;在隔离开采或“三锁定”区域外违规进行采掘活动;在透水区域内进行采掘作业未执行专项措施。给予地质科科长停职处分。
3、局部通风系统、“一通三防”安全设施不完善造成瓦斯超限;排放瓦斯未制定安全技术措施;井下采掘工作面瓦斯超限作业;对井下无风、微风区没有采取相应措施;改变通风系统未编制通风设计、安全技术措施或者设计、措施未审批而进行采掘作业;煤与瓦斯突出、、易自燃煤层、、矿井高瓦斯区域的采区,未按设计要求施工专用回风巷;石门(井筒)揭穿煤层未严格执行安全技术措施;未按照集团公司批准的“一通三防”防突抽放设计组织施工;在具有煤与瓦斯突出区域内进行采掘作业未制定专项措施或执行不到位;有瓦斯突出预兆未采取区域防突和局部防突措施;开采自燃煤层没有设计防灭火系统。给予通风科科长停职处分。
4、采掘工作面未按规定安装监控系统进行作业;安全监控系统瓦斯超限断电值大于规定值;监测监控设施未定期更换或校验继续使用,不能及时发现瓦斯超限。给予机电科科长停职处分。
5、由于监察检修不到位造成主要通风机无计划停风、排水系统不能正常工作;井下电气设备甩掉保护或无保护运行;担负升降人员的矿井绞车提升系统、担负矿井主要排水功能的排水系统不符合《煤矿安全规程》及设计规范要求;一次检查查出三处或同一地点连续出现两台次井下电气设备严重失爆;担负升降人员的矿井主要提升设备甩掉保护或无保护运行,主要设备安装后无组织验收。给予机电科科长停职处分。
6、掘进工作面未按规定安装“三专两闭锁”、“双风机双电源”系统或系统供电不可靠,造成高浓度瓦斯超限;一个月内矿井连续发生三次无计划停电停风(本矿责任)造成高浓度瓦斯超限;矿井主要通风机未实现双回路供电。给予机电科科长停职处分。
7、辅助运输系统(架空人车、绞车运输)检修不到位或安全设施失效造成事故;出现两次未严格执行“行车不行人”制度;倾斜井巷运输作业区间两端挡车装置未打到常闭状态造成事故的。给予生技科、机电科科长停职处分。(安全设施和轨道生技科负责;设备不完好机电科负责)
8、采掘工作面安全生产条件发生重大变化没有编制专项设计及安全技术措施;采区设计、作业规程没有批复而组织生产。给予总工办主任停职处分。
9、出现重大变化(险情)未及时向主管部门、值班领导、分管领导报告;生产协调指挥及应急救援工作安排不到位。给予调度室主任停职处分。
10、安全生产责任制和安全管理制度不健全;被上级部门责令停产整顿仍继续生产作业;安全监管不到位发生重大伤亡事故。给予安质科科长停职处分。
11、瓦斯巡回检查制度执行不力,检查工作不到位,发生瓦斯超限而没有查出;现场安全监察出现严重失误。给予通风科科长停职处分。
12、隐患排查治理和危险源辨识控制制度执行不力,一个季度内发现两条次重大隐患逾期未整改或有一处重大危险源辨识、评估、监测监控执行不到位。给予安质科科长停职处分。
13、火工品管理不到位,发生丢失或爆炸事故。给予供应科科长停职处分。
14、编制的规程措施不能正确指导现场作业或安全技术措施出现严重错误造成事故的,给予相关科室科、队长停职处分。
15、矿主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员(三项岗位人员)没有提前安排培(复)训,造成持证上岗率不达100%。给予安质科科长停职处分。
16、“三必到 三走到”及下井带班人员,一个季度内无故三次不达规定要求,给予相关领导停职处分。
二、地面生产出现下列问题造成事故的,给予相应业务主管部门负责人停职处分。
1、未严格按照建设项目安全评价报告中的安全对策组织项目建设。
2、安全生产责任制和安全管理制度不健全,工作存在重大失误。
3、消防及控制灾害系统未按设计要求安装、投用进行试生产。
4、主要工艺和关键装置、设备、设施存在国家明令淘汰的生产工艺或装备。
5、重大危险源及关键装置的控制灾害系统未定期维护、检修、试运行,导致不能正常使用或不可靠。
6、动火区域动火作业安全措施不到位,导致发生燃爆或火灾事故。
7、重要装置的仪器仪表未按规定时间进行校验,不能正确反应真实数据,又未采取应急措施继续使用的。(通风、瓦斯仪器仪表通风科负责,其它仪器仪表归总工办负责)
8、特种设备安全控制设施未定期校验、私自调整整定值或随意甩掉安全控制设施组织生产。
9、主要生产工艺变更未进行科学论证,给安全生产带来严重隐患。
10、没有对现场操作规程每年进行一次复查或需修订的规程未及时组织修订。
11、没有严格按照《调度规程》和《设备运行规程》组织生产。
12、未严格按照《设备检修规程》处理主要设备及管网故障。
13、被上级部门责令停产整顿,仍违法继续生产作业。
14、生产工艺系统中运行、检修措施和应急预案不完善,存在安全隐患。
15、“手指口述法”、“岗位作业标准化”、“白国周班组管理法”贯彻落实不力,达不到三个百分之百,查有不合格人员上岗(三季度开始执行)。
三、有下列情形之一,给予相应业务主管部门负责人停职处分。
1、业务部门带领外单位人员入井,安全监护不到位,造成人身伤害事故。
2、对查出的重大隐患问题,没有制定整改措施和落实整改责任,不能按期整改。
3、安全质量标准化相应专业考核不达国家一级标准。
4、“岗位作业标准化”、“白国周班组管理法”达不到百分之百,如查有不合格人员上岗,给予安质科科长停职处分(三季度开始执行)。
5、“手指口述法”达不到百分之百,如查有不合格人员上岗,给予安质科科长停职处分(三季度开始执行)。
6、供应材料、配(备)件不能按计划实施到位,严重影响矿井安全生产。
7、分管业务范围内发生死亡一人及以上安全事故。
四、有下列情形之一,给予责任队负责人停职处分。
1、隐患问题整改不及时、整改措施不到位,造成不良影响。
2、不严格执行“有掘必探 先探后掘”规定。
3、井下同一地点出现两台次电气设备严重失爆。
4、井下电气设备甩掉保护或无保护运行。
5、使用火工品的队组,管理不当造成事故。
6、采掘工作面安全生产条件发生重大变化而未向调度室汇报或未编制专项措施继续作业。
7、单位发生轻重伤事故隐瞒不报、单位发生重大质量事故或重大未遂事故;
8、发生一起重伤以上事故。
9、“手指口述法”、“岗位作业标准化”、“白国周班组管理法”贯彻落实不力,达不到三个百分之百,查有不合格人员上岗(三季度开始执行)。
五、各生产业务科室、队组要参照本制度制定本科室、本队组的“安全红线”,全面形成立体化的“安全红线”管理体系。对触犯红线的相关责任人向矿上建议给予停职、开除或留用查看处分。
六、“安全红线”由XX煤矿安全工作委员会负责考核。
七、最终解释权归XX煤矿安全工作委员会。
第三篇:煤矿主要工种岗位安全红线暂行规定
煤矿主要工种岗位安全红线暂行规定
为确保安全生产,规范职工安全行为,严肃安全事前责任追究,明确安全严禁事项,有效防范各类安全事故的发生,实现安全管理的过程控制。依据公司《“三违”处罚实施办法》、《关于遵守安全生产规章制度的特别约定》和《安全罚款实施细则》等有关规定,现制定孔庄煤矿主要工种岗位安全红线(安全红线即安全控制线)。凡违反本规定中岗位安全红线的,一律记个人严重“三违”一次,罚款不低于300元(超过500元的,由矿职能部门和相关矿领导共同研究决定),办“三违”学习班,同时安全账户、绩效工资和安全效益奖按相关规定考核。有关处罚标准低于本规定的,按本规定执行,解释权属矿。
一、通用工种岗位安全红线 1.严禁空顶空帮作业;
2.严禁爬、蹬、跳运行中的车辆或输送机; 3.严禁特殊工种作业无证上岗; 4.严禁班中喝酒或酒后上岗; 5.严禁固定岗位脱岗、窜岗; 6.严禁现场无安全负责人作业;
7.严禁无措施施工或不经过审批,擅自简化或改变操作程序; 8.严禁安排未通过规程、措施学习考试的职工上岗作业; 9.严禁在中夜班安排有危险性的零碎工作;
10.严禁安全设施不齐全、安全隐患不整改就冒险作业; 11.严禁行车时行人;
12.严禁在运行的钢丝绳波及范围内有人;
13.严禁不按规定发送信号或不按规定信号操作设备; 14.严禁破坏、偷盗安全生产系统、设施、设备; 15.严禁起吊作业时危险区域有人(站位不当); 16.严禁蹬高作业不系安全带; 17.严禁井下两道风门同时打开;
18.严禁发生人身事故或非伤亡事故不及时汇报;
19.严禁对安监人员、违章行为举报人及制止违章的人员进行打击报复;
20.严禁人员进入通风不良区域(有警戒标识的); 21.严禁在架空线下肩扛铁锹、钻杆等金属工具行走。
二、采掘专业通用工种岗位安全红线 1.严禁干打眼;
2.严禁打眼与装药平行作业;
3.严禁在残眼内钻眼或不按规程处理拒爆、残爆。
(二)爆破工
1.严禁发爆器或爆破母线不完好的情况下爆破;
2.严禁在没有执行“一炮三检”或“三人联锁放炮”的情况下爆破;
3.严禁警戒未设好或警戒距离不符合要求的情况下爆破; 4.严禁不按规程处理拒爆、残爆。
(三)采掘电钳工
1.严禁不按规定停送电或在未查明故障原因时强行送电; 2.严禁带电检修、搬迁电气设备;
3.严禁设备检修时不执行验电、放电、挂接地线制度; 4.严禁甩掉井下电气设备保护装置;
5.严禁在设备运转的情况下检修设备或处理故障。1.严禁行人行车; 2.严禁在斜坡上摘挂钩;
3.严禁掉道的大件车无措施拿道;
4.严禁超挂车、严禁使用非标准销子、严禁不带电松车; 5.严禁使用无斜巷运行许可证或安全设施不完好的绞车。
三、采煤专业工种岗位安全红线
1.严禁进入没有停电闭锁的刮板运输机上作业; 2.严禁带压更换油管和将油管对着人员。1.严禁超前或提前回料;
2.严禁随意改变出口支护方式或降低出口支护强度; 3.严禁不停电闭锁跨越转载机或站在溜子、转载机上作业。
(三)单体支护工
1.严禁人员正对三用阀方向和水平销弹出的方向; 2.严禁将液压枪口对着人员; 3.严禁管路不放气直接使用。1.严禁开机前不发信号开机; 2.严禁采煤机滚筒上下3米以内有人时开机; 3.严禁超过规定滞后距离时继续割煤; 4.严禁煤机到机头机尾时割坏设备或电缆。1.严禁开机前不发信号或不按规定信号开停机; 2.严禁司机在正对机头位置操作;
3.严禁不停电闭锁跨越转载机或站在转载机上作业或行走。
(六)转载机司机
1.严禁开机前不发信号开机或不按规定信号开停机; 2.严禁开机时清理转动部位和处理故障。严禁不发开机信号开机或不按规定信号开停机; 2.严禁司机在正对机头位置操作; 3.严禁无措施用皮带运送机运送物料; 4.严禁开机时清理皮带传动部位和处理故障。1.严禁不按规定信号开停油泵; 2.严禁带压检修油泵;
3.严禁用铁丝等代替“u”卡。
(九)水枪司机
1.严禁电话、电铃不通时开枪; 2.严禁配枪质量不合格; 3.严禁超前支护不到位;
4.严禁高压系统、溜煤系统不畅通; 5.严禁身体附在枪把子上操作水枪。
(十)枪后工
1.严禁超前支护不到位;
2.严禁高压系统、溜煤系统不检查;
3.严禁大块煤、矸石、其他杂物进入溜煤系统; 4.严禁身体部位进入老塘处理物料。
(十一)管路安装工
1.严禁对管路不放气直接砸盖板;2.严禁抬运管路时不协调;
3.严禁锤头或销子飞出方向的前方站人;4.严禁安装前对管路不进行检查;5.严禁当班结束后管口敞开。
四、掘进专业岩巷队工种岗位安全红线
(一)耙矸机司机
1.严禁在耙斗运行及钢丝绳波及范围内有人时开机; 2.严禁在没有切断电源的情况下处理耙矸机故障; 3.严禁耙矸机在斜坡上自拉自牵引。
(二)喷浆工
1.严禁喷浆开始后和处理堵管时将枪头对人。
(三)上料工
1.严禁站在矿车沿上上料;
2.严禁料车没有按规定停稳、刹牢的情况下上料。
(四)推车工 1.严禁耙矸机运行时在耙矸机下推车; 2.严禁在坡度大于7‰的斜巷推车; 3.严禁放飞车。
五、掘进专业煤巷队工种岗位安全红线
(一)锚网(索)工
1.严禁切割与锚网平行作业;
2.严禁在锚杆机操作把旋转半径内有人作业。
(二)架棚工
1.严禁挖腿窝时不在有效支护下进行。
(三)综掘机司机
1.严禁在综掘机前后有人的情况下开启综掘机; 2.严禁超循环切割;
3.严禁在综掘机停止工作、检修及交接班时不停电。
(四)运输机司机
1.严禁开机前不发开机信号或不按规定信号开停机; 2.严禁司机在正对机头位置操作;
3.严禁开机时处理故障或清理运输机的传动部位; 4.严禁无措施用输送机运送物料。
六、机电专业工种岗位安全红线
(一)电气安装工
1.严禁使用不符合电压等级的验电笔; 2.严禁瓦斯浓度超过0.8%时,进行电器开盖、验电、放电等电气作业;
3.严禁拆开电器设备的外壳进行带电操作(纯本质安全型的安全电压电器除外);
4.严禁约时、约信号停送电。
(二)矿井维修钳工
1.严禁井筒和高空作业时上下平行作业; 2.严禁井筒作业发生坠物;
3.严禁井筒作业不带保险带和安全帽; 4.严禁起吊用具超能力使用。
(三)矿井维修电工 1.严禁不按规定停送电;
2.严禁带电检修、搬迁电气设备、电缆和电线; 3.严禁在未查明故障原因时强送电;
4.严禁设备检修时不执行验电、放电、挂接地线制度; 5.严禁甩掉井下电气设备保护装置。
(四)防爆设备检查员
1.严禁带电搬迁电气设备、电缆和电线;
2.严禁井下打开电气设备前不检查周围瓦斯浓度; 3.严禁不合格防爆设备入井;
4.严禁不贴防爆合格证的防爆电器设备入井。
(五)主排水泵操作工 1.严禁不执行设备巡回检查制度; 2.严禁发现设备故障不汇报。
(六)装载信号操作
1.严禁在运行时清理皮带或皮带托辊; 2.严禁尾绳托底或设备故障时仍打点走钩; 3.严禁箕斗装重罐;
4.严禁发出错误的打点信号。
(七)电焊工
1.严禁电焊机外壳无接地; 2.严禁用打火机做打火工具;
3.严禁氧气、乙炔瓶安全距离小于10米;
七、运输专业工种岗位安全红线
(一)副井信号工
1.严禁上下口信号工在收到任何不明信号时发出开车信号; 2.严禁不使用专用信号,用其它形式和方法传送信号; 3.严禁甩掉保护而发送信号或操车。
(二)副井把钩工
1.严禁将车辆提前放过前阻车器;
2.严禁罐链门、安全门、摇台等安全设施不到位时发出信号提人; 3.严禁在乘罐人员肢体或物件伸出罐外时发出开车信号; 4.严禁超重或超重量差装罐。
(三)钉道工 1.严禁在架线下行走时将撬棍等长柄工具扛在肩上; 2.严禁不挂警示牌,从事大巷轨道维修施工; 3.严禁在不停电架线下装卸物料。
(四)电机车修理工 1.严禁带电检修电气设备;
2.严禁在起吊重物下及波及范围内站人。
(五)充电工
1.严禁初充电时使用快充旋钮;
2.严禁不穿戴防护用品,直接接触电瓶液; 3.严禁充电时不打开电瓶箱盖。
(六)电机车司机
1.严禁机车运行过程中将头或身体的任何部位伸出车外; 2.严禁超员运人;
3.严禁顶车运行(调车或特殊作业顶车时必须有跟车工在前方引导);
4.严禁通过风门时两道风门同时打开; 5.严禁将机车或车辆停在道岔上。
(七)绞车司机
1.严禁在钢丝绳有死弯、上垛及断丝、磨损超限的情况下开车; 2.严禁单手操作绞车或在开车时处理爬绳(斜巷大绞车司机除外); 3.严禁超载、超挂、蹬钩、扒车、跳车时开车,或不带电松车和放飞车;
4.严禁在处理车辆掉道时使用绞车强行复轨;
5.严禁在信号不清、绞车固定不牢、安全设施不全的情况下开车。
(八)信号把钩工
1.严禁在连接车辆时人员站道心或将头和身体伸入两车之间; 2.严禁用矿灯、喊话、敲管子或约定时间等代替信号; 3.严禁在安全设施不全、连接装置不合格时发出开车信号; 4.严禁“四超”车辆无措施、物料装得不稳固的情况下挂车。
(九)翻车机司机
1.严禁内外阻车器不关闭,操作翻车机翻转; 2.严禁严重变形矿车强行进入翻车机; 3.严禁翻车机停止使用时,打开阻车器。
(十)皮带维修钳工
1.严禁皮带机不停电、不闭锁,检修皮带; 2.严禁皮带运转时处理故障;
3.严禁高空作业、煤仓口作业不带保险带; 4.严禁超能力使用起吊用具。
(十一)皮带维修电工
1.严禁不停电、不闭锁、不挂牌,检修皮带; 2.严禁带电检修、搬迁电气设备、电缆和电线; 3.严禁井下打开电气设备前不检查瓦斯浓度; 4.严禁不执行停送电制度和擅自启动机电设备; 5.严禁将保护装置甩掉不用。
(十二)皮带司机
1.严禁皮带运行时在皮带0.5米范围内清理皮带; 2.严禁无措施处理堵仓;
3.严禁开机前不发信号或不用电话联系,擅自开机; 4.严禁皮带运转时处理故障。
(十三)皮带清煤工
1.严禁皮带运行时在皮带0.5米范围内清理皮带。
(十四)水提维修工
1.严禁不停电、不挂牌,检修水泵; 2.严禁强行送电或约时、约定信号送电; 3.严禁水泵运转时处理故障; 4.严禁带压打开观察孔。
(十五)煤水泵(高压泵)操作工 1.严禁不执行设备巡回检查制度; 2.严禁发现设备故障不汇报;
3.严禁不使用绝缘用具操作高压设备; 4.严禁带压打观察孔。(十六)脱水刮板输机司机
1.严禁开机前不发开机信号或不按规定信号开停机; 2.严禁司机在正对机头位置操作; 3.严禁开机时处理故障或清理运输机的传动部位; 4.严禁无措施用输送机运送物料。(十七)清仓工 1.严禁无风进入水仓; 2.严禁带电移动清仓泵; 3.严禁不发信号开启高压水枪。
八、通风专业工种岗位安全红线
(一)瓦检工
1.严禁空班、漏检和假检;
2.严禁擅自进入无风、微风巷道及盲巷作业。
(二)密闭检查工
1.严禁打开密闭观察孔时距离观测孔过近; 2.严禁瞒报密闭内气体检测情况。
(三)通风工
1.严禁带电安装、搬迁局扇; 2.严禁起吊局扇时不做耐力实验。
(四)防尘工
1.严禁人行车未停稳冲洗巷道; 2.严禁冲洗巷道时站在巷道的下方; 3.严禁架空线未停电对隔爆设施进行施工; 4.严禁将水洒向带电设备。
(五)密闭工 1.严禁不搭脚手架进行高空作业; 2.严禁私自更改通风设施构筑位置。
(六)注浆工
1.严禁不巡视管路直接注浆; 2.严禁私自改变注浆量; 3.严禁独自衔接注浆管路。
(七)安全监测工
1.严禁使用不符合规定的气样进行调校; 2.严禁不按规定设置甲烷传感器关键值。九.安装工种岗位安全红线
1.严禁使用支护锚杆、锚索起吊重物;
2.严禁在“有压”的状态下更换油管或阀组液压件
第四篇:大同煤矿集团公司“安全红线”管理规定
大同煤矿集团公司
“安全红线”管理规定
一、安全技术措施或作业规程存在技术失误,给安全工作造成较大损失的,给予分管副总工程师记大过处分;总工程师记过处分。
二、在积水、积气区域未采取探测措施,强行组织采掘作业的,给予生产(开拓)矿长记过处分。
三、井下物探和钻探弄虚作假,未严格执行探放水设计的,给予负责物探和钻探的区(队)长免职处分;分管矿长警告处分。
四、井下发生瓦斯超限、透水征兆、冒顶征兆等,未及时组织撤人的,给予安监工、瓦检工开除留用察看处分;当班跟班干部撤职处分;区(队)长降职处分;安全矿长、生产矿长记过处分;当班带班矿领导记大过处分。
五、擅自挪动瓦斯探头或人工干预瓦斯报警的,给予安监工、瓦检工开除留用察看处分;现场跟班干部撤职处分;区(队)长降职处分。
六、采掘工作面空顶作业或擅自剪短锚杆、锚索的,给予当班跟班干部撤职处分;区(队)长降职处分;生产(开拓)矿长警告处分。
七、主要提升运输设备安全保护不齐全完好或故意甩掉保护的,给予机电科长记大过处分;分管副总工程师记过处分;机电矿长警告处分。
八、斜井、盘区、采掘工作面等辅助运输未执行“行人不行车,行车不行人”完全全封闭或行车时间封闭管理的,给予 1
区(队)长免职处分;分管副矿长警告处分。
九、井下发生扒、蹬、跳(矿车、胶轮车、皮带等)的,给予当事人开除处分;当事人所在区(队)长撤职处分;分管副矿长和安全副矿长警告处分。
十、井下存在带电检修或带电搬迁机电设备的,给予当事人开除处分;当事人所在区(队)长撤职处分;机电副总工程师记过处分;机电副矿长警告处分。
十一、地面生产建设单位发生有毒、有害物质泄漏的,给予直接负责人撤职处分;生产厂长记过处分。
十二、重大安全隐患未消除,已被上级部门责令停产整顿,仍继续组织生产作业的,给予单位主要负责人警告处分。
十三、发生重大涉险事故迟报、瞒报、谎报的,给予单位主要负责人记过处分。
第五篇:煤矿七锁八停、十条红线、十条禁令
煤矿瓦斯防治工作“十条禁令”
一、禁止煤矿无证无照、证照不全、证照暂扣等非法生产建设行为
煤矿安全监管监察机构发现违法生产建设矿井,要一律责令停产整顿,并依法严厉处罚;对非法生产建设和经整顿达不到要求的矿井,要提请地方人民政府依法关闭取缔。
二、禁止核准建设30万吨/年以下的高瓦斯矿井和45万吨/年以下的煤与瓦斯突出矿井新建项目
“十二五”期间,煤炭行业管理部门要一律停止核准30万吨/年以下的高瓦斯矿井和45万吨/年以下的煤与瓦斯突出矿井新建项目;已批在建的同类矿井项目,应当由有关部门按照国家瓦斯防治相关政策标准重新组织审查其初步设计,并完善瓦斯防治措施,否则一律依法停止建设。
三、禁止应进行瓦斯抽采的矿井在瓦斯抽采未达标区域进行采掘活动
煤矿企业要严格执行《煤矿瓦斯抽采达标暂行规定》(安监总煤装〔2011〕163号),应进行瓦斯抽采的矿井必须建立瓦斯抽采系统,并进行抽采效果评判,实现瓦斯抽采效果达标,否则一律依法停产整顿。
四、禁止在综合防突措施效果不达标的突出煤层进行采掘活动
突出矿井要严格执行《防治煤与瓦斯突出规定》(国家安全监管总局令第19号),建立防突机构和队伍,落实区域和局部“两个四位一体”综合防突措施,实现防突效果达标,否则一律依法停产整顿,并依法严厉处罚;经停产整顿仍达不到要求的,一律依法关闭。
五、禁止9万吨/年及以下的煤与瓦斯突出矿井未经防突能力评估擅自组织生产
煤矿企业要严格执行9万吨/年及以下突出矿井停产整顿的要求,未经评估的不得进行采掘活动;凡是经评估后不具备瓦斯防治能力的矿井,一律依法停产整顿,或由具备瓦斯防治能力的企业兼并或重组,否则一律依法关闭。
六、禁止矿井瓦斯超限作业
煤矿企业要严格落实《国务院办公厅转发发展改革委安全监管总局关于进一步加强煤矿瓦斯防治工作若干意见的通知》(国办发〔2011〕26号)关于“瓦斯超限,立即停产撤人,并比照事故处理查明瓦斯超限原因,落实防范措施”的要求。凡是瓦斯防治措施不到位,1个月内发生2次瓦斯超限的,一律依法停产整顿;凡是1个月内发生3次瓦斯超限未追查处理,或被责令停产整顿期间仍组织生产的,一律依法关闭。
七、禁止擅自降低矿井瓦斯等级
煤矿企业要严格执行《煤矿瓦斯等级鉴定暂行办法》(安监总煤装〔2011〕162号),发生瓦斯动力现象、符合瓦斯等级升级条件的矿井应及时进行瓦斯等级鉴定,落实瓦斯防治措施,否则一律依法停产整顿。
八、禁止矿井在安全监测监控系统运行不正常的情况下进行采掘活动
煤矿企业要严格执行《煤矿安全规程》的规定,安装矿井安全监测监控系统,并确保监测监控系统装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速,否则一律依法停产整顿。
九、禁止采掘工作面无风、微风作业
煤矿企业要严格矿井通风管理,做到矿井通风系统合理、设施完好、风量充足、风流稳定,否则一律依法停产整顿。
十、禁止使用国家明令禁止使用或者淘汰的设备
煤矿企业应当严格执行煤矿矿用产品安全标志管理制度,及时淘汰不合格的电气设备,严防电气失爆,否则一律依法停产整顿。
郑煤集团公司兼并重组矿井安全检查特别规定
(七锁八停)
兼并重组矿井存在以下情况之一的,停止井下一切采掘活动并实行主井锁井。
1、采掘工作面及回风巷瓦斯传感器未实现0.8%断电的。
2、采掘工作面及回风流瓦斯浓度超1%的。
3、总回风巷通风断面小于6m2、矿井风量不足的。
4、监测监控系统运行不正常或故意切断远程瓦斯监控传输的。
5、局部通风机无计划停电停风的。
6、突出矿井未执行区域、局部防突措施以及未安装瓦斯抽放系统的。
7、未制定和执行打消突钻孔施工挂牌留名制,打假钻孔、填假数据、报假资料等。
兼并重组矿井存在以下情况之一的,停止采掘工作面作业。
1、瓦斯传感器未按规定设置、标校或误差超过规定的。
2、采煤工作面两巷高度低于1.6米、断面不足4m2、长度超过5米的。
3、局部通风机吸循环风的。
4、局部通风机未执行双风机、双电源,风电闭锁和瓦斯电闭锁不能正常使用的。
5、采掘工作面未通过“三评价一评定”的。
6、老塘悬顶面积超过10m2,支架连续5棚歪旋,没有加固的。
7、采面倾角大于25度未采取防倒措施的。
8、没有制定探放水专项措施或未按措施执行的。
郑煤集团公司安全管理红线制度
(十条红线)
1、采掘工作面无设计、未评价或未通过集团公司(或子公司)评价而私自施工的;
2、突出煤层未采取区域防突措施、区域防突措施不达标,或采掘工作面超采、超掘的;
3、虚报、假报瓦斯抽采钻孔进尺的,打钻顶钻、喷孔、地质异常变化等异常情况不按规定及时报告的;
4、擅自提高瓦斯超限报警、断电值或断电控制范围不符合规定的,故意破坏监测监控设施的,监测上传数据进行筛选传输或故意中断监控网络传输的;
5、瓦斯超限作业的;
6、未按规定执行煤体注水等控制顶板措施作业的;
7、没有按规程实施探放水而进行采掘活动的;
8、提人系统安全保护不齐全、不可靠而投入使用的;
9、“三评价一评定”纳入集团公司(或子公司、分公司)重点监控的隐患,而矿井未纳入监控的;
10、存在其它重大安全隐患的。
对存在第3、4、5、6、10款情况之一属于个人严重违章行为的,给予责任职工、班组长解除劳动合同、跟班区队长撤职处分;
对存在第1、2、4、7、8、9、10款情况之一属管理责任的,给予责任科长记大过、安全科长警告处分。
对存在十条红线情况之一的,直管矿主管业务副矿长、子公司主管业务部长到集团公司做检查。